市人大视察报告整改落实情况汇报

市人大视察报告整改落实情况汇报
市人大视察报告整改落实情况汇报

关于全市花卉产业发展情况视察报告

落实情况的汇报

市人大:

8月29日,市花卉产业管理局接市政府办公室转来的《市人大常委会视察组〈关于全市花卉产业发展情况视察报告〉的通知》后,高度重视,立即组织学习视察报告,并针对报告中指出存在的问题进行研讨,结合报告中建议,认真研究对策,扎实抓好落实。现将有关情况汇报如下:

一、落实三大战略,构建全市花卉产业发展全新格局

去年以来,市花卉产业管理局就着手研判国内外花卉产业发展新形势、新趋势,加快花卉产业结构调整和产业升级。2012年,我们组织开展以走进花农、走进花商、走进花企为主题的“三走进”活动,对全市花农、花商、花企建立了服务档案。在此基础上,制定了2012年全市花卉产业发展工作计划和三年发展规划,确定了青州花卉产业品质提升战略、品牌发展战略、区域发展战略三大发展战略。根据全市地域特点,将全市划分为以花卉高新经济区为载体的高端花卉种植区,以黄楼街道为核心的高档花卉提升区,以云门山街道和弥河镇为中心的高档盆景发展区,以王府、王坟、庙子镇花卉盆景生产基地为依托的花卉旅游观光区,以益都街道、高柳、何官、东夏、谭坊镇等为轴线的新兴花卉发展区五大区域,拉开全市花卉产业大发展的框架,确立“东方花都”新轮廓。在此基础上,我们进一步细化完善产业发展长远规划,对全市各镇、街道、园区落实包括责任制,指导督促按照规

划,突出特点,准确定位,构建全市花卉产业发展全新格局。

二、抓科技投入,努力提升花卉产业档次水平

引导花卉企业不断加大在科技研发和科学培育、管理方面的投入,加强与国内外花卉业界的交流与合作,成立花卉研发、推广机构,有力推动了青州花卉产业进一步上档升级。一方面,加强与高等院校的科技合作。先后与清华大学、北京林业大学、华南农业大学、青岛农业大学、国家航天育种育苗中心等高等院校和科研单位建立了长期稳定的技术合作关系,成立了山东省花卉技术创业战略联盟、青州市黄楼街道花卉苗木专家工作站、花卉研究所、兰花研究所等10余个科研机构。奥斯特公司与华南农大合作研发花卉新品种已开始推进,预计今年年宵花前后将有2—3个新品种鉴定。花卉研究所建设进展顺利,金日禄禧生物科技有限公司组培室建成投产,年产蝴蝶兰组培苗150万株;良田花卉苗木有限公司组培室开始进行国兰的快繁生产;绿圣兰业公司的兰花研究所组培室已建成投入组培生产;亚泰农业科技有限公司与烟台农科院蝴蝶兰研发项目已开始启动;由铭园花卉公司与青岛农业大学合作成立山东省竹芋育种中心的协议已在本届花博会期间签约。现在全市花卉产业发展已经初步搭建起技术研发和成果转化的平台,先后引进培育国内外名、优、稀、特花卉品种480多个,推广现代化生产技术60余项。另一方面,全面加快人才队伍建设。面向全国招聘了10名花卉及相关专业较高层次人才,评选了首批10名花卉专业人才,纳入青州市人才库将进行管理使用。通过招聘、选拔、培训等手段,目前青州市已建成了一支8000余人的花卉人才队伍,为花卉产业健康持续发展提供了强力人才支

撑。

三、抓龙头企业,扎实推进重点项目建设

坚持把建设现代花卉产业作为产业发展的主题和方向,牢牢把握“提质增效”和“引强引优”两个中心环节,培植龙头企业,推进重点项目建设。培育扶持本土花卉企业方面,华南农大花卉育种育苗中心已经落户青州;荷兰安祖公司落户青州发展已经签约。从去年,我们积极包装项目,申报设施栽培、高档智能温室建设、特色基地建设专项资金共计1000万元。利用扶持资金,经认真筛选和公示,确定对我市3家花卉企业重点进行扶持,效果初步显现。重点项目建设推进顺利,新花卉市场基础建设已基本完成。花卉学院规划已审批通过,建设工作已经启动。中华盆景园改造提升工作扎实推进,园区各盆景经营业户景园提升工作基本完成。占地1200亩的青州(国际)花卉园一期工程2万平方米的智能温室建设已完成,2.5万平方米的中空玻璃温室正在建设,7万平方米的高档日光温室主体框架已完成;华南农大花卉种苗项目6000平方米智能温室主体框架已完成,风机、温帘、遮阴网等配套设施已经完成并投入运营;1200平方米的组培楼主体框架已完成,内部配套设施正在建设,即将投入生产。

四、抓长远发展,掀起全市花卉产业新一轮发展高潮

下一步,市花卉产业管理局将坚持以科学发展观为指导,按照市委“11153”工作部署,积极推进转方式调结构,大力发展花卉产业,强化科技支撑引领,全力抓好重点花卉项目建设,推进全市花卉产业持续、健康、快速发展,全面打响“东方花都、青州花卉”品牌。重点抓好以下几个方面:

一是调结构扩规模。加快调整产业结构和布局,引导瓜农、菜农向花卉生产转变,着力打造高档花卉生产区、高档盆景发展区、花卉旅游观光区、高档花卉种植区、花卉发展实验区五大特色片区,扩大全市花卉覆盖面,促进花卉产业向规模化、产业化聚集,力争超额完成年增万亩花卉的目标。

二是狠抓园区建设。加快5万亩集花卉生产、展示、交易、科研、旅游观光于一体的花卉高新经济区建设,加快占地1200亩的青州(国际)花卉园、1360亩的中华盆景园、1600亩的中国北方花卉苗木交易中心等重点项目建设,力争尽快建成达效。

三是强化科技支撑。实施“科技兴花”战略,与清华大学、国家航天育种育苗中心等高等院所建立长期合作关系,加快华南农业大学博士后科研工作站建设,推进青州花卉学院建设,成立山东省花卉技术创业战略联盟、花卉研究所、兰花研究所等10多个科研机构。

四是抓好花博会品牌建设。坚持“新市场、新机制、新花博”的理念,积极探花博会筹办新机制、新模式,引入专业会展公司合作办会,在充分展示“东方花都”、“青州花卉”品牌形象的基础上,培育青州花博会品牌,扩大青州花博会的知名度和影响力,推动青州花卉产业向更高层次发展。

医院专项巡察重点问题整改落实情况汇报四篇

医院专项巡察重点问题整改落实情况汇报四篇 篇一 落实全面从严治党责任不到位问题。制定了《党风廉政建设年度工作计划》、《行政问责实施办法》等管党治党制度,压实党委主体责任,强化责任追究;对违反党纪党规和负有领导责任的干部及医护人员进行了党纪处分,对多名轻违纪人员进行约谈提醒,并在全院进行通报、开展警示教育;制定《关于开展内部巡察的实施意见》,对重点科室、各分院(校)进行重点监督。 医德医风建设薄弱问题。制定《投诉管理与责任追究办法》,对有效投诉和服务检查中发现违规行为的xx人进行全院通报;制定《规范挂牌上岗的管理与责任追究办法》,在窗口科室实行双挂牌服务,设立服务即时评价系统;完善《质量考核标准》,建立质量绩效考核信息平台,提高服务质量、医德医风和患者满意度等占比。 个别科室重复和超标准收费,重复检查,多计医用耗材问题。给予问题责任人党政纪处分,开展集中整顿,规范了收费项目;按新医改标准项目编码进行信息对接,避免记费漏洞;扩大临床路径管理的病种范围,规范常见病及多发病诊疗行为;筹建静脉配置中心,统一计费、配置患者所需医用注射器和静脉药物;签订《临床科室药占比控制责任书》,促进临床合理用药。 执行财经纪律不到位和违反中央八项规定精神问题。严格按流程和财务规定列支经费,对长期挂账借款进行了收缴及合规处置,将停车收入等账外账纳入院财务统一管理;严格按照《招标法》和财政部门规定,在市公共交易平台进行工程建设和物资的采购,重大建设和采购项目上党委会研究;对超标准乘坐交通工具的xx人进行诫勉谈话,对违规公款旅游的x人进行党政纪处分,责令补缴违规费用;严格差旅费报销制度,加强差旅费报销审核。 违规面向内部职工集资入股下属医院、相关科室或医药公司问题。职工集资已分批次退还,今后将按照公立医院改革精神和政府规定做好后续工作。 篇二 党建与业务工作相脱节,重业务、轻党建问题。对部分支部进行重新调整;强化“围绕业务抓党建,抓好党建促发展”,业务工作与党建工作同部署;充分发挥党员先锋模范和支部战斗堡垒作用,要求党员自觉佩戴党员标牌,主动亮明身份;以“走千村、入万户,义诊百姓家”和健康大讲堂等形式,组织党员深入到企事业单位开展健康讲座和免费查体。 部分科室虚计医用耗材、违规和超标准收费、超标准药品加价问题。对20xx年以来违规自立的收费项目和超标准收费项目进行纠正,对x名问题责任人进行了党政纪处分和组织处理;重新修订了《绩效考核办法》和《综合目标管理考核办法》,将绩效工资和医疗创收脱钩;修订完善了物价管理、耗材管理、药品管理等制度。

最新巡视组反馈问题整改情况报告

为推动县司法局全面扎实做好省委巡视组反馈问题的整改工作,确保责任到位、任务到位、措施到位、取得实效,先司法局结合司法行政工作实际,开展整改工作情况汇报如下: 一、切实加强组织领导 县司法局整改落实工作,由县司法局党支部书记、局长余东平作为第一责任人,各股室负责人、各司法所结合司法行政工作实际和自身实际情况负责本股室及司法所的整改落实的直接责任人。 二、整改情况: (一)党风廉政建设方面的整改情况。 一是大力开展廉荣贪耻的廉政文化建设,以法律七进和依法治县为载体,营造崇尚廉洁从警氛围。加强日常监督,将遵守不准收送红包礼金规定情况作为个人事项报告、民主生活会和述职述廉的重要内容。 二是组织干警签订廉洁从政“承诺书”,开展廉政宣誓结合元旦、春节等重要时间节点开展廉政提醒。 三是开展滥发奖金、工资、补贴问题专项整治,严肃财经纪律,严格执行国家工资及津贴补贴政策,严厉查处违规滥发奖金、工资、补贴问题。 四是建立健全重大事项报告制度,全局干警都要做到事前有请示,事后又报告,保证领导对工作进展情况做到心中有数,请示报告要坚持分级负责,逐级报告的原则,凡属职权范围的工作,要各负其责,认真落实,凡重大问题本级无权决定的,要逐级报告,不得超越权限;重大突发事件或事故应紧急报告,无论什么时间,必须在第一时间(半小时内)报告主管领导,一般事故要及时(1小时内)报告;可先用电话口头报告,然后再补报文字报告,来不及报送详细情况的,可先进行初报,然后根据事态进展和处理情况,随时进行续报;凡领导交办的事情,都必须坚决执行,认真落实,不打折扣,确实遇到困难应及时报告,不能有抵触行为。 五是坚持预防为主、惩防并举、标本兼治、从严治警,继续加大违纪违法案件的查处力度,狠抓查办案件工作的落实,确保办案质量,严厉惩治消极腐败现象,严肃查处领导干部违法违纪案件。开展廉政教育,强化党纪法规学习,使之知法、守纪、思廉;开展警示教育,以案说纪,以案明纪,以身边事教育身边人,达到清廉的教育效果。 六是切实提升司法行政干警综合执法办案能力,提高司法行政干警依法行政和法律服务人员的执法办案质量和水平,夯实打造服务为民的理想和信念,组织力量进一步修订完善局机关规范执法、行政管理及业务管理等规章制度,确保干

落实巡察反馈意见整改“回头看”情况报告

落实巡察反馈意见整改“回头看”情况报告根据市委巡察组工作领导小组《关于认真落实巡察反馈意见整改“回头看”的通知》 (晋巡办发【2018】6号)的文件精神,我单位高度重视,按照巡察整改“五查”任务量化表要求,认真查找自身存在问题,对问题逐一明确措施、认真整改,着力加强长效机制建设,确保整改工作全面推进。现将整改情况报告如下: 一、加强组织领导,落实工作责任 为确保巡察“回头看”工作更好的贯彻落实,晋州市巡察工作领导小组办公室《关于关于认真落实巡察反馈意见整改“回头看”的通知》下发后,我们迅速召开专题会议,认真学习领会《通知》精神,研究贯彻落实措施。及时成立了以党组书记、局长为组长、党组成员为副组长,相关科室负责人为成员的反馈意见整改“回头看”工作领导小组。领导小组按照责任分工,坚持主要领导亲自抓、负总责,专题部署、研究和推进整改落实工作,明确提出问题不解决不松手、整改不到位不罢休。分管领导具体负责、直接抓,层层抓落实,按照“一岗双责”要求,切实加强对所分管整改工作的指导把关,各科室各司其职,密切配合,通力协作,对整改问题逐个落实责任同时,明确任务目标,落实责任,力戒形式主义,不走过场,务求实效。 二、按照“五查”要求,切实做好整改 我单位认真对照《巡察整改“五查”任务量化表》及《市委第二巡察组关于巡察规划局党组的反馈意见》中列出的三个方面10项问题,逐一对照检查,对本单位关于落实巡察反馈意见整改进行“回头

看”,认真查摆,举一反三,剖析工作中存在的薄弱环节,确保自查内容全覆盖。根据巡察“问题清单”,领导班子成员主动辨析问题、挑实责任,科室(单位)负责人主动认领问题、划定责任,全局上下层层带动,深入分析查找问题的根源,逐项制定整改落实的举措经过全面梳理,目前已基本整改完成。 三、巩固整改成果,建立长效机制 重点加强监督,抓好相关措施和的贯彻落实。对已经完成的和取得阶段性成果的整改任务,定期开展“回头看”,重点查看问题是否彻底解决到位,看是否出现反弹,查看是否有类似问题发生,查看相关措施是否切实有效,查看建立的制度是否严格落实。通过“回头看”,查漏补缺,巩固成果,确保整改落实有始有终、扎实推进。 市规划局的“回头看”问题整改虽然取得了阶段性效果,但由于很多历史遗留问题形成原因多样、情况较为复杂,还存在很多不足和欠缺之处。下一步,我们将以市委巡察“回头看”为契机,按照中央和省委市委全面从严治党的要求,认真落实市委的决策部署,始终如一地抓好市委巡察“回头看”反馈意见的整改落实,为推动全面从严治党主体责任落实打下更加坚实的基础。具体工作中,我们将对已经完成的整改任务,及“回头看”整改任务,再巩固提高整改成果;对需要较长时间整改或整改不到位的问题,制定有效举措,重点监督检查,确保整改到位;对出现的新情况新问题,立行立改,做到件件有落实,事事有回音。真正通过整改让广大群众感受到巡察整改给我局带来的新作风、新气象、新变化。

2017主要负责人组织落实巡察整改情况报告

2017主要负责人组织落实巡察整改情况报告 按照某某市委统一部署,2016年11月**日至12月**日,某某市委第一巡察组对某某单位开展了专项巡察,并于2016年2月**日反馈了巡察情况,按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。 一、坚定整改决心,在正确认识巡察整改中统一思想、加强领导、精心组织 市委认为,抓好巡察反馈意见整改落实是讲政治严纪律守规矩的具体体现,是贯彻落实从严治党要求的重要举措,要把巡察组反馈意见的整改落实作为一项严肃的政治任务来抓,突出从严、突出治本,以“钉钉子”精神,坚决抓好落实。 (一)切实加强组织领导,压紧压实整改责任。收到巡察组反馈意见后,某某单位委立即召开专题会议对反馈意见进行传达贯彻、安排部署,成立了以市委书记为组长、市委常委任副组长的整改落实工作领导小组,全面负责整改工作,由市委副书记任领导小组常务副组长,主持协调领导小组日常性工作。某某单位委把整改工作作为重要政治任务,切实担负起整改主体责任,全市上下凝心聚力、密切配合,全力推进整改工作。 (二)党委部门率先垂范,强力推进整改工作。在整改工作中,某某单位委率先垂范,敢于担当,带头做好自身整改工作。市委多次召开常委会、五人小组会和主要领导碰头会,专题听取整改进展情况汇报,协调解决存在问题,敦促牵头各部门领导对巡察

整改工作亲自研究、亲自调度、亲自督导、亲自落实。市委分管领导多次主持召开工作调度会,加强对整改工作的科学调度、督促检查,深入掌握整改工作进展情况。某某单位委从政治纪律、工作纪律、会议纪律、廉政纪律等6个方面对党员干部的政治意识、工作作风、重大事项请示报告、廉洁自律等20项内容进行明确规定;在实践监督执纪“四种形态”方面,尤其是在“第一种形态”上狠下功夫,采取约谈、提醒、批评教育、写出书面检查等方式处理了数名领导干部的苗头性、倾向性问题和轻微违纪问题,把抓早抓小、动辄则咎的要求落到实处。 (三)持续倒排完成时限,逐一落实整改任务。针对市委巡察组反馈意见,共梳理出29类整改事项,建立问题台账,明确责任领导、责任单位、责任人、整改要求、整改时限,坚持逐个问题挂号、逐项内容销号。建立三级督查机制,层层督导,明察暗访,对存在的慢作为、不作为、乱作为等突出问题开展专项督查,对未按照要求、时限完成的整改任务,责令责任单位和责任人做出情况说明,对工作不力的进行追责,并按照“两个责任”的要求,追究相关领导责任,确保整改工作事事有回音,件件有落实。 (四)自觉坚持问题导向,从严从实督查督办。对巡察组指出的问题及建议,端正态度,虚心接受,不回避、不遮掩、不护短。整改中坚持标本兼治,既注重个性问题整改,又注重共性问题研究,认真核实所有问题线索,深挖细查,查清问题原因,实行严格的责任追究。通过完善工作制度、健全工作机制,堵塞工作漏

巡察整改履行第一责任人情况报告

巡察整改履行第一责任人情况报告 :时政整改报告工作责任心情况报告巡察党委书记巡察整改履行第一责任人情况报告 xxxx年xx月xx日至xx月xx日,集团公司党委内部第一巡察组对我矿进行巡察, xx月xx日反馈了巡察意见。收到集团公司第一巡察组反馈意见后,党委书记高度重视巡察意见整改工作,提高政治站位,强化政治担当,把巡察整改作为重大政治任务来抓,对巡察组反馈问题照单全收,坚决扛起整改主体责任,坚持问题导向,以上率下,层层传导压力,抓好整改工作。目前,xx党委已对第一巡察组反馈的xx个方面,xx条问题已全部整改到位。现将党委主要负责人组织落实巡察整改工作情况汇报如下: 一、端正态度,高度重视,正确对待巡察工作 巡察工作是推进全面从严治党、落实管党治党政治责任的有力抓手,也是改进工作作风、提高工作业绩的重要方法,更是密切党群干群关系的有效途径。镇党委主要负责人严格履行巡察整改第一责任人的责任,对巡察组反馈的意见建议高度重视,正确认识,把巡察问题整改工作当作当前的一项最主要的政治任务来落实。党委书记积极部署、主动作为,多次组织召开党委会、党政办公会、整改动员会、整改工作推进会等,专题研究部署巡察整改工作,对区委第x巡察组交办的事项坚决拥护、照单全收、对号入座,认认真真领会要求,仔仔细细剖析原因。切实把自己摆进去、把思想摆进去、把问题摆进去,从思想认识、工作作风、制度建设、纪律震慑等方面深挖问题根源、制定措施,为巡察整改工作的有序推进奠定了坚实的基础。 二、制定方案,落实责任,确保巡察整改工作落地见效 为切实加强巡察整改工作的组织领导和落实,党委书记于20xx年x月x日和x月xx日,组织、主持、召开党委会,专题研究巡察整改工作,会议通过了”区委第x巡察组巡察xx镇党委工作反馈问题整改工作领导小组”(xx委发〔20xx〕1号),成立了以镇党委书记为组长,党委副书记、人大主席xx、党委副书记为副组长,班子其他领导为成员的问题整改工作领导小组,领导小组下设办公室,设在党政办,由党委副书记兼任办公室主任,负责日常整改事务;制订了切实可行的《xx镇整改落实区委第x巡察组巡察反馈意见的实施方案》(xx

关于巡察反馈意见整改情况报告

关于巡察反馈意见整改情况报告 第一巡察组: 根据省XX(单位)党组巡察工作部署,省XX(单位)第一巡察组于XX月XX日至XX月对XX(单位)公司进行了巡察检查,并于XX月XX日上午反馈了巡察情况。反馈意见不仅对XX(单位)工作及班子作出了基本评价,更指出了班子建设和作风建设、落实党风廉政建设主体责任和监督责任、执行重大制度和健全制度、经营管理、选人用人等五个方面存在的问题。 按照XX(单位)党组和巡察组的反馈要求,XX(单位)党委针对巡察发现的问题,召开专题党委会,组织制定了整改方案,列出整改工作清单,明确负责领导和部门,设定整改时限。目前,各项整改措施逐步落实。一是班子建设和作风建设方面,建立了党委书记与班子成员谈心谈话制度,加强沟通;修订了XX(单位)《接待管理办法》,严格管理费用支出。二是落实党风廉政建设“两个责任”方面,组织XX(单位)全体干部职工、国内外分、子公司中层以上领导干部参加纪律教育学习培训会议;开展党建工作检查,落实一岗双责工作;成立了风控部,单设审计部;三是建立健全制度方面,起草了资金管理、存货管理、期货业务等管理制度,正在修订XX(单位)干部选拔任用规定和海外人员管理办法。四是强化经营管理及选人用

人工作,聘请专业机构,梳理XX(单位)组织架构和职能设置,制定人才选用及培训计划。下一步,我们将继续完成落实整改工作方案各项措施,具体方案如下: 一、加强班子建设和作风建设 全面加强领导班子建设。XX(单位)班子建设要按十九大的要求,党委领导一切,要维护党委的集中统一领导,维护党委的权威。落实XX(单位)党委书记定期与各班子成员谈心谈话制度,及时掌握各班子成员的思想动态;开展班子成员业务培训,全面提高班子经营能力和决策水平;建立班子会上定期通报生产经营情况、班子成员汇报分管工作进度情况制度,促使班子成员真正做到敢于担当、勇于负责;主要领导间多沟通多商量,对班子成员存在的问题要敢于指出、帮助改进,带动各级经营团队建设。(负责领导:XX(单位)党委;责任部门:人事部,完成时间:长期) 完善优化XX(单位)机构设置和职能定位,明确分管领导职责,防止出现部门间相互推诿扯皮的现象,提高部门工作效率和强化XX(单位)管控体系。(负责领导:XXX;责任部门:XXX;完成时间:20XX年XX月) 持续加强作风建设,持之以恒纠“四风”。建立XX(单位)班子联系基层和挂钩支部制度,主要领导下基层调研不少于6次,副职领导不少于4次,及时掌握国内外各单位工作进展和员工思想动态;(负责领导:XX(单位)党委;责任部门:XXX;完成时间:长期) 2

巡视反馈问题整改报告

巡视反馈问题整改报告 篇一:巡视整改个人报告 关于集团公司专项巡视个人整改情况的报告 集团公司巡视工作领导小组: 集团公司党组第一巡视组于年月日至月日对公司进行了专项巡视。10月27日下午,巡视组先向我们反馈了巡视意见,接着向公司领导班子全体成员反馈了巡视意见。巡视组的意见既是对我公司党风廉政建设的一次“把脉会诊”,对我公司领导班子和广大党员干部是一次刻骨铭心的教育,巡视组在反馈意见中实事求是地评价了公司领导班子近年来的工作,并严肃地指出了巡视中发现的突出问题,一针见血,切中要害。我们对集团巡视组提出的问题,诚恳接受,坚决落实,认真整改。 我们作为公司的党风廉政建设第一责任人,非常重视巡视反馈意见的整改落实工作,第一时间对整改工作进行了全面部署。X月X日下午,在集团党组第一巡视组反馈意见后,我们就立即组织公司党委班子成员召开了党委专题会议,学习领会董事长关于巡视工作的部署和要求,反复深入研究集团党组第一巡视组的反馈意见,深刻反思问题存在的根源,研究整改落实工作总体思路和办法;我们在党委会上就整改落实工作提出了明确要求,要求班子成员要提高思想意识,把巡视整改工作作为当前的工作重心,要求公司上下要把此次巡视整改工作作为提高公司管理水平上台阶的契机,抓紧抓好。我们成立了巡视反馈意见整改工作领导小组及办公室,统一组织领导和协调整改工作。2个月以来,我们共召开5次党委会议,对巡视组提出的问题逐条梳理分解,明确整改任务、整改时限及责任部门及个人,并持续跟踪督办。在整改工作中,我们严格按照巡视组提出的意见和建议,坚持问题

导向,首先深入查摆存在问题的原因及思想根源,其次提高全体领导干部思想认识,最后扎实做好整改落实工作。现将有关情况报告如下。 一、公司相关问题存在的原因 巡视组对我反馈意见后,我们立即对巡视组反馈的“党委主体责任和纪委监督责任落实不到位”;“三重一大决策制度执行不严格”;“选人用人程序不规范”;“招标采购和工程项目管理问题突出”等四类主要问题,认真剖析了原因。主要有以下几点。 一是公司党委作为公司的政治领导核心,在党风廉政建设及反腐败工作还不够扎实,党委及纪委履行职责还不够规范,党委的主体责任和纪委的监督责任落实还不到位,对公司的日常生产经营管理工作抓得还不够细,对干部队伍的日常管理还不够严,有些领导干部素养还不够高,责任心和担当意识缺乏。 二是公司重经营轻党建的思想依然存在。两个公司合并前和合并以来,公司领导干部对公司经营发展投入了很大的精力,过重的注重公司经营业绩和项目发展,放松了党建工作,轻视了党建工作对公司发展的巨大推动作用。 三是公司党委在抓基层党组织建设上存在薄弱。近年来,我们陆续收购了几家子公司,由于这些子公司进入国有企业的时间不长,导致有的子公司基层党组织不健全,相关制度缺失等的问题,这也反映公司党委对子公司党建工作指导存在不足。 四是公司相关制度不健全。公司成立以来,经历了几次整合,人员素质参差不齐,管理基础薄弱,导致制度基础不扎实,相关基础性制度缺失,有些即使有了制度,相关人员也不严格执行。 这些问题如不及时解决,不但影响公司党委的形象,更会阻碍公司的发展。 二、巡视问题整改的认识和态度

【报告范文】巡察整改落实情况报告

巡察整改落实情况报告 一、直面问题明责任,整改落实成为财政工作核心任务 (一)压实领导责任 (二)抓实责任分解 经多次完善,形成了以《关于县委第一巡察组对财政局巡察情况反馈意见的整改方案》为总揽,以红包礼金治理、专项资金规范、农开项目管理、特色县域经济项目绩效评价4个子方案为重点的整改框架;根据巡察“问题清单”,领导班子成员主动辨析问题、挑实责任,科室(单位)负责人主动认领问题、划定责任,全局上下层层带动,深入分析查找问题的根源,逐项制定整改落实的举措;把整改事项落实到责任领导、责任科室(单位)和具体责任人,明确了完成目标和时限,要求不回避立行立改、不敷衍改出成效,确保一件一件落实、一条一条兑现。 (三)严格责任追究 二、县委巡察组反馈意见整改落实情况 经认真对照梳理,将67个具体问题归纳为25项,截至目前,已整改到位23项,内部控制制度建设、推进预算单位办理公务卡的2项问题正处整改推进中,整改工作已取得阶段性成果。 2.关于督促检查不实,考核评比不严问题的整改情况 3.关于过于强调团结和谐,直面问题力度不大,导致财政资金分配不公问题的整改情况 强化了科室(单位)和业务主管部门责任。规范资金申报程序,督促业务主管部门加强管理,对有关重点项目认真把关再进行申报,各部门单位、乡镇村(社区)向上争资申报文件,必须有所在乡镇出文、

主管部门核定项目后才进入行文程序审批。局业务科室(单位)加大了 核查监管力度,进项目查看现场,下单位查阅资料,确保监管环节不 缺位,截止11月21日我局向上争资行文数量204个,较去年同期减 少111个。 5.关于纪检组监督责任也有缺失,监督履职不主动、不大胆问题的 落实情况 6.关于纪检组执纪问责力度不大,震慑力不强问题的整改情况 (二)执行六大纪律方面存在的问题 1.关于民主生活会质量不高,流于形式问题的落实情况 2.关于“三重一大”集体决策个别执行不到位问题的整改情况 3.关于财政财务制衡机制不完善,监管出现漏洞问题的整改情况 4.关于执行组织纪律选人用人不够严格问题的整改情况 5.关于“四风”问题仍不同程度客观存在,制度规定执行不力、 不落实,更谈不上跟踪问效,财政评审工作环节上存在漏洞,审核不严,把关不严,工作不负责任等问题的整改情况 6.关于以文件落实文件,以会议落实会议,不抓落实问题的整改 情况 一是改进会风,注重对各类会议决定落实不走样。局办公室强化 对会议统筹力度,控制会议数量,对工作内容相同或相近的会议合并 召开。改革会议形式,原则上能以通知、电话等方式部署的会议,不 再召开会议。提高会议实效,严格实行会议请假、签到制度,安排监 察室现场监督通报。截至11月,召开全局性大会6次,同比减少25%。二是改进文风,做到规范、精练。局办公室加强发文管理,着力精简 各类发文。能以函的形式印发的,不以文件形式发文。减少文件数量,能通过电话、网站解决问题的不印发文件,截至11月,下发正式文51

环保督查整改情况汇报.doc

环保督查整改情况汇报 环保督查整改情况汇报1: 根据《关于印发〈来宾市兴宾区关于中央第六批环境保护督察组反馈意见的整改方案〉的通知》文件精神,镇党委高度重视督察组的反馈意见,成立领导机构,制定整改方案,扎实推进整改工作,取得了明显成效。现将整改工作完成情况汇报如下。 一、高度重视,加强组织领导 《来宾市兴宾区关于中央第六批环境保护督察组反馈意见的整改方案》下发后,我镇立即研究部署整改工作。一是召开专题会议,组织相关人员,专题部署整改工作;二是成立整改工作领导小组,统一协调协调推进整改工作,对整改工作进行了分工,明确整改要求和目标;三是及时制定《桥巩镇环境保护督查工作整改方案》,并将整改任务具体层层落实到全镇各责任站所、村(居)委和单位,细化整改措施,确保整改效果。 二、认真对照,逐条整改完善 对《来宾市兴宾区关于中央第六批环境保护督察组反馈意见的整改方案》列出的问题,进行了逐条对照、逐案梳理、逐项整改。 (一)对环境保护工作认识不够问题 镇党政主要领导以身作则,主动查找环境保护工作中存在的问题,已召开整改协调会,认真研究部署,制定整改方案。其他班子成员严格落实“一岗双责”,主动带头认领问题,及时研究分管领域内存在的问题,落实了整改措施和责任单位,对具体整改任务紧盯不放、一抓到底。镇党

委坚持立行立改,落实“两个责任”,每季度至少研究一次环境保护工作,把环境保护整改工作作为我镇一项重大政治任务来抓。在抓好整改、解决问题的同时,我镇坚持举一反三,加大自查自纠力度,及时建立健全各项工作机制制度,巩固和扩大整改成果,通过整改工作,推进全镇环保工作取得新成效。 (二)空气质量下降问题 我镇《制定禁止焚烧甘蔗叶的实施方案》并印发各站所、村(居)委。组织乡镇干部深入村屯,广泛宣传焚烧甘蔗叶的危害性和甘蔗叶还田及综合利用的益处,进一步增强了广大农民禁烧甘蔗叶和甘蔗叶还田的认识,引导、教育农民群众少烧甘蔗叶。同时,各责任站所、村(居)委和单位密切配合,组成检查工作组,深入田间进行巡回检查,对违法焚烧甘蔗叶情况进行教育和制止,我镇辖区范围内焚烧甘蔗叶想象明显减少。 (三)畜禽养殖污染问题 我镇进一步加强对全镇范围内所有畜禽养殖场,按照“零排放”要求实行全面整治,整治不达标予以关闭。大力引导养殖户提高环保责任意识,落实污染防治措施。 三、下一步工作打算 (一)切实加强环境安全宣传力度,充分利用各种形式开展宣传教育,营造良好的社会氛围,提高广大公众环保意识。 (二)统筹协调各相关职能部门,联合开展环境违法整治活动,动态掌握辖区内各类污染源变化情况,做到早防范、早报告,力争把环境污染现象消除在萌芽状态。

XX村巡察整改情况汇报

XX村巡察整改情况汇报 巡察前:党建如何引领助推脱贫攻坚取得明显成效,是巡视巡察高度重视的问题。20XX年XX月,省委脱贫攻坚“回头看”专项巡视第X巡视组曾指出XX县存在“基层党组织建设薄弱,战斗堡垒作用发挥不充分,履行脱贫攻坚主体责任不到位”的问题。20XX年X月,县委巡察组深入XX镇XX 村,发现其存在以下问题:……。 巡察后:XX镇党委高度重视,将落实巡察反馈问题整改作为解决重点难点问题、弥补前期工作不足、乘势借力补上短板的难得机遇,指导XX村抓好整改落实。 一强化队伍建设,定好“主心骨”。 针对巡察反馈的基层党组织建设薄弱、支部软弱涣散、作用发挥不明显等问题,镇党委果断做出调整,将政治觉悟不高、工作不积极、履职不到位的村干部进行清退,吸纳X 名优秀年青干部进入村支两委工作,新发展X名党员,培养X名入党积极分子,为强化村支两委班子建设注入新鲜“血液”。在完善村支“两委”班子的同时,狠抓干部队伍素质提升工程。一方面建章立制,规范完善考勤考评等管理制度,落实好“三会一课”、“两委”联席会议、“四议两公开”等制度,扎紧干部管理的制度“篱笆”。另一方面抓好教育,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,扎实开展好组织生

活会和主题党日活动,组织党员重温入党誓词、学党章、上党课、争先进;多次邀请镇领导、帮村书记对村支两委党员干部队伍开展专题培训,进一步增强了党员干部的“四个意识”和履职服务能力。 通过双管齐下的强化管理,XX村基层党支部的战斗堡垒作用得到增强,广大党员干部在脱贫攻坚、疫情防控等急难险重任务中,敢于担当、勇于作为,成为全村群众的“主心骨”。特别是在2020年春节期间,面对来势汹汹的的新冠肺炎疫情,全村党员干部响应党的号召,冲锋在前,积极参与到疫情防控和宣传一线工作中,保障了群众的生命财产安全。 二落实惠民政策,当好“贴心人”。 针对退耕还林等群众反映强烈的问题,XX村坚持立行立改,主动与上级相关部门对接,对三年的退耕还林项目实行现场测量,支付补助资金XX万元,涉及XX户XX亩。同时,整合村级护林员、保洁员、河道清理员的力量,组建村级生态环境护卫队,负责村庄主要干道、公共场所清扫,对乱扔垃圾、乱倒情况进行清理、监督,改变了村级“脏乱差”的现象。围绕群众关心的基础设施建设等热点、难点问题,村支两委积极协调,争取XX余万元的项目资金,完成产业路硬化建设项目,为群众发展产业创造便利条件;针对安全饮水项目,村支两委协调项目资金XX万元进行了修复,有效

安全生产工作督查整改情况汇报

安全生产工作督查整改情况汇报 《安全生产工作督查整改情况汇报》的范文,觉得应该跟大家分享,希望大家能有所收获。安全生产工作督查整改情况汇报安全生产工作督查整改情况汇报 4月27日,县政府办、县安监局、县财政局组成督察组,对我乡安全生产机构工作经费和安全生产管理人员工作津贴以及完善安全生产责任制等工作的落实情况进行了督察。 一、存在的问题 通过这次督察,我乡的安全生产工作态势良好,主要是对一些细节问题没有足够重视和对上级文件没有完全深刻理解造成的。 1、安全管理人员工作津贴未落实; 2、没有以文件明确各级安全生产工作职责; 3、未制定安全生产典型示范创建工作方案; 4、安全生产信息报送不及时。 二、整改的情况 针对此次督察检查出来的问题,我乡认真思考,总结经验,结合学习实践科学发展观活动,范文写作充分认识做好今年安全生产工作的重要性,以对党和人民高度负责的精神认真整改。

1、针对安全管理人员工作津贴未落实的情况,我乡领导高度重视,准备从乡财政中划出一部分资金落实安全管理人员工作津贴; 2、针对没有以文件明确各级安全生产工作职责的情况,我乡认真分析原因。其实我乡很早就已经明确了各级安全生产工作职责,只是没有以文件形式落实。于是我乡于检查当日下午就下发文件明确各级安全生产工作职责; 3、针对未制定安全生产典型示范创建工作方案的情况,我乡充分认识到造成这个问题的原因是没有对县里下发的文件深刻理解,认为创建单位名单没有要求,就没有制定工作方案,其实我乡一直以来都是以安全生产典型示范的要求认真贯彻执行的,现已制定并下发了全生产典型示范创建工作方案; 4、范文TOP100针对安全生产信息报送不及时的问题,主要原因是对安全生产工作信息报送的及时性没有认识到位,加上我乡地处偏远,交通不便。以后我乡将高度重视安全生产信息报送的及时性,努力克服自身条件的不足。 以上是《安全生产工作督查整改情况汇报》的详细内容,主要描述安全生产、工作、没有、情况、文件、问题、针对、落实,看完如果觉得有用请记得下载。

巡察整改情况工作汇报

巡察整改情况工作汇报 巡察整改情况工作汇报 根据县委统一部署,2016年5月12日至7月11日,县委第二 巡察组对县城管大队进行了巡察。7月11日下午,针对反馈的三方 面十二个问题,巡察组向县城管大队反馈了巡察意见。我大队高度 重视反馈意见,及时制定整改方案,细化措施,全力推动整改落实,按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。 一、聚焦问题,从严从实落实整改工作,切实做到全面深入改,改到底改到位 (一)加强党的领导方面 1、针对“领导班子大局意识差”的问题。他们采取三条措施进 行整改:一是全队上下认真学习正确对待整改。该大队召开支部扩 大会议,认真学习《反馈意见》,排除抵触情绪,端正思想态度, 人人对号入座,虚心认领问题。班子成员首先提交了个人整改落实 计划,全体党员和中层正职都写反思材料,为大队找准问题、列出 清单、推进整改奠定基础。二是认真坚持民主集中制。大队党支部 充分发挥统揽全局、协调各方的领导作用,党政领导班子严格按照 民主集中制原则办事,不断完善集体领导与个人分工负责相结合的 工作机制,做到分工不分家,不搞个人说了算。及时召开相关会议,集体研究讨论人事安排和财务经济等重大问题,集思广益、博采众长,不断提高班子科学决策、民主决策的水平,从而增强了班子的 战斗堡垒作用。三是党支部书记就“老好人”思想进行了深刻反思,担当意识不断增强。在扑下身子、亲临一线的同时,积极和其它班 子成员沟通交流,维护班子团结统一,层层传导压力,提高执行力度,有效地提高了在新常态下统揽全局的能力。 2、针对“抓党建用力不够用心不专”的问题。一是坚持“巡察 整改”和“两学一做”“三会一课”有机融合,充分发挥“网络”

XX局关于“四风”督查发现问题整改情况报告

XX单位关于“四风”督查发现问题整改情况 报告 近期,局纪委专项监督检查组一行对XX单位2016年以来贯彻落实中央八项规定精神、纠正“四风”问题情况开展了专项检查,并在《关于监督检查中央八项规定精神和纠正“四风”问题贯彻落实情况的通报》中,提出了我局在学习、财务管理、“三重一大”等方面还存不足和薄弱环节。我局高度重视,针对存在的不足,进行了认真的分析,认真的整改落实。现将整改情况报告如下: 一、高度重视,确保整改工作落到实处 统一思想,提高认识。我局党总支高度重视整改工作,把整改工作作为当前重要的工作任务,把整改要求当成正风肃纪的工作方向,通过党总支委员会专题研究部署整改工作,为更好的完成“四风”问题整改工作奠定了基础。 明确责任,立行立改。收到检查组检查情况通报后,我局立即召开党总支委员会,就整改工作进行全面安排部署,将检查组反馈的五个方面问题细化为具体项目进行整改,按照“谁主管、谁负责”的原则,整改工作有序推进。 二、存在问题整改完成情况 (一)对学习不够重视,学习记录过于简单。 问题:抽查部分党员学习笔记时,发现党员学习笔记记

录不完整,内容过于简单。 整改情况:要求局内全体党员今后要进一步增强学习的自觉性和实效性,端正学习态度,切实提高学习的质量;学习笔记要重点明确,有摘录、有选抄,有体会、有思想,内容完整,保质保量;除完成规定的学习任务外,还应与时俱进,拓展对新思想、新理论、新知识的学习。 (二)车辆维修费用报销依据不充分。 问题1:我局xx年x月x#凭证中,支付脚垫等装饰x 元,支付依据不充分。 整改情况:经核实,支付的xx元为脚垫及腰靠垫的费用,经办人将该两项列入汽车美容项目中,未做详细说明。 在今后的工作中严格按照实际情况签定合同,对合同标的物的名称、数量、价格必须约定清楚;财务严格审核把关,加强监督检查,并纳入绩效考核。 问题2:在xx年xx月xx#凭证、20xx年xx月xx#凭证中,部分车辆维修项目超出合同签订范围,结算依据不充分。 整改情况:经核实,我供电局与我xx修理店签订的20 16年和2017年车辆维保服务合同中没有说明超出合同范围的材料费、工时费按市场价下浮5%进行结算。已将该条款加注到合同中。 在今后的工作中,要求在签定合同时对合同价款支付条款必须约定清楚,不得有歧义;对合同标的物的名称、数量、

2016落实巡视整改回头看情况报告

2016落实巡视整改回头看情况报告1(公司篇) 为进一步巩固公司巡视整改及“四风”问题整治成果,有效避免问题的反弹回潮,4月14日至22日,公司党委成立以党委副书记、纪委书记袁国俊为领队的“回头看”工作检查组,在各单位进行“回头看”工作自查自纠的基础上,对所属5个二级单位机关和3个在建项目进行了监督抽查。 此次“回头看”工作,是对去年以来公司在巡视整改及“四风”问题整治情况的再梳理、再整改、再纠偏,是实现巡视监督常态化、规范化的有力抓手和有效手段,也是落实公司党风廉政建设工作会议精神的重要举措。 为开展好“回头看”工作,公司党委、纪委制订了详细的工作方案,重点对股份公司、公司综合检查组反馈意见及“四风”整治落实情况进行“回头看”,检查各单位是否对照反馈意见和通报的问题进行了彻底整改,是否坚持以制度建设为抓手,狠抓制度的执行与落实,构建以制度管人、按制度办事的长效机制,是否依然存在类似问题。“回头看”工作自3月18日开展以来,各单位共有430名党员领导干部填写了自查自纠表,机关总部17个部门、9个分公司、1个控股公司,各分公司83个职能部门均按照工作方案的三个阶段工作要求,认真进行谋划部署、整改落实,查找了本单位在“四风”方面存在的问题和不足,认真进行了整改。 通过抽查,公司巡视整改及“四风”整治情况均已得到有效落实,各项规章制度和执行情况规范运行,未发现有违纪违规行为和违反“四风”方面的不良现象。2016落实巡视整改回头看情况报告2 接到贵办《关于做好反“四风”整改落实情况“回头看”工作的通知》(晋办发电〔2016〕61号)后,我委党委高度重视,迅速安排部署,组织力量按照要求对

疫情督查整改报告

所谓的进步就是将过去的错误更正。以下是分享的疫情督查整改报告,希望能帮助到大家! 疫情督查整改报告 根据阜阳市疫情防控督导督查反馈意见,我院坚持立行立改、即知即改,统筹落实流程优化和服务改善等各项工作,现将整改情况报告如下 一、存在问题 3月2日上午,太和县人民医院门口人员众多,体温监测口未能有序排队,存在扎堆现象。 二、原因分析 医院保留1个出入口,入口距离健康路较近,人员、车辆聚集。 医院消化、妇科、慢病等诊室全面提供诊疗服务,城区和乡镇交通管制放开后,病人积累数量较多。 新冠肺炎疫情防控积极形势不断拓展,来院就诊陪护人员较多,造成人员扎堆。 三、整改措施 推广使用“安康码”,患者扫码后经测体温通道进入医院就诊,减少登记时人员扎堆排队现象。 医院入口设置就诊人员专用通道,增设志愿者、保安等管理人员,分时段、分批引导患者有序就诊。 发热患者、孕产妇、急诊、慢性病患者经体温监测后直接进入相应就诊通道,优先安排就诊。 推广预约诊疗和线上问诊等形式,引导就诊人员避开就诊高峰,避免扎堆现象。 我院已完成“安康码”的宣传推广和出示核查。3月3日落实患者就诊专用就诊通道设置,并安排志愿者、保安等人员现场维持秩序,保持合理距离。3月4日计划落实重点人群绿色通道开通和现场预约调试。 疫情督查整改报告 1、关于疫情防控存在的问题整改情况

2月12日,县长、县疫情防控指挥部总指挥李旭臣检查了省疫情防控指挥部第二督导组反馈的高速路口堵卡站、鑫康大药房等存在问题的整改情况。 在检查了高速路口堵卡站、鑫康大药房等存在问题的整改情况后,李旭臣强调,要高度重视省疫情防控指挥部第二督导组反馈的问题,立即采取有效措施,认真整改并及时上报整改情况。县公安局、市场监管局等部门要举一反三,认真排查各自分管领域存在的问题,建立整改问题台账,实现整改问题销号管理,确保疫情防控工作组织有序、措施有力、落实有效。要加强宣传引导,加大宣传条幅悬挂密度,丰富宣传手段,增加宣传频次,切实增强群众防护意识。 在高速路口堵卡站,李旭臣详细了解人员配备、轮换值守、分流检查等情况。他要求,要严密监控车流情况,优化人员配置,增设监测点,及时分流过往车辆,在保障排查工作的基础上,确保过往车辆通行顺畅。要加强内部管理,及时发现问题,及时解决问题,确保及时高效完成疫情防控工作。要做好消杀,加强一线人员的防护。 2、扎实整改海泰别墅区疫情防控工作存在问题 2月5日下午,市委常委、市纪委书记、市监委代主任马南萍,市纪委副书记、市监委副主任劳太强等市纪委领导深入到银滩度假区海泰别墅小区,检查指导新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作。马南萍对银管委连日来开展的疫情防控工作给予了充分肯定,同时指出了海泰别墅小区在疫情防控工作中存在的宣传氛围不浓、进出小区车辆和人员管理不严、对小区住户排查不够全面等问题。 针对以上存在问题,我委高度重视,认真反思、举一反三,立即采取相应措施逐一整改落实 一是加强宣传引导。在小区两个门口、物业管理公司办公室及小区显眼位置等地方新增悬挂了宣传横幅10多条,进一步营造了疫情防控工作氛围; 二是设卡严控问题车辆和人员进入。在小区两个门口设立关卡,对进入人员的身份进行检查和体温测量,严防湖北籍、从湖北回来及发热人员进入小区; 三是扩大排查范围。将原先排查湖北籍、从湖北返回等重点人群的排查范围,扩大到排查所有的住户、业主、租户,并将相关信息上墙,做好湖北籍等重点人群的登记、测体温、隔离、信息报送等管控工作; 四是整治排查“闭门羹”行为。通过采取“两问”追查(问物业管理者住户入住情况,问住户邻居、上下楼层住户了解各住户出入情况)、“三看”深挖(看水表、看电表、看晚上灯光)、“四不放过”细查(只要有人、住户不开门不放过,房内人员不摸清情况不放过、体温监测不完成不放过,对有可疑疫情不放过)等灵活有效措施,大力整治部分业主、租户不配合疫情排查的“闭门羹”行为。(银管委) 3、疫情防控存在的问题整改

巡视整改落实情况汇报-不严不实整改情况汇报

巡视整改落实情况汇报-不严不实整 改情况汇报 学校整改落实情况汇报 学校整改落实情况汇报范文 按照文件精神和县教育局、纠风办《关于做好中小学民主评议学校工作的通知》的要求,从11月份开始,结合正在开展的授受人大评议活动,我校民主评议学校工作已进入集中整改阶段。针对前阶段我校民主评议学校工作中自查出的、家长问卷调查反馈回来和社会各界反映的行风问题,我校采取了有效的措施,认真地进行整改,逐条逐项抓好落实,做到了事事有着落,件件有回音。现结合县教育局、纠风办民主评议学校工作整改的要求,具体汇报如下:

一是进一步抓好动员宣传,提高思想认识,我校坚持以十七大会议精神为指导。针对学校存在的问题,进一步抓好整改动员和舆论宣传工作。把全校教职工特别是党员干部的思想统一到整改上来。要从实践科学发展关的高度认识整改工作的重要性,从维护罗店教育良好形象的角度认识整改工作的紧迫性,从完善学校管理,提高全校教职工素质,提高学校教育教学质量的需要,认识整改工作的必要性,切实改变消极对待和无所谓情绪,实现了“要我改”为“我要改”的思想飞跃。 二是把握整改重点,明确整改目标。针对我校在行风评议中发现的突出问题,学校决定有针对性地抓好六个方面的整改工作。一是加强师风师德建设,重点整改违规补课、有偿家教、部分教师中客观存在的体罚和变相体罚学生的现象和上课接打手机的现象以及少数教师喜优厌差,不善于做差生的思想工作和耐心细致的思想工作,工作方法简单

粗暴、歧视后进生等问题。二是加强教师的业务培训,重点提高学生和家长反映较大的部分教师的教学能力,并采取强有力的措施,增强教师的危机感,提高教师的教育教学水平,努力争取让学生和家长满意。三是规范收费,制止乱收费、滥发教辅资料,切实减轻学生的负担。四是调整招生政策,废除过去不规范、不正确的一些招生办法,严格执行县教育局制定的招生政策。五是重视源头防范,进一步做好校务公开工作和学校安全教育管理工作。 三是严格整改步骤,落实整改责任。按照县教育局、纠风办的总体布署,结合学校工作的实际,学校民主评议工作领导小组决定,整改共分成四个阶段有序推进。第一阶段:(11月11-11月5)对评议提出的问题梳理归内,并进行公示,结合实际,对评议反映的问题确定承办人,落实责任,逐一解决时限及要求。第二阶段:(11月16日-11月20日)针对评议意见,建立健全完善各项规章制度,

督查整改落实情况汇报

督查整改落实情况汇报 20xx年xx月省政府教育督导团对我区贯彻落实《xx省中小学管理规范》情况进行全面督查,督查组一行深入中小学,对照《规范》要求,对学校的规范管理工作进行了全面深入细致的督查评估,对我区贯彻《规范》创新工作予以了充分肯定,同时也指出我们工作中存在的问题,对督查组指出的问题,我们高度重视,局领导为此 召开专题会议进行研究,制订出具体措施,要求全区各 中小学进一步学《规范》,深入贯彻落实,并把我们工作中存在的问题彻底整改到位。 督查中反映,教学方面还存在课程设置、师资及课 时保障、校本教材建设及课程考核评价体系等尚未完全 落实到位的问题;阳光体育活动启动后也存在师资配备、场地器材建设、课时安排、组织成效及均衡性等一些具 体问题。本篇文章来自资料管理下载。在校园管理、后 勤管理、档案管理等方面还存在一些薄弱环节。普遍存 在各班级学生数严重超标的现象,如大兴初中一年级10 个班,班级学生平均数达75.9人。 针对存在问题,教育局采取的具体措施。 进一步规范教学管理。我局于xx月至xx年元月,组织专家组对全区各中小学、初中、幼儿园、高中进行贯

彻落实《规范》要求及中小学教育教学工作进行全面视导检查。在检查中我们重点检查各校的教学管理工作,并 要求各校务必按新课改方案规定的课程设置标准,开齐 开足各门学科,并保证课时,为进一步推进全区中小学 校本教材的建设,20xx年元月我区出台《宿豫区中小学 校本教研实施方案》及《考评细则》,从制度上保证校本教研工作、校本教材建设落到实处。目前全区各校都能 严格按标准开设课程,开足课时。 进一步推进阳光体育活动。为全面实施素质教育, 促进广大中小学生健康、快乐成长,培养阳光少年,我 区积极推进阳光体育活动计划,并初显成效,全区阳光 体育活动的开展20xx年分别受到省、市及体育局的表彰。针对工作中存在的问题,我们有针对性的逐一解决。在 师资配备上,凡专业体育教师不足的我们组织富余教师 转岗培训及引进体育专业人才,外聘兼职体育教师等多 种办法加以解决,目前基本保证学校的需要;场地器材 建设,我们在四配套的基础上进一步加大投入,按在校 学生数保证活动需要配齐配足各种体育器材设施;在课 程设置上我们一方面要求所有学校的体育课程必须按标 准开设,同时保证中小学生每天1小时的体育锻炼时间。本篇文章来自资料管理下载。在阳光体育活动中,我们 还要求各校积极开展特色学校创建工作,做到一校一特

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