教育督导评估学生调查问卷

教育督导评估学生调查问卷
教育督导评估学生调查问卷

小吉场镇教育管理中心教育综合督导和中小学素质教育督导评估学生调查问卷

(此调查不记名)

调查对象:学校年级学生调查时间:年月日

(请在选择项目括弧内打√)

一、学校领导廉洁自律及师德师风

1、你对学校履行工作职能,推动地区经济社会发展所起的作用是否满意?

非常满意()满意()基本满意()不满意()

2、你对学校领导工作作风满意吗?

非常满意()满意()基本满意()不满意()

3、你对学校领导及老师廉洁从政、公正办事、热情服务和遵守廉洁自律各项规定的情况是否满意?

非常满意()满意()基本满意()不满意()

4、你对学校领导和老师的工作能力、工作作风和办事效率是否满意?

非常满意()满意()基本满意()不满意()5.你对学校师德师风建设满意吗?

非常满意()满意()基本满意()不满意()

6、你认为你们班老师的责任心强不强?

A责任心强( ) B责任心一般( ) C责任心不强( )

7、你们班老师是否关爱学生?

A十分关爱( ) B关爱( ) C;不关爱( )

8. 你的任课教师中有体罚或变相体罚学生的事发生吗?

经常发生()有时发生()从未发生()

9、你们班老师上课有无不良现象,如吸烟、接打手机、迟到、早退、无故不上课等?

A没有( ) B有时有( ) C经常有( )

10. 你们老师中有没有人在校内(外)参加或举行收费的培优班、训练班?

没有()有少数人()参加的老师较多()

二、素质教育

1.学校周边的歌厅、网吧、摊贩对学校正常教学秩序有影响吗?

没有影响()有些干扰()干扰严重()

2. 你对学校校内文化建设、绿化、环境卫生满意吗?

非常满意()满意()不满意()

3、你们班老师上课是否用普通话?

一直用普通话( ) 有时用普通话上课( ) 不用普通话上课( )

4、你们班老师上课能用教具、课件和现代信息技术进行教学吗?

基本上课都用教具、课件和现代信息技术进行教学( ) 有时用教具、课件和现代信息技术进行教学( ) 从来不用教具、课件和现代信息技术进行教学( )

5. 你认为你班同学的作业负担重不重?

不重()合适()很重()

6、你对你们班老师布置的作业及作业批改情况满意吗?

满意( ) 一般( ) 不满意( )

7. 你班上学期共举行了几次考试?

2次以下() 3 — 5次() 6次以上()

8. 你们班在上学期每次考试排了名次吗?

从未排名次()有时排名次()每次都排名次()

9. 你们学校每周一都举行升旗仪式和国旗下讲话吗?

举行()有时举行()很少举行()

10. 你们学校每天都坚持做眼保操、早操或课间操吗?

坚持很好()有时做()基本不做()

11. 你们学校开展了课外兴趣小组活动吗?

开展得很好()有时开展()基本没开展()

12. 你班每周上几节体育课?

4节() 3节() 2节() 1节()没有开()

13、你们班老师上课是否为学生提供讨论、质疑、探究、合作、交流的机会?

经常提供这样的机会( ) 有时提供这样的机会( ) 从来不提供这样的机会( ) 14、你对你们班老师的课堂教学感兴趣吗?

很感谢兴趣( ) 一般( ) 不感谢兴趣()

三、校务公开

1、你们学校校务公开的内容有哪些?

学校经费收入和支出()工程建设()教师晋级晋职()教师绩效工资()学校发展规划()学校重大决策()

2、你们学校校务公开情况?

未公开()及时公开()公开内容客观真实()

3、除了开学初上交作业本费外,学校还你们收过费吗?

收过()没收()

4、你认为学校实行校务公开有哪些作用?

加强学校科学、民主管理()加强党风廉政和教育行风建设()调动广大教职员工积极性()使学校各项工作阳光透明,自觉接收外界监督()

四、学生营养改善计划

1、请问你了解农村义务教育学生营养改善计划工作吗?

①了解()②不了解()

2、你认为现在农村义务教育学生营养改善计划实施得好吗?

①好()②一般()③不好()

3、您认为现在的供餐方式合理吗?

①合理()②不合理()③待改进()

4、您认为学校食堂提供的食物是否达到每生3元/日的标准?

①达到了()②未达到()③搞不清楚()

5、您认为学校食堂提供的食品是否改善了学生的营养健康状况?

①有明显改善()②有一定改善()③没有改善()

6、您认为学校提供的食品卫生安全吗?

①安全()②不安全()③搞不清楚()

7、您认为学校食堂提供的食物是否可口?

①可口()②一般()③难吃()

8、您认为现在学校的食品营养搭配合理吗?

①合理()②不合理()③待改进()

五、你对学校还有什么意见和建议,请写在下面:

如何制作调查问卷

如何制作调查问卷 问卷设计步骤、问卷设计技术、决定每个问题的措词、问题都类型、询问形式、态度测量表法评价问卷的标准 撰写一份优秀问卷的要点: 1. 避免应答者可能不明白的缩写、俗语、生僻的用语。 2. 要具体,含糊地提问得到含糊的回答。 3. 不要过头。 4. 确保问题易于回答。 5. 不要过多假设。 6. 注意双重问题和相反观点的问题。 7. 检查误差故意作假诱导 8. 预先测试 设计问卷的步骤:目的是为了更好的搜集市场信息,设计过程中首先要把握调查的目的与要求,同时力求使问卷取得被调查者的充分合作,保证提供准确有效的信息。 1. 根据调查目的确定所需的信息资料,在此基础上进行问题的设计与选择。 2. 确定问题的顺序,一般简单、容易回答放在前,问题排序要有关联,合乎逻辑,便于填卷人合作并产生兴趣。 3. 问卷的测试与修改 问卷设计程序: 1. 确定调研目的、来源、局限。 2. 确定数据收集方法。 3. 确定问题回答形式(开放式、封闭式、量表应答式问题) 4. 决定问题的措词,用词清楚,避免诱导性用语,考虑应答者回答问题的能力、意愿。 5. 确定问卷的流程编排

6. 评价问卷和编排(评价方法:1)问题是否必要2)问卷是否太长3)问卷是否回答了调研目标所获信息4)邮寄及自填问卷的外观设计5)开放试题是否留足空间6)问卷说明是否用了明显字体。 7. 获得相关方面的认可 8. 预先测试、修订 9. 准备最后的问卷 10. 实施 问卷设计三部分组成:前言(目的,意义,填表情况),主体内容,结束语(对被调查者感谢,时间,地点,被调查人) 注意:双重问题、诱导措词艺术性、辞不达意、范围太广、避免回忆性问题、假设的问题被调查者无法正常理解、问题的措词(褒贬准确,无倾向,可靠性,婉转,效率原则,可维护性) 问卷题 结构化——非隐藏性问题 非结构化——非隐藏性问题 非结构化——隐藏性问题 结构化——隐藏性问题 问句的基本类型: 平时问句、意见问句、自由回答式问句是否式问句、多项选择式问句、顺位式问句、程序评价式问句、过滤式问句 调查问卷的评价方法: 1. 所有题目与研究目的相符合,题目都是所要调查的项目。 2. 问卷能够显示出一个重要的主题,是填答者认为重要,愿意长时间去填答。 3. 问卷仅在收集其他方法无法收集的资料 4. 问卷尽可能简短,其长度只要获得重要资料即可,填答时间应控制在30分钟之内。

最新小学素质教育学生问卷精品版

2020年小学素质教育学生问卷精品版

小学素质教育学生问卷 1、你校有快慢班吗?你们班有多少人? 答:没有。我们班有: 2、你校是否注重培养学生个性特长,创造条件让学生选择教育? 答:是。 3、你校是否有科学的学生评价机制?你们的老师是怎样评价你的? 答:有《小学学生发展性素质教育“双百”评价制度》 利用《成长档案袋》、《学生品德行为量化统计表》等从德、智、体、美多方面、多角度地进行评价。 4、你校的校风、教风、学风是什么? 答:校风:善教乐学、尊师爱生、文明守纪、团结进取教风:厚德育人、博爱施教 学风:自主探究、合作发展、快乐学习 5、你校德育工作是否形成学校、社会、家庭三结合网络,各负其责地开展活动? 答:是 6、你校是否建立了校内外德育基地? 仅供学习与交流,如有侵权请联系网站删除谢谢3

答:是校内基地:少先队活动室、升旗台 校外基地: 7、你会背诵“八荣八耻”吗?它是谁在什么时间提出来的? 答:是胡锦涛总书记在2006年3月4日提出来的。 “八荣八耻”内容要会背诵,“八荣八耻”拍手歌要会唱。 8、你校少先队活动室(德育室)是否定期开放?你校开展了哪些少先队活动? 答:(1)“知荣辱,树新风”八荣八耻系列活动。 ①爱心献给邵昌早—团结互助行动②传唱“八荣八耻”童谣 ③“八荣八耻”知识竞赛、征文比赛、演讲比赛。 (2)日常行为规范月—10月。 (3)“在校做个好学生,在家做个好孩子”文明行动。 (4)新的年,我想对XX说。 9、你校是否开设健康教育课?是否定期为学生查体? 答:是 仅供学习与交流,如有侵权请联系网站删除谢谢3

10、你校是否有法制副校长?是否定期进行法制讲座? 答:是 11、你校有无体罚或变相体罚学生现象?有无按成绩排名现象? 答:没有 12、背诵《八荣八耻》、《小学生日常行为规范》、《中小学生守则》 13、你每星期上几节语文、几节数学,音乐、体育、美术各上几节? 仅供学习与交流,如有侵权请联系网站删除谢谢3

项目培训如何对培训效果进行有效评估

如何对培训效果进行有效评估 如何对培训效果进行有效评估 “培训不是万能的,但没有培训是万万不能的!”虽套用了一句耳熟能详的流行语,确是企业对培训最真切的感受。固然,培训不可能解决所有问题,但有效的培训对提升员工能力、企业业绩的作用往往令人为之心动。任何一种培训都必须接受效果评估,否则培训将流于形式,起不到任何作用。所以为了避免培训的盲目性,建立一套科学有效的培训效果评估系统势在必行。以下是笔者结合多年实际经验,对操作培训效果评估的一些建议。 一、培训后的课程评估表可以作为一个参考,但不必特别重视 通常来说,大多数学员都很感性,只要讲师在课程的开始与结束的时候以新颖趣味的游戏活动取悦于学员,或以艰深的知识令学员折服,学员在培训结束后填写课程评估表时一般都不会去仔细思考自己究竟从课程当中学到了些什么,往往会以对培训表面印象进行评估。面对这样的评估结果,我们显然很难真正知道通过培训,学员的知识、技能与态度与培训前相比有哪些改进与提高。 另外,课程评估表的设计也会对评估结果造成较大影响,学员一般不会愿意花太多时间去填写评价标准过于复杂的评估表,往往敷衍了事。但如果评价标准过于简单,我们又无法得到想要的结果。因此培训后的课程评估表可以作为一个参考,但不必特别重视。 二、分阶段进行问卷式培训评估采用问卷方式进行培训评估,问卷分两种:Knowledge & Attitude Question(知识与态度问卷)与Behavior Performance Question(行为表现问卷)。分别在培训前与培训后,由培训学员及其主管共同填写。 1、Knowledge & Attitude Question(知识与态度问卷,简称KA问卷) KA问卷是对学员培训前后的知识与态度进行调查的问卷,由讲师根据课程内容设计,一般为四十到五十个问题,每个课程单元对应五个问题左右,问题一般采用如下结构:针对知识的问卷:我 +清楚/了解/明白/知道 +问题内容针对态度的问卷:我 +认为/觉得 +问题内容 KA问卷在培训前由学员填写,由培训部门收集后汇总交由讲师,作为对学员学前了解与评量的依据。培训结束后,学员须再次填写相同内容的KA问卷。 2、Behavior Performance Question(行为表现问卷,简称BP问卷) BP问卷是对学员培训前后的行为表现进行调查的问卷。主要分为两种,一种由学员填写的Behavior Performance Question for Self,简称BP-S问卷;另一种由学员直属主管填写的Behavior Performance Question for Boss,简称BP-B问卷。问卷亦由讲师根据课程内容设计,一般为四十到五十个问题,每个课程单元对应约五个问题,一般采用如下结构:我 +会/能够/做得到 +问题内容。 其中,BP-S问卷与BP-B问卷在培训前分别由学员和其直属主管填写。并在培训后三个月,由学员和直属主管再次填写。 培训部门负责人需要将学员培训前后填写的KA问卷、及BP-S问卷与BP-B问卷的分数按课程单元对问题进行汇总,一般将一个单元内五个问题汇总成总分,而后按以下方式进行比较:¢对学员培训前后填写的KA问卷中相同单元的汇总得分进行两两比较;¢将学员培训前填写的KA问卷与培训前填写的BP-S问卷中各单元的汇总得分进行交叉比较;¢将学员培训前填写的BP-S问卷与培训后三个月填写BP-S问卷中相同单元的汇总得分进行两两比较;¢将学员直属主管在培训前填写的BP-B问卷与培训后三个月填写BP-B问卷的中相同单元的汇总得分进行两两比较。根据比较结果,可

小学生安全问卷调查

小学生安全问卷调查 1:1.炒菜时,油锅着火了,你怎么办? A.向锅里浇水 B.用锅盖盖灭 C.赶快去端油锅 D.找大人或报警 E.不知道怎么办 2:2.当家用电器在使用时突然着火了,首先应该怎么办? A.切断电源 B.打电话报警 C.赶紧去找大人 D.不知道怎么办 3:3.火警的电话是() A.110 B.120 C.119 D.不知道 4:4.一个人在家做作业,突然有位陌生人来敲家门,如果你遇到这种情况,你会怎么做? A.开门让对方进来 B.不理会对方

C.打电话给爸妈 D.不知道怎么办 5:5.家里烧水的时候,水开了,你会主动去倒么? A.会 B.不会 6:6.在家的时候,你会自己使用煤气灶做饭么? A.经常用 B.偶尔用 C.几乎不用 D.从来不用 7:7.有没有人曾经从学校的体育设施上摔下来过? A.有 B.没有 8:8.你有专门的运动服进行体育运动吗? A.有 B.没有 9:9.使用学校的体育器材的时候会有老师在旁边吗? A.会 B.不会 10:10.你运动时会把钥匙、小刀等硬的或尖锐的东西戴在身上吗? A.会 B.不会

11:11.在校园内,有没有被高年级的同学欺负过,比如打骂、要钱、强要东西? A.有 B.没有 12:12.下课的时候,你会在走廊上跑跑跳跳,追逐嬉笑吗? A.会 B.不会 13:13.你有没有爬过楼梯的扶手? A.有 B.没有 14:14.如果有位同学在下课的时候受伤了,你会怎么做呢? A.帮助他 B.告诉老师 C.走开 D.不知道怎么办 15:15.在上下楼很拥挤的时候会很拥挤吗? A.会 B.不会 16:16.在你们班里面有同学之间打架的现象吗? A.经常有 B.偶尔有 C.几乎没有

中小学素质教育督导评估调查问卷

中小学素质教育督导评估调查问卷 (请用钢笔或圆珠笔如实填写) 您的身份是(A.教师、B.家长、C.人大代表、D.政协委员、E.一般群众) 请在您认为符合的选项后面()内打“√”.每题限选1项。 1.您对当地学校全面实施素质教育工作总体评价。 A.满意() B.基本满意() C.不满意() 2.当地学校教职工有体罚或变相体罚学生的现象吗? A.从未发生() B.有时发生() C. 经常发生() 3.您对当地学校安全教育、应急演练、师生自我防护能力的评价。 A.满意() B.基本满意() C.不满意() 4.当地学校有违规占用双休日、节假日、寒暑假,组织学生集体补课或上新课的现象吗? A.没有() B.少有() C.经常() 5.当地学校有公布学生考试成绩和按成绩排名次、座次或宣传炒作升学率等现象吗? A.没有() B.少有() C.经常有() 6.学校除了体育课和大课间活动外,还开展其他体育活动吗? A.经常() B.少有() C.很少() 7.当地学校教师有占用音乐、体育、美术课上其他课的现象吗? A.没有() B.少有() C.经常有() 8. 您对当地学校开展法制教育活动的评价。 A.满意() B.基本满意() C.不满意() 9.学校体育场馆、图书馆、阅览室课余时间对学生开放吗? A.经常() B.少有() C.很少() 10.您对当地学生世界观、人生观、价值观,社会责任感和

公民意识方面的评价。 A. 满意() B.基本满意() C.不满意() 11、您对当地学校校风、学风和育人环境的评价。 A.好() B.较好() C.差() 12、当地学校重视学生审美教育及艺术鉴赏能力的培养吗? A.重视() B.较重视() C.不重视() 13、当地学校是否存在教学方式方法呆板、“题海战术”加重学生课业负担,影响学生正常作息的现象? A.很少() B. 少有() C.常有() 14、您对当地学生身体素质和心理素质的评价。 A.好() B.较好() C.差() 15、您认为当地学校重视学生思想品德教育并能积极开展丰富多彩的校外德育活动吗? A.重视() B.较重视() C.不重视() 16、您对当地学校教职工敬业精神、职业道德、综合素质的评价。 A.好() B.较好() C.差() 17、您认为学校对学生综合素质评价能反应学生的实际情况吗? A.能() B.不全面() C.不能() 18、当地学校教师经常与家长沟通联系共同关心学生进步吗? A.经常() B.少有() C.没有() 19、当地学校重视学生探究创新、动手实践等能力培养吗? A.重视() B.较重视() C.不视重() 20、当地学校重视学生文明礼仪、行为习惯的培养和教育吗? A.重视() B.较重视() C.不视重() 其他建议意见:

小学生安全知识调查问卷调研报告范本

Record the situation and lessons learned, find out the existing problems and form future countermeasures. 姓名:___________________ 单位:___________________ 时间:___________________ 小学生安全知识调查问卷调研 报告

编号:FS-DY-20575 小学生安全知识调查问卷调研报告 小学生安全问题一直受到各方面广泛关注,校园安全问题得到普遍重视。为了解小学生安全意识现状,然后有针对性的对学生进行安全教育,茶棚学区曹东庄小学对我校学生采取发放《中小学生安全知识调查问卷》方式,就“小学生自护及平安意识”等问题在学校进行了一次有针对性的调研。 现将有关调研情况总结如下:我校调研的对象是我校区三、四、五、六年级学生。共发出133张问卷,收回133张有效问卷。然后我对问卷进行了分析,发现我校学生在安全知识上存在的问题。 我校学生安全知识现状分析: 一、选择题 常识情况: 知道安全教育日的学生占55%;知道哪些兴趣是不良行为的占99.8%,了解管制刀具是哪几种的占99.7%,在认为喝

什么水最健康选项中,认为喝自来水最健康的占5.6%,纯净水最健康的占0.8%,白开水最健康的占93.6%。 交通安全方面: 知道全国统一规定的交通事故报警电话的占60.6%;看到交通事故后,知道记下肇事车辆号码的占98.8%;知道少年儿童几岁以上可以骑自行车上街的占99.3%;知道如何经过一个火车道的占99.6%。上下学方式中,家长或专人接送的占23.6%,不行的占55.3%,骑车的占21.1%。 应急处理方面: 能够正确处理烫伤的占85.2%。知道被狗咬伤注射狂犬疫苗的占98.3%, 食品安全方面: 知道合理膳食的占99.7%,能够正确辨别有毒蔬菜的占26.8%,发现食物中毒,知道如何处理的占60.8%,知道为什么不能吃七分熟的涮羊肉的占85.6%;购买周边推车卖油炸食品方面,经常购买的占0%,偶尔购买的占20.9%,坚决不买的占79.1; 消防安全方面:

调查问卷设计步骤与技术

调查问卷设计步骤与技术 □问卷设计步骤 □问卷设计技术 □决定每个问题的措辞 □问题的类型 □询问形式 □态度测量表法 □评价问卷的标准 □小结 【开篇案例】 撰写一份优秀问卷的要点 A是中消研(CAE)公司市场研究部的副主管,曾谈到撰写一份优秀问卷的要点。如果你曾将你认为的“最终”问卷送给一位市场研究人员,结果拿回的问卷上到处是添加或删改的痕迹及其他编辑意见,这并不奇怪。乍一看,撰写问卷并不是一件非常困难的任务:只要表达出你想了解什么,并写出能得到哪些信息的问题即可。虽然撰写问卷很简单,但撰写优秀问卷却不容易。这里有一些在撰写问卷时应该做什么和不应该做什么的要点: (1)避免应答者可能不明白的缩写、俗语或生僻的用语。比如,你对PPO的意见是什么?很可能不是每个人都知道PPO代表优先提供者组织(Preferred Provider Organization)。如果这一问题以一般公众为目标应答者,研究人员可能会遇到麻烦。另一方面,如果问题针对物理学家或医院管理者,那么缩写PPO很可能是可接受的。 (2)要具体。含糊的提问得到含糊的答案。例如,您的家庭收入是多少?当应答者给出此问题的数字答案时,其答案是各式各样的,如2001年的税前收入,2001年的税后收入,2002年税前收入,2002年税后收入。 (3)不要过头。当问题的要求过多时,人们是不会回答的,他们或者拒绝或者乱猜。例如,2003年您读了多少本书?需给出一个范围:①无;②1~10本;③11~25本;④26~50本;⑤多于50本。

(4)确保问题易于回答。要求过高的问题也会导致拒答或猜想。例如,请您以购买新车时考虑因素的重要性将以下20项排序。你正在让应答者做一次相当大的计算工作。不要让人们为20项排序,应让他们挑选出前5项。 (5)不要过多假设,这是一个相当普遍的错误。问题撰写者默认了人们的一些知识、态度和行为。例如,您对总统关于枪支控制的立场倾向于同意还是反对?这一问题假设了应答者知道总统对枪支控制有一个立场并知道立场是什么。 (6)注意双重问题和相反观点的问题,将多个问题结合起来或运用相反观点的问题会导致模棱两可的问题和答案。例如,“您赞同在私人住宅而不在公共场所吸食大麻合法化吗?”如果此问题精确描述应答者的立场,那么就很容易解释“是”这种回答。但是回答为“不”可能意味着应答者赞同在公共场所吸大麻而不赞同在私人场所吸,或两者都反对,或两者都赞同。“警察总长不应该对市长直接负责吗?”这个问题模棱两可,几乎任何回答都可以。 (7)检查误差。带有误差的问题会引导人们以某一方式回答,但这种方式不能准确反映其立场。有几种使问题存在偏向性的方式。一种方式是暗示应答者本应参与某一行为。例如,“今年看电影《狮子王》的人比看其他电影的人多。您看过这部电影吗?”为了不显示出“不同”,应答者即使没有看过也会说是的。问题应该是“您曾看过电影《狮子王》吗?” 另一种使问题具有误差性的方式是使选择答案不均衡。例如,“近期我国每年在援助外国方面花费XX万美元。您认为这个数字应:①增加;②保持不变;③稍减一点;④减少一点;⑤大量减少”。这套答案鼓励应答者选择“减少”选项,因为其中有3项“减少”,而只有一项是增加。 (8)预先测试。正式调查之前的试调查,“所有的修改和编辑都不能保证成功。事先测试是保证你的问卷研究项目成功而费用最低的方式。”事先测试的基本目的是保证问卷提供给应答者以清晰、容易理解的问题,这样的问题将得到清晰、容易理解的回答。 在访问类方法中,邮寄调查、留置调查都要采用问卷,面谈法、电话调查也可以采用问卷的形式。因此问卷设计就成为调查前一项重要的准备工作。问卷设计的好坏,在很大程度上决定着调查问卷的回收率、有效率,甚至关系到市场调查活动的成败。问卷设计的科学性在市场调查中具有关键性意义。 问卷设计步骤 设计问卷的目的是为了更好地收集市场信息,因此在问卷设计过程中,首先要把握调查的目的和要求,同时力求使问卷取得被调查者的充分合作,保证提供准确有效的信息。具体可分为以下几个步骤:第一步,根据调查目的,确定所需的信息资料。然后在此基础上进行问题的设计与选择。第二步,是确定问题的顺序。一般简单的、容易回答的放在前面,逐渐移向难度较大的。问题的排列要有关联、

最新酒店培训效果评估报告

培 训 效 果 评 估 ———******酒店

培训是人力资源管理工作的重要内容,是指组织实施的、有计划的、连续的系统学习行为或过程。其目的是帮助新员工快速了解企业文化、制度和管理方式;快速融入企业氛围,增加他们对企业的忠诚度。了解员工现有的知识、技能水平与未来岗位之间的差距,研究后期迫切需要哪些方面的培训;调查当前企业培训存在哪些不足,需进行哪些方面的改善。 1、培训效果评估标准的确立 柯式四层次模型 评估层次评估内容评估方法评估时间评估单位 反应 员工对培训课 程、培训师与培 训组织的满意 度 问卷、访谈、 观察、综合座 谈 课程结束时培训单位 学习对培训内容、技 能、概念的吸收 与掌握程度 提问、角色扮 演、笔试、模 拟练习、心得 报告等 课程进行时、课 程结束时 培训单位 行为员工培训后行 为改变是否因 培训所致 问卷、观察、 绩效评估、任 务项目法 任职后三月或 半年后 员工的直接主 管 组织培训对公司业 绩的影响员工满意度调 查、成本效益 分析 任职半年或一 至两年后 员工的单位主 管 2、 3、出勤状况

出勤率汇总 参加人数60 缺席人 数无故 缺席0 请假 实际参加 人数 60 出勤率100% 3、培训师资的水平与质量 培训师是从企业外部聘请的教师,具有丰富的经验和高超的培训技术 1)培训师在给员工讲解的过程中表现的都很自然 2)培训师讲话清晰,抑扬顿挫 3)培训师所讲的内容很能让员工产生兴趣,接受所讲的内容4、培训后新员工的变化 1)新员工培训后更具备了企业的基本职业素质 2)新员工培训后更深入的理解了顾客的心理学 3)新员工培训后的礼貌用语个专业化 4)新员工培训后理论与实践操作相结合 5、培训成果 1)对待客人要微笑

对小学生的综合素质评价

对小学生的综合素质评价 【1】 为全面贯彻党的教育方针、全面实施素质教育、全面推进课改进程,促进学生全面、和谐、持续发展和综合素质的不断提高。按照 教育部《关于积极推进中小学评价与考试制度改革的通知》和《关 于进一步推进义务教育均衡发展的若干意见》的要求,在参照外地 评价办法的基础上,结合县情制定本实施方案。 一、指导思想 实施小学生综合素质评价是基础教育课程改革的一项重要内容,是全面反映小学生的发展状况和衡量学生是否达到毕业标准的重要 举措。按照素质教育与新课程理念的要求,以道德品质、公民素养、学习能力、交流与合作、运动与健康、审美与表现为基本内容。以 学校评价为主体,因校制宜,充分发挥各学校的积极性与创造性。 以学生的实际表现为依据,关注学生的均衡发展和潜能发展。采取 多样化的评价方法,力求全面反映学生的综合素质状况,使评价过 程成为促进学生、教师及学校进步与发展的过程。 二、基本原则 1、方向性原则:评价应体现新的人才观、教育观和质量观,体 现知识经济时代对教育发展的要求,培养学生热爱党、热爱社会主义、热爱祖国,诚实守信、助人为乐的高尚道德品质、终身学习的 愿望和能力、健壮的体魄、良好的心理素质以及健康的审美情趣。 2、客观性原则:在评价过程中必须坚持实事求是的原则,从学 生的实际出发,做出合理的、全面的评价。评价要多主体参与,学 生自评、互评、教师评价相结合(三年级以下的学生可不采用自我评 价和学生互评)。同时,还要适当接受家长和社会的评价。 3、全面性原则:对评价内容进行全面考核,有根据地作出判断。学业考试的内容要处理好知识与技能、过程与方法、情感态度价值

学生安全常识调查问卷

学生安全常识调查问卷 1.行人通过人行横道,要按人行横道灯的指示通行。小明在通过人行横道线前,看到人行横道红灯亮时,应该( )。 A.迅速通过人行横道 B.在人行横道线前等待 C.缓慢通过人行横道 D.绕开人行横道通过 2. 遇到交通事故,你要打的报警电话是( ) A.120 B.122 C.110 D.119 3. 有人突然患病或受伤时,应该打( )电话求助。 A.120 B.122 C.110 D.119 4.当打开房间闻到煤气气味时,要迅速( )。 A 开灯寻找漏气部位 B 点火查看 C 打开门窗通风 5.火场中逃生的正确做法是( ) A.用湿毛巾捂住口鼻,必要时匍匐前行 B.迅速躲避在火场的下风处 C.在火场中站立、直行,并大口呼吸 6.交通参与者在道路上通行时,应遵循各行其道的原则。小璐步行外出应当在( )上行走。 A.城市快速路 B.人行道 C.封闭的机动车道 D.非机动车道 7.行人在横过道路时,应注意观察道路上通行的车辆。您认为在横过道路时,错误的行为是( )。 A.既不左看,也不右看 B.左看.右看.再左看 C.左右观察,确定安全 D.一站.二看.三通过

8.小明经常以暴力欺负同学,还威胁他们不许告诉任何人。如果他欺负你,你应该( ) A.鼓起勇气对小明说“不”、“停止”,并向父母、老师、同学寻求帮助 B.请几个朋友,找机会狠狠揍小明一顿 C.要求父母为自己转学,避开小明 D.不告诉任何人,以免遭到报复 9.出门在外,陌生人热情地请你喝他带的饮料,下面做法最妥当的是( ) A.向他表示感谢,但不接受他的饮料 B.接过饮料,说声“谢谢”再喝 C.不理睬,保持沉默 10.如果你经常外出带着家门的钥匙,下面的哪种做法可能会有危险( ) A钥匙挂在脖子上。 B钥匙放在衣兜里。 C钥匙放在随身的包里。 11.为避免踩踏事件的发生,正确的做法是( ) A.上下楼梯时应让老师走在前面,同学们跟在后面。 B. 恶作剧地捉弄、推挤其他同学。 C.集会后有序离场。 D.集会如遇停电、火灾或骚乱等意外时,以最快的速度向门口跑去。 12.对于游泳,下面哪种说法是正确的( ) A.不让家长和老师知道,私自下河(塘)游泳、玩耍。 B.几个同学一起到河(塘)游泳 C.在家长的带领下到游泳池游泳。 13.当你走到马路中间的时候,有辆车开了过来,你应该怎么做更安全( ) A赶紧往回跑。 B赶紧冲过马路。 C站在马路中间的横线上让车辆通过。 14.下列哪样东西可以带入学校( ) A.文具盒 B.管制刀具 C.危险物品 15.放学后应() A.及时回家,如果有事耽误了,要电话联系家长说明情况 B.玩玩在回家 C.和同学一起去打游戏

素质教育学生调查问卷

素质教育学生调查问卷 1.你在哪所学校哪个班?() 2.上课铃响以后,教师是否按时走进教室?() A、是 B、不是 3.下课铃响以后,教师是否按时宣布下课?() A、是 B、不是 4.你回家完成所有学科老师布置的作业一般要多长时间?() A 、30分钟B、45分钟C、60分钟D、90分钟E、2个小时5.你每天的在校时间大约是()。 A、5小时 B、6小时 C、7小时 D、超过上述时间 6.你得到过老师的表扬吗?() A、经常 B、偶尔 C、难得 D、从来没有 7.你们老师是否按课程表上课?() A、完全按课表上课 B、有时不按课表上课 C、经常不按课表上课 8.你现在每天上课,老师的授课方式是()。 A、完全是老师讲 B、以讲为主 C、老师讲与学生练相结合 9.你最不喜欢学习的科目是()。 A、语文 B、数学 C、英语 D、科学 E、音、体、美 F、计算机 G、劳动技术 10.一学期中,你们班组织的考试次。() A、1-2次 B、3-4次 C、数不清 11.考试后,老师是否对学生成绩排名次?是否在班上公布?() A、不排名次 B、排名次但不公布 C、不排名次,但会在班上报分数 D、排名次而且在班上报分数 12.你现在星期六、星期天是否正常休息?() A、休息,老师没有布置作业 B、休息,老师布置了一些作业 C、休息,老师布置了大量作业,基本没有玩的时间 D、不休息,去校外教育机构补习 13.你放学回家后,是否有时间看电视,上网,听音乐,看课外书等参与培养兴趣提高能力有关的活动?() A、没有 B、有,但很少 C、比较多 D、非常随便 14.老师会让同学罚做作业、罚站吗?() A、没有 B、还好,可以接受 C、经常,难以接受 15.老师是否经常与你的家长联系或家访?() A、一学期1-2次 B、一学期3-4次 C、我犯错误的时候 D、我受表彰的时候 E、从来不联系 16.老师对班里后进生的态度是()。 A、耐心帮助 B、不理睬 C、讽刺挖苦 17.老师是否让全班同学集体证订教辅用书?() A、没有 B、老师给买好了,让我们交钱 C、老师让我们到指定书店购买 18.学风:教训是:校歌: 19.你班一周有节音乐课,节美术课,节体育课,节综合实践活动课,这些课都能正常上吗? A.正常上B.偶尔上C.基本不上

培训效果评估调查表

培训效果评估调查表 培训项目:培训地点:培训时间: 举办部门:学员姓名:所在部门/单位: 一、培训内容 1、您认为本次培训课程对您的工作是否有帮助□很大□ 较大□ 一般□ 没有 2、您认为本次培训课程内容的安排逻辑及层次如何□ 很好□好□ 一般□ 差 3、您认为本次培训课程是否解决了您工作上的实际需要□解决□部分解决□没有解决 4、参加本次培训,您有哪些受益(可多选) □ 获得了适用的新知识□ 获得了可以在工作上应用的一些有效的技巧或技术 □ 获得了新的管理观念□理顺了过去工作中的一些模糊概念 □ 帮助我改变了自己的工作态度□ 给了我一个客观认识自己及所从事工作的机会 其它:________________________________________________________________________________ 5、您是否认为本次培训课程的某些内容需要增加或删减□是□否(如选是,请填写以下内容) 需要增加的内容:________________________ 需要删减的内容:_________________________ 6、本次培训课程您最感兴趣或对您工作最有帮助的内容:_____________________________________ 二、培训讲师 (以下问题针对每位讲师个人,如有多名讲师请增加相应问题) 培训讲师姓名: 1、您认为该培训讲师的专业水平如何□5分□4分□3分□2分□1分 2、您认为该培训讲师的授课水平如何□5分□4分□3分□2分□1分 3、您对该培训讲师的总体评价如何□5分□4分□3分□2分□1分 (以下问题针对有多名培训讲师的培训项目) 1、您对本次培训讲师队伍的整体评价如何□5分□4分□3分□2分□1分 2、哪位讲师的授课对您的印象对深、启发最大:_________________________ 三、培训组织 1、您认为本次培训的组织工作做的如何□ 很好□ 好□一般□ 差 2、您认为本次培训的场地、培训辅助设备符合培训要求吗□符合□ 不符合(请简写理由) ___________________________________________________________________________________ 四、其它 1、将来若有类似的培训,您是否愿意参加□ 愿意□ 不愿意□ 不确定 2、您对本次培训课程的整体评价是什么□ 优□良□中□ 差 3、您对本次培训课程还有哪些改善建议:_______________________________________________________ 4、您认为还需要组织哪些方面的培训:_________________________________________________________ 说明:1、请就上面每一项进行评价,并请在相对应的选项前方框内打“√”; 2、对于学员人数较多的培训班,为方便数据统计,建议培训举办部门在开班前联系人事部门在网上培训平台发布培训效果评估调查问卷; 3、D类培训需要进行反应层培训效果评估的,可参照此模板。

小学教师问卷

扶风县实施“陕西省素质教育督导评估316工程” 教师调查问卷 学校名称:______ 尊敬的老师:您好! 为了做好学校素质教育督导评估工作,请您对下列问题表示看法,在您认为接近实际的序号前划“√”,并请对学校工作提出意见和建议。谢谢支持! 扶风县人民政府教育督导室 2015年月日 一、学校工作状况 1.你校是否认真执行教育法律法规、政策,做到依法办学,规范 办学,诚信办学 ①能②有时能③不能 2.学校章程和各种规章制度是否健全 ①健全②基本健全③不健全 3.学校教代会发挥监督管理作用 ①能②基本能③没有 4.学校领导班子成员工作责任心和工作能力 ①强②一般③不负责任 5.校长对学校工作的重视程度 ①.主要精力抓教学②.主要精力抓后勤③.主要精力跑关系 6.学校领导代课情况 ①.学校领导都代课②.主管教学的副校长和教务主任代课 ③.当领导就不代课了 7.领导班子成员顾全大局,团结协作 ①做到②基本做到③未做到 8. 领导对教学工作的掌握情况 ①领导蹲年级或教研组并坚持听课②领导忙于其它工作没

有时间听课③领导从来没有参加过听课评课活动 9.学校领导班子关心群众生活 ①一贯②有时不能③不能 10.近三年你校办学条件和环境面貌 ①发生了明显变化②变化不明显③未发生变化 11. 近三年你校教育教学质量 ①稳步提高②提高不够明显③有所下滑 12.学校教师继续教育有安排,时间、经费落实 ①能落实②基本落实③不能落实 13.你校是否有巧立名目,提高标准收取费用? ①没有②基本没有③经常性 14.学校是否做到无小金库和帐外帐 ①做到②基本做到③未做到 15.你校是否向学生推销或者变相推销商品 ①没有②基本能③经常有 16.学校校务、财务是否公开并接受教代会审议 ①公开、做到②基本公开、做到③不公开、未做到 17.你校教师中有无组织学生进行有偿家教? ①没有②极个别③教师很多 18.学校教育教学管理 ①令人满意②一般③需要改进之处甚多 19.学校课程设置执行国家课程计划,全面安排各学习领域 ①做到②基本做到③未做到 20.不占用学生法定休息时间加班加点或集体补课。 ①做到②基本做到③未做到 21.坚持健康第一,不挤占体育课时,保证学生每天在校1小时锻炼 ①做到②基本做到③未做到

小学生安全知识调查问卷

小学生安全知识调查问卷 姓名 1、如果你发现屋里有很浓的煤气味,首先应做:() A.进屋打开所有窗户 B.进屋关闭煤气阀门 C.开灯检查屋里情况 D.关闭煤气打开窗户 2、如果你在炒菜时油锅起火,首先正确的处理方法是:() A.往锅里倒水 B.关闭煤气 C.马上盖上锅盖 D.端起锅子往外跑 3、如果你遇到大火灾时,首先应做:() A.打119报警 B.逃离现场 C.奋不顾身救火 D.逃离现场打119报警 4、当你在学校里遗失贵重物品时,首要的处理方法是:() A.自认倒霉 B.及时向老师或学校保卫部门汇报 C.打110报警 D.自己张贴遗失告示 5、用湿手开关电器或用湿布擦拭电器容易触电:() A.是 B.不是 C.无所谓D。不要大惊小怪 6、抢救触电者,首先应采取的正确方法是:() A.切断电源,对触电者施行心肺复苏 B.等着漏电保险起作用 C.马上去寻找救护人员 D.立即拉开触电者 7、当好朋友叫你帮他殴打某人时,首先应如何正确处理:() A.马上报告班主任或辅导员、其他老师 B.根据和某人的关系好坏决定是否参与 C.不参与也不报告 D.劝说好友不要打架 8、如果与同学发生摩擦时,不正确的处理是:() A.宽容处理,互相体谅 B.请同学调解

C.报告老师,让老师处理 D.互不相让,大打出手 9、如果你单独在家,有人自称上门检查煤气或电路,不正确的做法是:() A.立即开门 B.告诉他,大人不在不能开门 C.打电话告诉邻居,请求帮助 D.询问确认后请他改日再来 10、你认为避免受到校园内外暴力伤害有哪些好的方法:(可多项选择) () A.不去或者少去娱乐性场所,不去未成年人不得入内的场所 B.上学、放学路上,与同学结伴而行 C.不与陌生人搭讪 D.为防止受到伤害,带好防身器械 11、看到有人溺水了,不正确的做法:() A.大声求救 B.打110求救 C.请求成年人救人 D.装作没看见 12、看到未成年人在江河里游泳,应:() A.看看就走 B.劝阻 C.一起游泳 D.无所谓 13、如果外出遇到交通事故,你会拨打哪个电话号码:() A. 120 B.122 C.100 D. 911 14、过马路时,最重要的是:() A.快速冲过去 B.看见附近有车,抢在前面跑过去 C.看清路面情况,快速冲过去 D.看清红绿灯及路面情况,走横道线 15、你选购食品时,最关键的是:() A.价格 B.好吃 C.生产日期、保质期、有效期及相关检验证明 D.产品包装 16、如果有过了保质期的食品,应:()

学生调查问卷

学生调查问卷 襄阳五中2015年度学生调查问卷亲爱的同学: 你好,感谢你参加襄阳五中2015生调查问卷。此次调查由政教处组织,旨在通过问卷了解学生的思想状况。这次调查不会泄露任何关于你的填写信息,请 放心填写。 襄阳五中政教处 班级姓名 1、您所就读的年级是: A、高一 B、高二 C、高三 2、您知道感恩节是哪一天吗, A、知道,每年的11月27日 B、知道,每年11月的第四个星期四 C、知道,每年11月的最后一个星期天 D、不知道 3、您看过感动中国吗, A、看过,每年都会看 B、看过,但不常看 C、没看过,但很想看 D、没看过,这是别人的故事,跟我有什么关系 4、您觉得自己最需要感恩的对象是: A、父母 B、老师 C、社会

D、国家 E、亲朋好友 5、在听过《感恩的心》后您有什么感受, A、让我回忆起好多往事,有点小感动 B、感触颇深,衷心地想感谢身边的每一个人 C、刚开始听的时候会有点感动,但现在已经麻木了 D、没听过 6、当你在帮助别人的时候是否也想别人回报你呢, A、当然,不然帮他干什么 B、会,我总不能让我的辛苦白费吧 C、有时会,希望我的乐于助人能换回别人的感恩回报 D、从来不会 7、对于父母亲节和双亲的生日,你是如何看待的, A、父母是我们一生之本,不仅在这些日子,在平时我们也应该对他们好 B、这正是我们表达感恩的时候,应该好好的向她们表达我们的这份心意 C、道一句祝福,敷衍了事 D、都不知道是什么时候,怎么表达感恩 8、在你生日时,你是怎么度过的, A、呼兄唤弟,一起出去狂欢一番 B、和家人一起过温馨的一天 C、与母亲一起出去玩,好好的庆祝一番 D、母痛日,为母亲好好的庆祝一番 9、面对家里的家务活,你一般是怎么对待的呢, A、经常主动帮忙 B、偶尔空闲才去帮忙 C、父母催促下才帮个手 D、工作学习忙,家务与我无关 10、经历挫折能锻炼我们的能力,增长我们的才干,你会感恩挫折吗, A、经常会,挫折使我们变得更强大

培训效果评估调查表

记录编码:BJGD/QHSE/ZY544/101—005 培训效果评估调查表 培训项目:培训地点:培训时间: 举办部门:学员姓名:所在部门/单位: 一、培训内容 1、您认为本次培训课程对您的工作是否有帮助□很大□ 较大□ 一般□ 没有 2、您认为本次培训课程内容的安排逻辑及层次如何□ 很好□好□ 一般□ 差 3、您认为本次培训课程是否解决了您工作上的实际需要□解决□部分解决□没有解决 4、参加本次培训,您有哪些受益(可多选) □ 获得了适用的新知识□ 获得了可以在工作上应用的一些有效的技巧或技术 □ 获得了新的管理观念□理顺了过去工作中的一些模糊概念 □ 帮助我改变了自己的工作态度□ 给了我一个客观认识自己及所从事工作的机会 其它:________________________________________________________________________________ 5、您是否认为本次培训课程的某些内容需要增加或删减□是□否(如选是,请填写以下内容) 需要增加的内容:________________________ 需要删减的内容:_________________________ 6、本次培训课程您最感兴趣或对您工作最有帮助的内容:_____________________________________ 二、培训讲师 (以下问题针对每位讲师个人,如有多名讲师请增加相应问题) 培训讲师姓名: 1、您认为该培训讲师的专业水平如何□5分□4分□3分□2分□1分 2、您认为该培训讲师的授课水平如何□5分□4分□3分□2分□1分 3、您对该培训讲师的总体评价如何□5分□4分□3分□2分□1分 (以下问题针对有多名培训讲师的培训项目) 1、您对本次培训讲师队伍的整体评价如何□5分□4分□3分□2分□1分 2、哪位讲师的授课对您的印象对深、启发最大:_________________________ 三、培训组织 1、您认为本次培训的组织工作做的如何□ 很好□ 好□一般□ 差 2、您认为本次培训的场地、培训辅助设备符合培训要求吗□符合□ 不符合(请简写理由) ___________________________________________________________________________________ 四、其它 1、将来若有类似的培训,您是否愿意参加□ 愿意□ 不愿意□ 不确定 2、您对本次培训课程的整体评价是什么□ 优□良□中□ 差 3、您对本次培训课程还有哪些改善建议:_______________________________________________________ 4、您认为还需要组织哪些方面的培训:_________________________________________________________ 说明:1、请就上面每一项进行评价,并请在相对应的选项前方框内打“√”; 2、对于学员人数较多的培训班,为方便数据统计,建议培训举办部门在开班前联系人事部门在网上培训平台发布培训效果评估调查问卷; 3、D类培训需要进行反应层培训效果评估的,可参照此模板。

校园安全调查问卷

校园安全调查问卷 Document number:NOCG-YUNOO-BUYTT-UU986-1986UT

关于学校安全问题调查问卷 亲爱的同学: 您好!我们是外包管理学院的学生,正在进行一项关于学校安全方面的调查,以了解同学们的看法和意见,此次问卷调查仅作课题研究之用,谢谢您的支持与合作! 性别:_____________ 级别:_____________ 1、您是怎样看待校园安全问题的 A、校园安全问题影响到我们的生活学习,需要大力改善 B、对其了解不深,但是也希望它早日得到解决,促进校园和谐 C、校园安全问题影响不大,对校园危害不大 D、事不关己,无所谓 2、您觉得我们学校及学校周围会存在哪些安全问题 A、打架斗殴 B、校园内及周边意外事故 C、食品安全问题 D、其他 3、您认为影响我校校园安全的因素有 A、学生之间的冲突 B、校园违规用电,乱扔烟头等引发火灾 C、外来人员多,成分复杂 D、其他(请注明)_________________ 4、如果同学之间发生冲突时,您会 A、寻求老师帮助 B、积极劝阻 C、置之不理 D、起哄闹事 5、如果学校宿舍发生火灾,您会 A、不管怎样,马上逃走 B、通知其他人,一起逃生 C、指挥逃生,确保同学逃离火场 D、其他(请注明)____________ 6、当你发现学校内有危害到你和你同学人身安全时,你会如何处理(可多选) A、报警 B、自己解决 C、联合同学一起解决

D、在网络上匿名公布 E、报告学校 F、保持沉默 7、当发生安全事故时,您认为学校有及时采取有效措施吗 A、有,立即采取有效措施 B、有,但是措施效果不明显 C、没有,学校没有采取措施 D、没有,而且掩盖事实真相 8、如果校园存在安全问题,您觉得学校可以做些什么(可多选) A、升级保全系统,对相应的监控和保护设施及时维护更新 B、做好日常防范,要加强外来可疑人员的排查力度,严格把关 C、通过实战演练等形式,对学生进行安全教育,提高师生自我保护能力 D、加强与食堂等提供食物的经营户的沟通,督促其做好卫生工作 9、您觉得现学校宿舍实行的假期离校、到校签名制度对保护学生安全有作用吗 A、有,这样做有利于了解学生出入情况 B、如果能够加强实施,应该会有效 C、没有,有的学生直接离校不进行签名 D、没影响 10、您认为大学生可以为平安校园、和谐校园做些什么(可多选) A、要有维权精神,擅长利用合法的渠道维护自己的权利 B、要采取积极行动发展自我,乐于为同学、为班级、为学校服务 C、努力做到自我管理,自我服务,以达到自我教育的境界 D、提高自身责任意识,尊重老师、同学以及校园的工作人员 再次感谢您的支持与配合!

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