2015年党风廉政建设分解表

安监党字〔2015〕号

关于印发**县安监局党风廉政建设责任制工作任务

责任目标分解明细表的通知

局机关各股室站所队：

现将《**安监局党风廉政建设责任制工作任务责任目标分解明细表》，印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。

中共**县安监局党组

2015年3月20日

党支部2015年上半年党风廉政建设工作总结

XX公司党支部2015年上半年党风廉政建设工作小结 2015年上半年以来，XX党支部严格按照局党委的工作部署，结合工作实际，抓教育，建制度，强监督，切实加强党风廉政建设和反腐败工作，取得了明显成效，工作开展情况总结如下一、强化两个责任落实，严格履行一岗双责 1、加强领导，明确责任。将党风廉政建设和反腐败工作纳入全年重点工作，统筹安排，全面推进，形成了反腐败领导体制和工作机制。在落实责任上做到两个明确，一是公司党政一把手是党风廉政建设第一责任人；二是明确了领导班子其他成员对分管工作范围内的党风廉政建设负直接领导责任。 2、结合实际，分析研究本单位的党风廉政建设状况，制定具体的工作计划和措施，进一步明确责任。XX党支部与支部委员、科室负责人全部签订了《党风廉政建设目标责任书》，党风廉政建设责任到人。二、加强宣传教育，反腐倡廉深入人心 XX党支部上半年安排了党风廉政及反腐败内容的学习7次，主要学习了党章、十八大精神、十八届三中、四中全会精神、反腐败案例、市纪委汇编的学思践悟系列文章等内容，并根据学习内容及时进行讨论分析，使教育学习到达效果。根据局党委安排，XX党支部开展了两个专题活动。一是四个绝对专题活动，二是三严三实专题活动，通过专题教育并结合实际工作，党员干部们改进了工作作风，提高了工作效率，清醒认识到新常态下必须

有新的工作态度和办法，明确自己的权利责任，远离廉政的高压线，明确了今后工作的目标。 XX党支部积极开展了职工廉政教育谈话和谈心交流活动，上半年支部委员与职工谈心21次，支部委员间互相谈心8次。通过交心谈心，一方面增强科室负责人及党员的廉政意识、大局意识，促进了公司党风廉政建设；另一方面拉近班子成员与干部职工的距离，增进了解，消除误会，形成了相互理解、相互支持，齐心协力，共创和谐的工作环境。三、坚持民主集中制，权利运行透明化 XX党支部始做到了在集中指导下民主，民主基础上集中。班子成员之间密切协调、充分沟通，做到决策之前先沟通，日常工作随时沟通，凡是有关公司大的事项决策及财务开支，必须通过班子讨论通过执行。四、加强监督检查、防止疏漏为彻底清除XX公司运行过程中出现的党风廉政死角，XX党支部加大监督检查力度，从公司运营程序上进行监督检查。上半年对项目廉政合同进行了修订改进，并且对公司日常财务工作进行检查，发现并改正了两次因疏忽大意出现的财务票据问题。五、加强八项规定教育，防止四风出现反弹。党支部加强八项规定和四风内容的教育，每逢过节前召开专题会议，对八项规定中的要求进行了强调和再次要求，对党员干部日常生活中遇到了家庭婚丧嫁娶的时候，安排监督人员进行提醒监督。XX班子在全体大会上承若严格遵守八项规定，坚持从自身做起，从点滴做起，不断

2017党风廉政建设工作责任分解

2017年供电车间领导班子成员党风廉政建设任务责任分解为了加强供电车间党风廉政建设，明确领导班子、领导干部在党风廉政建设中的责任和任务，推动车间平稳发展，促进和谐，打造风清气正的工作环境，根据采油厂《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、2017年党风廉政建设目标责任书，依据车间分工和上级要求，现将车间2017年党风廉政建设任务和责任分解以下：一、廉政建设任务和责任划分原则以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持党要管党、从严治党，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，扎实推进惩治和预防腐败的体系建设，保证党中央、国务院关于党风廉政建设决策和部署的贯彻落实。坚持党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众的支持和参与。要把党风廉政建设作为党的建设和政权建设的重要内容，纳入领导班子、领导干部目标管理，与经济建设、政治建设、文化建设和业务工作紧密结合，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。坚持集体领导与个人分工负责相结合，谁主管、谁负责，一级抓一级、层层抓落实。二、廉政建设任务和责任分解（一）责任内容

领导班子对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任。领导班子主要负责人是职责范围内的党风廉政建设第一责任人，应当做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。领导班子其他成员根据工作分工，对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任。（二）具体责任分工 1、车间党支部书记：董养林责任范围：对党支部党风廉政建设和反腐败工作负总责。责任内容： 1）、负责召开专题研究部署党支部年度党风廉政建设会议； 2）、监督检查党支部的党风廉政建设情况和学校中层以上领导干部廉洁从政情况； 3）、严格按照规定选拔任用干部，防止和纠正选人用人上的不正之风； 4）、及时听取党支部党风廉政建设工作汇报，切实解决重大问题； 5）、与班子副职和所直接管辖的各班队长签订目标责任书； 6）、为党员干部上一次廉政党课； 7）、党风廉政建设重大问题会议研究；

办公室党风廉政建设自查报告

办公室党风廉政建设自查报告按照管委会《党风廉政建设责任制实施办法》和《党风廉政建设责任制考核办法》，办公室认真组织学习贯彻，严格遵守《廉政准则》和党风廉政建设责任制的各项要求，加强日常廉政教育和监督，增强廉政风险防范意识和自觉;坚持民主集中制和公开透明原则，推进惩防体系建设和作风建设，办公室党风廉政建设取得一定成效，为各项工作的顺利开展提供了有力保障。现将一年来的的主要工作情况报告如下：一、高度重视，加强对党风廉政建设责任制的组织领导办公室注重把党风廉政建设放在重要位置来抓。一是按照部署和要求，研究制定办公室党风廉政建设工作计划，落实责任分工，定期分析、定期检查、加强监督，推进办公室党风廉政建设和反腐败的工作开展。二是强调办公室主要负责人“一岗双责”以及党风廉政建设第一责任人意识，承担领导、教育、监督和示范的责任。明确办公室党支部一名支委为党风廉政监督员和党务公开监督员，具体负责抓好日常

党风廉政工作。三是结合办公室处务会，强调反腐倡廉的重要意义和必要性，保持警钟长鸣，推动办公室党风廉政建设正常开展。二、严格管理，坚持党风廉政制度建设党支部结合办公室工作实际以及相关业务，要求全体干部，特别是领导干部要严格遵守《廉政准则》，严格执行《中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等廉政规定，认真遵守管委会相关财务制度和财务纪律。针对办公经费、车辆维修经费以及会议经费等制定相应管理制度和支出程序，严格对外接待制度和接待标准，不损公肥私，坚持做到公开透明，定期公布相关账目、费用支出明细情况，接受并经得起监督检查。坚持认真执行行政公开、党务公开和民主集中制原则，在重大问题方面，办公室坚持有事与大家协商，听取大家的意见，坚持公开、透明、公正，注意维护大家的利益，办公室形成团结协作的共事氛围。三、树立意识，注重廉洁从政和反腐倡廉学习教育工作在围绕惩防体系建设、认真落实党风廉政建设责任制的基础上，注重把党风廉政建设学习教育贯彻日常及议事工作

党风廉政建设责任制工作安排及班子目标分解-

党风廉政建设责任制工作安排为认真贯彻落实《中共**市***局委员会2012年党风廉政建设责任制工作安排意见》，结合**工作情况，特提出以下意见。一、深入开展《廉政准则》学习教育活动（一）要把学习《廉政准则》纳入**领导班子和党支部理论学习内容，通过自学和召开理论学习会、研讨会等形式深入学习，领导干部要带头学习、带头讲课、带头撰写学习文章，以表率作用促进学习活动的开展；（二）**要把《廉政准则》的学习列入干部职工培训教育计划，组织干部职工系统学习关于惩防体系建设的理论，深刻领会《廉政准则》的精神实质、基本要求和主要内容，为更好地推动惩防体系建设奠定理论基础；二、深化教育，提高质监人员廉洁自律自觉性（一）思想政治教育常抓不懈，督促干部职工严格遵守纪律，正确处理个人利益与集体利益的关系，内强素质、外树形象。对**干部职工进行廉政培训，提高干部职工的理想信念，增强为群众服务的意识。（二）做好新时期***工作，树立大局意识、服务意识，注重研究新时期纪检监察工作的新情况、新问题，制定和完善本部门反腐倡廉的措施，把党风廉政工作贯穿在本部门业务工作的始终。（三）是完善惩治和预防腐败体系，从源头上防治腐败。规范党员干部工作行为，按规定程序购置设备；坚持政务公开，自觉接受监督；重大决策坚持集体研究和及时向局党组报告制度。（四）坚决落实省**厅工作人员“五条禁令”和**市机关工作人员转变作风“十禁止”的规定。（五）坚决克服形式主义、官僚主义，大力倡导勤奋好学、学以致用、心系群众、服务人民，真抓实干、务求实效，艰苦奋斗、勤俭节约，顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，生活正派、情趣健康的八种良好风气。

2015年长小党风廉政建设工作总结

2015年小学党风廉政建设工作总结长潭河乡中心小学 2015年长潭小学党风廉政建设和反腐败工作，以全面贯彻落实习近平对我党提出的“严明政治纪律，严守政治规矩”要求和十八届中央纪委三次全会会议精神，践行群众路线，坚持“为民、务实、清廉”，不断完善党风廉政建设和反腐败工作管理机制，为学校“践行绿色教育、提升教育品质”营造风清气正的环境,提供坚强有力的纪律和政治保证。就2015年学校党风廉政工作总结如下。一、重视组织领导（一）党政共抓，履行责任书职责。学校把党风廉政建设工作纳入学校工作的重要内容，列为党支部工作要点，做到党政共抓。党支部书记兼校长康德辉同志为学校党风廉政建设和反腐败工作的第一责任人，年初与长潭河乡中心校签订了《长潭河乡教育系统党风廉政建设工作责任书》。党组织负责人认真履行党风廉政建设责任书职责要求。（二）目标分解，实施责任追究制。学校党支部以教育局2015年工作要点为指南，以落实《2015年长潭小学党风廉政建设和反腐败工作计划》，分解党风廉政建设责任制目标，层层签订工作责任书和《长潭小学党员干部党风廉政承诺书》，使每位党员干部明确目标和职责。二、注重教育预防（一）以“务实清廉”为重点。重点学习“中央八项规定”的深刻内涵和关于厉行勤俭节约的文件精神、学习《中国共产党第十八届中央委员会第三次全体会议》精神，学习《党章》，学习州纪委“严党纪、正作风、促廉政”主题教育活动的实施意见，以服务群众为宗旨，提高服务和管理能力，坚持理想信念，加强党性修养，努力解决思想上、作风上、管理上、效率上的问题。（二）召开专题会议，增强党员干部的自律性。为了加强学校党风廉政建设，增强党组织的战斗力和党员的自律性， 3月16日中午，以中心学校统一部署，在我小召开了以党风廉政建设为专题的长潭河乡中小学教师大会。会上，党支部传达了县教育系统党风廉政建设大会精神，部署了2015年党风廉政建设和反腐败工作计划和责任分工，在明确学

党风廉政建设工作职责

民农发行党发〔2012〕号关于分解落实民乐县支行2012年党风廉政建设责任制量化考核工作任务的通知各部、室：为强化党风廉政建设责任制考核，切实贯彻落实好“一岗双责”制度，根据上级行党委《党风廉政建设责任制实施办法》和各部室、各组织职责范围以及党风廉政建设责任制量化管理要求，经支行党支部研究决定，将各部室、各组织在党风廉政建设中应履行的职责明确如下：一、各部室、各组织共同职责（一）负责本部室党风建设，分解落实责任，加强监督检查，及时发现和纠正存在的问题；（二）组织本部室党员、干部认真学习党中央、国务院、

人民银行、银监会、银行业协会、总行和省、市分行党风廉政建设的有关政策、规定及要求，开展经常性的廉政教育，增强党员、干部自觉抵御消极腐败行为和不正之风的能力；（三）结合本部室、本专业实际，拟定有关规章制度，完善监督制约机制，从源头上预防和治理腐败现象；（四）配合有关部室认真严肃落实党风廉政建设的各项工作任务。二、各组织具体职责（一）党支部： 1、负责支部议事规则的制定和落实； 2、负责落实中心学习组制度，制定学习计划，定期组织中心学习组学习，一般每月不少于一次的学习讨论； 3、负责党风廉政建设工作，提出具体措施，认真抓好落实； 4、负责党风廉政建设责任制量化管理和考核； 5、负责落实“三会一课”制度，每年党课教育4次，支委会、支部大会各12次，党小组会12次； 6、负责党员政治理论学习和党风廉政教育，开展党内“创先争优”活动； 7、负责签订《党风廉政建设责任书》，分解落实责任，定期检查考核；负责和贷款企业签订《银企廉政共建协议书》。 8、负责督促检查党风廉政建设和反腐败各项工作任务的落实； 9、负责落实党内民主生活会的召开；对党风廉政建设情况进行分析、检查、考核及考评；

2015年党风廉政责任书(定稿)

运输部2015年党风廉政建设责任书为了认真落实公司党风廉政建设责任制，确保运输部党风廉政建设各项工作任务的完成，为运输部实现年度奋斗目标提供有力保障，根据《销售公司党风廉政建设责任书》，结合运输部实际，特制定本责任书。一、总体要求 2015年党风廉政建设的总体要求是：深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，认真落实中纪委、省纪委、华能集团、华能煤业公司、集团公司纪委及公司党政关于反腐倡廉建设的决策部署，坚持从严治党、依规治党，严明党的政治纪律和政治规矩，切实加强纪律建设，持续落实八项规定，深入解决“四风’’问题，认真受理信访举报，加大案件查办力度，强化执纪监督问责、提高纪检监察工作水平，全面推进惩治和预防腐败体系建设，着力营造不敢腐、不能腐、不想腐的政治环境，以反腐倡廉工作的新成效，为促进维护企业、职工利益及公司和运输部转型发展提供坚强有力的保证。二、目标任务（一）强化反腐倡廉教育，增强党员干部廉洁从业意识。紧跟反腐倡廉新形势、新要求、新常态，全面落实宣传教育内容，着力改进学习方式，充分利用各类媒体和宣传工具，

重点学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，中纪委十八届三次、四次、五次全会精神，传达贯彻上级关于党风廉政建设和反腐败工作的各项工作部署，大力推进廉洁文化建设和示范点创建，不断统一党员干部的思想和行动，增强广大党员干部职工反腐倡廉工作的自觉性和坚定性。（二）构建新的责任体系，认真履行党风廉政建设职责。建立健全党风廉政建设和反腐败工作领导体制和工作机制，进一步建立完善反腐倡廉工作“五位一体”责任体系，认真落实党委班子领导责任、党组织负责人第一责任、班子成员“一岗双责”、职能部门直接管理责任和纪委监督责任，扎实抓好责任分解、责任落实、责任考核、责任追究等工作，层层传导压力，逐级靠实责任，确保党风廉政建设各项工作扎实有序开展。（三）严格遵守党纪党规，推动作风建设持续深入发展。始终牢记作风建设和反腐败斗争永远在路上，只有进行时，没有休止符。坚持以“守纪律、勤服务、有作为、常律己”为基本要求，严守党的纪律不动摇，践行服务不停步，做到有所作为不松懈，严格自我约束不放松，深入推进作风建设，使党员干部真正把党规党纪作为警戒线、高压线，努力做到不敢碰、不能碰、不想碰筑牢自我保护防线。（四）坚持监督惩处并重，营造风清气正工作环境。充

2018年党风廉政建设责任书

**** 党风廉政建设责任书（2018年度）二〇一八年一月

**** 党风廉政建设责任书为深入推进**党风廉政建设和反腐败斗争，落实反腐倡廉任务，促进**持续快速健康发展，根据中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，党委书记与**各党支部书记签订本责任书。一、责任目标明确党支部书记在党风廉政建设上应履行的责任，按照“谁主管，谁负责，一级抓一级，层层抓落实”的责任体系要求，实行目标分解、责任共担的责任连带机制，将党风廉政建设贯穿于党建工作的始终。二、责任范围党支部书记为本责任书的主要责任人，对本支部党风廉政建设和反腐败斗争负主要领导责任，并向党委书记负责。三、责任内容（一）各党支部要认真贯彻落实中央和上级党组织、纪委关于党风廉政建设和反腐倡廉工作部署，认真执行**党委《关于进一步改进工作作风密切联系群众的具体措施》，将党风廉政建设和作风建设与党建工作紧密结合，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，积极完成本党支部党风廉政建设各项任务。分析查找本党支部在党风廉政建设方面存

在的突出问题，采取有效措施加以解决。切实加强对反腐倡廉工作的领导。（二）党支部书记要带头学习廉政理论和法规制度，不断提高自身的思想政治素质和拒腐防变能力，增强廉洁从业的自觉性，并将执行党风廉政建设责任制的情况作为年度述职的一项重要内容，接受**考核监督。（三）党支部书记要组织开展廉洁从业教育，教育本党支部党员遵守国家和上级机关有关廉洁从业的各项规定，严格执行**的各项廉政建设规定。对本支部党员的思想作风建设和勤政廉政情况进行监督检查。（四）各党支部要以科学发展观为指导，加强党员队伍建设，强化党员的法制观念，引导党员严格依法办事，切实将“公开、公平、公正、依法”的办事原则落实到实际工作中，切实提高支部党员的依法办事能力和工作水平。（五）各党支部要认真落实廉政提醒和诫勉谈话制度，对支部成员进行廉政教育谈话、提醒谈话；对有群众反映、信访举报或发现有苗头性、倾向性问题的党员进行诫勉谈话。（六）各党支部要高度重视信访工作。妥善处理通过群众来信来访反映的问题，发现违纪行为，及时向**党委、纪委报告。协助**纪委做好调查处理工作。四、责任考核及责任追究

2017年党风廉政建设实施方案

2017年党风廉政建设实施方案根据自《学校落实党风廉政建设主体责任专题调研》、《2017年度党风廉政建设责任书》和《2017年党风廉政建设工作要点》的要求，结合我校实际，为进一步落实2017 年落实党风廉政建设主体责任，特制订如下实施方案：一、指导思想坚持教育、制度、监督并重的惩防体系构建，认真推进廉政文化进校园工作，以落实党委主体责任，加强领导班子的廉政建设为重点，不断深化党风廉政建设及教风行风建设，为荣县中学健康发展提供坚强保障。二、工作目标将党风廉政建设工作和其他工作一起部署、落实、检查和考核，认真落实职责，深入推进我校党风廉政建设工作，推动学校各项工作健康、民主、和谐发展。三、工作措施 1、成立机构，落实党委主体责任成立落实党风廉政建设主体责任工作领导小组和办公室。组长：副组长：成员组长对全校党风廉政建设和反腐败工作负总责。 2、勇于担当，强化“一把手”责任

副组长负责“政风行风建设”、“廉政文化建设”、“加强教育监督”、“着力增强领导干部拒腐防变能力”等方面的工作，具体包括：作风建设、党风党纪教育、岗位廉政教育、廉政学习活动、廉政文化活动、教风行风建设及监督检查等方面工作。成员要履行“一岗双责”，对分管（联系）领域党风廉政建设负主要领导责任。研究分管工作、分管领域权力运行环节上的廉政风险点，大力推进制度机制创新，为权力阳光规范运行、干部廉洁自律奠定坚实的制度保障。逐级逐层传导主体责任，定期向学校党委和纪委报告履行主体责任情况。 3、创新载体，强化廉政宣传教育始终坚持把党风廉政宣传教育贯穿于学校各项工作之中，做到围绕中心，服务大局，全力开展党风廉政宣传教育。一是继续组织党员干部切实加强对党章和党内法规的学习，开展党性、党风、党纪、廉政教育。二是继续开展形式多样、内容丰富的廉政文化活动，组织干部职工集中观看廉政教育警示片，通过正反两方面的学习，用先进典型对标、以反面典型警示，深入查找和纠正思想认识上的偏差，给全体党员干部带来心灵的震撼和灵魂的洗礼，更加牢固树立“在关爱在健康成长，在和谐中科学发展”的办学理念。三是设置以廉政文化为主题的警示牌和宣传画，引导广大党员干部追求

办公室落实党风廉政建设工作汇报

综合办公室党风廉政建设工作汇报材料综合办公室 2017年12月25日今年以来，办公室在所党支部的统一领导和部署下，牢牢把握“为领导服务，为基层服务”的宗旨，进一步严明政治纪律，切实转变工作作风，以党风廉政建设为抓手，不断强化办公室职工的思想作风、工作作风，筑牢防线，内强素质、外树形象，有力地保证了办公室各项工作的顺利开展。一、认真落实“一岗双责”职责办公室作为决策机构的参谋部，重要职责之一就是在业务建设中落实党风廉政建设责任制。今年以来，办公室按照所党支部《党风廉政建设责任书》下达的责任目标，认真落实党风廉政建设的各项措施，并结合工作实际，进一步明确了办公室工作人员职责，对内部管理细节作出明确规定，树立了说办就办、急事急办、特事特办的工作作风。一年来，办公室工作人员服务领导、服务基层、服务群众的意识进一步增强，工作质量不断提高，以勤政促廉政，确保党风廉政建设任务落到了实处。二、加强党性党纪党规教育，筑牢拒腐防变的思想道德底线。办公室作为第一党小组，除参加所党支部组织的集体学习之

外，严格按照“三会一课”制度，每月召集办公室人员开一次例会，组织学习了十八届中央纪委七次全会和自治区纪委十一届八次全会精神，习近平总书记有关党风廉政建设的重要讲话精神，集团公司党委书记、董事长勾红玉和集团公司党委委员、纪委书记银超美同志在集团公司党风廉政建设工作会议上的讲话精神，《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《自治区党委关于推进全面从严治党若干问题的意见》等党内法规和所党支部关于党员干部廉政建设的有关文件和规定。通过学习，进一步提高了办公室全体党员、干部职工对党风廉政建设重要意义的认识，牢固树立了正确的世界观、价值观和人生观，增强了政治鉴别力和拒腐防变的能力。三、严格对照“八项规定”的内容和要求，建立健全廉政风险防控机制。办公室工作涉及领域广、工作量大，但始终把党风廉政建设工作作为一项重要工作来抓。通过不断完善各项管理制度来规范各项工作，堵塞和防范漏洞。（一）为切实履行办公室参与政务、管理事务、搞好服务三大职责，结合集团公司的离任审计工作和所党支部开展的巩固深化中央八项规定“回头看”活动，针对工作中的薄弱环节，重新制定修订了《办公用品采购管理办法》《劳保用品发放管理办法》

2015年度党风廉政建设责任书(单位科室)

2015年环境保护局班子成员与科室（单位）负责人党风廉政建设目标责任书为更好贯彻落实党风廉政建设主体责任，明确各支部、各科室、单位对党风廉政建设应负的责任，确保2015年党风廉政建设和反腐败工作各项任务落到实处。根据中共中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和上级有关廉政工作要求，结合市环保局实际，特签订2015年度党风廉政建设目标管理责任书。一、目标责任及内容（一）组织领导 1、落实主体责任。各党支部、各科室、单位负责本单位和管辖范围内的党风廉政建设和反腐倡廉工作，其主要负责人是党风廉政建设第一责任人，班子其他成员对职责范围内的党风廉政负直接领导责任，要认真履行党风廉政工作职责，认真落实市环保局“两个责任”清单相关任务。 2、落实工作任务。按照局党组2015党风廉政建设工作的部署和要求，结合本单位实际，制定工作计划，明确工作任务，并抓好落实。 3、落实工作报告。年中（半年）和年底（全年），各支部向局党组书面报告党风廉政建设目标责任落实情况。平时落实“两个责任”的情况要记录在案，有迹可查。（二）党风廉政建设工作 1、开展党风廉政教育。积极开展形式多样的党风廉政建设教育和廉政文化建设活动。全年集中学习教育活动不少于4次。各党支部书记全年要为全局干部职工讲一次以上的

廉政党课。建立学习教育考勤制度，并保证一定的参与率。 2、持之以恒抓作风建设。把督促落实中央“八项规定”、省委“六条意见”、市委“24条意见”作为的一项经常性工作，常抓不懈。着力解决“四风”方面的突出问题，不断改进工作作风，强化责任意识，提高工作效率。 3、坚持抓早抓小抓预防。对党员干部存在的问题早发现、早提醒、早纠正，早处理，对苗头性问题要约谈诫勉提醒，防治小问题酿成大错。 4、开展岗位廉政风险排查活动，针对本单位容易发生不廉洁行为的环节、岗位，制定具体的廉政规定、措施和要求，建立长效防范机制。 5、严格规范用权。坚持重大问题集体研究决定，不发生违背民主集中制个人说了算的情况。规范工作程序，严格按制度办事，按程序行事，促进管理的规范化、制度化。（三）廉洁自律工作 1、自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、作风纪律、群众工作纪律和国家的法律法规。 2、严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等廉洁自律各项规定，规范全局领导干部廉洁从业行为。 3、自觉拒收各类礼金、礼券和有价证券，严格执行财经纪律和财务制度。 4、严格执行公务用车使用管理规定，加强车辆管理，严禁公车私用，杜绝公车私用被上级有关部门查处和曝光的情况发生。 5、严格执行公务接待制度，严控招待费支出，杜绝铺

学校党风廉政建设责任分解

xx实验小学 2017年领导班子成员 xx建设责任分解制度 xx实验小学领导班子成员xx建设责任分解制度学校党支部书记、校长： xx世兵责任范围：对全校的党风廉政建设和反腐败工作负总责；对学校领导班子及党支部、大队活动、工会、关工委、后勤财经、纪检等分管工作范围内的党风廉政建设负直接领导责任。责任内容：负责研究部署、监督检查全校的党风廉政建设和反腐败工作。 1．负责部署全校的党风廉政建设和反腐败工作，并对实行情况进行监督检查。 2．负责学校领导班子党风廉政建设责任制的落实；负责对学校领导班子成员廉洁自律的教育和监督，发现问题及时提醒、批评教育。对违纪问题向教育局党委、纪检室报告，负责对学校反腐败工作中重大案件查处的领导和协调。 3．负责学校领导班子廉洁自律民主生活会，建立完善民族决策、民族管理、民主监督和民主评议制度。 4．抓好党员及领导班子的党性党风教育和党章、准则、廉洁自律有关规定的宣传和学习。负责全校深入开展意识形态领域反分裂斗争教育。

5．加强对学校领导班子遵守政治纪律情况的监督，尤其是在意识形态领域反分裂斗争中遵守政治纪律情况的监督检查，保证政令畅通。 6．"监督并参与完成年度党风廉政建设目标责任。学校副校长、党支部委员： xx 责任范围：对全校安全、总务、财务、人事、档案、纠风、计划生育工作等分管工作范围内的党风廉政建设负直接领导责任。责任内容：负责研究部署、监督检查全校的党风廉政建设和反腐败工作。 1.负责对党风廉政建设重大问题的研究和重大案件的查处。 2.负责学校的纠风工作。继续治理学校乱收费问题，减轻学生过重课业负担，加强师德建设。 3.负责学校领导班子党风廉政建设责任制的落实；负责对学校领导班子成员廉洁自律的教育和监督，尤其是在意识形态领域反分裂斗争中遵守政治纪律情况的监督检查，保证政令畅通。 4.加强学校财务、总务管理工作，严格执行“一费制”“收支两条线”等制度。 5．督促分管工作范围内的党风廉政建设目标责任。 6．进一步推行校务公开制度。支部委员、副校长：黎晓涢责任范围：

2015年党风廉政建设工作方案

2015年党风廉政建设工作方案一、指导思想

坚持以落实党风廉政建设责任制为中心内容，以促进惩防体系建设为落脚点，紧紧围绕我单位的中心工作，深入学习实践科学发展观，认真开展廉政风险防范管理工作，坚决贯彻“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，结合教育系统反腐倡廉建设实际情况，运用科学的管理方法，增强防范工作的创新性、科学性和可操作性，以创新的思路和改革的办法抓好教育、制度和监督工作，推动惩防体系建设，针对权力运行中的风险和监督管理中的薄弱环节，主动预防，超前防范，解决落实党风廉政建设责任制工作中不够扎实规范等问题，使党风廉政建设落在实处。二、工作原则 1、坚持围绕中心、服务大局的原则； 2、坚持防范管理工作与科学发展观活动相结合的原则； 3、坚持全员参与、突出重点的原则；三、主要内容及范围根据两委文件确定我单位的廉政风险防范管理工作实施内容及范围包括：全体党员、干部，重点是中层以上干部、负责人事、招生、财产财务、采购、基建工程等的党员干部。四、组织领导成立党风廉政建设领导小组：组长：郝卫民（中心主任）组员：马洪松（工会主席）王朝晖（活动部部长）尹路（后勤主管）

中心加强领导，将廉政风险防范工作作为重大政治任务来抓，建立由主任负总责，党政齐抓共管，全体党员干部共同参与的领导体制和工作机制。五、工作目标通过廉政风险防控，提高党员干部自觉接受监督、主动参与监督和积极化解廉政风险的意识，促进职责明确、决策民主、程序公开、规范管理，对权力运行实施有效监督原则，使领导班子形成民主、科学、开拓、进取的工作作风，全体教职员工形成团结、协作、创新、奉献的工作作风。六、工作措施（一）组织动员，提高认识 1、召开领导班子会，学习传达《周炜同志教育系统党风廉政建设工作会议上的讲话》精神及《教育系统建立健全惩治和预防腐败体系实施意见》等相关文件，动员部署教辅中心廉政风险防范管理工作； 2、成立教辅中心廉政风险防范管理工作领导小组； 3、制定教辅中心廉政风险防范管理工作方案； 4、召开全体党员干部会，传达“教育系统党风廉政建设和反腐败工作2014年总结及2015年主要任务”，使党员干部了解廉政管理工作的重要意义、主要精神和基本内容，积极参与到廉政管理工作中。 5、党员干部积极参加系统内组织的有关教育活动。 6、党员干部签订《党风廉政建设责任清单》及《党风廉政建设责任书》，学习并完成《两个责任理论测试题》。（二）重点岗位，重点防范

办公室落实党风廉政建设责任制汇报材料

办公室落实党风廉政建设责任制汇报材料办公室贯彻落实党风廉政建设责任制汇报材料 2016年，办公室紧紧围绕工作中心，以党风廉政建设为抓手，以“业务建设年”活动为载体，不断强化领导班子和全体职工的思想作风、工作作风，筑牢防线，内强素质，外树形象，有力地保证了县委决策的科学制定和顺利实施，得到了领导和各方面的充分肯定。具体工作中做到四个“不”。一、健全组织，强化领导不动摇一是完善机构，突出责任分解。我办在安排年度工作计划时，按照“两手抓、两手都要硬”的方针，把党风廉政建设纳入业务建设目标管理考核中，做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。同时，成立党风廉政建设工作领导小组，及时制定党风廉政建设具体实施意见，落实任务，分解责任，形成了一把手亲自抓，分管领导配合抓，各科室直接抓的工作局面和一级抓一级、一级对一级负责、层层抓落实的工作机制，使党风廉政建设横向到边，纵向到底，领导有力，落实有力。二是明确职责，突出责任考核。根据党风廉政建设实施意见，由办公室主任负总责，划分各级责任，明确责任追究，

定期逐项对照检查，对发现没有完成任务和工作不实的方面，能及时改正的立即改正，需要一定时间改正的、限时改正。在搞好日常考勤考核的基础上，坚持半年一小结，年末一总结，对领导班子和全体职工的德、能、勤、绩、廉进行考核评分，促进党风廉政建设等各项考核细则落到实处。三是领导带头，突出责任主体。办公室领导班子成员严格执行党风廉政建设各项规定，在工作中，带头遵守各项规章制度，做到言必行，行必正。在作风上，坚持严谨细致、精益求精，力争工作零差错。在生活中，恪守“两个务必”，坚持做到勤俭节约，生活俭朴，不搞特殊化，不以权谋私、以陪谋私，做到了廉洁自律、率先垂范，以实际行动推动党风廉政建设。二、筑牢防线，学习教育不间断一是在学习内容上求“新”。加强党风廉政建设，首要问题是提高领导干部和职工的政治思想素质，这是明辩是非，经受考验的根本保证。2016年度我办根据不同时期的学习重点和要求，适时组织职工认真学习党中央、国务院和上级党委、政府、纪委有关党风廉政建设的文件，及时学习中央颁布的《两个条例》，从中吃透精神，领会实质，指导工作。同时，积极宣传曹发贵、任长霞等先进典型，对王怀忠、唐宗仁等违法违纪案件进行剖析，通过鲜活的典型案例，进一步增强全体干群遵纪守法的自觉性和拒腐防变的能力。

2017党风廉政建设责任目标分解

2016年党风廉政建设责任目标分解项目目标任务标准要求责任部门主管领导总负责人一共性目标 1、认真贯彻落实《党风廉政建设责任制》，坚持和完善反腐败领导体制和工作机制，安排好、领导好本单位、本系统的反腐倡廉工作。有工作计划、保证措施，将任务分解到人，并组织实施。每年至少召开两次专题会议安排研究部署。“一把手”要认真抓好党风廉政建设和反腐败工作。做到亲自动员部署，亲自批办案件，亲自听取党风廉政建设工作汇报。领导班子要把党风廉政建设责任纳入目标管理，实现“一岗双责”。局党委王兆社王兆社 2、坚持标本兼治、综合治理的方针，建立完善惩治和预防腐败体系建设，从源头上预防治理腐败。有较好的教育形式，有切实可行的规章制度，并得到贯彻落实。 3、坚定不移地严明党的政治纪律。坚决反对和纠正违背党的意志，对上级决策部署有令不行、有禁不止，以及损害党和政府形象的言论和行为；坚决反对“四风”，并严格执行中央“八项规定”、省委“约法八章”和市委 “六个不准”，以实际行动维护党的团结和统一。严明党的各项纪律要求，强化对各项重大决策部署落实情况的监督检查，坚决纠正有令不行、有禁不止现象，确保政令畅通。

项目目标任务标准要求责任部门主管领导总负责人二领导干部廉洁自律工作 1、教育各级领导干部要严格执行《廉政准则》，自觉约束从政行为，发挥好表率带头作用。各级党员领导干部要严格执行《廉政准则》规定的“52个不准”，自觉规范廉洁从政行为，防止出现违反《廉政准则》和四项纪律八项要求的问题。局党委局纪委王兆社张英辉王兆社 2、加强对局领导班子成员和副县级党员领导干部执行《廉政准则》的监督检查，不断强化县级领导干部廉洁从政意识。对照《廉政准则》，认真分析查找党员领导干部廉洁从政方面存在的薄弱环节和突出问题，采取有效措施加以解决。驻局纪委要充分履行职责，积极协助局党委抓好组织协调和监督检查，及时纠正并严肃处理违规行为，使《廉政准则》各项要求规定付诸实施、见诸行动，真正成为各级党员领导干部执政为民、廉洁奉公的行为规范。 3、认真执行党内监督条例，严格落实中央《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》和我市《关于对拟提拔领导干部实行申报公示个人住房、投资、配偶子女从业等重大事项的规定》等。严格执行领导干部述职述廉、诫勉谈话等制度，进一步深化对各级干部的信访函询、信访提醒、信访情况通报三项制度。按照规定要求，及时上报个人有关事项；认真落实《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》及省、市有关要求，严肃查处问责案件，充分发挥问责制在党风廉政建设中的积极作用。

招商引资办公室党风廉政建设及防腐倡廉工作总结

招商引资办公室党风廉政建设及防腐倡廉工作总结按照市委、市政府对20XX年党风廉政建设责任制工作的总体部署和要求，市招商办以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，围绕市招商办的中心工作和重点任务，狠抓党风廉政建设和防腐倡廉工作的贯彻落实。一年来，在市委、市政府的直接领导下，在市纪委和第三纪工委的督促指导下，我们进一步解放思想，创造性地开展工作，狠抓党风廉政建设，以勤政促廉政，坚持不懈地开展招商、调研、加强项目后续服务等一系列扎实有效的工作，引入更多的项目落户我市，引进更多的资金投入到我市的建设发展中，达到“多赢”的目的，为我市经济社会的发展做出了应有的努力。截止目前，我市共有149个招商引资国内合作项目，其中在建项目112个，筹建项目10个，已完成的项目27个;全市招商引资国内合作项目到位资金亿元，同比增长71，完成今年预计目标任务65亿元的152，其中省外到位资金亿元，占到位资金总数的92,增幅名列全省第一，到位资金总量名列全省第二。今年虽受金融危机影响，但我市仍有40多个新增签约项目，并确保了更多的资金到位。特别是新型能源开发，农特产品开发加工，生物创新产业等领域的招商引资

工作有突破，全市的招商引资取得了显著成效。一、加强党风廉政建设，以优良的思想作风促进各项工作顺利开展我办坚持把树立正确的权利观、不断增强组织观念、纪律观念和自律意识、提高拒腐防变的能力作为加强党风廉政建设的重要抓手，坚持在工作会议上、党员大会上及时传达市委党风廉政会议精神，建立了党政领导对分管领导负责、分管领导对科长负责、科长对科室人员负责的三级党风廉政建设责任制，要求全体党员干部、工作人员不断增强廉洁自律意识，做到廉洁、勤政，进一步提高勤政为民的理念，扎扎实实开展招商引资工作。 1、加强组织建设，增强班子和队伍的凝聚力、战斗力本单位共有正式职工13名，其中党员10名，占总人数的76。党支部经过换届和支委调整，明确了各自的分工，对重要工作做到有组织、有领导、有人管，有人办，形成了一个组织健全，班子团结、工作协调、开拓进取、廉洁高效、富有朝气的战斗集体。班子能够认真开展学习工作，按时召开党员领导干部民主生活会和组织生活会，主动开展批评与自我批评。在重大事项决策时坚持民主集中制原则，经集体讨论研究决定后再执行。 2、开展党课教育，不断提高党员拒腐防变能力。今年重点组织学习科学发展观、十七届四中全会精神、《中共中

党风廉政建设责任制分工

*党风廉政建设责任制分工一、分工负责 1、党支部书记（***）负责领导本支部党风廉政建设工作，实行逐级负责制； 2、党支部纪检委员（***）负责支委会委员的党风廉政建设； 3、支部委员（***）按照分工，负责党员的党风廉政建设；党支部书记、纪检委员、支部委员和党员领导干部及普通党员必须以身作则，模范遵守各项党风廉政建设的规章制度。党支部要做好党风廉政建设的宣传教育工作，在布置工作任务的同时，提出党风和廉政建设的要求，保证工作和党风廉政建设任务的双完成。二、以防为主: 党支部应经常了解干部、党员执行党风廉政制度的情况，发现问题或不良倾向及时解决，防患于未然。三、完善制度: 党支部应针对一些容易发生不廉政行为的岗位和部门，或因政策不明确，制度不健全，容易发生问题的部门及时制定和完善党风廉政制度，或及时向上级有关部门反映，建议完善廉政建设的规章制度，以减少和防止违纪问题的发生。四、加强监督：

1、加强群众监督。党支部书记、纪检委员委员要经常听取党员和群众对执行党风廉政建设制度的意见，积极参加党组织活动，重大事项必须公示。 2、加强组织监督。严格坚持民主生活会制度，自觉检查执行党风廉政建设制度的情况，开展批评与自我批评，并针对存在的问题，制定整改措施； 3、加强领导监督。党支部接受县直机关工委对本支部执行党风廉政责任制情况的检查和监督，发现问题及时处理；党支部应定期将执行党风廉政责任制的情况向上级党组织报告，自觉接受上级党组织的监督。五、严格考核：党支部要把党风廉政建设责任制纳入对党支部建设工作的考核内容，把对党风廉政责任制的考核与对其它工作的考核、评优紧密结合起来，并适当加大对党风廉政建设责任制的考核力度，实行一票否决制。

办公室党风廉政建设总结(多篇)

姓名：XXX 部门： XX部YOUR LOGO Your company name 2 0 X X 办公室党风廉政建设总结

办公室党风廉政建设总结目录第一篇：县委办公室年党风廉政建设总结第二篇：办公室党风廉政建设总结第三篇：县委办公室党风廉政建设责任制总结第四篇：市委办公室党风廉政建设工作总结第五篇：厅办公室XX年党风廉政建设工作总结正文第一篇：县委办公室年党风廉政建设总结县委办公室支部党风廉政建设工作总结 0000年，县委办支部党风廉政建设工作认真贯彻党的十七大精神和中纪委七次会议精神，按照全县党风廉政建设工作的整体部署，突出重点，强化责任，完善制度，狠抓落实，确保了各项工作的顺利开展。 1、加强组织领导，精心安排部署党风廉政建设工作。今年以来，办公室根据人员变动情况，及时调整充实了党风廉政建设责任制领导小组，认真落实单位“一把手”负总责、班子成员齐抓共管的党风廉政建设责任制，进一步明确工作职责，细化工作任务，并定期召开会议，分析研究党风廉政建设工作。根据《县委XX年惩治和预防腐败体系建设工作要点》精神，办公室及时制定了XX年党风廉政建设工作安排意见，将党风廉政建设工作与办公室业务工作同安排、同部署、同落实，促进了党风廉政建设各项工作的顺利开展。全县党风廉政建设和反腐败工作、政府系统廉政工作暨“作风建设年”动员会议召开后，办公室迅速行动，在召开专题会议认真组织干部职工传达学习会第2 页共2 页

议精神的基础上，及时组织成立了“县委办公室作风建设年活动领导小组”，制定了“作风建设年”活动具体实施方案，并确定1名办公室副主任专门负责此项工作，扎扎实实抓好干部职工作风建设。目前，“作风建设年”活动已顺利进入整改提高阶段，办公室领导班子和个人在认真查找存在的 -1- 问题的基础上，正在积极制定整改方案和措施，认真抓好整改，以此促进“作风建设年”活动取得实实在在的成效。 2、深化学习教育，努力提高党员干部廉洁自律意识。办公室坚持把反腐倡廉学习教育作为落实惩防体系建设任务和党风廉政建设责任制的关键环节常抓不懈，结合“作风建设年”活动和廉政文化“六进”活动，在党员干部特别是党员领导干部中认真开展“八个方面良好作风”教育。坚持周一例会学习与周五党日活动制度，组织办公室党员干部深入学习《党章》、胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话精神、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督条例（试行）》以及省、市、县关于加强党风廉政建设和反腐倡廉工作的一系列政策规定，开展党风廉政建设及作风建设专题学习讨论交流2次，办公室主要领导讲授廉政党课1堂，党员干部记写党风廉政建设方面学习笔记普遍达到1.5万字以上，撰写心得体会文章人均2篇。在加强理论学习的同时，不断创新廉政教育的方式和载体，将廉政教育寓于形式多样的主题实践活动中，有效提高了教育实效。今年以来，组织办公室党员干部认真收看了＊＊电视台《廉洁从政好党员》等专题教育节目，充分发挥了典型的示范引导作用；5月份，组织办公室党员干部深入全县新农村建试点村和重点项目建设现场进行了观摩学习，近距离感受了各级党组织和党员带领广大干部群众加快经济社会发展的生动场面；同时，办公室充分发挥党

2015年党风廉政建设工作总结5篇

2015年党风廉政建设工作总结5篇今年以来，越西公路局党风廉政建设工作在邓小平理论和“三个代表”重要思想的指导下，切实按照中央“八项规定”和省、州、县委“十项规定”的工作要求，认真贯彻落实关于“改进工作作风、紧密联系群众”的相关规定，坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，加强廉政教育，健全廉政制度，强化廉政监督，取得明显成效。宽阔干部职工的廉政意识、法律意识进一步增强，内部治理制度进一步完善，权力运行进一步规范，坚持责任、制度先行，教育、监督并重，抓重点、把环节，注重从源头上加强预防和治理，积极有效地推进教育、制度、监督为一体的预防体系建设，收到了较好的效果。一、抓党员干部队伍廉洁教育，确保反腐倡廉思想阵地更加牢固。一是注重贯彻落实上级纪委文件精神。以落实中央八项规定及省、州、县“十项规定”为契机，认真落实关于“改进工作作风、紧密联系群众”的各项规定，正风肃纪，正本清源。我们及时成立了以局支部书记局长蒋科为组长、党政领导班子为成员的党风廉政建设工作领导小组，出台了《越西县公路治理局关于党的群众路线教育实践活动正风肃纪工作的实施方案》（越路支［20XX］7号），制定了《20XX党风建设工作要点及落实县“十项规定”的具体措施》（越路支［20XX］2号）。二是注重廉政学习教育。每次机关干部集中学习安排都把廉政知识、党纪法规纳入了学习内容；“三会一课”活动都必须把党风廉政教育纳入打算；三是开展了党员领导干部集中评议活动，进一步促进了领导干部服务群众的意识。二、加强并完善“惩防并举”的惩治和预防腐败工作体系坚持教育、制度和监督并重，积极构建预防腐败体系。我局今年党风廉政建设工作是依照各级党委、纪委的工作部署和要求，在明确党风廉政建设和反腐败的组织领导和责任分工之后，进一步完善“一岗双职双责”的工作机制，从而确保了我局各项工作的有机统一。 1、加强学习教育，积极构建“不想腐败”的思想防线。一是自我教育。今年，我局认真组织宽阔党员干部学习《党章》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪委处分条例》及法律法规等，加强了思想政治教育和法纪教育，树立了正确的权力观、地位观、利益观，增强了宽阔党员干部的党性观念和法纪意识。二是结合时事热点，开展了党风廉政建设专题教育上党课活动，积极推进思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风各个方面的制度建设和落实。学习了《中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，进一步了解了当前权钞票交易案件出现的新情况、新咨询题，提高了领导干部防范类似行为发生的警惕性。三是警示教育。依照我局工作性质、特点及实际情况，用周围的人、周围的事来教育宽阔干部职工，细算经济帐、政治帐、亲情帐、健康帐，时刻进行正反对比，做好下面引导，反面警示，增强干部职工的自律、自省意识。 2、加强制度建设，构建“不能腐败”的制度体系。加强和完善制度建设，是加强党风廉政建设的保证。今年，我局依照本单位过去一段时期所出现的咨询题和事件进行了深刻反省，在原有各项制度的基础之上，进一步规范和完善了《工程建设招投标制度》及《工程预决算财务治理制度》。⑴外包工程中，工程完成多少，验收多少，依照计量工程量分时期支付工程款，同时扣缴税款，严禁提早借支和预支付。内部工程中，我局成立了由工程、财务、纪检等多方组成的监督小组，对整个工程进行全程监督，包括工程质量及财务审计与审核，并要求有三方以上人员共同签字方能核销。⑵在内部工程中，借支款的治理也已严格。原则上工程治理人员负责借支，谁借支谁负责，工程竣工之后必须及时核销和冲减，逾期不予核报的，我局财务将从个人工资中逐一扣除。在人事治理制度方面，我局严格按照《干部选拔任用条例》进行。近年来，我局机关治理人员的选拔任用均采取由上一级部门牵头进行公开招考，择优录用，阳光操作，从而使这项工作真正做到公平、公正、公开。（3）强化党风廉政建设工作“一把手”负总责的分工负责制度。今年年初，我局就与县签定了《党风廉政建设目标责