我国安全生产法试题及答案

我国安全生产法试题及答案
我国安全生产法试题及答案

我国安全生产法试题及答案

一、单项选择题

1.为了加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济发展。以上描述了_的立法目的。

A.《安全生产法》

B.《矿山安全法》

C.《道路交通安全法》

D.《消防法》

2.《安全生产法》中所指的“中华人民共和国领域”是指_。

A.国家行使主权的空间

B.国家领土范围

C.不包括水域及其下层

D.不包括上空

3.第一次明确规定了从业人员安全生产的法定义务和责任的是_。

A.《劳动法》

B.《安全生产法》

C.《工会法》

D.《宪法》

4.“安全第一、预防为主”是我国_的方针。

A.劳动保护

B.安全管理

C.职业安全健康

D.安全生产管理

5.属于《安全生产法》调整范围的是_。

A.香港某造船企业的生产活动

B.上海某个体独资纺织厂的生产活动

C.南宁举行的庆祝公共集会的安全问题

D.重庆某正在使用中的住宅楼垮塌

6.不属于《安全生产法》调整范围的是_。

A.北京某股份制企业的生产活动

B.浙江某建筑公司的生产活动

C.广东某煤矿的生产活动

D.澳门某外资企业的生产活动

7.《安全生产法》第十条规定“生产经营单位必须执行依法制定的保障安全生产的国家标准或者行业标准。”此款中的国家标准和行业标准属于_标准。

A.一般

B.强制性

C.通用

D.推荐性

8.《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作_。

A.全面负责

B.负责监督检查

C.负责日常检查

D.负责指挥作业

9.—项职责不属于生产经营单位主要负责人对本单位安全生产工作应负的职责。

A.建立、健全本单位安全生产责任制

B.保证本单位安全生产投人的有效实施

C.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案

D.组成重大生产安全事故调查组

10.《安全生产法》对安全生产危险性较大的行业进行了规定,“矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位,应当_。”

A.配备兼职安全生产管理人员

B.设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员

C.视其从业人员的规模来确定是否设置安全生产管理机构

D.配备专职或兼职安全生产管理人员

11.《安全生产法》第十九条规定,除从事矿山开采、建筑施工和危险物品的生产、经营、储存活动的生产经营单位外,从业人员超过三百人的,应当_。

A.配备专职和兼职安全生产管理人员

B.视其单位性质来确定是否配备专职安全管理人员

C.设置安全生产管理机构和兼职安全生产管理人员

D.设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员

12.对于300人以下的生产经营单位,下列叙述中正确的是_。

A.从事矿山开采的单位,必须设置安全生产管理机构

B.从事建筑施工和危险物品的生产的单位,必须配备专职安全生产管理人员

C.从事危险物品储存的单位,必须设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员

D.不从事与危险物品有关的非矿山开采、建筑施工单位,不能设置机构,而必须配备专职或者兼职的管理人员,或者委托具有国家规定的

相关专业技术资格的工程技术人员提供安全生产管理服务

13.________应持证上岗。

A.特种作业人员

B.新人厂人员

C.复岗人员

D.转岗员工

14.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必须与主体工程

A.同时设计、同时施工

B.同时设计、同时施工、同时投人生产

C.同时设计、同时施工、同时投人生产和使用

D.同时施工、同时投人生产和使用

15.矿山建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目的施工单位必须按照批准的

_______施工,并对安全设施的工程质量负责。

A.安全设施设计

B.施工设计

C.设计图

D.范围

16.生产经营单位必须依法参加_,为从业人员缴纳保险费。

A.工伤社会保险

B.养老保险

C.医疗保险

D.失业保险

17.因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有外,依照有关民事法律尚有获得赔偿权利的,有权向本单位提出赔偿要求。

A.工伤社会保险

B.医疗保险

C.失业保险

D.养老保险

18.生产经营单位,从业人员超过______人的应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

A. 100

B. 200

C. 300

D. 400

19.下述4个企业,_的做法不符合《安全生产法》的要求。

A.甲企业从事机械加工,员工328人,配备了专职安全生产管理人员

B.乙企业从事建筑施工,员工268人,设置了安全生产管理机构

C.丙企业是一个甲醇转运站,员工52人,委托具有国家规定的相关专业技术资格的工

程技术人员提供安全生产管理服务

D.丁企业从事物业管理,员工22人,设置了安全生产管理机构

20.生产经营单位与从业人员订立的_____,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。

A.工资合同

B.养老保险

C.劳动合同

D.失业保险

21.生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品的,由依照有关法律、法规的规定和国家标准或者行业标准审批并实施监督管理。

A.有关主管部门

B.单位主要负责人

C.单位安全生产管理人员

D.地方有关领导

22.发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议,组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位必须立即做出处理。

A.安全生产监督管理部门

B.工会

C.劳工组织

D.工人代表

23.《安全生产法》专门针对安全生产管理服务的提供做了规定,“生产经营单位依照规定委托工程技术人员提供安全生产管理服务的,保证安全生产的责任由负责”。

A.委托的工程技术人员

B.生产经营单位

C.生产经营单位负责人

D.委托的工程技术人员所在单位

24.《安全生产法》第二十条规定,危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员,应当由______对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。

A.国务院

B.国家安全生产监督管理总局

C.有关主管部门

D.县级以上行政主管部门

25.对生产经营单位安全管理人员的能力要求,《安全生产法》第二十条规定,生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的

A.安全生产管理资格

B.安全生产管理学历

C.安全生产管理经验

D.安全生产知识和管理能力

26.承担安全评价、认证、检测、检验的机构应当具备规定的资质条件,并对其做出的安全评价、认证、检测、检验的结果负责。

A.国家

B.省级人民政府

C.安全生产监督管理部门

D.技术质量监督管理部门

27.承担安全评价、认证、检测、检验工作的中介组织机构,出具虚假证明,给他人造成伤害的,应由_承担赔偿责任。

A.生产经营单位

B.中介组织机构

C.生产经营单位和中介组织连带

D.由中介组织机构部分

28.承担安全评价、认证、检测、检验工作的机构,出具虚假证明,构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任;尚不够刑事处罚的,没收违法所得,违法所得在_以上的,并处违法所得二倍以上五倍以下的罚款。

A. 3千元

B. 4千元

C. 5千元

D. 6千元

29.______不符合《安全生产法》的要求。

A.生产经营单位将一生产场所出租给一个具备安全生产相应资质的个人

B.生产经营单位与在其场所承包的某单位签订了专门的安全生产管理协议

C.生产经营单位与在其场所承包的某单位在签订的承包合同中约定了各自的安全生产管理职责

D.生产经营单位某场所内有3个承包单位。生产经营单位委托总承包单位对分包单位的安全生产工作统一协调、管理,并签订了委托书

30.生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备_的单位或者个人。

A.生产能力

B.相应规模

C.安全生产条件或相应资质

D.安全生产管理能力

31.重大危险源是指长期地或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品,且

危险物品的数量等于或者超过临界量的_。

A.场所

B.设施

C.单元

D.仓库

32.《安全生产法》规定,生产经营项目、场所有多个承包单位、承租单位的,生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管

理协议,或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责;_对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理。

A.政府

B.安全生产监督部门

C.生产经营单位

D.承包和承租单位联合体

33.《安全生产法》规定,从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当_向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。

A.在8小时内

B.在4小时内

C.在1小时内

D.立即

34.国务院负责安全生产监督管理的部门依照《安全生产法》,对全国安全生产工作实施。

A.落实整改意见

B.安全检查

C.综合监督管理

D.有关法律的制定

35.负有安全生产监督管理职责的部门实施监督管理,除了主动进人生产经营单位进行检查外,建立_也是一种有效的监督方式。

A.防范措施

B.监督制度

C.控告制度

D.举报制度

36.对生产经营单位违反安全生产法律、法规、侵犯从业人员合法权益的行为,有权要求纠正。

A.安全生产监督管理部门

B.工会

C.劳工组织

D.工人代表

37. 《安全生产法》规定负有安全生产监督管理职责的部门应当建立举报制度,以使举报监督__________

A.公开化、制度化

B.制度化、法定化

C.公开化、法定化

D.全面化、制度化

38.生产经营单位从业人员的权利不包括_。

A.拒绝违章指挥和强令冒险作业

B.发现直接危及人身安全的紧急情况时,停止作业

C.接受安全生产教育和培训

D.因生产安全事故受到损害后享受工伤社会保险

39.国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行_制度。

A.改进

B.淘汰

C.保留

D.限范围使用

40.负有安全生产监督管理职责的部门依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查的职权不包括_。

A.进人生产经营单位检查以及了解有关情况

B.对安全生产违法行为进行行政处罚

C.对主要负责人的违法行为进行行政处分

D.对事故隐患进行处理(责令排除、撤出人员、责令停产等)和对有关设施、设备、器材进行处理(查封、扣押)

41.以上人民政府对安全生产监督管理中存在的重大问题应当及时予以协调、解决。

A.省级

B.市级

C.县级

D.乡级

42.的最终目的之一,是为保证生产经营单位不出或少出事故,从而保证其生产经营活动正常进行。

A安全生产措施B.安全生产监督检查

C.安全生产监察

D.安全生产教育

43.《安全生产法》规定,“居民委员会、村民委员会发现其所在区域内的生产经营单位存在事故隐患或者安全生产违法行为时,应当向_报告

A.当地人民政府或有关部门

B.监察部门

C.当地人民政府的上级机构

D.生产经营单位主管部门

44.级以上地方各级人民政府负责安全生产监督管理的部门应当定期统计分析本行

政区域内发生生产安全事故的情况,并定期向社会公布。

A.市

B.地区

C.省

D.县

45.监督检查被检查生产经营单位的活动的正常进行。

A.可以要求停止

B.责令要求停止

C.可以影响

D.不得影响

46._级以上地方各级人民政府应当组织有关部门制定本行政区域内特大生产安全事故应急救援预案,建立应急救援体系。

A.市

B.地区

C.省

D.县

47.生产安全事故的—是保证生产安全事故应急救援工作顺利实施的组织保障。

A.应急救援体系

B.应急救援信息系统

C.应急救援组织

D.应急救援制度

48.生产经营单位发生重大生产安全事故时,_应当立即组织抢救,并不得在事故调查处理期间擅离职守。

A.单位的主要负责人

B.安全管理人员

C.管理人员

D.员工

49._以上地方各级人民政府应当组织有关部门指定本行政区域内特大生产安全事故应急救援预案,建立应急救援体系。

A.地区级

B.市级

C.县级

D.省级

50.某化工厂发生重大火灾、爆炸事故,死亡18人,并摧毁了上亿元的设备。接到事故报告后,厂领导不应当及时

A.将临近易燃物移走,防止事故扩大,并保护现场

B.对轻伤者实施急救,将死伤者送进医院

C.及时、如实向当地负有安全生产监督管理职责的部门报告事故情况

D.组织事故调查,并处理责任人

51.生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告_。

A.本单位负责人

B.当地政府安全部门

C.所在行业安全负责人

D.当地消防部门

52.接到事故报告后,某市负有安全生产监督管理职责的部门不应当立即_。

A.派员赶赴现场,监督应急计划的执行

B.按照国家有关规定如实上报事故情况

C.召开新闻发布会,向媒体通报事故情况和原因

D.为事故调查做有关准备工作

53.安全生产事故调查和处理的具体办法由_制定。

A.国务院

B.地方政府

C.安全生产监督管理部门

D.应急救援组织

54.国务院负责安全生产监督管理职责的部门,按照现行的国务院机构设置,指的是

A.国家安全局

B.国家安全生产监督管理总局

C.国务院安全生产管理办公室

D.国家安全监督管理局

55.从事特种作业的人员,未取得特种作业操作资格证书而上岗作业,依《安全生产法》规定,应由行政执法机关责令限期改正,逾期未改正的,应_。

A.责令停产停业整顿

B.处2万元以下的罚款

C.责令停产停业整顿,并可以并处2万元以下的罚款

D.责令停产停业整顿,并可以并处2万元以上5万元以下的罚款

56.未经依法批准,擅自生产、经营、储存危险物品的,责令停止违法行为或者予以关闭,没收违法所得,没有违法所得或者违法所得不足_的,单处或者并处2万元以上10万元以下的罚款;造成严重后果、构成犯罪的,依照《刑法》的有关规定追究刑事责任。

A. 5万元

B. 8万元

C. 10万元

D. 20万元

57.生产经营单位的决策机构及其主要负责人未依照《安全生产法》规定保证安全生产所必需的资金投人,导致发生生产安全事故,尚未构成刑事处罚的,应对_。

A.生产经营单位停产停业整顿

B.生产经营单位的主要负责人给予撤职处分

C.生产经营单位处以2万元以上20万元以下的罚款

D.生产经营单位的负责人处以2万元以上5万元以下的罚款

58.生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的,应当依法承担赔偿责任,拒不承担或者其责任人逃匿的,由_依法强制执行。

A.安全生产监督管理部门

B.人民法院

C.公安机关

D.地方政府

59._对本行政区域内安全生产工作实施综合监督管理。

A.县级以上地方各级人民政府

B.县级以上地方各级人民政府负责安全生产监督管理的部门

C.县级以上地方各级人民政府劳动行政部门

D.县级以上地方各级人民政府卫生部门

60.如果危险物品的生产经营单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员未经有关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格即任职,则以下处罚中不符合《安全生产法》规定的是_。

A.责令限期改正

B.逾期未改,责令停产停业整顿

C.逾期未改,责令停产停业,吊销执照

D.可并处罚款

61.根据《安全生产法》规定,生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的_,履行警示告知义务。

A.报警器

B.安全警示标志

C.指示灯

D.安全围栏

62.为从业人员提供的劳动保护用品_,是保证从业人员的安全所必需的。

A.必须齐全

B.具有防辐射功能

C.必须符合行业标准

D.必须符合国家标准

63.行政执法机关责令生产经营单位限期改正使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备,而生产经营单位逾期未改正的,责令停止建设或者停产停业整顿,并可以__

A.处2万元以下罚款

B.处2万元以上5万元以下罚款

C.处5万元以下罚款

D.处5万元以上10万元以下罚款

64.未经依法批准,擅自生产、经营、储存危险物品的,责令停止违法行为或者予以关闭,没收违法所得,违法所得在_以上的,并处违法所得一倍以上五倍以下的罚款。

A. 5万元

B. 8万元

C. 10万元

D. 20万元

65.生产经营单位逾期未安排专门人员对爆破、吊装作业进行现场安全管理,应_。

A.吊销其有关证照

B.处以一定数额的罚款

C.追究刑事责任

D.责令停产停业整顿

66. 《安全生产法》规定生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、_、监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。

A.保养

B.运转

C.评估

D.维护

67.按照《安全生产法》的规定,生产经营单位将生产经营项目、场所、设备出租给不具备安全生产条件的单位,导致发生生产安全事故,给他人造成损害的,赔偿责任由

A.承租单位承担

B.双方承担连带责任

C.出租单位承担

D.双方承担共同责任

68.当前在采矿业、建筑业中,一些生产经营单位强迫劳动者与其订立“生死合同”,此合同

A.有效

B.可变更

C.无效

D.可撤销

69.生产经营单位与从业人员订立“生死合同”,有关行政执法机关对生产经营单位的主要负责人处_的罚款。

A. 2万元以下

B. 2万元以上5万元以下

C. 5万元以下

D. 2万元以上10万元以下

70.承担安全评价、认证、检测、检验工作的机构,出具虚假证明,构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任;尚不够刑事处罚的,没收违法所得,违法所得

在5千元以上的,并处违法所得_的罚款。

A. 2倍以下一

B. 2倍以上5倍以下

C. 3倍以下

D. 3倍以上5倍以下

二、多项选择题

1.生产经营单位必须执行依法制定的保障安全生产的_标准。

A.国家

B.地方

C.行业

D.合同约定

E.主管部门

2.安全生产管理机构指的是生产经营单位内设的专门负责安全生产监督管理的机构,其作用有_____

A.及时、如实报告生产安全事故

B.落实国家有关安全生产的法律法规

C.及时整改各种事故隐患

D.监督安全生产责任制的落实

E.组织生产经营单位内部各种安全检查活动

3.《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作全面负责,主要职责有____

A.建立、健全本单位安全生产责任制

B.组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程

C.保证本单位安全生产投人的有效实施

D.必须给本单位的职工买工伤保险

E.必须给本单位的职工买医疗保险

4.生产经营单位应当具备_安全生产条件。

A.安全生产法和有关法律规定的

B.国家标准或者行业标准

C.行政法规规定的

D.地方标准

E.地方政府规定的

5.矿山建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目,应当分别按照国家有关规定进行____和_____

A.安全条件论证

B.安全评价

C.资格论证

D.审核

E.验收

6.某童装厂拥有280人从事童装生产经营活动,根据《安全生产法》的规定,该厂_。

A.应设置安全生产管理机构

B.只配备专职安全生产管理人员

C.可只配备兼职安全生产管理人员

D.可不配备专职安全生产管理人员

E.可委托具有国家规定的相关专业技术资格的工程技术人员提供安全生产管理服务

7.危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员,应当由有关主管部门对其和考核合格后方可任职。

A.安全生产知识

B.安全评价常识

C.管理能力

D.操作能力

E.作业资格

8.生产经营单位在发生重大生产安全事故时,单位主要负责人的职责是_。

A.立即组织调查

B.立即组织抢救

C.及时准确上报

D.立即做出事故处理结论

E.不得在事故调查处理期间擅离职守

9.《安全生产法》明确赋予从业人员的权利有_。

A.知情权

B.赔偿请求权

C.检举权

D.安全保障权

E.指挥权

10.不属于《安全生产法》明确赋予从业人员的权利有_。

A.建议权

B.批评权

C.拒绝权

D.报告权

E.服从管理权

11.从业人员的义务包括______

A.对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评

B.正确佩戴和使用劳动防护用品

C.了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施

D.发现事故隐患,立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告

E.对本单位强令冒险作业拒绝的义务

12.从业人员接受安全生产教育和培训的目的是_。

A.提高安全生产技能

B.服从管理

C.增强事故预防能力

D.掌握安全生产知识

E.增强事故应急处理能力

13.监察机关是人民政府行使监察职能的机关,依法对_实施监察。

A.国家行政机关

B.生产经营单位

C.个体私营企业

D.国家公务员

E.国家行政机关任命的其他人员

14.负有安全生产监督管理职责部门的职权不包括_。

A.对事故隐患的处理权

B.对安全生产违法行为的处理权

C.进人生产经营单位的检查权

D.制定生产经营单位的规章制度

E.对生产经营单位负责人的任免权

15.生产安全事故的应急救援体系是保证生产安全事故应急救援工作顺利实施的组织保障,主要包括____

A.经费保障

B.信息畅通

C.应急救援指挥系统

D.应急救援技术支持系统

E.应急救援日常值班系统

16.生产经营规模较小的生产经营单位在建立应急救援组织时,_。

A.必须建立应急救援组织

B.可以不建立应急救援组织

C.应当指定专职的应急救援人员

D.应当指定兼职的应急救援人员

E.不应当配备应急救援设备

17.地方政府负责人在接到重大生产安全事故报告后,应当_。

A.立即赶到事故现场

B.组织事故抢救

C.立即展开事故调查

D.立即通知生产经营单位负责人当面汇报

E.立即撤销生产经营单位负责人的职权

18.生产经营单位负责人接到事故现场有关人员的事故报告后,应当_。

A.立即展开事故调查

B.立即采取有效措施组织抢救

C.立即对事故责任人做出处理

D.立即如实向有关部门报告

E.在控制事故扩大后再上报有关部门

19.生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内,并应当与员工宿舍保持安全距离;生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。违反此规定应_。

A.罚款

B.责令限期改正

C.如逾期未改,责令停产停业整顿,直到符合安全要求后,才能重新开始生产经营活动

D.对生产经营单位主要负责人给予行政处分

E.给予主要负责人刑事处罚

20.某企业与从业人员订立的协议中规定,“如因员工个人原因造成工伤事故,本厂不承担任何责任”。该企业因此而承担的违反《安全生产法》的法律责任是_。

A.协议无效

B.对生产经营单位的主要负责人、个人经营的投资人处以罚款

C.责令停业整顿

D.对生产经营单位的主要负责人给予刑事处分

E.责令限期改正

21.生产经营单位不具备安全生产法和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件,仍从事生产经营活动。生产经营单位因此而承担的法律责任是_____

A.责令限期改正

B.逾期未改正的,责令停止建设或者停产停业整顿

C.经停产停业整顿仍不具备,予以关闭,并同时由有关部门依法吊销其有关证照

D.撤销生产经营单位主要负责人的职务

E.给予生产经营单位主要负责人行政处分

22.在《安全生产法》中对生产经营单位的法律责任,根据生产经营单位的_的不同,规定了不同的法律责任。

A.事故严重程度

B.违法行为

C.生产经营规模

D.经营活动性质

E.生产经营资质

23.依据《安全生产法》的规定,责令限期改正的行为有_。

A.建筑施工单位的主要负责人未经安全生产知识和管理能力考核任职

B.安全生产所必需的资金投人不能保证导致发生严重安全事故

C.危险品的运输工具未经过检测、检验合格投人使用

D.生产经营单位未制定应急预案

E.生产经营单位与从业人员订立免除对从业人员因生产安全事故伤亡应负的责任

24.生产经营单位的决策机构及其主要负责人、个人经营的投资人未能保证安全生产所必需的资金投人,使生产经营单位不具备安全生产条件,应该

A.责令限期改正,提供必需的资金,并处罚金

B.逾期未改正的,责令停产停业整顿

C.有违法行为,导致发生生产安全事故、构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任;尚不构成刑事处罚的,对主要负责人给予撤职处分,对个人经营的投资人处以罚款

D.责令限期提供必需的资金

E.直接给予经济处罚

25.建设项目安全设施的_____应当对安全设施设计负责。

A.设计人

B.负责人

C.设计单位

D.主管单位

E.主管单位负责人

26.矿山建设项目或者用于生产、储存危险物品的建设项目未能做到《安全生产法》关于“三

同时”的有关规定,则_。

A.责令限期改正,并处罚款

B.逾期未改正的,责令停止建设或者停产停业整顿

C.逾期未改正的,可并处罚款

D.造成严重后果、构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任

E.取消其生产经营许可证

27.安全生产监督检查人员应当将检查的作出书面记录,并由检查人员和被检查单位的负责人签字。

A.时间、地点、内容

B.发现的问题及其处理情况

C.现场人数

D.周边环境

28.从事安全评价、认证、检测、检验工作的中介组织机构应该_。

A.接受有关生产经营单位或者负有安全生产监督管理职责的部门的委托

B.接受负有安全生产监督管理职责的部门的监督

C.对其做出的安全评价、认证、检测、检验的结果负责

D.对其做出的安全评价、认证、检测、检验结果不负责

E.是政府机构

29.为安全生产法服务的中介机构的主要工作有_。

A.安全评价

B.安全认证

C.安全检查

D.安全检验

30.从事安全检测检验工作的中介组织机构的条件有_。

A.从事检验的人员均获得相应的证书

B.至少有3名具有高级技术职称、从事5年以上安全生产工作经历的人员

C.具有工商行政管理部门注册的独立法人资格

D.具有能够独立完成对现场进行检测、分析的仪器设备

E.必须经人民政府批准

参考答案

一、单项选择题

1--10 AABDBDBADB 11--20 DCACAAACCC 21--30 ABBCDACCDC 31--40 CCDCDBBCBC 41--50 CBADDDAACD 51--60 ACABCCBBBC 61--70 BDCCDCBCDB

二、多项选择题

1--10 AC BCDE ABC ABC AB CDE AC BE ABCD DE

11--20 BD ACDE ADE DE ACDE BD AB BD BC AB

21--30 ABC BD ACD BCD AC BCD AB ABC ABD BC

安全生产法律法规知识判断题及答案--70题

安全生产法律法规知识试题判断题及答案 1.在安全生产执法过程中,执法人员要以《安全生产法》为依据,尊重科学,处罚要准确、合理,并按照国家标准或者行业标准给出正确的整改意见,协助企业做好整改工作。() 2.《安全生产法》是安全生产法律体系框架的最高层级。() 3.《安全生产法》是综合规范安全生产法律制度的法律,它适用于所有生产经营单位, 是我国安全生产法律体系的核心。() 4.安全生产行政法规是由国务院组织制定并批准公布的,是为实施安全生产法律或规范 安全生产监督管理制度而制定并颁布的一系列具体规定,是我们实施安全生产监督管理 和监察工作的重要依据。() 5.县级以上人民政府对安全生产监督管理中存在的重大问题应当及时予以协调、解决。() 6.我国安全生产立法的主要趋势是安全生产标准法律化。() 7.法可以分为普通法与特殊法,是从法的不同层级上来划分的。() 8.我国社会主义法对人的效力,采取属地主义和属人主义相结合的原则。() 9.第一次明确规定了从业人员安全生产的法定义务和责任的是《劳动法》。() 10.安全生产法规定负有安全生产监督管理职责的部门应当建立举报制度,以使举报监督 制度化、法定化。() 11.监督检查可以要求停止被检查生产经营单位的活动的正常进行。() 12.当前在采矿业、建筑业中,一些生产经营单位强迫劳动者与其订立“生死合同”,此 合同无效。() 13.《安全生产法》规定,生产经营单位委托工程技术人员提供安全生产管理服务 的,保证安全生产的责任由工程技术人员负责。() 14.《安全生产法》规定,生产经营项目有多个承包单位、承租单位的,生产经 营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调管理。() 15.依据《安全生产法》的规定,安全生产监督检查人员应当将检查的时间、地点、内容、发现的问题及其处理情况作出书面记录,并由检查人员和被检查单位的负责人签字。( ) 16.依据《安全生产法》的规定,对事故隐患或者安全生产违法行为,任何单位或者个人 有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。( ) 17.依据《安全生产法》的规定,生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产 管理职责,导致发生生产安全事故,受到刑事处罚或者撤职处分的,自刑罚执行完毕或 者受处分之日起7年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。( ) 18.《安全生产法》第一次在安全生产立法中设定了民事赔偿责任,这是安全生产立法的 一大突破。( ) 19.生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备,必须了解、掌握其安全 技术特性,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。( ) 20.行政机关实施行政许可和对行政许可事项进行监督检查,不得收取任何费用。( ) 21.危险化学品运输车辆应当悬挂或者喷涂符合国家标准要求的警示标志。( )

安全生产法律法规知识点汇总

安全生产法律法规知识点汇总 1、法的最基本属性是统治阶级的意志,不是共同意志; 2、社会主义法以国家意志形式体现了工人阶级领导下的广大人民的意志; 3、居住在我国的外国人,在某些问题上适用于他本国的法律; 4、《安全生产法》2002年6月29日公布,2002年11月1日起生效; 5、法具有国家强制性; 6、安全生产执法基本原则:合法、公正、公开,联合执法,惩戒与教育相结合,有法必依、执法必严、违法必究; 7、在同一类问题上,特殊法优于一般法; 8、部门规章由国务院有关部委制定; 9、地方性法规由省人大及常委会制定; 10、《安全生产法》基本原则:人身安全第一、预防为主、社会监督、综合治理; 11、《安全生产法》立法目的:加强管理、防止事故、保障安全、促进发展; 12、《安全生产法》调整范围:除香港、澳门外,从事生产经营活动的单位; 13、《安全生产法》排除适用:已发现的,特殊法中未做出规定的问题; 14、“安全第一,预防为主”是我国安全生产管理的方针; 15、生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责; 16、主要负责人是本单位安全生产工作主要领导责任的决策人; 17、工会:民主管理、民主监督; 18、县级以上地方各级人民政府负责安全生产监督管理的部门对本行政区域内安全生产工作实施综合监督管理; 19、安全生产技术服务机构依照执业标准; 20、安全资金投入应以法律、行政法规、国家标准、行业标准规定; 21、高危行业(无论有多少从业人员)应当设置安全管理机构或者配备专职安全管理人员; 22、300人以上的非高危行业应当设置安全管理机构或者配备专职安全管理人员; 23、300人以下的非高危行业应当配备专职或兼职的安全管理人员,或委

(安全生产)建设工程安全生产法律法规

《建设工程安全生产法律法规》 第一章绪论 2002年6月29日,九届全国人大常务委员会第28次会议审议通过了《中华人民共和国安全生产法》,同日,江泽民主席签署第70号主席令予以公布,自2002年11月1日起施行。2003年11月12日,国务院第28次常务会议讨论并原则通过了《建设工程安全生产管理条例》草案,2003年11月24日温家宝总理签署第393号国务院令予以公布。这部法律法规的颁布实施,标志着安全生产成为我国现阶段建筑业工作的重点,安全生产制度被确立为促进我国建筑业发展的一项根本制度。 1.1 建设工程安全生产法律法规的重要意义 安全生产至关重要,实现安全生产的前提条件是制定一系列安全法规,使之有法可依。通过法律框架下政府对建筑业的管理,采取有效措施,加强对建筑工程的安全生产监督管理,提高建筑业生产安全水平,降低伤亡事故的发生率,从世界各国建筑业的安全管理发展情况来看还是非常有效的。如美国和英国等发达国家在20世纪70年代相继对包括建筑安全在内的安全管理模式做了根本性的调整,取得了显著成效,伤亡人数大幅下降,带来了不可估量的经济效益和社会效益。从国际环境来看,推进安全生产工作,提高劳动保护水平,符合现阶段国际通行的做法,是我国加入WT0后与国际接轨的一项重要措施。 安全生产是国民经济运行的基本保障,保护所有劳动者在工作中的安全与健康既是政府义不容辞的责任,也是现代文明的基本内容,所以我国正在改善国内的安全生产状况,与国际标准逐渐接轨。虽然当前我国多数企业安全生产实际情况与一些国际劳工标准的要求还有一定的距离,但就长远发展来说,这些国际劳工标准是我国应逐渐达到的目标。因此我们要积极创造条件,推进安全生产工作,提高劳动保护水平,尽快改变我国工伤事故频发、职业危害严重的被动局面,树立良好的国际形象。 对建筑业来说,为进一步完善我国有关建筑安全卫生的立法,建立健全建筑安全卫生保障体系,提高我国的建筑安全卫生水平,原建设部从1996年开始申办在我国执行建筑业安全卫生公约,并于2001年10月27日经全国人大常务委员会通过,我国正式批准在中国除香港特别行政区以外实施建筑施工安全卫生公约,成为国际上实施建筑业安全卫生公约的第15个国家,实现了建筑业安全生产工作与国际标准的接轨。 近年来,《建筑法》、《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等法律、法规及部门规章、施工安全技术标准的相继出台,为保障我国建筑业的安全生产提供了有利的法律武器,在建筑业的安全生产工作方面做到了有法可依。但有法可依仅仅是实现安全生产的前提条件,在实际工作中要加以落实还必须要求生产经营单位及其从业人员严格遵守各项安全生产规章制度,

安全生产法律法规知识

安全生产法律法规知识 第一章概述 第一节法律的概念 1、法律概念 由国家制定或认可并以国家强制力保证其实施的行为规范总和。 2、基本特征 ①、规范性和一般性(调节人们行为的规范)②、权威性、普通性 和统一性(国家认可) ③、现实性(规定主体的权利、义务) ④、强制性(最终由国家强制 力保障)⑤、公平公正性﹙法律面前人人平等﹚ 3、法律的职能 ①政治职能②经济职能③社会职能 安全生产法律法规职能表现在: ★通过规范政府、部门、单位、社会以及有关人员的职责,确立安全生产关系。 ★规定相关主体权利、义务。 ★明确主体法律责任、惩戒违法行为、维护安全生产秩序。 ★保障生产经营活动安全运行,保障人民群众生命财产安全,促进经济发展、社会进步。 4、我国法律五大领域 ①、宪法和国家机构方面:《宪法》《选举法》 ②、民事方面:《民法通则》 ③、经济方面:《工业企业法》《公司法》《劳动法》 ④、行政方面:《危险化学品安全管理条例》《电力法》《矿山 安全法》 ⑤、刑事方面:《中华人民共和国刑法》 5、法律关系中权利与义务概念 ▲权利:享有者按法律规定具有自己这样行为或不这样的行为,或要求他人这样行为或不这样行为的能力或资格。 ▲义务:表示承担者应履行法律规定的责任。 6、违法与犯罪行为 ◆违法(广义违法):指违反法律的行为,含犯罪和狭义违法。 ◆狭义违法:包括民事和行政侵权行为,指除犯罪外所有非法侵犯他人人 身权、财产权、政治权利、精神权利、知识产权的行为。 ◆犯罪:由刑法明文规定,是一种危害社会已经达到触犯刑法的程 度,并且应当受到刑罚处罚的行为。 ●犯罪的三个基本特征

①、社会危害性:一看行为侵犯的客体,二看行为手段、后果、时间地点,三看行为人情况及主观因素。 ②、刑事违法性:只有当危害社会的行为触犯了刑法才构成犯罪。 ③.刑罚惩罚性:犯罪是适用刑法的前提,刑罚是犯罪的法律后果 ●违法行为的构成要素: ▲违法行为的客观方面 ▲违法行为的客体 ▲违法行为的主体 ▲违法行为的主观方面 7、违法行为的分类 ⑴.行政违法行为:指违反行政管理法规行为。 ⑵.民事违法行为:如侵权行为、违约行为。 ⑶.刑事违法行为:指触犯刑律应受刑罚处罚的行为. ⑷.违宪行为:指违反宪法的行为。 8、安全生产违法行为的法律责任 ⑴民事责任:主要表现为财产责任,补偿性的。 ⑵行政责任:主要指触犯行政法或不履行行政义务,应承担的责任。 ⑶刑事责任:是指犯罪主体违反刑事法律所应承担的法律责任。 第二节我国安全生产法律法规体系和法律效力 一、《宪法》中有关安全生产的规定:第42、 43、 48条 二、有关安全生产的法律 *《安全生产法》*《职业病防治法》*《劳动法》*《消防法》*《质量法》 三、有关安全生产的行政法规 *《危险化学品管理条例》*《使用有毒物品作业场所保护条例》*《安全生产许可条例》 *《生产安全事故报告和调查处理条例》*《工伤保险条例》四、有关安全生产的地方性法规 *《广东省安全生产条例》*《广东省社会工伤保险条例》 五、有关安全生产的部门规章和地方政府规章 第三节安全生产方针 ★安全第一预防为主 一、安全第一的涵义 (一)“安全第一”的涵义内容: (1)劳动者的生命安全和身体健康第一(2)危险识别第一(3)生产条件安全化第一

加强安全生产法制建设的途径

加强安全生产法制建设的途径[摘要] 法制建设是安全生产的重要保障,我国安全生产法制建设虽取得了一定的进步,但尚不能适应形势的需要。本文从立法、执法、监察等方面提出了加强我国安全生产法制建设的具体途径。 [关键词] 安全生产;法制建设;完善;途径 目前我国的安全生产形势依然严峻,事故总量仍然偏大。造成此情况的原因是多方面的,既有浅层次因素,也有深层次矛盾;既有历史的积淀,也有新形势下出现的新问题。笔者认为,虽然原因众多,但安全生产法制建设不完善是其根本原因。为此,必须加强安全生产法制建设,完善立法与执法环节,以有效遏制事故的发生。 一、加快《安全生产法》配套法律、法规的立法步伐,完善安全生产法律体系 现阶段,从我国的实际出发,完善安全生产法律体系,主要应抓好两方面的立法工作:一是要加速规范创制,填补法律空白;二是要继续完善现有立法,与社会发展保持同步。[1] 1、加快安全生产配套立法进度,完善安全生产法律法规体系。要推动《矿山安全法》、《煤炭法》和《刑法》相关条款的修订,加大对安全生产违法行为的处罚力度。尽快制定出台《安全生产监督检查条例》、《安全生产应急管理条例》等法规和规章。继续抓好部门规章、行业标准规程的制定、修订工作,形成与《安全生产法》相配套的法律法规和规章体系。要继续推动地方立法,建立与地方实际情况相适应的地方法规体系,解决《安全生产法》中不可能包罗万象的一些具体亟须解决的问题。 2、彻底清理、修订已颁布的安全生产法律、法规。近百年来,英国颁布了一个又一个法律、条例,几乎过几年就重新修订一次。日本的劳动安全卫生法自1972年6月8日颁布以来经过五次修改。[2](P43)我国大部分安全生产法律、法规制定于计划经济时期,很多又是没有上升到法律高度的国务院和行业主管部门发布的办法、条例等,如当前仍在执行且比较重要的“三大规程”(即《工厂安全卫生规程》、《建筑安装工程安全技术规程》、《工人职员伤亡

最新建设工程安全生产法律法规

建设工程安全生产法 律法规

建设工程安全生产法律法规模拟试题 一、单选题 1.2003年11月12日,国务院第28次常务会议讨论并原则通过了《建设工程安全生产管理条例》草案,____温家宝总理签署第393号国务院令予以公布。 [选择:][正确答案:D] A.2002年11月20日 B.2002年11月24日 C.2003年11月20日 D.2003年11月24日 2.____的颁布实施,标志着安全生产成为我国现阶段建筑业工作的重点,安全生产制度被确立为促进我国建筑业发展的一项根本制度。 [选择:][正确答案:C] A.《建筑法》 B.《安全生产法》 C.《建设工程安全生产管理条例》 D.《建设工程质量管理条例》 4.建设部从1996年开始申办在我国执行建筑业安全卫生公约,并于2001年10月27日经我全国人大常务委员会通过,我国正式批准在中国除香港特别行政区以外实施建筑施工安全卫生公约,成为实施建筑业安全卫生公约的第____个国家。 [选择:][正确答案:D] A.10 B.12 C.14 D.15 8.____是安全生产领域的综合性基本法,它是我国第一部全面规范安全生产的专门法律。[选择:][正确答案:B] A.《建筑法》 B.《安全生产法》 9.行政法规是由国务院制定的____,颁布后在全国范围内施行。 [选择:][正确答案:D] A.法律 B.法规 C.规章 D.规范性文件 14.在()中,我国第一次以法律形式确立了企业安全生产的准入制度,是强化安全生产源头管理,全面落实“安全第一,预防为主”安全生产方针的重大举措 [选择:][正确答案:D] A.《建筑法》B。《安全生产法》C。《建设工程安全生产管理条例》D。《安全生产许可证条例》 15.《建设工程安全生产管理条例》对政府部门、有关企业及相关人员的建设工程安全生产和管理行为进行了全面规范,确立了十三项主要制度。其中,涉及政府部门的安全生产监管制度有____项。 [选择:][正确答案:C] A.5 B.6 C.7 D.8 17. 安全生产许可证颁发管理机关应当自收到申请之日起____日内审查完毕,经审查符合《安全生产许可证条例》规定的安全生产条件的,颁发安全生产许可证。 [选择:][正确答案:D] A.15 B.20 C.30 D.45 19.安全生产许可证的有效期为____年。 [选择:][正确答案:B] A.2 B.3 C.4 D.5 20.安全生产许可证有效期满需要延期的,企业应当于期满前____个月向原安全生产许可证颁发管理机关办理延期手续。

安全生产法律法规常识(标准版)

安全生产法律法规常识(标准 版) Safety management is an important part of enterprise production management. The object is the state management and control of all people, objects and environments in production. ( 安全管理 ) 单位:______________________ 姓名:______________________ 日期:______________________ 编号:AQ-SN-0640

安全生产法律法规常识(标准版) 第一节我国安全生产方针 “安全第一,预防为主”是我国安全生产工作的基本方针。这在《中华人民共和国安全生产法》中有明确规定。 一、劳动保护与安全生产 新中国建国之初,我国就明确提出实行劳动保护政策。即在实施增产节约的同时,必 须注意职工的安全、健康和必不可少的福利事业。 1987年1月26日我国制定的第一部《劳动法(草案)》规定我国劳动保护的方针是:“安全第一,预防为主”。2002年颁布施行的《安全生产法》明确规定:安全生产管理,坚持“安全第一,预防为主”的方针。

“安全第一,预防为主”的安全生产方针,是在长期工作实践中总结和提炼出来的,既是党和国家对安全生产工作的总要求,也是安全生产工作应遵循的最高准则。 二、在工作中正确理解安全生产方针的含义 安全生产方针可以归纳为以下几方面的内容: (1)方针突出了“以人为本”的思想。人的生命是最可宝贵的,人的生命权是人的其它一切权利的基础。只有劳动者的安全得到充分的保障,生产才可能顺利进行。 (2)“安全第一”,是相对于生产而言的,即当生产和安全发生矛盾时,必须先解决安全问题,使生产在确保安全的情况下进行。这就是人们常说的“生产必须安全,不安全不得生产”。这是人命关天的大事,劳动者要提高自我保护意识,不要冒险作业。 (3)在生产活动中,必须用辩证统一的观点去处理好安全与生产的关系。越是生产任务忙,越要重视安全,把安全工作搞好。否则就会引发事故,生产也无法正常进行,这是多年来生产实践证明了的一条重要经验。

.安全生产法律法规体系(石少华)

安全生产法律法规体系 一、我国安全生产立法概况 (一)加强安全生产法制建设势在必行 1.安全生产法制滞后,是导致我国安全生产形势严峻的重要原因之一 (1)安全生产立法不健全,国家关于安全生产的大政方针、基本管理制度和监管措施未能法律化、制度化 (2)对生产经营单位的安全生产缺乏严格的法律规范,企业保障安全生产的义务和责任不明确 (3)各级人民政府及其有关部门在安全生产工作中的法律地位、职责和监管措施尚未法律化,难以依法实施有效的监督管理 (4)从业人员的人身安全和权益缺乏有力的法律保障 (5)全民的安全生产法律意识相对薄弱,尚未形成关注安全、关爱生命的社会氛围 2. 党和国家高度重视安全生产法制建设,狠抓安全生产立法工作 (1)安全生产法制是依法治国和依法行政的体现 1)法的定义 2)法的特征 3)依法治国的基本方略 4)依法行政基本准则 (2)安全生产是党和国家的基本方针和既定国策 1)安全第一、预防为主、综合治理方针 2)“三个代表”重要思想 3)可持续发展战略和科学发展观 4)安全发展、以人为本原则 (3)企业的安全生产需要依法规范 (4)强化安全生产监督管理需要法制 (5)安全生产法律体系建设是实现安全生产法治的保证

(二)改革开放以来我国安全生产立法进程 1. 转型(准备)阶段,改革开放初期至二十世纪八十年代初期 2. 起步阶段,八十年代初期至二十世纪九十年代初期 3. 发展阶段,二十世纪九十年代初期至二十世纪末期 4. 完善阶段,二十一世纪初期至今 (三)安全生产法制的基本特点 1.管理理念上由人治向法治的转变 2.管理方式上由直接管理向间接管理的转变 3.管理体制上由专项监管向综合监管的转变 4.管理机制上由短期机制向长效机制的转变 5.管理重点上由国有企业向非公企业的转变 6.管理手段上由行政手段向法律手段的转变 7.管理环节上由事后处理向事前预防的转变 8.管理规范上由法律规范向技术规范的转变 (四)安全生产法制的主要经验 1.处理好发展与人本的关系 2.处理好效益与安全的关系 3.处理好法制与安全的关系 4.处理好政策与法律的关系 5.处理好立法与执法的关系 6.处理好监管与自律的关系 7.处理好人与自然的关系 8.处理好治标与治本的关系 (五)国外安全生产法制的特点和经验 1.高度重视法制,依法规范政府和企业的行为 2.立法完备 3.技术规范详尽 4.监管执法体制和机制健全 5.政府监管执法支撑体系完善

安全生产法律法规常识

补充一章安全生产法律法规常识 教学要求:1、掌握我全生产方针。 2、了解安全生产主要法律法规。 3、了解安全生产主要法律制度。 4、理解特种作业人员应当具备的职业道德。 5、掌握特种作业人员岗位职责。 教学重点:1、掌握我全生产方针。 2、掌握特种作业人员岗位职责 教学难点:1、安全生产工作必须强调预防为主。 2、从业人员的权利。 3、正确贯彻事故追究制度。 课时分配:本章共用2课时,第一、二节用1课时,第三节用1课时 教学过程: 导入新课:根据上级要求,我们在学习专业知识以前,首先学习一些安全生产法律法规知识。新授: 第一节我全生产方针 “安全第一,预防为主”是我全生产工作的基本方针。这在《中华人民全生产法》中有明确规定。 一、劳动保护与安全生产 新中国建国之初,我国就明确提出实行劳动保护政策。即在实施增产节约的同时,必 须注意职工的安全、健康和必不可少的福利事业。 1987年1月26日我国制定的第一部《劳动法(草案)》规定我国劳动保护的方针是:“安全第一,预防为主”。2002年颁布施行的《安全生产法》明确规定:安全生产管理,坚持“安全第一,预防为主”的方针。 “安全第一,预防为主”的安全生产方针,是在长期工作实践中总结和提炼出来的,既是党和国家对安全生产工作的总要求,也是安全生产工作应遵循的最高准则。 二、在工作中正确理解安全生产方针的含义 安全生产方针可以归纳为以下几方面的容: (1) 方针突出了“以人为本”的思想。人的生命是最可宝贵的,人的生命权是人的其它一切权利的基础。只有劳动者的安全得到充分的保障,生产才可能顺利进行。 (2) “安全第一”,是相对于生产而言的,即当生产和安全发生矛盾时,必须先解决安全问题,使生产在确保安全的情况下进行。这就是人们常说的“生产必须安全,不安全不得生

安全生产法制建设的目标和基本要求(新编版)

( 安全管理 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 安全生产法制建设的目标和基 本要求(新编版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

安全生产法制建设的目标和基本要求(新 编版) 一、安全生产法制建设的目标是达到安全生产 安全生产法律法规是一种国家治理形态,或者说是国家权力的运作形态。按照国家权利的运作形态,可以将国家分为两大类:人治国家和法治国家。凡是依法治理的国家,也就是说国家权力严格依法运作的,因此,我国的安全生产是安全生产法制建设。 安全生产法制建设作为国家权力运作形态,是现代政治文明的体现,本身并不直接反映国家的阶级本质。安全生产法制建设资本主义可以搞,社会主义也可以搞。但是,任何安全生产法制建设都不是抽象的,而是具体的,是由一定的社会制度决定的,服务于不同的安全工作只能。因此,社会主义安全生产法制建设与资本主义安全生产法制建设相比,既有形式上的相同或形似之处,又有本质

上的根本不同,前者是为了保护国家财产和人民生命安全,后者是为了保护资本家财产和追求个人利润最大化。 二、安全生产法制建设的法治要求 安全生产法制建设作为现代文明的成果和标志,不仅体现为权力依法运行的一种国家形态,而且是一种现代化的法律制度形态。建设社会主义安全生产法制建设要求根据法治原则,实行法律制度的改革与创新。 1.法治的价值原则 法治与人治的区别并不是有没有法律或法律完备不完备,而在于有什么样的法律。安全生产法制建设的法律制度是民主的制度化、法律化、是自由和人权的法律保障。它体现了一种新的法律价值取向。这种新的价值取向要求安全生产法律制度构建在尊重人的人格尊严、自由、合理愿望、进取精神和财产权利的基础上,形成新的安全生产法律原则和精神。 当代中国是一个社会主义国家,我国社会主义安全生产法制建设的基本价值原则有5点。

建设工程安全生产法律法规第二版

〈建设工程安全生产法律法规〉复习范围 一、单选题 2、(的颁布实施,标志着安全生产成为我国现阶段建筑业工作的重点,安全生产制度被确立为促进我国建筑业发展的一项根本制度。 A《建筑法》B《建筑工程质量管理条例》 5、《建筑法》(草案经全国人大八届常委会第28次会议审议,于(正式颁布。 年11月1日C1997年11月12日D1998年11月12日 8、(是安全生产领域的综合性基本法,它是我国第一部全面规范安全生产的专门法律。 A《建设工程安全生产管理条例》D《建设工程质量管理条例》 10、〈安全生产许可证条例〉于(国务院第34次常务会议通过。 A2003年1月7日B2003年2月7日年2月7日 12、(负责非中央管理的建筑施工企业安全生产许可证的颁布和管理,并接受国务院建设主管部门的指导和监督。 A国务院建设主管部门B市级建设行政主管部门县级以上建设行政主管部门

14、在(中,我国第一次以法律形式确立了企业安全生产的准入制度,是强化安全生产源头管理,全面落实“安全第一,预防为主”安全生产方针的重大举措。 A〈建筑法〉B《安全生产法》C 16、下列(选项不属于企业取得安全生产许可证所应当具备的安全生产条件。 17、安全生产许可证颁布管理机关应当自收到申请之日起(日内审查完毕,经审查符合〈安全 18对不符合〈安全生产许可证条例〉规定的安全生产条件的企业,不予颁发安全生产许可证,并应( 19、安全生产许可证的有效期为(年。 20、安全生产许可证有效期满需要延期的,企业应当于期满前(个月内向原安全生产许可证颁发管理机关办理延期手续。 21、企业在安全生产许可证有效期内,严格遵守有关安全生产的法律法规,未发生死亡事故的,安 全生产许可证有效期届满时,经原安全生产许可证颁发管理机关同意,不再审查,安全生产许可证有效期延期(年。

安全生产法律制度

安全生产法律制度

一、单项选择题 1、根据《安全生产许可证条例》,下列选项中不属于企业取得安全生产许可证的条件的是()。 A、建立、健全安全生产责任制,制定完备的安全生产规章制度和操作规程 B、有生产安全事故应急救援预案、组织、器材、设备符合法律标准 C、依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费 D、对所有的分部分项工程及施工现场建立预防、监控措施和应急预案 2、安全生产许可证有效期满需要延期的,企业应当于期满前()个月向原安全生产许可证颁发管理机关办理延期手续。

A、1 B、2 C、3 D、6 3、安全生产许可证的有效期为( )年。(2011年真题) A、1 B、2 C、3 D、5 4、未取得安全生产许可证擅自进行生产的,责令停止生产,没收违法所得,并处()的罚款。

A、10万元以上20万元以下 B、20万元以上30万元以下 C、10万元以上50万元以下 D、10万元以上30万元以下 在学习过程中,人们总是在问有没有一种神奇的学习方法,这种学习方法在学习中使我们一看就懂,一学就会。就我个人来讲,我认为这样的学习方法不存在。学无定法,古来如此。那么为什么还要写一篇论学习方法的文章呢?这主要是为了澄清一些学生的错误想法。在这里主要是想探讨学习方法产生的过程,和影响我们获取高效学习方法的最根本的因素。最好后讨论对于每个人应怎么样探索、选用、创造适用于自己的高效学习方法。。后来我也买了一套系统,复习果然轻松了很多,系统功能挺多的,大纲解读、测试题解析、考点分析、错题收集等:,关键是里面题库都是真题,非常新的,命中率极高,努力复习了2个月,终于考了个很理想的分数。从我自己

对我国安全生产法制建设的思考(新编版)

( 安全论文 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 对我国安全生产法制建设的思 考(新编版) Safety is inseparable from production and efficiency. Only when safety is good can we ensure better production. Pay attention to safety at all times.

对我国安全生产法制建设的思考(新编版) 随着市场经济的发展,安全生产越来越受到重视,安全生产法治观念正逐步形成。改革开放以来,我国安全生产法制建设在以下几个方面取得了可喜进步。 一、从人治观念转变到法治观念 改革开放前,我国的安全生产法制建设已经取得了一些成就,制定颁布了一批法律法规,构建了相应的制度。但是,由于传统行政法制建设的观念主要是人治,因此,传统行政法制基本上是“人治底下的法制”。有法制并不等于就实现了法治,依法治国的基本要求,就是实现社会主义法制与社会主义法治观念的统一。改革开放后,我国的行政法制建设在深刻反思人治观念的基础上,逐步树立起法治观念。政府管理与社会治理主要依据法律而非领导人的意志,要依法行政而非依行政命令行政;当领导人的意志与法律相冲突时,

应服从法律,这一特点也表现在我国安全生产法制建设方面。 二、从重权力、轻权利转变为权力和权利并重 计划经济的最大特点慢依靠政府来配置社会资源,所以传统安全生产的立法也必然重视行政权,主要依靠行政命令来维护安全监管秩序,主要依靠行政命令来维护安全监管秩序,公民、法人与其他组织作为行政管理对象,只能消极服从行政命令。市场经济主要依靠市场机制来配置社会资源,企业享有充分的自主权,政府只是有限政府。因此,对传统安全生产立法的权利(力)结构逐步进行了调整,从重权力、轻权利转变为权利、以力并重,成为安全生产法制现代化的核心问题。 《安全生产法》的颁布实施,是我国安全生产法制建设的一个转折点,具有里程碑意义。它比较好地兼顾了行政权与相对方权利,既维护公民、法人和其他组织的合法权益,又维护和监督行政主体依法行政。 三,准确把握政府监管部门职责简化的程度 在推行安全生产法制现代化的进程中,需要不断转变政府职能,

建设工程安全生产法律法规试题

建设工程安全生产法律法规试题 一、单项题 例、建筑工程开工前,建设单位应当按照国家有关规定向工程所在地(县级上人民政府建设行政主管部门)申请领取施工许可证。 1、2003年11月12日,国务院第28次常务会议讨论并原则通过了《建设工程安全生产管理条例》草案,(2003年 11月24日),温家宝总理签署第393号国务院令予以公布。 2、(《建设工程安全生产管理条例》)的颁布实施,标志着安全生产成为我国现阶段建筑业工作的重点,安全生产制 度被确立为促进我国建筑业发展的一项根本制度。 3、建设部从1996年开始申办在我国执行建筑业安全卫生公约,并于(2001年10月27日),经我全国人大常务委员 会通过,我国正式批准在中国除香港特别行政区以外实施建筑施工安全卫生公约,成为实施建筑业安全卫生公约的第15个国家。 4、建设部从1996年开始申办在我国执行建筑业安全卫生公约,并于2001年10月27日经我全国人大常务委员通过, 我国正式批准在中国除香港特别行政区以外实施建筑施工安全卫生公约,成为实施建筑业安全卫生公约的第(15)个国家。 5、《建筑法》(草案)经全国人大八届常委会第28次会议审议,于(1997年11月1日)正式颂布。 6、《建筑法》是我国第一部规范建筑活动的(法律)。 7、《建筑法》总计(85)条。 8、(《安全生产法》)是安全生产领域的综合性基本法,它是我国第一部全面规范安全生产的专门法律。 9、行政法规是由国务院制定的(规范性文件),颁布后在全国范围内施行。 10、《安全生产许可证条例》于(2004年2月7日)国务院第34次常务会议通过。 11、(国务院建设主管部门)负责中央管理的建筑施工企业安全生产许可证的颁发和管理。 12、(省、自治区、直辖市人民政府建设主管部门)负责非中央管理的建筑施工企业安全生产许可证的颁发和管理, 并接受国务院建设主管部门的指导和监督。 13、《中华人民共和国劳动法》于(1994年7月5日)中华人民工和国第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会 议通过。 14、在(《安全生产许可证条例》)中,我国第一次以法律形式确立了企业安全生产的准入制度,是强化安全生产源 头管理,全面落实“安全第一,预防为主”安全生产方针的重大举措。 15、《建设工程安全生产管理条例》对政府部门、有关企业及相关人员的建设工程安全生产和管理行为进行了全面规 范,确立了十三项主要制度。其中,涉及政府部门的安全生产监管制度有(7)项。 16、属于企业取得安全生产许可证所应当具备的安全生产条件有:1、建立、健全安全生产责任制,制定完备的安全 生产规章制度和操作规程2、安全投入符合安全生产要求3、设置安全生产管理机构,配备专职安全生产管理人员 17、安全生产许可证颁发管理机关应当自收到申请之日起(45)日内审查完毕,经审查符合《安全生产许可证条例》 规定的安全生产条件的,颁发安全生产许可证。 18、对不符合《安全生产许可证条例》规定的安全生产条件的企业,不予颁发安全生产许可证,并应(书面通知企 业并说明理由)。 19、安全生产许可证的有效期为(3)年。 20、安全生产许可证有效期满需要延期的,企业应当于期满前(3)个月向原安全生产许可证颁发管理机关办理延期 手续。 21、企业在安全生产许可证有效期内,严格遵守有关安全生产的法律法规,未发生死亡事故的,安全生产许可证有 效期届满时,经原安全生产许可证颁发管理机关同意,不再审查,安全生产许可证有效期延期(3)年。 22、(《工程建设重大事故报告和调查程序规定》)于1989年9月30日由建设部第3号令发布,对工程建设重大事故 的报告、现场保护和调查程序作了相关规定。 23、(《建设工程施工现场管理规定》)于1991年12月5日由建设部第15号令发布,主要规定了建设工程施工现场管

安全生产法律法规

安全生产法律法规 1、关于我国安全生产法律体系 安全生产法律体系是一个包含多种法律形式和法律层次的综 合性系统,从法律规范的形式和特点来讲,既包括作为整个安全 生产法律法规基础的宪法规范,也包括行政法律规范、技术性法 律规范、程序性法律规范。按法律地位及效力同等原则,安全生 产法律体系分为以下五个门类: (一)宪法 《宪法》在安全生产法律体系框架中具有最高的法律位阶。 宪法中关于“加强劳动保护,改善劳动条件”是安全生产方面最 高法律效力的规定。 ( 二 ) 安全生产方面的法律 1.基础法 我国有关安全生产的法律包括《安全生产法》和与它平行的 专门法律和相关法律。《安全生产法》是综合规范安全生产法律制 度的一部普通法律,处于第三法律位阶,它由全国人民代表大会 常务委员会创制,适用于所有生产经营单位,是我国安全生产法 律体系的核心。 2.专门法律 专门安全生产法律是规范某一专业领域安全生产法律制度的 法律。我国在专业领域的法律有《矿山安全法》、《海上交通安全法》、《消防法》、《道路交通安全法》等。

3.相关法律 与安全生产有关的法律是指安全生产专门法律以外的其他法 律中涵盖有安全生产内容的法律,如《劳动法》、《建筑法》、《铁路法》、《民用航空法》、《工会法》、《矿产资源法》等。还有一些与安全生产监督执法工作有关的法律,如《刑法》、《刑事诉讼法》、《行政处罚法》、《行政复议法》、《国家赔偿法》和《标准化法》等。 ( 三 ) 安全生产行政法规 安全生产行政法规的创制主体是中央人民政府即国务院,处 于第四法律位阶。国务院为实施安全生产法律或规范安全生产监 督管理制度而制定并颁布的一系列具体规定,是我们实施安全生 产监督管理和监察工作的重要依据。我国已颁布了多部安全生产 行政法规,如《国务院关于预防煤矿生产安全事故特别规定》、《生产安全事故报告和调查处理条例》和《建设工程安全生产管理条 例》等。 ( 四 ) 地方性安全生产法规 地方性安全生产法规是指由省级(省、自治区、直辖市)人 民代表大会及其常务委员会根据本行政区域的具体情况和实际需 要,在不同宪法、法律、行政法规相抵触的前提下制定的地方性 法规,处于第五法律位阶。较大的市的人民代表大会及其常务委 员会根据本市的具体情况和实际需要,在不同宪法、法律、行政 法规和本省、自治区的地方性法规相抵触的前提下,可以制定地

安全生产法律法规 安全规范学习心得体会

学习安全生产法律法规心得体会 一、学习的法律法规 《建设工程安全生产管理条例》(中华人民共和国国务院令第393号)2003年11月24日颁布。《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号)2007年4月9日颁布。《建筑施工安全检查标准标准》()JGJ59-2011)、《建筑施工高处作业安全技术规范》JGJ88-2016等等公布和相继实施,对于我们建筑工地施工安全提出了具体的要求。 二、认识意义 国家制定关于建设工程质量和安全的法律法规的目的是,为了保证建设工程质量,加强建设工程安全生产监督管理,保护人民生命和财产安全。要求我们施工单位及各级责任人从法律高度重视安全生产,严格按照“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,切实履行各项安全生产责任制,落实各项安全生产保证措施,善始善终做好工程施工和安全管理,对国家社会负责,对每一个员工的生命健康负责。否则,无法保证工程施工经济效益,还会受到法律的惩罚,直至追究刑事责任,既害人又害己。 三、心得体会 安全生产是施工项目重要的控制目标之一,也是衡量施工项目管理水平的重要标志。安全生产通过对生产因素具体的状态控制,使生产因素不安全的行为和状态减少或消除,不引发为事故,尤其是不引发使人受到伤害的事故,使施工项目效益目标的实现,得到充分保证。安全生产的中心问题,是保护生产活动中,人的安全与健康,保证生产顺利进行。施工现场中直接从事生产作业的人密集,机、料集中,存在着多种危险因素。因此,施工现场属于事故多发的作业现场。控

制人的不安全行为和物的不安全状态,是施工现场安全生产的重点,也是预防与避免伤害事故,保证生产处于最佳安全状态的根本环节。 施工现场的安全生产,主要是组织实施企业安全管理规划、指导、检查和决策,同时又是保证生产处于最佳安全状态的根本环节。施工现场安全管理的内容,大体可归纳为安全组织管理,场地与设施管理,行为控制和安全技术管理四个方面,分别对生产中的人、物、环境的行为与状态进行具体的管理与控制。安全生产的方针是“安全第一、预防为主、综合治理”,安全第一是保护生产力的角度和高度,表明在生产范围内,安全与生产的关系,肯定安全在生产活动中的位置和重要性。在生产活动中,针对生产的特点,对生产因素采取管理措施,有效的控制不安全因素的发展与扩大,把可能发生的事故,消灭在萌芽状态,以保证生产活动中人的安全与健康。贯彻预防为主,首先要端正对生产中不安全因素的态度,消除不安全因素的时机,在安排与布置生产内容的时候,针对施工生产中可能出现的危险因素,采取措施予以消除是最佳选择。在生产活动过程中,经常检查、及时发现不安全因素,采取措施,明确责任,尽快的、坚决的予以消除,是安全管理应有的鲜明态度。 施工现场的安全管理,重点是进行不安全行为与物的不安全状态的控制,落实安全管理决策与目标。以消除事故隐患,避免事故伤害,减少事故损失为管理目的。要达到这一目的,就必须制定有效的安全管理措施。首先,要落实安全责任、实施责任管理。建立、完善以项目经理为首的安全领导组织,有组织、有领导的开展安全生产活动;建立各级人员安全生产责任制度,明确各级人员的安全责任,抓制度落实、抓责任落实,定期检查安全责任落实情况,及时整改、不断改进、不断完善;施工项目的安全生产要随时经得起各级主管部门的检查,并得到认可。一切从事生产管理与操作的人员,依照其从事的生

《中华人民共和国安全生产法》读后感

读《中华人民共和国安全生产法》后感《中华人民共和国安全生产法》共有七章九十七条。 安全生产法的颁布是我国安全生产领域法制建设的一个里程碑,对于建设有中国特色的安全生产法律体系,促进安全生产工作的法制化、规范化,具有十分重大的意义。 《安全生产法》不仅规范了生产经营单位的安全生产行为,明确了生产经营单位主要负责人的安全责任,确立了安全生产基本管理制度,为保障人民群众生命和财产安全,依法强化安全生产监督管理提供了有力的法律依据。 同时,也为依法惩处安全生产违法行为,强化安全生产责任追究,减少和防止生产安全事故,促进经济发展,提供了法律保证。 它是我国安全生产法律体系的主体法,是各类生产经营单位及其从业人员实现安全生产所必须遵循的行为准则,是各级人民政府及其有关部门进行监督管理和行政执法的法律依据按照《安全生产法》具体要求,明确分工,落实制度,加强监管,责任到人,采取监管结合、督查结合、打防结合及堵源头、抓重点等有针对性措施,积极扎实地开展安全生产各项工作,有效地防止了各类重大生产安全事故的发生,使安全生产工作局面有了较大好转,为安全稳定和经济发展起到了良好的服务保障作用。 一、加强领导,明确了工作职责、任务和工作目标,使安全生产工作在机制建设上有了质的飞跃,为认真宣传贯彻《安全生产法》和我县安全生产工作局面的根本性好转打下了坚实的基础。 二、采用多种形式,深入宣传《安全生产法》及其他安全生产法律、法规,提高全民安全意识,积极营造安全氛围。 三、加大《安全生产法》、安全生产知识的培训教育力度,提高各类人员的安全责任意识。 《安全生产法》能否得到贯彻执行,关键在于执法部门的监管和各生产经营单位及职工能否遵章守纪,不折不扣的执行《安全生产法》的各项规定。

安全生产法确定七项基本法律制度简易版

The Daily Operation Mode, It Includes All Implementation Items, And Acts To Regulate Individual Actions, Regulate Or Limit All Their Behaviors, And Finally Simplify The Management Process. 编订:XXXXXXXX 20XX年XX月XX日 安全生产法确定七项基本法律制度简易版

安全生产法确定七项基本法律制度 简易版 温馨提示:本管理制度文件应用在日常的规则或运作模式中,包含所有的执行事项,并作用于规范个体行动,规范或限制其所有行为,最终实现简化管理过程,提高管理效率。文档下载完成后可以直接编辑,请根据自己的需求进行套用。 一、安全生产监督管理制度。这项制度主 要包括安全生产监督管理体制、各级人民政府 和安全生产监管理部门以及其他有关部门各自 的安全监督管理职责、安全监督检查人员职 责、社会基层组织和新闻媒体进行安全生产监 督的权利和义务等。 二、生产经营单位安全保障制度。这项制 度主要包括生产经营单位的安全生产条件、安 全管理机构及其人员配置、安全投入、从业人 员安全资质、安全条件论证和安全评价、建设 工程“三同时”、安全设施的设计审查和竣工

验收、安全技术装备管理、生产经营场所安全管理、社会工伤保险等。 三、生产经营单位负责人安全表任制度。这项制度主要包括生产经营单位主要负责人和其他负责人、安全生产管理人员的资质及其在安全生产工作中的主要职责。 四、从业人员安全生产权利义务制度。主要包括生产经营单位的从业人员在生产经营活动中的基本权利和义务,以及应当承担的法律责任。 五、安全中介服务制度。这项制度主要包括从事安全评价、评估、检测、检验、咨询服务等工作的安全中介机构和安全专业技术人员的法律地位、任务和责任。 六、安全生产责任追究制度。这项制度主

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