2015年精神文明建设工作要点

2015年精神文明建设工作要点
2015年精神文明建设工作要点

2015年院中心精神文明建设工作要点

2015年是党中央全面深化改革的关键之年,是全面推进依法治国的开局之年。院中心精神文明建设要以全面贯彻党的十八届三中、四中全会精神为指导,践行社会主义核心价值观,坚持以精神文明建设为总抓手,以诚信建设制度化、志愿服务制度化和未成年人思想道德建设为重点,深化群众性精神文明创建活动,主动适应全省经济社会发展和疾控事业发展的新常态,建立健全新长态机制,改革创新,努力奋斗,为实现疾控事业跨越式发展提供良好的社会环境、精神动力和道德支撑。

一、进一步深入学习贯彻习总书记系列重要讲话精神

深入学习贯彻党的十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,领会习近平总书记“中国梦”、“依法治国”的深刻论述,学习领会讲话提出的新思想、新观点、新论断、新要求,更好地用讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。把习近平总书记系列讲话精神作为院所两级中心组理论学习的重要任务和内容,制定专题学习计划,丰富学习形式,推动学习贯彻不断深入,始终坚持低调务实、少说多干,敢于担当、积极作为,以奋发有为的精神状态扎实推进院中心各项工作快速发展。

二、进一步贯彻落实社会主义核心价值观

采取多种形式,把“24字社会主义核心价值观”社会主义核心价值观融入到学习工作生活中,并纳入精神文明建设

和绩效考核的全过程,使之成为党员干部职工的价值追求和自觉行动。加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,形成修身律己、崇德向善、礼让宽容的道德风尚,充分发挥党员干部的示范带动作用,用自己的模范行为和高尚人格感召群众。以“讲文明树新风”为主题,积极宣传中国梦、传统美德、生态文明和中华礼仪。继续抓好《湖北疾控》报、《湖北疾控健康教育》微信平台、《健康金管家》电视栏目、《湖北省疾控中心》门户网站、《健康管理与促进》杂志等媒体媒介刊播,提高刊播数量和质量。运用LED屏、社区宣传栏、健康宣传品等社会媒介刊播健康公益广告,加大社会公共场所健康传播力度,通过微博、微信、QQ群等方式推送展示健康公益广告。

三、进一步推树学习宣传道德模范、身边好人常态化

大力宣传“全国十佳健康卫士——刘建兵”先进事迹,院中心道德模范和“身边好人”的先进典型事迹,开展2014-2015年度“十大疾控卫士、十大血防卫士”评选表彰活动,并向省文明办推荐“湖北好人”候选人。广泛开展“身边人讲身边事”、“好人在身边”等道德讲堂活动,组织“身边好人”事迹在线展播、视频录播。突出遵德守礼、崇尚文明,孝老敬老和勤劳节俭内涵,引导党员干部职工修身养性。

四、进一步推进诚信建设制度化

以社会诚信体系建设为载体,加强诚信文化传播,引导人们增强诚信意识、培养诚信理念。深入开展以“政务诚信”、

“服务诚信”、“社会诚信”为主题的教育实践活动,营造“守信光荣、失信可耻”的社会环境。

五、进一步推进志愿服务制度化

进一步建立健全志愿服务领导协调机制,发挥院中心文明办总体规划、协调指导、督促检查作用,组织协调各有关部门、社会力量形成合力。以团委为中心,进一步拓展志愿服务工作载体,建立一批“志愿服务岗”,为志愿服务工作提供发展支撑。继续开展“3.5”学雷锋日、“12.5”国际志愿者日、“空巢老人爱心卡”等主题活动,常态化开展“关爱他人、关爱社会、关爱自然”志愿服务活动,着力培育志愿服务文化,在院中心弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神。

六、进一步开展文明礼仪普及行动

以培育和践行社会主义核心价值观为根本,以“言谈文明、举止优雅、排队让座、相互礼让”为重点,开展文明行车、文明餐桌、文明让座等文明礼仪实践活动,形成遵德守礼的良好氛围。

七、进一步开展未成年人思想道德建设主题活动

结合专业特点,组织健康管理专家团队,充分发挥团委作用,进一步拓展未成年人思想道德建设阵地。加强与业务工作密切相关的青少年健康管理与维权服务活动,以创建国家级、省级“青少年维权岗”为载体,切实加强未成年人心理健康辅导工作力度,建立未成年人心理健康教育辅导中心。

八、进一步开展“我们的节日”庆祝活动

通过工会、女工委、团委等组织,精心组织策划春节、元宵、清明、端午、七夕、中秋、重阳等“我们的节日”主题活动,在院中心形成传承、弘扬中华优秀传统文化的氛围,进一步打造疾控文化品牌。

九、进一步净化美化院中心环境

继续坚持每月一次大扫除制度,对办公室、职工食堂、厕所、公共区域、绿化带等区域,在组织物业管理部门对院中心进行全天候保洁外,垃圾要每天清运,实现院中心无纸屑垃圾、地面无痰迹、墙面无印痕、门窗桌椅无灰尘的“四无”目标。对垃圾箱、水沟、下水道等环境卫生死角和问题突出的地方进行重点整治,着力抓好“清理垃圾杂物、清理污水杂草”和私家车规范停车工作,确保不留卫生死角,保持院中心环境美化、绿化、净化、亮化。

十、进一步加强对全省疾控系统文明创建工作的指导

继续坚持“以龙头带系统”的形式,在全省疾控系统开展的文明创建工作,进一步形成了较强的社会影响力,继续坚持向省文明办、省直机关工委等上级领导部门汇报全省疾控系统的文明创建活动和党建工作,更加突出疾控机构的特色,进一步拓展文明创建的领域,进一步总结精神文明建设的经验和做法,筑牢全省疾控系统文明创建工作品牌。

群众性精神文明创建工作要点

群众性精神文明创建工作要点 群众性精神文明创建工作要点 群众性精神文明创建工作要点 全市群众性精神文明创建工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大和十六届四中、五中全会精神,以科学发展观统领精神文明建设各项工作,着眼于促进人的全面发展和社会全面进步,着眼于提高人的文明素质和社会文明程度,突出工作重点,创新活动载体,丰富创建内涵,拓宽创建领域,整体推进群众性精神文明创建活动,着力使创建工作制度化、规范化、常态化、群众化,为我市全面建设小康社会、构建和谐社会提供有力的思想保证、精神动力和智力支持,营造良好的社会环境。 全市群众性精神文明创建活动总的要求是:坚持一个统领,即坚持以科学发展观统领精神文明建设各项工作;紧紧围绕一个目标,即争创省示范文明城市;努力实现两个突破,在提高市民文明素质上有新的突破,在提高创建工作的整体水平上有新的突破;积极推进两大建设,推进未成年人思想道德建设上有新的举措,推进农村精神文明建设上有新的拓展;突出四个重点,文明社区创建重点突出城郊型和亮点性社区,文明行业创建重点在“窗口”行业,“城乡结对、共建文明”活动重点向面上延伸,创建活动参与面重点向多层次、全方位拓展。 一、突出重点,着力抓好省示范文明城市创建活动 认真贯彻落实中央文明委《全国文明城市测评体系(县城)》和《省示范文明城市测评体系(县城)》,按照市委、市政府的总体部署,全面推进文明城市创建活动,争创浙江省示范文明城市,为全国文明城市创建打好基础。 (一)抓广泛发动。组织召开创建省示范文明城市动员大会,对省示范文明城市创建工作进行再动员、再部署,动员全市广大干部群众以更加饱满的热情、更加自觉的行动、更加扎实的工作,举全市之力、聚众人之心,兴起创建省示范文明城市和全国文明城市的新高潮。(二)抓整改提高。按照[]18号文件《关于创建全国文明城市活动的实施方案》、《市创建全国文明城市目标责任分解表》的要求,在对的文明城市创建工作进行分析评估的基础上,制订《市创建省示范文明城市活动的实施意见》。围绕创建省示范文明城市目标,把握创建节奏,各牵头部门要发挥指导、协调作用,督促各个责任单位做好创建工作。各责任单位要根据本单位创建任务和要求,积极主动地承担起各自的创建职责,采取有效措施,一项一项抓落实,一个环节一个环节抓到位。要按照文明城市测评体系要求,坚持高标准、严要求,逐条逐项地进行对照检查,深入查问题,找准重点难点和薄弱环节,特别是对未达标的项目,要制定时间表,切实完成整改工作任务,既要使已经达标的项目巩固提高,又要使未达标或基本达标的项目提档升格,努力使所查项目尽可能达到省示范文明城市测评体系a级标准。 (三)抓检查督促。由市联创办统一部署,组织各牵头部门按照省示范文明城市考评办法,采取材料审核、实地查看、问卷调查、专项检查等方式,重点检查各部门各单位工作落实情况,督促各部门各单位落实整改措施和建立长效机制,确保创建工作全面达标,并及时向市联创领导小组汇报创建工作进展情况。 (四)抓宣传引导。利用多种途径,加大宣传力度。一是新闻宣传。新闻单位要以“做文明市民、创文明城市”为主题,加强正面宣传,深入报道创建工作的动态和成效,总结推广创建工作中新的做法和经验,树立创建过程中涌现的先进单位和个人,营造强大的宣传舆论声势,进一步动员干部群众积极参与,掀起创建热潮,扎扎实实地推动创建工作。同时,发挥舆论监督作用,对不文明现象和行为进行曝光。二是社会宣传。发挥各种阵地的作用,利用黑板报、宣传窗、公益广告、文明短信等形式进行广泛的宣传。同时,积极组织开展群众喜闻乐见的文体活动,进行教育引导。 (五)抓外围创建。协调市级有关部门围绕文明城市创建,继续开展“文明样板路”、“畅通工

2016年工会工作要点

2016年工会工作要点 指导思想:以科学发展观为指导,认真贯彻落实十七届四中全会、中国工会十五大、中国铁路工会十三大及股份公司工会“一大”精神,紧紧围绕调整产业结构、转变增长方式、推进强企富工、建设和谐企业、促进经济又好又快发展的工作要求和中心任务,更加注重“五比创五杯”劳动竞赛和争创“工人先锋号”活动,更加注重民主管理、民主参与、民主监督,更加注重全面提升职工素质,更加注重建家建线、帮扶济困、女职工工作,更加注重工会组织的效能建设,切实发挥工会组织的桥梁和纽带作用,成为广大职工可以信赖和依靠的家,从而激发全体职工的工作热情,在企业发展中发挥主力军作用。 一、围绕中心,更加注重“五比创五杯”劳动竞赛和争创“工人先锋号”活动 1、开展劳动竞赛和争创“工人先锋号”活动是工会工作融入中心,长期实践形成的优良传统,也是新形势下发挥职工积极性、主动性和创造性的重要途径。不仅直接推进生产经营目标的实现。而且有利于构建和谐劳动关系,促进和谐企业建设及实施人才强企战略。2016年集团公司工会重点组织在铁路客运专线,重难点工程的劳动竞赛。各单位也要确定自己的劳动竞赛重点,要把创建“工人先锋号”活动与竞赛活动紧密结合起来,制定和完善具体实施办法及细则,认真抓好落实,展现作为,赛出成果。 2、要高度重视和继续下大力开展争先创模活动,扎实抓好集团公司先进集体,先进工作者,优秀工会工作者,工人先锋号及标兵的评比表彰工作。及时组织好股份公司及以上的评先创模申报工作。 二、结合实际,更加注重民主管理、民主参与、民主监督 1、进一步完善机制,推动企务公开民主管理规范化、标准化运行。切实贯彻落实《中铁建电气化局集团有限公司职工(代表)大会实施办法》,提升企务公开民主管理工作整体水平。大力推进职代会的标准化建设。要强化职代会制度的刚性和严肃性,认真落实职代会法定程序赋予职工代表的职权,做到不打折扣,不减程序,不走过场,强力推行职代会标准化考核,广泛开展职代会达标活动。不断加强职代会的规范化和标准化,确保职代会各项职权的落实。 2、建立健全项目部(工程队)职工大会制度,指导督促召开好项目部(工程队)职工大会。集团公司工会把2016年定为项目部(工程队)职工大会推进年。将对各单位进行监督检查。希望各单位高度重视,认真抓好落实。 3、认真履行企务公开民主管理工作监督领导小组职责,定期对各单位企务公开和民主管理情况进行检查指导,对企务公开重大问题进行责任追究。 4、加强协调,进一步规范平等协商、集体合同制度。进一步提高平等协商、集体合同的实效性。涉及劳动关系方面的主要问题,通过平等协商加以解决。根据国家政策和集团公司实际,把职工最关心的问题,作为平等协商的重点,推动集团公司逐步建立起正常的工资分配共决机制、调整机制、增长机制。集体合同监督检查小组检查集体合同的履行情况,并将检查结果向职代会报告,提升平等协商集体合同制度的运作质量。 三、行使教育职能,更加注重全面提升职工素质 1、各级工会要积极推进“创建学习型组织、争当知识型职工”活动的深化开展,加强高技能人才队伍的建设,开辟职工成才之路,进一步推进学习型企业建设。要做好“创建学习型组织、争当知识型职工”活动的总结、评比、表彰、推进工作,完善“创争”活动各项机制建设,培育更多的“学习型班组”和“知识型职工”,促进职工全面发展进步,提高职工队伍的整体素质。 2、提高学习能力,夯实职工技能基础,不断创新群众性学习活动载体,大力营造学习的浓厚

师训处2015年工作要点

师训干训处2015年工作要点 一、指导思想 围绕学校中心工作,服务学校工作大局,主动适用经济发展新 常态,做到营利和福利共同发力,为学校发展传播正能量。 二、目标任务 各项培训纯收入比往年只增不减,力争完成学校下达的任务。主要预期目标:安全培训600-900人、旅游培训300-600人、现代新型职业农民培育600人、“雨露计划”项目600人。 三、工作措施 目标就是方向,目标就是前进的力量。完成全年目标任务,必须自我加压,变压力为动力,以“干在实处,走在前列”为追求。措施主要有三方面:切实增强创新意识、善于把握政策形势、注重发挥团队优势。 1.切实增强创新意识。新常态下,唯有创新才能赢得主动。站在高处,想在远处,立足实际,切实增强创新意识和创新思维。要全面创新,更要全体创新。每一名员工都要主动参与创新,使创新成为一种习惯,把创新思维转变成具体行为。通过创新提高软实力,在管理体系和管理能力现代化上发力。向创新要活力,向管理要效益。召开好每周工作例会,主任做好上周工作总结和本周工作安排;学习交流环节,每周1名主讲人主持业务学习交流,同时每周落实1个改进工作的金点子。 2.善于把握政策形势。2015年的安全培训工作,形势不容乐观。今年安全资格考试实行计算机网络考试,及格线由60分提高到80 分,合格标准提高,考试题量增多、难度加大,很多人望而却步。 —1—

方方面面的原因,导致今年安全培训规模和数量都会大幅度减少。完成全年目标任务,尽管困难前所未有,但是我们坚信办法总比困难多。山重水复疑无路,柳暗花明又一村。我们要有这样的自信。要迎难而上,要攻坚克难,领会透国家政策走势,把握大势,顺势而为。转变工作理念,适应培训方式变化的新局面。严格按照主管局的要求,扎实务实地开展好每一次培训活动,以良好的工作作风和优异的工作成绩,赢得上级的鼓励和给力,我们定当再接再厉。 在组织好安全考试培训的同时,深入开展安全教育培训。每月至少2次深入企业,调研企业培训需求,适时组织各项培训,服务企业发展。通过培训增加学校收入,学员素质和能力也要同时得到进一步提升,做到营利和福利共同发力。 新常态下,要有新状态。要振奋精神,精神面貌要有新状态,才能适用经济发展新常态。要准确把握政策机遇,开辟新的培训领域。教育部2015年工作要点提出“办好开放大学,拓展推进广播电视大学系统整体转型升级”、“进一步推进社区教育改革发展”,这些都是我们考虑的重点,可以成为师训干训新的增长点。 3.注重发挥团队优势。以人为本,众志成城。家庭是温暖的港湾,学校是我们成就梦想的摇篮。关爱每一名员工,做到爱岗敬业、爱校如家。同在一个处室工作,大家都能严格遵守规矩制度,又能感受到家庭般幸福,这就是一个有凝聚力有战斗力的团队。我们五个人(就像人的五个手指),要握手成拳,凝聚力量;同时,每个人都要能独当一面,各负其责,密切协作;群策群力,奋力开拓;共同努力,砥砺前行。同心同德,为学校发展作出新的更大贡献! 2015年3月6日 —2—

组织人事处2018年度工作要点【最新版】

【仅供参考】 组织人事处2018年度工作要点 部门:_________ 姓名:_________ ____年___月___日 (此文内容仅供参考,可自行修改) 第1 页共6 页

组织人事处2018年度工作要点 为学院快速发展做好服务,按照院党委、院部的工作部署,根据省厅人事处和有关主管部的工作安排,我处今年将重点做好以下工作: 一、开展创先争优活动,强化基层党组织建设 1、认真落实创先争优工作方案,完成上级规定的活动同时结合学院实际,开展富有特色的各类活动。长期坚持。 2、根据上级党委今年党建工作的总体部署,紧紧围绕院党委的中心工作认真开展落实各项党建工作。长期坚持。 3、指导基层党支部做好入党积极分子的培养考察,做好党员发展的预审工作以及上报党委审批工作。上半年2-3月份、5-6月份,下半年9-10月份、11-12月份分批次完成。 4、根据党委部署,检查所辖各级党组织党建工作开展情况。长期坚持。 5、根据中组部和省、市委组织部的要求,认真做好学院党组织党内基本信息库建设和维护工作。长期坚持。 6、按照中组部、上级党组织和学校有关文件规定,做好XX年上半年党费的收缴、管理工作。上半年7月份前,下半年12月份前完成。 7、根据院党委的安排,加快干部队伍建设。长期坚持。 8、为迎接建党90周年,认真谋划和部署丰富多彩的活动,为党的生日献礼。上半年完成。 二、坚持科学发展观,继续做好人才与师资队伍建设工作 1、4月完成十二五师资队伍建设规划(草案)的意见征求工作。 2、4月完成人员培训进修制度的修订与完善工作。 第 2 页共 6 页

3、认真做好人才引进工作。XX年人才引进将在市人社局的统一领导下,力争4-8月份完成硕士研究生的招聘工作,并按市人社局统一部署完成本科层次人才招聘的相关工作。为进一步做好人才招聘工作,在认真总结XX年人才招聘工作的基础上拟于9-11月拿出XX年人才引进的初步意见。 4、5-8月按照省教育厅统一研究部署,认真做好XX年教师资格的认定和推荐材料的上报工作。 5、6-8月,落实人才与师资各项培训工作。 6、6-12月,按照省市人事部门的要求和统一部署,认真做好职称工作。 7、6-10月,按照省教育厅和学院的规定要求,完成专业带头人、院级优秀人才基金项目的评审上报工作。 三、严格认真,做好人事与劳资工作 1、按有关规定做好引进人员的相关聘用手续。 2、按相关规定做好辞职、调动、退休等人员的相关工作。 3、法人证书、机构代码证书的管理、登记使用工作。 4、4-5月,完成全院教职工薪级工资变动和制表工作,与市人社局联系,完成全院教职工薪级工资的审批上报工作。完成教授、副教授和中职等同志的职务工资变动上报工作。 5、协调相关部门,做好校内工资发放和年底福利发放工作。 6、做好干部人事档案管理工作。长期坚持。 四、落实国家政策,认真做好离退休工作 1、办理到龄退休人员的退休费比例核算、上报审批工作。 2、坚持重大节日走访慰问、生病住院老干部等制度。 第 3 页共 6 页

镇2021年度精神文明建设工作要点

镇2021年度精神文明建设工作要点镇xx年度精神文明建设工作要点 全镇xx年度精神文明创建工作的总体要求是:以 ___理论和“xxxx”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面落实党的xx大和xx届三中、四中全会及县委经济工作会议精神,围绕大局,服务人民,改革创新,贴近实际、贴近生活、贴近群众,努力为构建和谐社会提供强大精神支撑,营造良好的社会环境。 一、以道德践行为载体,进一步提高全镇人民思想道德素质 深入开展公民道德建设宣传教育活动,组织全镇各机关、企事业单位等,通过会议、培训、知识竞赛、文体活动、张贴标语等多种形式加强思想道德教育工作,重点抓好居民言行的规范,普及基本道德规范意识,机关、学校、服务行业等单位在公民道德建设宣传教育活动中要推进普通话和文明用语,公务人员要严格遵守礼仪规范和公共服务行为规范;广大居民要改掉乱说话、乱吐、乱丢、乱倒、乱停、乱放等陋习,积极争做文明居民。各级各单位要积极搞好公民道德教育宣传,宣传先进典型,鞭挞丑陋行为,在全镇形成文明和谐的氛围。 二、以主攻薄弱环节为重点,加强和改进未成年人思想道德建设

按照县委、县政府对未成年人思想建设工作的要求,各相关部门要紧密配合,通力协作,真正形成党委统一领导、党政群齐抓共管、宣传办组织协调、有关部门各负其责、全社会积极参与的领导体制和工作机制。宣传办、教办、团委、妇联、文体站、广电站、工商所、民政办、计生办等职能部门要认真履行职责,落实目标任务。 学校要充分发挥主渠道作用、以素质教育为重点通过开展主题班队会、道德实践活动、专题讲座等活动,抓好未成年人社会主义、爱国主义、集体主义教育和良好品德、人格养成教育。各村(居)委会要利用自身优势,根据辖区未成年人的特点,积极开展有针对性、形式多样、丰富多彩的道德实践活动,要重视家庭教育在未成年人思想建设中的特殊作用,通过家长学校、家庭教育讲座等载体,抓好先进家庭教育理念、家庭教育知识、家庭教育方法等的宣传、学习和普及。 三、以提高文明程度为目标,推进农村精神文明建设 要紧紧围绕社会主义新农村建设总体要求,以“乡风文明、村容整洁”为重点,结合城乡环境综合治理,扎实开展文明卫生场镇促文明村、文明村促文明户三级联创活动,开创新农村精神文明建设

2015年工会工作要点

吉林省林业技师学院 2015年度工会工作要点 2015年,按照白山市总工会和林业厅总工会的工作部署,围绕学院的中心工作,深入学习十八届四中全会精神,贯彻落实学院第六次党员大会工作任务,以实现学院《“十二五”发展规划》为目标,积极开展创建有为工会活动,团结带领学院全体教职员工发奋努力、在学院和教职工之间发挥桥梁与纽带作用,做群众的贴心人,积极努力,开拓进取,为学院科学发展添砖加瓦。2015年工会工作要点如下: 一、指导思想 学习贯彻习总书记系列讲话及党的十八届四中全会精神,紧紧围绕学院第六次党员大会所制定的工作任务,认真贯彻《工会法》,以建立和谐校园为目标,快乐工作,幸福生活。真正使得广大教职员工真正的在工作中学习,在学习中工作。按照市总工会和学院党委提出的基本工作思路,坚持服务大局、服务基层、服务职工的根本宗旨,把全院教职工凝聚到加快发展、促进和谐、提高质量、增进幸福上来。积极开展各项活动,调动师生员工学习工作的积极性。以创新求发展,充分发挥工会的职能,以新的思路,新的举措,为实现学院第十二个五年计划再做新贡献。 二、工作重点

(一)发挥工会职能作用,创造性开展各项工作。 1、认真落实好市总工会和林业厅工会年初工作要点,继续开展创建有为工会活动,努力使我院工会工作再上新台阶。在新的一年里,学院工会要进一步增强服务于职业教育发展大局的意识,为教职工办实事、办好事;加强民主管理工作加强师德师能建设提高教职工综合素质,加快全民健康工程步伐;大力营造宽松和谐的民主环境,有利于激发教职工创造性思维的工作、学习环境,富有情趣的业余文化生活环境和充满关爱的人文环境。 2、进一步加强学院工会基层组织建设,建立健全组织架构,配备相关人员,推进学院工会工作的全面展开。重新调整和建立健全学院工会的组织架构,这既是一项基础性的工作,也是一项长期工作任务。只有组织健全、架构清晰才能充分发挥出工会委员会的作用,也才能在广大教职工和学院之间架起桥梁,使得广大教职工的诉求能够通过工会这个管道上通下达,也可以使学院的每一项政策措施都能够在工会委员会的配合下得以实施。2014年,学院成立了吉林林业工学木业有限责任公司,现在公司在职职工已达80余人。根据这一情况,学院工会拟报请学院党委批准,成立吉林林业工学木业有限公司工会委员会,使得工学木业广大员工的合法权益,合理诉求,能够通过工会组织得以伸张和维护。 3、认真履行工会干部职责,发挥职工诉求中心职能作

农村精神文明建设工作情况汇报材料

农村精神文明建设工作情况汇报材料 农民自办文化是繁荣与发展农村文化的重要内容,是推动农村精神文明建设的重要载体。下面是小编给大家分享的农村精神文明建设工作情况汇报材料,希望对你有帮助。 【一】农村精神文明建设工作情况汇报材料 近日,按照部里统一要求,市文明办以"'种'文化推动农村精神文明建设情况"为题,深入各县(市、区)的村屯,通过实地走访、召开座谈会等形式进行了专题调研,形成报告如下。 一、基本情况 近年来,在市委、市政府的高度重视下,在全市各级宣传文化部门的大力推动下,"种"文化作为我市发展农民自办文化的一种创新模式,得到了长足发展。各种文艺组织方兴未艾,乡土文化人才得以挖掘,特别是持续开展形式多样的群众性文化体育活动,促进了农村文化的繁荣发展,在丰富农民的文化生活同时,改变了广大农村干部群众的精神面貌,有力地推动农村精神文明建设。 ——农村文化阵地进一步加强。截止目前,全市乡镇综合文化站、文化共享工程基层服务点、农家书屋覆盖率达到90%以上,各级图书馆累计支援各类图书近100万册,建设各类文化(体育)广场、影剧院、小剧场达近百个。如,我们调研的宁江区农林村、乾安县君子村等村屯中,有的小剧场及活动室面积近3000㎡,规模和标准都很高,作用发挥的也很好,已成为丰富广大农民精神文化生活、推动农村精神文明建设的重要载体。

——农村文艺队伍不断壮大。举办农民文艺辅导(表演、乐器演奏、文学创作、民间手工艺制作、书画)短期培训辅导班200期,累计派出下乡辅导人员2500人次,培训农村文艺骨干7200人,培养剪纸、刺绣、根雕、泥塑等民间手工艺爱好者1000多人,文化热心人6000多人,二人转民间演员450多人,文艺表演爱好者20xx多人,业余文学创作者300多人,礼仪司仪250多人,文化户近3000个,拥有乡(镇)、村屯小剧团、秧歌队、文艺演出队、篮球队等各类农民自办文体组织941个,在走访调研的典型村屯,都有着一批较为专业的"草根"艺队伍和民间艺人队伍,有农民自发成立的小剧团,还有专门为小剧团创作剧本的土生土长的创作者。农民写农村事,农民演农村事,极大的激发了农村自身的文化活力,成果丰硕,成为了农村精神文明建设的重要力量。如,宁江区农林村筹拍了电影《笑春》,乾安县君子村的文艺表演登上了央视新闻。 ——农民群众性文化活动广泛开展。举办农民艺术节、农民运动会、农民村晚等各级各类群众性文化体育活动百余场次,改编和创作文艺节目1280个,吸引农民累计约140万人次,一批民办鼓乐队、民办小剧团和民间工艺品等民间文化产业正在兴起。特别是在乾安县君子村等一些村屯,通过快板、二人转、拉场戏等群众喜闻乐见的艺术形式,有意识地把党的大政方针和富民政策、农村好人好事、文明新风融入文艺表演中,寓教于乐,使广大农民在潜移默化中接受新思想、新文化,促进讲文明、树新风的良好社会风貌形成。如今,在全市广大农村,乡镇文化站、村文化大院成为最热闹、群众最向往的

精选2021精神文明建设工作要点报告(最新)

__年,在县委、县政府的正确领导和县纪委的指导下,县人口计生局深入学习贯彻党的__届五中全会精神,按照__届中央纪委六次全会、省市县党风廉政建设和反腐败工作会议的工作部署,紧紧围绕推进__年人口和计划生育各项目标的实现,采取有效措施,全力推进惩治和预防腐败体系建设,严格执行党风廉政建设责任制,党风廉政建设和反腐败工作取得良好成效。 一、主要做法 (一)把党风廉政建设和反腐败工作列为全年重点工作任务 今年,我局以邓小平理论和“____”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕党风廉政建设工作要点和省人口计生委党风廉政工作明确的目标任务,创新思路,狠抓落实,促进了党风廉政建设和反腐败工作有序开展。 1、加强领导,进一步促进党风廉政责任制的落实。 年初,将党风廉政建设和反腐败工作作为今年的一项重点工作进行安排部署,做到了将党风廉政建设和反腐败工作与单位的中心工作同部署、同落实、同检查,确保将党风廉政建设各项工作措施及时落到实处。同时安排学习,及时传达、学习中央、省、市、县重要会议精神。制定实施方案,加强督促检查,认真把县委、县政府和县纪委的各项部署和要求落到实处。 2、分解细化反腐倡廉各项工作目标。 对县纪委下达的__年党风廉政建设和反腐败工作任务,作了细化分解,责任到人,落实到有关科室。为促进工作任务完成,局主要领导与分管领导,分管领导与科室负责人签订了“党风廉政建设责任书”,对党风廉政建设和反腐败工作进行了详细的安排部署。 3、突出抓好重点岗位党风廉政建设和反腐败工作。 按照主要领导负总责,分管领导具体负责分管科室的原则,领导班子成员定期或不定期地召集分管科室相关人员学习有关文件精神,对分管科室相关人员开展廉政谈话,召集分管科室负责人研究党风廉政建设工作。同时,对机关涉及人、财、物的科室进行认真梳理,把重点岗位作为防控重点。 4、不断推进廉政风险防范管理工作。 我局把廉政风险防范管理融入到人口计生工作的各个方面,不断强化“四个结合”,做到了协调发展、互相促进、整体推进。一是廉政风险防范管理与创先争优活动相结合。二是廉政风险防范管理与业务工作相结合。三是廉政风险防范管理与创建“六型机关”相结合。四是廉政风险防范管理与落实党风廉政建设责任制相结合。局党组将廉政风险防范管理工作纳入党风廉政建设责任制内容,同

2015年志愿服务工作要点

2015年志愿服务工作要点 深入开展青年志愿服务计划仍为校团委重点工作: 组织各级志愿服务组织广泛开展志愿服务活动,把志愿服务活动与理想信念教育、社会实践活动和校园文化建设紧密地结合起来,通过志愿服务项目大赛等形式继续深入加强大学生志愿服务常态化、有形化、项目化、制度化建设。大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,推进我校学雷锋志愿服务工作进程,营造校园内我为人人、人人为我的良好风尚。 具体工作方向: 1、通过志愿服务项目大赛的形式推进校园志愿服务进程,组建一批明星志愿服务团队、评选一批优秀志愿服务项目(年终十佳志愿服务项目)(由办公室进行方案的拟定,开学后研讨工作)。尝试推进志愿服务奖励机制,譬如在团内表奖、评定国家励志奖学金、国家奖助学金时设置志愿服务加分项,对培养学生的公民意识和社会责任感有重要促进作用,也是感恩教育的有力辅助。 2、强化推进依托社会志愿服务基地,对接校外志愿服务组织机构,与社会志愿服务活动接轨,构建志愿服务工作的长效化机制,争取建立40个校外志愿服务基地(由市场部拿出实践基地规划方案)。 3、志愿服务项目化推进,开发校园志愿服务品牌项目。组织学院申报以学院特色为依托的志愿服务项目,项目化、品牌化推进志愿服务工作,争取确立20项常规品牌志愿服务。(由权益部前期结合各学院特色拟定各学院特色的品牌活动名称及可行性方案)

4、发挥大学生志愿者协会的中心影响作用。全年开展至少4期志愿者交流会,挖掘志愿服务事例、事迹、故事。制作公益广告、微电影、志愿服务宣传片全面激发青年学生参与文明校园创建的热情,汇聚整个校园的向上力量,让每一名青年学生“有时间做志愿者有困难找志愿者”。(由网技部提前收集素材,做好工作实施计划) 5、提升志愿服务层次。在传统的扶困助残的基础上,开发知识产权、环境保护(生态校园-鸟巢、猫屋景观设计等)、文化传承、食品安全、垃圾分类推进(宿舍垃圾分类、垃圾箱设计)、文化帮扶(心灵之约主题留守儿童书信交流)等符合大学生志愿者高端层次的志愿服务内容,培养志愿者家国情怀。拓展活动宣传力度和新媒介。(由宣传部拟定工作思路) 6、进一步加强志愿服务的组织化建设。通过核心志愿者带动,构建“内紧外松松而不散”的组织机构(由办公室规划组织建设)。争取塑造自愿性、自觉性的志愿服务队伍,解决社会问题,满足一些个人和社会集体的需要。志协14年秋季学期的“零钱换整”活动通过联系银行、公交车站、个体商超给同学们提供零钱换整的活动,校内外起到很好的影响。此类常态化建设、项目化建设的探索活动要进一步开发。做到志愿服务“小处着手、大处立意”。 7.做好大学生西部计划、辽西北志愿者服务计划、组建校内志愿服务培训队(招募部牵头设计),加大通过网络形式进行志愿者招募宣传力度,组织好各类赛事以及校内志愿服务等活动的志愿者招募、选拔、培训和事迹宣传工作。

2020年农村精神文明建设工作计划(通用3篇)

2020年农村精神文明建设工作计划(通用3篇) 2020年农村精神文明建设工作计划(通用3篇) 时光在流逝,从不停歇,我们又将迎来新一轮的努力,何不好好地做个工作计划呢?什么样的工作计划是你的领导或者老板所期望看到的呢?下面是小编整理的2020年农村精神文明建设工作计划,仅供参考,希望能够帮助到大家。农村精神文明建设工作计划1 一、宣传创建思想,树立创建意识村党支部、村委会认真落实创建计划,建立创建工作领导小组,配备专职创建领导干部,在村民中掀起创建文明村、文明户、文明人的热潮,利用有关会议和广播宣传创建文明村的重大意义和任务要求,组织广大党员干部、村民统一思想,提高认识,把创建工作宣传到家喻户晓。明确创建工作与经济发展的关系,围绕经济工作抓好创建工作,做到人人懂创建,人人重视创建,人人参与创建,形成创建氛围,树立创建意识。二、抓好创建促发展,努力实现经济工作新突破因户制宜,分类指导,积极拓宽农民增收渠道,以农民增收为突破口,大力发展高效农业经济,提升科技含量。发挥人力一技之长,努力增加经营性、工资性收入,鼓励引导劳动力转移。村两委积极引导,搞好长效服务,努力实现经济发展有新飞跃。三、抓好村办实事建设,为创建文明村打下坚实基础抓好建设规划,落实建设任务,办好实事工程。 1、落实完成本村公共服务中心建设。 2、整修村级道路硬化率100%。 3、新增河道绿化、道路绿化,村庄绿化率达到45%以上。四、抓好精神文明建设,加快文明村建设步伐 1、扎实抓好“文明家庭户”的创评活动,提高广大党员干部、村民农户参加创评的自觉性,做到评比形式多样化,达到自报组评、村审核上报审批。真正做到评比讲风格,评比促提高,评比上水平,促进文明家庭评比活动有效开展。 2、加大法制宣传力度,抓好社会稳定综合治理工作。广泛开展法制教育,深入进行创建安全文明村活动,普及法律知识,以法治村,以德育人,教育广大青少年学法、懂法、守法。提高全村村民遵纪守法的自觉性,及时调处民事纠纷,把矛盾化解在基层,提高村民自治能力,推进社会风气好转。 3、宣传计划生育基本国策,扎实抓好计划生育工作。强化领导,建立组织,配备专职妇女干部,以人为本,积极做好一人一事工作,提倡晚婚晚育、优生优育,继续做好计划生育工作。 4、加强土地管理法的宣传教育力度,明确

2015年工会要点

云地总公司工“2015”7号 云南省地质工程勘察总公司工会委员会 2015年工作要点 公司所属各单位、各工会分会: 2015年是公司全面贯彻落实党的十八届三中全会精神、全面深化体制机制改革的发展年。面对新形势和新任务,2015年公司工会工作的总要求是:以科学发展观为指导,认真学习贯彻党的十八届三中全会精神,按照上级工会和公司党政总体部署,着力深化‘一活动一工程’,着力推进工会工作法治化建设,着力构建服务职工工作体系,着力加强基层工会建设,紧紧围绕公司的中心任务,在全面深化改革、实现稳中求进、推动企业发展进步中发挥作用,主动适应经济新常态,团结动员广大职工以主人翁的劳动热情和创造活力,为全面完成公司目标任务努力奋斗。根据公司党政的总体部署和上级工会的要求,结合公司工会实际,

重点要抓好以下六个方面的工作: (一)继续推进“一活动一工程”,团结动员职工为促进地勘经济平稳发展发挥主力军作用 2015年,公司工会将紧紧围绕公司工作中心,服务企业建设、服务职工需求。仍然把?一活动一工程?活动作为工会工作的重要工作内容来抓,以完成企业的各项任务为目标,认真引导公司各级工会组织,结合企业实际,按照省地质工会的统一部署和要求,积极组织带领广大职工开展?一活动一工程?活动,推动公司科学发展、和谐发展、跨越发展,发挥公司工会应有的作用。 公司工会将汇同相关部门,适时开展职工技术培训、技能竞赛、名师带徒等活动,激励和引导职工学习新知识、掌握新技能,培养和造就有智慧、懂技术、能发明、会创新的职工队伍,让广大职工在实干中成长、在发展中成才、在奉献中提升,促进职工队伍整体素质和技能水平的全面提升。 (二)围绕中心任务,强化思想教育,为推动企业改革发展汇聚正能量 2015年,是?十二五?收关之年,工会要紧紧围绕局、集团公司发展规划和2015年奋斗目标,一是要深入开展?中国梦?劳动美?、中国特色社会主义、党中央治国理政新成就、社会主义核心价值观的宣传教育活动。引导广大职工不断增强中国特色社会主义道路自信、理论自信和制度自信。把社会主义核心价值观融入广大职工的政治立场、价值追求、职业操守、精神境界等各

2016年党建工作要点

2016年党建工作要点 发布时间:2016-02-24编辑:英玉手机版 党建工作要点(1) 20**年,市级机关党的工作总的要求是:深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,按照市委六届六次全会工作部署,以全面从严治党为主线,以深化《条例》贯彻落实和深入推进作风建设为重点,紧扣“建设美丽新盐城,机关党建走前头”主题,服务中心,建设队伍,在思想建设中教育引导,在组织建设中规范激励,在制度建设中制约保证,在作风建设中锤炼提升,在党风廉政建设中警示监督,全面提高全市机关党建工作科学化水平,为“建设新盐城,发展上台阶”提供思想组织保证。 一、思想先行强根基,在思想理论武装中体现作为 1、理论武装“补钙”。把理论武装摆在机关党建工作重要位置,组织机关党员干部认真学习十八大四中全会、习近平总书记系列重要讲话精神,特别是对江苏工作的重要指示,深化对“四个全面”战略布局的学习宣传。围绕推进依法治国主题,组织市级机关学习四中全会精神知识竞赛和贯彻四中全会精神主题演讲比赛。开展学习型机关党组织、学习型党员干部评比活动,推广领导干部上讲台、十分钟党课、季度大党课等创新载体,着力选树爱学习、勤学习、善学习、乐学习的机关党组织和党员干部。围绕建设“绿色盐城”、“生态盐城”,举办“打开心扉,有你有我”主题征文比赛。 2、教育培训“增力”。制定和实施党员教育培训规划,加强与省内外教育培训基地的合作联系,分层分类培训机关党务干部。各级基层党组织要着力对党员和入党积极分子加强培训力度。着力打造“周一大讲堂”品牌,确保办好办久、办出知名度,组织“我看周一大讲堂”交流活动,使“周一大讲堂”成为机关干部的良师益友和精神家园。 3、书香机关“益智”。推进机关文化建设,组织市级机关第六个“读书月”活动,在机关党建网站、《机关党建》杂志开设“好书荐读”和“读书分享”专栏,举办“悦读点亮人生”读书活动。通过知识竞赛、诗词赏析、读书沙龙、“美丽盐城大家拍”手机摄影比赛,弘扬“厚德盐城”、“美丽盐城”,推进法制教育、诗词教育、音乐教育进机关。 二、服务先行聚合力,在融入发展大局中发挥作用 4、服务大局发挥推动作用。深化拓展“机关党建下基层、党员服务上一线”品牌行动,在机关党员中开展“建设新盐城,机关走前头;发展上台阶,党员作示范”大讨论,积极参与领导干部“三抓”活动(服务企业“抓发展、抓改革、抓作风”),动员和组织市级机关党员干部投身“三重”工作、牵手致富、结对帮扶、文明城市创建等各项重点工作,推动机关下基层、统一活动日、党员进社区等载体的有机融合。 5、服务基层发挥引领作用。持续开展领导干部下基层“三解三促一加强”活动、机关党组织“三走进三服务”党日活动、机关党员进社区报到为群众服务活动,深入推进服务型机关党组织建设,把为民服务落实到“末梢神经”。引导机关党员干部深入实际、深入群众、勇于实践、大胆探索,真正学会换位思考,

关于进一步加强新形势下农村精神文明建设工作的实施意见

关于进一步加强新形势下农村精神文明建设工作的实施意见 为贯彻落实《中共中央办公厅、国务院办公厅印发〈关于进一步加强新形势下农村精神文明建设的工作意见〉的通知》(中办发〔2010〕39号)和《中共海南省委办公厅、海南省人民政府办公厅印发〈关于进一步加强新形势下农村精神文明建设工作的实施意见〉的通知》(琼办发〔2011〕8号)精神,结合我市的实际,特制定如下实施意见。 一、总体要求和基本原则 (一)总体要求。按照社会主义新农村建设“二十字方针”的总体要求,紧紧围绕建设国际旅游岛目标,突出抓好群众性精神文明创建活动,着力培育新农民、倡导新风尚、发展新文化,着力提高广大农民的文明意识、生态意识、发展意识、国际意识,为建设生态环境优美、文化魅力独特、社会文明祥和的社会主义新农村提供思想保证、精神动力和文化环境。 (二)基本原则。坚持以经济建设为中心,更好服务农业增产、农民增收、农村繁荣;坚持以人为本,充分调动农民群众的积极性,发动群众广泛参与创建活动;坚持解放思想、实事求是、与时俱进,不断创新内容形式、方法手段和体制机制,保持农村精神文明建设的旺盛生机和活力;坚持统筹城乡,从实际出发,适应城市化进程和农业现代化的要求,因地制宜、分类指导,不搞一刀切,切忌形式主义,务求创建实效。 二、以创建文明生态村为载体,扎实推进农村精神文明建设 (一)深化文明生态村创建。按照海南省《关于推进社会主义新农村建设的实施意见》要求,继续创建文明生态村,同时选择若干个完成阶段性创建任务的文明生态村,进行转型升级、巩固提高。要把建设文明生态村与建设热带高效农业示范区、文明生态集镇一起规划、一起立项、一起启动、一起实施,做到相互协调、相互促进、联动发展。既着力打造一批精品村(镇),又要把创建工作重点向贫困地区、偏远地区和少数民族地区倾斜,向问题村、矛盾村延伸。 责任单位:市新农办、市文明办、市农业局、市住房城乡建设局,市民政局、市民宗委,各镇党委、政府,各区工委、管委会 (二)发展生态经济,增加农民收入。在农村精神文明建设的过程中,要从各镇、村庄的实际出发,突出生态特色,抓生产促创建。调整农业产业结构,着力发展特色农业、无公害农业和品牌农业;落实惠农补助政策,扩大现代农业、高效农业基地,大力发展标准化农业;加强农村科技人才培训,加快农业科技推广和创新,继续实施“农业科技110”工程,

浙江省发展时尚产业2015年工作要点

浙江省发展时尚产业2015年工作要点 【法规类别】机关工作综合规定 【发布部门】浙江省经济和信息化委员会 【发布日期】2015 【实施日期】2015 【时效性】现行有效 【效力级别】地方规范性文件 浙江省发展时尚产业2015年工作要点 (浙江省经信委2015年) 为贯彻落实全省经济工作会议精神,加快推进时尚产业发展,现就2015年发展时尚产业提出如下工作要点: 一、总体要求 认真贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神和省委、省政府关于加快发展时尚产业的部署,把握“互联网+”发展趋势,组织实施《浙江省时尚产业发展规划纲要(2014-2020年)》,建立推进时尚产业发展的工作机制和政策体系,以试点示范为重点,以平台建设为核心,以重点企业为支撑,以重点环节为抓手,着力抓好重点区域时尚名城和特色时尚产业基地建设试点,启动10个左右特色小镇、重点时尚产业园建设,推进50家左右时尚重点企业和时尚品牌培育,组织开展一批大型时尚活动,推动时尚产业快速

发展。 二、工作重点和主要举措 (一)推进时尚名城和特色时尚产业基地试点,建设时尚产业发展示范区 1、制定试点建设实施方案。制定出台杭州、宁波、温州3个时尚名城建设试点和柯桥面料、海宁皮革、诸暨珍珠饰品、义乌饰品、临海休闲用品、嵊州领带6个特色时尚产业基地建设试点规划或实施方案,明确时尚产业发展的重点领域、发展目标和重点任务。(责任单位:各相关市、县(市、区)政府,联席会议成员单位) 2、建立试点工作推进机制。各时尚名城和特色时尚产业基地试点地区要加强对时尚产业发展的组织领导,建立由政府领导负责、相关部门参加的组织协调机制,围绕时尚产业空间布局、发展平台、人才培养、重点企业培育、要素保障等方面制定出台扶持政策,推动时尚产业发展试点工作取得积极成效。(责任单位:各相关市、县(市、区)政府,联席会议成员单位) (二)推进特色小镇和时尚产业园建设,打造时尚产业发展平台 1、规划建设一批特色小镇和时尚产业园。各地要结合时尚产业特色,规划建设一批集产业、文化、旅游“三位一体”的特色小镇和集设计研发、品牌创建、时尚发布和公共服务等功能的时尚产业园,明确功能定位和建设规模,并积极推进项目前期工作。省级有关部门要加强对规划和实施工作的指导服务。(责任单位:各相关市、县(

市委组织部工作要点(初稿)

中共龙岩市委组织部2011年工作要点 (征求意见稿) 2011年全市组织工作的总体要求是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻落实党的十七大和十七届四中、五中全会精神,按照全国、全省组织部长会议和市委的部署要求,紧紧围绕服务科学发展、跨越发展,继续打好“五大战役”,大干“十二五”开局之年这个主题,突出做好市县乡党委集中换届这一中心工作,重点推进创先争优活动、深化干部人事制度改革、加强各级干部学习培训、落实人才发展规划和加强基层组织建设等各项工作,改革创新、狠抓落实,努力为龙岩实现“十二五”科学发展、跨越发展提供坚强有力的组织保证和人才智力支持,以优异成绩迎接建党90周年。 一、以市县乡党委换届工作为重点,进一步为龙岩跨越发展选好育好干部、配齐配强班子 1、认真做好市第四次党代会筹备工作。配合省委组织部做好市委换届考察工作,完成好市第四次党代会代表的选举任务,做好第四届市委委员、候补委员和市纪委委员的人事安排工作,全力以赴做好市第四次党代会选举等各项组织工作。 2、切实加强对县乡党委换届工作的指导。召开全市县乡党委换届工作会议,部署县乡党委换届工作;制定印发关于做好2011年县乡党委换届工作的通知,明确有关政策和要求;认真组织开展换届调研和领导

班子现状分析,指导县(市、区)制定换届工作方案,统筹谋划县、乡党委换届工作自下而上、适当集中工作安排,通盘考虑党委换届与同级人大、政府、政协换届有序衔接。全市乡(镇)和县(市、区)分别安排在2011年5月和6月前完成。指导县、乡党委成立换届工作领导小组及其办事机构。加强对各地贯彻落实中央、省、市委换届文件的指导和督促检查,确保换届工作与各项工作两不误、两促进。 3、选优配强县、乡领导班子。坚持德才兼备、以德为先用人标准,坚持服务科学发展、跨越发展用人导向,严格把握人选标准和条件,重点选好配强党政正职,择优选配领导班子成员。认真研究制定换届考察实施办法,统筹选配上下级党委领导班子,通盘考虑党委换届与同级人大、政府、政协领导班子配备。抓住换届有利时机,积极推进上下级之间、不同地方之间、党政机关与企事业单位之间的干部交流。注意保持领导班子换届后的相对稳定。改善党政领导班子年龄、专业、知识结构和经历、专长、性格等方面的结构,加大培养优秀年轻干部力度,重视选拔女干部、非中共党员干部和少数民族干部。换届后重点抓好领导班子思想政治建设。 4、积极扩大换届工作中的民主。改进和完善党代表大会代表产生办法,适当提高基层一线代表比例,代表选举的差额比例一般不低于20%。扩大选举工作中的民主,适当提高党委委员、候补委员候选人差额比例,乡镇党委委员差额比例不低于20%。完善选举程序和投票方式,改进候选人介绍办法,创造有利于选举人表达真实意愿的条件。 5、努力推进各项改革措施的落实。改进和完善换届人选提名推荐

农村精神文明建设工作计划

农村精神文明建设工作计划晃晃乎,时间急速飞奔,又是一个春暖花开,家和人乐的季节。走过夏雨,踏过秋河,饱经风雪,我们正向新的一年迈步。下面是XX为你整理的农村精神文明建设工作计划,欢迎大家的阅读。 农村精神文明建设工作计划1 全镇精神文明建设工作的总体思路是:以深入学习贯彻党的会议精神,紧紧围绕县委精神文明建设工作要点和镇党委、政府工作大局,注重宣传教育、示范引领、实践养成相统一,着力培养和践行社会主义核心价值观,着重加强“四德教育”,推进公民思想道德建设;开展“五个一活动”,深入开展群众性精神文明创建活动;加大“五个力度”,强化未成年人思想道德教育,努力提高公民文明素质和社会文明程度,为建设“两富两美”新武功提供强大的精神动力,营造良好的社会环境。 围绕以社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德为主要内容的“四德”教育,着重开展好以下十项活动:一是推进社会主义核心价值体系“六进”工作(即:进机关、进学校、进社区、进乡村、进企业、进家庭),通过组织集中宣讲、知识竞赛、全民阅读、召开座谈会,以及媒体宣传等多种形式,大力开展社会主义核心价值体系的宣传教育。 二是深化“中国梦”宣传教育活动,通过理论宣讲、悬

挂横幅、标语、信息短信、召开群众座谈会等形式,把“中国梦”宣传教育活动引向深入。 三是以“做咸阳好人”为主题,开展“不文明行为大家谈”活动,着力在全镇范围内推进文明礼仪规范,积极开展言谈举止、公共场所、邻里相处、行路驾车、旅游观光、网上交流等“文明六礼”活动。 四是深入开展“我们的节日”活动,利用春节、清明、端午、中秋等传统节日,“送温暖,献爱心”、“扶弱助残”、“关爱女童”,积极开展民俗活动和富有地域特色的文化活动,把传统节日过得热烈隆重,传承中华民族传统文化和优秀美德。 五是积极组织参加全县“十大孝子”及“十星级文明户”等评选活动,组织好第12个“公民道德宣传日”宣传活动。 六是规范“道德讲堂”建设,以“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”为基本形式,弘扬“善、敬、信、礼、孝”,推动“道德讲堂”广泛开展。 七是深化文明餐桌、文明旅游、文明交通三大行动,促进道德实践养成。文明餐桌要以机关单位和学校食堂为重点,辐射带动所有公共就餐场所;文明旅游要以旅游景点的优质服务为重点,培育引导文明风尚;文明交通要以交警、公安、交通、城管部门的执法管理为重点,提高村民交通安全意识。 八是继续深化“讲文明、树新风”公益广告宣传活动,

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