中医院药剂科辛路的发展历程史志

中医院药剂科辛路的发展历程史志
中医院药剂科辛路的发展历程史志

中医院药剂科发展的辛路历程史志

药剂科概况序言:

时光无痕、划过有声,从远古到近代、从近代到现代、从现代到当代,中华大地的中医药文化浓厚地韵味薪火相传万古流芳。岁月如歌,时间的长河东逝却带不走,记载着中医院药剂科35年发展的感人历史,曾留下了一代又一代医药人闪光的足迹。用浓缩字语概要的撰辑描绘,会给您带来难忘的追随回忆,抚今追昔梨树县中医院的前身,是在镇医院其基础上化蛹成蝶的。药剂科是中医院始建于1981年挂牌成立之时,是在中医院建院的同时如影随形应育而生的,药剂科自诞生以来,是集药品采购、储存养护、药品质量管理、处方调剂、供应临床医疗、预防、治疗科研于一体的,是具有突出中医药特色的综合性学术带头学科,是传承古老中医药文化深厚底蕴的裙带,是济世悬壶不可或缺的基石砥柱。

自从药剂科建科35年以来,当初科室房屋陈旧、设备简陋,药学人才匮乏,技术力量蒲弱。但就在这样的艰苦条件下,我们团结一致,克服困难,边干边学,积累管理经验,培养药学技术人才,发展从小到大,从弱到强一路向好走来,经济效益社会和效益趋好,走过了艰苦峥嵘岁月的辛路历程。药剂科的发展离不开历界院领导班子的领导和关怀,乃至历经历任药剂科长和药剂科所有药学技术人员,所共同的付出与凝聚心血和汗水以及孜孜以求不懈的努力,形成了好的团队、好的作风、好的传统,铸就

了今日药剂科的辉煌。我们坚持医院导向“振兴中医、造福群众”的远大目标,立足于“团结、创新、务实、奉献”的中医院精神。造就了一支悬壶济世职业道德高尚的,药学技术精湛的人才队伍,充分发挥药学技术、药品采购、储存、供应、处方调剂等保障生命健康的巨大作用,挽救了病人的生命,把爱心传播到群众之中,弘扬了中医药的特色和人文精神。中药文化特色浓厚的底蕴,保障了远古韩州今日的梨城人及周边地区人民健康作出了重要贡献,为梨树卫生事业和社会发展添上了一抹浓墨重彩的一笔。而今中医院已经发展成为集医疗、预防、教学、科研为一体的二级甲等医院。配套设备齐全,技术前沿先进。我们药剂科所有药学技术一班人,将秉承“你用医,我用心”关爱患者生命的服务理念。坚持病人需要的就是我们努力去做的,竭诚为病人提供更加优质的服务,转变服务方式,谱写改革、发展、崛起、超越的华美乐章。

伴随我国改革开放的脚步和医改的不断深入,中医院药剂科历经35年的沧桑巨变。紧随医院规模的不断扩大,科室医疗设备不断更新,医疗水平不断提高,紧随时代的变迁经历35年的积累,药剂科才俊倍出人才济济,从始初的非药学人员调剂操作,过渡为药学技术人员从西药士、中药士、药剂师调剂操作,逐步储备发展升级为中级主管药师,副主任药师多批次药学技术梯队人才,进行执业处方调剂操作和管理才俊,为在医院药学界厚积薄发崭露出自己卓越的成就。药剂科的年轮规模在不断拓展扩

张,服务技术功能在不断完备,服务质量不断提高,药学技术精英发挥出应有的技术能量和功能,为药学技术不断延伸的触须牢牢抓地,为药学技术的日星月异更新换代而锦上添花。

人员配备情况:

药剂科建科35年以来历任药剂科负责人。自公元1981年以来历任药剂科长:

***1981年——1990年任中医院药剂科长(药剂师)

***1990年——1999年任梨树县中医院药剂科长(副主任药师)兼药剂科党支部书记

***2000年——2014年12月任梨树县中医院药剂科长(副主任中药师)兼药剂科党支部书记

****2015年1月至今任梨树县中医院药剂科长(主管西药师)

2015年1月现有药学技术人员36人,其中副主任中药师1人、主管中药师2人、主管西药师6人、药剂师3人、西药药士21人、中药中级工1人、中药士2人。

药剂科管理责任人设有:药剂科长一名、副科长两名。

下辖科室设有:中草药房、门诊急诊药房、病区药房、中药煎药室、西成药库、中草药库、中药炮制与中药粉碎室等7个科室,并各具独特的服务技术功能。

药剂科大事记:

业务发展2006年至2008年连续三年被省食品药品监督管理局评为“放心药房”并挂牌,彰显了无假药、放心药病人认可的品牌科室。

2010年6月起梨树县中医院建设标准中药房,实施吉林省县级中医院建设标准化中药房项目。省投入建设标准化中药房配套设备基金244.020.00元,标准化新设备饮片斗柜、粉碎机、药架子,电子称、煎药机已投入使用,使得中药房、煎药室更加标准化、规范化。

实施省县级中医院建设标准化中药房项目,同时并按要求选派中药调剂人员到省级教学院校中医药大学进修学习,培训时间第一期2010年11月11日至12月28日,第二期2010年12月1日至1月20日截止,两期共选派8人次及时充电,补充更新理论知识技术能量,参加中药调剂学术的进修和培训。

在迎检国家、省、市、县多次的药剂科建设检查验收过程中,按照检查验收细则标准逐项落实,2010年5月8日迎接全省中医药质量管理年的检查,2010年7月19日市县两级中医药管理局检查中饮片质量和煎药室的建设。煎药室的工作质量在不断尽善和质量提升,优化煎药流程,检查组认为此次检查煎药室建设,中药煎药室是一个闪光的亮点。2010年11月24日在全省创建优质医院的检查,2010年12月6日县局年终的两次检查中,我们积极应对,检查前期我们对照检查标准短时间内找缺项补漏洞,顺利的通过了检查和验收。

药剂科在2010年7月20日迎接全国中医药质量管理年,中药房建设检查验收活动,同年12月17日县卫生局年终检查与12月27日四平生局年终检查,我们做了积极的准备,自己对照检查标准完善补充缺项,全科各项工作制度准备充分,各项措施落实到位,顺利通过检查、评审、和验收,得到上级检查领导和医院领导的好评。

由于药剂科全体员工的团结协作共同努力,药剂科曾多次被医院评为年度先进科室,中药房连年被医院评为年度先进班组称号。1990年张同志获得首届四平中药基本功竞赛的第一名。同年获得吉林省首届中药基本功竞赛第一名,1991年获得全国医院中药理论与技术竞赛优秀选手。王同志在1996年荣获梨树县人民政府荣记三等功一次奖励。2010年药剂科支部荣获了本年度梨树县人民政府表彰的先进党支部的荣誉。同年杨同志被县人民政府评为本年度先进中共党员光荣称号。成绩和荣誉又在续写新的历史。

2013年3月27日迎来全国县级二级甲等中医院检查复审工作。在此之前医院领导下达部署了硬性任务,确保二甲评审任务顺利通过。众所周知二甲评审任务十分艰巨复杂,我们药学人步调一致知难而进,依据评审细则认真研究,每一个节点细细分析解读,不漏过一个环节的要点,细化制作完善制度规章流程迎检评审资料,我们所做的迎检评审资料做到精心准备,力争让二甲评审专家组满意,力求评审一次性通过让医院领导满意。在接

受迎检组二甲复审过程中,评审专家组对药学工作进行了全面细致的审核评价,对药剂科工作和二甲评审资料进行了详尽的阅审,对药剂科评审资料给予充分的首肯,认为评审资料内容各项制度、流程、质量检查、表格式的管理条理清晰,资料条目有秩有序,资料准备全面充分。但是评审专家组也指出存在的不足,有待今后药剂工作的补充和改进意见。

中医院药剂科沿革:

2014年12月6-9日中医院药剂科科室整体移址,科室整体使用面积扩大增容,

中药房总使用面积:14.5×5.6=(81.2平方米)

中药库总体使用面积:14.30米×5.76米=(82.36平方米)病区药房总体使用面积:7.2×4.0(28.8平方米)

西成药房总体使用面积:8×5.6=(44.8平方米)

西成药库总体使用面积:东23.3+西33.6=(56.9平方米)煎药室总体使用面积:8.2×4.88×2=(80.1平方米)

科室设臵与功能:

1、门诊药房:门诊药房是医院的窗口科室,推行着装透明挂牌上岗服务,虚心接受病人监督。负责门诊急诊处方调剂,同时还设臵了药物咨询服务窗口,随时解答病人所提出有关用药知识答疑解惑。24小时全天候为医院的急救提供用药保障。

2、病区药房:全天候24小时不停诊,承担着全院病区300多张床位病人的药品供应及其他辅助治疗、检查、诊断等药品调

剂工作。现每天处方调剂500余张,金额7万元以上。确保临床用药安全、合理、有效。

3、中草药房:门内藏草味百种,沉疴久悬白头翁,悬壶妙手出方剂,返璞向老吹古风。中药是突出中医特色的门楣利器,中药房与临床中医密切配合,实行为病人诊疗、划价收费、取药“一站式”人性化流程服务。平均每天调剂饮片处方百余人次,金额2万元以上。中草药房担负全院门诊及住院病人的中药处方调剂和指导用药工作。

4、西成药库:药库是药品储存和供应的基地,现有各类西药品种250多个、中成药100多个品种。承担全院药品的采购计划提供、药品储存、保管、供应工作。职责质量验收与药品安全养护,监测药品效期和质量。

5、中草药库:药库现有中药饮片320品种、中草颗粒220药品种。职责担承中草药采购计划的提供、入库验收、储存、保管、派药供应工作。监测温湿度的动态和调控,饮片养护无变质,切确保障饮片质量安全良性运转。

6、中药煎药室:煎药设备材质元素稳定,技术先进领先密闭无菌,煎药自动化电脑程控操作和包装,平均每天煎药20余人次。煎剂方便病人的服药储藏携带。

7、中药炮制与中药粉碎室,依托中药传统理论,炮制饮片剔除猝性、去除毒性,引药入经。为方便临床医疗提供中药粉末外用服帖,而且疗效事半功倍,特别是缓解了儿童服药的难题,

深受医患称快。

8、药剂科设有7个科室并各具功能,还具有着一支素质能力较强的专业团队。对病人实行人性化贴心式服务,秉承“你用医,我用心”关爱患者生命、以健康为先的服务理念。就是病人需要的就是我们努力去做的。在中医院不断发展的今天,我们有信心有能力迎接新的机遇和未来,是我们众望的依归。

药剂科的工作管理:

2015年初药剂科移迁入现代化的新址,科室间面积扩大增容、服务项目和功能增加,同时也对负责管理工作提出了更高的要求,药剂科管理工作涵盖线长、点多、面广,药品采购积极参加省药品集中统一招标挂网采购阳光工程,本着采购公平、公正、公开、质量第一的刚性理念,提高药品质量,降低价位,切确病人用药经济、安全、有效。乃至向医务人员介绍药学领域的新知识、新成果、新技术、新方法、反馈临床药品使用动态情况。以及药品供应、储存养护、质量控制等药事管理工作,包括中草药饮片室、西成药品室的处方调剂,中药煎药,中药炮制与中药粉碎的管理工作,且备有完善的操作流程和工作制度制约。做到各个环节按程序操作,不能纸上制度管理空转,要不断推进规范化、法制化、目标化、信息化、网络化、现代化的管理模式。同时还担负药品不良反应和药害事件的收集报告工作。设立药物咨询服务窗口,定期更新《用药指南》专栏板内容,宣教能外用的药不口服,能口服的药不肌注,能肌注的药不滴注为用药原则,为患

者和临床提供药品信息和合理用药的指导,开展临床药学配合临床医师加强合理用药工作。强化跟进处方点评力度,控制抗菌药物使用强度和滥用,以使用药优质、高效、低耗。药品销售完成连年递增,数说绩效2014年药品实现销售完成:29.345.504.42元。比建院始初药品销售完成经济效益翻了近百倍,一路走来学科工作有力有序稳步运行不断向前推进。

中医院药剂科

2015年7月9日

中医院药剂科实习报告范文(最新版)

编号:YB-BG-0454 ( 实习报告) 部门:_____________________ 姓名:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 中医院药剂科实习报告范文 (最新版) The internship report allows us to understand the society in practice, open up our horizons, increase our knowledge, and lay a solid foundation for the society.

中医院药剂科实习报告范文(最新版) 备注:实习报告是每个大学生必须拥有的一段经历,它使我们在实践中了解社会,让我们学到了很多在课堂 上根本就学不到的知识,受益匪浅,也打开了视野,增长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。 一、实习目的与任务 实习是学校教学过程中重要的组成部分,是我们在全面系统地 学习本专业理论知识后,进入工作岗位的一个重要阶段。通过实习, 使我们能较系统地将药物制剂技术专业地理论知识与实践技能结合 起来,立并对今后实际工作有一个全面的认识,把在学校学到的理 论知识,具体地运用到实践中,更能学到在课堂中学不到的知识, 也可以培养我们的独立能力,分析解决问题的综合能力,增强社会 适应和竞争能力。 二、时间和实习安排 共实习八个月,西药房、中药房、中心药房和药库每个药房实 习均为两个月。其中有十位同学被安排在xxx市中医院实习。 三、实习期工作总结和收获 在实习期间,所有的同学都能严格要求自己,遵守医院规章制

中医院药剂科制度职责文件汇编

件分类管理制度页码:共 1 页第页 制订人:陆少雁制订日期:2006年8月28日 审核人:李娴英审核日期:2006年8月30日 批准人:文伙新批准日期:2006年9月15日 执行日期:2006年10月1日 一、药剂科的文件共分为三大类,分别为管理制度,人员职责和操作规程。 二、管理制度又细分为文件管理制度岗位质量责任制度,药品管理制度,科室工作制度等。 三、人员职责包含药剂科主任、副主任、主任药师、主任中药师等各级人员的职责。 四、科室工作制度包含门诊中、西药房、中心药房、中西药库、煎药室、加工场等的工作制度。 五、操作规程又包含药剂科下属的各个岗位的操作规程。

件制定的管理制度页码:共 1 页第页 制订人:陆少雁制订日期:2006年8月28日 审核人:李娴英审核日期:2006年8月30日 批准人:文伙新批准日期:2006年9月15日 执行日期:2006年10月1日 —、应根据药品管理法、药剂科规范化管理的要求,药事管理暂行条例及本院的实际情况制订文件。 二、文件的制定原则上由药剂科主任组织骨干药师进行制订及修订。 三、要对参与文件制定人员进行相关知识的培训,然后着手制定文件。 中医院药剂科管理文件 题目:文件出发和培训要求的管理制度编号:SMP-003 页码:共 1 页第页 制订人:陆少雁制订日期:2006年8月28日 审核人:李娴英审核日期:2006年8月30日 批准人:文伙新批准日期:2006年9月15日 执行日期:2006年10月1日 一、文件不宣多印,应控制份数。 二、文件一旦经批准,应在执行之日前发至有关人员或部门,分发文件时应登记。 三、文件在执行之前必须进行培训并记录。 四、培训方式可有传阅,开会宣读,学习班等,培训师原则上是文件的起草制定人,审核或批准人。 五、一般情况下,文件批准后十个工作日才正式执行文件,以利于培训学习。

药剂科主任

医院??地址电话??药剂科负责人接待日 中山,吕迁洲,第二周周二下午 华东,童如镜,每月第一个周四接待 仁济,沈金芳,每月的第一个周三接待,西院采购,胡博伟;东院采购,徐婷 长海,胡晋红,无固定接待 华山,钟明康,每月第一周周三上午,吴培明(片剂),吴为权(针剂) 新华,**,每星期二上午,须前一星期预约 胸科,丰稼驹 岳阳医院,徐玲玲,每周三下午接待 龙华,西药许丽雯,中药李益民,第一周周二下午 肿瘤医院,陆国椿,每月第一个星期的星期2上午9:00——11:00,中成药的是:陆婉琴,人不错的!他那里采购员一年地换 曙光,徐德生,曹妹芳(西)金主任(中),每月单周二 长征,陈万生 瑞金,蔡为明,每月第四周周三上午,中成药采购:张宝第 肺科,刘明忠,每周二、四。采购承国庆 华东,采购朱美琴,库管钱曾培,朱凌龙,也是叫朱老师,男的,不要把他和采购搞混 东方肝胆,张国庆,采购,乔静 宝钢,吴秀英 传染病医院(公共卫生中心),董萍 复旦大学儿科医院,张智耀,采购尹老师。院长王艺 五官科医院,何志高 市一,刘皋林,每月一\三周周二上午8点到11点30

四院,朱菁,女,人不错,采购朱佩英(女) 市五,方学明(男,45左右),采购,胡桂凤(女,35左右),每周三上午接待 六院,沈炜明,每月第一周周二上午 七院,张和平,每月第一周周四 九院,金芝贵,每周二接待 八五医院,黄小锦,每月第一、三周周二上午 455,丁莱英,每月1号接待 411,徐卫敏,每月第一周的礼拜四接待 铁中心,李玲,每月第一个星期三上午 卢中心,谢蓓,每星期三上午 闵中心,翟青 静安中心,赵永红,周四上午 徐中心,顾洪安,每星期二上午 闸中心,沈阳,每星期二上午.采购:朱国花(女),齐耳短发,药剂科2楼经常可以找到她长中心,黄禛(女),周四下午接待 黄中心,陶红慧,每月的第一个星期二接待,采购陈真 吴中心,周月芳,每月的第一个星期二上午接待 虹中心,主任:陈卫平,采购:李子芬,周四接待 嘉定中心,朱蓓德,每月双周二下午接待;库管姓周,女 杨中心,黄雄伟,每月第一三周二下午接待。主管院长,徐永昌 青浦中心,周伟芬,每周四上午接待 松江中心,陈坚,每月月末接待,人很固执,有权 金山中心,林晓生,每月第一第三周周二下午接待,采购姓金

中医院二级甲等中医医院验收中存在问题的整改报告

上蔡县中医院 关于申请二级甲等中医医院检查中 存在问题的整改报告 2016年9月7日,省中医管理局组织全国中医医院等级评审专家组对我院进行了二级中医医院等级评审检查,检查工作认真细致,评价客观真实。对我院工作即给予了充分肯定,又指出了存在问题,针对专家组提出的意见和建议,我院及时召开了院领导班子和科室负责人会议,对评审专家组提出的反馈意见,进行了认真梳理,并制定了整改措施。同时召开全院职工大会,进行整改动员。会后,全院职工认真地对待本岗位存在的问题,通过主观努力,改善或改造客观条件,经过一个月的工作,已整改到位。现将整改情况汇报如下: 在检查中发现的问题和不足: 重点专科方面:高层次人才储备不足,采取请进来、送出去的方法加大重点专科高层次人才的培养和储备力度感控方面:要健全感控组织和设专职人员;医疗废物处置要符合要求;要加强对医务人员感控知识的培训和职业暴露的防护;要开展好各种监测,抓好流程管理。 护理方面:加强护理基础知识的培训工作,强化基本操作;护理人员少,无护理执业资格的人员,要抓紧促其取得相应资格;要加强防护意识,对危险品如氧气瓶,要套安全圈;科室抢救车里,应配备气管插管设备和简易呼吸机;床单元设

置要符合实用要求。 医技方面:要完善科室管理制度,规范操作流程,计量器要随身携带;检验科要做好职业防护,加强职业暴露的知识培训;要完善实验室建设,强化科室管理意识,使工作规范化、合理化,提高业务水平,尽快加入省“室间质控”。 医疗方面:卫技人员与床位比存在大的差距,中医药人员占比偏少,未达到评审细则上面的要求;科室要写中医病历,提高中医药治疗和参与治疗率;门诊科室设置要达标,科室名称要按中医院的要求规范;诊疗科目开设要办理许可证和准入手续。 病例辨证处方方面:部分病例辨证处方用药不一致。建议进一步加强门诊及病房中医中药辨证施治的准确性。 中医治疗方面:部分临床科室中医治疗难点不明确,分析不足。建议进一步探索中医临床工作中存在的难点问题,并认真分析,提出切实可行的解决思路和措施。 医院管理:要加强管理意识和内涵建设;要转变观念,树立大医院的管理思路,迅速提高整体人员素质;要落实工作制度和人员职责,要形成规矩,谁管谁负责,谁落实,如何处罚要形成制度;人才的储备要跟上去,软件硬件要同步跟上,建立良性的人才梯队;要依法执业,确保医疗安全。 针对检查和医院实际存在的问题,整改措施如下: 一、重点专家方面:以加速优秀人才培养为基点,推进

中医院药剂科实习报告模板

( 实习报告 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 中医院药剂科实习报告模板Practice report template of Pharmacy Department of traditional Chinese medicine hospital

中医院药剂科实习报告模板 一、实习目的与任务 实习是学校教学过程中重要的组成部分,是我们在全面系统地学习本专业理论知识后,进入工作岗位的一个重要阶段。通过实习,使我们能较系统地将药物制剂技术专业地理论知识与实践技能结合起来,立并对今后实际工作有一个全面的认识,把在学校学到的理论知识,具体地运用到实践中,更能学到在课堂中学不到的知识,也可以培养我们的独立能力,分析解决问题的综合能力,增强社会适应和竞争能力。 二、时间和实习安排 共实习八个月,西药房、中药房、中心药房和药库每个药房实习均为两个月。其中有十位同学被安排在xxx市中医院实习。 三、实习期工作总结和收获

在实习期间,所有的同学都能严格要求自己,遵守医院规章制度和各药房的工作纪律,积极主动,服从安排,按照实习轮转表的安排到各个科室去实习,以更积极的心态去迎接新一轮的工作,待人亲善,努力学习,吃苦耐劳,能按照医院标语“以微笑换服务,以诚心换放心”来要求自己,积极维护医院美好形象,并且理论联系实际,不怕出错,虚心请教,遇事与带教老师共同商量,进行分析找到解决困难的方法,大大扩展了自己的知识面,丰富了思维,切实体会了实习的真正意义! (一)1、西药房的实习 每个同学到西药房实习的第一时间都是看几天处方(手写处方),掌握处方的正确书写方法及每位医生的书写风格;刚开始的一天两天个个同学都喊头痛,看不懂医生的字,在各位老师的指导下再经过两天的努力,大家都熟悉了医生的书写,掌握了处方的正确书写和审方;接着带教老师为我们讲解药物的大致分类和位置,我们花了两天时间去熟悉药物的位置,最后带教老师教我们如何调配处方,直到我们掌握了,就进行单独调配处方等等

医院药房整改措施

医院药房整改措施 照医院统一布置,自××年月始,医院将加强服务、门诊、窗口的工作力度,创建“感觉好”医院。为配合医院的这一重点工作,建议在医院各药房推行“规范化”服务,旨在建立制度化、标准化的服务保障体系,给患者更多的人文关怀,把“人性化”服务融于药品销售的全过程。 药学服务是提供直接和有责任的、以达到提高病人生命质量这一结果为目的的与药物有关的服务,是药师职业的准则,其主要精神为: .药师的一切活动都是为了病人的利益,通过提供药物治疗,使病人的健康和生命达到最佳的效果。 .为满足医疗卫生需要,药师应与医师、护士通力合作,最佳地利用有限的人力、物力资源以最少的花费达到最佳的治疗。 .药学服务在具体实践中包括面向病人和面向社会两个方面,要参与制定药品监督管理方面的政策,制定处方指导原则,制定治疗指导原则,开展药物经济学、药物流行病学等方面的研究。 创新是医院精神的重要内涵,也是提高药学服务水平的主要驱动力。 诚信是建立良性药患关系的本源。服务的承诺既是对各部门的要求,也是各部门对社会、对顾客的承诺,只有严格执行,才

被视为诚实守信、兑现承诺的表现。 尊重是人文关怀的重要体现。不仅展现在着装整洁、以礼相称、举止文明、热情待人等方面,而且表现在维护顾客的人格、情感和隐私,还体现在理解沟通与主动尽责。 一、药房药师的社会要求 .药师功能 药师的定义是:“指受过高等药学教育或在医疗预防机构、药事机构和制药企业从事药品调剂、制备、检定和生产等工作并经卫生部门审查合格的高级药学人员”。 ()药房药师的专业性功能 主要专业功能是药品使用控制。药品使用控制是知识、了解、评价、过程、技术、控制和伦理的总和,是确保分发和使用药品安全和有效,这是长期以来社会对药师功能的期望。 ①调配处方:配方发药是药房药师日常工作中最常见的。药房是建立在对药品及其使用深刻了解的知识实体基础上的。药师必须做好配方的六个步骤:收方、验方、核价、调配、复核、发药。 ②提供专业的意见:医院药房的药师不仅个人应充分发挥这方面的作用,而且应建立药品信息中心,给临床提供有关信息,提供用药建议。 ()药房药师的基本技术功能:监督检查。 .药师职责

中医院自查报告及整改措施

全院二甲自查报告及整改措施落实情况 2015年8月 存在问题一、常见症状实施的中医护理技术,部分医生未能配合开医嘱 原因分析: 1、医院西医学毕业的医生较多,常见的中医技术不沟熟悉。 2、科室的医生未能重视中医技术开展。 整改措施: 1、院领导积极采取措施,千方百计招聘以中医学院毕业的医生及护士,科内及院内积极开展中医学习班,以便增加中医理论知识。 2、医院领导积极采取措施,做好医生及主任的思想工作,加大开展中医护理技术并落实。 效果评价:已整改 存在问题二、个别科室的病人均为同一证型,与病人的实际不符 原因分析: 1、医院西医学毕业的医生较多,对中医学的辩证证型存在一些动摇,中医理论知识缺乏。 2、未能详细为病人的证型进行辩证 整改措施: 1、院内的培训及业务学习以中医知识为主,医院开展中医学习班。加强中医理论知识。 2、科内能运用中医理论知识详细为病人进行辩证。 3、科内不定时加强专科中医知识,主任及院领导不定时检查。 效果评价:已整改 存在问题三、药剂科未能及时加工中草药,临床实施有一定的难度 存在问题: 1、科内工作量大,科内人员不足。 整改措施: 1、医院领导积极采取措施,临时调动人员资源库协助药剂科的工作。 2、医院对外招聘药剂科的工作人员 效果评价:已整改

全院二甲自查报告及整改措施落实情况 2015年9月 存在问题一、科室1个病种未能体现辩证施护 原因分析: 1、医院西医院毕业的护士较多,对中医理论知识欠缺。 整改措施: 1、科内不定时抽考专科中医理论知识。 效果评价:已整改 存在问题二:个别科室辩证施护落实到位 原因分析: 1、未能掌握病人的证型及症候的施护。 2、与科内中医师沟通过少,对病人的病情掌握不全。 整改措施: 1、加强学习专科理论知识。 2、认真落实责任制整体护理工作,多向病人宣教相对应的辩证施护。 效果评价: 持续整改

中医院药剂科(西药)考核试卷及答案

药剂科(西药)试卷 姓名_______________ 分数___________ 一、单选题(每题1分,共45分) 1.处方组成包括 A.病人的姓名、性别、年龄、科别、病历号 B.医疗机构名称、病人姓名、药品名、剂型、规格、数量、用法 C.处方前记、处方正文、处方后记三个部分 D.医师、药师签名 E.医院名称、药品名称 2.处方中“适量”的外文缩写是 A.q.n. B.q.d. C.q.c. D.q.h. E.q.s. 3.一般小儿或成年人较为合理的给药剂量计算方法是按 A.年龄计算 B.体重计算 C.身高计算 D.肝、肾功能计算 E.体表面积计算 4.处方具有的重要意义是 A.法律、技术和经济上的意义 B.使用、财务和技术上的意义 c.法律、使用和技术上的意义 D.法律、法规和经济上的意义 E.法律、社会和经济上的意义 5.按规定,一般处方限量为 A.1日量 B.3日量 C.5日量 D.7日量 E.2周量 6.处方左上角写有Cito!的含义是

A.为麻醉处方,只限开一日量 B.为急症处方,应优先调配 C.为普通处方 D.为法定处方 E.为协议处方 7.B.i.D.的含义是 A.一日3次 B.一日1次 C.一日2次 D.一日4次 E.每小时3次 8.现医师法规定,具处方权的是 A.药剂科主任 B.主管药师 C.护士 D.助理执业医师 E.执业医师 9.药师拥有的权限是 A.开写处方权 B.处方修改权 C.当医师开写处方错误时,药师有重开处方权 D.对滥用药品处方药师有拒绝调配权 E.以上均不符合 10.不属于特殊管理药品的是 A.麻醉药品 B.精神药品 C.贵重药品 D.医疗用毒性药品 E.放射性药品 11.处方的核心部分是 A.处方前记 B.调配人员签字 C.医师签字 D.划价 E.处方正文 12.按一类精神药品管理的药品是 A.盐酸二氢埃托啡片 B.枸橼酸芬太尼针 C.美沙酮片 D.吗吲哚片 E.盐酸吗啡片 13.精神药、麻醉药的处方分别应保存 A.1年,2年 B.2年,3年 C.3年,4年 D.4年,5年 E.2年,4年 14.可存放在同一专用柜内的特殊管理的药品是 A.麻醉药品和一类精神药品 B.精神药品和医疗用毒性药品 c.麻醉药品和放射性药品 D.放射性药品和精神药品

医院药事管理与药剂科管理组织机构

药事管理与药物治疗学委员会组织机构:主任委员:院长副主任委员:药剂、医务主任委员:常务秘书:药剂科负责日常管理工作。工作职责: 1. 贯彻执行医疗卫生及药事管理等有关法律、法规、规章,审核制定本院药事管理和药学工作规章制度,并监督实施; 2. 制定本院药品处方集和基本用药供应目录; 3. 推动药物治疗的相关临床诊疗指南和药物临床应用指导原则的制定与实施,监测、评估本院药物使用情况,提出干预和改进措施,并指导临床合理用药; 4. 分析、评估用药风险和药品不良反应、药品损害事件,提供咨询和指导; 5. 建立药品遴选制度,审核本院临床科室申请的新购入药品、调整药品品种或者供应企业和申报医疗制剂等事宜; 6. 监督、指导麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品及放射性药品的临床使用与规范化管理; 7. 对医务人员进行有关药事管理法律法规、规章制度和合理用药知识教育;向公众宣传安全用药知识。药事管理与药物治疗学委员会下设七个工作组:一、抗菌药物管理工作组二、合理用药管理工作组三、.处方点评专家组四、特殊药品管理工作组五、药品不良反应与药害事件监测管理工作组六、药品质量管理工作组七、药事突发事件应急工作组 1

一、抗菌药物管理工作组组织机构:组长:院长副组长:药剂、医务主任成员:医务科、药剂科共同负责日常工作。工作职责: 1. 在药事管理与药物治疗学委员会领导下开展抗菌药物管理相关工作; 2. 贯彻执行抗菌药物管理相关的法律、法规、规章,制定本院抗菌药物管理制度并组织实施; 3. 审议本机构抗菌药物供应目录,制定抗菌药物临床应用相关技术性文件,并组织实施; 4. 医务科组织对医务人员进行抗菌药物管理相关法律、法规、规章制度和技术规范培训,组织对患者合理使用抗菌药物的宣传教育; 5. 药剂科、微生物室及微机中心对本机构抗菌药物临床应用与细菌耐药情况进行监测,定期分析、评估、上报监测数据; 6. 质控科对医院抗菌药物应用情况进行指控管理,收集并发布相关信息,提出干预和改进措施; 7. 感染性疾病专业的医师负责对本院各临床科室抗菌药物临床应用进行技术指导,并参与抗菌药物临床应用管理工作; 8. 抗菌药物相关专业临床药师负责对本院抗菌药物临床应用提供技术支持,指导患者合理使用抗菌药物,参与抗菌药物管理工作; 9. 建立符合实验室微生物安全要求的临床微生物室,开展微生物培养、分离、鉴定和药物敏感试验等工作,提供病原学诊

医院药房自查及整改措施

医院药房自查及整改措施 根据上级部门要求,对照卫生部、国家中医药管理局印发《医院中药房基本标准》、《医疗机构中药煎药室管理规范》,逐条进行落实,现自查如下: 我院中药房常用中药饮片品种在400种左右,品种、数量与医院的规模和业务需求基本相适应,提供中药饮片调剂、中药饮片煎煮等服务。中成药调剂服务由西药房提供。 一、部门设置 (一)中药房由门急诊药房统一管理,分中药饮片调剂组、中药配方颗粒调剂组,中成药调剂组设在门诊西药房,库房采购组设在药品供应科。 (二)中药房设有中药饮片库房、中药饮片调剂室、周转库、中药煎药室。中成药库房、中成药调剂室设在西药房,并有严格的分区和标示。由于新院搬迁,中药煎药室正在筹建中,位置设在我院能源中心以西,我们将以《医疗机构中药煎药室管理规范》为标准,并结合临床实际需要,设置符合规范的煎药室。 三、人员 中药专业技术人员占药学专业技术人员比例为20%。中药人员中具有大专以上学历的占比为70%,超过二级医院40%的标准。 主管中药房的副主任,具备主管中药师专业技术职务任职资格。 中药饮片调剂组负责人具备主任中药师专业技术职务任职资格,

中药饮片质量验收负责人具有正高专业技术职务任职资格,及丰富的中药饮片鉴别经验。中药饮片调剂复核人员具有主管中药师专业技术职务任职资格。煎药室负责人具有中药师专业技术职务任职资格,煎药人员为经培训取得资格的人员。 四、房屋 中药房的面积与医院的规模和业务需求相适应。中药饮片调剂室面积约100平方米。宽敞、明亮,地面、墙面、屋顶平整、洁净、无污染、易清洁,有有效的通风、除尘、防积水以及消防等设施。 五、设备(器具) 中药储存设备(器具):设有药架、除湿机、通风设备、冷藏柜。中药饮片调剂设备(器具):设有药斗(架)、调剂台、称量用具药戥及台称、冲筒、冷藏柜、新风除尘设备、贵重药品柜。 六、规章制度 为保证药品质量,我们制定了相关的管理制度,包括:各类人员工作岗位责任制、药品采购制度、药品管理制度、在职教育培训制度等各项规章制度。执行中医药行业标准规范,有国家制定和认可的中药技术操作规程及管理规范,并成册可用。 总之,中药房经过认真自查和整改,基本符合《医院中药房基本标准》要求。 2012年8月25日

药剂科简介

漳州市中医院院药剂科简介我院药剂科是负责组织管理医院临床用药和各项药学技术服务的药学部门,集药品供应、监督管理、合理使用于一身。药剂科设有办公室、中药库、西药库、门诊中药房、门诊西药房、住院药房、制剂室、煎药室、临床药学室、教研室等部门。科室人才梯队建设不断提高,现拥有工作人员53人,其中副主任药师3人,硕士1人,主管中药师8人、主管药师2人、药师18人、药士21人。 药剂科各部门实行微机网络管理,严格执行国家物价政策和药品招标政策,各种制度齐全,管理规范。所有药房都采用大窗口式敞开药学服务,承担着全院门、急诊和住院病人的药品调配和供应。 中药房具有500多个中药品种,是漳州市规模最大、品种最全的中药房,有小包装中药饮片、中药免煎颗粒、中药配方颗粒等各类剂型,品种齐全,满足不同患者的需要,并推出中药代煎软包装服务。 门诊发药有价格清单,常用中药、西药、成药实行价格公示,也可在门诊电脑触屏上查询。曾获得遵义市红花岗区药品行业协会“2008年度”先进集体称号。 中药煎药室严格按《医疗机构中药煎药室管理规范》的要求,开展中药煎药服务,承担着全院门、急诊和住院病人的中药煎药工作。 药库主要负责医院各种药品、化学试剂和检验试剂的采购和供应工作,设有专职的仓库保管员。目前西药库的各种药品(西药、中成药),中药库的中药免煎颗粒、中药配方颗粒基本上是实行“零库存”管理,药品采购工作已经全部由各药房实行网上采购,中标药品采购率达91%以上。 临床药学是医院药学的重要组成部分,也是医院药学未来的发展方向,其核心是合理用药,尽可能地保障患者用药的安全、合理、有效、经济。目前,我院临床药学室正处于发展阶段,临床药师队伍正在建立,逐步开展的工作包括药学信息情报的搜集、整理和宣传,门诊用药咨询、不良反应监测、血药浓度监测、临床药师制等,取得较好的经济效益和社会效益。

医院药房培训计划

医院药房培训计划 篇一:医院药房工作计划 青年文明号,是弘扬职业道德、体现职业文明的有效载体。深进开展青年文明号工作,更是促进青年景长成才,树一流服务形象,创一流工作业绩的有效途径。作为省级青年文明号,西药房将牢牢围绕四个一流,以创建成果为出发点,进一步开展青年文明号活动,巩固文明号创建成果,具体计划如下:一、全面贯彻十七大精神,强化青年思想教育工作今年要把学习贯彻十七大精神,作为青年文明号首要的政治任务抓紧抓好,要通过开展不同形式的学习活动,帮助科室团员青年把握十七大的主题,把握十七大的灵魂。进一步增强贯彻党的十七大精神的自觉性,在广大青年员工头脑中构筑起强大的精神支柱。要做到理论联系实际,把学习十七大精神落实到青年工作之中,与科室的业务实际相结合。 二、提升科室服务水平,巩固创建活动成果在已获得省级青年文明号称号的契机下,结合深进学习实践科学发展观活动,在团员青年中开展相关主题实践活动,进一步强化创新的动力,提升创新的能力,增强创新的成效,树立新时期青年新形象。着力解决影响和制约科学发展建设的突出题目和重点环节,严把业务关。根据青年文明号考核细则实施考核,并将结果跟年底个人测评挂钩,继续推行青年文明号服务卡

的推卡活动,醒目设置意见箱,公然监视电话,先容社会监视,全方位接受科室健康发展,巩固科学创建成效。三、开展各种创建活动 1、对药学技术职员进行岗位培训和继续教育,特别对低级职称职员,与每月科室质控检查相结合,进行药品说明书提问考核,记录在质控本上,考核提问分歧格者,下一次质控考核重复提问,直至通过。并将考核结果记录专用本上。 2、做好处方评价工作。根据《处方治理办法》对不公道用药处方进行干预。改进工作方法,在每月抽查处方后将分歧格处方通报给发生题目的科室,进行双向沟通,无异议后每季度将处方抽查结果汇总报院质控科,并在医院《药事与临床》刊登发布。 3、对处方调剂流程、发药交代、用药指导、发出药品的外包装所书写的留意事项等进行调剂质量监控,改进药品包装工序。修改监控措施并设专用记录本。严格退药治理制度,对其进行完善。 4、继续做好号户结对活动。号户结对是我科自成立青年文明号以来进行的社会公益活动之一,我们要继续深进开展此项活动。 5、组织一系列主题活动。在五四、七一期间组织以宣传党团知识、弘扬爱国精神为主题的活动,寓教于乐,增强团的凝聚力和战斗力,增强团员青年爱党、爱国意识和岗位奉献精神。 6、定期召开青年文明号工作会议,交

中医院药剂科实习报告正式版_1

For the things that have been done in a certain period, the general inspection of the system is also a specific general analysis to find out the shortcomings and deficiencies 中医院药剂科实习报告正 式版

中医院药剂科实习报告正式版 下载提示:此报告资料适用于某一时期已经做过的事情,进行一次全面系统的总检查、总评价,同时也是一次具体的总分析、总研究,找出成绩、缺点和不足,并找出可提升点和教训记录成文,为以后遇到同类事项提供借鉴的经验。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 一、实习目的与任务 实习是学校教学过程中重要的组成部分,是我们在全面系统地学习本专业理论知识后,进入工作岗位的一个重要阶段。通过实习,使我们能较系统地将药物制剂技术专业地理论知识与实践技能结合起来,立并对今后实际工作有一个全面的认识,把在学校学到的理论知识,具体地运用到实践中,更能学到在课堂中学不到的知识,也可以培养我们的独立能力,分析解决问题的综合能力,增强社会适应和竞争能力。

二、时间和实习安排 共实习八个月,西药房、中药房、中心药房和药库每个药房实习均为两个月。其中有十位同学被安排在xxx市中医院实习。 三、实习期工作总结和收获 在实习期间,所有的同学都能严格要求自己,遵守医院规章制度和各药房的工作纪律,积极主动,服从安排,按照实习轮转表的安排到各个科室去实习,以更积极的心态去迎接新一轮的工作,待人亲善,努力学习,吃苦耐劳,能按照医院标语“以微笑换服务,以诚心换放心”来要求自己,积极维护医院美好形象,并且理论联系实际,不怕出错,虚心请教,遇事

中医院自查报告及整改措施

中医院自查报告及整改 措施 Document number:PBGCG-0857-BTDO-0089-PTT1998

全院二甲自查报告及整改措施落实情况 2015年8月 存在问题一、常见症状实施的中医护理技术,部分医生未能配合开医嘱原因分析: 1、医院西医学毕业的医生较多,常见的中医技术不沟熟悉。 2、科室的医生未能重视中医技术开展。 整改措施: 1、院领导积极采取措施,千方百计招聘以中医学院毕业的医生及护士,科内及院内积极开展中医学习班,以便增加中医理论知识。 2、医院领导积极采取措施,做好医生及主任的思想工作,加大开展中医护理技术并落实。 效果评价:已整改 存在问题二、个别科室的病人均为同一证型,与病人的实际不符 原因分析: 1、医院西医学毕业的医生较多,对中医学的辩证证型存在一些动摇,中医理论知识缺乏。 2、未能详细为病人的证型进行辩证 整改措施: 1、院内的培训及业务学习以中医知识为主,医院开展中医学习班。加强中医理论知识。 2、科内能运用中医理论知识详细为病人进行辩证。 3、科内不定时加强专科中医知识,主任及院领导不定时检查。

效果评价:已整改 存在问题三、药剂科未能及时加工中草药,临床实施有一定的难度存在问题: 1、科内工作量大,科内人员不足。 整改措施: 1、医院领导积极采取措施,临时调动人员资源库协助药剂科的工作。 2、医院对外招聘药剂科的工作人员 效果评价:已整改 全院二甲自查报告及整改措施落实情况 2015年9月 存在问题一、科室1个病种未能体现辩证施护 原因分析: 1、医院西医院毕业的护士较多,对中医理论知识欠缺。 整改措施: 1、科内不定时抽考专科中医理论知识。 效果评价:已整改 存在问题二:个别科室辩证施护落实到位 原因分析: 1、未能掌握病人的证型及症候的施护。 2、与科内中医师沟通过少,对病人的病情掌握不全。 整改措施: 1、加强学习专科理论知识。 2、认真落实责任制整体护理工作,多向病人宣教相对应的辩证施护。

中医院药剂科实习报告总结

中医院药剂科实习报告总结 一、实习目的与任务 实习是学校教学过程中重要的组成部分,是我们在全面系统地学习本专业理论知识后,进入工作岗位的一个重要阶段。通过实习,使我们能较系统地将药物制剂技术专业地理论知识与实践技能结合起来,立并对今后实际工作有一个全面的认识,把在学校学到的理论知识,具体地运用到实践中,更能学到在课堂中学不到的知识,也可以培养我们的独立能力,分析解决问题的综合能力,增强社会适应和竞争能力。 二、时间和实习安排 共实习八个月,西药房、中药房、中心药房和药库每个药房实习均为两个月。其中有十位同学被安排在xxx市中医院实习。 三、实习期工作总结和收获 在实习期间,所有的同学都能严格要求自己,遵守医院规章制度和各药房的工作纪律,积极主动,服从安排,按照实习轮转表的安排到各个科室去实习,以更积极的心态去迎接新一轮的工作,待人亲善,努力学习,吃苦耐劳,能按照医院标语“以微笑换服务,以诚心换放心”来要求自己,积极维护医院美好形象,并且理论联系实际,不怕出错,虚心请教,遇事与带教老师共同商量,进行分析找到解决困难的方法,大大扩展了自己的知识面,丰富了思维,切实体会了

实习的真正意义! 1、西药房的实习 每个同学到西药房实习的第一时间都是看几天处方,掌握处方的正确书写方法及每位医生的书写风格;刚开始的一天两天个个同学都喊头痛,看不懂医生的字,在各位老师的指导下再经过两天的努力,大家都熟悉了医生的书写,掌握了处方的正确书写和审方;接着带教老师为我们讲解药物的大致分类和位置,我们花了两天时间去熟悉药物的位置,最后带教老师教我们如何调配处方,直到我们掌握了,就进行单独调配处方等等 经过不懈努力和各位老师的教导和帮助,我们掌握了大部分药物的别名,规格,用法用量,不良反应和配伍禁忌:熟悉了特殊药品的管理,如贵重药品专人专柜和毒麻药品,精神药品的双人双锁,每日一小点,每周一大点,次次登记入表的管理。 2、中药房的实习 在我们的刻苦学习,吃苦耐劳的精神下,在老师的悉心教导下,我们学到了中药处方的识别,审查和按方发药,常见中药饮片的鉴定,中药入库和库存管理,认识新药,系统的了解了一些中药的来源,药性,药理,药味及其药物配伍和药物禁忌等等。 3、中心药房的实习

最新中医院药剂科实习总结

中医院药剂科实习总结 一、实习目的与任务 实习是学校教学过程中重要的组成部分,是我们在全面系统地学习本专业理论知识后,进入工作岗位的一个重要阶段。通过实习,使我们能较系统地将药物制剂技术专业地理论知识与实践技能结合起来,立并对今后实际工作有一个全面的认识,把在学校学到的理论知识,具体地运用到实践中,更能学到在课堂中学不到的知识,也可以培养我们的独立能力,分析解决问题的综合能力,增强社会适应和竞争能力。 二、时间和实习安排 共实习八个月,西药房、中药房、中心药房和药库每个药房实习均为两个月。其中有十位同学被安排在xxx市中医院实习。 三、实习期工作总结和收获 在实习期间,所有的同学都能严格要求自己,遵守医院规章制度和各药房的工作纪律,积极主动,服从安排,按照实习轮转表的安排到各个科室去实习,以更积极的心态去迎接新一轮的工作,待人亲善,努力学习,吃苦耐劳,能按照医院标语“以微笑换服务,以诚心换放心”来要求自己,积极维护医院美好形象,并且理论联系实际,不怕出错,虚心请教,遇事与带教老师共同商量,进行分析找到解决困难的方法,大大扩展了自己的知识面,丰富了思维,切实体会了实习的真正意义! (一)1、西药房的实习 每个同学到西药房实习的.第一时间都是看几天处方(手写处方),掌握处方的正确书写方法及每位医生的书写风格;刚开始的一天两天个个同学都喊头痛,看不懂医生的字,在各位老师的指导下再经过两天的努力,大家都熟悉了医生的书写,掌握了处方的正确书写和审方;接着带教老师为我们讲解药物的大致分类和位置,我们花了两天时间去熟悉药物的位置,最后带教老师教我们如何调配处方,直到我们掌握了,就进行单独调配处方等等 经过不懈努力和各位老师的教导和帮助,我们掌握了大部分药物的别名,规格,用法用量,不良反应和配伍禁忌:熟悉了特殊药品的管理,如贵重药品专人专柜和毒麻药品,精神药品的双人双锁,每日一小点,每周一大点,次次登记入表的管理。 2、中药房的实习 在我们的刻苦学习,吃苦耐劳的精神下,在老师的悉心教导下,我们学到了中药处方的识别,审查和按方发药,常见中药饮片的鉴定,中药入库和库存管理

【医院个人自查自纠报告】医院药房个人自查自纠

自查报告是一个单位或部门在一定的时间段内对执行某项工作中存在的问题的一种自我检查方式的报告文体。下面是五度学习分享的医院药房个人自查自纠。供大家参考! 医院药房个人自查自纠 xx县食品药品监督管理局xx县xx医院,按照以往惯例和上级要求,现将20xx年自查自纠报告汇报如下1、依法经营,在醒目位置悬挂证照,并按规定接受年检。2、严格按照经营范围,依法经营。3、依照相关标准,已制定一整套药品质量管理制度,严格执行规章制度,定期检查。4、已设立医院负责人,并负责处方的审核,从事药品经营管理,保管,养护;医院全体员工,都进行健康检查,并建立健康档案,要求凭处方销售的药品,按处方销售和登记。5、医院药房宽敞明亮,清洁卫生,用于销售药品的陈列,温控,调配设备齐全,在用的剂量,器具按规定检测合格。6、已建立首营品种和首营企业档案,从合法企业进货,并签订了有明确质量保障条款的协议书,购进发票完整。7、购进的药品,严格按照规定逐一验收,并建立真实完整的药品购进验收记录。8、药品储存按要求分类陈列和陈放,处方药和非处方药、内用药和外用药、药品和非药品,都逐一分开存放。9、经常组织员工开展业务及法规知识学习,并有记录10、工作人员着装整齐,佩戴服务卡,做到文明热情周到的服务。不足之处1、药房针剂散乱2、药

库的整体没有完善整改之处我院将在县食品药品监督局的大力支持下用一个月的时间整改好。让每个患者吃上安全有效放心的药。 医院药房个人自查自纠 药学的职业活动涉及公众的健康和生命,社会对药学职业活动的期望中的一部分逐渐形成为广泛的各种控制,这些控制一部分形成社会法规,一部分形成药学职业道德准则。对药学职业道德来说,首先要有不断提供优质的各种药品的观念,以满足人民群众防病治病的需要。药品是防病治病,与疾病斗争的武器,有疾病就有医学,有医就有药,否则防病治病又从何谈起。药学人员应该从每个时期防病治病的实际需要出发,全心全意的为广大群众服务。形成药学职业道德准则。对药学职业道德来说,首先要有不断提供优质的各种药品的观念,以满足人民群众防病治病的需要。药品是防病治病,与疾病斗争的武器,有疾病就有医学,有医就有药,否则防病治病又从何谈起。药学人员应该从每个时期防病治病的实际需要出发,全心全意的为广大群众服务。药品质量问题重于泰山,是每个医疗机构兴衰荣辱的关健,也是患者最关心的问题,我们时时刻刻把药品质量问题放在第一位,在把握药品购进的货源安全稳定的同时,同样重视药品在使用中的各个环节,确保了患者用药安全有效。在这里我们要感谢全体护士,她们严格把关,杜绝了外来药品在本院使用,保证了患者用药的及时安全,感谢她们对药剂科工作的大力支持。加强职业道德教育,纠正行业不正之风。突出加强药剂人员思想作风、学风、工作作风和生活作风的教育,深入开展理想信念教育、党章和法纪教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育,筑牢廉洁从政的思

中医院药剂科西药房三基考试试题和答案

中医院药剂科西药房三基考试试题 姓名得分 一、填空题(每空1.5分,共15分) 1、氨基糖苷类的副作用主要有:耳毒性、肾毒性、神经肌肉阻滞其它:唇、面部及四肢麻木周围神经炎、视力模糊等。 2.药品的质量特性包括.(1)有效性、(2)安全性、(3)稳定性、(4)均一性等方面。 3.根据麻醉药品、精神药品处方管理规定,开具麻醉药品、精神药品使用专用处方。 4.麻醉药品、第一类精神药品注射剂处方为一次用量;其他剂型处方不得超过 3日用量;控缓释制剂处方不得超过 7日用量,第二类精神药品处方一般不得超过 7日用量;对于某些特殊情况,处方用量可适当延长,但医师应当注明理由。 5.麻醉药品处方至少保存 3年,精神药品处方至少保存 2年。 6、药物在体内起效取决于药物的吸收和分布;作用终止取决于药物在体内消除,药物的消除主要依靠体内的生物转化及排泄。 7、为保证药物的安全有效,对难溶性和安全系数小的固体制剂要作溶出度测定。 8、长期大量服用氢氯噻嗪,可产生低血钾,故与洋地黄等强心甙伍用时,可诱发心律失常。 9、硝酸甘油的常用给药途径包括舌下含服、经皮给药等。 10. 头孢氨苄属于β-内酰胺类抗菌药物,红霉素属于大环内酯

类抗生素药物,阿米卡星属于氨基糖苷类抗菌药物,多西环素属于四环素类抗菌药物。 二、单项选择题:(每题1分,共70分) 1、噻嗪类利尿药没有以下哪项作用( D ) A.对碳酸酐酶有弱的抑制作用 B.降压作用 C.提高血浆尿酸浓度 D.肾小球滤过率降低时,仍可发生利尿作用 E.能使血糖升高 2、硫酸镁没有下述哪一作用( D ) A、利胆作用 B、泻下作用 C、降压作用 D、中枢兴奋作用 E、中枢抑制作用 3、在降压同时伴有心率减慢的药物是哪一个( B ) A、卡托普利 B、美托洛尔 C、硝苯地平 D、米诺地尔 E、甲基多巴 4、阿托品滴眼引起( C ) A、扩瞳,眼内压升高、调节痉挛 B、扩瞳,眼内压降低、调节痉挛 C、扩瞳,眼内压升高、调节麻痹 D、缩瞳,眼内压升高、调节麻痹 E、缩瞳,眼内压降低、调节痉挛 5、长期用氯丙嗪,治疗精神病最常见的不良反应是( A ) A、锥体外系反应 B、过敏反应 C、体位性低血压 D、内分泌障碍 E、消化道症状 6、对癫痫大发作和小发作无效,且可诱发癫痫的药物是( D ) A、苯妥英钠 B、地西泮 C、水合氯醛 D、氯丙嗪 E、苯巴比妥 7、不能用普萘洛尔治疗的是( A )

认识实习报告:中医院药剂科实习目的(新版)

编号:YB-BG-0479 ( 实习报告) 部门:_____________________ 姓名:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 认识实习报告:中医院药剂科 实习目的(新版) The internship report allows us to understand the society in practice, open up our horizons, increase our knowledge, and lay a solid foundation for the society.

认识实习报告:中医院药剂科实习目 的(新版) 备注:实习报告是每个大学生必须拥有的一段经历,它使我们在实践中了解社会,让我们学到了很多在课堂 上根本就学不到的知识,受益匪浅,也打开了视野,增长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。 中医院药剂科实习报告 一、实习目的 实习是学校教学过程中重要的组成部分,是我们在全面系统地学习本专业理论知识后,进入工作岗位的一个重要阶段。通过实习,使我们能较系统地将药物制剂技术专业地理论知识与实践技能结合起来,立并对今后实际工作有一个全面的认识,把在学校学到的理论知识,具体地运用到实践中,更能学到在课堂中学不到的知识,也可以培养我们的独立能力,分析解决问题的综合能力,增强社会适应和竞争能力。 二、实习安排 共实习八个月,西药房、中药房、中心药房和药库每个药房实

习均为两个月。其中有十位同学被安排在xxx市中医院实习。 三、实习期总结和收获 在实习期间,所有的同学都能严格要求自己,遵守医院规章制度和各药房的工作纪律,积极主动,服从安排,按照实习轮转表的安排到各个科室去实习,以更积极的心态去迎接新一轮的工作,待人亲善,努力学习,吃苦耐劳,能按照医院标语“以微笑换服务,以诚心换放心”来要求自己,积极维护医院美好形象,并且理论联系实际,不怕出错,虚心请教,遇事与带教老师共同商量,进行分析找到解决困难的方法,大大扩展了自己的知识面,丰富了思维,切实体会了实习的真正意义! (一)1、西药房的实习 每个同学到西药房实习的第一时间都是看几天处方(手写处方),掌握处方的正确书写方法及每位医生的书写风格;刚开始的一天两天个个同学都喊头痛,看不懂医生的字,在各位老师的指导下再经过两天的努力,大家都熟悉了医生的书写,掌握了处方的正确书写和审方;接着带教老师为我们讲解药物的大致分类和位置,我们花了两

医院药剂科的中药管理方法

医院药剂科的中药管理方法 摘要:目的探讨医院药剂科的中药管理方法。方法主要通过中药药剂的质量检验和对中药库房进行的管理的方法,来对中药实施现代化的管理,并对中药的管理效果进行观察。结果通过本研究项目中的几个方面开展对中药的管理之后,中药的状态和运用取得了较为明显的效果。结论在现代社会为保证中药治病的安全性和有效性,必须对医院药剂科加强中药方面的管理。在此过程中,有效的管理办法不仅可确保中药的质量、提高其水平,还能对患者利益进行维护,所有效果都是非常有利的。这位医疗工作的顺利进行提供了前提条件,因此医院药剂科中的中药管理方法是十分重要的。 关键词:医院药剂科;中药管理方法;现代化的管理 医院的药库的两头连接这药品市场和消费者,其保证这药物临床的治疗效果。因此,在药剂科方面的管理工作对于确保药品质量和维护患者利益方面,都起着十分重要的作用。其由于中药的复杂性,管理中药的过程十分重要。一般在中药管理工作中,主要包括对中药的质量进行检验,和中药库房的管理措施,这两大方面确定着中药的质量。在检验过程中主要包括中药材本身的质量检验和对中药配方加工炮制过程中的正确管理;在中药库房的管理过程中,主要是对中药进行贮存、保管和养护方面的管理,以及包括了库房的信息化方面的管理,近年来药房逐渐开始实施现代化科学管理。具体情况现报告如下。 1中药管理中出现的主要问题 1.1中药质量标准难以统一 在我国众多的中药品种中,由于国家尚无出台相关标准对其进行管理,中药市场具有一定的混乱现象发生,给患者的用药带来不必要的麻烦。有些在售的中药在整个制作流程中并没有得到妥善的炮制,这种情况会在无形中浪费中药的价值。在所有质量管理原因中,最为重要的是由于区域的不同,各地对于中药的管理办法也并不十分相同,这为中药的统一规定管理带来极大的不便,这使医院采购中药的质量水平难以规范,在质量方面也无法得到保证[1]。 1.2贵重中药制假、售假现象 有一些中药因极其珍贵,因而价值不断的在售卖市场中提升,但是,接踵而来的中药药物制假售假现象也随着逐渐增多。这种情况成为了中药管理方面的难题。难题的形成原因是部分医院通常在采购中药的时候,常常大批量从一家重要售卖单位购买,并且时有大声在验收药物时不仔细查看,使一些销售假药的销售方有机可乘,售卖给医院假药;在一些医院缺乏对中药有丰富经验的中医,因此无法辨别中药的优劣程度,因此也会造成在采购药物的过程中以次充好的现象发生[2]。 1.3中药的保存环境不合乎规范 医院方面存在着重视医疗却对药物疏忽的现象,中药在一些医院的使用情况较少,因此对其造成疏忽,这就导致很多医院的中药存储方面极为不理想。而中药的药效和药性在存储方面有着不可忽视的联系,如缺少必要的温度和湿度调控,以及防潮、防虫、防鼠、通风等设施设备,无疑会使中药的药效治疗水平降低,导致患者的疗效大打折扣[3]。 1.4中药的炮制不规范 目前医院新增代熬药业务,为了方便服用,人们逐渐对医院熬制中药认同,在医院处理之后自己再将中药带回家后简单处理之后饮用。但是,在此制作过程中,中医对中药的炮制是十分讲究的,炮制中药的时候需要对于中药要给予精确的测量和合适的火候以及合理的炮制时间,在此过程中争取将中药的药效作用炮制后发挥到最大,而医院大批量生产中药待熬产品,对炮制过程失去严格管制,便很有可能会使中药损失一定的疗效,导致患者合法权益受损。

相关文档
最新文档