市级常规管理示范校(1稿:经验、总结)

市级常规管理示范校(1稿:经验、总结)
市级常规管理示范校(1稿:经验、总结)

同心育英才携手绘蓝图

——青龙镇双庙明德学校创建市级常规管理示范校演讲稿

各位领导,各位评委:

大家好!

我是双庙明德学校校长蒋云山,做校长工作15年,在双庙学校11年。创建市级常规管理示范校,一直是我们的努力目标。下面就我校常规管理经验总结汇报如下——我汇报的题目是“同心育英才,携手绘蓝图”。

一、学校概述

双庙明德学校毗邻承秦公路,位于青龙县城西5公里处,改扩建于2007年,是在原双庙中学的基础上建立起来的一所容有3-9年级学生的农村寄宿制学校。

学校占地14588.5平方米。学校现有14个教学班,在校生565人,教职工75人。(其中,高级教师4人,一级教师43人,本科毕业30人。)

二、办学条件

学校设施齐全,教学条件优越:图书室、阅览室、微机室、多媒体教室、远程接收室、电子备课室、书画室、舞蹈室、生物实验室、物理实验室、化学实验室、卫生室、体育器材室等一应俱全。实验开足率100%,能够满足学生实验教学和其他各种成长需求,有助于学生能力的培养和开发,实现课堂高效。

三、办学理念

为加强标准化建设,促进学生的全面发展,学校提出了“一个创建(即创建标准化、九年一贯、寄宿制学校)”、“两个提高(即提高教育教学质量,提高办学水平和档次)”、“三个转变(转变落后局面,转变管理模式,转变办学特色)”和“四严方针(即从严治校、从严治教、严格要求、严格管理)”的办学思想。以教学为中心,狠抓常

规管理,努力提高学校的办学品位和办学档次,积极打造“家园式、花园式、乐园式、军营式”书香校园,努力为学生创造良好的学习环境,搭建全面发展的素质平台。

四、育人目标

几年来,学校着力创建“青少年业余军校”、“舞蹈项目校”和“书画项目校”。开展经典诵读,创建以弘扬国学为主体,并融读书、艺术、体育、科技、法制与安全、心理与卫生为特色的校园文化。少年军校是对学生“形”的塑造,使学生达到“强健体魄、规范操守、作风优良”的目的;国学教育是对学生“魂”的浸润,使学生达到“明德明理、成人成才、贡献社会”的目的。

五、主要成绩

几年来,我校先后被省市县授予“明德办学甲等校”、“先进少年军校”、“德育管理先进校”、“教学管理先进校”、“中考成绩突出单位”、“语言文字规范化示范校”、“系统先进单位”等荣誉称号及各种表彰奖励34次。

六、常规管理及做法

(一)建立健全组织,制订学校管理制度,完善管理体制。

每学期初,我们都能根据学校实际和学期工作重点,制定适合我校教育教学的工作计划,健全组织,明确分工。为此,我校先后修订了双庙明德学校《德育管理手册》、《校园安全管理手册》、《教学常规管理手册》、《教职工年度考核实施办法》、《食品卫生管理制度》等规章制度集。在教育、教学、总务三大块,确保有明确任务和工作方向。对所有机构权利与责任等,都有详细具体的说明,切忌遇事相互推诿扯皮,实现管理高效。

(二)加强教师队伍建设,注重德教,提高教师整体素质。

1、我校注重教师队伍建设,深入终身学习理念,落实“青蓝”工程,加强新理念、新课标的培训,特别是对新任教师、实验教师、

青年教师加大培训力度。积极鼓励教师外出学习,学校还有计划的安排教师参加市、县、学区内的各级各类的业务培训。为教师搭建平台,铺设名师之路,形成良性循环,提高教师队伍的整体素质。

2、注意加强德育队伍建设,特别是班主任队伍建设。实行校长室——教育处——班主任三级常规管理的制度,形成了各部门密切配合,班主任和任课教师共同承担的纵向连接的德育工作体系。每学期坚持开好“四种会”,即:每两周一次主题班会;每月一次主题校会;每学期1-2次班主任经验交流会;每学期一次家长会。以此推动班主任积极主动思维和工作,为维护和稳定学校秩序做出了巨大贡献。

(三)注重学生行为规范,确保学校各项工作稳步发展。

1、加强对学生的管理,进一步完善学生管理制度。

2、加快教育信息化进程,充分利用互联网和农村远程教育资源,开展教育教学活动。

3、加强校园文化建设,提升校园文化品位。加强师生的文明礼貌、环保、节能意识教育,创建和谐的书香校园。

4、做好控辍保学工作,力创无辍班、无辍学学校。

(四)深化教育改革,推进素质教育,促进学生全面发展。

1、关爱学生。开展心理健康教育,建立心理健康档案,使学生形成健康心理和健全人格;做好问题学生和留守儿童的思想工作,充分利用校班会、团队这块德育工作的主阵地对学生进行正面教育,努力使学生健康成长。

2、有效的开展校本教研。紧紧围绕“一个中心”(以课堂教学为中心),“两个基本点”(以促进教师专业成长和促进学生的全面发展为基本点)进行校本教研,深入开展教学研究,建设新型校本教研文化。

3、继续深化我校基础教育课程改革。以学科为重点,实现教学与管理的突破与创新;扎实推进课程改革向纵深发展,取得新成绩。

4、突出抓好教学过程管理。进一步加强我校的三级课程管理,坚决杜绝随意增减课时总数和学科课时数现象的发生;认真落实“三清”工程和“青蓝”工程,切实解决“三学”问题,要从学习兴趣入手,因材施教,切实减轻学生的心理负担,促进学生愉快学习。

5、高度重视教育科研工作。加强课题研究与管理,突出实际,重在行动的推进,把科研成果转化教学行为;学校的十二五科研课题组成员加紧研究,注重资料的积累,保证按时结题;积极开展小课题研究,注重实效。

6、抓好书香校园建设。加强学科课程的刚性管理,开齐开全音、体、美、卫等课程,以舞蹈、书画、科技教育为突破口,逐步提高学生的审美能力和科技素养。

7、继续推进百千万读书工程。适时召开读书交流会,故事会,演讲,征文比赛,培养学生良好的读书习惯,提高学生的读书兴趣,促进学生的全面发展。

(五)宿舍实行“星级管理”,为寄宿学生创设温馨的家。

为科学有效地加强宿舍管理,促使寄宿学生良好习惯的养成和文明素质的提高,营造宿舍与宿舍之间,学生与学生之间的良性竞争工作的新局面,我们在宿舍管理工作中贯彻人本教育理念、实行星级评定。2008年起,根据学校实际,制定了星级管理方案,并试行。宿舍管理工作从此进入了一个崭新的境界,三星宿舍由试行之初的一、二个变为现在的二十多个。“昨日星光寥落,今朝繁星满天”,真正开创了我校宿舍管理工作的新局面。

(六)重视文艺、体育、综实校本工作,落实成人教育理念。

1、我校是县局批准的舞蹈和书画艺术项目校,一直以来崔秀英和徐燃两位老师在上好音乐和美术课的前提下,坚持舞蹈、美术兴趣小组的辅导。有时利用个人的休息时间对学生进行辅导,爱心和责任心换来的是秋天的累累硕果。中学部李爽等人表演的舞蹈《军校女兵》

获县级一等奖,王乐彬同学表演的葫芦丝独奏《月光下的凤尾竹》获得县级器乐类二等奖;小学部蕫一同学表演的独舞《凳凳龙》获得县级一等奖,侯可欣、侯新月的电子琴合奏《编花篮随想曲》获县级一等奖,合唱《阳光体育之歌》获得总校三等奖。

2、我校在重视艺术的同时也没有忽略体育特长生的培养。张立存、王天民和闫志海三位主任,负责学校体育队训练的重任。几位老师的辛勤耕耘,换来的是学生们的满腔热情和运动成绩的稳步提高。去年在全县中学生运动会上取得了团体第五名的优异成绩,今年获得团体总分第三名的好成绩。其中肖德生、李红林两同学被青龙一种破格录取为体育特长生。

(七)家校联系,形成强大教育合力。

1、举办讲座,对家长进行教育方法、亲子沟通技巧等方面的指导,向家长宣讲心理健康、社会工作等方面的专题教育,规范教育内容,保证教育质量。

2、加强家访工作。每学期家访率达到80%,对了解学生家庭教育和家庭环境,取得家长配合起到至关重要的作用。

3、挖掘家庭教育资源,服务于学校教育。通过家校联系,形成强大的教育合力,确保学生在老师、家长的共同关怀之下健康成长。

(八)强化依法治教,规范各项管理,树立良好教育形象

1、进一步规范学校的财务和后勤管理。保证义务教育阶段学校在新的机制下正常运转;加强固定资产管理,健全管理制度,做到固定资产台帐清楚,帐物相符,管理规范;

2、做好勤工俭学工作。总务处制定规划,积极谋划,为创建安全和谐校园奠定基础,搞好服务。

3、抓好学校安全稳定工作。牢固树立“校园安全工作,责任重于泰山”的意识,确保学校教育教学有序进行。

4、有效开展行风整治工作。严禁出现乱办班、乱补课、乱收费、乱订资料现象发生。

七、存在问题和反思

因为我校是走读生和住宿生混合学校,学校管理只能实行半封闭。同时又是中学生和小学生并存的农村学校。小的学生才八、九岁,大的十七、十八岁,且来自较发达的城镇和较偏远的山村,让他们在一起学习生活,旧有的行为习惯、认知水平参差不齐,造成时间上、空间上的很多不同步,使学校的一些活动,开展起来很难步调一致。集体行动,不尽科学;分散活动,又很难发挥团队优势。其间的矛盾,不好解决。在实践管理中,我们正在逐渐摸索,试图寻找一条适合城镇、乡村不同生活状况中的大孩子和小孩子都能接受的一种文化教育理念和措施,以期达到更好的教育目的。

八、总体目标和展望

创建“家园式、花园式、乐园式、军营式”绿色人文校园,努力打造良好的学习生活环境,为学生搭建全面发展的平台。以健康、快乐、向上的精神风貌,求实的工作态度,踏实的工作作风,且以一流的管理、一流的成绩,创建一流的学校,办人民满意的教育。

尊敬的各位领导,通过这次市级常规管理示范校的创建和申报,我们一定以传承终身学习之道,燃人生成才之火,用我们的热血丹心造社会中坚,逞时代风流,领世纪风骚,用我们的丹心热血携手绘制双庙明德学校美好的蓝图。我坚信我们明德学校的明天会更加美好!

2011年10月15日

创建特色学校工作总结

张店小学创建特色学校活动 工作总结 一年来,特色学校的建设工作在县教育局和中心校的指导下,学校的各项工作都迈上了新台阶,学校的办学特色得到了凸显,校园文化清新高雅,书香气息溢满校园,促进了学校内涵式发展。在具体实践中我们遇到了诸多问题,克服了很多困难,积累了不少经验,取得了一些成绩。在享受到成功快乐的同时,也备感创建的艰辛。我们深深体会到,创建特色学校,是优化学校管理,丰富学校内涵,提升学校品位的重要举措。现将工作开展情况总结如下。 一、加强学习提高认识 组织老师们认真学习《中共中央国务院关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》及市、区教育局关于开展体育大课间活动的文件精神,提高对开展大课间活动重要性的认识,明确了开展此项活动的指导思想和相关的理念:坚持“健康第一”的指导思想,发展阳光体育运动,提高学生参加体育锻炼的荣誉感和自觉性,鼓励学生走向运动场,走进大自然,走到阳光下,形成学生体育锻炼热潮,增强终身体育意识,养成坚持锻炼的习惯。学校切实抓好每天一小时的体育锻炼,保证学生体育锻炼的时间和质量,并以大课间为辐射点,全面推进素质教育。 二、健全机构明确职责 学校为确保大课间活动扎实开展,成立了以校长为组长的学校大课间活动领导小组,由分管学校体育卫生工作的德育处张洪建主任亲

自抓,形成了学校行政、各班班主任、跟班教师、体育教师齐抓共管工作机制,明确各自的职责:领导职责:校长到操场亲自参与活动,同时了解情况,发现问题及时解决,并提高全体师生对大课间活动的重视程度。体育老师职责:(1)负责班级活动场所及进退场的安排;(2)组织大课间活动的全过程;(3)负责技术指导。班主任职责:组织本班学生按时、按要求参加活动,培养学生体育兴趣,正确引导并以身作则,指导学生活动。跟班教师职责:按照学校的规定,配合班主任组织本班学生按时认真参加大课间活动。 三、群策群力扎实推进 集思广益定项目。学校为了创设出学生喜闻乐见的大课间活动,根据我校师生的优势,召集了全体教师会,让老师们说说自己小时侯的游戏项目,谈谈自己对大课间活动的看法。采访学生,让他们畅谈喜欢玩的游戏项目和对大课间活动的想法。然后根据学校情况,在大课间活动的设计上力争做到科学性、创造性、特色性,设立了全校统一性项目和班级特色性项目等两大块内容。全校性的内容主要有韵律操、跳绳、踢毽子等项,在简单易行的跳绳、踢毽子的项目中,全校学生每人自备一根短绳、一个毽子,课间可随时进行锻炼。较好激发了学生参与锻炼的热情。 班级特色性项目中,我们安排了传统体育游戏、竞技体育游戏及师生自创游戏等内容,项目新颖多样,力求体现参与面广、趣味性浓、活动量适度、安全性强。我们选用了踢毽子、跳长绳、短绳、跳橡皮筋(单人、双人、小组、花样等)、掷布沙包、摇呼啦圈(呼啦圈设障碍)、软式排球、穿梭接力(小组对抗赛)、组合器械、跳宫格(个人、

班级管理心得体会6篇

班级管理心得体会6篇 班级作为学校管理的基本单位,是一个小集体,管理工作当然起着举足轻重的作用。本文是班级管理的心得体会,仅供参考。 班级管理心得体会一: 班主任是班级的主要管理者,要管理好一个班级则需要班主任做大量深入细致的工作,而且还要不断学习别人的先进经验。一个良好的班集体对每个学生的健康发展起着巨大的教育作用。 一、创设平等和谐的同学关系。 一个良好的班级氛围可以对学生的学习和成长有着很大的帮助。在所有的班风中我觉得平等和谐最重要。要让学生觉得自己是班集体中的一员,热爱这个班集体,就必须让孩子觉得无论成绩好坏,自己跟别人一样都是平等的,都一样受到老师同样多的关注和爱护。除了班主任对所有的同学平等对待外。我还取消建立班干部选任制度,用值日生管理班级。每人轮着来做班长。值日班长除了要做值日生的工作外,还兼顾管理班级纪律的工作。在第二天在全班里报告前一天班级的纪律和学习情况。这样每个学生都有得到锻炼的机会。同时对纪律差一点的学生也起到很好的约束。一学期之后根据学生值日的表现由全班推选出优秀班干、文明之星。这可消除班干部因为害怕被学生孤立而不敢管的局面,还可以锻炼了每个学生的胆量,使学生感到只要我努力了,同样也可以做得好。 二、创设师生沟通的良好氛围。

通过相互间的沟通,师生得以意见交流、才可以联络感情、化解误会、团结班级中的力量,进而使学生在愉快的气氛中发挥潜能,达到最好的学习效果。但在沟通中,我认为教师应该注意以下几点: 1、沟通,但要与要与学生保持适当的距离。如果和学生的关系过于要好,称兄道弟或姐妹情深,那么自己威信和地位在学生中就会下降。因为总是有些学生会利用自己与老师的关系去谋点小利,或者有些学生会仗自己与老师较好的关系去钻一些纪律的空子,等你批评他的时候,他嬉皮笑脸地就过去了。长期以往,势必导致自己的地位。所以,在课余时间要多去接触学生,要在真正做到关心、关爱、尊重每一位学生的基础上,与学生保持距离,引导他们懂得生活、懂得珍惜、懂得尊重,在自我体验中长大。 2、让学生养成写日记的习惯,自己认真阅读、认真批改。很多学生会把自己的心事,对学校、对班级和对同学的一些看法和建议、甚至是对社会热点的看法写在周记本上,是老师了解学生思想、了解班级动态的最好方式。自己在批改周记的时候,也应当真诚地与学生交流,特别是在学生有思想上的困惑、学习上的困难的时候,要及时帮助学生,让他们知道这些困难有老师来跟他们共同分担,而且要多给予他们鼓励,多抓住“闪光点”来表扬他们,帮助他们树立自尊自信。 三、建立班级激励机制 素质教育要求教育者关注学生的全面成长。表扬和鼓励是激励教育的重要容。实践证明,表扬和鼓励可以帮助学生重新认识自我,点

小学教师工作经验总结

-----------------------------------精品考试资料---------------------学资学习网----------------------------------- 小学教师工作经验总结 各位老师: 大家好!非常高兴能有这样一个机会和大家一起交流。我很崇尚这样一句话:教育要营造一方生命情感氛围,让学生精神舒畅地品味生活,切实使学生的生命世界达到最大程度的放大,积极让生命情感引人振奋、达观、向上、充满朝气,把人引上与周围世界的活泼交流,成为人生动力与光明之源。从教十多年来我一直遵循着我崇尚的这个教育目标,竭尽全力地工作着。从事班主任工作,虽然感到艰辛,但我为学生奉献了一生中最为美好的一段时光,学生们也让我体会了为人师长的快乐。下面我就谈一谈做班主任感受最深的几点体会,与大家共享: 一、用爱心启动心灵“爱是无声的语言,也是最有效的催化剂。”“教师对学生的爱胜过千万次的说教。”在班主任工作实践中,我坚信:只有捧着一颗爱心,才会有爱的奉献,才能干好自己所爱的事业和工作。每个有学生到校的日子,我总是早早的来到教室,跟学生一起打扫卫生,引导他们做有意的事;了解每一个孩子的变化。当学生作业拖拉时,我会拍拍他的肩说“孩子,下一次及时完成。”当孩子淘气时,我会认为他们是天真。渐渐地,学生越来越喜欢围我的身边,叽叽喳喳讲个不停,身体不舒服了,和同学闹矛盾了,学生都乐意来告诉我。当他们的生活、学习遇到困难时,我总是竭尽全力地关心他们、

帮助他们。我班有一个叫薛磊的学生,他学习很不好,还经常在班里捣乱,经过多次批评教育,都不见效,经过了解得知,他的父亲很少回家,根本不管他的生活、学习,母亲又要上 第1页共5页 班又要照顾他,有一次这位母亲面对我流泪啦,真是苦不堪言,孩子整天在失去父爱的环境中生活着。面对他,一种强大的责任感让我下定决心:我得帮帮他,千万不能让他失去自信。从此每天下午放学后,我给他辅导,有时我让同学们帮助他。平日里,我用一切可能的机会接触他,给他关怀。渐渐地,这位同学不再违反纪律,学习也有了较大进步。不知有多少学生在我的帮助下慢改变着自己,成绩一天比一天好,家长也为此感叹不已!我知道:是爱,感化着他,是爱,促使他不断进步。爱并不一定用语言来表达,但他是世界上最1 / 4 动人的语言。这就是爱的教育,教育的确是一门综合艺术,但归根到底,他是一门爱心的艺术。 二、做好表率,坚持言行一致加里宁说过:“教师心须好好检点自己,他应该感到他的一举一动都处于最严格的监督下,世界上任何人也没有受着这种严格的监督。”因此,班级制定的纪律要求学生做到的,班主任自已心须先做到;要求学生不做的,自已带头不做。教师的身教作用尤其重要。孔子又说:“其身正,不令而行,其身不正,虽令而不行。”因此,我要求学生做到的不迟到,不早退,不旷课等,我自己先做到。我要求值日生每天提早到校,我就比他们更早到达学校,

小学特色学校工作总结

小学特色学校工作总结 篇一:小学特色学校建设工作总结 小学特色学校建设工作总结 仁里集镇中心小学 回顾XX-XX学年度,我校在教育局的正确领导和大力支持下,扎扎实实开展特色创建工作,在具体实践中,遇到了很多问题,克服了很多困难,取得了明显成绩,积累了不少经验,在享受到成功快乐的同时,也备感创建的艰辛。 我们深深体会到,创建特色学校,是优化学校管理,丰富学校内涵,提升学校品位的重要举措。现将大概情况初步总结如下。 一、以校为本开发特色 我们给学校的特色发展定位在“校本”二字上,也就是在立足于农村、立足于学校的基础上,充分利用校本资源,深入挖掘校本潜力,灵活运用教育手段,科学合理地把学校特长转化为特色。既不崇洋媚外,也不好高骛远,坚持贴船下篙定方案,量体裁衣拿措施,体现小中见大,平中见奇,以广大小学生喜闻乐见,好做易为的各种创建活动为载体,实实在在地搞好特色创建工作。 根据《齐河县教育局关于印发齐河县中小学创建特色学校工作实施方案的通知》的精神,我校于XX年3月,正式申请创建“与经典同行、和圣贤为友”特色学校。两年来,

我校以经典诵读为突破口,积极探索经典诵读与实施素质教育相结合的有效途径,努力构建书香校园,逐渐形成自己的特色。我们的具体做法是: 1、精心编辑校本课程,科学安排诵读内容 为了便于学生全面系统地了解中华经典文化,学校成立了校本课程开发领导小组,由镇教研室王校长负责编写的校本课程《国学经典诗文选编》作为诵读教材。此书一册分四部分,第一部分古诗70首,第二部分千字文,第三部分幼学琼林,第四部分论语。每部分考虑不同年级学生的年龄特点和认识规律,分原文和译文两部分,集诗词歌赋晨读对韵、中华成语千字文于一体,开展“书香班级”“书香教师”“书香少年”的评比活动,致力于提高学生 的语文素养,丰厚学生的文化底蕴,全力构建书香校园。 2、精心打造校园文化,营造良好诵读氛围 为增强学生对经典文化的传承,促进学校形成浓郁的校园文化氛围,XX年10月,我校不惜重金投入创办了仁里集镇中心小学经典诵读文化墙,号召全体学生积极地加入到读经诵典的活动中来,传承祖国优秀文化,做一个有根的中国人。此后,我校还举行了经典诵读比赛、展演等系列活动,这些活动的开展,丰富了我校学生的校园文化生活,也一次一次掀起了我校经典诵读的高潮。 为进一步营造良好的诵读氛围,我校精心布置校园环

学校学生管理年度工作总结

学校学生管理年度工作总结 学校学生管理年度工作总结 过去的一年里,在系党委的领导下,在全系师生的支持配合下,艺术系以加强基础文明教育,培养学生良好的学风为重点,树立育人意识、法制意识、服务意识及创新意识,充分发挥了学生管理工作在我系的稳定与发展中的积极作用: 一、不断加强规章制度建设,保证学生管理工作规范化和科学化 1、坚持学生工作例会正常化。 通过每周四的学工例会,对本系在学生工作中取得的成绩和存在的问题进行探讨与总结,各年级相互间加强了沟通和了解,书记、辅导员就我系阶段性情况进行总结,分析存在的问题,提出解决的办法,并部署下一阶段的工作。各班班主任参与讨论,提出学生管理工作的要求与希望,不断提高我系学生管理工作整体水平。为进一步规范大学生日常行为,不断强化纪律意识,结合我系学生的实际情况,各班组织广大学生反复学习《北京科技经营管理学院学生手册》。为进一步加强学生管理力度,我系学工部门安排各年级值班人员检查学生早锻炼及晚自习情况、就餐情况、安全情况等,负责处理日常事务和突发事件。学生早操、上课、晚自习纪律良好,出勤率高。凡遇各种节假日,相应的安排工作均能严格遵守学校上级部门的规定与布置。 2、加强学生工作队伍的建设,探讨适合我系学生管理的新思路。 学生工作队伍肩负着我系学生教育、管理和服务等重要任务,对于坚持正确的办学方向,全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育

起着不可替代的作用。学生工作队伍素质的高低,直接影响学生工作的水平和质量,在促进我系的改革与发展、维护稳定、落实人才培养目标等方面,具有关键作用。为完善学生工作体制,系领导要求各年级召开专题讨论会议,对我系目前兼职班主任的运行制度进行评价,提出意见和建议,结合我系具体情况,我系每个班均配备一名兼职班主任,负责本班级的学生工作和专业指导。 二、认真加强学生工作队伍建设,保障学生管理工作正常化和高效化 1、进一步加强班主任队伍建设。 班主任紧密配合学校学生工作的部署,对学生的学习态度学习方法予以引导、对生活自理独立能力予以引导、对寝室集体生活行为予以引导、对人身财产安全的防护予以引导、对生活或学习有困难的同学予以帮助、落实常规的学生学籍评选管理执行工作、落实国家贫困生资助工作等等。这些工作的落实,充盈着班主任工作全部,体现在开班会、宿舍走访、跟同学的聊天的这些日常工作行为当中。根据学生管理工作的实际情况,系里经常召开班主任工作会议,不断指导其开展工作,积极探索班主任工作评价的新思路。201X年,经过全面考核我系共有2人荣获优秀班主任光荣称号,先后有2个班荣获优秀班集体光荣称号。 2、进一步抓好学生干部队伍的建设。大学学生管理工作总结当代大学生是同龄青年中的佼佼者,而高校学生干部则是佼佼者中的优秀分子,因此,引导学生干部认清时代发展特点,明确肩负的历史使命,全面正确地认识自己,锻炼自己,加强学生干部队伍自身建设,提高学生干部自身素质,是一项伟大事业。高等学校担负着为祖国为

期末班级工作经验总结材料

期末班级工作经验总结材料 本学期,我担任八年级4班的班主任,自开学以来,我一直在思考如何做好班主任工作,代号班级,现将工作总结如下: 一、工作情况与经验体会 1、用“心”育人 “爱就是教育”。我认为,学生是一个个有着丰富个性、独特精神世界和内在感受的完整群体。特别是时代飞跃发展的今天,教师不能总以成人的思维方式和行为规范去约束学生,教师应该有乐观的人性观,善意的看待和评价学生的天性和行为,对每一学生的发展充满信心。这其中最重要的就是“爱”和“鼓励”,需要一座架在师生之间的相互理解、相互沟通、相互信任、相互欣赏的桥梁。记得一个优秀班主任在做经验报告时说:班主任在,学生能做好,是一个基本合格的班主任;班主任不在,学生能做好,是一个优秀的班主任;班主任在,学生仍不能做好,则是一个失败的班主任。对于学生,要给予信任,引导他们,自主管理,这样的班级,才有上进性。

2、班主任应该热爱学生,是学生的主心骨。 只有这样,学生才能不仅把自己当做老师,更把自己当做朋友、兄长和父母。我们应该用自己广博的知识、对事业热爱的精神及自己的人格魅力去“镇”住学生。我们应该会花功夫与学生建立友好关系,倾听学生的心声。我们应该深知教师的关怀和善良是赢得学生信赖和尊敬的最好办法。我们应该帮助学生树立理想,让学生明白学习的意义及指导学生怎样学习。我们应该关心学生,了解学生,研究学生,注重学生的品德修养。我们应该要求学生学会求知、学会做事、学会做人、学会共处。因此,我们应该经常开展丰富多彩的课外活动,并能把握住这一年龄段学生的心理特征,不断地提醒学生拒绝诱惑并有效的控制自我,引导学生全面、健康成长。我们应该学会严格要求但不随意训斥学生,深知“激励”的价值,平庸的老师传达知识;水平一般的老师解释知识;好的老师演示知识;伟大的老师激励学生去学习知识。 3、班主任应该与教师团结协作,共同战斗。 班主任是本班教师集体的核心,对有关班级的一切工作都必须负起主要责任,对工作中涉及的人际关系,都要谦

最新学校办学经验总结介绍

学校办学经验总结介绍 米峪镇中学:邰虎林 近年来,米峪镇中学在上级领导的大力关怀下,学校坚持“以人为本,构建和谐校园,以管理求质量,以竞争求生存,以创新求发展,为学生的终身发展奠定基础”的办学理念,教学质量稳步前进,各项工作全面发展。现就我校在办学方面的经验汇报如下: 一、加强领导,团结协作 一个好的集体,必然有一个团结协作的团队,领导者积极工作的榜样是激励教职工最有力手段。为此,我校领导十分重视自身的表率作用,最苦最难的工作领导做。工作上以身作则、严于律己、团结同志、无私奉献的精神,在教职工中产生了很强的激励效能,最终形成凝聚力,这实际上是提高我校办学绩效,得到社会肯定的主要根源之一。我们的实践体会,领导的榜样作用对调动教师积极性,提高办学管理绩效起着决定性的作用。 二、制度激励 制度激励就是学校在管理中,科学设置一些规范要求,如教职工岗位责任制,年终考核规定、评先、职称评定,以及教学工作评价等制度,从而强化学校每一成员的角色意识和工作职责。要强调积极性就要建立

必要的制度。奖惩分明,把教职工的工作绩效与物质利益、精神奖励挂钩、处理好物质激励和精神激励的关系,把精神动力作为激励教师的重要方式。使全体教职工工作上职责分明,以各负其责、各司其职,只有分工明确、相互协调配合,才能产生强大的凝聚力。有利各自发挥创造性的劳动热情。 三、培育良好校风,促进进取精神 创建良好的校风,可使学校全体成员在一个健康向上的良好心理环境中主动积极为学校工作。这方面,我校根据青年教师多、上进心强、工作积极肯干情况,经常注意加以培养和引导,学校以“团结、勤奋、求实、创新”的校训共勉,结合考核、评先、总结评比、宏扬正气,努力培育校园中良好的思想作风,创造良好的师生行为规范,使学校成员保持高昂、积极的精神状态,个个有良好的归属感、认同感和荣誉感。并通过教育实践感受自身工作的社会意义和价值,从而获得心理满足和自我提高。 四、立足课堂教学改革,提高课堂教学效率 要实现课改目标,教师的观念更新是第一步所要做的。通过反复学习、研讨新课程的理论,使新的观念深入人心。实践中,通过学习洋思中学、杜郎口中学、清徐二中、娄烦二中等兄弟学校的教学模式,我们要求老师们在教学设计、课堂教学中构建有利于学生自主、合作、探究

学生会工作经验总结

学生会工作经验总结 要勇敢地从跌倒中爬起来 我自20xx年10月份接手学院学生会工作,迄今已有半年。有一些经验教训应当牢记: 由于我是10月份接手的学生会工作,也算是“半路出家”,没有能够制定一套比较 完善的管理、用人制度。导致后续管理工作“无据可依”,学生也有些无所适从,不能够 很快适应我的工作节奏和要求。比如,我口头要求所有部门在大型活动结束之后两周内必 须整理好发票进行结算,有特殊情况无法完成的需说明,否则后续不予报账。然而实际工 作中,口头要求的效力不大,学生干部还是会出现怠慢的情绪。也因为没有制度依据,出 现问题时无法对学生干部进行“小惩大戒”,制度无法贯彻执行,也很难对其他学生干部 进行警示。带领好一个组织,很关键的一点就是需要提前制定好符合工作实际的制度标准,将纪律写在纸上,才能将要求落到实处。如此,才更能实现“奖罚分明”,动员学生积极性,同时,也能够及时纠正学生疏失,让组织朝规范化的方向发展。 学院学生会对于干部的培养略显不足。对于工作中学生干部较为缺失的能力,如:公 文写作能力、策划撰写能力、推送撰写能力、材料收集与整理的能力、表达能力等没有能 够进行针对性较强的培训。 另外,学生干部的积极性和主动性没有能够很好地调动起来。只是按部就班完成学校、学院布置的任务,工作比较被动。这与我本人经验不足、指导学生的能力不足、不够积极 进取也有一定关系。今后,需强化对学生干部的引导,自己也需要学习如何提高管理能力,更好调动学生积极性。 xx年的招新遴选开展时间略晚,没有能够抓住先机,可能导致一部分优秀的同学流失到校级各组织。应结合新生入学教育周的活动,尽早开展学生会招新工作。 各部门没有形成良好的习惯,定期进行工作总结。学生会工作千丝万缕,若没有定期 进行总结,则难以总结经验、教训,很容易重复做无用功,也很难看到工作成绩。今后的 工作中,应要求学生会各部门定期提交活动总结或部门建设总结一学期一次或一学年一次,每次大型活动之后都应及时总结经验教训,形成文字材料,在部门内部召开总结会,才能 更好发挥“传、帮、带“效应。也有利于组织传统的传承。要重视关于“数据”的总结, 做好活动次数、参与人数、获奖人数等的数据总结,通过数字直观地体现工作成绩。将总 结作为学生干部、各部门评奖评优的依据之一,结合学生干部平时表现进行评选。 另外,要培养学生干部“工作留痕”的意识。上一学年,出现了个别活动没有照片也 无新闻稿的情况,这在今后的工作中应当避免。 为更好完成量化的考核指标体系,在进行全年工作计划时应尽可能贴合考核指标,同时,在考核前需要至少提前两个月对标评优细则,尽早查缺补漏。

艺术特色学校总结归纳材料

让每一个孩子沐浴在艺术的阳光下——新湾小学二○一六年艺术特色学校复评总结材料 新湾小学成立于1915年,是浙江省农村示范学校、萧山区一级学校、萧山区文明单位、萧山区花园式单位、萧山区绿色学校、萧山区艺术特色学校、浙江省音乐家协会手风琴教学基地、浙江省音乐家协会音乐考级点。随着新课程改革的不断发展,我校艺术教育的改革与发展也在不断成长和进步。这种不断的成长和进步,源于学校在发展的过程中始终坚持把“艺术教育”工作列为学校工作的重点来发展;源于学校不断地加强浓郁校园艺术文化氛围的建设;源于学校逐步建设了一支专业性强、素质高的艺术教师队伍;源于学校构建了合理的艺术课程体系;源于学校建立了富有学校特色的艺术活动平台和一支支学生艺术兴趣队伍。在这不断的成长和进步中,学校艺术之林枝繁叶茂,欣欣向荣。 近年来,在各级领导的关心支持下,我们认真贯彻落实《全国艺术教育总体规划》,切实加强艺术教育工作,使全校艺术教育呈现出蓬勃发展的大好局面。全校现已普及口风琴,学生人人会吹奏;组建了舞蹈队、戏剧队、合唱团、鼓号队、绘画组、书法篆刻组、工艺组等社团活动,学生参与的积极性高,家长支持率高,在本地的影响力高。 艺术教育有效地促进了学生全面、和谐、健康的发展,有效的推动了学校的精神文明建设。 一、健全机制规范管理巩固艺术教育地位 1.健全教学管理机构。为加强对艺术教育的行政管理,学校成立了以傅伟校长为组长,分管领导陆春燕老师为副组长,专职音乐教师和美术教师为组员的艺术领导小组。为加强学校艺术学科的教学管理,竞选了音乐、美术教研组长,并按年级成立了年级艺术教学教研组。并开展了邻校间的相互协作,有效地推动了艺术教育教学研究和管理工作。 2.完善各项规章制度。为加强对全校艺术教育的规范管理,我校先后制定了十多项艺术教育工作制度,如:《新湾小学艺术教育管理制度》、《新湾小学课外艺术教学活动制度》、《新湾小学音乐学科教学常规》、《新湾小学美术学科教学常规》、《新湾小学艺术特长生评价制度》、《新湾小学音乐室管理制度》、《新湾小学美术室管理制度》、《音乐器材室器材借还制度》、《美术器材室器材借还制度》,《新湾小学艺术教师考核制度》等。学校艺术教育领导小组做到年初有计划,年中有检查,年末有总结。同时还形成了每一学期召开两次艺术教育工作会议的惯例,第一次布置新学年工作,第二次作学期总结,学校艺术教育工作走上了规范化和制度化的轨道。 3.营造艺术育人环境。校园是学生接受艺术教育的乐园,我们注重发挥它“美”的特殊作用。让校园的每一寸土地,每一面墙壁,每一项细小的设计都能给人以美的感染,艺术的熏陶,点燃了学生的艺术火花。走进我们的老学校,你便会深深感受浓浓的艺术氛围,教学大楼内悬挂名人画像

高中班级管理心得体会

高中班级管理心得体会 体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思 学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。下面就是小编整理的高中班级管理心得体会,一起来看一下吧。 高中班级管理心得体会篇一其实每个学生的心底, 都有一根感动的弦,如果你能拨动,那便能奏出和谐的音律 在普教执教的老师可能永远也体会不到在职业高中做班主任的感受。当你面对一个顽劣的学生时,你也许会心境平和;当你面对两个三个顽劣学生时,你也许会烦躁不安;当你面对一群底子薄、基础差、思想不稳、学习兴趣不高的学生时,你会怎么样呢? 我从普教调进职教后,担任了高一数控班的班主任,班上学生64 人,女生仅5 人。接手该班后,我仔细留意了学生的状况,他们中想学习要学习,听话懂事的不到15 人,绝大多数都是整天精力充沛,吃饱饭专门找茬的家伙。多年的班主任做下来,我早就没了年轻时的冲动与豪气,心态早就变得很平和很平和,能从容面对花开花落云卷云舒。接手该班文秘杂烩网后,该宣布的纪律该学习的条例我都一一宣布学习,我心里知道这只是例行程序,没人会听的。当他们调皮捣蛋时,我会微笑着仔细地指出他们违反了什么纪律,应当怎样改正。一段时间下来,这些捣蛋鬼们都觉得我是一个脾气好好性格温柔的女老师,所以他们当着我的面会很安静,但只要离开我的视线,他们什么事都敢做,什么式样都敢玩,我不断接到带班领导的“投诉状” 。

那天,我花了整整一个晚自习的时间,整顿班风学风,找典型学生谈话,觉得孩儿们感触挺大的,我自个心里还自我感觉良好了一番,结果晚自习后,参与打架的有4 个,逃出去上网的有8 个,在校园里搂搂抱抱谈恋爱的有3 对。第二天早晨五点半不到,我就接到年级主任的电话,让我速到学校。赶到学校了解情况后,我心里很不好受,看着在“黄牌警告班”上课的学生,心里特伤心,他们可都是我昨晚苦口婆心,做了一晚上思想工作的学生呀! 他们可都答应我要 改变旧貌认真学习的呀! 等他们上完特训课,我把他们带回了班级,说实话我很想大发雷霆,训斥他们一顿,可是看着他们那无动于衷的表情,我真是失望到了极点,想想之前对他们做的一切,觉得自己特失败,我什么话也没讲,拿起粉笔在黑板上写了一句话:“我该拿什么拯救你们,我的孩子们?”写完后,我站到窗口,望着远方,这时我的眼泪就不由自主的哗哗地往下流-------------------------------------- 班上的学生一下子全吓住了, 尤其是那几个惹事的学生全都自觉地走到我身边轻声跟我讲:“老师,我们错了,我们改,我们再也不惹是生非啦! 你别哭了! ”我好不容易忍住了流泪,什么话也没讲,示意他们回到自己的座位上去,这就是班务管理心得体会范文。 这次以后,不知道是不是我的眼泪的作用,我们班的班风有了180°的大转变,几乎所有学生都把精力放到学习上去了,调皮捣蛋惹是生非的现象几乎不存在了,我还接到许多家长的电话,向我反映说孩子变懂事了,在学校组织的各项活动,在各级技能大赛上,我班学生是捷报频传。 我想在班务工作中,班主任的“示弱”有时也不失为一种可以采纳的

学生管理工作总结2020

学生管理工作总结2020 当工作进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,并把这些用文字表述出来,就叫做工作总结。下面是小编给大家精心挑选的工作总结,希望能帮助到大家! 学生管理工作总结篇一 20__年以来,在院领导的正确领导和亲切关怀下,在医院各科室的大力帮助和支持下,体检中心全体人员始终秉持“病人至上、注重质量、微笑服务”的工作理念,任劳任怨,积极工作,体检工作取得了一定进展,为下半年工作的顺利开展奠定了基础。现将今年工作总结及下步工作打算汇报如下: 一、工作开展情况 1、总体情况 今年,共为4100名体检者进行了健康体检,其中团检有45个单位3500名干部职工,个人检查357人,招工246人。以上检查人员中有老客户2500人,30个单位,新拓展客户1000人。 2、主要做法

一是不断加强学习。作为一名医务工作者,学好自身业务知识,乃是立身之本。为此,年初修订完善了科室学习制度和培训计划,倡导科室人员利用工作之余,学习研究体检业务知识,并定期邀请院内外知名专家到体检中心授课。同时,组织科室人员到省级医院和体检中心参观学习,不仅开阔了眼界,增长了见识,科室人员的整体素质和业务水平也得到了显著提升。 二是逐步规范管理。规范出质量,管理出效率。我们在充分征求意见的基础上,建立健全了工作纪律、优质服务、卫生检查等方面的工作制度和管理规范,为方便客户体检,进一步理顺了体检工作流程,让体检的每一个步骤都更趋人性化、合理化,逐步实现了让制度管理人,让制度规范操作,从而不断提高体检质量和工作效率。 三是注重宣传推介。在院领导的大力支持下,设计制作了体检中心宣传短片,在电视台黄金时段进行播放,让更多的人对我院体检中心“一站式”服务和医务人员的精神风貌,有了较为深刻的了解,不但为医院树立了良好形象,也为体检中心增加客源奠定了坚实基础。 四是努力拓展客源。首先,每周制定客户拜访计划,对老客户进行健康回访,对新客户进行宣传推介。其实,建立客户健康档案,根据不同人的体检情况,制定不同的健康计划,以电话回访和短信提醒的方式,给客户提供合理的健康体检建议,并对需

班级管理工作心得体会

班级管理工作心得体会 班主任充当了多种角色:除了教书育人,学生心理上有问题还要充当心理医生的角色;若是学生间发生矛盾、冲突还要扮演调节员的角色。通过学校组织这样的学习,我认识到:班主任的角色意识,对于高效率的班级管理,是一个不容忽视的重要因素。那么班主任是怎样进行管理并以此服务于教学的呢? 高速发展的信息化时代,需要班主任工作也必须不断充实、创新。回顾这几年的工作,感到管理好一个班集体,可以从以下用五个方面来着手: 一、激励之下出好学生 学习上需要激励,班级管理上也同样如此。长期的批评和高压政策只能产生两种后果:要么自信心彻底丧失,破罐子破摔;要么表面上屈从,实际孕育着强烈的愤懑和反抗。所以,对班级的激励是我多年来工作的主题。“我们是一个很不错的班级。”“我为自己能成为你们的老师感到骄傲”。这些用第一人称表达出来的话语,既让学生和我融合在了一起,更让学生的自信心高涨,荣誉感倍增,班级工作开展起来也就得心应手了。 二、以训练为根本 在激励这个主题下,唱的是训练的戏。学生的自我控制能力毕竟还不强。因此,常规训练是班级管理中需要常抓,反复抓的重头戏。常规要求是什么,要一条一条明确地讲给学生听。讲要精,练要多而广。大的方面要练习,如早操、路队,小的方面也要练,如课前准备,

课间捡废纸等。告诉每个学生我们要做到什么,为什么要这么做,再教给学生我们应该怎么做,这些看似琐碎的小事一定会让学生终生受益的。常规管理做到了细、实,班级秩序自然就井井有条,学生的活动和学习也就有了良好的保证。 三、以活动为抓手 活动是增强班级凝聚力的最好方法,也是对学生进行思想道德品质教育的最佳方式。在班级管理中,我组织学生开展了各类活动。有围绕学校大队部要求开展的,如:围绕“争做合格小公民”活动开展了“文明礼貌伴我行”主题班会;更多的是结合班级实际开展的,如:看家乡变化实践活动,学习《未成年人保护法活动》,由于外出活动受到条件限制,我就利用学校里背投、网络进课堂的优势,经常给学生播放展示新闻资料。学生通过观看美国进攻伊拉克的直播,看到了伊拉克战俘受到虐待的图片,强烈感受到了和平的重要性;通过观看各种违法受到严惩的新闻,懂得了遵纪守法的必要性;通过阅读发生在学校里的各种事故案例,明白了保护他人也是保护自己的道理。在一次次活动中,学生逐渐成长起来,逐渐有了自我辨析的能力。班级也在活动中逐步凝聚成一个团结的,有思维能力的集体。 四、以帮教为辅助 世界上没有两张相同的树叶,在集体这棵大树上,也总有那么几张叶子承受不住虫咬风侵。小学生正如那渴望长大却依然娇嫩的绿叶,需要园丁精心呵护。在与学生朝夕相处中,我努力做到观察细微,及时发现学生的变化。对于学生思想上的问题抓住时机疏导。班级中

学校特色文化工作总结学校特色建设工作总结

学校特色文化工作总结学校特色建设工作总结 抓住特色求生存 突破瓶颈谋发展学校特色建设工作总结襄阳市***位于襄城区卧龙镇,地处城郊结合部。始建于1956年,前身是一所普通中学,1985年改办职业教育,原名为“襄阳县高级职业中学”,2001年行政区划调整并入襄城区,更名为“襄阳市襄城区职业高级学”,成为该区仅有的一所融中等职业学历教育和职业培训为一体的农村综合性中等职业学校,也是全区职业教育和培训的主要基地。学校坚持“培养技能型人才,服务地方经济建设”的办学宗旨,以“一校多制,多元办学;校企联动,工学结合;技训为主,全面发展”为办学定位,采用“就业安置,考学深造”的教育模式,大胆改革探索,走出了一条面向市场,多形式,多层次办学的路子。近五年来,学校“订单式”培养的学生比例已占到全校的35﹪以上,每年培训城乡劳动力2000人次以上,毕业生就业率多年来一直保持在98﹪以上;高职统考过线率达99﹪,升入二类本科院校的人数在全市名列前茅,在社会上赢得了一定的知名度和广泛赞誉,真正实现了就业升学双丰收。学校自开办以来,已向社会输送合格中职毕业生15000多人,为推动地方经济发展,促进两个文明建设作出了应有的贡献。学校作为国家教育部首批认定的“国家级重点中等职业学校”,先后荣获“全国职业教育先进单位”、“全国绿色学校创建工作先进单位”、“湖

北省文明单位”、“湖北省重点中等职业学校”、“湖北省‘512工程’合格学校”、“全省电化教育先进单位”、“湖北省农村劳动力转移培训阳光工程示范基地”、“全省中职学校招生工作先进单位”等诸多荣誉称号,得到了各级领导和社会各界的广泛认可。多年来我们紧紧围绕人才培养模式、德育工作机制、学生教育管理、师资队伍建设管理等方面,在特色上做文章,逐步形成了我校个性鲜明的办学特色: 一、人才培养模式上,我们面向市场,结合生源情况和学校办学实际,本着“积极发展,按需施教,灵活多样,注重实效”的办学思路,创造性地形成了“以‘三分教学’为基础,突出因材施教;以‘工学交替’为载体,突出技能实训;以‘项目教学’为方法,突出技训实践;以‘三个转变’为指导,突出素质教育;以‘高考升学’为根基,创立学校品牌”的办学特色。以“三分教学”为基础,突出因材施教和个性发展,就是根据市场需要,在充分体现职业学校办学灵活性、适用性特点的前提下,推行“分段、分层、分流”的教学模式,把因材施教和学生个性发展结合起来,尊重学生志趣和意愿,充分调动学生学习的积极性,增强学生的适应能力,拓宽学生成才之路。“三分教学”就是把中职三年六个学期分为三个阶段,通过“两次分流”,实施“分层教学”,从而使学校的教学真正实现因材施教,分类培养,及时调整,全面提高的目的。对立志升学的学生加强文化知识和专业理论教学;对志愿就业的学生强化技能实训,培养其一

班级管理心得体会

班级管理心得体会 本学期即将结束,回首过去,感慨万千。三年过来,这帮学生就要毕业了。学生的出色表现,是对我这三年来所付出的最好的报答,令我十分满意。特别是后段举行的活动中,显现出了学生的自主管理能力的成果。因此,我们班在全体同学的共同努力下,在自主能力、行为习惯、人格健全等方面上都取得了一定的成绩,这都归功我们班全体同学具有积极向上、团结协作的学习态度、工作热情和人格魅力而所得。根据学生的自主管理能力以及本班在本学期所取得的成绩, 下面就谈谈班级自主管理的一些做法和体会: 1.领会学校的办学方向,严格遵守各项规章制度,班会课让学生主持认真学习学校的各项规章制度,以及《中学生日常行为规范》。班主任不定时组织召开班干部、团员会议,由周或日值日班干部主持召开,讨论周或月的各项工作,并明确各自的职责要求,做好一名班干部、团员的形象,带动、影响其他同学。 2.以习惯养成为途径,以文明行为习惯、感恩教育为主。养成在不同场合应具有的行为习惯。根据学校各月工作的安排,学生就以小组为单位,自主完成学校所给的任务。小组与小组之间、个人与个人之间相互监督、相互帮助、相互促进。特别是在各月举行的各项活动中,学生都自由组合来完成,他们都经常说着这样的一句话:”班主任,不用再烦你了,只要你有时间就来引导一下就可以了”。比如:六。一活动的感恩手语舞中,让我意料不到有这样好的效果,学生表露出的手语动作、情感表达,让我难以想象。 3.完善卫生责任区的包干保洁制度,卫生区以小组为单位,每组轮流一天

打扫三次,值日班干部在早读课前检查。课室卫生以个人及小组为单位,一个学期负责到底。除学校安排的大清洁活动,班内不设清洁卫生课,自己包干的地方发现不清洁,随时都可以做。 4.完善班级自主管理。宿舍由舍长等成员组成自主管理小组,按时出操,打扫宿舍卫生,整理好宿舍内务,管好宿舍纪律。课室以生本小组为单位,()个人或小组分工负责,从学习、工作、生活、纪律、思想、情感态度上,相互相帮,互相促进,共同努力。做到班级管理里人人有责、人人有岗。 5.加强自省周记的书写,认真反省自己一周内的优缺点。有时候,自省周记还可以让得力班干部或小组长帮助班主任书写教师寄语一栏,让班主任和他们一起去鼓励他们,转化他们。毕竟这些助手和他们常相处在一起,比较了解他们的内心世界,让他们在情感上自主提升。这样,有了这些助手的帮助,有了同学们的理解,有了同学们的共同努力,班级的班风何愁不好?师生间的交流,师生间的情感。在一定程度上提高了同学们思想意识,为班集体的良好建设打下了基础。 因此,从教二十多年的班主任工作以来,是我感受最多、感触最深的一年,是学生的自省周记让我常常感动。有时候对学生的心理辅导用口头语言往往比不过用书面语言的效果好。自省周记里的”老师!我会改的!”“老师!我一定会努力的!”“老师!别忘了注意休息!”“老师!我们会自己管理好自己的!”等等。这看似一些平常的词语,但字里行间却表达了他们内心丰富的情感。表达了他们积极向上的人生态度。 但是,初中学生叛逆心理性较强,对学生的心理辅导有一定的难度。我们班还有个别同学的思想意识提高不快,心理波动起伏不定,各方面的素质还较差,

学生管理工作心得

浅谈学生教育管理工作心得体会 王琳 2015年3月

浅谈学生教育管理工作心得 从事了这么多年教育教学工作,学生的日常管理工作是一项非常琐碎、细致而又十分重要的工作。它不同于系统的党建工程、学风建设、校园文化活动等那么规范,更不是简单的孤立的工作,而是与其他一切工作密不可分,息息相关。尤其随着社会的发展,人们观念的更新,中职的扩招,独生子女和特殊群体学生的增多,给学校学生日常的管理工作带来了许多新的问题,面临着新的挑战。因此,要做好学生的日常管理工作必须要有一个大局观念,统筹安排。下面我就结合自己的实际工作,谈谈自己的体会。 一、教师的人格魅力是做好学生管理工作的前提学高为师,身正为范,教职工的生命融入事业之中,生命和使命同行,人格就能闪发出耀眼的光辉。教职工人格高尚、完美,就对学生有感染力、辐射力,教育效果就良好。潜移默化地影响着学生的人格。教育学生是个过程,不管我们自觉不自觉,对学生都在起作用,产生影响。不是正面作用,就是负面作用,对学生的影响不可能是“零”。做了一年教师我就知道,有些学生走路、说话、都有了我们这些的影子了,这就是“随风潜入夜,润物细无声”的结果。我们的一言一行影响学生成长、成人、成才,言教重要,身教更重要。《论语〃子路》中说,“其身正,不令而行;其身不正,虽令不行”。故而,修炼自身素养,完善自身人格至为重要。教师的人格力量是实施素质教育的重要保证。 二、严格的规章制度是做好日常管理的有利保障,及时的奖惩有利于推动日常管理工作的正常运行。不以规矩,不成方圆。规章制度的制定不在于如何去整治谁,而在于通过规章制度的制定、实施、学习,使其内化为学生们自觉遵守的行为准则。本着这一理念出发,我们学校的在日常管理中着重抓好规范养成教育。一年来的管理和团队及队长工作中,我深深体会到对学生的思想道德教育和行为规范教育——即养成教育,必须居于各种教育手段之首位。一个集体,如果缺少高尚道德情操的熏染和规章制度的约束,必将是一盘散沙。因此,教官通过各种规章制度的制定和学习。但可惜的是还不够全面和细化。 三、对以后学校建设工作的想法 1、加强学校的软件开发。一个学校有再好的硬件,没有一个优

班主任工作经验总结班主任总结

班主任工作经验总结-班主任 总结 班主任工作经验总结时间飞逝,转眼一个学期又将结束。我就这一学期班 主任工作作如下总结。 一、学会正确关爱,营造温馨班级 一个班,关起门来就是一个大家庭。如果,这个大家庭中的每一个同学都 如兄弟姐妹般互相关心着、帮助着、照顾着、鼓舞着,那么他便是温馨的,温 暖的。那么我是如何努力来营造一个温馨的班级的呢 1、“偏爱”后进生 在班级管理中,我努力将自己“与人为善”的爱心和班集体“普遍的友爱”倾注给后进生,给他们以更多的关注,更多的投入。在班集体中,我总精心营 造一种平等、和谐、友爱的气氛,让他们体验集体的温暖和同学间的友谊,让 他们感受到自己在班上有一席之地。大胆吸收这些后进生参与班级管理,让他 们在管理中克服自身不良的行为习惯。就说我们班的徐洋洋吧,因为天生反应慢,动作慢,再加上父母离异,无人管教。他很贪玩,经常不能按时完成作业,没过几天,他就会积起一大堆作业没有完成。同学给他起了个绰号叫“懒洋洋“,年轻的我有时也真是气极了,但静下心来想想也挺可怜他的。有一次我进 教室找他要作业,听到他正大声给同学们讲笑话,大家都笑成一团。于是我趁 机也给他起了个绰号“喜洋洋”,当着他的面对同学们说:“没想到徐洋洋这

么会讲笑话,这么爱笑,如果我们大家多去督促他,指导他完成作业,相信他完成作业后会是更加的喜气洋洋,大家能听到更多的笑话。”这令他感到很意外,马上坐下刷刷刷地做作业。这以后,大家都热情地帮助他,我也时时提醒他,他的情况也有所好转了。 这学期,我把“黑板清洁员”的任务交给了他,更是让他喜气洋洋,信心百倍。我认为,这种委以任务的方法也不失为转化后进生的一种行之有效的方法,用百分之百的热情,去争取哪怕百分之一的效果。 2、严爱优等生。 优等生,谁都爱他们。也正因为如此,优等生的缺点往往容易被忽视,掩盖,被原谅、袒护。但小的缺点也会造成大的隐患, 对这类学生,我从不宠坏他们,更不迁就他们。时时提醒他们"做学问得先做人",做一个正直的人,热情的人,向上的人。优生不单纯是学业要优,更重要的是人品要优,心胸要广,心理要健康。成天被人赞誉的学生,只能在理智深沉的爱之中,严格要求,警钟常敲,才能克服自身的弱点,扬起风帆前进。 3、博爱中等生 中等生往往是一个班中容易忽略的群体,他们有比较稳定的心理状态,他们既不像优等生那样容易产生优越感,也不像后进生那样容易自暴自弃。他们是班级体的一面镜子,他们希望老师重视他们,但又害怕抛头露面。对这类学生我掌握他们的心理特点,调动他们的积极因素,正确对待他们的反复,始终如一地尊重、理解、信任他们。比如,我们班的张城超,他学习成绩一般,但

某某中心学校关工委工作特色经验工作总结(优.选)

某某中心学校关工委工作特色经验 青少年是祖国的未来,民族的希望,关心青少年成长,加强青少年思想道德建设,帮助他们树立正确的人生观、世界观和价值观,是一项事关党和国家前途的系统工程, 随县某某中心学校把塑造学生的美好人格作为教育教学的最高目标,长期坚持用真情、真心关心和帮助身边每一个有需要的青少年,让每一位学生得到发展,得到开发,得到尊重,得到快乐。多年来,我校积极响应上级领导的号召,从实际出发,在全校范围内倡导和落实“关心下一代工程”,成效显著,现具体汇报如下: 一、主要工作 1.健全机制,发挥学校主阵地的作用 学校制订具体实施关爱下一代工作计划,并建立充实了关心下一代工作委员会成员,主任由学校支部书记、校长马明刚同志担任、副主任由副校长黄桂荣同志担任,委员包括校内外离退休老干部、离退休教师和学校处室主任,政教处聂威、夏俊超两位同志兼任办公室正副主任,从而形成一个党政工团齐抓共管的工作格局,负责办理学校关工委日常事务。同时在财力十分困难的情况下,解决了关工委开展各项活动所需经费,做到了人员、经费、场地“三落实”,为做好关心下一代工作提供了良好的保证。在这项工作中,我们加强领导,总结经验,树立典型,推动学生教育管理工作制度化、规范化和经常化。使学校真正成为学生学知识、学文化,不断提高思想觉悟的主阵地、主渠道。

2、以活动为载体,注重培养雅趣,引领学生健康成长。 活动是学校生活的乐趣与魅力所在,没有活动的学校生活枯燥、沉闷而且压抑。十来岁的中学生正处于精力旺盛,活泼好动的年龄阶段,他们可塑性强,但辨是非能力差,单调的学习很容易使他们产生厌倦,如果没有健康的活动来调节,那么过剩的精力就成了他们闹事、上网、逃学等的隐患源头。“让学生快乐地动起来,培养学生高雅的情趣”一下成了我们工作的出发点和归宿。我们根据青少年的身心特点,以德育实践为主体,将德育工作寓于丰富多彩的活动之中,让学生在活动和实践中体验感悟,从而提高道德素质,培养雅趣。目前在我校常态化开展的活动有以下几类,它们大大丰富了学生的校园生活,增强了学校的吸引力,有效地转移了学生对不良行为的注意力。 (1)体艺活动:在认真落实省厅“大家跳”和“阳光锻炼一小时”的活动要求外,我校因地制宜地开展了跳绳和空竹两大校本体育项目,自编了跳绳、经典诵读、歌唱读本等五本校本教材。早操时间,师生同场锻炼,跳起了绳操绳舞,翻飞的长绳中是师生同乐的身影;课间操时,师生又熟练地玩起空竹操,自创的花样动作大家越抖越开心;课余时间,学生或合唱,或诵读,或练书法。随县教育开放周,学生表演的体艺项目备受来宾称赞,特别是跳绳表演,花样繁多,技术娴熟,令参观者大开眼界,惊叹“跳绳跳神了!”。学校每年还会开展师生体育运动会,合唱比赛,诗歌朗诵赛等,多姿多彩的体艺活动不但丰富了学生的业余生活,锻炼了学生的身体,更重要的是陶冶了学生的情操,让学校变成了生趣盎然的乐园。

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