洗车工薪资及岗位职责

岗位职责说明:

岗位名称:洗车工

直接上级:部门主管

本职工作:在施工流程和作业标准指导下为顾客提供贴心的洗车服务,维护公司形象,提升顾客满意度。

直接责任:

1、遵守公司的各项管理制度及工作流程

2、服从公司工作分配及临时任务安排

3、负责本岗卫生责任区的卫生清理

4、负责工作区域内的工具摆放及维护

5、负责到店车辆的清洗工作

6、负责对施工车辆及车辆内物品安全的监督

7、负责对新进员工的传帮带

8、负责公司文化及价值观的传播

9、负责营业时间内对岗位的坚守,绝不空岗

10、定期向直接领导述职

11、维护公司形象,不做损害公司形象及利益的事情

主要权利管辖范围

1、对施工流程及管理有建议权

2、对危害安全的施工有拒绝权

3、对车间分配有建议权

4、对公司政策有知情权1、本岗卫生责任区

2、施工工具及设施

岗位名称:洗车工

薪资结构:底薪+绩效工资+行政激励

底薪1800元

每月两天公休,计算公式为:底薪/工资天数x考勤天数

绩效工资500元

计算方式:500元x绩效考核得分

行政激励:不定

行政激励分为正激励与负激励

正负激励由直接领导提出申请,经总经理审批后计入工资

考核项:

1、洗车质量

2、客户满意度

3、日常行为

4、考勤

5、现场安全管理、范本:

小明4月份出勤30天,绩效得分100分,因表现优秀获得200元行政正激励,小明应得工资为:

(1800/28)x30+500+200=2629元

相关文档