心理测试-兔子,老虎,房子和你

心理测试-兔子,老虎,房子和你
心理测试-兔子,老虎,房子和你

昨天公主逛街回宫途中心血来潮,突然让做心理测试,感觉真是大汗淋漓加死里逃生啊!

问题:兔子,老虎,房子,你,用这4个道具说个故事

我的故事:

从前有只兔子,它的名字叫老虎,他在森里里有个房子,

有一天,我在森林迷路了,来到了这个房子前,于是敲门

我:请问有人吗

兔子:有

我:请问你是人类吗

兔子:不是

我:那请问你是什么动物

兔子:我是老虎

我:……

于是我被吓跑了,后来在森林里又冷又饿的过了悲凉的一夜

公主说:兔子表示美女(除了老婆以外的其他某一美女),老虎代表老婆,房子则是加,你还是你

于是故事就变成了:

从前有只美女,它的名字叫老婆,他在森里里有个加,有一天,我在森林迷路了,来到了这个房子前,于是敲门

我:请问有人吗

美女:有

我:请问你是人类吗

美女:不是

我:那请问你是什么动物

美女:我是老婆

我:……

于是我被吓跑了,后来在森林里又冷又饿的过了悲凉的一夜

Psychological testing: rabbits, tigers, house and you

Yesterday, the way Princess shopping Huigong whim, suddenly asked to do psychological testing, feeling really sweating increases survived ah!

Question: rabbits, tigers, house, you use this story to say the four props

My Story:

We used to have rabbits, whose name is Tiger, he was in the Forest where there are a house,

One day, I get lost in the woods, and came to this house before, so knock on the door

I: What do people

Rabbit:Have

I: What do you humans

Rabbit: No

I: So what animal would you

Rabbit: I am a Tiger

Me: ... ...

So I have been scared off, and later in the forest after a desolate cold and hungry in the night

Princess wrote: rabbit that beauty (in addition to his wife other than a beauty), Tiger on behalf of his wife, the house is a plus, you or your

So the story becomes:

Once there was just beautiful, and its name is his wife, he was in the Forest where there are a plus, one day, I lost in the woods, and came to this house before, so knock on the door

I: What do people

Beauty: There are

I: What do you humans

Beauty: Not

I: So what animal would you

Beauty: I am a wife

Me: ... ...

So I have been scared off, and later in the forest after a desolate cold and hungry in the night

Needless to say, my story to give me a bag

老虎型孔雀型猫头鹰型考拉型四种人才类型解析

老虎型、孔雀型、考拉型、猫头鹰型四种人才类型性格特点分析 一、老虎型 (支配型) 1、“老虎”一般企图心强烈,喜欢冒险,个性积极,竞争力强,凡事喜欢掌控全局发号施令,不喜欢维持现状,但行动力强,目标一经确立便会全力以赴。如果下属中有“老虎”要给予他更多的责任,他会觉得自己有价值,布置工作时注意结果导向,如果上司是老虎则要在他面前展示自信果断的一面,同时避免在公众场合与他唱反调。 2、个性特点:有自信,够权威,决断力高,竞争性强,胸怀大志,喜欢评估。企图心强烈,喜欢冒险,个性积极,竞争力强,有对抗性。 3、优点:善于控制局面并能果断地作出决定的能力;用这一类型工作方式的人成就非凡。 4、缺点:在决策上较易流于专断,不易妥协,故较容易与人发生争执摩擦。当感到压力时,这类人就会太重视迅速的完成工作,就容易忽视细节,他们可能不顾自己和别人的情感。由于他们要求过高,加之好胜的天性,有时会成为工作狂。 5、老虎型工作风格的主要行为: 1)交谈时进行直接的目光接触; 2)有目的性且能迅速行动; 3)说话快速且具有说服力; 4)运用直截了当的实际性语言;

5)办公室挂有日历、计划要点。 6、老虎泰格,具备高支配型特质,竞争力强、好胜心盛、积极自信,是个有决断力的组织者。他胸怀大志、勇于冒险、分析敏锐,主动积极且具极为强烈的企图心,只要认定目标就勇往直前,不畏反抗与攻讦,誓要取得目标的家伙。老虎型领导人都倾向以权威作风来进行决策,当其部属者除要高度服从外,也要有冒险犯难的勇气,为其杀敌闯关。老虎型族人最适合开创性与改革性的工作,在开拓市场的时代或需要执行改革的环境中,最容易有出色的表现。. 二、孔雀型(表达型) 1、“孔雀”热情洋溢,好交朋友,口才流畅,重视形象,擅于人际关系的建立,富同情心,最适合人际导向的工作。对孔雀要以鼓励为主给他表现机会保持他的工作激情,但也要注意他的情绪化和防止细节失误。 2、个性特点:很热心,够乐观,口才流畅,好交朋友,风度翩翩,诚恳热心。热情洋溢、好交朋友、口才流畅、个性乐观、表现欲强。 3、优点:此类型的人生性活泼。能够使人兴奋,他们高效地工作,善于建立同盟或搞好关系来实现目标。他们很适合需要当众表现、引人注目、态度公开的工作。 4、缺点:容易过于乐观,往往无法估计细节,在执行力度上需要高专业的技术精英来配合。因其跳跃性的思考模式,常无法顾及细节以及对事情的完成执着度 5、孔雀型工作风格的主要行为:

猎人、猎狗和兔子的故事

猎人、猎狗和兔子的故事 记得称赞一起工作的人。指正别人时,要先维护他的自尊。用心在所做的事,尽力把它做到最好。想一想今天的表现是否与薪水相当。欢喜领受这一天,由衷感恩和知足。依自己因缘安排生活,但不与人比较。 一、猎人、猎狗和兔子的故事 一条猎狗将兔子赶出了窝,一直追赶它,追了很久仍没有捉到。牧羊看到此种情景,讥笑猎狗说:“你们两个之间小的反而跑得快得多。”猎狗回答说:“你不知道我们两个的跑是完全不同的!我仅仅为了一顿饭而跑,它却是为了性命而跑呀!” 二、目标 这话被猎人听到了,猎人想:猎狗说的对啊,那我要想得到更多的猎物,得想个好法子。于是,猎人又买了几条猎狗,凡是能够在打猎中捉到兔子的,就可以得到几根骨头,捉不到的就没有饭吃。这一招果然有用,猎狗们纷纷去努力追兔子。因为谁都不愿意看着别人有骨头吃,自己没的吃……就这样过了一段时间,问题又出现了。大兔子非常难捉到,小兔子好捉。但捉到大兔子得到的奖赏和捉到小兔子得到的骨头差不多,猎狗们善于观察,发现了这个窍门。专门去捉小兔子。慢慢的,大家都发现了这个窍门。猎人对猎狗说:最近你们

捉的兔子越来越小了,为什么?猎狗们说:反正没有什么大的区别,为什么费那么大的劲去捉那些大的呢? 三、动力 猎人经过思考后,决定不将分得骨头的数量与是否捉到兔子挂钩,而是采用每过一段时间就统计一次猎狗捉到兔子的总重量,按照重量来评价猎狗,决定一段时间内的待遇……于是猎狗们捉到兔子的数量和重量都增加了。猎人很开心……但是过了一段时间,猎人发现,猎狗们捉兔子的数量又少了,而且越有经验的猎狗捉兔子的数量下降的就越利害。于是猎人又去问猎狗。猎狗说:“我们把最好的时间都奉献给了您,主人,当我捉不到兔子的时候,您还会给我们骨头吃吗?” 四、长期的骨头 猎人做了论功行赏的决定,分析与汇总了所有猎狗捉到的兔子的数量与重量,规定如果捉到的兔子超过了一定的数量后,即使捉不到兔子,每顿饭也可以得到一定数量的骨头。猎狗们都很高兴,大家都努力去达到猎人规定的数量。一段时间过后,终于有一些猎狗达到了猎人规定的数量。这时,其中有一只猎狗说:“我们这么努力,只得到几根骨头,而我们捉的猎物远远超过了这几根骨头。我们为什么不能给自己捉兔子呢?”于是,有些猎狗离开了猎人,自己捉兔子去了。

心理测试图片

1. 这是一张静止的图片,你的心理压力越大,图片转动越快,而儿童看这幅图片一般是静止的。测试下您心理的压力。 2.下图里的横线都是平行的!涉世越深的人,受社会侵蚀越严重,看到 的直线越变形。你还是单纯的你吗?你能看出几条笔直的横线? 3.。【你能看到多少个人头?】0—4张:弱智;5—8张:一般人;9—11 张:特别感性;11—13张:精神分裂。

2. 8.【测测你是男是女,据说很准】有些男人,性格中有女人的特质;有 些女人,性格中有男人的特质。测试一下,你是纯正的男人(或女人)吗?凡是第一眼看下图是鸭子的,就是男人特质多一点,凡是第一眼看到是兔子的,就是女人特质多一点。 10.测试你的智力。你能看道多少张脸呢?1—3张:轻度弱智;3—6 张:正常人;7—10张:超与常人;11—15张:天才

12.这是一个jpg 格式的图片,是静止的一副图片,如果你看到运动的景象,表明你的生活压力大,内心情绪波动比较大。

13.看着这个图,眼睛绕图三周转,如果看到了心在动,说明半年之内你的感情生活发生了一些比较重大的变化。 14.【不能看到某个圆圈中的数字,就说明某方面潜伏问题】不见1:侵

略性强。不见2:智力较低。不见3:生活放荡败坏。不见4:倾向暴力领导。不见5:可能轻易被同性吸引,有潜在的同性恋倾向。不见6:可能轻易会精神分裂,需要额外的关注。(ps:1是25,2是29,3是45,4是56,5是64,6是8。) 15.【眼力大考验——你能看到男人的脸吗?】3秒钟内找到:右脑神经发达,优于常人;60秒内找到的:右脑神经正常;1分钟到三分钟内找到的-右脑神经反应迟缓, 应该足量摄取肉类蛋白;3分钟以上才找到的-右脑神经发育严重迟缓, 建议您多看卡通, 以帮助右脑正常发展。

最新【狮子和兔子的故事】狮子和兔子课文.doc

【主持词大全】 《狮子和兔子》是北师大版小学语文二年级下册第十单元《动脑筋》中的第二篇课文,内容简单易懂,下面为大家狮子和兔子的课文教案,一起来看看吧! 狮子和兔子原文 从前,有一只狮子,他力气很大,脾气也很大。他自认为是百兽之王,根本不把别的动物放在眼里。 一天,狮子躺在草丛中晒太阳,没想到一群红蚂蚁爬到他身上,咬得他又疼又痒。 狮子跳起来,吼着、蹦着、翻滚着,想把红蚂蚁赶走,可是累得筋疲力尽,还是赶不走身上的蚂蚁。 兔子蹲在一边“哧哧”地笑。 狮子恼羞成怒“笑什么?这讨厌的东西没叮你是不是?” 兔子笑嘻嘻地说“如果红蚂蚁叮在我身上,我就跳到水里去。” 一句话提醒了狮子,他纵身跳进河里,河水立即把红蚂蚁冲走了。 兔子在岸上说“这回你明白了吧,光凭力气和发脾气是解决不了问题的。” 附狮子和兔子教学设计 教材简析 《狮子和兔子》是北师大版语文书第四册中的课文。《狮子和兔子》是第十单元《动脑筋》中的第二篇主体课文。通过兔子提醒狮子开动脑筋摆脱蚂蚁叮咬的故事,说明做事、解决问题不能光凭力气和发脾气,而应动脑筋想办法。这个童话故事生动有趣,语言简洁、浅显,孩子们理解起来比较容易。狮子和兔子的形象刻画得非常传神,特别是二者的对话、神态、语气都非常生动,想象空间比较大。因此,这篇课文正好为培养学生阅读兴趣、有感情地朗读课文提供了很好的材料。 教学要求 知识与技能 正确、流利、有感情地朗读课文。 2、过程与方法

借助拼音认识生字,联系上下文理解词语。 3、情感、态度与价值观 理解兔子最后说的话,懂得遇到问题,光凭力气和发脾气是不行的,应该积极动脑筋,想办法解决问题。 重难点与关键 读懂课文,受到思想教育,养成动脑筋解决问题的习惯。 课时划分一课时 教学设计 一.图片导入 今天,老师给你们带来两个动物朋友。你们看看它们是谁? (1)出示狮子图片。你们觉得狮子是什么样的? (2)出示兔子图片。你们觉得兔子是什么样的? (整体感知狮子和兔子,为学习下文做铺垫) 今天,我们就来学习课文《狮子和兔子》。 板书课题 你们看了课题有什么疑问么? 二、学习课文 师有疑问就要到课本中去寻找答案。请同学们按照自读要求自学课文。 幻灯出示自学要求,学生自学。 师刚才同学们都读得非常流利。老师,相信课本中的词语也一定难不倒你们。现在,课文中的词语,变成了一个个高高在上的苹果。谁愿意读准词语,把苹果摘下来。 生读词语 师同学们的词语读得可真准啊!现在和同桌一起来学习课文,想想课文讲了一件什么事。

《狮子和兔子》教案

《狮子和兔子》教学设计 教学目标: 1、朗读课文,理解狮子、兔子对话的意思,认识解决问题要动脑筋,不能光凭力气和发 脾气的道理。 2、想象人物对话时的心理活动。 3、认字16个,写字6个。 4、练习用“认-想-写-用”的方法独立识字。 5、能用通顺的语言复述课文。 教学重点: 1、正确识字,正确书写。 2、有感情地朗读课文,理解狮子、兔子对话的意思。 教学难点: 认识动脑筋解决问题的习惯。 教学准备: 生字词卡片狮子和兔子的图片ppt课件 课时安排: 二课时 教学过程: 第一课时 教学目标: 1、认读生字、新词,练习正确书写6个生字。 2、正确流利地朗读课文,整体感知文章大意。 一、谈话导入 今天老师给大家带来了两个新朋友,你们看,他们是谁?(出示图片:狮子和兔子)板书“狮子和兔子”,你能读准它们吗?狮子和兔子在你心中是什么样的?他们之间发生了什么有趣的故事呢?让我们大家一起走进课文,读一读这个有趣的故事吧! 二、初读课文,读中识字。 1、初读要求: ⑴自由读课文,遇到生字词、长句子和自己感兴趣的词句多读几遍。 ⑵自学生字,用查一查,猜一猜,拼一拼,问一问的方法识字。

⑶小组内分段轮流读课文,做到读准确、读通顺,小组内互相正音。 2、检查识字情况。 ⑴指名读生词,正音。(3名) ⑵齐读。 ⑶开火车读生字。 ⑷给生字找朋友。 3、指名分段轮流读课文,集体评议,纠正朗读中出现的错误。 4、和同桌一起再读课文,说说你读懂了什么? 三、书写生字。 1、齐读要写的生字。 2、你能记哪些字?说说你有什么好办法记住它?同桌讨论。。 3、生汇报识字方法,师强调“咬、醒、解”的写法。 4、生写“咬、醒、解”。 四、课堂小结 凶猛、威武的狮子自认为自己是百兽之王,可当他遭受红蚂蚁的叮咬时,硬是把自己弄得筋疲力尽,也奈何不了区区红蚂蚁。后来在小白兔的提醒下,跳进河里,让河水把红蚂蚁冲走了。这真是一个有趣的故事,下节课我们再仔细阅读。 第二课时 教学目标: 1、有感情地朗读课文,理解狮子和兔子的对话,懂得解决问题应该动脑筋的道理。 2、学习用通顺的语句复述课文。 教学过程: 一、激趣导入 1、板书课题,这节课我们继续学习《狮子和兔子》。 2、齐读课题。 3、让我们来和生词宝宝打招呼。 二、复习生词。 1、齐读。 2、师:孩子们真棒,如果能正确写下来就更棒了。 3、听写词语:“叮咬、讨厌、提醒、解决”。 4、在凶猛的狮子和温柔的兔子之间发生了一件有趣的事情,让我们再一次走进这个故事。 打开书翻到68页。 三、精读课文,理解感悟。

兔子和狮子的故事-狮子和兔子课文

兔子和狮子的故事|狮子和兔子课文 《狮子和兔子》是北师大版小学语文二年级下册第十单元《动脑筋》中的第二篇课文,内容简单易懂,下面为大家狮子和兔子的课文教案,一起来看看吧! 狮子和兔子原文 从前,有一只狮子,他力气很大,脾气也很大。他自认为是百兽之王,根本不把别的动物放在眼里。 一天,狮子躺在草丛中晒太阳,没想到一群红蚂蚁爬到他身上,咬得他又疼又痒。 狮子跳起来,吼着、蹦着、翻滚着,想把红蚂蚁赶走,可是累得筋疲力尽,还是赶不走身上的蚂蚁。 兔子蹲在一边“哧哧”地笑。 狮子恼羞成怒:“笑什么?这讨厌的东西没叮你是不是?” 兔子笑嘻嘻地说:“如果红蚂蚁叮在我身上,我就跳到水里去。” 一句话提醒了狮子,他纵身跳进河里,河水立即把红蚂蚁冲走了。 兔子在岸上说:“这回你明白了吧,光凭力气和发脾气是解决不了问题的。” 附:狮子和兔子教学设计 教材简析: 《狮子和兔子》是北师大版语文书第四册中的课文。《狮子和兔子》是第十单元《动脑筋》中的第二篇主体课文。通过兔子提醒狮子

开动脑筋摆脱蚂蚁叮咬的故事,说明做事、解决问题不能光凭力气和发脾气,而应动脑筋想办法。这个童话故事生动有趣,语言简洁、浅显,孩子们理解起来比较容易。狮子和兔子的形象刻画得非常传神,特别是二者的对话、神态、语气都非常生动,想象空间比较大。因此,这篇课文正好为培养学生阅读兴趣、有感情地朗读课文提供了很好的材料。 教学要求: 1.知识与技能 正确、流利、有感情地朗读课文。 2、过程与方法 借助拼音认识生字,联系上下文理解词语。 3、情感、态度与价值观 理解兔子最后说的话,懂得遇到问题,光凭力气和发脾气是不行的,应该积极动脑筋,想办法解决问题。 重难点与关键: 1.读懂课文,受到思想教育,养成动脑筋解决问题的习惯。 课时划分:一课时 教学设计: 一.图片导入: 1.今天,老师给你们带来两个动物朋友。你们看看它们是谁? (1)出示狮子图片。你们觉得狮子是什么样的? (2)出示兔子图片。你们觉得兔子是什么样的?

管理学之“猎狗的故事”

猎狗的故事 一条猎狗将兔子赶出了窝,一直追赶他,追了很久仍没有捉到。牧羊人看到此种情景,讥笑猎狗说你们两个之间小的反而跑得快得多。猎狗回答说:你不知道,我们两个跑的是完全不同的!我仅仅为了一顿饭而跑,他却是为了性命而跑呀! 目标 这话被猎人听到了,猎人想:猎狗说的对啊,那我要想得到更多的猎物,得想个好法子。于是,猎人又买来几条猎狗,凡是能在打猎中捉到兔子的,就可以得到几根骨头,捉不到的就没有饭吃。这一招果然有用,猎狗们纷纷去努力追兔子,因为谁都不愿意看着别人有骨头吃,自己没的吃。 就这样过了一段时间,问题又出现了。大兔子非常难捉到,小兔子好捉,但捉到大兔子得到的奖赏和捉到小兔子得到的骨头差不多,猎狗们善于观察,发现了这个窍门,专门去捉小兔子。慢慢的,大家都发现了这个窍门。猎人对猎狗说:最近你们捉的兔子越来越小了,为什么?猎狗们说:反正没有什么大的区别,为什么费那么大的劲去捉那些大的呢? 动力

猎人经过思考后,决定不将分得骨头的数量与是否捉到兔子挂钩,而是采用每过一段时间,就统计一次猎狗捉到兔子的总重量。按照重量来评价猎狗,决定一段时间内的待遇。于是猎狗们捉到兔子的数量和重量都增加了。猎人很开心。但是过了一段时间,猎人发现,猎狗们捉兔子的数量又少了,而且越有经验的猎狗,捉兔子的数量下降的就越利害。于是猎人又去问猎狗。猎狗说我们把最好的时间都奉献给了您,主人,但是我们随着时间的推移会老,当我们捉不到兔子的时候,您还会给我们骨头吃吗? 长期的骨头 猎人做了论功行赏的决定。分析与汇总了所有猎狗捉到兔子的数量与重量,规定如果捉到的兔子超过了一定的数量后,即使捉不到兔子,每顿饭也可以得到一定数量的骨头。猎狗们都很高兴,大家都努力去达到猎人规定的数量。一段时间过后,终于有一些猎狗达到了猎人规定的数量。这时其中有一只猎狗说:我们这么努力,只得到几根骨头,而我们捉的猎物远远超过了这几根骨头。我们为什么不能给自己捉兔子呢?于是,有些猎狗离开了猎人,自己捉兔子去了。骨头与肉兼而有之

狮子与兔子的故事

狮子与兔子的故事 第一集 兔子在山洞前写文章。狼走了过来问:“你在写什么内容啊?” 兔子答:“《浅谈兔子是怎样吃掉狼的》。” 狼不信,于是兔子把狼领进山洞。过了一会,兔子独自走出山洞,继续写文章。 野猪走了过来问:“你在写什么?” 兔子答:“《浅谈兔子是如何吃掉野猪的》。” 野猪不信,于是兔子又把野猪领进山洞。 最后,在山洞里,一只狮子在一堆狼骨头和野猪头骨头之间,满意地剔着牙,读着兔子交给它的文章——《个人能力的大小,关键看你跟谁干》。思考: 一个人不在于你干什么,在于你跟谁干;不在于你付出多少努力,在于你所处的平台有多大。人生最重要的是选择。选择错误,再多的努力也是白费。要想选择正确,就得知道你要的平台和老板的背景。 第二集 兔子没有管好嘴巴,一不小心把这件事告诉了他的朋友,消息逐渐在森林中传开。狮子非常生气:“如果这个星期没有食物进洞,我就吃你。”兔子于是继续在洞口写文章,小鹿走过来:“你在写什么?” 兔子答:“《浅谈兔子是怎样吃掉狼的》。” 小鹿说:“这个事情全森林都知道啊,你还玩这一套?”

兔子说:“就是因为全森林都知道了,我只能退休了,狮子说要找个人顶替我,难道你不想接替这个岗位吗?”小鹿终于忍不住诱惑,跟随兔子走进洞里。 过了一会,兔子独自走出山洞,继续写文章。小马走过来,同样的事情发生了。 在山洞里,狮子满意的剔着牙,读着兔子交给它的文章——《销售人员如何发展下线为老板创造效益》。 思考: 自己的秘密不要随便泄露,一旦泄露了,必须要相应的有效补救措施;个人必须不断为团队创造价值,当你给团队所贡献的价值小于你享受的价值时,也就是你该走人的时候。 第三集 狮子越长越大,兔子的食物已远远不能填饱肚子。他告诉兔子:“我的食物量要加倍,原来4天一只小鹿,现在要2天一只,如果一周之内改变不了局面我就吃你。” 于是,兔子离开洞口,跑进森林深处,他见到一只山羊:“你相信兔子能轻松吃掉狼吗?”山羊不信,于是兔子把山羊领进山洞。 过了一会,兔子独自走出山洞,继续进入森林深处。 这回他碰到一只野猪,同样的事情发生了。原来森林深处的动物并不知道兔子和狮子的故事。 最后,在山洞里,狮子满意剔着牙,读着兔子交给它的文章——《如何实现由坐商到行商的转型》。

猎狗和兔子的故事启示_励志

猎狗和兔子的故事启示 郭俊峰喜欢在闲暇的时候给身边的人说这样的一个寓言:一条猎狗漫山遍野地追逐兔子,却一无所获。牧羊犬嘲笑它,猎狗回答说,“你要知道我只不过为了一顿晚餐而跑,而兔子可是为了性命而跑的呀。” 讲完之后,郭俊峰会指着自己的鼻子说,当年我就是那只兔子,为了身后的20多万元的债务,我在深圳市狂奔,渴望通过一切办法来把债务还清。的确,郭俊峰能够到深圳,得“感谢”他的两次受骗上当的经历,这两次受骗把郭俊峰逼到了绝境,如果不是想着家里还有年迈的父母,担心自己的自杀会给父母带来一生的噩梦,也许郭俊峰早就两眼一闭,选择自杀了。 说到郭俊峰的受骗,在今天看来,那都是小儿科,只要是一个头脑稍微聪明一点的人,就不可能受这样的骗。可是在1999年,当时的郭俊峰还是郑州大学的学生,也许是一心想着发财,所以当一家广告公司的老板孙某拍着胸脯对郭俊峰说,只要在他的广告公司投15万元的资金入股,到了年底就肯定能够分到20万元的红利,而且第二年、第三年还可以继续分红。 15万元,头一年就能分20万元的红利,多么诱人的前景。郭俊峰没有犹豫,当天就买了车票回家找父母要钱,一生土里刨活的父母一听说要15万元去投资,脸都吓灰了,别说15万元,家里1万元也拿不出来。于是郭俊峰的父母一口就回绝了他的要求,郭俊峰一见父

母不同意,马上就对父母说他不回学校去上课了,他要在家里绝食,因为父母扼杀掉他唯一的发财机会,等于也扼杀了他的明天与未来。 一天过去了,两天过去了,郭俊峰就这样在床铺上躺着,他的父亲终于松了口,决定去借钱,借来借去,整整借了三天,所有的亲戚朋友都借了个遍,给郭俊峰借来了8万元钱,把沉甸甸的8万元钱放到郭俊峰的手里,郭俊峰的父亲说:“儿呀,如果这8万元钱你亏了,那么父亲的这张老脸也就没了……”带着从父亲手里借来的8万元,郭俊峰又通过同学朋友帮忙,又借来了7万元,当15万元给了孙某的广告公司之后,郭俊峰做所有的梦都带着钞票,只要一闭眼,就是年底的分红。可是一段时间过去了,打广告公司的电话,竟然成了空号,打孙某的手机,也变成了停机,郭俊峰吓呆了,赶紧赶到广告公司,却发现公司的大门紧锁,问旁边的人,说前一个星期就没有人上班了。 郭俊峰刹那间觉得天旋地转,15万元呀,自己在父母面前口口声声承诺一年兑现的15万元呀。郭俊峰再也没有心思读书了,他的大脑里面只有赚钱、赚钱! 为了能够早日赚到这15万元,郭俊峰天天都在生意场上混,一天,他听别人说深圳的花生油比河南贵很多,1斤花生油卖得好的话,可以赚到两三元钱。话还没有听完,郭俊峰就决定做花生油生意,没有本钱,但有一张好嘴,凭着自己的三寸不烂之舌,拍着胸脯作保证,还真的赊来了10吨的花生油杀向深圳。 到了深圳,找到熟人介绍的一位当地的朋友存好油,郭俊峰就开

猎狗与兔子的故事

猎狗与兔子的故事 猎人为了捉住兔子,就养了一只狗,想让猎狗帮助猎人打猎! 每次猎人把猎狗带到野外,让它去捉兔子,但是每次的表现都让猎人失望。猎人每次都看见猎狗在追兔子的时候,让兔子跑掉了。猎人呢就很困惑,他就找来猎狗询问。他说道:“咦?为什么你长的比兔子高、跑的比兔子快,那为什么每次你追兔子的时候都追不上呢?感觉兔子比你跑的还快。。。。。。”猎狗知道自己没追上兔子,所以就老实的告诉了猎人,说道:“哎,每次人家兔子跑都是为了逃生,而我跑最多只是为了饱餐一顿,所以每次兔子跑得都比我快。只有那些连命都不要的兔子我才追得上。。。。。。”猎人仔细一想,的确是哈。 于是他想出了一个新招,他告诉猎狗说:“我养你呢是为了帮我打猎来着,现在你又跑不赢兔子,那没办法,我只能对你严格一点儿了。如果下次你追兔子的时候再追不上的话,我就不让你吃饭。”猎狗在听到这句话之后,在以后的每次追兔子的时候都多使了点儿劲儿,每次的收获也开始多了起来。。。。。。 又过了一段时间,猎狗追兔子的事情让猎人又烦恼了起来。每次猎狗都只能追到一只兔子,每每如此,于是猎人每次都几乎只能收到一只兔子。猎人于是就找来猎狗加以询问,说道:“为什么每次你都只能捉到一只兔子呢?”猎狗回答说:“因为每次我只要捉到一只兔子就能够吃到骨头了哇,所以呀再追第二只兔子的时候就显得心有余而力不足了。”额,原来是这样的,猎人于是又想了一招。。。。。。 猎人从市场又带回来了几只猎狗,并且说道:“从现在开始,你们将一起打猎,如果谁捉到了兔子谁就有骨头吃,否则就饿着肚子。”从此,猎人每天都不止收获一只兔子了。可是好景不长。过了一段时间之后,猎人发现,怎么猎狗们捉到的都只是小兔子呢?他觉得很奇怪。找来猎狗们询问道:“我很好奇,为什么每次你们捉回来的都只是小兔子呢?”猎狗们大声回答道:“那是因为你每次都只是要求我们捉到兔子就行了,并没有说是要大兔子还是小兔子啊,而大兔子跑得快,小兔子跑得慢,所以我们就追小兔子了”。哦,哈哈,猎人恍然大悟。。。。。。 于是猎人说道,从今往后,你们不仅要追到兔子,而且必须达到一定的量,否则,还是要饿肚子。哎,猎狗们没办法,只能按照猎人的话做,但是心里极为不高兴,只是苦于无赖,没有办法。这下猎人所收获的兔子多了起来。 又过了一段时间,猎人收获的兔子数量开始逐渐减少。猎人百思不得其解,于是他准备仿照前几次的做法,找来猎狗询问。说道:“这次是因为什么原因使得你们追到的兔子数量减少了呢?”。猎狗回答道“啧啧,现在我们是年轻力壮,但是我们也会老呀。一旦我们老了之后追不到兔子了,还是只有挨饿的份儿,没没想到这儿,我都没有勇气来面对兔子了,还不如让它们在林中生活,数量多一些,我们也好将工作的时间不断延长呀。” 猎人心里一整酸楚。。。。。。 经过艰难的选择和考虑之后,猎人向猎狗们宣布:“只要你们现在努力工作,所追到的兔子达到一定的数量和质量之后,以后你们老了,跑不动了,我忍然养着你们,让你们免费吃骨头”。这下猎狗们可高兴了,猎人也高兴,因为他收获的兔子也越来越多了。。。。。。 一天,这些猎狗在追兔子的过程中遇到了野狗,野狗见到他们这么幸苦的样子,向他们说道:“你们一整天都这么幸苦,可是那个猎人呢却只留给你们骨头,你们连肉都见不到。哪有我们好哇,每次追到兔子,骨头和肉都是自己的,每只兔子都可以饱餐好几次呢!”猎狗们认为这非常有道理,没怎么思考就离家出走了。这下对于猎人的打击就大了,现在他一只兔子都收获不了了。没有办法,他只能找到这些猎狗,告诉他们说:“只要你们辛勤工作,我们就把捉到的兔子给重新分配,实行股份制,让你们不仅有骨头啃,还有肉吃,而且老了还有福利,不用担心老了以后的生活,你们在外面总是会老的,总有一天会跑不动的,还是回来吧。。。。。。”

【心理测试题】非常准的图片心理测试

非常准的图片心理测试 在最短时间内选出你喜欢的图片 测试结果: 1无忧无虑,顽皮,愉快的人 你喜欢自由自在,无拘无束的生活。你的座右铭是:生命只能活一次,因此你尽量享受每一刻。你好奇心旺盛,对新事物抱有开

放的态度;你向往改变,讨厌束缚。你觉得身边的环境都不断在变,而且经常为你带来惊喜。 2独立,前卫,不受拘束 你追求自由及不受拘束,自我的生活。你的工作及消闲活动都与艺术有关。你对于自由的渴求有时候会使你做出令人出人意表的事。你的生活方式极具个人色彩;你永远不会盲目追逐潮流。相反地,你会根据自己的意思和信念去生活,就算是逆流而上也在所不惜。 3时常自我反省,敏感的思想家 你对于自己及四周的环境能够比一般人控制得更好更彻底。你讨厌表面化及肤浅的东西;你宁愿独自一人也不愿跟别人闲谈,但你跟朋友的关系却非常深入,这令你的心境保持和谐安逸。不介意长时间独自一人,而且绝少会觉得沉闷。 4务实,头脑清醒,和谐 你作风自然,喜欢简单的东西。人们欣赏你脚踏实地,他们觉得你稳重,值得信赖。你能够给予身边的人安全感,你给人一种亲切,温暖的感觉。你对于俗气的,花花绿绿的东西都不屑一顾,对

时装潮流抱着怀疑的态度;对于你来说,衣服必须是实用及大方得体的。 5专业,实事求事,自信 你掌管自己的生活,你相信自己的能力多于相信命运的安排。你以实际,简单的方式去解决问题。你对日常生活中所遇到的事物抱有现实的睇法,并且能够应付自如。人们知道你可担重任,因此都放心把大量工作交给你处理。你那坚强的意志使你时刻都充满信心。未达到自己的目标之前,你绝不罢休。 6温和,谨慎,无攻击性 你生性随和,但处事谨慎。你很容易认识朋友,但同时享受你的私人时间及独立生活。有时候,你会从人群中抽身而出,一个人静静地思考生活的意义,并自娱一番。你需要个人的空间,因此有时会隐匿于美梦当中,但你并不是一个爱孤独的人。你跟自己及这个世界都能够和睦共处,而你对现状亦非常满意。 7具分析力,可靠,自信 你对事物的灵敏度令你可以发现到旁人忽略了的东西。这些就是你的宝石,你喜欢发掘这些美好的东西。你的教养对于你的生活

猎狗抓兔子的故事给我们的启示

猎狗抓兔子的故事给我们的启示 2009-11-01 09:34 目标 草原上有一个猎人,靠他养的猎狗抓兔子为生。有一次,猎狗将一条兔子追出了窝,但是追逐了之后,也没有抓到。羊看到此种情景,讥笑猎狗说:“你们两个之间,个子小的反而跑的快得多。”猎狗回答说:“你不知道啊,我们虽然同样奔跑,但是目的却完全不同,我是为了中午的一顿骨头而已,而兔子,却是为了自己性命!” 管理 这话被猎人听到了。 猎人想:猎狗说的对啊,我要想得到更多的兔子,必须得想个好法子。于是,猎人又买来几条猎狗,并且宣布,以后只有能够捉到兔子的,中午才有骨头吃,抓不到的,就没饭吃。这一招果然有用,猎狗们纷纷努力追赶兔子,因为谁也不愿意饿肚子。 这样过了一段时间,问题又出现了。猎狗们经过观察,发现大兔子非常难捉到,小兔子却很好捉,但捉到大兔子得到的骨头和捉到小兔子得到的骨头是一样多的,于是猎狗们毫无疑问的都去捉小兔子。猎人很快就发现了问题,于是他就找了部分猎狗了解情况,猎狗们说:反正大小没有什么区别,为什么要费那么大的劲去抓大兔子呢? 改革

猎人经过思考后,宣布了新的分配方案,不按照捉到兔子的数量来决定分得的骨头,而是根据抓到兔子的重量来分配。一只大兔子的重量顶得上好几只小兔子,猎狗们就愿意花费比较大的努力,去抓大兔子了。很快,抓到兔子的数量以及重量都有了明显的好转,猎人很开心。 但是过了一段时间,猎人发现,猎狗们捉到兔子的数量又少了,而且越有经验的猎狗,捉兔子的数量下降得就越厉害。于是猎人又去问猎狗。猎狗说,我们那么努力的捉兔子,但是我们得到的和付出的实在是不成比例,我们每天都疲劳不堪,几乎没有休息的时间,可是得到的只是可怜的几根骨头。 创新 猎人再次分析形势,并做出了一个管理上的创新。他记录并汇总所有猎狗捉到兔子的数量与重量,然后规定,如果抓到的兔子超过一定的重量后,即使捉不到兔子,每顿饭也可以吃到一定数量的骨头。猎狗们很高兴,大家都努力去达到猎人规定的数量,一段时间过去后,终于有一些猎狗达到了猎人所规定的要求。 然而新的问题很快就出现了,那些身体强壮又有经验的猎狗达到了猎人规定的数量后,他们每天都趴在院里睡大觉,因为一样有饭吃。而另外一些猎狗则需要每日不断的奔波来得到骨头,猎狗之间的矛盾越来越尖锐。然而这些还不是要命的。矛盾爆发在一些猎狗提出的质疑上面,这些深思熟虑之后的猎狗告诉大伙说,我们现在还年轻,能够抓足够多的

兔子和狮子的故事

兔子和狮子的故事 一天,一只兔子在山洞前写文章。 一只狼走过来,问:'你在干什么?' 兔子答:'毕业论文。' 狼问:'什么题目?' 兔子答:'《浅谈兔子是如何把狼吃掉的》。' 狼哈哈大笑,表示不信。 兔子说不信我跟我进山洞看看就知道了。 于是狼跟着兔子进了山洞,再也没出来。 兔子继续在洞口写文章。 一只野猪走了过来,问:'兔子你在写什么?' 兔子答:'毕业论文。' 野猪问:'什么题目?' 兔子答:'《浅谈兔子是如何把野猪吃掉的》。' 野猪哈哈大笑,不信。 兔子说你不信跟我进山洞看看就知道了。 于是野猪跟着兔子进了山洞,再也没出来 之后,兔子顺利毕业。小师妹很仰慕兔子的才华,问:师兄,你到底是如何做到的? 兔子说,你跟我进山洞看看就知道了。 在山洞里,一只狮子躺在两堆白骨之间,满意的剔着牙读着兔子交给它的论文。 题目:'《想顺利毕业,关键要看你的导师是谁》' 后来这消息逐渐在森林中传播, 狮子知道后非常生气,他告诉兔子:'如果这个星期没有食物进洞,我就吃了你。' 于是兔子继续在洞口写文章 一只小鹿走过来,'兔子,你在干什么?' 兔子说:'写文章' 小鹿说:'什么题目' 兔子说:'《浅谈兔子是怎样吃掉狼的》' 小鹿说'哈哈,这个事情全森林都知道了,你别胡弄我了,我是不会进洞的' 兔子说'我马上要退休了,狮子说要找个人顶替我,难道你不想这篇文章的兔子变成小鹿么' 小鹿想了想,终于忍不住**,跟着兔子走进洞里,从此再也没出来。 过了一会,兔子独自走出山洞,继续写文章 一只小马走过来,同样的事情发生了。 最后,在山洞里,一只狮子在一堆白骨之间,满意的剔着牙读着兔子交给它的文章 题目是:'《如何发展下线为老板提供食物》' 随着时间的推移,狮子越长越大,兔子的食物已远远不能填饱肚子。 一日,他告诉兔子:'我的食物量要加倍,例如:原来4天一只小鹿,现在要2天一只,如果一周之内改变不了局面,我就吃你。 于是,兔子离开洞口,跑进森林深处,他见到一只狼,说'你相信兔子能轻松吃掉狼吗' 狼哈哈大笑,表示不信,于是兔子把狼领进山洞。 过了一会,兔子独自走出山洞,继续进入森林深处,他碰到一只野猪,说'你相信兔子能轻松吃掉野猪吗' 野猪不信,于是同样的事情发生了。

老虎猫头鹰无尾熊孔雀四种性格的人

老虎,猫头鹰,无尾熊,孔雀四种性格的人 附录: 个人角色自测 1、我认为我能为团队做出的贡献是: A、我能很快地发现并把握住新的机遇。 B、我能与各种类型的人一起合作共事。 C、如果最终导致有益的结果,我愿面对暂时的冷遇。 D、我通常能意识到什么是现实的,什么是可能的。

E、在选择行动方案时,我能不带倾向性,也不带偏见地提出一个合理的替代方案。 2、在团队中我可能有的弱点是: A、如果会议没有得到很好的组织、控制和主持,我会感到不痛快。 B、只要集体讨论新的观点,我总是说得很多。 C、我的客观看法使我很难与同事们打成一片。 D、在一定要把事情办成的情况下,我有时使人感到特别强硬以至专断。 E、可能由于我过分重视集体的气氛,我发现自己很难与众不同。 3、当我与其他人共同进行一项工作时:

A、我愿意施加压力以换取行动,确保会议不是在浪费时间或离题太远。 B、对于与大家共同利益有关的积极建议我总是乐于支持。 C、我热衷于寻求最新的思想和最新的发展。 D、我相信我的判断能力有助于做出正确的决策。 E、我能使人放心的是对那些最基本的工作,能组织得井井有条。 4、我在工作团队中的特征是: A、我有兴趣更多地了解我的同事。 B、我经常向别人的见解进行挑战或坚持自己的意见。 C、在辩论中,我通常能找到论据去推翻那些不甚有理的主张。 D、我认为计划执行时,我有推动工作运转的才能。

E、我乐于与工作团队以外的人进行联系。 5、在工作中我得到满足是因为: A、我喜欢分析情况,权衡所有可能的选择。 B、我对寻求解决问题的可行方案感兴趣。 C、我感到我在促进良好的工作关系。 D、我能对决策有强烈的影响。 E、我能适应那些有新意的人。 6、如果突然给我一件困难的工作,而且时间有限,人员不熟: A、我比较愿意与那些表现出积极态度的人一道工作。

管理学经典——猎人与猎狗的故事完整版资料讲解

管理学经典——猎人与猎狗的故事 CHAPTER Ⅰ 一条猎狗将一只兔子赶出了窝,一直追赶它,追了很久仍然没有捉到。牧羊看到此情景,讥笑猎狗说:“你们两个之间,个子小的反而跑得快得多!”猎狗回答说:“你知道什么?我们两个的跑是完全不同的!我仅仅为了一顿饭在跑,而它却是为了它的性命!” 读后感:目标两种不同的目标,将导致两种完全不同的结果。企业也是如此。据统计,中国中小型企业的平均寿命在4至7年之间,这就说明单纯以追求利润为目标的企业寿命不会长久。企业创立的初级目标是盈利,我认为企业创立的终极目标应该是在生存、发展和盈利的同时造福社会,回馈社会,这是一种责任也是一种使命。正所谓有多大的胸怀,就有多大的事业。 CHAPTER Ⅱ 猎人为了得到更多的猎物,于是又买来了几条猎狗,凡是能够捉到兔子的,就可以得到骨头,捉不到的就没有饭吃。这一招果然有用,猎狗们纷纷去努力追兔子。过了一段时间,问题又出现了。大兔子难捉,小兔子好捉。但捉到大兔子和小兔子得到的骨头差不多,猎狗们专门去捉小兔子。猎狗们说:反正没有什么大的区别,为什么要费那么大的劲去捉那些大兔子的呢? 读后感:动力动力对于企业发展是不可缺少的。按劳取酬,有赏有罚是推动员工做好工作的必要措施和动力。在制定员工的工作目标时,要考虑如何保持个人目标与组织目标的一致,使员工在完成任务的同时有所收获,用以激励员工投入工作。此外,竞争机制一定要适度。如果结合得当,前有工作目标吸引员工,后有竞争对手和监督机制鞭策员工,前拉后推,则事半功倍。

CHAPTERⅢ 猎人经过思考后,按照捉到兔子的总重量决定猎狗的待遇。于是猎狗们捉到兔子的数量和重量都增加了。但是过了一段时间,猎狗们捉兔子的数量又少了,猎狗们说:“我们把最好的时间都奉献给了您,主人,但是当我们老了,捉不到兔子的时候,您还会给我们骨头吃吗?” 读后感:长期的骨头猎狗的想法也是比较现实的,但是结合实际来讲,这并不是一两个企业能够解决的问题,这需要社会这个大环境来共同解决,包括政府出台一些相关福利政策来解决企业的后顾之忧。 CHAPTERⅣ 猎人做出了论功行赏的决定。规定如果捉到的兔子超过了一定数量之后,即使捉不到兔子,每顿饭也可以得到一定数量的骨头。猎狗们于是都努力去达到猎人规定的数量。一段时间过后,终于有一些猎狗达到了猎人规定的数量。这时,其中有一只猎狗说:“我们这么努力,只得到几根骨头,而我们捉到的猎物远远超过了这几根骨头。我们为什么不能给自己捉兔子呢?”于是,有些猎狗离开了猎人,自己捉兔子去了。 读后感:骨头与肉兼而有之根据马斯洛理论,当员工较低层次的需求得到满足之后必然会走向较高层次需求的追求,而且目前从雇员结构来看,已经慢慢走向多元化,人们越来越注重精神上的享受和自我实现,工作不再是必需的谋生手段。于是新的课题出现在管理者的面前,那就是如何对员工进行职业生涯规划,用什么样的愿景来激励员工,为他们创造条件,使他们有机会获得成就感和自我价值实现感。 CHAPTERⅤ 猎人意识到他的猎狗正在流失,并且那些流失的猎狗像野狗一般和自己的猎狗抢兔子。情况变得越来越糟,猎人在咨询了其他野狗以后进行了改革,使得自己的每条猎狗除基本骨头外,还可以获得其所猎兔肉总量的n%,而且随着服务

狮子和兔子寓言管理故事

狮子和兔子 一个优秀的管理者是可以轻松从生活点滴中发现管理的精髓,也许这个故事你听过无数遍,但鹤宁想提醒的是:你如何把其中的精髓运用在日常工作,并且能认真用自己的思维模式思考故事背后的哲理。故事本身的目的不是让我们一笑而过,而是让我们如何把复杂的经验用通俗的语言阐述出来。 第一集 一只兔子在山洞前写文章。一只狼走了过来,问:"兔子啊,你在干什么呢?" 兔子答曰:"写文章。" 狼问:"什么题目?" 兔子答曰:"《浅谈兔子是怎样吃掉狼的》。" 狼哈哈大笑,表示不信,于是兔子把狼领进山洞。 过了一会,兔子独自走出山洞,继续写文章。 一只野猪走了过来,问:"兔子你在写什么?" 答:"写文章。" 问:"题目是什么?" 答:"《浅谈兔子是如何吃掉野猪的》。" 野猪不信,于是同样的事情发生。 最后,在山洞里,一只狮子在一堆骨头之间,满意地剔着牙读着兔子交给它的文章—— 题目:《员工能力的大小,关键要看你的老板是谁》 思考点滴: 其实很多时候员工所付出的努力和平台大小很有关系,同样的付出在不同的平台上产生的价值是不同的。所以才有了那句话:选择大于努力!可问题是很多人不会选择,甚至选择错误。当选择错误的时候,再多的努力也是白费。因此,要想选择正确,就得知道你要的平台和老板的背景,这点直接决定了你借力的质量。

这只兔子不小心把这件事情告诉了他的朋友,于是这消息逐渐在森林中传播。 狮子知道后非常生气,他告诉兔子:"如果这个星期没有食物进洞,我就吃你。" 于是兔子继续在洞口写文章 一只小鹿走过来,"兔子,你在干什么啊?" "写文章。" "什么题目?" 《浅谈兔子是怎样吃掉狼的》。" "哈哈,这个事情全森林都知道啊,你别胡弄我了,我是不会进洞的。" "我马上要退休了,狮子说要找个人顶替我,难道你不想写这篇文章的兔子变成小鹿么?难道你不想成为森林里万物敬仰的明星吗?" 小鹿想了想,终于忍不住诱惑,跟随兔子走进洞里。 过了一会,兔子独自走出山洞,继续写文章。 一只小马走过来,同样是事情发生了。 最后,在山洞里,一只狮子在一堆骨头之间,满意的剔着牙读着兔子交给它的文章—— 题目是《销售人员如何发展下线为老板创造效益》 思考点滴: 当你决定把一件事情告诉朋友时你得确定他不会走漏风声,不要轻易相信他的自制力和你一样(因为人都有好奇心),如果非要告诉那么你必须想好一旦消息走漏后你所做的补救措施或者说你有没有能力承受消息走漏后所带来的风险,否则还是闭嘴好些。 人在天地间,诱惑是难免的。能否挡得住诱惑不是你在清醒时说了算的,因为每个挡不住诱惑的人在当时情况下都认为自己是正确的,一切的诱惑都源自一个“贪”字,要做到不贪,当止则止不是每个人都能做到的,关键是你能否认清自己想要的和别人给你的之间的距离。 在员工与老板之间,你始终扮演的角色是一个价值创造者,这个过程你可能是一小部分价值的享有者,但记住,只是一小部分。当你给老板所贡献的价值小于你享受的价值时,也就是你该走人的时候。老板可以暂时允许你所贡献的价值小,但不允许你贡献的间接价值也小。当你的贡献价值小,并没有间接价值做补充时你就该考虑哈利波特式的问题了:活着还是死亡,这是个问题。

老虎型、孔雀型、猫头鹰型、考拉型四种人才类型解析

老虎型、孔雀型、考拉型、猫头鹰型四种人才类型 性格特点分析 一、老虎型(支配型) 1、“老虎”一般企图心强烈,喜欢冒险,个性积极,竞争力强,凡事喜欢掌控全局发号施令,不喜欢维持现状,但行动力强,目标一经确立便会全力以赴。如果下属中有“老虎”要给予他更多的责任,他会觉得自己有价值,布置工作时注意结果导向,如果上司是老虎则要在他面前展示自信果断的一面,同时避免在公众场合与他唱反调。 2、个性特点:有自信,够权威,决断力高,竞争性强,胸怀大志,喜欢评估。企图心强烈,喜欢冒险,个性积极,竞争力强,有对抗性。 3、优点:善于控制局面并能果断地作出决定的能力;用这一类型工作方式的人成就非凡。 4、缺点:在决策上较易流于专断,不易妥协,故较容易与人发生争执摩擦。当感到压力时,这类人就会太重视迅速的完成工作,就容易忽视细节,他们可能不顾自己和别人的情感。由于他们要求过高,加之好胜的天性,有时会成为工作狂。 5、老虎型工作风格的主要行为: 1)交谈时进行直接的目光接触; 2)有目的性且能迅速行动; 3)说话快速且具有说服力; 4)运用直截了当的实际性语言; 5)办公室挂有日历、计划要点。 6、老虎泰格,具备高支配型特质,竞争力强、好胜心盛、积极自信,是个有决断力的组织者。他胸怀大志、勇于冒险、分析敏锐,主动积极且具极为强烈的企图心,只要认定目标就勇往直前,不畏反抗与攻讦,誓要取得目标的家伙。老虎型领导人都倾向以权威作风来进行决策,当其部属者除要高度服从外,也要有冒险犯难的勇气,为其杀敌闯关。老虎型族人最适合开创性与改革性的工作,在开拓市场的时代

或需要执行改革的环境中,最容易有出色的表现。 二、孔雀型(表达型) 1、“孔雀”热情洋溢,好交朋友,口才流畅,重视形象,擅于人际关系的建立,富同情心,最适合人际导向的工作。对孔雀要以鼓励为主给他表现机会保持他的工作激情,但也要注意他的情绪化和防止细节失误。 2、个性特点:很热心,够乐观,口才流畅,好交朋友,风度翩翩,诚恳热心。热情洋溢、好交朋友、口才流畅、个性乐观、表现欲强。 3、优点:此类型的人生性活泼。能够使人兴奋,他们高效地工作,善于建立同盟或搞好关系来实现目标。他们很适合需要当众表现、引人注目、态度公开的工作。 4、缺点:容易过于乐观,往往无法估计细节,在执行力度上需要高专业的技术精英来配合。因其跳跃性的思考模式,常无法顾及细节以及对事情的完成执着度 5、孔雀型工作风格的主要行为: 1)运用快速的手势; 2)面部表情特别丰富; 3)运用有说服力的语言; 4)工作空间里充满了各种能鼓舞人心的东西。 6、孔雀百利具有高度的表达能力,他的社交能力极强,有流畅无碍的口才和热情幽默的风度,在团体或社群中容易广结善缘、建立知名度。孔雀型领导人天生具备乐观与和善的性格,有真诚的同情心和感染他人的能力,在以团队合作为主的工作环境中,会有最好的表现。孔雀型领导人在任何团体内,都是人缘最好的人和最受欢迎的人,是最能吹起领导号角的人物。当孔雀型领导人的部属者,除要能乐于在团队中工作外,还要对其领导谦逊得体,不露锋、不出头,把一切成功光华都让与领导。孔雀型领导人,不宜有个老虎型领导人当二把手或部属。反之,若老虎型领导人有个孔雀型的人甘愿当其二把

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