2012下半年教务科工作计划

2012年下半年职教教学工作打算

赵鹏飞

一、指导思想：在学校新的领导班子的带领下，以科学发展观为指导，以示范校建设为中心，以一体化教学改革及评价模式改革为工作重点，狠抓教学常规落实，以技能大赛和天师班升学为突破口，以教师培养为着力点，强力推进职教教育教学改革，营造良好的教学秩序，加强过程管理，真正做好学校内涵式发展之教学篇。

二、工作目标

1、进一步加强教师队伍建设，规范教师行为，提高教师队伍的战斗力和整体素质。

2、以一体化教学改革为目标进行教学改革，增强课堂教学的实效。

3、进一步完善教学常规，严格教学常规落实，建设良好的教学氛围和教学秩序。

4、与科研处学工处等科室密切配合，搞好各项教学教研活动。

5、研究学情，加强管理，规范升学班教学，努力打造天师品牌。

6、周密部署，加强训练，积极迎接省市各项技能大赛。

三、主要工作

（一）制定完善教师政治和业务学习制度，制定详细学习计划，努力提高教师政治素质和业务素质，增强职教教师队伍的战斗力。

（二）以一体化教学改革为目标进行教学改革，增强课堂教学的实效。本学期我校引进大批实训设备，为提高教学质量，充分发挥硬

件的作用，教务科会同科研处积极探索一体化教学的模式，不断总结一体化教学的经验，提高外出学习、请专家讲课等手段，力争在一个学期的时间内，在各个专业推开一体化教学，为提高教学质量奠定基础。

（三）加强教学常规要求的落实

1、严格落实学校教学管理制度，加大教学常规落实的检查力度，做到过程管理和目标管理并重，把教师的上课管理做为重点来抓（尤其是合堂课的管理），杜绝上课、自习迟到、擅自提前下课、空堂现象的发生。各任课教师要做到提前2分钟在教室门口候课，严格纪律要求，认真落实学生考勤制度，杜绝学生随便出入教室的现象。教师们养成上课不带手机的习惯。严格请假制度，杜绝教师私自调课现象，值班检查小组加大检查力度，对每天检查的教师上课和坐班情况张榜公布并计入考核。

2、进一步规范办公秩序。杜绝教师迟到、早退、办公时间玩电脑游戏和不请假随便外出现象，营造良好的办公秩序。

3、继续做好每月一次的教案、作业检查工作。每月定时对教师的教案、听课录、学生作业作品、作业批改记录等进行检查（教案、作业包括文化理论课和实习课，实习班级的学生作业以作品的形式展现和检查），与教师的课时费挂钩，对存在的问题，严格按照检查标准扣分，检查成绩及时公布并计入教师的量化考核。

4、进一步规范校外班上课管理工作，及时与相关企业沟通，了解校外班上课情况及效果，进一步提高校外班教学质量，树立并巩固我校在企业中的良好形象。

5、实训专业要制定出本学年的实习教学计划，本学年要落实生产性实习。各实习指导教师要根据安排写出实习教案，实习教师要要强化责任意识，加强纪律管理，精心组织，加强指导，特别是要把对学生的安全教育放在首位，确保不出任何的安全责任事故。

（四）与科研处学工处等科室密切配合，搞好各项教学教研活动。加强教师教学研究，落实领导推门听课制度，积极组织教师开展项目教学、一体化教学等，全面提高课堂效率。配合科研处落实精品课程建设，协同科研处、实训中心等科室做好重点专业建设工作。

（五）做好对口升学工作。总结天师班近几年工作的成功经验，加强对天师班教学管理，积极搜集有关信息和资料，充分调动教师们的工作积极性，坚持月考制度，及时召开质量分析会，高考本科录取率超过50%。对一年级天师班及中职班加强管理，天师班坚持月考制度，中职班加强理论综合及实践综合的教学研究，逐步使升学班教学规范，提高升学班教学质量，打造职教教学升学班这一品牌。

（六）做好技能大赛的各项准备工作

职业教育看大赛，技能大赛的成绩直接影响着我校在社会上的声誉，因此将技能大赛作为本学期的重点工作来抓，成立领导小组，选拔参赛队员，科学安排训练，确定参赛目标、周密部署，组织大赛模拟训练，力争省、市技能大赛再次取得新突破。

（七）加强年轻教师的培养，规范“师带徒”活动，通过该活动，有经验的老教师在业务、师德、班主任等各项工作中对年轻教师进行手把手的指导，使年轻教师尽快成长为学校发展的骨干力量。即做到

一年熟悉业务，能参加大赛；三年站稳讲台，成为合格的一体化教师，五年成为教学骨干、名师。

教务科

2012-6-21