安全主管岗位说明书

安全主管岗位说明书
安全主管岗位说明书

招商局国际码头青岛公司

职位说明书文件编号版本编号制定日期

2016.08.01

1.职位关系

职位名称安全主管职位报告与督导关系图所属部门操作部

安全主管

协同:

操作班组、设备管理影响对象:运营部所辖全体人员

客户需求:开展运营部日常安全生产管理。

外部信息:生产实际、现场情况、人员信息工作产出:

保证生产作业安全有序

职位编号

职位类型■管理□专业

□营销

□技术□作业职位等级

职位编制人数 1

直接上级操作部经理

直接下级

2.职位使命1 负责操作部管辖范围内的安全领域管理

2识别获取使用的相关法律法规,并转化为本部门规章制度。

3发现制度、操作规程缺陷,并及时进行修订补充。

4 深入生产一线,发现、辨识危险源,组织对危险源进行评价和制定控制措施

5建立健全各类安全生产管理台账,保证各项管理内容有案可查

6组织本部门的安全生产培训教育

7深入现场,发现安全隐患,并组织、监督安全隐患的及时整改

8制定本部门应急预案,组织应急救援演练

9现场违章、违纪、违章作业的查处

10协助外包单位安全制度建设,监督外包单位安全学习、日常安全管理,使外包单位安全工作与本部门要求和进度一致

3.职责

职能任务工作承担

制度建设制定并及时修订安全生产管理制度。每月/主要

操作规程制定并及时修订各岗位的安全生产操作规程,并发

放到岗位

适时/主要法律法规

及时识别、获取适用的安全生产法律法规、标准规

范;将法规标准和相关要求及时转化为本单位的规

章制度,贯彻到各项工作中;

适时/主要

危险辨识和风险评估开展危险源辨识工作;制定防范措施;向从业人员

如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防

范措施以及事故应急措施;对危险源进行建档,重

大危险源单独建档管理。

适时/主要

安全档案建立和完善各类台帐和档案,并按要求及时报送有

关资料和信息;建立健全安全宣传教育培训档案,

详细、准确记录培训情况;

每月/主要

培训教育新员工、转岗人员及时进行岗前培训;新技术、新

设备投入使用前,对管理和操作人员进行专项培

训;将适用的安全生产法律、法规、标准及其他要

求及时对从业人员进行宣传和培训;对从业人员进

行安全管理制度的学习和培训;

每月/主要

生产现场管理和生产过程控制严格执行操作规程和制度,查处违章指挥、违章操

作、违反劳动纪律;规范货物装卸及储存作业过程

及工艺;在下达生产任务的同时,布置安全生产工

作要求;从业人员资格审查;货物堆放和存储符合

相关安全规范和技术要求;

每日/协助

隐患治理发现安全管理缺陷、漏洞、违章违纪,消除安全隐

患;检查及处理情况记录在案;严格落实防范和整

改措施,并组织、监督整改到位;建立隐患治理台

帐和档案,有相关的记录;

每周/协助

应急救援制定应急预案,有应急保障措施;制定应急预案演

练计划,并按计划组织开展应急预案演练;应急预

案演练结束后,对应急预案演练效果进行评审,撰

写应急预案演练评审报告,分析存在的问题,并对

应急预案提出修订意见;按照应急预案的要求配备

相应的应急物资及装备;

适时/主要

外包管理定期检查外包制度建设、更新情况,及时提供更新

的制度进行存档;对检查出的外包安全问题进行处

理、处罚,消灭安全隐患;监督管理外包人员资质

审查、安全行为、操作行为;

每月/协助

事故处理及报告接到事故报告后,迅速采取有效措施,组织抢救,

防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失;发生事

故后,及时召开安全生产分析通报会,对事故当事

人的聘用、培训、考评、上岗以及安全管理等情况

进行责任倒查;按“四不放过”原则严肃查处事故,

严肃查处安全生产事故,严格追究责任相关责任人

适时/协助

“工作承担”备注:

全部:承担任务执行过程中全部工作内容

主要:与其他职位,或同职位的其他任职者一起参与任务执行过程,在任务执行过程中起主导作用,承担对目标实现

或方向把握起关键性影响的工作

同等:在任务的执行过程中与他人共同分担工作内容,无明显的主导或从属定位

协助:与“主要”相对,在执行过程中处从属地位,承担辅助性工作

审核:不参与任务执行或操作的具体过程,仅对任务执行结果进行审查核定

4.职位关键绩效指标

指标名称指标定义数据来源5.职务权限

财务权限◆◆◆

人事权限●●●

备注人事权请从如下三个层次对权限进行界定:

◆决策权:对事项的最终裁定、审批方面的权限

◆建议权:仅在事项决定的过程中参与意见,不对最终结论负责的权限

◆知情权:为保证职责或任务有效执行,必须获知某些事项信息的权限,仅为信息传递过程,不参与意见,不对结

论负责

6.任职资格

生理要求年龄28岁以上性别不限健康状况身体健康

教育及经验教育背景专业:最低学历:大专工作经验五年以上本行业工作经验

资格认证及

等级

专业知识及技能具备相关安全知识、经验、资格, 5年以上工作经验,通晓港口、物流作业流程及工艺,有较强的表达、沟通、指挥能力,执行力强。能洞察作业重点,发现隐患问题。从事过安全管理工作或非常了解,熟悉现场生产安全节点,原则性强,敢说敢管、不徇私情。

任职者在如下

方面应具备突

出特质

工作责任心强、做事严谨、有魄力、具有较强沟通能力、组织指挥能力,自学能力强。

其他特殊要求

(如出差、请

假、特殊工作

时间等)

能够适应经常加班

拟定:王天时审核:批准:

招商局国际码头青岛公司

工作指导书文件编号版本编号制定日期

2014.07.23

本岗所有业务工作指导及标准(需详述)1 负责操作部管辖范围内的安全领域管理

2识别获取使用的相关法律法规,并转化为本部门规章制度。

3发现制度、操作规程缺陷,并及时进行修订补充。

4 深入生产一线,发现、辨识危险源,组织对危险源进行评价和制定控制措施

5建立健全各类安全生产管理台账,保证各项管理内容有案可查

6组织本部门的安全生产培训教育

7深入现场,发现安全隐患,并组织、监督安全隐患的及时整改

8制定本部门应急预案,组织应急救援演练

9现场违章、违纪、违章作业的查处

10协助外包单位安全制度建设,监督外包单位安全学习、日常安全管理,使外包单位安全工作与本部门要求和进度一致

本岗常见问题及解决方法(详述)一、对于现场安全隐患、违章违纪等问题出现处理困难,应及

时协调暂停现场生产,上报请示后处理。

二、法律法规、制度规程出现漏洞、缺项,应首先查阅相关规

范,而后按照规范制定。

三、出现安全事故,立即到达现场,保护现场、了解情况,

立即上报。

备注或其它

安全主管岗位职责范本

岗位说明书系列 安全主管岗位职责范文(标准、完整、实用、可修改)

编号:FS-QG-68025安全主管岗位职责范文 Model duties of safety supervisor 说明:为规划化、统一化进行岗位管理,使岗位管理人员有章可循,提高工作效率与明确责任制,特此编写。 1.在工程部经理的领导下,全面负责工地的安全工作,建立健全安全生产组织机构。 2.学习集团安全文明管理有关规定,领会安全管理的精神,制定出具体的安全措施、安全、文明施工考核制度。 3.负责策划组织工地全面性的安全生产大检查活动,监督参建单位的各项安全施工活动的开展,定期检查和督促施工现场各项安全整改措施的落实。 4.负责月度、季度、定期、不定期和专项安全大检查的组织、检查、督促、考核工作。 5.有权进入施工现场检查了解施工安全情况,检查安全规程、制度、措施的贯彻落实情况;有权制止违章作业、违章指挥、违反劳动纪律的行为。 6.有权保护事故现场、有权向各参建单位任何人员调查

了解事故有关情况和提取事故原始资料,有权对事故现场进行拍照、录音、录像等。 7.对事故的调查分析结论和处理有不同意见时,有权提出或向上级安全监督机构反映;对违反规定、隐瞒事故或阻碍事故调查的行为有权纠正或越级反映。 8.有权对安全施工方面存有严重问题的参建单位发出《事故隐患限期整改通知书》,并督促其限期解决。 9.有权对执行制度不严、违反安全文明施工条例、发生质量事故的参建单位提出考核建议。 10.有权对做出显著成绩的参建单位、个人提出奖励建议。 11.负责监督检查工地内安全工器具、电气绝缘工具及其它安全防护用具的定期试验情况。 12.负责工地内机动车和特种设备的监督管理。对潜在不安全因素执行纠正和预防措施。 13.做好奖、罚金的接收与发放,安全、考核资料的归档管理工作。 14.贯彻执行公司各项管理制度,按时完成领导交办的

公司综合管理部岗位职责

一、综合管理部工作职责 1.拟定公司行政人力资源规章制度,监督制度的执行情况; 2.公司各部门规章制度的汇编、颁发与回收; 3.筹备董事会、总经理办公会议的召开,组织编写会议纪要和决议,并检查各业务部门 贯彻执行情况; 4.主持人力资源的全面工作,制定人力资源的发展规划和年度计划; 5.参与公司重大决策,就人力资源方面提出意见和建议; 6.公司资质管理; 7.公司固定资产、低值易耗品、办公用品、礼品等采购、分发和管理,行政费用的预算 与控制; 8.公司行政后勤管理; 9.组织、安排重要客人来访的接待工作,协调内外关系; 10.接洽与协调公司法务相关工作; 11.企业文化建设。 二、综合管理部岗位说明 岗位名称:综合管理部经理 直接上级:总经理 直接下级:公共关系主管、人力资源主管 本职: 负责公司行政后勤组织;负责公司的人力资源体系建设;协调好综合管理部的各项工作,保证公司内部管理体系的完整和平稳运行;进行公司形象推广和公司企业文化建设;负责客户投诉管理工作。 职责与工作任务: 一、负责企业内部管理工作,促进管理规范化 1)组织制订完善的公司管理制度体系; 2)根据需要对公司组织结构、部门职责、业务重组提出建议,改进企业管理方式; 3)负责组织监督、检查公司管理制度落实情况。 二、负责综合管理部的日常行政事务 1)负责组织整理总经理办公会等例行会议的会议记录和会议纪要; 2)负责组织督办、检查总经理办公会决议的执行情况; 3)负责组织各部门的信息传递工作,保证各部门信息沟通顺畅; 4)负责组织公司印鉴、介绍信使用保管、函电收发工作; 5)组织公司资质维护、管理和提升; 6)负责组织综合管理部文件、资料、档案的保管和定期归档工作;

安全管理部经理岗位职责正式样本

文件编号:TP-AR-L5885 There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party. (示范文本) 编制:_______________ 审核:_______________ 单位:_______________ 安全管理部经理岗位职 责正式样本

安全管理部经理岗位职责正式样本 使用注意:该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上,形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范,条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。 1.1适任条件 1.1.1熟悉安全机务管理专业及修车与供应市场; 1.1.2熟悉公司安全生产责任制; 1.I.3具备对职责范围内突发事件的应变处置能力。 1.2职责 1.2.1贯彻执行公司的安全和环保方针,参与公司应急反应行动,负责技术指导和物资器材保障工作的组织; 1.2.2按照安全生产责任制给予驾驶员的特殊

授权,支持驾驶员工作,确保在任何紧急情况下,给予充分的支持; 1.2.3负责车辆的安全管理制度,安全操作规程的制定,并监督检查执行情况,保证车辆处于适运状态; 1.2.4负责对车辆交通事故、机务、污染事故的调查、鉴定、现场处理和提供保险索赔的有关资料; 1.2.5负责组织协调车辆安全检查工作; 1.2.6负责组织编制年度车辆修理、配件订购、物料及油料供应计 划,呈报总经理审批,并认真组织实施; 1.2.7负责车辆厂修工程,二级维护工作的审批; 1.2.8负责对车辆的技术指导,组织对车辆存

安全主管岗位说明书.doc

招商局国际码头青岛公司 职位说明书文件编号版本编号制定日期 2016.08.01 1.职位关系 职位名称安全主管职位报告与督导关系图所属部门操作部 安全主管 协同: 操作班组、设备管理影响对象:运营部所辖全体人员 客户需求:开展运营部日常安全生产管理。 外部信息:生产实际、现场情况、人员信息工作产出: 保证生产作业安全有序 职位编号 职位类型■管理□专业 □营销 □技术□作业职位等级 职位编制人数 1 直接上级操作部经理 直接下级 2.职位使命1 负责操作部管辖范围内的安全领域管理 2识别获取使用的相关法律法规,并转化为本部门规章制度。 3发现制度、操作规程缺陷,并及时进行修订补充。 4 深入生产一线,发现、辨识危险源,组织对危险源进行评价和制定控制措施 5建立健全各类安全生产管理台账,保证各项管理内容有案可查 6组织本部门的安全生产培训教育 7深入现场,发现安全隐患,并组织、监督安全隐患的及时整改 8制定本部门应急预案,组织应急救援演练 9现场违章、违纪、违章作业的查处 10协助外包单位安全制度建设,监督外包单位安全学习、日常安全管理,使外包单位安全工作与本部门要求和进度一致 3.职责 职能任务工作承担 制度建设制定并及时修订安全生产管理制度。每月/主要 操作规程制定并及时修订各岗位的安全生产操作规程,并发 放到岗位 适时/主要法律法规 及时识别、获取适用的安全生产法律法规、标准规 范;将法规标准和相关要求及时转化为本单位的规 章制度,贯彻到各项工作中; 适时/主要

危险辨识和风险评估开展危险源辨识工作;制定防范措施;向从业人员 如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防 范措施以及事故应急措施;对危险源进行建档,重 大危险源单独建档管理。 适时/主要 安全档案建立和完善各类台帐和档案,并按要求及时报送有 关资料和信息;建立健全安全宣传教育培训档案, 详细、准确记录培训情况; 每月/主要 培训教育新员工、转岗人员及时进行岗前培训;新技术、新 设备投入使用前,对管理和操作人员进行专项培 训;将适用的安全生产法律、法规、标准及其他要 求及时对从业人员进行宣传和培训;对从业人员进 行安全管理制度的学习和培训; 每月/主要 生产现场管理和生产过程控制严格执行操作规程和制度,查处违章指挥、违章操 作、违反劳动纪律;规范货物装卸及储存作业过程 及工艺;在下达生产任务的同时,布置安全生产工 作要求;从业人员资格审查;货物堆放和存储符合 相关安全规范和技术要求; 每日/协助 隐患治理发现安全管理缺陷、漏洞、违章违纪,消除安全隐 患;检查及处理情况记录在案;严格落实防范和整 改措施,并组织、监督整改到位;建立隐患治理台 帐和档案,有相关的记录; 每周/协助 应急救援制定应急预案,有应急保障措施;制定应急预案演 练计划,并按计划组织开展应急预案演练;应急预 案演练结束后,对应急预案演练效果进行评审,撰 写应急预案演练评审报告,分析存在的问题,并对 应急预案提出修订意见;按照应急预案的要求配备 相应的应急物资及装备; 适时/主要 外包管理定期检查外包制度建设、更新情况,及时提供更新 的制度进行存档;对检查出的外包安全问题进行处 理、处罚,消灭安全隐患;监督管理外包人员资质 审查、安全行为、操作行为; 每月/协助 事故处理及报告接到事故报告后,迅速采取有效措施,组织抢救, 防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失;发生事 故后,及时召开安全生产分析通报会,对事故当事 人的聘用、培训、考评、上岗以及安全管理等情况 进行责任倒查;按“四不放过”原则严肃查处事故, 严肃查处安全生产事故,严格追究责任相关责任人 适时/协助 “工作承担”备注: 全部:承担任务执行过程中全部工作内容 主要:与其他职位,或同职位的其他任职者一起参与任务执行过程,在任务执行过程中起主导作用,承担对目标实现 或方向把握起关键性影响的工作 同等:在任务的执行过程中与他人共同分担工作内容,无明显的主导或从属定位 协助:与“主要”相对,在执行过程中处从属地位,承担辅助性工作 审核:不参与任务执行或操作的具体过程,仅对任务执行结果进行审查核定 4.职位关键绩效指标

(整理)办公室安全主管岗位职责.

办公室安全主管岗位职责 1、协助公司领导贯彻上级有关安全生产指示,做好上级有关安全生 产工作文件的收集登记,及时送有关责任人审阅。 2、参加公司安全生产会议,做好会议记录,提出安全生产建议和措 施。 3、会同有关部门做好对职工安全教育培训、新职工的三级安全教育 和开展各项安全生产宣传活动。 4、协助公司有关人员开展安全生产检查,督促解决有关安全方面存 在的问题。 5、经常深入各部门,纠正违章指挥和违章作业,遇有危及安全生产 的紧急情况,有权责令停止作业,并立即报告有关领导。 6、负责公司有关安全生产文件、安全生产责任制度、安全生产责任 书、安全技术、安全技术、安全管理台账等文书资料的收集和管理。 7、协助对各类事故处理工作。 2009年3月 邹平福海科技发展有限公司

行政副总岗位职责 1、熟悉各项工作业务环节,当好公司领导的参谋和助手。 2、在总经理的领导下,负责主持本室的全面工作,负责办公室各岗位分工并制定工作职责和工作标准,建立部门工作制度,组织并督促全室人员全面完成本室职责范围内的各项工作任务。 3、贯彻落实本室岗位责任制和工作标准,密切各部门工作关系,加强协作配合做好衔接协调工作。 4、组织收集和了解各部门的工作动态,协助公司领导协调各部门之间有关的业务工作,掌握公司主要活动情况,为公司领导决策提供意见和建议。 5、负责公司有关安全生产制度的制定和完善。 6、负责各种制度的监督和落实。 7、负责公司各种会议的筹备、组织工作,做好会议记录纪要。 8、组织安排检查干部值班制度 9、负责组织公司各种娱乐活动 10、负责监督和落实劳保用品的发放。 11、负责计划生育工作。

安全主管岗位职责

安全主管岗位职责 1、监督检查公司的安全生产工作,制定年度安全生产工作计划及管理目标,并负责组 织贯彻实施。依据公司的管理要求,适时制定或修改公司的安全生产管理制度。(安全 生产责任制度、安全生产教育制度、安全生产检查制度、特种作业人员管理制度、安全 生产文明施工奖惩制度、劳动防护用品管理制度)2、负责组织落实并监督检查公司的 安全生产教育培训工作;每 年至少组织一次对项目经理、主管生产的副经理、各专业工长及施工管理人员的安全生产培训教育和考核工作,做到有考卷、有分数、有名册。 3、负责落实公司职业健康安全管理方案和应急救援预案、火灾 事故应急救援预案的编制工作,并于开工后一个月内上报公司。 4、保持职业健康安全管理体系的正常运行,并负责对职业健康安全 管理体系中 9 个要素过程的监控,每年负责至少组织一次生产安 全事故应急救援预案的演练,并做好演练的方案和演练记录。 5、组织和开展定期、不定期的安全生产检查和专项检查活动, 要有检查表及检查的情况和记录。 6、做好安全生产文明施工的日常检查工作,并对安全生产和文 明施工工作提出具体意见和建议,按要求每月填写两次文明施工 检查打分表,对存在的问题要附整改回执。对危险性较大的作业 场所做好安全管理人员的旁站监督工作。 7、对安全生产和文明施工检查中发现的事故隐患或违章指挥、 违章作业现象,有权要求其停止施工作业,或勒令违章人员撤出 现场,并及时向上级报告。 8、参加施工组织设计(或施工方案)的会签工作,对其中的安 全措施签属意见,由编制人负责修改,并对安全措施的执行情况进行监督检查。 9、协助上级有关部门组织开展各项安全生产活动。定期组织、 参加公司值班领导交接班会议和安全生产例会,并把会议内容及时地向领导和有关人员进行宣讲和传达,有相应的记录或会议纪要。 10、负责鉴定专控劳动防护用品的采购、使用、报废等全过程的监控;劳动防护用品不是公司合格供方名录内厂家的产品,拒绝购买与使用。 使用公司合格供方名录内厂家的劳动防护产品,要把好产品的质量和入场验收关,做好进厂和验收记录。

综合管理部岗位说明书

综合管理部部门职责 1. 行政管理 1)负责公司管控制度和工作流程的梳理、整合和完善,监督各职能线实际运作情况,并在日常工作中及时发现问题并加以调整; 2)负责与各政府部门的关系处理,做好公司资质、公司荣誉的申报工作,各项优惠政策的争取、工商证照的申报及年检工作; 3)负责ISO质量管理体系的维护和管理; 4)负责公司的收、发文管理,做好印鉴管理;做好档案资料的收集、管理、立卷、归档及开发利用工作; 5)负责公司后勤日常用品、办公用品、易耗品的计划、购买、保管、发放登记工作,负责各类印刷品的印刷及办公费用的分摊、办公设备、福利用品的管理; 6)负责公司计算机、网络、数码设备等信息化基础设施的采购、管理、维护与服务工作,确保其完整、安全、有效运行; 7)负责各项活动的计划安排和组织落实,各类投诉、合理化建议的受理和处理,来访客户的接待; 8)负责公司公车的管理和调度; 9)负责公司宿舍等后勤保障工作的管理,满足员工正常合理生活和工作需要; 10)负责公司环境卫生、安全绿化工作; 11)负责与集团、各事业部等相关公司就行政方面的工作进行沟通与协调。 2. 人力资源管理 1)负责公司各项人力资源管理制度和工作流程的修订及完善,包括人事管理制度、招聘管理制度、培训管理制度、薪酬福利管理制度、绩效管理制度等,并按相关制度、流程开展工作; 2)根据公司战略发展规划,制定公司组织机构、人员规划、管理人员任命等;负责公司职能部门管理层的任免提名,并组织完成任命前的考核、评估工作;

3)负责公司的人力资源招聘工作,及时为用人部门提供所需人员; 4)修订和完善公司培训体系,制定各部门年度培训计划,培训项目的组织实施、考核评估及分析改进; 5)按集团公司绩效管理要求,制定完善本公司绩效管理办法,负责制定对各部门的年度考核指标并实施考核; 6)做好日常人事工作,包括员工劳动合同管理、人事档案信息管理、考勤管理、薪酬发放、社保缴纳、员工关系处理、职称评审、各类执业资格考试的组织申报和实施等; 7)负责与集团、各事业部等相关公司就人事方面的工作进行沟通与协调。 综合管理部副经理(经理)岗位说明书 一、岗位概况 二、工作内容

安全主管岗位职责

安全主管岗位职责 1、严格维护及遵守国家的一切法律、条例、带头遵循公司、部门各项规章制度。 2、准确传达执行公司各项工作指令。主持部门全面工作。对物业范围内的各项安全工作负有组织领导上具体责任, 3、服从上司分配,认真完成其交办的工作。 4、落实各项工作安全责任制,杜绝重大意外事故发生。发现安全隐患极时制止、并上报公司,组织好重大活动的安全保卫工作,确保活动顺利进行,重点位置做到重点防范。 5、负责拟定各项专业知识培训计划,并具体组织实施培训。 6、认真组织召开部门例会,领班周会,传达公司指令。 7、开展管理范围内各项消防工作。组织、训练义务消防队伍,并具体组织消防演习。 8、开展消防宣传,普及消防知识,对公司员工进行消防安全教育、培训、减少因不懂消防知识造成的火灾隐患。

9、进行防火检查、督促减少火灾隐患,同时建立各类防火检查档案。 10、建立健全消防规章制度,狠抓落实工作、使防火工作落到实处,防止火灾事故发生。 11、组织建立义务消防组织,建立一支由公司员工组成的义务消防队。 12、加强公司要害部位管理,防止重大火灾发生,严格落实防火责任制。 13、与消防保养、供应商及消防机关保持良好的工作关系。 14、落实消防器材检查、管理规定、建立消防器材管理档案。 15、检查消防设备运行情况确保设备正常运转。 16、每日对大厦辖区及各岗位安全管理员工作进行检查,发现违纪人员及时给予批评教育,处罚,定期对其工作表现进行评估。 17、协调本部门与其它部门的工作关系,同时负责公司与相关政府部门的沟通协调。 18、负责对保安队长、保安领班及保安员工作能力的考核、对不称

质量安全技工岗位说明书标准范本

编号:QC/RE-KA5435 质量安全技工岗位说明书标准范 本 In the collective, in order to make all behaviors have rules and regulations, all people abide by the unified norms, so that each group can play the highest role and create the maximum value. (管理规范示范文本) 编订:________________________ 审批:________________________ 工作单位:________________________

质量安全技工岗位说明书标准范本 使用指南:本管理规范文件适合在集体中为使所有行为都有章可偱,所有人都共同遵守统一的规范,最终创造高效公平公开的的环境,使每个小组发挥的作用最高值与创造的价值最大化。文件可用word 任意修改,可根据自己的情况编辑。 质量安全技工岗位说明书 职位名称质量安全技工职位代码所属部门生产部 职系职等职级直属上级 薪金标准填写日期核准人 职位概要: 对零部件或产品进行测试、分析,以确保质量标准的执行。 工作内容: -对零部件或产品进行测试,以确保严格符合标准; -检查并分析测试样本或新部件;

-记录测试程序结果。 任职资格: 教育背景: ◆相关专业职高以上学历。 培训经历: ◆受过产品质量管理、产品知识等方面的培训。 经验: ◆1年以上工作经验。 技能技巧: ◆熟悉测试工具及程序; ◆熟悉产品标准及规范; ◆熟练操作办公软件。 态度: ◆较强的团队协作精神;

综合部主管岗位职责-修改版

综合部主管岗位职责 一、在总经理和副总经理的领导下,主持综合管理部全面工作; 二、负责公司行政管理制度的监督及执行、负责公司的成本控制(包括办公用品采购费/水电费/电话费/快递费/货运费的控制); 三、落实员工薪资核发及福利金、奖金的正确发放;考核员工的绩效并提出改进建议,跟进执行; 四、负责员工的招聘工作(招聘渠道的决定/招聘简历的筛选/面试/录用); 五、负责新员工的入职培训(培训包括工作职责/公司管理制度/安全)以及执行规划员工培训; 六、负责与政府职能部门的协调、沟通、联系工作及企业职称证书的办理;负责起草公司文件、报告和编制资料; 七、管理公司重要资质证件,办理各项资质变更、升级、年审、年检工作; 八、负责安排公司的会议及活动; 九、完成总经理临时交办的其它工作任务。

综合管理专员岗位职责 一、在综合管理部主管的领导下,全面开展工作; 二、处理公司日常行政事务,接待、处理来件来访,与公司各部门进行沟通、协调处理日常工作事务;; 三、负责各种对内、对外信息的传递;会议通知、记录、整理、呈报以及会议精神的落实监督工作; 四、负责公司的卫生管理、员工的考勤统计(日常的请假、出差等); 五、负责公司的固定资产维护(包括统计记录/每月盘点/日常维护和保养);办公用品的使用与维护、文件的分发办公用品的出入库统计; 六、负责公司水、电、电话费用的清算、负责对社会保险、住房公积金的统计、审报、办理等工作 七、负责公司内部文件的拟制、整理、记录、收集、存档和保管工作,负责公司合同、档案及各类资料管理工作; 八、负责协助做好员工招聘、培训等工作; 九、完成总经理以及部门主管临时交办的其它工作任务。

安全管理人员岗位安全职责标准范本

管理制度编号:LX-FS-A78696 安全管理人员岗位安全职责标准范 本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写:_________________________ 审批:_________________________ 时间:________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

安全管理人员岗位安全职责标准范 本 使用说明:本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束,并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则,使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。 1、贯彻执行上级安全生产方针、法律、法规、政策和制度,在公司和安全生产委员会的领导下负责企业的安全管理、监督工作。 2、负责对职工进行安全教育和培训、新入厂职工的厂级安全教育;归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核;组织开展各种安全活动,办好安全教育室,制定 班组安全活动计划,对领导参加情况进行检查考核。3、组织制定、修订本企业职业安全卫生管理制度和安全技术规程,编制安全技术措施计划,并监督

安全主管工作的岗位职责

安全主管工作的岗位职责 安全主管需要负责安全事故年报、月报、安全生产例会组织等日常工作的推进。以下是小编整理的安全主管工作的岗位职责。 安全主管工作的岗位职责1 职责: 1、组织落实安保做好日、夜班的执勤巡场,排查安全隐患、检查商场禁烟执行情况; 2、办理商铺装修手续和审核工作;做好二次装修消防安全监管,各类动火前的审批工作并安排专人监护; 3、定期检查消防设施、消防器材完好性,确保可以及时应用;定期开展消防安全检查工作;做好监控设备的维护保养工作; 4、制定消防安全培训计划:对员工进行防火安全、治安预案的培训和考核;对商户装修施工人员进行安全管理培训;对安保人员进行岗位培训、内务管理、安全训练;定期展开各种形式的防火演练活动,确保人人会使用灭火器。组织消防与安保团队技能培训,确保团队成员技能互补与岗位轮替; 5、健全和完善消防安全制度、突发事件预案、防火应急方案,组织实施消防安全工作小组的各项计划,并进行有效的监管、巡查、记录、汇总存档。做好突发事件的现场管理,妥善处理现场情况并及时上报; 6、制定车辆出入停放管理制度加以落实,并不断改进;

加强中山西路卸货区通道的严格规定的有效监管和执行; 任职资格: 1、熟悉物业客户服务、安全、环境、工程管理,有消防安全管理经验; 2、熟悉消防系统、监控系统、停车场运作; 3、较强的沟通、协调能力及应变能力; 4、熟练使用办公软件,具备一定的文字撰写能力; 5、爱岗敬业,积极主动,具备高度的责任心、客户服务意识和奉献精神 安全主管工作的岗位职责2 1、统管分公司、项目部安全工作,负责安全管理目标制定工作。 2、组织参与公司及项目部规章制度、技术措施、操作规程、施工方案、救援方案的编审工作。 3、负责监督指导项目部按照行业标准、技术规范、公司制度、进行安全文明施工。 4、定期组织开展分公司所辖在建工程的安全生产检、复查工作,并责令整改。 5、负责对项目部的安全工作进行培训、安全教育及管理考核。 6、组织和参与安全事故的处理工作。 7、施工完成后,组织实施对项目建筑工程部分进行全面验收; 8、组织落实安全文明工地的申报。

安全主管岗位职责

安全主管岗位职责-标准化文件发布号:(9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII

安全主管岗位职责 1、严格维护及遵守国家的一切法律、条例、带头遵循公司、部门各项规章制度。 2、准确传达执行公司各项工作指令。主持部门全面工作。对物业范围内的各项安全工作负有组织领导上具体责任, 3、服从上司分配,认真完成其交办的工作。 4、落实各项工作安全责任制,杜绝重大意外事故发生。发现安全隐患极时制止、并上报公司,组织好重大活动的安全保卫工作,确保活动顺利进行,重点位置做到重点防范。 5、负责拟定各项专业知识培训计划,并具体组织实施培训。 6、认真组织召开部门例会,领班周会,传达公司指令。 7、开展管理范围内各项消防工作。组织、训练义务消防队伍,并具体组织消防演习。

8、开展消防宣传,普及消防知识,对公司员工进行消防安全教育、培训、减少因不懂消防知识造成的火灾隐患。9、进行防火检查、督促减少火灾隐患,同时建立各类防火检查档案。 10、建立健全消防规章制度,狠抓落实工作、使防火工作落到实处,防止火灾事故发生。 11、组织建立义务消防组织,建立一支由公司员工组成的义务消防队。 12、加强公司要害部位管理,防止重大火灾发生,严格落实防火责任制。 13、与消防保养、供应商及消防机关保持良好的工作关系。 14、落实消防器材检查、管理规定、建立消防器材管理档案。 15、检查消防设备运行情况确保设备正常运转。

16、每日对大厦辖区及各岗位安全管理员工作进行检查,发现违纪人员及时给予批评教育,处罚,定期对其工作表现进行评估。 17、协调本部门与其它部门的工作关系,同时负责公司与相关政府部门的沟通协调。 18、负责对保安队长、保安领班及保安员工作能力的考核、对不称职者提出处理意见。 19、严格管理保安档案资料及部门物品、对物业范围内所发生的突发事件提出处理意见。 20、适时根据公司需要及工作情况编写适用于部门管理的各项规章制度。 21、定时同部门员工沟通、听取意见、做出合理改善、增强员工与公司之间的交流。

安全主管岗位职责

编号:SY-AQ-06983 ( 安全管理) 单位:_____________________ 审批:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 安全主管岗位职责 Responsibilities of Safety Supervisor

安全主管岗位职责 导语:进行安全管理的目的是预防、消灭事故,防止或消除事故伤害,保护劳动者的安全与健康。在安全管理的四项主要内容中,虽然都是为了达到安全管理的目的,但是对生产因素状态的控制,与安全管理目的关系更直接,显得更为突出。 1.在工程部经理的领导下,全面负责工地的安全工作,建立健全安全生产组织机构。 2.学习集团安全文明管理有关规定,领会安全管理的精神,制定出具体的安全措施、安全、文明施工考核制度。 3.负责策划组织工地全面性的安全生产大检查活动,监督参建单位的各项安全施工活动的开展,定期检查和督促施工现场各项安全整改措施的落实。 4.负责月度、季度、定期、不定期和专项安全大检查的组织、检查、督促、考核工作。 5.有权进入施工现场检查了解施工安全情况,检查安全规程、制度、措施的贯彻落实情况;有权制止违章作业、违章指挥、违反劳动纪律的行为。 6.有权保护事故现场、有权向各参建单位任何人员调查了解事故

有关情况和提取事故原始资料,有权对事故现场进行拍照、录音、录像等。 7.对事故的调查分析结论和处理有不同意见时,有权提出或向上级安全监督机构反映;对违反规定、隐瞒事故或阻碍事故调查的行为有权纠正或越级反映。 8.有权对安全施工方面存有严重问题的参建单位发出《事故隐患限期整改通知书》,并督促其限期解决。 9.有权对执行制度不严、违反安全文明施工条例、发生质量事故的参建单位提出考核建议。 10.有权对做出显著成绩的参建单位、个人提出奖励建议。 11.负责监督检查工地内安全工器具、电气绝缘工具及其它安全防护用具的定期试验情况。 12.负责工地内机动车和特种设备的监督管理。对潜在不安全因素执行纠正和预防措施。 13.做好奖、罚金的接收与发放,安全、考核资料的归档管理工作。

综合管理员岗位职责

综合管理员岗位说明书三、工作关系 直接下属:/ 间接下属:/

四、主要职责与工作任务职责一:资产管理

工作依据 五、工作权力 人事权力:/ 财务权力:/ 工作权力:/ 六、工作责任 七、任职资格 教育程度/经验 ?学历:本科以上学历 ?专业:/ ?工作经验:五年以上管理工作经验?外语语种与水平: ?计算机水平: 业务知识与技能

?业务知识: 1.全面理解公司的整体业务发展战略 2.熟悉国家相关的政策、法律法规和区域公司的各项制度、规定 3.熟悉人员管理、人事制度、社会保障制度等各项政策 4.熟悉公司业务的主要流程 ?技能: 1.能够根据公司战略提出存续公司相关规划、策略和计划建议 2.能够有效地实施公司确定的存续公司发展战略; 3.能够有效地进行存续公司的资产管理、股权变更、各类合同管理和人员安置等 4.能够运用人员管理的方法和技巧有效地对下属进行管理与开发 5.能够有效运用各种信息调研方法收集信息,并根据信息做出判断和决策 6.能够撰写文件、报告、方案 特殊要求 ?性别:/ ?年龄:/ ?政治面貌:党员 ?其他:/ 八、关键绩效指标(KPI) 1、主要任务完成情况(资产结构的优化情况;非物流资产的变现情况;存续公司的改 制企业人员安排方案的及时性、全面性、可行性;人员安置的成本、进展情况和结果。) 2、例行职责完成情况(存续公司经营管理数据统计的准确性、真实性、完备性、及时 性;对存续公司资产清查、人员分析情况;工作差错率;管理的规范性程度;员工激励效果;协作的主动性、及时性和有效性。) 3、业务能力(所提建议的水准;解决问题的能力。)

商场安全主管岗位职责通用版

管理制度编号:YTO-FS-PD244 商场安全主管岗位职责通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

商场安全主管岗位职责通用版 使用提示:本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理,通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态,从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。 1 负责按培训、考核部门员工。 2负责培养一名后备主管。 3 直接对商场安全经理负责,熟悉国家有关安全工作的规定,掌握本商场范围内的安全设备的分布位置、性能及使用方法。 4 负责管理安全档案的各项工作,做好每月、季、年度的工作总结。 5 熟悉商场物业管理管辖范围内的情况,熟悉商场的房屋建筑和各类设施的布局,并及时 了解掌握门岗、停车场、监控室等重要部位的工作情况。 6 负责监督按时巡视商场安全设施和保安的工作质量,掌握各种安全方面状况,解决有关问题,并及时汇报。 7 负责发生突发性事件和刑事案件时,应立即赶赴现场,在商场安全经理直接领导下,配合 公安、消防部门做好各类案件或灾害事故的调查取证工作。

最新生产安全主管岗位职责

生产安全主管岗位职责 1 2 3 1.建立并完善企业的生产安全管理体系并进行监督实施; 4 2.组织下属员工进行生产安全的检查,保证生产按照生产安全规范进行; 5 3.组织策划生产安全宣传活动,对员工实施三级安全培训,避免发生安全事6 故; 7 4.对生产安全隐患及时处理,确保不会出现新的安全隐患; 8 5.负责重大安全事故现场调查和处理,妥善处理安全事故,将损失降至最低; 9 6.组织人员进行安全设施进行检查,定期对设备进行维护和保养; 10 7.编写安全生产事故的应急预案; 8.指导和监督下属员工的工作,并定期对下属进行培训考核。 11 12 13 生产安全主管应具备的能力 14 1.具备安全生产管理的专业知识与经验,掌握国家安全生产的法律法规; 15 2.具备分析判断能力,能对出现的问题进行客观的分析,并有效的解决问题; 16 3.具备观察应变能力,具备较强的观察应变能力,能快速有效地观察到安全17 隐患并及时组织整改,能够面对安全事故中的分钟图大状况并妥善处理; 18 4.学习积累能力,对发生的安全事故进行整理和分析,能从事故中发现安全19 隐患,并从中吸取教训,以避免以后发生类似事故;

5.沟通表达能力,能够清晰的表达自己的意见和观点,表达能力强,观点鲜 20 21 明,能与别人进行有效的沟通。 22 23 生产安全主管任职条件 1.生产管理相关专业大专以上学历; 24 25 2.具备3年以上生产安全管理工作经验; 26 3.具备安全生产管理的专业知识与经验,掌握国家安全生产的法律法规; 4.对安全生产规范非常熟悉,能对企业的生产安全相关规章制度进行修改和 27 28 完善; 29 5.具备良好的沟通协调能力,能与相关部门的人员进行有效的沟通; 6.具备一定的预见能力,能分析生产过程中的操作,预见可能发生的安全事 30 31 故并进行处理。

综合部经理岗位工作职责范本

岗位说明书系列 综合部经理岗位工作职责(标准、完整、实用、可修改)

编号:FS-QG-19886综合部经理岗位工作职责 Job responsibilities of general manager position 说明:为规划化、统一化进行岗位管理,使岗位管理人员有章可循,提高工作效率与明确责任制,特此编写。 职责一:综合部经理岗位职责 1、在公司总经理和分管总经理的领导下,全面主持本部门的日常工作。 2、组织、策划、安排公司各种会议,协助、会同相关部门搞好各种文体比赛和庆典活动。 3、传达并贯彻执行(或监督执行)总经理办公会议的决定以及上级部门、领导的各种指示。 4、负责上级领导、兄弟单位和其它客人的接待管理工作,对洽商的问题和意见及时解决或上报有关领导。 5、负责公司行政区域内的消防管理、安全保卫、环境卫生、厂容厂貌、后勤保障及各类办公生活设施的维护管理,处理行政应急事件。 6、负责公司资产管理,办公用品用具、劳保福利及后勤

物资的购置管理,车辆调度及维护管理,办公费用和管理费用的监督控制等。 7、协调各部门、各单位之间的工作关系,组织或参与各种例行检查调查。 8、做好领导临时交办的其他工作。 职责二:综合部经理岗位职责 一、负责为公司管理层提供支持,并负责跟踪落实高层和办公会的决议。负责组织和安排管理层会议,提供会议纪录与整理服务。通报会议决议,并跟踪会议决议的实施情况。协助总经理的工作,提供决策支持。 二、负责保证公司内部管理体系的完整和平稳运行。负责制定和完善公司内部的管理体系和各项管理制度。负责督促管理制度的有效执行,负责评估和监督公司内部管理的规范性和有效性 三、负责制定综合部工作计划,实现工作目标。制订综合部年度、月度工作目标、工作计划,并组织实施 四、负责公司人力资源战略的执行,人力资源管理的各项事务。根据公司的情况,组织制订公司用工制度、人事管

安全主管岗位职责(通用版)

安全主管岗位职责(通用版) Safety management is an important part of enterprise production management. The object is the state management and control of all people, objects and environments in production. ( 安全管理 ) 单位:______________________ 姓名:______________________ 日期:______________________ 编号:AQ-SN-0017

安全主管岗位职责(通用版) 1.在工程部经理的领导下,全面负责工地的安全工作,建立健全安全生产组织机构。 2.学习集团安全文明管理有关规定,领会安全管理的精神,制定出具体的安全措施、安全、文明施工考核制度。 3.负责策划组织工地全面性的安全生产大检查活动,监督参建单位的各项安全施工活动的开展,定期检查和督促施工现场各项安全整改措施的落实。 4.负责月度、季度、定期、不定期和专项安全大检查的组织、检查、督促、考核工作。 5.有权进入施工现场检查了解施工安全情况,检查安全规程、制度、措施的贯彻落实情况;有权制止违章作业、违章指挥、违反

劳动纪律的行为。 6.有权保护事故现场、有权向各参建单位任何人员调查了解事故有关情况和提取事故原始资料,有权对事故现场进行拍照、录音、录像等。 7.对事故的调查分析结论和处理有不同意见时,有权提出或向上级安全监督机构反映;对违反规定、隐瞒事故或阻碍事故调查的行为有权纠正或越级反映。 8.有权对安全施工方面存有严重问题的参建单位发出《事故隐患限期整改通知书》,并督促其限期解决。 9.有权对执行制度不严、违反安全文明施工条例、发生质量事故的参建单位提出考核建议。 10.有权对做出显著成绩的参建单位、个人提出奖励建议。 11.负责监督检查工地内安全工器具、电气绝缘工具及其它安全防护用具的定期试验情况。 12.负责工地内机动车和特种设备的监督管理。对潜在不安全因素执行纠正和预防措施。

项目安全总监工作岗位职责

岗位说明书系列 项目安全总监工作岗位职 (标准、完整、实用、可修改)

FS-QG-76241 编 号: 项目安全总监工作岗位职责 Job Safety Director Job Duties 说明:为规划化、统一化进行岗位管理,使岗位管理人员有章可循, 提高工作效率与明确责任制,特此编写。 1、 严格执行国家安全生产的方针、 政策、各种规章制度 及各项标准,代表分局对项目施工生产安全行使监督检查职 能,具体指导安全员工作。 2、 熟悉安全技术操作规程和掌握安全防护标准, 负责起 草安 全生产制度,安全生产责任制,安全检查制度和安全教 育制度并督促项目贯彻实施,主持编制本项目的环境与职业 健康安全方案,并审核安全员编制的安全防护方案。 3、 组织项目安全领导小组开展旬 (周)例行安全生产大 检 查,督促做好安全检查记录,督促整改并实施安全惩奖。 4、 督促安全员每天进行项目安全巡查, 制止违章指挥和 违章作 业,遇有严重险情的有权通知暂停生产,并立即报告 上级领导妥善处理,做好安全生产日记。

5、督促分包单位建立健全安全生产管理制度,包括安全责任 制,安全检查制,安全教育制并定期或不定期的进行检 查。 6、协助有关部门做好人员的三级安全教育及三类人员的安全资格取证、复审工作、监督检查特殊作业人员持有效操作证上岗。 7、参加项目重大伤亡事故的调查和处理,提出自己的意见和看法,并监督实施整改措施的落实。 &建立和健全职工伤亡事故登记档案和安全奖惩台帐,审核并按时上报项目各类安全统计报表及各类汇报资料,按上级有关要求收集,管理各项安全管理资料。 9、完成领导交办的其他工作。 请输入您公司的名字 Foon shi on Desig n Co., Ltd

物业安全部主管岗位职责

物业安全部主管岗位职责 物业安全部主管岗位职责提要:负责制定安全部各种工作流程,使本部门的工作及人员安排更加合理,并对即将发生的问题进行预见并采取必要的措施进行处理 物业安全部主管岗位职责 岗位名称:安全部主管 直接上级:综合部经理 直接下级:管理处安全领班 直接责任: 1、在综合管理部的直接领导下负责各物业的安全保卫以及消防等工作; 2、熟悉和遵守国家有关安全的法规、及熟练使用各种保安用具,懂得处理各种突发事件和应付各种危险的状况; 3、尽力协调各部门的工作,积极配合综合管理部及其他部门处理好各种关于客户的投诉事件。 4、负责签发安全部下达公司的各种文件、报表、通知和内部管理规定; 负责制定公司安全部的各项安全保卫任务,并下达命令。 5、负责各物业内所有关于安全的统一管理和协调,并积极配合国家有关部门对物业安全的各种检查工作,协调内外关系; 6、负责向项目经理提出公司安全管理方面的合理化建议; 7、负责每月定期向上级领导汇报当月完成和进行的主要工作及下月的主要工作安排。 8、负责组织人员配合公司的其他临时事情; 9、负责公司接管物业的消防安全,提出各种措施保证安全,配合工程部进行消防以及安全设施的检查; 10、负责设计物业的人员进出管理,车辆管理,停车场管理等; 11、负责业主的求救和支援,在权限范围内行动; 12、负责监督各物业内的巡逻和楼道内的巡逻; 13、负责定期召开安全部全体人员例会,对安全部近期的工作进行总结,提工作中发生的问题及问题的处理办法; 14、负责制定安全部各种工作流程,使本部门的工作及人员安排更加合理,并对即将发生的问题进行预见并采取必要的措施进行处理; 15、负责安全技术的推广,和安全意识到宣传,尽量做到我们接管的物业内无刑事案件,无人为的大灾害。建立一个发生危险时能够立刻反应当安全保卫团体。 16、负责协助人事部的关于安全人员的招聘,平时检查安全员的作业,关注安全部员工的思想; 17、按照实际制定本部的员工培训计划,提交上级审批,并且执行;

安全管理人员岗位职责范本

岗位说明书系列 安全管理人员岗位职责(标准、完整、实用、可修改)

编号:FS-QG-83365安全管理人员岗位职责 Job responsibilities of safety management personnel 说明:为规划化、统一化进行岗位管理,使岗位管理人员有章可循,提高工作效率与明确责任制,特此编写。 安全管理人员顾名思义都是泄及到安全方面的工作,下面让我们一起来看看安全管理人员岗位安全职责。 1、贯彻执行上级安全生产方针、法律、法规、政策和制度,在公司和安全生产委员会的领导下负责企业的安全管理、监督工作。 2、负责对职工进行安全教育和培训、新入厂职工的厂级安全教育;归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核;组织开展各种安全活动,办好安全教育室,制定班组安全活动计划,对领导参加情况进行检查考核。 3、组织制定、修订本企业职业安全卫生管理制度和安全技术规程,编制安全技术措施计划,并监督检查执行情况。 4、组织安全大检查。执行事故隐患整改制度,协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施,检查监督隐患整改

工作的完成情况。 5、参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的“三同时”监督,使其符合职业安全卫生技术要求。检查督促有关部门和单位搞好安技装备的维护保养、管理工作。 6、会同设备管理部门负责锅炉、压力容器、压力管道和大机组安全监督工作。负责本专业特殊工种(如:气、电焊工、起重工、电工、锅炉司炉、气瓶充装工、压力容器检验工等)安全技术培训和考核工作。 7、深入现场监督检查,督促并协助解决有关安全问题,纠正违章作业。遇有危及安全生产的紧急情况,有权令其停止作业,并立即报告有关领导。 8、负责各类事故汇总、统计上报工作,主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理,参加各类报总公司事故的调查、处理和工伤鉴定,发生重大事故,组织到总公司汇报。 9、按国家有关规定,负责制定职工劳保用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准,并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用。 10、负责对企业各单位安全工作进行考核评比,对在安

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