校青协各部门简介
社会实践部(简称“社践部”)：协会主干力量，主要负责组织人员开展志愿活动，开展志愿者服务技能培训，积极投入到各项志愿活动当中。
部门特色：1.策划并开展有关志愿服务技能的理论学习。
2.监督并管理全校草坪打扫活动。
外联部：协会对外活动联系枢纽，主要负责协会对外志愿服务活动的联系工作，将志愿服务从“立足校园”推广到“服务社会”。
部门特色：1.负责协会组织活动过程中的对外联系工作，积极联系校外服务站点。
2.负责前往校外活动的带队工作。
秘书处：协会中枢部门。负责策划协会内部各项志愿活动，编写活动策划书，收集并管理协会内部活动总结，各项文件管理工作。
部门特色：1.对协会大型志愿活动进行策划与组织。
22.为协会志愿者和其它部门建立档案并对档案进行整理、保存。
3.对协会志愿者服务效率进行评价并评选优秀青年志愿者。
宣传部：是协会的窗口，主要对协会各项志愿活动进行宣传工作，对义教活动中的书法班及绘画班培训指导。在各项活动中承担制作宣传资料，绘制海报等具体工作。
部门特色：1.制作并管理协会的宣传文件。
2.负责义教活动的书法班和绘画班。
3.对志愿活动中的各种活动场地的设计与布置。
网络部：是协会的“纪念册”，负责制作志愿活动相关视屏，拍摄志愿活动过程中的精彩点滴。维护并管理协会的网络宣传形式。
部门特色：1.负责协会日常信息发布。
2.拍摄并管理活动照片。
3.建设维护校青协的网站、贴吧（百度贴吧：江中校青协）、博客（https://www.360docs.net/doc/c112473741.html,/江中校青协）和微博（新浪和腾讯微博：江西中医药大学青年志愿者）。
助理团：是协会的“园丁”。主要负责监督协会各部门工作的开展以及日常活动的财务开销等。
部门特色：1.协助会长开展协会日常工作（通知下达工作任务）。
2.负责协会内部的财务管理工作。
3.监督管理协会纪律工作。
学院青年志愿者协会规章管理制度【最新版】
学院青年志愿者协会规章管理制度 为了加强经济学院青年志愿者协会的管理，完善青年志愿者协会组织的建设，使青年志愿者协会各项工作能够顺利进展，也为了规范志愿者活动，增强青年志愿者协会内部干事的纪律，提高各部门的工作质量与效率，使工作有章可循，有矩可依，特制定《杭州电子科技大学经济学院青年志愿者协会规章制度》，望大家务必遵守。 一、基本条件和要求 1、自觉遵守国家法律、法规和有关政策及学校的各项规章制度，有清醒的政治头脑和强烈的责任心和正义感，要坚决高举反分裂旗帜，维护国家统一、民族团结; 2、要有健康的思想素质、心理素质和良好的行为规范，无不良嗜好; 3、要有较强的组织能力、协调能力、沟通能力和交际能力，有坚定的工作信念和灵活的办事头脑; 4、要有较强的口头表达能力和一定书面表达能力，要有良好的个人道德修养和人文修养;
5、要有团结、互助、吃苦耐劳、任劳任怨和无私奉献的精神。 二、常规纪律和工作要求 1、凡承认青年志愿者章程的，志愿从事社会公益活动与社会保障事业的在校学生，经过竞选，不分民族、性别、宗教信仰均可成为本协会成员; 2、每学年新生报到后，进行纳新工作，将新成名单上报备案; 3、要有时间观念，在开会(例会)时，如确有特殊情况不能到者必须提前向部长或副部请假，并说明原因，经准假后方可离开(各部长类同); 4、迟到或请假应及时向会长或其它干事了解工作安排及其内容; 5、如开展活动，应提前将活动计划上交; 6、组织活动，应提前集合，由负责人签到，维持好秩序和组织好各项工作;
7、值班人员应在规定时间内到达指定地点，认真履行值班工作，不得无故缺席、离岗; 8、值班时不得敷衍了事，在值班期间不得做出与值班工作不符的行为，如上网、玩游戏等; 9、认真作好值班记录，格式规范，保持整洁; 10、及时将一些重要的急需解决的事告诉负责人; 11、特殊情况尽量进行换班并作好记录，如协调不行或若情况紧急，允许以口头或短信形式向负责人请假，负责人做好记录; 12、值班人员应保管好办公室物品，谨防丢失，若有丢失损害则追究相关责任; 13、无故不参加例会或活动者，三次以上缺席桉自动离职处理; 14、禁止在工作中讨价还价，拈轻怕重，禁止因工作不满原因而闹情绪，更不允许同事之间发生口角争执，有意见或不满，应当立即向部长或会长提出;
青协的个人工作计划
青协的个人工作计划 在不经意的忙碌中，一个学期又悄然度过，迎来了新的学期，作金融学院研究生学生会青协的一个成员，我有责任也有义务将赋予的每项工作都做好。新学期根据青协的性质，对个人工作进行如下计划： 作为青年志愿者协会的一员，配合好部长做好各种工作安排是非常重要的，所以必须脚踏实地的做好本职工作。保证各种工作能按时完成，并努力做到最好。 一、认真完成本职工作 1．认真做好晚自习考勤以及课堂考勤工作。 2．在完成本部门工作的同时，尽量帮助其他部门，协助他们完成。 3．努力学习，不让自己的专业课落下。 4．注意自己的言行，是自己能起到带头模范作用。 5．和别的部门的伙伴们建立良好的合作关系，共同完成工作，团结互助。 由于院学生会各部门分工不分家，所以我们除了做好本职工作外，在其它部门组织活动时给予大力配合。各部门在活动前的计划和活动后的总结应整理好后交予秘书处，由秘书处正确摆放在团委书架的相关档案盒中。以便团委各位教育和各部门其他人员参阅。 二、开展丰富多彩的校园活动
在部门部长的带领下，组织我部门的特色活动，以及配合院学生会其他部门开展各项活动，丰富我们的课余生活。如即将进行的迎新活动等。 三、工作要求： （一） 1、工作时要认真仔细，一丝不苟，在速度的同时保质量完成工作。 2、要讲文明礼貌，在工作中注意自己的言谈举止。做好模范作用。 3、在实践中积累经验，熟练学生会的各项工作，提高自身水平。 （二）提高各种素质 四、立良好的工作形象 树立良好的工作形象是学生工作的一个有利条件，本学期重点抓好以下方面：一是抓好学生干部在日常生活中的言行举止问题。 二是抓好业务素质，做到公正严明、不以公谋私。 三是搞好学生干部和同学关系以便日后工作顺利进行。 以上是我部本学期的大体个人工作计划，在工作的具体实施中我们将遇到很多的困难，但我们坚信我们会排除万难，尽最大的努力把工作做的最好，同时请监督我，使我的工作更加完美。
学校青年志愿者协会规章制度
********大学 青年志愿者协会规章制度编制： 日期： 目录 1、前言-------------------------------------------3 2、第一章——总则---------------------------------4 3、第二章——各部门职责---------------------------5 4、第三章——会员行为准则-------------------------8 5、第四章——会议制度-----------------------------9 6、第五章——会员考核及提拔制度-------------------10 7、第六章——投诉建议-----------------------------14 前言 为了加强**大学青年志愿者协会的管理，完善青年志愿者协会组织的建设，使青年志愿者协会各项工作能够顺利开展，也为了规范志提高各部门的工作质量与增强志愿者协会内部的纪律性、愿者活动、． 效率，使工作有章可循有规可依，特制定《青年志愿者协会管理制度》，望大家务必遵守。 制度建设是一个组织管理水平的基础性工作，自本年度以来，江苏科技大学青年志愿者协会着重对协会的制度进行了制定和修改，对以前
工作中形成的规章制度进行了整理和归纳，并制定了一些新的制度。经过各部门成员的共同努力，现在已建立了相对完善的制度体系。为了进一步推进协会制度化、规范化、和科学化的进程，为实现建设高水平的志愿服务队伍提供制度保障，现将青年志愿者协会规章制度进行书面化整理，用以指导、规范协会的各项日常工作，便于对协会进行有效的管理。 本汇编即为《青年志愿者协会规章制度》汇编。本汇编力求详细明了、体现思想，其间阅读和引用了不少其他组织的管理模式，并广泛听取了一些干部和干事的意见。望以后协会各界认真阅读、灵活运用、坚持贯彻落实，并在此基础上按照实际情况逐年修善，争取将本协会的各项工作做的有声有色，并受到协会内外广大师生的欢迎和支持。由于编写时间有限以及参与人员有限，汇编内容难免存在疏漏或不妥当之处，望不吝批评指正。 第一章——总则 1、会员应热爱祖国、拥护中国共产党的领导，自觉遵守宪法和法律、大学生守则及校内各种规章制度。 2、会员应承认青年志愿者协会章程，自觉维护志愿者形象。在校团委的领导下，在不违犯校规校纪的前提下开展各项活动。． 3、会员应立足本校，从自身优势出发，团结广大青年志愿者参与广泛的社会服务活动，提高自身素质，推动社会主义精神文明建设。 4、会员应奉行友爱、奉献、互助、进步的原则，自愿为社会和他人提供服务和帮助，为学校内及其他大型活动提供服务。
青年志愿者协会各部门职能
关于安徽外国语学院青年志愿者协会下设各部职能的诠释 人事部 1、负责协会人力资源工作的规划，建立、执行招新、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；制定和完善协会岗位编制，协调协会各部门有效的开发和利用人力，满足协会的经营管理需要； 2、负责人事档案的整理与管理；建立并及时更新会员档案，做好年度/月度人员异动统计（包括离会、入会、晋升、调动、降职等） 3、制定评分评价政策，组织实施评分管理，并对各部门评分评价过程进行监督和控制，及时解决其中出现的问题，使评分评价体系能够落到实处，并不断完善评分管理体系；按照协会评分制度，做好会员考勤统计工作。配合其他部门做好会员思想工作。 4、负责协会内部人员的调配、调入、调出等工作； 5、其他突发事件处理和领导交办的工作。 外联部 1、负责协会对内对外的联络工作，与学校其他社团及各大系学生会打好基础关系；加强与外校的联络与合作，组织校际交流活动。 2、促进本会与外界志愿者组织或团体之间的交流 3、本着“立足校园实际，面向社会拓展”原则，为各大型活动联系赞助。 4、负责协会的所有外事活动，搞好与赞助企业的关系。 5、其他突发事件处理和领导交办的工作。 组织部 1、进行活动相关方面的拟定工作 2、根据相关的活动方案，负责监督和检查执行情况 3、负责协会大型活动的后勤工作 4、其他突发事件处理和领导交办的工作。 宣传部
1、负责协会日常板报、海报、通知、公告的布置和粘贴工作 2、根据相关的活动的活动方案，制作活动所需的宣传海报及横幅，并负责制作活动背景。 3、负责协会每次活动的前期宣传工作。 3、其他突发事件处理和领导交办的工作。 网络秘书部 1、做好日常文秘工作，做好协会文件的保管且用电子版记录。 2、通过稿件和照片传递青协最新信息，凭借网络媒体形成青协最有力的宣传机构。上传每次活动的照片。 3、预测活动问题，及时找出解决办法。 4、致力与活动策划和协会工作计划总结的编辑。 5、其他突发事件处理和领导交办的工作。 文艺部 1、负责组织策划协会的各种大型文艺晚会，包括节目的筛选和节目的编排 2、其他突发事件处理和领导交办的工作。 物管部 1、对协会的固定资产进行管理，包括储存、养护及安检等方面 2、根据相关活动方案，进行物品的购置或租借、发放及回收等工作 3、其他突发事件处理和领导交办的工作。 财务部 1、负责协会对外、对内服务中的使用票据的合法性、合理性和规范性的审核、报销。 2、负责协会经费的保管及经费的收、付工作。 3、定期对协会各部门的收、支情况进行分析，及时报告资金使用情况。 4、根据协会的财力和发展编制财务预算、结算表 5、其他突发事件处理和领导交办的工作。
校青各部门简介
爱心支教部：作为校青协的支教部门，支教部的主要工作是志愿支教。常规活动有福大共建学校——亚周小学课程辅导，农民工子女晚间补习以及“爱心课堂”等。除常规活动外，我部门不定期举行支教PPT风采展，系列帮扶活动，义务献血等活动。我们积极参与各类相关志愿活动，以期通过这些活动传递爱心，同时发扬志愿服务的精神。 网络部：作为校青协的网络技术指导部门，网络部主要负责协会网站的维护以及相关文件的整理。同时我们也会及时负责上传校青协以及各个院青协的志愿服务活动报道，和全国各地青年志愿者活动的最新资讯，以供各部门参考。我们希望能够为协会各部门的活动提供信息支持，共同把校青协这个学校组织建立得更加完善。 记者团：作为校青协的宣传报道部门，记者团主要负责校青协内部活动的采访、报道，后期宣传以及相关资料整理。此外，记者团还负责联系团委、校报、校广播台等校级组织对活动进行相应的宣传和报道。我们举办过“与老教师交流会”、“全校青协演讲比赛”等特色活动。我们希望利用图文，将校青年志愿者协会的特色展示并对外宣传，扩大校青协的影响力。
书香部：作为福州大学青年志愿者协会的特色部门，我们以最大程度发挥旧书作用，帮助更多同学为宗旨。我部举办有旧书募集，图书漂流等常规活动。我们将募集到的教科书、杂志、校选课本，教辅材料等书籍对外免费借阅。作为青年志愿者，我们也会定期对外做一些服务性活动，以发扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。 宣传部：作为校青协的宣传部门，我们以扩大校青协的影响力为目标。我们的工作主要包括：设计喷绘、绘制海报，场地安排及布置等。宣传部积极配合校青协各部门的活动，为各项活动的展开事先做好宣传工作，提高了活动的影响力。宣传部的部员在发挥创新意识的同时，为青协各项活动的顺利开展提供了有力支持，使青年志愿者“志愿服务，传递爱心”的精神广泛传播。 办公室：作为校青协的中枢统筹部门，办公室的职能更多样化。部门下设三个小组，分别为文档整理组、财务组和活动策划组。我部主要负责会议通知、记录，协会工作性文件、档案整理，青协工作周记和年鉴制定；同时负责协会财产保管、维修、外借登记以及每月财务总结汇报。在协会中，办公室统筹并协调了各部门的活动，进一步提高了协会的凝聚力。
青协个人工作计划
青协个人工作计划各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢 在不经意的忙碌中,一个学期又悄然度过,迎来了新的学期,作金融学院研究生学生会青协的一个成员,我有责任也有义务将赋予的每项工作都做好。新学期根据青协的性质,对个人工作进行如下计划: 作为青年志愿者协会的一员,配合好部长做好各种工作安排是非常重要的,所以必须脚踏实地的做好本职工作。保证各种工作能按时完成,并努力做到最好。 一、认真完成本职工作 1.认真做好晚自习考勤以及课堂考勤工作。 2.在完成本部门工作的同时,尽量帮助其他部门,协助他们完成。 3.努力学习,不让自己的专业课落下。 4.注意自己的言行,是自己能起到带
头模范作用。 5.和别的部门的伙伴们建立良好的合作关系,共同完成工作,团结互助。 由于院学生会各部门分工不分家,所以我们除了做好本职工作外,在其它部门组织活动时给予大力配合。各部门在活动前的计划和活动后的总结应整理好后交予秘书处,由秘书处正确摆放在团委书架的相关档案盒中。以便团委各位教育和各部门其他人员参阅。 二、开展丰富多彩的校园活动 在部门部长的带领下,组织我部门的特色活动,以及配合院学生会其他部门开展各项活动,丰富我们的课余生活。如即将进行的迎新活动等。 三、工作要求: 1、工作时要认真仔细,一丝不苟,在速度的同时保质量完成工作。 2、要讲文明礼貌,在工作中注意自己的言谈举止。做好模范作用。 3、在实践中积累经验,熟练学生会的
各项工作,提高自身水平。 提高各种素质 四、立良好的工作形象 树立良好的工作形象是学生工作的一个有利条件,本学期重点抓好以下方面: 一是抓好学生干部在日常生活中的言行举止问题。 二是抓好业务素质,做到公正严明、不以公谋私。 三是搞好学生干部和同学关系以便日后工作顺利进行。 以上是我部本学期的大体个人工作计划,在工作的具体实施中我们将遇到很多的困难,但我们坚信我们会排除万难,尽最大的努力把工作做的最好,同时请监督我,使我的工作更加完美。青协个人工作计划 时间,将我们的寒假悄无声息的带走,然而又给予我们一个全新的开始。对于大学之路已走一半的我来讲,此刻心里有几分对未来的不安与忐忑。虽然这是一份不轻的压力,但是我相信这也会是我前
青年志愿者协会管理制度
重庆房地产职业学院青年志愿者协会 管理制度 为了加强青年志愿协会的管理，完善青年志愿者协会组织的建设、使青年志愿者协会各项工作能够顺利开展，也为了规范志愿者活动，增强青年志愿者协会内部干部的纪律、提高各部门的工作质量与效率，使工作有章可循、有规可依，特制定《重庆房地产职业学院青年志愿者协会管理制度》，望大家务必遵守： 一、基本条件和要求 （一）自觉遵守国家法律、法规和有关政策及学校的各项规章制度，有清醒的正治头脑和强烈的责任心和正义感； （二）要有健康的思想素质、心理素质和良好的行为规范，无不良嗜好；（三）要有较强的组织能力、协调能力、沟通能力和交际能力，有坚定的工作信念和灵活的办事头脑； （四）要有较强的口头表达能力和一定书面表达能力，要有良好的个人道德修养和人文修养； （五）要有团结、互助、吃苦耐劳、任劳任怨和无私奉献的精神； 二、常规纪律及工作要求 （一）坚持分工合作原理，个人不离集体，集体不离个人，立足本职，明确目标，服从管理，听从安排，认真完成各项工作； （二）坚持民主集中制原则，以少数服从多数，个人服从集体，局部服从整体，围绕“公益事业弱势群体”开展工作； （三）会长每次在开会例会完毕后，立即把会员考勤表交往“院组织部”；（四）每次参加志愿服务后，由志愿活动组织者（队长），清点人数，并交青协“会长处”，由“会长”予以认定并注册。再交到“院组织部”否则无效；（五）认真听取广大同学的意见和要求，对工作（活动）中存在的问题应及时向会长，团委及相关人员反应； （六）实施“讲文明、树新风”的活动，注重培养自己的兴趣爱好，积极投身参与本协会，团委及学校组织的各项活动中去，多参加社会实践、公益活动；
最新青协各部门职能简介(1)资料
精品文档 青协各部门职能简介 一.办公室： 1. 负责本协会的档案管理、制度建设，起草、讨论并通过各项规范程序，制定与部门职能相关的各项条例制度。 2. 负责各种材料的拟定、整理和发布。 3. 记录各协会或部门借用物品的情况，并督促其在规定时间内归还。 4. 负责对协会干部进行日常量化考核及管理。 5. 负责部门、志愿服务队的年度评比工作。 6. 协调各直属部门之间的关系并保证各部门联系畅通。 7. 对于协会的各种活动进行备案，要求有文字影像资料。 8. 负责会议前或活动前的人员通知。 9?做好例会以及和活动有关会议的通知、考勤和记录工作。 10.负责青协新成员的注册工作. 二.项管部： 1. 以开展活动为中心，负责每次活动计划的策划组织、操作流程等环节，为每次活动 的顺利开展提供保障。使会员能更高更好地加入到活动中来，锻炼全体会员参与社会实践的 能力，提高全体会员的素质。 2. 负责策划协调校内外大型志愿活动的策划，制定详细的策划书； 3. 负责开发志愿者活动新项目； 4. 了解青协内部各部门的工作进展。做好各部门联络沟通工作及会议通知，使大家能团结一致协调有效地开展工作。 5. 每半个月对各院青协所做活动做一个汇总、整理； 6. 负责收集整理各学院青协上交的志愿活动申请表及策划书的电子稿。 7. 负责对各学院青协活动的指导和监督。 8. 增大与学校各社团的了解，特别是各社团的特色活动项目，增强合作，不断壮大青 精品文档协的服务力量。
9. 按时并保质保量的完成主席团下发的任务； 10. 积极配合其他部门开展工作。 O 三.宣传部： 1?传统的纸质杂志为媒介对外进行宣传，充分发挥沟通与服务的职能。 2. 负责对校青协及各院青协活动的采访、摄影、报道以及活动汇总，为宣传部网络宣传提供文字稿和照片支持。 3. 对各院青协活动通讯稿、照片的收集和归档分类。 4. 对相关活动投稿作品的文字审核，处理。 5. 与其他高校青协的通讯部门交流和学习，改进工作。 6. 协助主席团，与其他部门密切合作，并完成主席团布置的其他工作 四.网络技术部： 1、负责校青协组织开办活动前的各项宣传工作：海报宣传、微博宣传等。 2 、对校青协开展的志愿服务活动及时通过微博、校园网、贴吧、校广播站、宣传板、校报等媒介进行报道。 3 、主要通过网络宣传、海报宣传、短片宣传等新媒介来做现代化意义上的宣传工作，不断探寻更多更有创意的宣传方式，为校青协打响知名度，扩大影响力，增加同学对我们校青协的了解。 4 、负责校青协官方微博，qq空间等媒介的管理。 5 、定期举办网络信息技能培训，提高各网信部成员网络技术方面的水平。 6 、制作每一届的协会宣传视频。 7. 协助主席团，与其他部门密切合作，并完成主席团布置的其他工作 精品文档
【最新】青协学期工作计划
【最新】[工作计划]青协学期工作计划 在不经意的忙碌中,一个学期又悄然度过,迎来了新的学期,作金融学院研究生学生会青协的一个成员,我有责任也有义务将赋予的每项工作都做好.新学期根据青协的性质,对个人工作进行如下计划: 作为青年志愿者协会的一员,配合好部长做好各种工作安排是非常重要的,所以必须脚踏实地的做好本职工作.保证各种工作能按时完成,并努力做到最好. 一.认真完成本职工作 1．认真做好晚自习考勤以及课堂考勤工作. 2．在完成本部门工作的同时,尽量帮助其他部门,协助他们完成. 3．努力学习,不让自己的专业课落下. 4．注意自己的言行,是自己能起到带头模范作用. 5．和别的部门的伙伴们建立良好的合作关系,共同完成工作,团结互助. 由于院学生会各部门分工不分家,所以我们除了做好本职工作外,在其它部门组织活动时给予大力配合.各部门在活动前的计划和活动后的总结应整理好后交予秘书处,由秘书处正确摆放在团委书架的相关档案盒中.以便团委各位教育和各部门其他人员参阅. 二.开展丰富多彩的校园活动在部门部长的带领下,组织我部门的特色活动,以及配合院学生会其他部门开展各项活动,丰富我们的课余生活.如即将进行的迎新活动等. 三.工作要求: （一） 1.工作时要认真仔细,一丝不苟,在速度的同时保质量完成工作. 2.要讲文明礼貌,在工作中注意自己的言谈举止.做好模范作用. 3.在实践中积累经验,熟练学生会的各项工作,提高自身水平. （二）提高各种素质四.立良好的工作形象树立良好的工作形象是学生工作的一个有利条件,本学期重点抓好以下方面: 一是抓好学生干部在日常生活中的言行举止问题. 二是抓好业务素质,做到公正严明.不以公谋私. 三是搞好学生干部和同学关系以便日后工作顺利进行. 以上是我部本学期的大体个人工作计划,在工作的具体实施中我们将遇到很多的困难,但我们坚信我们会排除万难,尽最大的努力把工作做的最好,同时请监督我,使我的工作更加完美.
青协办公室规章制度
工商管理学院青年志愿者协会办公室 规章制度 总则 1、为加强工商管理学院青年志愿者协会办公室的管理力度，健全 管理制度，规范成员行为，保障工商管理学院青年志愿者协会 办公室工作的正常进行，制定本规章制度。 2、工商管理学院青年志愿者协会办公室（以下简称办公室）是我 院青年志愿者协会三大职能部门之一，隶属于工商管理学院青 年志愿者协会。办公室设有主任一名、副主任四名，干事八名。 活动规则 3、活动的开展须进行详细的策划，并交于理事会审批，经批准后 方可进行。 4、办公室主任为最高权利机构，凡办公室举办的活动须经过办公 室主任同意后方可开展。 5、活动开展之前，组织者须提前三天通知参与者，提前两天通知 编辑部，活动海报需要提前三天通知宣传部。 6、活动开展时，干事或副主任不能参加者须提前一天向主任请假， 经主任批准后方可生效，未批准不得缺席。 7、活动开始时须进行详细认真的签到，禁止代签。 8、活动中办公室成员须积极参与，起到模范带头作用。 9、活动结束后，办公室成员须进行活动总结，提出改进意见，便 于下次活动更好地开展，须联系编辑部做出活动通讯并发放到
校内相关网站，须督促活动举办部门将参与者（青协内部人员 及班级志愿者）名单由本部门在活动结束之后整理成电子版， 交由办公室存档，任何人不得私自增减名单人员。 会议规则 10、会议的召开须提前一天通知所有参与者。 11、会议开始之前，参与者须进行详细认真的签到，禁止代签。会 议不得迟到，对迟到、缺勤、请假以及早退者分别做详细的记录。 12、会议进行时，参与者须将手机设为静音或振动模式，须用会议 专用本对会议进行详细记录，须认真聆听会议内容，禁止喧哗或交头接耳等影响会议质量的行为。 13、会议结束后，参与者须认真及时地贯彻会议精神，履行会议内 容。 基金和物品保管规则 14、办公室须妥善保管院青年志愿者协会的爱心基金，每次进出账 须做好详细登记，任何人不得以任何理由挪用爱心基金。 15、办公室须保管好青协的旗帜及小红帽，仅供青协内部使用，不 得外借，青协活动需要时须做好登记工作方能使用。 16、本规章制度自公布之日起开始生效。 17、本规章制度解释权归工商管理学院青年志愿者协会办公室所有。 工商管理学院青年志愿者协会办公室
院青协简介及部门职能
精品文档，安心下载，放心使用 1、简介： 吉林大学珠海学院青年忐愿者协会成立于2006年6丿］7日，是由我院忐愿从爭社会服务事业的在校学生组成的全院性公益学生组织。青年总愿者协会在宪法、法律及学校的相关规定的范圉内开展工作和活动. 接受共青团吉林大学珠海学院委员会和上级组织的领导。2007年12丿J 3日，吉林大学珠海学院青年忐愿者协会正式注册成为吉林大学珠海学院总愿服务队.现共有注册会员17328人，是珠海市拥有总:愿者数址最多的高校志愿服务队。 青年志愿者协会在学院团委的指导和全体成员的共同努力下.已建立了一个由组织机构辐射全体会员，再由全体会员辐射全院的总愿者服务体系。吉林大学珠海学院青年急;愿者协会常设秘书处、公益部、监察部、外爭部、组织部、宣传部.网络部.信息部、牵于?服务队等部门，同时，在全院各系下辖青年总愿者协会分会、牵于?服务分队。在活动开展方面涵盖了包括支教、环保、义卖、关爱农民工子女.关爱老年人及特殊人群、大型赛爭及会展，忐愿服务、忐愿理念宜传、便捷全院师生生活、素质拓展等9个主婆类别，所开展的活动均取得可喜的成绩?并受到全院师生以及社会各界的广泛认同和赞扬。 送人玫瑰.于留余香。我们的每一个活动都将是和谐社会的一篇华章，我们的每一份爱心都将是和谐校园.和谐社会的有生力址.我们的力虽:虽然微薄，但涓滴之水可以汇成海洋.星星之火可以燎原.我们坚信用自己的双手去传播爱心，筑就希望！ 二、部门职能： 秘书处： K协会日常事务管理。 2.负责协会志愿者资料的登记与更新.以及档案的保存。 3.会议的安排.包括借教室.与会人员的通知、会议签到和内容记录。 4.协会财务的预算和决算° 5.协会日常公文的管理.负责学期的丄作总结与评优.以及内部制度的起草与修改。 6.协调院各部门之间及各分会的交流与沟通。 7.对木协会开展的重要活动.由秘书处派专人负责以“年鉴"的形式记录。 8.协助主席团记录各部门的丄作情况及有待解决的问题?并提醒主席团对会议中存在的问题尽快给予解决方案。 9.迅速准确地传达主席团的最新决议?同时及时反映各部门的最新状况，真正做到上通下达。 10.负责填坷志愿时活动发布表。 公益部： 1.负责院青年，忐愿者协会策划书的撰写.完成公益活动的前期策划： 2.积极响应学校的政策与方针.搞好公益活动?在继承原有的公益活动基础上.与时俱进.实爭求是地推出一些品牌化、长期化、专业化的公益活动项目： 3.对即将开展的活动.枳极地与其他部门沟通.对活动进行及时地宣传、介绍，使同学们能对我院青年总;愿者协会公益活动有一个全面、正确地认识： 4x积极组织全院的学生参加一些有影响力的公益策划大赛以及，忐愿服务活动，以此來丰富同学们的，忐愿活动同时提商院青年忐愿者协会的知名度和影响力： 5、积极与各系分会联系，加强沟通，起到一定的引导作用。同时.积极与学院其他组织进行交流与合
青协新学期工作计划
青协新学期工作计划 下面是教师范文吧小编整理的青协部新学期工作，阅读。更多青协部新告精彩范文，请关注教师范文吧活动栏目。 青协新学期工作计划【一】时光荏苒，岁月如梭，踏着的钟声，青协部即将在新的征程上扬帆起航。在校的正确领导和学院团委的精心指导下，在学生会其他成员积极配合下，我部取得了优异的成绩，在服务的道路上又成长了，进步了。在过去的日子里，我青协部满怀一腔对志愿服务的热爱，开展了各种丰富多彩志愿服务活动，在接下来的日子里，我部将会继续秉承奉献友爱互助进步的服务宗旨;坚持用奉献点亮青春，用爱心铸就辉煌的指导;坚定予人玫瑰，手有余香的服务信念，服务同学，奉献社会。 一个的部门，互相之间的配合是必不可少的，只有团结，不断创新才能走得更远。在新的学期，如何培养部员的纪律性和他们之间的团结协作、创新能力，是一件迫在眉睫的事。加强对干事的培养，使他们端正工作思想，协调好工作与的关系，提高干事的办事效率，使他们了解工作程序，充分发挥其主观能动性。加强成员间学习工作经验的交流，培养干事协调工作能力，注重团队合作精神的发挥，为今后工作的进一步开展打下基础。新的学期中，我部所有成员将本着团结协作创新的精神，将志愿服务精神发扬光大! 时间：2月6月 中国是一个古国，民俗文化更是绚丽多彩，而这些瑰宝又常常被人们忽视。为了弘扬民俗文化，锻炼大学生的表
达能力，我学院学生会青协部组织民俗博物馆义务讲解活动。经过上学期严格的初试和紧张的复试，三十余名志愿者脱颖而出并接受民俗博物馆资深专家的专业指导，正式上岗。志愿者们为民俗博物馆注入年轻的血液，以大学生特有的角度和理解向社会大众介绍我省民俗文化。民俗博物馆也为志愿者提供一个实现服务社会的平台，锻炼表达能力应变能力的舞台。 时间：3月-5月 农民工子女教育问题，已成为现阶段我国义务教育新的难点和薄弱环节。他们的生活、学习环境、安全环境等都有很多方面亟待社会的关注和帮助;他们和所有同龄孩子一样拥有对生活的热爱，对知识的渴求，对未来的期盼他们由于父母整天在外为生计奔波，生活在与自己格格不入的环境里，许多孩子内心孤独，急需社会的关爱，这些农民工子女需要我们伸出爱的援助之手。 时间：3月5日 XX年3月5日是中国志愿者日，我化院青协特于志愿者日这天河北医科大学具有精湛医学知识的志愿者来我校开展医师同行健康伴您活动。形式新颖的刮痧理疗、实用的常规检查和详尽的健康知识解答。 时间：3月11日 在XX年节来临之际，我院青协部举办了大手牵小手共植爱心树活动。孩子们在志愿者的陪伴下种下象征自己的小树。现在，一年已经过去了，当初孩子们种下的小树是否已
青协各部门最新—最新度工作总结
青协各部门最新—最新度工作总结 志愿者是指志愿贡献个人的时间及精力,在不为任何物质报酬的情况下,为改善社会服务,促进社会进步而提供服务的人。志愿工作具有志愿性、无偿性、公益性、组织性四大特征。 XX大学建工青协自2001年建立开始就始终秉持着奉献、友爱、互助、进步的原则积极开展各类志愿活动来帮助他人,服务社会。赢得了社会各界的广泛赞誉。而在这一年度的活动中,志愿者们更是取得了骄人的成绩。 环保部 (一)环保周活动 (1)活动简介： 环保周活动包括旧物改造、环保海报、环保标语、环保知识竞答。
面向全校学生征集环保周作品,通过钟楼展览线下投票、微信线上投票,以及由评委最后评选出获奖作品。 (2)创新与改进： a. 扩大宣传方式,采用线上、线下同时进行,微信推送到位。宣传海报提前一周摆放在新文新理等人流量大的地方,上交合格的环保海报在新文或新理展出以达到后期宣传的目的; b. 将作品征集分为几大板块,每个板块选出3个优秀作品在科技节当天展出。 c. 将活动分为团体赛和个人赛,使活动更加具有公平性。 d. 将活动与当前整体政治局势及社会发展相结合,提高整个活动的格局,让活动更加有意义。
(二)清明插柳活动 (1)活动简介： 活动包括前期泉水湿地考察和剪柳,中期柳枝的培养,后期XX大学母亲河圣水河插柳。 (2)创新与改进： a. 选取合格的、生命力旺盛的柳枝,增加柳枝的支数。 b. 向培养柳枝的干事讲明培养方法与技巧,尽量让所剪的柳枝都成活。 c. 插柳地点的选择应该适宜柳枝生长,注意后期的维护。
(三)校园植树活动 (1)活动简介： 与环化青协共同举办的校园植树活动。 (2)创新与改进： a. 加强与其他学院的合作,相互配合,相互学习。 结语： 作为环保部的一员,应以绿化周边环境,弘扬低碳节俭,植树造林,爱绿护绿,发挥想象,改造旧物为己任。通过环保系列活动,传达奉献
青年志愿者协会管理制度
重庆房地产职业学院青年志愿者协会管理 制度 为了加强青年志愿协会的管理，完善青年志愿者协会组织的建设、使青年志愿者协会各项工作能够顺利开展，也为了规范志愿者活动，增强青年志愿者协会内部干部的纪律、提高各部门的工作质量与效率，使工作有章可循、有规可依，特制定《重庆房地产职业学院青年志愿者协会管理制度》，望大家务必遵守： 一、基本条件和要求 （一）自觉遵守国家法律、法规和有关政策及学校的各项规章制度，有清醒的正治头脑和强烈的责任心和正义感； （二）要有健康的思想素质、心理素质和良好的行为规范，无不良嗜好； （三）要有较强的组织能力、协调能力、沟通能力和交际能力，有坚定的工作信念和灵活的办事头脑； （四）要有较强的口头表达能力和一定书面表达能力，要有良好的个人道德修养和人文修养； （五）要有团结、互助、吃苦耐劳、任劳任怨和无私奉献的精神； 二、常规纪律及工作要求 （一）坚持分工合作原理，个人不离集体，集体不离个人，立足本职，明确目标，服从管理，听从安排，认真完成各项工作； （二）坚持民主集中制原则，以少数服从多数，个人服从集体，局部服从整体, 围绕“公益事业弱势群体”开展工作； （三）会长每次在开会例会完毕后，立即把会员考勤表交往“院组织部”； （四）每次参加志愿服务后，由志愿活动组织者（队长），清点人数，并交青协“会长处”，由“会长”予以认定并注册。再交到“院组织部”否则无效； （五）认真听取广大同学的意见和要求，对工作（活动）中存在的问题应及时向会长，团委及相关人员反应； （六）实施“讲文明、树新风”的活动，注重培养自己的兴趣爱好，积极投身参与本协会，团委及学校组织的各项活动中去，多参加社会实践、公益活动； （七）要有强烈的时间观念，在开会（例会）时，如确有特殊情况不能到者必须提前
青协工作计划(完整版)
计划编号：YT-FS-6069-40 青协工作计划(完整版) According To The Actual Situation, Through Scientific Prediction, Weighing The Objective Needs And Subjective Possibilities, The Goal To Be Achieved In A Certain Period In The Future Is Put Forward 深思远虑目营心匠 Think Far And See, Work Hard At Heart
青协工作计划(完整版) 备注：该计划书文本主要根据实际情况，通过科学地预测，权衡客观的需要和主观的可能，提出在未来一定时期内所达到的目标以及实现目标的必要途径。文档可根据实际情况进行修改和使用。 新学期伊始，我们青年志愿者协会面对更多的机遇与挑战，我系青协的整体工作将会继续以“奉献、友爱、互助、进步”为准则，以“奉献社会、服务他人”为宗旨，以锻炼自己为目的，来开展各项活动,用实际行动服务社会，倡导真、善、美，呼唤正义、爱心与奉献，积极开展“讲文明，树新风”为主题的志愿服务活动。对于本学期青协工作计划大体如下：九月上旬，新学期迎新生志愿服务，要求每位志愿者都积极参与，充分展现我院学子良好风貌，为新学员树立好的榜样。 九月中旬，我系青协展开纳新工作，要求活动前期有策划，活动后期有总结，并保证高效率，高质量完成。为了协会今后能够更好的发展，并且能够永远
充满活力，此次纳新工作中我们将会严格要求每位人员进行面试，为青协选出有用人才。 九月下旬.我系青协成员将协助院团委青协开展迎接09届新生的迎新晚会。 十月上旬，带领09级新成员积极开展志愿服务活动，如清洗公交，贴文明标语、宣传环保游赤壁等等。 十月中旬，我系青协对我系学生的暑期社会实践表进行了整理，以及统计和审核，并将把相关情况向院青协汇报。 十一月上旬，针对大三的毕业生，我系青协准备举行“爱心回收”活动。 十一月下旬，面向全院，我系青协积极配合院青协选拔一批优秀青年注册为青年志愿者，并宣誓。此次活动的举行也预示着我院青年志愿者的队伍会不断的壮大，并逐渐走向了规范化。 十二月，一学期的工作又即将结束，全体进行工作的总结和经验的交流。 对于我们的工作，要向以下几个方向去发展：
青协各部门2020—2020年度工作总结
青协各部门2020—2020年度工作总结 志愿者是指志愿贡献个人的时间及精力，在不为任何物质报酬的情况下，为改善社会服务，促进社会进步而提供服务的人。志愿工作具有志愿性、无偿性、公益性、组织性四大特征。 XX大学建工青协自2001年建立开始就始终秉持着奉献、友爱、互助、进步的原则积极开展各类志愿活动来帮助他人，服务社会。赢得了社会各界的广泛赞誉。而在这一年度的活动中，志愿者们更是取得了骄人的成绩。 环保部 (一)环保周活动 (1)活动简介：
环保周活动包括旧物改造、环保海报、环保标语、环保知识竞答。面向全校学生征集环保周作品，通过钟楼展览线下投票、微信线上投票，以及由评委最后评选出获奖作品。 (2)创新与改进： a. 扩大宣传方式，采用线上、线下同时进行，微信推送到位。宣传海报提前一周摆放在新文新理等人流量大的地方，上交合格的环保海报在新文或新理展出以达到后期宣传的目的; b. 将作品征集分为几大板块，每个板块选出3个优秀作品在科技节当天展出。 c. 将活动分为团体赛和个人赛，使活动更加具有公平性。 d. 将活动与当前整体政治局势及社会发展相结合，提高整个活动的格局，让活动更加有意义。
(二)清明插柳活动 (1)活动简介： 活动包括前期泉水湿地考察和剪柳，中期柳枝的培养，后期XX大学母亲河圣水河插柳。 (2)创新与改进： a. 选取合格的、生命力旺盛的柳枝，增加柳枝的支数。 b. 向培养柳枝的干事讲明培养方法与技巧，尽量让所剪的柳枝都成活。
c. 插柳地点的选择应该适宜柳枝生长，注意后期的维护。 (三)校园植树活动 (1)活动简介： 与环化青协共同举办的校园植树活动。 (2)创新与改进： a. 加强与其他学院的合作，相互配合，相互学习。 结语： 作为环保部的一员，应以绿化周边环境，弘扬低碳节俭，植
青协工作计划3篇
青协工作计划3篇 ××大学青年志愿者协会是在共青团××大学委员会领导下的由我校广大志愿从事社会公益与社会保障事业的青年学生组成的校级学生组织。在校团委各级领导的关心与支持下，逐渐发展壮大成为校园精神文明建设活动的一支生力军，是学校、社会与我校青年志愿者之间的桥梁和纽带，对营造良好的校园文化氛围和提高大学生思想素质围起着重要作用。 在新学期青年志愿者协会工作开始之际，协会的工作都会以科学发展观的重要思想为指导，坚持以人为本，认真学习贯彻党中央书记处关于继续加强青年志愿者工作的重要指示精神，落实团中央关于“两个全体青年”的要求，坚持做好青年志愿者这一重要工作。本学期校青协继续以“奉献、友爱、互助、进步”为准则，积极开展“爱祖国，爱科大，讲文明，树新风”为主题的志愿服务活动。对于本学期青协工作的开展大体有以下几方面： 一、强化自身建设。 青年志愿者协会作为全校志愿者的领导机构，健全组织机构，规范管理制度，提高干部素质，加强团队建设势在必行，在这方面主要开展以下工作： 1、根据实际需要及时进行青协内部人员工作位置调整。为了加强同各院分会的联系，充分发挥校青协的组织作用，本学期校青协将
把所属七部门的机构设置及人员配备更加合理、健全，以使全校青年志愿者工作得到更好的发展。 2、对所属部门加强管理。 本学期将对各部门进行精细化管理，主要依据《××大学青年志愿者协会章程》《××大学青年志愿者协会内部成员管理制度》《××大学青年志愿者协会理事会制度》《××大学青年志愿者协会注册会员管理条例》等各项规章制度，对各部门进行量化考核，规范内部管理。 3、举办业务素质培训，开展小型活动。 为提高全体成员素质，增强校青协号召力和凝聚力。将组织开展基本志愿知识及专业技术培训，并在各部之间展开各种互动活动，增强团队凝聚力。 二、加强与学院青年志愿者分会之间的联系，帮助学院完成志愿者组织服务队的建立。 本学期我们将继续指导并帮助各学院完善建立志愿者组织，加强和学院之间的联系，促使各学院更好参与青年志愿服务活动。校青协定期传达各阶段青年志愿服务活动动向，并以第××届牡丹花会为平台，组织各院系积极开展志愿服务活动。 同时考虑到本学期新成立的一些分会，校青协也会加强沟通，及时了解各学院青协分会活动开展情况及在发展过程中遇到的困难，协
青年志愿者部门介绍
第一条：本协会下设会长、秘书处、外宣部、企划部、组织部五个部门，另有固定志愿者若干。 第二条：人员结构： 会长一名； 秘书处设秘书长一名，副秘书长两名，干事若干名； 外宣部设部长一名，副部长三名，干事若干名； 企划部设部长一名，副部长三名，干事若干名； 组织部设部长一名，副部长名，干事若干名。 第三条：各部门的职能与责任： <一>.会长的职能与责任： （1）.本协会会长拥有协会的最高决策权，负责协会各项日常事务的管理和各项工作的开展，把握协会的运行方式和发展方向， 确定协会的机构设置和人员安排，协调内部各成员的关系，促 进协会的稳定和谐发展，执行院团委的各项决议，维护协会的 正当权益，对其他干部及干事进行监督并对协会负责。 （2）.会长作为青年志愿者协会的核心，统筹和规划青协整体发展思路，组织和协调下属部门工作。主要有以下职责： ①学习团委相关文件精神，把握总体工作方向，制定整体 发展计划； ②审定各部门工作计划，统一工作思想，确定各部门活动 方向，监督和协调各部门工作； ③定期召开例会，进行工作总结； ④向校团委汇报工作开展情况。 <二>.其他各部门的职能与责任： 各部部长作为部门的负责人，执行会长及协会内部的各项决议，具体落 实各项工作的开展，指导各个干事开展工作，协调干事及部门之间 的关系，切实做到“分工不分家”，从思想上引导干事成长进步， 及时向组织反馈干事的思想动态，确定各自部门的人员安排，加强 组织的凝聚力和团队协作精神，对协会及会长负责。 （1）. 秘书处职责： ①传达会长的工作思想和活动方针，整理和发布青协内 部工作动态； ②协调各部门工作，担负协会与上级组织的沟通与联系， 做好活动后勤工作； ③负责全院志愿者注册、管理和考核工作，制定工作计 划、工作总结及相关规章制度等。
学校青年志愿者协会规章制度
********大学青年志愿者协会规章制度 编制： 日期：
1、前言 ------------------------------------------- 3 2、第一章——总则 --------------------------------- 4 3、第二章——各部门职责 --------------------------- 5 4、第三章——会员行为准则 ------------------------- 8 5、第四章——会议制度 ----------------------------- 9 6、第五章——会员考核及提拔制度 ------------------- 10 7、第六章——投诉建议 ----------------------------- 14
为了加强**大学青年志愿者协会的管理，完善青年志愿者协会组织的建设，使青年志愿者协会各项工作能够顺利开展，也为了规范志愿者活动、增强志愿者协会内部的纪律性、提高各部门的工作质量与效率，使工作有章可循有规可依，特制定《青年志愿者协会管理制度》，望大家务必遵守。 制度建设是一个组织管理水平的基础性工作，自本年度以来，江苏科技大学青年志愿者协会着重对协会的制度进行了制定和修改，对以前工作中形成的规章制度进行了整理和归纳，并制定了一些新的制度。经过各部门成员的共同努力，现在已建立了相对完善的制度体系。为了进一步推进协会制度化、规范化、和科学化的进程，为实现建设高水平的志愿服务队伍提供制度保障，现将青年志愿者协会规章制度进行书面化整理，用以指导、规范协会的各项日常工作，便于对协会进行有效的管理。 本汇编即为《青年志愿者协会规章制度》汇编。本汇编力求详细明了、体现思想，其间阅读和引用了不少其他组织的管理模式，并广泛听取了一些干部和干事的意见。望以后协会各界认真阅读、灵活运用、坚持贯彻落实，并在此基础上按照实际情况逐年修善，争取将本协会的各项工作做的有声有色，并受到协会内外广大师生的欢迎和支持。由于编写时间有限以及参与人员有限，汇编内容难免存在疏漏或不妥当之处，望不吝批评指正。
青年志愿者协会工作计划
青年志愿者协会工作计划 【范文一：青年志愿者协会工作计划】 在过去的一年里，本会在团学联的领导下，以马列主义，毛泽东思想，邓小平理论三个代表重要思想为指导，围绕我院及学校的志愿服务事业，以爱心奉献他人，全心服务社会为宗旨，在全体志愿者的共同努力下，吃苦耐劳，积极向上并取得了喜人的成绩，2012年荣获洪山区志愿服务优秀团队荣誉称号。 在新的一年里在新的一年里，为了更好地适应新形势，解决新问题，我们仍将以实事求是，严肃认真的工作态度，全心全意为同学、为社会和他人服务的同时，提高志愿者本身的专业技能与社会实践经验相结合，突出双向收益的志愿服务特色，做到与时俱进，再创佳绩。 20XX下学期青年志愿者会仍将以爱心奉献他人，全心服务社会为宗旨，开展一系列活动。 1、九月进行一年一度的招新，在招新时严把质量关，确保进入协会的每个人都能有积极。热情的态度完成自己分内的工作。在确定下一界招新后对新部员的进行分组，在部内进行评比，以提高办事效率。在一些小活动中会让部员相互协调完成，部长只做建议和指导，以提高部员的积极性和
对工作的热情，同时也可以锻炼他们。同时在每次活动完成后，进行部内交流讨论，以便提高以后的工作效率和质量。 2、在确定下一界招新后对新部员的进行分组，在部内进行评比，以提高办事效率。在一些小活动中会让部员相互协调完成，部长只做建议和指导，以提高部员的积极性和对工作的热情，同时也可以锻炼他们。同时在每次活动完成后，进行部内交流讨论，以便提高以后的工作效率和质量。 3、为了加强学院各部门间的联系，我们将于信息部合作，联合发行院里的月报，将由信息部整理稿件，青协发送。同时我们也将与学术部，理论部组织部一起联合举办类似与珠宝文化论坛类的讲座活动，推出我院的特色。 4、鉴于珠宝义务鉴定只针对鉴定专业而言，我觉得也应该开展适合设计专业的活动，比如我们可以收集一些同学们平时画的小稿件，首饰设计图在珠宝文化节时和珠宝首饰一起义卖，这样即可以提高同学们的积极性，也可以把义卖的一部份钱成立一个珠宝学院青协基金会，更可以提高院的知名度。 5、在文体活动方面，我们也可以举办类似于院普通话大赛，文明礼貌用语比赛等活动，既能提高同学们的综合素质，又能丰富同学们的业余生活。