“三严三实”发言提纲

严以用权真抓实干实实在在谋事创业做人,树立忠诚干净担当的新形象

-------主题剖析发言

按照我校“三严三实”专题学习的统一安排,我就“严以用权,真抓实干,实实在在谋事创业做人,树立忠诚、干净、担当的新形象”这一主题,与大家共同研讨交流,不妥之处,敬请批评指正。体会如下:

一、所谓严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,任何时候都不搞特权、不以权谋私。在“三严三实”中,严以用权是关键,好比一把利剑,直指为人从政的根本,切中干事创业的要害。严以用权是“三严三实”主题教育的重要内容,更是践行三严三实的关键环节。对我们党员干部来说谋事实不实、创业实不实、做人实不实,归根到底还是要落在如何对待权利,怎样行使权力上。严以用权的内涵就是要严格区分公私界限,从思想上、行为上杜绝以权谋私,拒绝各种特权;严格按法办事、验收规则和制度行使权力,要把权利关进制度的笼子里;严格接受人民监督,时刻听取干部群众的反映和意见,及时加以改进。一是必须深知权力从何而来。严以用权,核心是权力,关键是运用,要求是严格。严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,任何时候都不搞特权、不以权谋私。作为党员干部必须时刻清醒地认识到,权为民所赋,权也必为民所用,必须把人民群众置于心中最高位置,始终站在人民群众的立场,办好人民群众关心、关注的每一件事,要坚持尽责担当。职务就是服务,权力就是责任。党员领导干部是各项事业组织者和推动者,

二:在真抓实干,实实在在谋事创业做人方面通过多次认真学习和工作实践中的深刻领会,对照“三严三实”的要求,我发现自己还有如下不足:学习积极性不强。对各种政治理论和专业知识的学习不够积极,学习的系统性、深入性还有待进一步加强,比较依赖安排的集中学习和被动学习,个人单独学习和主动学习的次数不多。工作主动性不强。接到工作任务后,总有一些按时按质完成就没事了的消极被动思维,主动想工作、主动找事事干、积极工作的主动性还不够。创新意识不够强。工作中局限于上级布置什么做什么,遇到新情况、新问题,凭经验和惯例考虑问题多。在经济发展新常态下,思想还不够解放,新点子不多。今后要进一步强化宗旨意识。牢记全心全意为人民服务的宗旨,不断增强党性修养。自觉增强公仆意识、责任意识、服务意识,始终把党和人民的事业放在首位,倍加珍惜党和人民赋予的权力,切实克服工作积极性不强,主动性不高等问题,时刻坚持用权为民。

三:加强约束,让权力在制度轨道上运行。党的十八大以来,中央的自治区聚焦严以用权问题,不断规范领导干部用权行为,开展了领导干部违规兼职、“三超两乱”等多个专项整治,制定出台了一系列加强干部管理监督的措施,使从严管理、从紧约束成为新常态。当前和今后一个时期,强化对领导干部严以用权的管理监督,就是要按照“三严三实”要求,进一步加强教育管理,完善制度体系,加大问责力度,让权力在制度轨道上运行。完善教育制度体系。监督的过程,同时也是教育干部的过程。教育工作做得好,队伍的精神境界提高了,思想防线牢固了,就可以防患于未然。因此,干部监督工作要把爱护和关心干部放在重要位置,通过加固干部思想“大堤”来增强自身“免疫力”。进一步强化创新意识。继续发扬老一辈艰苦奋斗的优良传统,保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。鼓足积极进取勇于创新的勇气,工作中主动创新、勇于创新、敢于创新、鼓励创新,主动打破上面怎么看下面怎么干和经验主

义迷信的藩篱,努力做到以创新之力服务发展稳定大局,以平和之心看待个人得失,以敬畏之心对待功名权利,通过勤勤恳恳的工作,不断使自己的工作业绩经得起群众、敢于担当勤政廉洁。习近平总书记曾经提出过:好干部要做到“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”,权力是治国理政的重器。手中有多大的权利,心中必有多大的担当,党员领导干部是各项事业的领导者、组织者和推动者,只有敢于担当起应该担当的责任,善于运作用手中的权力,时刻做到严于用权,心中有戒,廉洁从政,不贪不腐,为民执政,才能不辱使命、不负重托。

“三严三实”存在问题的发言提纲

“三严三实”存在问题的发言提纲 一、存在的问题: 1、学习不够深入。没有系统地学习政治理论,仅仅停留在了解一些条例、规定的条款上,没有结合自身工作生活和学习实际,进行认真思考,深入剖析,真正理解的政治理论更少。学习上存在畏难情绪,真正投入学习的时间不多。虽然学了些政策理论和业务知识,工作中,我深切地感受到,由于理论知识不够丰富,经常会感到工作思路不是很清晰,业务工作方向不是很明确。 2、求真务实的精神不够。工作中偏重于看得见的重点工作,主要事情。有时认为“想到”就是“做到”,计划措施虽然周密,一抓到底却不经常,存在追求形式,不重实效问题。接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此。存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。 3、欠缺创新认识。没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。不敢打破原有框框,求稳怕难,碰到新情况、新问题凭经验考虑问题多。对一些时间短、任务紧、要求高的工作往往存在优质时达不到高效,高效中难以达到优质。 二、存在问题的原因剖析 1、从学习上讲,忽视了理论学习,放松了主观世界的自我改造。共产党员的纯洁性、先进性来自于不断地自觉改造主观世界。只有不断地加强政治理论学习,才能坚定社会主义理想信念,提升自身的党性修养。由于放松了学习,自觉不自觉淡化了“三观”教育,忽视了主观世界的改造,导致工作满足于现状,创新认识不强,缺少应有的进取精神,从而产生了这样那样的问题。 2、从工作上讲,主要是缺乏主动性和勇于创新的胆识。错误地以为,人事编制工作多是条框内的工作,只要循序渐进,按照上级要求处理好平常事务就完事大吉,不需要创新。基于这种想法,不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想,因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了,只求一知半解、未能精益求精,工作的主动性、创新认识有了差距。 1、“修身不严”问题 ——理论学习不够扎实。理论学习只注重学习的形式和内容,而忽视了指导实践和实际应用,学习成效不够理想;对业务知识的学习存在“吃老本”现象,对新知识、新方法的学习不够,特别是工作和学习产生矛盾时,存在以干带学、学用脱节现象。 ——严与修身不够。自身学习有所放松,宗旨观念也有所淡化,工作执行中经常打折扣,存在执行力不到位现象,主动帮助解决师生员工在教学、科研、学习和生活等方面的困难做得不够。 2、“做人不实”问题 ——联系群众不够密切。深入基层不够,作风不够扎实,与群众沟通少,听汇报多于实地调研。 ——工作动力有所减弱。面对新形势、新情况、新问题,普遍存在安于现状、得过且过的思想。缺乏应有的工作状态,存在被动应付和完成上级布置任务的情况。——批评氛围不够浓厚。一定程度上存在怕得罪人、怕影响团结、怕伤同事之间感情的心里包袱,不能深入开展批评和自我批评。 干净方面 3、“律己不严”问题

三严三实第四专题发言材料

三严三实第四专题发言材料 日期:______________ 姓名: ______________

单位: ______________

三严三实专题学习教育活动开展以来,按照开发区党工委的统一安排部署,通过集中学习、讨论和个人的学习,我个人的思想认识和对党章、对为民服务的意识都得到了极大的提高。通过学习习总书记关于新疆和兵团工作的系列重要讲话和兵团党委、师市党委近期会议精神,我认识到兵团是新疆维吾尔自治区的重要组成部分,兵团在维护新疆社会稳定和长治久安方面发挥着重大作用,同时兵团还是推进新疆现代化建设进程和促进新疆全面建设小康社会目标完成的重要力量。通过学习,坚定了我对兵团所从事伟大事业的信心,也更加感觉到自己应该要坚定不移的践行兵团精神,将兵团精神作为事业发展的动力。具体来说在现阶段做好本职工作就是对党忠诚,就是理想信念的集中体现。 一、要更加深入的学习和践行兵团精神“热爱祖国、无私奉献、艰苦创业、开拓进取”的兵团精神是兵团几代人在实践中形成的共同价值取向。今天兵团取得的成绩无一不是老一辈兵团人在兵团精神感召下,共同努力的结果。**开发区的发展,我们招商引资工作的推进就更需要弘扬兵团精神。开发区经过几十年的发展取得了一定的成绩,在师市和兵团的工业发展中占有一定的地位。但是我们所面临的是兵团发展的更高的要求,我们的职责和使命是通过自身的工作,促进开发区各项经济、社会事业发展,达到社会稳定和长治久安的目标。 二、以开发区发展为己任,模范履行职责使命开发区目前面临着许多困难和挑战。经济下行的压力加大,实体经济投资发展的愿望不强, 开发区招商引资工作遇到了前所未有的挑战。越是在这种困难的环境下,

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