要求他人为员工的过错提供担保,是否具有法律效力？

要求他人为员工的过错提供担保，是否具有法律效力？

基本案情：

陈某于2005年12月15日开办酒楼，同月底夏某经樊某介绍到酒楼担任出纳。

2006年1月16日，樊某向陈某出具保证书一份，载明“夏某经樊某介绍到我店担任出纳工作，因工作特殊性，如出现营私舞弊、中饱私囊，将由樊某承担赔偿。”

夏某在2007年11月23日之前，多次将陈某酒楼的现金、银行存款及应收款、应付税款449 293.05元挪用并挥霍，夏某后被追究刑事责任。

夏某无能力赔偿陈某的损失，陈某遂诉至人民法院，以樊某出具的保证书为据，要求樊某赔偿陈某459 293.05元的损失。

问题：

要求他人为员工的过错提供担保，是否具有法律效力？

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