员 工 入 职 登 记 表

员 工 入 职 登 记 表
员 工 入 职 登 记 表

员工入职登记表

特别说明

1、本人在填写入职登记表时,已保证自己符合国家法定的劳动年龄的标准,且与其他任何机构、经济组织、团体无劳动关系;若违反前述承诺,导致用人单位被追究有关经济责任的,所有责任均由本人承担。

2、本人如有传染病、精神病或其他可能影响在用人单位工作的病史,本人应以书面形式向用人单位说明。

3、如本人与其他公司签订仍然生效的保密协议、竞业限制协议的,应以书面形式向公司说明情况。

4、本人填写的入职登记表所有信息真实有效,并授权用人单位(或用人单位授权其他机构)对本人填写内容进行核实。如有任何虚假,用人单位可按严重违反用人单位规章制度解除劳动合同,同时追究因此引起的所有责任。

5、本人入职后不得将与聘用有关的相关信息(包括但不限于工资)未经用人单位许可向第三方透露。本人在职期间或离职后,用人单位可以依法将本人在本单位的工作状况对外公布或向有需要的第三方提供。

6、如入职登记表中的信息有变化,本人应在变更后的三天内以书面形式向公司提交变更申请。

7、如被公司录用,本人有责任在转正后与公司签订劳动合同,本人将认真阅读并遵守公司的各项规章制度。

8、本人清楚公司可以根据实际情况更新员工手册、规章制度与劳动纪律,本人将随时关注公司制定的规章制度与劳动纪律并予以严格遵守。

9、入职时如有任何兼职行为(包括但不限于直销),应以书面形式向公司说明情况,未经公司书面同意,不得从事任何形式的兼职行为。

10、曾被追究刑事责任的,应在入职时以书面形式向公司说明情况。

11、本人所填写的现居住详细地址为邮寄送达地址,公司向该通信地址寄送的文件或物品,如果发生收件人拒签或无法送达的情形,本人同意从公司寄出之日起视为公司已经送达。

12、公司向本人的电子信箱发送各类文件时,本人同意自该文件进入邮箱时视为送达;公司向本人的手机发送短信时,收到短信视为送达。

13、本人同意,在其处于联系障碍状态(包括但不限于本人因病住院、丧失人身自由等情形)时,委托“紧急情况联系人”作为本人的受委托人,该受委托人享有接受和解与调解,代领、签收相关文书的权限。

本人充分了解上述资料的真实性是双方订立劳动合同的前提条件,本人填写的以上任何信息虚假或没有履行以上特殊说明的义务,无论任何时候被发现本人均同意被公司视为严重违反《劳动合同法》的诚实信用原则与用人单位的规章制度,公司可以即时解除劳动合同且不用支付经济补偿金。

本人签字:年月日

北京新晨办公设备有限公司

员工须知

为维护公司和员工的合法利益,建立、健全和完善公司的规章制度,根据国家有关法规及公司相关规章制度,特制定本规定:

1、凡入职不满七个工作日即离职的员工,公司将不予计算工资;

2、请您在入职十日内上交一张邮政储蓄的银行卡(工资卡);

3、正式员工离职时需提前30天提出书面申请,如员工未到规定时间而要求提前解除劳动合同的,公司将视情况追究其应承担的法律责任;试用期员工离职需提前1天申请;

4、员工未办理离职手续而私自未到岗工作者一律按旷工处理,一年内无故旷工满三个工作日者视为自动离职,劳动合同自动解除;

5、公司实行末位淘汰制,将根据日常工作表现及综合考评结果对排名在末位的员工做减员处理;

6、所有员工按公司规定必须着厂服、佩戴厂牌上岗,非工作人员在工作时间内严禁随意进出生产车间;

7、在工作时间内严禁吸烟、吃零食,玩手机,接打私人电话需到指定地点且接打电话时间不得超过5分钟;

8、员工宿舍由公司人力资源部统一安排,任何人不得私自调换,未经允许不得带外来人员入住;

9、工资的计发日期:公司每月通过银行账户支付员工工资,工资的计算期为上月的11日到当月的10日止,工资每月1日支付,如遇节假日顺延,工资由公司统一发放至员工工资卡里;

10、公司执行工资背靠背管理制度,所有员工不得打听他人工资。一经发现,公司将按相关规程制度进行处罚;

11、所有离职人员的工资将在公司规定的工资发放时间统一发放;

12、凡在公司任职的员工,转正之后,公司将为其办理工伤保险;凡工作满半年以前上员工或中级技工,可申请办理社会保险(五险);

以上条款我已认真仔细阅读并完全同意!

本人签字:日期:年月日

新入职员工履历表填写模板)

青岛远智百年企业管理顾问有限公司 新入职员工履历表 (以下项目均为必填项目) 人事负责人: 个人资料 姓 名 性 别 身份证号码 照 片 出生日期 年 龄 民 族 政治面貌 身高(cm ) 体重(kg ) 婚姻状况 □已婚 □未婚 □离婚 参 加 工 作 时 间 现家庭住 址 家 庭 电 话 通讯地址 邮 政 编 码 籍 贯 本人手机号 户口所在 地 户 口 性 质 □农业 □非农业 紧急联络 人 电 话 号 码 是否上过社会保险:(养老、失业、生育、工伤): □是 □否 是否上过医疗保险:□是 □否 身体健康状况: 员工编号: 单位部门: 到职时间:

档案所在单位: 手术纪录(无/有请注明) 刑事犯罪纪录(无/有请注明) (必填)简历来源:□人才市场□网络□报纸□推荐□其他学历程度 教育程度由年/ 月 至年/ 月 学校名称专业年制种类 初中 高中/中专/技 校 大专 本科 研究生 种类:统招、函授、电大、自考、专升本、成人、夜大 技能训练程度或职称 曾得 到之 专业 证照 考试类别考试机构考试日期证照名称字号 家庭成员情况 姓名与本人关 系 年龄居住地联系电话

是否在本公司任职过□是□否 是否有朋友或亲属在本公 司工作 □是□否 姓名:部门:职位:关系:工作经历 工作时间 (年/月—年 /月)单位名称 岗位 及职 务 主要职责 证明人及与本人 关系 联系电话 最近两次工作 情况单位名称1:离职时间 单位名称2:离职时间 是否与前工作单位约定有保密协议与竞业限制协议: 是否与前工作单位有未尽法律事宜: 身份证正面粘贴处身份证背面粘贴处 入职时请提供以下个人资料:

新入职员工履历表1

北京xxxxxxxxxx 有限公司 新入职员工履历表 (以下项目均为必填项目且如实填写) 个人基本资料 姓 名 性 别 身份证号码 照 片 出生日期 年 龄 民 族 政治面貌 身高(cm ) 体重(kg ) 婚姻状况 □已婚 □未婚 □离婚 首次参作时间 现家庭住址 家 庭 电 话 籍 贯 邮 政 编 码 户口所在地 户 口 性 质 □农业 □非农业 本人手机号 电 子 邮 箱 紧急联络人 电 话 号 码 社会保险状况(有无):□无 □养老 □失业 □大病 □医疗 □住房公积金 身体健康状况: 档案所在单位: 入司渠道:□从报纸广告上得知招聘信息 □从网上得知招聘信息(网站名: ) □在招聘会上投简历 □公司内部员工介绍(姓名: 关系: ) □其他: 学历背景(由最高学历开始填写) 由年/月 至年/月 学 校 名 称 专 业 年 制 种 类 种类:统招、函授、电大、自考、专升本、成人、夜大 技能训练程度或职称 语言 能力 第一外语名称: 曾获取证书名称: 第二外语名称: 曾获取证书名称: 其他语言能力: 员工编号: 单位部门: 到岗时间: 由 人 事 部 填 写

曾得 到之 专业 证照 考试类别考试机构考试日期证照名称字号 家庭成员情况 姓名与本人关系年龄工作单位居住地联系电话 是否有亲属或朋友在本公司工作□是□否 如有在本公司任职请填写姓名:部门:职位:关系: 工作经历(由最近一次工作经历开始填写) 工作时间 (年/月—年/月) 单位名称岗位名称证明人姓名及职务证明人电话离职原因 最近一次工作 情况单位名称:离职时间是否与前工作单位约定有保密协议与竞业限制协议: 是否与前工作单位有未尽法律事宜: 员工本人声明: 1、本人确认,公司已如实告知工作内容、工作地点、工作条件、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及员工要求了 解的情况。 2、本人在此表格上所写的一切资料均真实,本人充分了解上述资料的真实性是双方订立劳动合同的前提条件,如有弄 虚作假或隐瞒的情况,属于严重违反公司规章制度,同意公司有权解除劳动合同或对劳动合同做无效认定处理,公司因此遭受的损失,本人有对此赔偿的义务。 3、本人确认,本表所填写的家庭现住址为邮寄送达地址,公司向该家庭现住址寄送的文件或物品,如果发生收件人拒 绝签收或其他无法送达的情形的,本人同意,从公司寄出之日起视为公司已经送达。 4、以上信息如发生更改,本人承诺更改后一个月内向公司说明,如因未履行上述行为而产生的后果由本人承担。 应聘人签章:年月日

新入职员工履历表

西安福新汽车销售服务有限公司 员工履历表 姓名: 部门: 职务: 入职时间: 备注: 填表说明: ①本表为存档材料,每位员工均要如实、认真填写,如没有此项内容,请用“/”注明,如有 信息栏内容未做标识,则认为无此项内容; ②“婚姻状况”一栏,从以下项目选择填写:未婚,已婚或其他情况; ③“社保卡号码”,若无,可不填写,若有则必须填写。 ④“户口性质”一栏,从以下项目选择填写:本市城镇,本市农村,外地城镇,外地农村; ⑤“子女情况”,若职工本人有子女需填写此栏及后一栏内容; ⑥“有无其他投保形式”,填写本人参加农村社保/新农村合作医疗社会保障统筹范围的投保类型;

西安福新汽车销售服务有限公司 新入职员工履历表 (以下项目均为必填项目) 人事负责人: 个人资料 姓 名 性 别 出生日期 照 片 年 龄 民 族 驾照 身高(cm ) 体重(kg ) 血型 婚姻状况 □已婚 □未婚 □离异 职位名称 最高学历 毕业学校 专业 身份证号 现居住地址 联系方式 个人邮箱 户籍地址 户籍所在地 户籍类型 紧急联络人 关系 联系方式 技能特长 及爱好 计算机水平: 外语:语种 级别 其他技能: 个人爱好及特长: 是否上过社会保险:(养老、失业、生育、工伤): □是 □否 卡号: 是否上过医疗保险:□是 □否 卡号: 有无其他投保形式 身体健康状况: 档案所在单位: 手术纪录(无/有请注明) 刑事犯罪纪录(无/有请注明) (必填)简历来源:□人才市场 □网络 □报纸 □推荐 □其他 员工编号: 单位部门: 到职时间:

家庭成员情况 工作经历

员工入职登记表简历

员工入职登记表简历 入职就是指有新的员工进入企业。新员工的到来将为企业的发展注入新活力,补充新鲜血液,带来新希望。一个优秀的企业少不了一群优秀的员工,一群优秀的员工少不了一个优秀的管理者,希望我们大家在以后能够全心全意的融入工作中,上班时我们是领导及员工,下班时我们是兄弟姐妹,我们要互相团结互相帮助,为我们、为公司创造一个美好的明天,我们要共同努力,我们要相信自己、相信公司、相信我们大家一起的家。用我们的努力回报所有属于我们自己的一切。 从今天起,你们已经是公司合格员工的一员,我希望大家能热爱自己的工作,热爱自己的同事,热爱自己的家,你们的到来给公司带来新鲜的血液,公司给大家提供一个个人发展的平台,不会让任何有抱负、有理想的人埋没自己的才华,只要你们肯努力、肯吃苦,公司一定赏罚分明,不会埋没任何人才。 所谓一个筷子容易折断,我们就像筷子一样要学会有团队精神,作为一个团体,我们大家总不希望拖自己的后腿是吧,所以我们要努力上进,以团队为己任,做一名优秀的工作者。既然要做一名优秀的工作者我们首先要从点点滴滴做起,认认真真做事,老老实实做人,学习新的知识,多向身边的人学习,以他们的长处弥补我们自己的不足,久而久之

自然会成为优秀的员工。 姓名性别出生年月籍贯 照 片 民族身高体重婚否政治面貌特长爱好工作年限薪资要求学历专业毕业院校身体 健康 情况□健康:无任何疾病; □一般:患有以下疾病; □不健康:患有以下疾病; 签名确认:身份证号码户口所在地联系方式紧急联络人(本人的亲属或朋友)紧急联络人电话教育 背景起止日期学校专业毕业证明工作 经历起止日期工作单位职务离职原因主要家庭成员姓名年龄关系现工作单位职务/电话基本 薪资试用期前薪资_________/月试用期时长___________ 试用期后薪资____________/月是否有亲属在本公司任职:姓名:关系:部门:本人 声明1、本人保证所填写的上述信息真实、准确。如有虚报,公司有权即时作无补偿解雇。 2、本人保证所提供的所有证件:如身份证、毕业证、专业

人事移交清单

人事移交清单 一、人事 1、正式员工入职(填入职表,报到通知单两联(一联给员工,一联存档)培训协议、协议 书(针对自己骑车)、劳动合同),入职时需带本人身份证、毕业证、6张1寸照片(一张贴在员工入职表上,其余存档(见一小盒子内)、养老手册编号以及中国银行卡号(针对企管部、物流中心、质检部、财务部、营销部、生产技术部)中国工商银行(针对一分厂、二分厂、三分厂、研发中心、设备部),发放手册3本(车间2本、行政部门3本),一个月之内签订劳动合同(一式二份,一份给员工、一分装入员工档案袋)。及时完善人事档案汇总(包括女员工)及人事统筹表。 2、新员工入职一星期后去社保局给申报工伤险。(主要是针对车间员工、临时工) 3、临时工入职(填写员工入职表、上交6张照片,工商银行卡号、身份证复印件3张), 签订临时工劳动合同,年限是1年,合同到期需续签(程序和正式员工一样)。 临时工只交单险(工伤险),女50周岁以下,男60周岁以下 完善一切入职手续之后把员工资料装入档案袋进行存档。 需要把入职员工的养老手册编号及银行账号登记笔记本上,需在发放工资前把其交到财务出纳处,要是遇上没有交纳的需及时打电话催,以免误了发工资。 新入职员工需到门卫处拿考勤机,给他们办理考勤卡,要是有遗失或者折断需补办的,需交纳20元工本费。 4、员工离职:填写员工离职表登记表,收回手册、考勤卡并签字。离职人员需办完所有手 续并签字确认方有效,并将其放入档案存档,结算工资时应扣除相应的费用,离职时需跟本人说明清楚,以便发生不愉快。及时完善离职登记表。 5、员工续签合同:在人事档案表中找出本月要续签的员工,提早一个月打电话通知其本人 上来续签,续签时间为5年,工资一块是:岗位工资是月工资的70%,绩效工资是月工资的30%。一式二份,签字摁手印方有效。 6、做好每月办公室部分员工的考勤报表。 7、员工岗位调动的,需填写一份“员工岗位调动单”,存根部门存档。 如表格不够就要及时影印(求职登记表、入职登记表、培训协议、行车协议书、劳动合同等相关资料。) 二、去社保办理事情,需要携带“介绍信”,加盖公章,方便办事情。 人事统筹:每月23号之前按时申报次月的统筹情况(员工调入或调出情况)----职工增、减变动通知单(一式两份,加盖公章,送至社保,一份社保盖章带回存档)。 新员工入职何时交五金按“入职登记表”上的“领导意见”为主,及时帮员工缴纳统筹;如新入职员工需公司代交的,工资内扣除全额的统筹款。附:五险缴费表。 ☆每年的7月份统筹的基数都将提高,所以每年的7月份工资“五金扣除’的这栏就要全员工需要调整。(到时详见社保的通知)。 三、社保 四、工伤: (1)工伤申报分住院和门诊,见具体的详情: 住院报备资料:(一个月内一定要申报) 1.龙游县工伤保险治疗报告单(一式两份)。---------此份报告单交予一楼“工伤报销处”, 一份社保存档,另外一份盖章后拿回作报销费用时备用。 2.工伤认定申请表一份(A3纸) 3.劳动关系证明

新入职员工干部履历表填表说明

新入职员工《干部履历表》填表说明 1、“姓名”(包括少数民族译名)用字要固定。“曾用名”(包括笔名)应填写使用较多、影响较大的。 2、“民族”要写全称。如:“维吾尔族”、“哈尼族”。 3、“出生日期。”按公历填写到日。 4、“籍贯”填写本人的祖居地(指祖父的长期居住地)。“籍贯”和“出生地”按现行政区划填写。 5、“学历”分毕业、结业、肄业三种,按国家教育行政部门的规定填写最高阶段的学历。研究生按博士研究生毕(结、肄)业、硕士研究生毕(结、肄)业、研究生班毕(结、肄)业填写。党校通过全国教育统考招生录取的研究生,亦按此填写。凡在各类成人高等教育(电大、函大、夜大、职大、业大、管理干部学院等)或通过自学考试形式取得学历的,应具体写明,如:“电大本(专)科毕业”、“自学高考大专毕业”等。在各级党校函授毕(结、肄)业的,应填写“××党校本(专)科函授毕(结、肄)业”。各级党校培训、进修一年半以下的,不作为学历填写。不得填写“相当××学历”。 6、“学位”填写在国内外获得学位的具体名称,如“文学学士’”、“理学硕士”等。多学位的应同时填写。仅有学位而无学历的,只填写学位。 7、“单位职务”要填写本人现担任的最高职务,包括技术职务。担任两个职务以上的,要同时填写,如:“省委副书记、省长”、“副局长、,总工程师”等。 8、“健康状况”要根据本人身体情况分别填写“健康”、“一般”、“较弱”,有严重疾病或伤残的要具体写明。 9、“工资情况”,暂不填写。 10、“何年何月何处参加工作”,具体时间按中央组织部和人事部的有关规定填写。 l1、“何年何月何人介绍加入中国共产党,何时转正”、“何年何月加入中国共产主义青年团”,要逐项填写清楚。抗日战争以前参加共青团后转党的,应写明入切时间和转党时问;脱党或失掉过组织关系的,应填写经组织审查确定的入党时间。 12、“何时经何机关审批任何专业技术职务或任职资格”,专业技术职务或任职资格填写本人现担任的最高专业技术职务或现具有的最高专业技术职务任职资格。 13、“何年何月至何年何月参加过何单位举办的政治理论或业务培训”,要写明培训班名称、主要学习内容、有无证书等情况。 14、“有何业务技术专长、重要发明创造、科研成果、著作译著”,要具体填写。“发明创造、科研成果”要写明名称与鉴定单位,“著作译著”要写明出版或发表的情况。

新入职员工个人简历模板

个人简历 个人简历

个人概况: 求职意向: ____________________ 姓名: ________________ 性别: 出生年月: ____年__月__日健康状况: 学历:毕业院校: _______________ 专业:参加工作时间: ____年月 联系方式: 电子邮件: _______________ 手机: ____________________ 家庭电话: _______________ 传真: ____________________ 通信地址: _______________ 邮编: ____________________ 教育背景: ____年月____年月___________大学__________专业(根据个人情况酌情增减) ____年月____年月___________ 大学__________专业(可将在学的业余课程写上) 工作经验: ____年__月____年__月___________ 公司__________部门__________工作 ____年__月____年__月___________ 公司__________部门__________工作 (依个人情况酌情增减) 此处应为整篇简历的核心内容,应聘者可以着重叙述此项,并根据个人工作情况不同而重点突出说明工作具体内容与经历,尤其是与求职目标相关的工作经历;一定要说出最主要、最有说服力的工作经历和最具证明性的为公司获取的利润和相关成绩;说明的语气要坚定、积极、有力;具体的工作、能力等证明材料等;写工作经验时,一般是先写近期的,然后按照年代的顺序依次写出。最近的工作经验是很重要的。在每一项工作经历中先写工作日期,接着是工作单位和职务。在这个部分需要注意的一点是,陈述了个人的资格和能力经历之后,不要太提及个人的需求、理想等。 英语水平: 基本技能:听、说、读、写能力...... 标准测试:国家四、六级;TOEFL;GRE...... 计算机水平: 编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减) 业余爱好: 个性特点: ___________________________________(请描述出自己的个性、工作态度、自我评价等) 另: (如果你还有什么要写上去的,请填写在这里!) 附言:(请写出你的希望或总结此简历的一句精炼的话!) 例如:相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功! 或希望我能为贵公司贡献自己的力量! 个人简历 个人概况: 求职意向:________________ 姓名: ________________ 性别: 出生年月: ____年__月__日所在地区: 学历:专业: _____________

职工档案登记表

海昌公司职工档案登记表 部门:岗位:入职时间:年月日 姓名性别婚否民族相片 文化程度政治 面貌 户籍种类 (户口性质) 技术等级或职称岗位 工种 技术等级或 职称证号码 身份证件证件号码 户籍所在地 住址 省市县家庭电话 现详细住址区街道社区号联系电话(手机) 用工形式 ○全日制;○其他用工:□非全日制□返聘离退休人员□聘用下岗、内退人员□外单位借用人员□实习生、勤工助学人员□劳务派遣人员□促销人员□其他人员: 工作简历 工作起止时间工作单位名称工作部门离职原因 主要家庭成员 情况 关系姓名所在工作单位名称联系电话 职工意见以上填写内容属实,如有虚假,愿依法承担责任。 填表人:年月日 注:1、本表应由职工本人填写,存入职工档案备查。 以下由办公室填写 职工劳动合同、工资、社会保险等基本情况记载

用工形式 1、全日制○(应当签订劳动合同); 2、其他用工○(不必签劳动合同,但要签劳务协议):□非全日制□返聘离退休人员□聘用下岗、内退人员□外单位借用人员□实习生、勤工助学人员□劳务派遣人员□促销人员□其他人员: 全日制用工签订劳动合同时间年月日开始 试用 时间 年月日正式 录用 时间 年月日 其他用工签订 劳务协议时间 年月日年月日年月日实行何种工时 制度(全日制职工填写)□标准工时制□综合计时制 □不定时 工作制 劳动合同期限分类□固定期限; □无固定期限; □完成一定工 作任务为期限 首次签订劳动 合同期限 年 首次次劳动 合同 起始时间 年月日 至 年月日 岗位工种约定工资形式计时,计件工资总额元其中:基本工资元岗位工资元其他元 参加社会保险的 险种 养老保险失业保险医疗保险工伤保险生育保险是否参加该 社会保险 □是□否□是□否□是□否□是□否□是□否保险卡代码 技术职称技术职称证书 编号 发证机关 职业技术资格证名称及等级 职业技术资格 证书编号 发证机关劳动合同变更、续订、终止、解除记录 变更内容及时间 年月日 续订时间及期限年月日续订年。自年月日至年月日止。 终止原因及时间 年月日 解除原因及时间 年月日经济补偿发放 其他记录

人事交接清单

篇一:《人事移交清单》 人事移交清单 一、人事 1、正式员工入职(填入职表,报到通知单两联(一联给员工,一联存档)培训协议、协议书(针对自己骑车)、劳动合同),入职时需带本人身份证、毕业证、6张1寸照片(一张贴在员工入职表上,其余存档(见一小盒子内)、养老手册编号以及中国银行卡号(针对企管部、物流中心、质检部、财务部、营销部、生产技术部)中国工商银行(针对一分厂、二分厂、三分厂、研发中心、设备部),发放手册3本(车间2本、行政部门3本),一个月之内签订劳动合同(一式二份,一份给员工、一分装入员工档案袋)。及时完善人事档案汇总(包括女员工)及人事统筹表。 2、新员工入职一星期后去社保局给申报工伤险。(主要是针对车间员工、临时工) 3、临时工入职(填写员工入职表、上交6张照片,工商银行卡号、身份证复印件3张),签订临时工劳动合同,年限是1年,合同到期需续签(程序和正

式员工一样)。临时工只交单险(工伤险),女50周岁以下,男60周岁以下 完善一切入职手续之后把员工资料装入档案袋进行存档。 需要把入职员工的养老手册编号及银行账号登记笔记本上,需在发放工资前把其交到财务出纳处,要是遇上没有交纳的需及时打电话催,以免误了发工资。 新入职员工需到门卫处拿考勤机,给他们办理考勤卡,要是有遗失或者折断需补办的,需交纳20元工本费。 4、员工离职填写员工离职表登记表,收回手册、考勤卡并签字。离职人员需办完所有手续并签字确认方有效,并将其放入档案存档,结算工资时应扣除相应的费用,离职时需跟本人说明清楚,以便发生不愉快。及时完善离职登记表。 5、员工续签合同在人事档案表中找出本月要续签的员工,提早一个月打电话通知其本人上来续签,续签时间为5年,工资一块是岗位工资是月工资的70%,绩效工资是月工资的30%。一式二份,签字摁手印方有效。 6、做好每月办公室部分员工的考勤报表。 7、员工岗位调动的,需填写一份“员工岗位调动单”,存根部门存档。

人员信息登记表填写说明

填写说明 一、总体要求 1、录入信息范围:人员信息为2015年度在本单位有任职经历的人员,2016年度进入人员待系统上线后,另行补充填报。录入信息统计截止时间为2015年12月31日。 2、附件信息:本次录入只上报〈入职附件〉和个人证件照片,其余附件待系统上线后,另行补充上报。其中个人证件照片由填写人自行粘贴于电子表格中,入职附件由人事处统一填报; 3、填报项目:本表中橘红色标记项目为必须填报项目,如“姓名”,“性别”等;其他项目根据实际发生情况进行填报,如:合同“签订状态”、合同“起始年月”等; 4、时间格式:表内的年、月一律使用公历和阿拉伯数字,年一律用4位数字,月一律使用2位数字,年和月之间使用“-”分隔,如:“2015-09; 5、采集数据报送:个人信息表填报完成后,以姓名命名存档,如张三.xls;单位所有人员信息采集完成后,以单位名称命名打包; 6、其他说明:填写信息必须真实、准确,表格填报过程中不得自行调整表格格式; 二、分项说明 1、籍贯:应填写本人的祖居地(指祖父的长期居住地),“籍贯”和“出生地”按现行政区划,填写到省(市)、县(市、区)。如:湖北省武汉市;

2、照片:本人证件照片,使用近期二寸正面免冠照片,原则上要求使用彩色照片,以图片文件格式,大小限3M以内,插入到表格中“照片”框内; 3、出生年月:以本人档案原始记载为依据填写,“文革”期间及“文革”后参加工作的要以招工、入伍、升学、入团、参加工作等本人较早填写并经组织审查的材料作为依据填写; 4、参加工作年月:指国家有关规定认可工龄(工作年限)的初始工作时间; 5、身份证号:填写18位公民身份证号码;港澳台及其他外籍人员在“身份证号”栏填写该人员的"护照号码",同时选择正确的“港澳台侨属”类别; 6、家庭成员及重要社会关系:优先填写配偶、子女、父母情况。如本人有合法的养子女、被抚养人、赡养人、被赡养人,应在此栏填写;已去世的在“工作单位及职务”栏注明“已故”; 7、入职年月:指进入本单位的时间,与“入职附件”文件中批准日期一致; 8、入职批准情况:经有关部门批准进入本单位的情况(高校未经人社部门核准或备案的公开招聘进入人员,“入职批准情况”栏选填“单位自行聘用”,“入职方式”为“公开招聘”。单位聘用的临时工“入职批准情况”栏选填“单位自行聘用”,“入职方式”为“其他”); 9、入职文号:需对照“入职批准情况”填写;

新员工入职报到流程

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新员工入职报到流程(7月30-7月31日) 领取物品:1、新员工入职报到流程(1份),2、教职工履历表(2份),3、劳动合同 或聘用合同(2份),4、记录本、记录笔 个人档案资料: 1、应届毕业生:须持身份证(具18位身份证号码)原件及复印件(第二代身份证须反正面复印在同一张纸上)四张、就业报到证、学历证、学位证等证件的原件及复印件各两张,就业推荐表、学习成绩单(教务处发)、英语等级证、计算机等级证、普通话等级证、各类 获奖证书、论文原件及复印件各一张,一寸彩色免冠近照两张。 2、非应届毕业生:须持身份证(具18位身份证号码)原件及复印件(第二代身份证须反正面复印在同一张纸上)四张、学历证、学位证、职称证、教师资格证、相关职业资格证 及其他各类专业技术资格证或职(执)业资格证书等证件的原件及复印件两张,解除劳动合 同证明或本人与原单位的离职证明或失业证原件及复印件,一寸彩色免冠近照两张。 副高以上职称人员还须提供科研成果和获奖证书(包括科研获奖、综合获奖)原件及复印件一式两份、个人简历(300字左右),要求科研成果最好是近五年公开发表或出版、代表个人最高水平,获奖证书要求是由原单位或上级主管部门或正规评审组织评选奖励。 填写说明:请按照填写说明要求填写,贴好照片,最后一页签名并填写报到日期。 四、签订《劳动合同》地点:A楼3006教室 说明:在乙方一栏填写相关内容;合同期限自8月1日至2011年7月31日,岗位分两 种:教学(包括教师及辅导员)和行政(其他);请仔细阅读后签字并填写日期。填写完毕后交人力资源处审核。 注:带齐个人档案资料原件及复印件、教职工履历表,《劳动合同》,到人事处审查,审查合格开具报到通知单。 社会保险和住房公积金提供材料:①首次参保:提供身份证(具18位身份证号码) 复印件(第二代身份证须反正面复印在同一张纸上)两张、一寸彩色照片两张。证件左上角注明“首次参保”;

临时工工作转正申请书

临时工工作转正申请书 临时工工作转正申请书一尊敬的领导: 我是xx部门的xxx,于x年x月x日成为贵公司的试用员工,到今天已经有x个月,试用期已满。在这段时间里,我自认能够完全胜任工作,根据公司的规章制度,现申请转为正式员工。 在这段时间里,我主要的工作是xx,通过锻炼,我熟悉了xx的整个操作流程。在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;xx方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为xx做出更大的贡献。 当然,初入xx,难免出现一些小差小错需要领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢xx的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误给与提醒和指正。 公司宽松融洽的工作氛围,团结向上的企业文化,使我在较短的时间内适应了这里的工作环境,同时让我很快与同事们成为了很好的工作伙伴。经过这x个月,我现在已经能够独立处理本职工作,当然我还有很多不足的地方,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己xx的能力。

xx集团成立于1988年,是全国罕有的跨区域商业地产投资商,在近30个城市,拥有40个大型城市综合体项目,持有租凭物业面积约420万平方米。xx20年足迹跨越中国北京,上海,天京,大连,哈尔滨,沈阳,重庆,成都,宁波,武汉,济南等近30座主要城市。XX年,xx集团更荣获中国房地产百强企业——综合实力top10;XX年,中国500强第298名,继续领跑中国商业地产。 我很喜欢这份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到xx的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和xx一起成长。 在此我提出转正申请,恳请各位领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为xx创造价值,同xx一起展望美好的未来!敬请领导批准! 申请人:xxx x年x月x日 临时工工作转正申请书二尊敬的人事部: 在办事处的工作时间已经有一年了,时间过的很快,在这一年当中,我完成了从一个在校园里无忧无虑的学子到一个在单位里忙忙碌碌的工作者的转变。一年时间不长,但我学到了在学校里学不到的业务知识,当然主要得益于领导的

新员工入职报到流程

新员工入职报到流程( 月 - 月 日) 领取物品:1、新员工入职报到流程(1份),2、教职工履历表(2份),3、劳动合同或聘用合同(2份),4、记录本、记录笔 个人档案资料: 1、应届毕业生:须持身份证(具18位身份证号码)原件及复印件(第二代身份证须反正面复印在同一张纸上)四张、就业报到证、学历证、学位证等证件的原件及复印件各两张,就业推荐表、学习成绩单(教务处发)、英语等级证、计算机等级证、普通话等级证、各类获奖证书、论文原件及复印件各一张,一寸彩色免冠近照两张。 2、非应届毕业生:须持身份证(具18位身份证号码)原件及复印件(第二代身份证须反正面复印在同一张纸上)四张、学历证、学位证、职称证、教师资格证、相关职业资格证及其他各类专业技术资格证或职(执)业资格证书等证件的原件及复印件两张,解除劳动合同证明或本人与原单位的离职证明或失业证原件及复印件,一寸彩色免冠近照两张。 副高以上职称人员还须提供科研成果和获奖证书(包括科研获奖、综合获奖)原件及复印件一式两份、个人简历(300 字左右),

要求科研成果最好是近五年公开发表或出版、代表个人最高水平,获奖证书要求是由原单位或上级主管部门或正规评审组织评选奖励。 填写说明:请按照填写说明要求填写,贴好照片,最后一页签名并填写报到日期。 说明:在乙方一栏填写相关内容;合同期限自2008年 8月1日至2011年 7月31日,岗位分两种:教学(包括教师及辅导员)和行政(其他);请仔细阅读后签字并填写日期。填写完毕后交人力资源处审核。 注:带齐个人档案资料原件及复印件、教职工履历表,《劳动合同》,到人事处审查,审查合格开具报到通知单。 社会保险和住房公积金提供材料:①首次参保:提供身份证(具18位身份证号码)复印件(第二代身份证须反正面复印在同一张纸上)两张、一寸彩色照片两张。证件左上角注明“首次参保”;②原单位转入:提供身份证(具18位身份证号码)复印件(第二代身份

新入职员工履历表(填写模板)

. 个人资料 姓 名 性 别 身份证号码 照 片 出生日期 年 龄 民 族 政治面貌 身高(cm ) 体重(kg ) 婚姻状况 □已婚 □未婚 □离婚 参加工作时 间 现家庭住址 家 庭 电 话 通讯地址 邮 政 编 码 籍 贯 本人手机号 户口所在地 户 口 性 质 □农业 □非农业 紧急联络人 电 话 号 码 是否上过社会保险:(养老、失业、生育、工伤): □是 □否 是否上过医疗保险: □是 □否 身体健康状况: 档案所在单位: 手术纪录(无/有请注明) 刑事犯罪纪录(无/有请注明) (必填)简历来源:□人才市场 □网络 □报纸 □推荐 □非公经济 □其他 环县山童牧歌餐饮管理有限公司 新入职员工履历表 (以下项目均为必填项目) 人事负责人: 员工编号: 单位部门: 到职时间:

学历程度 教育程度由年/月至年/月学校名称专业年制种类初中 高中/中专/技校 大专 本科 研究生 种类:统招、函授、电大、自考、专升本、成人、夜大 技能训练程度或职称 考试类别考试机构考试日期证照名称字号曾得 到之 专业 证照 家庭成员情况 姓名与本人关系年龄居住地联系电话 是否在本公司任职过□是□否 是否有朋友或亲属在本公司工作□是□否 姓名:部门:职位:关系: 工作经历

工作时间 (年/月—年/ 月)单位名称 岗位及 职务 主要职责证明人及与本人关系联系电话 最近两次工作 情况单位名称1:离职时间 单位名称2:离职时间 是否与前工作单位约定有保密协议与竞业限制协议: 是否与前工作单位有未尽法律事宜: 身份证正面粘贴处身份证背面粘贴处 入职时请提供以下个人资料: 1.身份证原件和复印件二份。 2.户口:户口簿(含户别、户主姓名一页及本人姓名一页)或户籍证明原件及复印件一份 3.本人学历证件及其它各项证书的原件及复印件一份。 4.本人近期(三个月内)一寸彩色照片五张。 5.有效离职证明。

临时工申请书3篇

临时工申请书3篇 临时工申请书临时工辞职申请书临时工转正申请书范文尊敬的各位领导: 您们好!作为xxx美食有限公司的临时工我很荣幸!谢谢您们对我的信任,给我这个工作的机会。在这里我学到了很多。我本是不善言语的人,在这短短的一个月里,我知道了如何招待好客人,深知团队合作的重要性!酒店赏罚分明,每一项工作都责任到人,员工团结一心,都积极做好自己的本职工作,随时随地的遵守酒店的规章制度,以愉快的心情接待好每一位客人。我相信酒店在戴经理的带领下在牛年生意一定更牛! 的确,刚开始我真的感觉很累,很不习惯。然而,我得到了很多关怀。刚到酒店是胡主任为我打点一切;是汪阿姨,史领班教我如何做好传菜员,如何礼貌待客;大厅的服务员都积极主动的帮助我,很是照顾我这个刚来的传菜员;胡丹,李松荣,她们做的真好,工作效率高;还有方主管,主动跟我打招呼,感觉我们很熟,他跟我讲的第一句话是在这里还习惯吧还有怎么不晓得照顾自己应为我住的地方离酒店远,是方主管您让我在20:50之前无论怎么忙都让我下班;这一切我都记在心里。 然而,时间飞逝,x月xx日我学校就开学了,这实乃我个人原因,希望各位领导谅解,批准我的请辞。 此致 敬礼

申请人 日期 临时工辞职申请书临时工申请书(2) | 返回目录临时工辞职申请书范文 尊敬的xx总: 您好! 很遗憾在这个时候向公司正式提出辞职,或许我还不是正式职工,只是临时雇佣的,不需要写这封辞职信。当您看到这封信时,也许我已经不在公司了,但是请您通知财务为我结算这个月的工资。谢谢! 来到公司已经不短的时间了,开始感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦。虽然多少有些不快,不过在这里至少还是学了一些东西。 在几个月的工作中,我确实学到了不少,然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索,认真的思考。思考的结果――或许自己并不适合我公司定义的这项工作。 最初来公司每天的工作感觉还是非常让人有成就感的,每天通知在银行贷款购买房屋的业主们,他除了可以享受银行的优质贷款服务以外,还可以有选择的得到我们公司为其提供的手机一部,只需要提交身份证复印件,连续使用两年省钱的包月套餐即可。这是一项很诱人的服务,所以有很多人都办理了这项业务,我在帮他们办理业务的时候也学到了不少的东西,在这里要感谢公司。

职工登记表(已排版)

计算机编号一、基本情况: 姓名曾用名出生 年月 性别 照 片 民族籍贯身体状况 政治面貌本人 成份 身份证 号码 学历专业毕业时间、学校 何年何月何处参加工作在现单位工作的起始时间 现住址电话现任岗位工种 岗位工资类别档次标准 技能工资 级别标准一线 劳动合同编号社会养老 保险编号 个人公积 金账号 医疗卡号 何年何月何处何人介绍加入中国共产主义青年团何年何月何处何人介绍加入中国共产党,何时转正何年何月何处加入民主党派、担任过何种职务 说明1.姓名应与身份证相符;学历肄业、结业的应注明。 2.参加工作时间包括当兵、下乡、任民办教师时间(应有组织认定材料)和录用短期合同时间。

何时何处至何时何处参加过何种政治理论与业务培训 何时何处参加过何社会团体、任何职务 何时何处何原因受过何种奖励 何时何处何原因受过何种处分 熟悉何种业务与技术、有何业绩 懂何种外语、少数民族语言文字,熟悉程度如何 参加过何种非法、反动组织、任何职务、有何结论 “文革”中犯有何种错误、有何组织意见 有何专业特长及爱好 说明业绩包括:创作发明、科研成果和著作(译著)等。 六、其它: 参加人民代表大会、政治协商会议、中国共产党及各民众党派、群众团体代表 大会的情况 何年何月会议名称身份及职务 本人 需要 说明 的问 题 本人签名:年月日 车间 (科室) 审核 意见 单位盖章:年月日 劳资 部门 意见 单位盖章:年月日

五、社会关系: 主 要 社 会 关 系 ( 包 括 海 外 关 系 ) 称谓姓名年龄在何地、何单位、任何职务备注 主要社 会关系 中需要 说明的 问题 说明 主要社会关系包括: 1.祖父母、外祖父母、伯、叔、姑、舅、姨(已婚职工还应包括兄弟、姐妹、 公婆或岳父母)。 2.海外关系必须注明单位、地址、与本人关系。 二、学习简历: 起止年月何时何学校毕(肄)业专业证明人 说 明 学习简历包括:各类脱产、业(夜)大、函授、刊授、自学等,但不包括 各类短期业务培训。

新员工入职报到流程

新员工入职报到流程( ) 领取物品:1、新员工入职报到流程(1份), 2、教职工履历表(2份), 3、劳动合同或聘用合同(2份), 4、记录本、记录笔 个人档案资料: 1、应届毕业生:须持身份证(具18位身份证号码)原件及复印件(第二代身份证须反正面复印在同一张纸上)四张、就业报到证、学历证、学位证等证件的原件及复印件各两张,就业推荐表、学习成绩单(教务处发)、英语等级证、计算机等级证、普通话等级证、各类获奖证书、论文原件及复印件各一张,一寸彩色免冠近照两张。 2、非应届毕业生:须持身份证(具18位身份证号码)原件及复印件(第二代身份证须反正面复印在同一张纸上)四张、学历证、学位证、职称证、教师资格证、相关职业资格证及其他各类专业技术资格证或职(执)业资格证书等证件的原件及复印件两张,解除劳动合同证明或本人与原单位的离职证明或失业证原件及复印件,一寸彩色免冠近照两张。 副高以上职称人员还须提供科研成果和获奖证书(包括科研获

奖、综合获奖)原件及复印件一式两份、个人简历(300字左右),要求科研成果最好是近五年公开发表或出版、代表个人最高水平,获奖证书要求是由原单位或上级主管部门或正规评审组织评选奖励。 填写说明:请按照填写说明要求填写,贴好照片,最后一页签名并填写报到日期。 说明:在乙方一栏填写相关内容;合同期限自xxx 年 8月1日至xxx 年7 月31日,岗位分两种:教学(包括教师及辅导员)和行政(其他);请仔细阅读后签字并填写日期。填写完毕后交人力资源处审核。 注:带齐个人档案资料原件及复印件、教职工履历表,《劳动合 同》,到人事处审查,审查合格开具报到通知单。 社会保险和住房公积金提供材料: ①首次参保:提供身份证(具18位身份证号码)复印件(第二代身份证须反正面复印在同一张纸上)两张、一寸彩色照片两张。证

员工入职登记表(正式表)

员工入职登记表

新员工入职须知 首先,欢迎您加入本公司,为了能让您有一个更好的工作环境,使我们的合作轻松愉快,请您仔细阅读本公司有关规定: 1、新入职的员工必须完整的填写好《入职申请表》,出示所有有效证件原件交验,并将毕业证、身份证的复印件(特殊岗位必须有职业资格证书复印件)及彩色照片壹张前来办理报到手续,新员工必须保证向公司提交的所有证件及资料等均真实有效,否则公司可随时解除劳动关系,并追究相关经济法律责任。 2、公司每天上下班的时间暂定为: 上午9:00——12:00 下午13:30——18:00 以完成当天工作为前提,如需加班,需提前填写加班申请单。 3、员工每天打卡时间为上班前和下班之后,共计2次。严格遵守打卡秩序,并不得替人打卡,违者每人处罚50元。 4、工资以打入个人银行卡的形式发放,新入职员工需提供本地建行工资卡一张;工资发放时间为当月的8日发放上月工资。 5、新入职员工必须严格服从上司的工作安排,上班期间事假提前请假,否则不予批准(突发情况除外),没有请假外出者视为旷工处理;上班期间如需外出办理公事直接主管请示填写出门单,主管签字批准后,方可外出;未经批准按擅自离岗处理。 入职后在试用期内: 6.1公司规定新员工试用期为3个月,在试用期内将对新入职员工“德、能、绩、勤”全面考核,试用期满后,公司正式录用,并按劳动合同发放工资。 6.2经公司和您协商同意:新入职员工,有10天的观察期,10天之内(含10天)离职者或者被辞退者,不计薪资;上班10天之后未满一个月离职或被辞退者,扣除10天工资;上班满一个月者,计满月薪资。 7、经公司和您协商同意:凡转正后员工辞职必须提前一个月提交辞职报告,同时办理相关工作交

入职人员履历表

个人资料 姓 名 性 别 身份证号码 照 片 出生日期 年 龄 民 族 政治面貌 身高(cm ) 体重(kg ) 婚姻状况 □已婚 □未婚 □离婚 参 加 工 作 时 间 现家庭住址 家 庭 电 话 通讯地址 邮 政 编 码 籍 贯 本人手机号 户口所在地 户 口 性 质 □农业 □非农业 紧急联络人 电 话 号 码 是否上过社会保险:(养老、医疗、失业、生育、工伤): □是 □否 是否上过住房公积金:□是 □否 身体健康状况: 档案所在单位: 手术纪录(无/有请注明) 刑事犯罪纪录(无/有请注明) (必填)简历来源:□人才市场 □网络 □报纸 □推荐 □其他 学历程度 教育程度 由年/月 至年/月 学 校 名 称 专 业 年 制 种 类 高中/中专/技校 大专 本科 研究生 山东大恒能源科技集团 新入职员工履历表 (以下项目均为必填项目) 部 门: 到职时间:

种类:统招、函授、电大、自考、专升本、成人、夜大 技能训练程度或职称 曾得 到的 专业 证照 考试类别考试机构考试日期证照名称 家庭成员情况 姓名与本人关系年龄居住地联系电话 是否在本公司任职过□是□否 是否有朋友或亲属在本公司工作□是□否 姓名:部门:职位:关系: 工作经历 工作时间 (年/月—年/月)单位名称 岗位及 职务 主要职责证明人及与本人关系 证明人 联系电话 最近两次工作 情况单位名称1:离职时间单位名称2:离职时间是否与前工作单位约定有保密协议与竞业限制协议: 是否与前工作单位有未尽法律事宜:

身份证正面粘贴处身份证背面粘贴处 入职时请提供以下个人资料: 1.身份证原件和复印件。 2.本人学历证件及其它各项证书的原件及复印件一份。 3.本人近期(三个月内)一寸彩色照片一张。 4.有效离职证明。 注:上述资料提供不全者,则不能办理转正手续。 员工本人声明: 1、本人确认,公司已如实告知工作内容、工作地点、工作条件、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及员工要求了 解的情况。 2、本人在此表格上所写的一切资料均真实,本人充分了解上述资料的真实性是双方订立劳动合同的前提条件,如有弄 虚作假或隐瞒的情况,属于严重违反公司规章制度,同意公司有权解除劳动合同或对劳动合同做无效认定处理,公司因此遭受的损失,本人有对此赔偿的义务。 3、本人确认,本表所填写的通信地址为邮寄送达地址,公司向该通信地址寄送的文件或物品,如果发生收件人拒绝签 收或其他无法送达的情形的,本人同意,从公司寄出之日起视为公司已经送达。 4、特此声明本人已与原单位解除劳动关系、没有竞业避止限制、如与原单位发生任何经济纠纷由本人负责并全额承担, 与山东大恒能源科技集团无关。 5、以上信息如发生更改,本人承诺更改后一个月内向公司说明,如因未履行上述行为而产生的后果由本人承担。 应聘人签字:年月日

新入职员工履历表(填写模板)

个人资料 姓 名 性 别 身份证号码 照 片 出生日期 年 龄 民 族 政治面貌 身高(cm ) 体重(kg ) 婚姻状况 □已婚 □未婚 □离婚 参加工作时 间 现家庭住址 家 庭 电 话 通讯地址 邮 政 编 码 籍 贯 本人手机号 户口所在地 户 口 性 质 □农业 □非农业 紧急联络人 电 话 号 码 是否上过社会保险:(养老、失业、生育、工伤): □是 □否 是否上过医疗保险: □是 □否 身体健康状况: 档案所在单位: 手术纪录(无/有请注明) 刑事犯罪纪录(无/有请注明) (必填)简历来源:□人才市场 □网络 □报纸 □推荐 □非公经济 □其他 学历程度 教育程度 由年/月 至年/月 学 校 名 称 专 业 年 制 种 类 初中 高中/中专/技校 大专 本科 研究生 种类: 统招、 函授、 电大 、自考、 专升本、 成人、 夜大 环县山童牧歌餐饮管理有限公司 新入职员工履历表 (以下项目均为必填项目) 人事负责人: 员工编号: 单位部门: 到职时间: 由 人 事 部 填 写

技能训练程度或职称 曾得 到之 专业 证照 考试类别考试机构考试日期证照名称字号 家庭成员情况 姓名与本人关系年龄居住地联系电话 是否在本公司任职过□是□否 是否有朋友或亲属在本公司工作□是□否 姓名:部门:职位:关系: 工作经历 工作时间 (年/月—年/月)单位名称 岗位及 职务 主要职责证明人及与本人关系联系电话 最近两次工作 情况单位名称1:离职时间单位名称2:离职时间是否与前工作单位约定有保密协议与竞业限制协议: 是否与前工作单位有未尽法律事宜:

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