奥鹏北语15秋《人力资源开发与管理》作业1 答案

奥鹏北语15秋《人力资源开发与管理》作业1 答案
奥鹏北语15秋《人力资源开发与管理》作业1 答案

奥鹏北语15秋《人力资源开发与管理》作业1 答案

一、单选题(共 2 道试题,共 8 分。)

1. 大量的社会学研究表明,影响人力资源流动性的首要因素是()

A. 工资水平

B. 工作环境

C. 领导器重

D. 工作条件

正确答案

:A

2. 著名管理学家()把管理职能划分为计划、组织、指挥、协调、控制。

A. 法约尔

B. 泰罗

C. 韦伯

D. 梅约

正确答案

:A

15秋《人力资源开发与管理》作业1

二、多选题(共 10 道试题,共 40 分。)

1. 从微观组织的内部等级角度看,人力资源的职业可以分为()三个层次。

A. 决策层

B. 管理层

C. 操作层

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