浅谈行政领导艺术

作者：李鸿艾

作者单位：辽宁大学哲学与公共管理学院,辽宁·沈阳,110136

刊名：

科教文汇

英文刊名：THE SCIENCE EDUCATION ARTICLE COLLECTS

年，卷(期)：2008，""(6)

被引用次数：1次

参考文献(20条)

1.苏保忠领导科学与艺术

2.管理科学与艺术

3.夏书章行政管理学

4.程艳霞管理沟通

5.斯蒂芬·P·罗宾斯组织行为学

6.李兴山现代管理学

7.周菲管理心理学

8.潘宗自领导决策精论 1999

9.张鸣信息时代领导决策创新全书 1999

10.张诚业领导全书 1997

11.胡建森行政法学 1998

12.余仰涛应用领导学 1998

13.王乐夫领导学理论实践与方法 1999

14.陈振明公共管理学 1999

15.邱霈恩领导学

16.君道

17.史记·陈丞相世家

18.诗经

19.史记·高祖本纪

20.韩非子

相似文献(10条)

1.期刊论文李艳红.薛明行政决策失误中的领导责任问题-行政与法2004,""(8)

行政决策失误是行政管理过程中最大的失误.研究行政决策失误中的领导责任问题有着重要的理论和现实意义.本文从理论上探讨了判断行政决策失误的标准,并对行政决策失误过程中领导责任的具体含义和所包括的内容加以界定,最后提出了落实行政决策失误中的领导责任的措施,即要加强对行政决策的全面监督,建立事前的制衡机制和事后的责任追究机制.

2.期刊论文杨占营领导与行政:21世纪的公共管理者-江西行政学院学报2004,6(2)

领导与行政是当代管理学研究的一个新发展.新公共管理模式表现出政府改革的努力方向.为适应公共管理者的角色转换,管理者的技术与方法要不断创新.

3.期刊论文乔耀章.Qiao Yaozhang领导、执政、行政--中国共产党执政能力问题中三者关系探究-学习论坛2005,21(4)

中国共产党既是革命党,又是执政党.作为革命党时为着联合执政,作为执政党时也为着继续革命,履行着领导执政的职能,而不是亲自从事具体的执政,更不是亲自从事具体的行政.要在坚持人民主权原则和共和政体的基础上,老老实实地执政,明明白白地执政,规规矩矩地执政,构建和谐社会.

4.学位论文李金龙中国共产党领导的地方政权行政制度研究2003

该文分为导论和五章.导论主要是简要阐释了该文研究的主旨思想和现实意义,在评析国内外理论界对中国共产党领导下的地方行政制度这一基本问题的研究现状的基础上,阐述了该文研究的基本方法、分析框架和主要观点.第一章至第三章阐述党在全国政权建立前的地方行政制度.第一章勾勒和论析了土地革命战争时期以中央革命根据地为主、兼顾其他各个革命根据地(如闽浙赣、湘赣、湘鄂赣、鄂豫皖、湘鄂西、湘鄂川黔、川陕左右江等)的工农

民主政权与地方行政制度.第二章勾勒和论析了抗日战争时期各抗日根据地(陕甘宁边区、晋察冀边区、晋冀鲁豫边区、晋绥边区、山东抗日根据地及华中抗日根据地等)的抗日民主政权与地方行政制度.第三章勾勒和论析了解放战争时期的人民民主政权与地方行政制度.该章在考察西北、华北、东北、华东、中原五大解放区的行政区划之后,着重采撷了这一历史时期最为典型且特别的地方行政制度,如处于雏型的大行政区制度和民族区域自治制度,此外还有临时性的城市军事管制制度等.这三章都在文末分别总结和提升了该历史时期地方行政制度的基本特质和经验教训.第四章着重考察和阐述了我党在全国政权建立后的地方行政制度.该章首先梳理了建国以来行政区划层级、类型的演变历程;其次讨论了建国以来地方行政组织(地方各级人民代表大会、大行政区、省、直辖市、地级市、县、乡(镇)、民族自治区、特别行政区及新疆生产建设兵团等)的发展概况;最后解读了建国以来地方行政制度中的行政运行机制(如中央政府与地方政府、地方政府之间的基本关系等).第五章全面而深刻地总结了党在执掌全国政权后领导创建地方行政制度过程中的经验教训,揭示了党调整和变更地方行政制度的一般规律和特殊规律,同时指出了党领导下创建的地方行政制度在新世纪所面临的主要挑战,在此基础上提出了创新中国地方行政制度的基本思路.

5.期刊论文康维波.苏百义关于现代领导确立科学人事行政观的思考-前沿2008,""(1)

依法用人治事是行政领导的基本职责,如何科学用人也是各级领导现实工作中不可回避的问题.只有对这一问题进行科学的研究,才能有效地把握用人的真谛,从而有力推动现代人事行政科学运转,促使社会主义和谐社会早日构建.

6.期刊论文徐华庭.顾习龙行政智慧:情境领导-经济与社会发展2003,1(1)

领导是一种权力,传统的行政领导是以"权力超越"的假设为前提的.在以凸显个体存在价值为核心的现代人本主义影响下,以"权力同在"为假设的情境领导将引领新时代的潮流.

7.期刊论文李鸿艾浅谈行政领导艺术-科教文汇2008,""(17)

行政领导者作为行政活动的组织指挥者,始终贯穿于整个领导过程和领导活动的各个方面,任何行政目标的实施与成功.都离不开行政领导者的组织指挥.然而行政领导者对于各方面的掌握与支配,工作完成的质量与速度,在很大程度上取决于行政领导者的用人艺术、处事艺术、授权艺术等等,这也就是通常我们所说的领导艺术.因此,研究领导者的领导艺术是领导科学的一项重要内容.

8.学位论文丁文论中国女性行政人才的培养2007

女性行政人才的培养有利于形成和谐政府、构建和谐社会、发展民主政治、维护女性的合法权益，这些已得到理论与社会各界的共识；在国家相关法律保障和政策支持下，现实社会实践中的女性行政人才培养已取得重大进步，特别是在女性行政人才队伍不断壮大、中高级领导职务增多以及少数民族女性行政人才培养方面都已取得长足的进展。

然而，对照我国社会发展形势及其对女性行政人才培养的要求与女性行政干部队伍的现状，不难发现仍存在不少的差距与问题，女性行政领导比例偏低、女性领导权力出现边缘化、女性领导后备力量不足等方面都急需加以改善。女性行政人才的培养存在问题的主要原因在于女性参政比例制度不完善、女性干部培养制度有缺陷、传统道德文化环境制约、女性参政存在心理障碍等。

女性行政人才的培养在坚持男女平等原则、差异性原则和女性优先原则的基础上，必须以培养女性终身学习的能力、强烈的自信心、善于创新的品质、宽阔大度的胸怀以及自强不息的人格为价值取向。

为促进女性行政人才的培养，一方面必须建立健全女性行政人才培养的法律规章制度、打造良好的女性行政人才培养环境，另一方面女性行政人才也要加强自身修养。

9.期刊论文禹华松.YU Hua-song360度绩效评估应用于非领导行政人员管理的探索-安徽工业大学学报（社会科

学版）2008,25(3)

非领导行政人员的工作能力、态度和形象直接影响行政组织的形象和效率.有效的绩效管理是加强对非领导行政人员监督管理的重要手段.引入360度绩效评估对非领导行政人员进行全视角的考核,有助于激励其为组织目标积极务实工作,促进文明行政.

10.期刊论文周晓云.Zhou Xiaoyun论县市科技行政部门领导的能力-甘肃科技2008,24(11)

建设创新型国家和坚持自主创新重大战略的提出,要求科技行政部门领导必须有引领科技工作又好又快发展的能力.所以,分析科技行政部门领导干部现状,研究他们应具备的能力,探讨提高能力的方式方法,对于科技部门提高行政能力,更好地发挥对全社会科技进步的引导作用有着重要的现实意义.

引证文献(1条)

1.马静现代领导力问题研究[期刊论文]-中国商贸 2009(9)

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