2012新员工理论考试二
2012新员工理论考试一[广州][CAN12N1S2]
一、单选题（每题1分，共100题）
1. 民用航空器试飞目的？（A ）
A．为了满足适航和某些特殊要求，针对特定研究、安装组件测试及及航空器性能研究。
B．为了满足适航要求，维护公众利用而定。
C．为了满足任何排故后的检查、测试、校验要求。
D．为满足排故彻底，可要求的验证飞行。
2. 下列哪个说法哪个是正确（ D ）
A．“先供气源后供电源，先断电源后断气源”
B．“先供电源后供气源，先断电源后断气源”
C．“先供气源后供电源，先断气源后断电源”
D．“先供电源后供气源，先断气源后断电源”
3. 经停站发生故障时故障报告。（ C ）
A．承修人应负载及时向运营人报告故障情况，同时必须向适航部门报告
B．承修人应负载及时向运营人报告故障情况，同时必须向当地适航部门报告
C．承修人应负责及时向运营人报告故障情况，运营人员按相关规定向适航维修部门提交《使用困难报告》
D．以上都对
4. 对维修工具的管理应（D）
A．维修工具统一编号
B．维修工具借用登记，交回销账
C．可用，待检，报废和超过检验周期的维修工具挂签，隔离有效D．以上都可对
5. 用手势指挥飞机时，手指在面前水平伸开，然后握拳表示（C ）A．起动B．停车 C．刹车D．松刹车
6. 维修严重差错之一（ A ）
A．人员受伤，脱离工作岗位30天（含）以上。
B．人员受伤，住院治疗超过一个月。
C．地面设备、厂房设施损坏，直接经济损失超过10万元。
D．在定检过程中，漏做工作单（卡）规定的内容。
7. 航空器地面供电（A）
A．机场上空有雷电时，应停止在户外对航空器的地面供电勤务操作
B．机场上空有雷电时，无需停止在户外对航空器的地面供电请勿操作，因为飞机轮胎有很好的接地导电性
C．机场上空有雷电时，无需停止在户外对航空器的地面供电勤务操作，因为飞机上有几十个电刷，可以起到避雷作用
D．以上都对
8. 重大维修事故认定（ B ）
A．航空器及部件在地面损坏，直接经济损失。100万元含，地面死亡人员1人含造成地面设备，厂房设施损坏直接经济损失超过50万元含
B．航空器及部件在地面损坏，直接经济损失，100～500万元含，地面死亡3人含以下，造成地面设备，厂房设施损坏，直接经济损失，100～500万元含
C．航空器及部件在地面损坏，直接紧急损失500万还元含，地面死亡5人含以下造成地面设备，厂房设施损坏直接经济损失500万含D．以上都对
9. 航空器加注规格不合要的液压油起飞（ C ）
A．一般维修差错B．一般维修事故 C.维修事故征候D．维修严重差错
10. 航空器完成维修工作，没有整机放行权的人员签署整机放行，并造成航空器起飞（ D ）
A．一般维修差错B．一般维修事故C．维修事故征候D．维修严重差错
11. 按照REASON理论和方法，在解决民用航空安全问题时重点是查找：（ B ）
A．不安全行为B．组织缺陷C．航空器缺陷
D．不安全行为的前提条件
12. 在民航总局飞行标准司颁发的咨询通告《航空人员的维修差错管理》中要求对维修差错进行综合分析、评估并写出报告，其时限不超过：（ A ）
A．一年B．两年C．半年D．各单位自定
13. 按照人为因素的理论和方法，解决航空安全问题的重点是：（B）
A．航空器B．组织C．操作者D．环境
14. 准确表述人为因素研究的范畴是：（ A ）
A．生命件—硬件，生命件—软件，生命件—环境，生命件—生命件B．人机工程学
C．人、机、环境
D．上述答案均不对
15. 咨询通告《航空人员的维修差错管理》（AC-121-007）是吸收了MEDA差错调查方法的适用部分而制定的。这种说法：（C）A．是错误的B．不一定对
C．是正确的D． MEDA后于上述《管理》发表
16. 在人为因素所含的要素中，关键的要素是：（ C ）
A．软件B．环境C．生命D．硬件
17. SHEL模型是：（ C ）
A．数学模型B．人机设计理念模型
C．人为因素概念模型D．上述答案都不对
18. REASON模型将系统缺陷分为（ C ）
A．二级B．三级C．四级D．五级
19. 在下述（ D ）项不属于人为因素研究的范畴
A．生命—硬件 B．生命—软件 C．生命—生命 D．硬件—软件
20. 人与人不同，有的人会出错，有的人不会出错，这种说法：（ A ）
A．不对B．对C．对半参错
21. 咨询通告《航空人员的维修差错管理》中，下述（ D ）项不属于事故诱因
A．工作任务B．公司维修文件
C．器材管理D．检查测试故障隔离欠妥
22. 在中国民用航空规章（ B ）明确提出，对维修人员进行人为因素知识的培训
A． CCAR-121部B． CCAR-145部
C． CCAR-66部D．目前中国航空规章没有要求
23. 咨询通告《航空人员的维修差错管理》中，下述（ C ）项属于事故诱因
A．安装不当B．勤务缺陷C．设备工具D．修理不当
24. 航空界要进一步降低事故率必须将工作重点放在查找事故主要原因上，其主要原因是指：（ C ）
A．飞行、机务和空管B．航空器
C．人的因素D． A和B
25. 在下述各项中，（ A ）项属于人为因素研究的范畴
A．人与机器B．软件与硬件 C．软件与环境 D．硬件与环境
26. “人是会出错的”的理论是（ A ）的
A．正确B．不正确C．不完全正确 D．对半参错
27. 下述（ A ）界面不属于人为因素研究范畴
A．环境—软件 B．生命—环境 C．生命—硬件 D．生命—生命
28. 控制人为差错的主要方法有三种，下述（ B ）项可以去掉A．减少差错B．提高人的综合素质
C．捕获差错D．包容差错
29. 下面哪个说法不符合“墨菲定律”：（A）
A．小概率事件是可以避免的。
B．如果存在一种错误的做法，迟早有人会按照这种做法去做。C．会出错的事最终会出错。
D．如果你担心某种情况发生，那么它就有可能发生。
30. 因为人是会出错的，所以人为差错是不能控制的，这种说法：（ A ）
A．不正确B．正确C．不完全正确 D．对半参错
31. 航空器溢油区（ D 25m）范围内，不应开启电器设备
A． 50m B． 40m C． 30m D． 25m
32. 燃油传输过程中，下列哪项操作是错误的（ C ）
A．在距离加油作业场所90m范围内，不应该接通航空器观测雷达设备的高压
B．加油过程中不容许进行高频无线电测试
C．打开频闪灯光和防撞灯
D．航空器加油前，使用导静电线大街加油设备和航空器
33. 顶升飞机的安全要求_（ D ）
A．确保起落架地面安全销安装好
B．顶升的起始阶段应确保千斤顶处于垂直状态，防止产生侧向载荷C．保持水平姿态
D．以上全部
34. 下列试车过程中的安全措施项目中，正确的是_（ A ）A．停车后发现喷管内有大量的烟和明火，应立即冷起动将其吹灭B．航空器应顺风停放
C．视情况打开航行灯和防撞灯
D．以上全部
35. 下列哪项（C）属于C类火
A．普通燃烧物引起的火，如：木材、布、纸张
B．易燃石油产品或其他易燃液体、润滑油、溶剂等引起的火C．通电的电器设备燃烧引起的火
D．易燃金属燃烧引起的火
36. 台风风速平均为（C）
A． 30 m/s B． 25 m/s C． 37 m/s D． 50m/s
37. 航线飞机滑行、推托过程中在机位安全线内对相关车辆的要求（ D ）。
A．范围内可以停靠机组车B．可以停靠航油车
C．可以停靠消防车D．以上均不对
38. 高压气瓶（ C ）
A．公称工作压力高于20Mpa的气瓶B．公称工作压力高于15Mpa的气瓶
C．公称工作压力高于8Mpa的气瓶D．公称工作压力高于5Mpa的气瓶
39.在机场内专业车道行驶的速度不超过_____，接近航空器时的行驶速度不超过____（ B ）
A． 25km/h，5 km/h B． 25 km/h，3 km/h
C． 30 km/h，5 km/h D． 30 km/h，3 km/h
40. 红色警告标记何时使用（D）
A．航空器的操作面不能使用或没有连接好B．舱门打开C．使用堵头、安全销、夹板等D．以上全部
41. 低压气瓶的压力范围（ C ）
A．公称工作压力低于20Mpa的气瓶B．公称工作压力低于15Mpa的气瓶
C．公称工作压力低于8Mpa的气瓶D．公称工作压力低于5Mpa的气瓶
42. B类火不应用何种灭火剂（ A ）
A．水B．化学干粉C．二氧化碳D．卤代烷
43. 发动机防风罩一般存储位置在（ C ）
A．驾驶舱B．轮舱C．电子舱D．货仓
44. 吊钩有那种情况应该报废（D）
A．弯曲或扭曲超过正常吊钩平面的10度的变形
B．喉部开口尺寸增大量超过原值的15%
C．吊钩磨损量超过原截面尺寸的10%或生产商的推荐值
D．以上全部
45. I型除冰防冰液作为防冰液，在下雨天气的有效保持时间
（ D ）
A． 5mins B． 10mins C． 15mins D．基本不具备防冰效果
46. 企业主要负责人和安全生产管理人员、特殊工种人员一律严格考核，按国家有关规定持（ C ）上岗
A．职称证书B．安全培训证书C．职业资格证书D．上岗证
47. SMS的全程是什么？（ B ）
A．安全测量系统B．安全管理系统
C．公平、公正、公平D．以上都不是
48. 定期检查灭火瓶的主要目的是：（ B ）
A．检查有无灭火剂存在。
B．以确定其灭火压力是否在规定的最大和最小极限值之间及释放爆炸帽使用寿命是否超限。
C．检查灭火瓶表面漆层是否完好。
D．检查灭火瓶是否有碰伤的地方。
49. SMS的四大支柱是哪些？（ D ）
A．安全政策B．风险管理
C．安全保证和安全促进D．以上全部都是
50. 安全是人、物或系统保持健康、完整和正常的（A）A．状态B．结果C．过程D．形式
51. 积极倡导“以人为本，按章办事，协作办事”和“（ A ）”的安全文化，深入开展安全教育，强化全员安全意识。
A．无惩罚报告B．安全第一，预防为主
C．公平、公正、公平D．以上都不是
52. 工人在100℃以上的环境作业时，一次作业不得超过（ A ）时间。
A． 5分钟B． 10分钟C． 15分钟D． 20分钟
53. 汽车在厂区内行驶，司机应将速度控制在（ A ）公里/小时内。
A． 15 B． 20 C． 25 D． 30
54. 试车警戒人员仔细检查试车坪，清除（ A ）。保证不会有外来物吸入发动机造成发动机损坏。
A．任何可能吸入发动机的物品B．所有警戒
C．所有轮档D．以上都不是
55. 在查找一个带有持续照明灯的电路故障之前，电路必须：
（ C ）
A．与飞机电瓶连接。B．与飞机发电机连接。
C．隔离D．与一个外部电源连接。
56. 电瓶车在厂内的行驶速度，最大不得超过每小时（A）公里？A． 10 B． 15 C． 20 D． 25
57. 如果襟、缝翼放出，而液压系统增压的目的不是操作襟、缝翼，那么，襟、缝翼的（ C ）。
A．安全销要锁好B．跳开关无需拔出
C．跳开关必须拔出D．以上都不是
58. 建设项目“三同时”是指：（ D ）
A．同时设计B．同时施工
C．同时投入使用D．以上全部都是
59. 哪种因素不属于燃烧的三要素之一？（B）
A．燃料B．电源C．热源D．氧气
60. 采用使燃烧物降低到燃点以下，起物理冷却作用的灭火剂有（ A ）
A．水，泡沫灭火剂，CO2 B．水，泡沫灭火剂，CO2 ，卤代烃
C．卤代烃，干粉，氮气，CO2 D．卤代烃，干粉，CO2 ，泡沫灭火剂
61. 按国际防火协会规定B类火的燃烧物为（ B ）
A．木材，易燃的石油产品，通电电器B．易燃的石油产品，易燃液体，油漆
C．易燃液体，油漆，涂料，易燃金属D．润滑油，装饰布，塑料制品
62. 下班后应将个人电脑的（ C ）关掉
A．主机电源B．主机电源，荧光屏电源
C．主机电源，荧光屏电源和总电源D．荧光屏电源
63. 事故预防“3E”原则包括：（ D ）
A．工程技术改进B．教育（说服教育和人员调整）
C．强制或惩戒D．以上全部都是
64. 安全生产工作要牢固树立（ A ）的理念，把经济发展建立在安全生产有可靠保障的基础上
A．安全发展B．经济发展C．企业发展D．科学发展
65. 航空器离港前至少有（ A ）名人员在场监护。
A． 1 B． 2 C． 3 D． 4
66. 根据《技术细则》的危险性分类，腐蚀性物品属于：（ A ）A．第8类
B．第7类
C．第6类
D．第5类
67. 裸装的发动机或车辆可以不需要危险品标记、标签。这是根据DGR特殊规定（B）
A． A86 B． A87 C． A88 D． A89
68. 以下那种危险品类航材是第5类危险品：（A）
A．氧气面罩B．滑梯C．灭火瓶 2 D．灭火瓶爆炸帽
69. 以下那种危险品类航材是第3类危险品：（ C ）
A．氧气瓶B．电瓶 8 C．油漆D．发动机
70. 以下那种危险品类航材不是第9类危险品：（ A ）
A．氧气面罩 5 B．滑梯C．救生衣
D． APU
71. 以下那种危险品类航材是第2.2项危险品：（ B ）
A． APU B．灭火瓶C．油漆D．氧气面罩
72. 以下那种危险品类航材是第8类危险品：（ A ）
A．电瓶B．发动机C．滑梯D．氧气瓶
73. 《中国民用航空危险品运输管理规定》简称是（D ）
A． CCAR-147部B． CCAR-396部C． CCAR-121部D． CCAR-276部
74. 危险品分成（ D ）大类。
A． 6 B． 7 C． 8 D． 9
75. 符合适航标准的可使用轮胎，且轮胎的充气压力未超过最大额定充气压力，此类轮胎可按照非限制性物品运输。这是根据DGR的特殊规定（B）
A． A58 B． A59 C． A60 D． A61
76. （ C ）不是托运人的责任
A．分类B．识别C．装载D．填制DGD
77. 根据公司规定，DGD和其他适用的危险品运输文件须保存（C）
A． 12个月B． 24个月C． 36个月D． 48个月
78. 可以从以下方面判断危险物品可能出现问题：（ D ）A．发出难闻的气味或不正常的响声B．在衣服、座位、地毯上出现水渍
C．出现火或者烟雾D．全部都对
79. 为保证知识更新，应在初始训练后的（C ）个日历月内完成复训。
A． 48 B． 36 C． 24 D． 12
80. 以下那一条不是南航的危险品运输差异？（ A ）
A．南航不接受由中国始发的烟花物品
B．南航不接受从中国始发的例外数量的危险品
C．南航需要托运人提供24小时紧急电话
D．南航不指定销售代理人在中国境内收运和处理危险品
81. 南航维修管理目标是（ D ）。
A．建立完善、有效、科学的维修工程管理体系。
B．持续提高适航性、安全性、可靠性，同时降低维修成本，达到国际先进的维修管理水平。
C．努力实现“零事故症候、零维修差错、零恶性延误、零AOG停场、零有效投诉”的目标。
D．以上全部。
82. 下列哪项不是维修计划体系的职责（ B ）。
A．确认有合适的维修资源来保证南航飞机的安全和正常运行。B．制定南航工程管理方针和政策，确定工程管理模式并确保工程方针政策得到有效贯彻和执行。
C．根据已制定的维修方案、维修技术要求和改装方案选择和安排实施维修工作，统计和监控飞机及其部件的使用和维修状况。
D．根据确定的维修资源来选择和安排航空器及其部件的各类维修活动，确保南航按照维修方案规定的工作得到落实。
83. 下列有关第三层次维修工程管理类文件的说法正确的是
（B ）。
A．南航机务工程部为行使管理职权而制定的部门级的管理手册，约束的对象主要为南航机务工程部及维修系统各维修单位，还涉及南航其它部门。
B．南航机务工程部各职能运作程序的汇总，对维修系统各维修单位具有约束和指导意义。
C．是南航的公司级法规性管理文件，规定了南航维修工程管理的总原则、总政策，是南航维修系统和其它相关部门制定其它文件的主要依据。
D．以上全部。
84. 各级管理文件的编写部门应对管理文件的内容的充分性、适宜性和有效性进行定期评审，评审周期为（B ）年。
A．一B．二C．五D．十
85. 下列哪项文件及其任何修订版次必须在封面和有效页清单由局方盖章并签批后才能生效。（ D ）
A．维修工程管理手册B．培训大纲
C．维修方案D．以上全部
86. 授予南航总工程师的职责和权力是（ D ）。
A．全面负责南航飞机的维修管理工作。
B．负责组织落实南航飞机适航性责任。
C．保证南航维修工程管理始终满足CCAR-121部的运行要求。D．负责南航飞机的维修工程技术管理并落实南航飞机的工程技术管理责任，使之符合CCAR-121部的要求。
87. 下列有关质量管理体系的说法正确的是（ D ）。
A．南航维修质量体系通过持续跟踪南航维修工程管理系统的维修活动与CCAR-121部的符合性，保证南航维修工程管理系统持续满足南航运行合格审定的要求。
B．质量体系独立于工程技术、维修计划和控制等职能部门，在机构的设置上确保能够履行质量管理的职能。
C．具有独立的质量否决权。
D．以上全部
新员工入职测试题
新员工入职培训试题 部门：姓名：成绩：日期： 说明：1、考试为闭卷，考试时间30分钟。 2、考试成绩将会作为转正依据及纳入今后考核体系中，请认真作答。 3、考试成绩90分以上为优秀，80-90分为良，60-70分为及格，60分以下为不及格，考试成绩不合 格者将再次接受培训，直到考试合格为主。 考试内容： 一、填空题（每小空3分共42分） 1．公司全称。2．公司主要经营的产品是。 3．公司上班时间为早上点-下午点，中午休息时间为12:00—13:30。 4．员工上班应在规定时间内打卡，一天打卡次，中午打卡时间为。 5．公司工资发放日期为每月号，如遇节假日顺延。 6．员工试用期为个月，试用期间离职须提前天提出申请。7．公司的愿景是。 8．公司的发展观是。 9．公司的核心价值观是。 10．员工离开办公桌分钟以上，应自觉关闭电脑显示器。 11．员工费用报销要将发票粘贴整齐，填写，经总经理签字审批之后，到出纳处报账。 12．正式员工在法定年龄结婚的，可享受天带薪婚假。
二、选择题（每道题2.5分，共计35分） 单选题： 1．员工矿工一天扣（）薪资。 A．1天 B．2天 C．3天 D．4天 2．上班忘记打卡，由本人填写（），呈部门负责人签字，交由行政备案。A．请假单 B．外出申请单 C．未打卡补签申请单 3. 请假一天以上，需要谁来批准（）。 A. 行政人事主管 B. 部门经理 C. 总经理 4.员工转正需填写（）。 A.员工正式入职登记表 B.员工应聘登记表 C．员工转正申请表5．正式员工离职应提前（）天提出。 A．7天 B．10天 C．15天 D．30天 6．上班迟到8分钟应罚款（）。 A．10元 B． 15元 C．20元 D．30元 7．公司的理念是（） A．比家庭还家庭，比学校还学校，比军队还军队。 B．诚信为本、互惠互助、感恩做人、爱心做事。 C．热爱工作是一种信念，努力工作是一种幸福。 D．只有行动起来，才能创造结果。 8．员工因私事请假，如无特殊情况，每月事假不得超过（）。 A．3天 B．4天 C．5天 D．7天 9．员工上下班无打卡记录，也没有打卡异常申请单，视为（）。 A．旷工 B．请假 C．上班 D．出差 10．月度优秀员工嘉奖（）元。 A．100 B ．200 C．300 D．400 多选题： 11．下列哪些行为违反公司制度（） A．上班时间听音乐、看电影、串岗、闲聊。 B．在办公场所吸烟。 C．个人办公桌工作区域脏乱，随意丢弃废物。 D．泄露公司商业机密。 12．凡下列哪些情况均以旷工论处（）
联想公司的员工行为规范手册(doc12页)
《员工行为规X 手册》 （1．0版） 联想（）XX（联想电脑公司）
目录 1、联想介绍 (3) 2、专卖店经营理念 (5) 3、员工仪容仪表规X (6) 4、员工接规X (8) 5、日常行为规X (8) 6、媒体拍照规X (10) 7、偷窃行为处理规X (11) 8、附表：员工行为规X检查表 (12)
员工行为规X 前言 常言道：没有规矩，不成方圆。每一个公司都有一些行为准则来指导员工的日常工作与行动，这是使事业顺利进行的必要保障。作为联想1+1特许专卖店体系的重要成员,为了更有效地开展工作，请每一位员工仔细阅读本手册，以便时常检查自己是否全面、正确地遵守了联想1+1特许专卖店体系所要求的行为准则。本手册叙述不详尽、不全面之部分，请查阅联想1+1特许专卖店体系的其它手册，并请随时注意联想电脑公司对联想1+1特许专卖店体系的最新通知。 企业背景 1、联想电脑公司概况: 1984年成立的联想集团，如今已成为中国计算机行业中最大的产业集团，拥有国内30余家分、子公司、21家海外公司、千余家经销代理网点，海内外职工7000余人，净资产16亿元人民币。 成立于1994年3月的联想电脑公司，是联想集团的六大支柱产业之一，同时也是中国最大的电脑整机开发生产厂商，主要致力于联想品牌电脑及其相关信息产品的设计、制造、销售和服务。公司以“结联世界，着想中国”为产品策略，保持与世界先进技术同步发展。现已开发生产出包括商用电脑、家用电脑、笔记本电脑、服务器、工作 3 / 12
站五大系列产品。“幸福之家”、“我的办公室”等软件产品以及“商博士”、“网博士”、“电子教室”等应用产品。联想的功能电脑和应用电脑真正实现了“让中国人用的更好”。 随着社会信息化建设的进一步发展，社会网络化程度的进一步加强，联想电脑公司已逐步从一家计算机硬件厂商向一家倡导和提供INTERNET产品和服务的厂商过渡，面向INTERNET产品的开发已成为公司重中之重的发展战略。其开发包括INTERNET产品的接入装置、INTERNET上的信息服务类产品、广义的局端设备等等。 联想品牌个人电脑自94年以来，销量连续以每年超过100%的速度增长。96年首次获得中国个人电脑市场份额第一的桂冠，97、98年又以50万台和80万台的销量继续雄居中国市场榜首。最新消息表明，98年三季度联想电脑已进入亚太区前三名，并以15.2%的市场份额仍居中国市场第一（据IDC报告）。 公司以产品事业部为运作中心，以市场、制造、行政为运作平台。在全国（包括XX）设有8个外埠办事处，在和XXXX各建有一个现代化的年生产能力达到100万台的整机生产厂。公司高度重视产品质量，是全国首家通过ISO9001质量体系认证的PC整机生产企业。 面向二十一世纪，公司确立了年产销个人电脑150万台，进入世界个人电脑制造商前十位的2000年发展目标。并努力为中国信息化事业作出自己的贡献。
职工安全行为养成及考核办法
职工安全行为养成及考核办法 单位：开拓一队 日期：2012年1月 开拓一队职工安全行为养成及考核办法 一、开班前会议 1、进行安全宣誓，宣誓要有当班跟班干部带领，宣誓前要举起右手、声音洪亮一致。违者，罚款50元。 2、抽查岗位描述及手指口述，每班必须抽查2名以上人员，不会背诵、不熟练者，罚款50元。并建立台帐。 3、列队入矿院必须佩戴矿徽，排成一队进入矿院。队干部进行监督。违者罚款50元。 二、班前准备工作 1、入井前要休息好，吃好，精神饱满，情绪激昂，精力充沛，不得酒后下井，不带病下井。违者罚款50元。 2、认真检查所带工具是否齐全、完好，换衣箱门是否锁好。 3、入井前要调整好个人情绪，抛开个人烦恼和不良情绪，充分做好全身心投入到工作中的思想准备。 三、入井着装 1、工作服必须是符合要求的服装，做到整洁、无露絮、撕裂，纽扣齐全，穿着整齐利索。违者罚款50元。 2、胶靴不破漏，靴底花纹不影响防滑功能。 3、所有入井人员必须随身携带自救器和矿灯，随身围带毛巾，佩戴有衬垫和帽带的安全帽，入井前必须将皮带系牢，矿灯要戴在安全帽上，并系牢灯线，对违反规定者，罚款50 元。 四、配戴安全装备 1、安全帽必须符合要求，构件齐全完好，不得使用非矿用型、劣质、有裂缝、破损的安全帽。戴安全帽必须系上纽带，不得把个人的证、卡放在安全帽内。违者，罚款50 元。 2、按规定领取（检查）自救器，了解和熟悉自救器正确使用方法。跟班干部及工、班长，按规定佩带瓦斯便携仪。违者，罚款50 元。 3、领用矿灯要仔细检查性能是否完好，如有损坏，及时更换。矿灯必须用灯皮带系在腰间，灯头插在安全帽上，不得把灯挂在脖子上或放在其它部位。违者，罚款当50 元。 五、入井前准备 1、入井人员严禁携带烟草和点火物品，严禁穿化纤衣服，入井前严禁喝酒，违者罚款200元； 2、所有入井人员必须自觉排队乘罐，任何人不得拥挤打闹，不得以任何理由抢上抢下，并自觉接受井口人员的检查，对违反规定或拒不接受检查的，被井口管理人员制止下井的人员，对其罚款200 元； 3、严格执行井口管理制度，对不排队上、下或拥挤打闹的行为发现一次处罚责任人50 元，处罚当班班长200； 4、入井人员必须遵守井口候罐制度和井口检身制度，服从管理，自觉接受搜检身。违者。罚款50元。 六、乘坐罐笼、皮带、猴车 1、乘罐人员在罐笼内，必须取站立姿势，握紧扶手。 2、在下井口候罐时，不允许在罐笼运行的下方穿越，必须按照规定的行人巷道绕行。违
新员工入职培训考试试题
姓名:__________ 考试时间:__________ 得分:________ 评卷人:________ 公司培训考试试题 一、填空题（每空3分，共30分） 1、公司的全名是什么____________________________________。 2、公司的主要产品是______________________。 3、下班时，文件、工具等归放原位，_______________，做好工作交接后离岗。 4、在规定的时间后到岗，不超过_____分钟，视为迟到。 5、现场检查考核中的扣款人员需_____日内将罚款上交至企管部，到期不交者， 从当月工资中______扣除。 6、现场检查考核连续____次提出整改要求而不整改的项目，对相关责任人___ 扣罚。 7、员工如有离职意向，应至少提前______天向其部门经理提出书面辞职申请。 8、员工必须穿戴_________________工作。 二、选择题（每题4分，共20分） 1、以下行为不符合公司制度的有（） A:服从上级领导安排 B：用手机从事玩游戏等娱乐活动 C清理工作现场 D：向领导请假休息 2、以下行为不属于旷工的行为有（） A:不请假或请假未批准而擅自不上班者 B: 请假期已满，未续假或续假未批准而擅自不上班者C:不服从调动和工作分配，未按时到岗位报道者D：在正常工作时间之外的时间上班 3、不属于三不伤害原则的是（） A：保护设备不被伤害 B：不伤害自己 C：不伤害他人 D:保护自己不被他人伤害 4、下面哪项符合公司劳动纪律的是（） A：不迟到，不早退 B：上班期间饮酒 D:在工作现场吸烟 D:上班时间聚众聊天 5、设备出现故障不正确的做法是（） A：上报部门负责人 B：立即停车 C：通知维修人员检查 D:继续使用
医疗机构从业人员行为规范(试题及答案)
医疗机构从业人员行为规范 （试题及答案） 1、（）制度，既是药学技术人员必须履行的工作职责，也是药学技术人员必须承担的法律义务A 2、“病人无护，将陷于无助”说明医疗机构需要（）从业人员B 、“不索取和非法收受患者财务“体现了哪项基本行为规范（）A 3、“大医精诚”出自于（） D 4、“德不近佛者不可为医“强调的是（） A 5、“其身正，不令则行；其身不正，虽令不行”强调的是哪类从业人员（）C 6、“上以疗君亲之疾，下以救贫贱之厄”出自哪本著作（） A 7、“天覆地载，万物悉备，莫贵于人“说明医疗机构从业人员应（） A 8、“一个医生，一个护士，一个护理员的责任是什么？只有一个责任。那责任是什么？那责任就是使我们的病人快乐，帮助他们恢复健康，恢复力量。”是谁说的（）B 9 、“医，小道也，精义也，重任也，贱工也。”出自谁的自叙（）B 10 、“医乃至精至微之事“说明医疗机构从业人员应当（） B 11、“医学科学规律，不断更新医学理念和知识，保证医疗技术应用的科学性、合理性“这是（）执业的重要行为规范HuAnteng制作 C 12、“以人为本，践行宗旨”的行为规范，主要体现在（）D 13、《医疗机构从业人员行为规范》适用于哪些人员（） D 14、标本是诊疗行为的必要依据，是医学科学研究的重要素材，因此，医技人员需做到（）D 15、不违法违规谎报数据、伪造报告是医疗技术人员必须遵守的道德底线、法律红线。因为医疗数据是重要的（） B 16、充分发挥（）作用，推进院务公开，尊重员工民主权利 B 17、对需调查的违纪违规问题，应当组织调查组进行调查。调查组可依照规定程序，采取以下措施调查取证（）D 18、对药物进行实验性临床医疗时，下面哪项表述是错误的（）A 19、对用药不适宜的处方，医药技术人员应采取的措施是（）B 20、对于严重不合理用药或者用药错误的处方，药学技术人员可（）C 21、对于医疗废物，每一位医务工作者都不得（）D 22、对于医疗废物的处理，下面描述不恰当的是（）C 23、关于护士在紧急情况下的救助，下列说法错误的是（） D 24、合理采集、使用、保护、处置标本，不违规（），谋取不正当利益A 25、护士保证患者治疗效果和医疗安全的首要工作是（）C 26、护士长经常使用的质量控制方法是（）B 27、护士发现患者病情危急，应立即（） A 28、护士应严格落实各项规章制度，全面履行的职责不包括（） B 29、建立健全制度规范，完善决策机制，确保决策结果及各个环节都在法律与制度规定的范围内进行，这需要管理人员坚持（） A 30、建立良好的（），是现代医院管理的重要标志，也是对医疗机构实施有效管理，保护其经济资源安全完整，协调经济行为、控制经济活动的重要管理手段。 A
理论力学期末考试试题.pdf
理论力学期末考试试题 1-1、自重为P=100kN的T字形钢架ABD,置于铅垂面内，载荷如图所示。其中转矩M=，拉力F=400kN,分布力q=20kN/m,长度l=1m。试求固定端A的约束力。 解：取T型刚架为受力对象，画受力图. 1-2 如图所示，飞机机翼上安装一台发动机，作用在机翼OA上的气动力按梯形分布： q=60kN/m，2q=40kN/m，机翼重1p=45kN，发动机重2p=20kN，发动机螺旋桨的反作用力1 偶矩M=。求机翼处于平衡状态时，机翼根部固定端O所受的力。 解：
1-3图示构件由直角弯杆EBD以及直杆AB组成，不计各杆自重，已知q=10kN/m，F=50kN，M=，各尺寸如图。求固定端A处及支座C的约束力。
1-4 已知：如图所示结构，a, M=Fa, F F F, 求：A，D处约束力. 12 解： 1-5、平面桁架受力如图所示。ABC为等边三角形，且AD=DB。求杆CD的内力。
1-6、如图所示的平面桁架，A端采用铰链约束，B端采用滚动支座约束，各杆件长度为1m。在节点E和G上分别作用载荷 F=10kN，G F=7 kN。试计算杆1、2和3的内力。 E 解：
2-1 图示空间力系由6根桁架构成。在节点A上作用力F，此力在矩形ABDC平面内，且与铅直线成45o角。ΔEAK=ΔFBM。等腰三角形EAK，FBM和NDB在顶点A，B和D处均为直角，。若F=10kN，求各杆的内力。 又EC=CK=FD=DM
2-2 杆系由铰链连接，位于正方形的边和对角线上，如图所示。在节点D沿对角线LD方向作用力D F。在节点C沿CH边铅直向下作用力F。如铰链B，L和H是固定的，杆重不计，求各杆的内力。
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新员工入职考试题库之一： 单选题 1、联社对柜员的权限设置采取标准化系统参数设置，综合柜员的无授权付现额度（）万元，收现和转账业务无授权额度（）万元. A （苍信联财科[ ]2号）A.、10 20 B、20 20 C、10 10 D、20 10 2. 对柜员的权限设置采取标准化系统参数设置，综合柜员电子汇兑业务无授权额度（）万元，钱箱无授权额度（）万元，授权额度（）万元。 D （苍信联财科[ ]2号） A、10 100 50 B、50 100 100 C、20 100 50 D、5 100 50 4. 营业网点应按有关规定登记客户（），审查在本网点办理存款、结算业务客户的身份，不得为客户开立匿名账户或假名账户，不得为身份不明确的客户提供存款、结算等服务。 A （苍信联[ ]37号） A、身份证件 B、驾驶证 C、考试证 D、暂住证 6. 信用社在开展业务过程中，违反有关法律、行政法规，从事不正当竞争，损害反洗钱的履行的，依照（）的有关规定进行处罚，并对直接责任人进行纪律处分。C （苍信联[ ]37号） A、《刑法》 B、《反洗钱法》 C、《金融违法行为处罚办法》 D、《民法通则》 7. 现金管理中心要控制各信用社凭证领用量，信用社一次领用数量原则上不得超过（）个月的用量。 C （苍信联〔〕76号） A、1 B、2 C、3 D、4 8. 除定（活）期储蓄存款转账开户使用存款凭条外，其他个人转帐业务（个人转个人、个人转单位、卡折对转等业务）的记帐信息均打印在（）上（需加盖转讫章）。 B （苍信联[ ]203号） A、存款凭条 B、取款凭条 C、业务凭条 D、单位存款凭条 9. （）收费需打印收费凭证，作该业务的收入凭证，如客户需要回单的，可增加一联复写套打。 D （苍信联[ ]203号） A、工本费 B、邮电费 C、手续费 D、手续费、邮电费、工本费10．“OCR”扫描采取（）相结合的模式 D （苍信联[ ]203号） A、点和面 B、集中 C、分散 D、分散与集中 11. 支票签发应写当天日期，有效期（）天，遇节假日顺延。C （苍信联[ ]261号） A、5 B 、15 C、10 D、20 12.ATM机清机打印的现金调拨单（）作柜员现金调入的贷方凭证。A 苍信联[ ]203号 A、第二联 B、第一联 C 、第三联D、全部 13. 营业网点临柜人员应遵循（）的原则，切实履行对客户的尽职调查，确保客户身份的真实性和业务办理的合规性。 B (苍信联[ ]37号) A、“了解大部份客户” B、“了解你的客户” C、熟悉本网点客户
南京大学理论力学期末考试样题
南京大学2010—2011学年第一学期《理论力学》期末考试A卷（闭卷） 院系年级学号姓名 共五道题，满分100分。各题分数标在题前，解题时写出必要的计算步骤。 一、（19分）如图所示，三根弹簧连结两个质量为m的质点于距离为4a的两面固定的墙内，各弹簧的质量可以忽略，其弹性系数与自然长度已由下图标出。求解该系统作水平方向小幅振动时的运动情形，并找出其简正模式和简正频率。
二、（20分）质量为m,长为a,宽为b的长方形匀质薄板绕其对角线作匀速转动，角速度为 。用欧拉动力学方程求薄板所受到的力矩（提示：采用主轴坐标系）。
三、（20分）一力学系统的哈密顿函数为2222q a m p H -= ，其中a m ,为常数，请证明该系统有运动积分Ht pq D -=2 ，这里t 表示时间。
四、（20分）考虑一维简谐振子，其哈密顿函数为2 222 2q m m p H ω+= ，m 为质量，ω为固有频率： （1）证明变换ω ωωim q im p P q im p Q 2 ,-= +=为正则变换，并求出生成函数 ),,(1t Q q U ，其中i 为虚数单位； （2）用变换后的正则变量P Q ,求解该简谐振子的运动。
五、（21分）质量为m 的带负电-e 的点电荷置于光滑水平面（x-y 平面）上，它受到两个均带正电+e 且分别固定于x=-c,y=0和x=c,y=0的点电荷的吸引，其势 能为)1 1(2 12r r e V +-=，其中1r 和2r 分别为负电荷到两个正电荷之间的距离，如图 所示。 （1）以v u ,为广义坐标，其中2121 ,r r v r r u -=+=，写出负电荷的拉格朗日函数； （2）写出v u ,对应的广义动量和负电荷的哈密顿函数； （3）根据（2）的结果，写出描述负电荷运动的关于哈密顿特征函数的哈密顿-雅可比方程，并用分离变量的方法求解哈密顿特征函数（写出积分式即可）。
员工基本行为规范标准
员工基本行为规 为了培养高素质的员工队伍，树立良好的公司形象，公司要求员工要以积极、勤奋、敬业、负责的态度从事本职工作，特制定本规。本规体现了企业价值观的基本要求，员工应熟知并遵守。 第一条员工职业道德规 1、遵纪守法，诚实履行自己的职责。在公司部，应实事求的对工作作出承诺，并努力完成，做到“日清、日结”。 2、维护公司利益是员工的义务，不得从事、参与、支持、纵容对公司有现实或潜在的危害行为。发现公司利益受到损害，员工应向公司汇报，不得拖延或隐瞒。 3、员工如有违反公司规章制度或贪污、受贿、做假欺骗公司的行为，不论对公司造成损失与否，公司将予以辞退。 第二条员工组织管理规 1、员工必须严格执行公司颁布的各项管理制度。 2、遵循组织架构管理流程，接受上级的领导是员工的职责。员工应服从上级指示，及时做好上级交办的各项工作。 3、员工在完成自己本职工作的同时，必须认真完成公司分派的其他工作，不得推诿、拒绝或中止工作。 4、部门之间要搞好配合协作，不得因相互推诿而影响工作。
第三条员工仪容仪表规 1、全体员工必须随时保持清洁的状态。 2、男员工不得留长发，不得蓄须。 3、全体员工必须注意个人卫生，不得有异味。 4、公司鼓励女员工着淡妆上班，但不得浓妆艳抹。 5、注意清洁指甲。 第四条员工着装管理规 1、全体员工着装必须端庄。 2、全体员工不得穿拖鞋进入办公区，女员工也不得穿凉拖上班。 3、全体员工在办公区均不得赤裸上身。 4、参加正式的对外活动时，全体员工必须着正装，男员工还需佩戴领带。 第五条员工接待规 1、来接听规 ①各部门所有来电务必在响铃三下以接听。 ②接听应首先自报家门，标准用语为“您好，XX公司”，然后再谈其他事情。 ③如对方联系的人员需要转接，应回复对方“请您稍候，我现在为您转接”。
答案 新员工入职培训考核试题
新员工入职培训考核试题 姓名：部门：分数： 一、不定项选择题（20×3”） 1、迟到（ D ）分钟，视为旷工。 A、10分钟 B、15分钟 C、20分钟 D、30分钟以上 2、事假扣款计算公式（ A ） A、请假N小时扣款=月工资/24天/7小时*2*N B、请假N小时扣款=月工资/24天/7小时*N C、请假N小时扣款=月工资/24天/7小时 D、不做扣款处理 3、仓库的正常出货流程是（A ） A、商务打单——扫描出库——送货 B、扫描出库——商务打单——送货 C、业务员通知仓库，仓库直接送货 4、员工担保手续需要寻找的担保人应该符合下列哪些条件（ACD） A、具有南宁市户口 B、无职业要求 C、有固定住所 D、有固定职业 5、以下情况不能给予客户核算现金点（ABCD） A、不含税出库 B、摆样转销售 C、用返款库的返款冲减应收 D、发货之日起5日内到账的款项 6、发一台笔记本给A客户，正确的流程是（B） A、打电话给仓库让仓库直接发货 B、让商务打单给仓库发货 C、直接到仓库拿货送给客户 7、维修库的商品能否出库？（B） A、能 B、不能 8、公司总部正常工作时间为（ A ） A、上午8：30——12：00，下午14：30——18：10； B、上午9：00——12：00，下午14：30——18：10； C、上午8：30——12：00，下午14：00——18：00； D、上午9：00——12：30，下午14：30——18：00； 9、需要走考勤说明流程的员工需要在（B）提交考勤说明； A、当月考勤截止前 B、一个工作日内 C、两个工作日内 D、随时 10、什么样的员工可以享受社会保险福利（ C ） A、转正员工 B、转正为公司服务满6个月的员工 C、转正为公司服务满一年的员工 D、只要是公司的员工 11、办公用品的领用时间（CD ） A、上班时间 B、周一 C、周三 D、周六 12、员工“张三”的公司邮箱及OA用户命名是（B） A、zhangsan@https://www.360docs.net/doc/9d13574499.html,\zhangsan B、zhangs@https://www.360docs.net/doc/9d13574499.html,\zhangs C、zs@https://www.360docs.net/doc/9d13574499.html,\zs D、zhangsan@https://www.360docs.net/doc/9d13574499.html,、张三 13、新客户交易必须提供以下资料（ABCDE ）
理论力学期末考试
一．平面桁架问题 (1) 求平面桁架结构各杆的内力，将零力杆标在图中。已知P ， l ，l 2。（卷2-4） （2）已知F 1=20kN ，F 2=10kN 。 ①、计算图示平面桁架结构的约束力；②、计算8杆、9杆、10杆的内力（卷4-3）。 （3）求平面桁架结构1、2、3杆的内力，将零力杆标在图中。已知P ＝20kN ，水平和竖杆长度均为m l 1 ，斜杆长度l 2。（卷5-4） （4） 三桁架受力如图所示，已知F 1＝10 kN ，F 2＝F 3＝20 kN ，。试求桁架8，9，10杆的内力。 （卷6-3） （5）计算桁架结构各杆内力（卷7-3）
（6）图示结构，已知AB=EC，BC=CD=ED＝a=0.2m，P=20kN，作用在AB中点，求支座A和E的约束力以及BD、BC杆的内力。（卷5-2） 二．物系平衡问题 （1）图示梁，已知m＝20 kN.m，q＝10 kN／m , l＝1m，求固定端支座A的约束力。（卷1-2） （2）如图所示三铰刚架，已知P=20kN，m=10kN.m，q=10kN/m不计自重，计算A、B、C 的束力。（卷2-2） （3）图示梁，已知P＝20 kN , q＝10kN／m , l＝2m ,求固定端支座A的约束力。（卷3-2） （4）三角刚架几何尺寸如图所示，力偶矩为M ，求支座A和B 的约束力。（卷3-3）
（5）图示简支梁，梁长为4a ，梁重P ，作用在梁的中点C ，在梁的AC 段上受均布载荷q 作用，在梁的BC 段上受力偶M 作用, 力偶矩M =Pa ，试求A 和B 处的支座约束力。（卷4-1） （6）如图所示刚架结构，已知P =20kN ，q =10kN /m ，不计自重，计算A 、B 、C 的约束力。（卷4-2） （7）已知m L 10=,m KN M ?=50,?=45θ,求支座A,B 处的约束反力（卷9-2） （8）已知条件如图，求图示悬臂梁A 端的约束反力。（卷9-3）
新员工入职考试题库
宁夏深中生产运营部新员工转正考试 一、填空题。 1、宁夏深中公司隶属于的控股公司。 2、经中卫市招商引资，宁夏深中公司于注册成 立，注册资本1600万元。 3、中燃基本理念是为社会提供最优的服务、为、 、_ 。 4、连续用气的大工业、商业用户，应采用配置，取消旁通设置 5、门站流量表要采用，或先进的国产流量表，计量精度优于上游并且 不低于，严密控制一级输差 6、计量“三公开”中燃公司对用户实行“、、”三公开，相关数据随时可查 7、燃气经营企业和用户应当按照规定对和进行定期检验、检修和更新。 8、燃气输配常用的阀门有：、阀、阀、阀、阀、阀、 阀、阀、阀、阀等。 9．搞好设备、仪表的维护保养，做到。 10、国家规定的供销差率的计算方法是： 二、单选题。 1、公司对每小时流量在以上的用户，原则上要选择有温压补偿的流量计。 A、16Nｍ3 B、17Nｍ3 C、18Nｍ3 D、19Nｍ3 2、《城镇燃气管理条例》（）正式开始实行。 A、2010年10月19日 B、2011年1月1日 C、2011年3月1日 D、2011年6月1日 3、备用流量表的配备也要执行行流程。 A、一事一报 B、流量表选型 C、资金计划 D、计划外资金 4、按照国家JJG597-2005计量检验规程的要求，以天然气为介质的燃气表使用周期不超过年。 A、6 B、8 C、10
5、工、商用户流量表周期检定。根据国家规定，G10（含G10）以上皮膜表检定 周期为年。 A、一 B、四 C、二 D、三 6、档案的（）是档案管理活动的最终目的。 A、保管 B、利用 C、整理 7、按照一定原则对档案实体进行系统分类、组合、排列、编号和基本编目，使 之有序化的过程称为档案的（）。 A、保管 B、鉴定 C、整理 8、公司对工商用户的流量表，要每月巡检、维护遍，并作好记录。 A、2 B、3 C、1 9、流量计应有出厂合格证、质量保证书、上应有“制造计量器具许可 证”（CMC）标志、出厂日期和表编号 A、标牌 B、合格证 C、保证书 D、其他证明材料 10、宁夏深中天然气SCADA系统供应商（） A、航天动力 B 、积成电子 C、东软集团 D、微软系统 三、多选题 1、中燃的口号（） A、气聚人和 B、创造卓越 C、乐于奉献 D、造福社会 2、中燃现有信息化管理系统包括（） A、OA系统； B、EAS系统； C、EHR系统； D、NOTES系统 3、天然气作为民用燃料的优越性（）。 A、成本低 B、热值高 C、无污染 D、安全 4、?模本合同编号按集团总部统一发布的模本合同确定的编号格式执行，其他合 同的编号按（）确定。针对原合同签订的的补充合同，其编号在原合同编号后附加（）确定。 A、XX中燃其它合字（20XX）XXX号 B、XX公司其它合字（20XX）XXX号 C、补X D、XX中燃补X号 5、燃气供应服务合同和供用气合同包括：（ABCDEF） A、《居民燃气供用气服务合同（个人）》 B、《居民燃气供应服务合同（集体）》 C、《燃气供应服务合同（工商业、公福用户）》 D、《供用气合同》（个人） E、《供用气合同（一般工业商业用户）》 F、《供用气合同（大型工业商业用户）》
理论力学 期末考试试题 A卷汇总
理论力学 期末考试试题 A 卷 1-1、自重为P=100kN 的T 字形钢架ABD,置于铅垂面内，载荷如图所示。其中转矩M=20kN.m ，拉力F=400kN,分布力q=20kN/m,长度l=1m 。试求固定端A 的约束力。 解：取T 型刚架为受力对象，画受力图. 1-2 如图所示，飞机机翼上安装一台发动机，作用在机翼OA 上的气动力按梯形分布： 1q =60kN/m ，2q =40kN/m ，机翼重1p =45kN ，发动机重2p =20kN ，发动机螺旋桨的反作用 力偶矩M=18kN.m 。求机翼处于平衡状态时，机翼根部固定端O 所受的力。 解：
1-3图示构件由直角弯杆EBD以及直杆AB组成，不计各杆自重，已知q=10kN/m，F=50kN，M=6kN.m，各尺寸如图。求固定端A处及支座C的约束力。
1-4 已知：如图所示结构，a, M=Fa, 12F F F ==, 求：A ，D 处约束力. 解： 1-5、平面桁架受力如图所示。ABC 为等边三角形，且AD=DB 。求杆CD 的内力。
1-6、如图所示的平面桁架，A 端采用铰链约束，B 端采用滚动支座约束，各杆件长度为1m 。在节点E 和G 上分别作用载荷E F =10kN ，G F =7 kN 。试计算杆1、2和3的内力。 解：
2-1 图示空间力系由6根桁架构成。在节点A上作用力F，此力在矩形ABDC平面内，且与铅直线成45o角。ΔEAK=ΔFBM。等腰三角形EAK，FBM和NDB在顶点A，B和D处均为直角，又EC=CK=FD=DM。若F=10kN，求各杆的内力。
员工职业健康安全行为规范标准范本
管理制度编号：LX-FS-A22217 员工职业健康安全行为规范标准范 本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写：_________________________ 审批：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑
员工职业健康安全行为规范标准范 本 使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 1. 总则 1.1为避免公司员工在日常办公环境下和到现场出差过程中以及在项目部工作过程中，因不安全行为导致发生职业健康安全事故，特制定本规范。 1.2 公司各部门和项目部负责人负责对本部人员的职业健康安全教育和行为规范的监督、检查。 1.3 本规范是对员工个人安全行为的基本要求，公司员工均应遵守执行。 2. 要求 2.1 日常办公安全规范
2.1.1员工上下班出行途中，要严格遵守交通规则，避免发生交通事故。 2.1.2 乘坐电梯前，应注意电梯安全状态，并应知道突发事件时的求救方法和熟记求救电话号码。 2.1.3 在使用用电装置时，要注意用电安全，不使用无安全标志的电器设备；在对电器设备进行维护或清洁时，应先切断电源，严禁带电操作；对需检修的设备，要请专业人员进行。 2.1.4 正确使用各种电器设备，防止用电过载，导致火灾等事故的发生；在下班离开办公室之前，应关闭所有用电设备的电源。 2.1.5 办公室应保持整洁、卫生、通风，不乱堆杂物，抽烟者不乱扔烟头；在档案资料室等重点防火场所，严禁吸烟和使用明火。 2.1.6 雷电天气时，避免接打手机和进行可能引
最新新员工入职培训试题(1)
XXXXXXXXXX 有限公司 新员工入职培训试题 、填空题（共10分，每空1分） 1、 深圳华强物业管理有限公司成立于 ________ 年，是具有独立法人资格，专门从事物业管理的企业。 2、 3、 4、 5、新员工入职培训由 ______________ 部门负责组织。培训结束后进行书面考试， ________ 分为合格，不 及格的员工有一次补考的机会。 6、员工请假时须提前填写 《请假申请表》，请假时间在二天内的须 __________________ 批准，人事行政 部核准请假类别后，员工方可休假 ?员工休假完毕后，必须到部门主管及考勤员处 __________________ 。 、选择题（共40分，每题2 分） 1、深圳华强集团有限公司秉承的企业精神是（ ） 精品文档 间办理离职手续。 A 3 天 B 、10 天 C 、15 天 D 、30 天 精品文档 姓名: 部门： ________________ 岗位: _________________ 得分： ________________ A. 诚信、创新、和谐、共赢 C.诚信、创新、健康、共赢 2、 ISO 是（ ）组织的简称。 A 、国际标准化 B 、国际 3、 公司员工餐费补贴标准为 A 20元/天 C 10元/天 4、 员工累计旷工（ ）天， A 一天 B 、两天 5、 以下的表述哪个属于危险源（ A 、电能的消耗 B C 、水资源的消耗 D 6、 全年累计请事假及病假达（ A 3天 B 、5天 B. 诚信、创新、和谐、发展 D. 诚信、创新、健康、发展 C 、标准化 （ ） D 、 '质里官理 、25元/天 、15元/天 公司可解除劳动合同。 C 、三天 D 、四天 ）。 、噪音的排放 、电气线路破损导致触电 ），取消年终评优候选资格。 C 、7 天 D 、10 天 7、员工在合同期内辞职，必须提前（ ）提出书面申请，经公司批准后按人事行政部通知的时
员工行为规范及考核细则
员工行为规范 第一章劳动纪律 一、忠于职守、礼貌待人 1、按时上、下班，工作时间内不得擅离职守、无假外出等，尽职尽责做好本职工作。 2、在工作（服务）场所，要礼貌待客，规范服务，不得出现对客户不礼貌的行为。 二、仪容仪表 员工的仪容仪表将直接影响公司的形象和声誉。 1、员工必须保持服装整齐清洁，佩戴工作牌，公司所发的工作制服、帽、领带等物品要自觉爱护，做到衣着整齐。 2、男员工头发以发脚不盖过耳部及后衣领为适度。 3、女员工应梳理好头发，宜保持淡雅清妆，避免使用浓味化妆用品。 4、员工不得梳怪异发型，应勤修剪头发、指甲，保持清洁。 三、工作牌 1、每位员工均由公司按规定发放工作牌，员工上班应佩戴好工作牌，各级领导均有权检查工作牌佩戴情况。 2、员工应爱护和妥善保管工作牌，如有遗失，应立即到综合管理部补办。 3、员工离职时需将工作牌交还公司，否则照价赔偿。 四、电话接听 1、应在电话响铃三声内接听电话。 2、拿起话机先致问候，随即报出部门名称或本人姓名。 3、通话完毕，务必等对方先挂断电话。 4、认真做好电话记录，需办理的事情应在规定时间内完成。 五、对待上司 1、称呼上司的要求是：姓氏+职务。 2、员工须坚决定执行其上级的合理工作指令。 3、给上司汇报工作问题，需附上建议或解决方案。 4、上司交待的工作应及时反馈进展情况及结果。 六、同事关系 1、同事之间做到相互敬重、相互合作、相互沟通、相互帮助。 2、同事之间称呼其职务或姓名。 3、严禁在同事间散布流言蜚语，滋生事端。 七、管理程序 1、本公司实行总经理负责制下的岗位责任制，员工的工作由其直接上级主管安排，员工工作对其直接上级主管负责。 2、上级主管对员工有检查工作的权利，但不宜越级下达工作指令，员工不宜越级汇报工作，但可越级申诉。 八、投诉管理办理 1、若员工对上级或同事进行投诉，应先向所属项目部、所属部门投诉，若相关部门不予受理，可以书面形式向公司领导投诉，逐级投诉，直到投诉到公司总经理为止。
理论力学__期末考试试题(答案版)
理论力学 期末考试试题 1-1、自重为P=100kN 的T 字形钢架ABD,置于铅垂面内，载荷如图所示。其中转矩M=20kN.m ，拉力F=400kN,分布力q=20kN/m,长度l=1m 。试求固定端A 的约束力。 解：取T 型刚架为受力对象，画受力图. 1-2 如图所示，飞机机翼上安装一台发动机，作用在机翼OA 上的气动力按梯形分布： 1q =60kN/m ，2q =40kN/m ，机翼重1p =45kN ，发动机重2p =20kN ，发动机螺旋桨的反作用 力偶矩M=18kN.m 。求机翼处于平衡状态时，机翼根部固定端O 所受的力。 解：
1-3图示构件由直角弯杆EBD以及直杆AB组成，不计各杆自重，已知q=10kN/m，F=50kN，M=6kN.m，各尺寸如图。求固定端A处及支座C的约束力。
1-4 已知：如图所示结构，a, M=Fa, 12F F F ==, 求：A ，D 处约束力. 解： 1-5、平面桁架受力如图所示。ABC 为等边三角形，且AD=DB 。求杆CD 的内力。
1-6、如图所示的平面桁架，A 端采用铰链约束，B 端采用滚动支座约束，各杆件长度为1m 。在节点E 和G 上分别作用载荷E F =10kN ，G F =7 kN 。试计算杆1、2和3的内力。 解：
2-1 图示空间力系由6根桁架构成。在节点A上作用力F，此力在矩形ABDC平面内，且与铅直线成45o角。ΔEAK=ΔFBM。等腰三角形EAK，FBM和NDB在顶点A，B和D处均为直角，又EC=CK=FD=DM。若F=10kN，求各杆的内力。
最新员工行为规范综合题
员工行为规范试题姓名：填空：10分 一、工作态度： 员工上班时要充满热情，（）、（）、高效快捷地向宾客提供最佳服务以酒店为家。 二、团结协作： 员工之间应（）（）（）工作中相互配合，真诚协作，共同维护酒店声誉和利益。 三、遵纪守法 全体员工必须遵守政府法令，自觉执行酒店的各种（），（），（），不做有损北都大酒店声誉和利益的事情，打造（）。 四、爱护公物 员工应该爱护酒店的（），并在各自岗位上，严格遵守各种（）用品的（）、（）、使用、（）和回收管理制度。不私吃、（），（），以免浪费。 五、维护环境卫生 员工应该有讲究卫生的美德，（），不乱扔纸屑、烟头与杂物。若发现有（）应随手捡起，维护酒店的整齐和优美。 五、选择题：（属于哪项把序号填到相应的项目后面） 5分 仪容仪表规范： 1、头发（） 2、面部（） 3、口腔（） 4、身体（） 5、手（） 6、工装（） 7、饰物（） 1、保持光洁，适当使用啫喱水。 2、上班时间不得佩戴项链、手镯、脚链等。 3、指甲： 任何人不得留长指甲 4、发型：不留怪发型，头发颜色为黑色。 5、不得佩戴耳环，最多只有佩戴一对耳钉。 6、男：前不及眉，后不及颈，两侧不盖耳。 7、穿短袜者为黑色袜子，穿裙装者，着肉色长筒袜。 8、随时保持工装干净。整齐，无褶皱，无破损。 9、女：流海不及眉，短发不过肩，长发要盘起，使用黑色发饰。 10、男：不留胡须，每日剃须，11、不得佩戴耳环，最多只有佩戴一对耳钉。 12、女：化淡装、忌浓妆艳抹，至少涂口红，口红颜色为红色系。 13、保持口腔清洁，无异味。 14、按酒店规定着装 15、勤洗澡，保持干净，不得有异味。 16、厨房员工不得佩戴戒指 17、袜：保持干净、无异味。男：着黑色袜子 18、不能涂有颜色得指甲油。 19、不能美甲，如用假长指甲、或在指甲上画任何图案。 20、男：不留胡须，每日剃须，21、按岗位要求穿着黑色工谢，皮鞋要保持光亮，布鞋保持洁净、 不褪色，两者皆无破损。 22、不要将衣袖或裤角卷起。 23、上班时不得佩戴戒指（结婚戒指除外，但是只允许佩戴一枚） 24、纹身是个人自由，但不能暴露于同时及客人面前。 六、形体举止填空： 10分 1、站立 1、重心在双脚。 2、挺直、平视前方不要左右摇摆。 3、站立时：男：（）。 女：（）。 4、不要将（）胸前。 5、（）、桌子或柜台。 6、不得趴在（）。 7、不得把手插在（）里。 2、坐 1、坐姿要挺直，不能前仰后合 2、坐时双腿、双脚并拢，（），不要抖动，双手 自然放在腿部。 3、坐着工作的员工见到客人时（） 3、行 1、要求步伐轻稳身体挺直。 2、在行走过程中遇到客人，应站立一旁为客人（）。 3、在路过对客区域的（）时要观察是否有客人，如果有客人请客人先行，并为客人（）。 4、不得在客人（）或客人面前横穿。 5、引客（）、送客（）。 6、同事三人以上不可（），不要边走边（）或（）或勾肩搭背。
《理论力学》期末考试试卷A
D 《理论力学》期末考试试题A 卷 一、选择题（本题共12分，每小题3分，请将答案的序号填入括号） 1. 物块重P ，与水面的摩擦角o 20m ?=，其上作用一力Q ，且已知P =Q ，方向如图，则物块的状态为（ C ）。 A 滑动状态 B 临界平衡状态 C 静止(非临界平衡)状态 D 不能确定 2. 一个平面任意力系加一个平行于此平面力系所在平面的平行力系组成的空间力系的独立平衡方程数目为（ B ）。 A 3个 B 4个 C 5个 D 6个 3. 图示偏心轮顶杆机构中，轮心为C ，ω=常量。选杆端A 为动点，在C 点固连平移系（动系）， 则牵连速度和牵连加速度的方向分别为（ B ）。 A 垂直于AO ，沿AO 方向 B 垂直于CO ，沿CO 方向 C 沿AO 方向，垂直于AO D A 点切线方向，沿AC 方向 4、正方形薄板由铰链支座A 支承，并由挡板B 限制，使AB 边呈铅垂位置，如图所示。若将挡板B 突然撤去，则在该瞬时支座A 的反力的铅垂分量的大小将（ C ）。 A 不变 B 变大 C 变小 D 无法确定
二、填空题（本题共26分，请将答案填入括号） 1（本小题4分）. 如图所示，沿长方体不相交且不平行的棱上作用三个大小等于F 的力。问棱长a ，b ，c 满足（ 0c b a --= ）关系时，该力系能简化为一个力。 2（本小题4分）. 正方形板ABCD 以匀角速度ω绕固定轴z 转动，点1M 和点2M 分别沿对角线BD 和边线CD 运动，在图示位置时相对板的速度分别为1v 和1v ，则点1M 和点2M 科氏加速度大小分别为（ 12v ω ）和（ 0 ）。 y x z O c b a 3 F 2 F 1 F