2012年10月公司集团实习报告

南昌工程学院

实习报告

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实习时间：2012年10月8日—10月11日

实习地点：（1）校内地点：配电控制中心、监控中心

（2）校外地点：奥克斯南昌基地、恒大高新基地、泰豪公司

参加人员：11级电气自动化技术（1）、（2）班

10自动化（1）、（2）班

10月8日上午，我们11级电气自动化技术专业参观了校内的不足100平米的地方配电控制中心。，它掌管着我们学校所有电气设备的动力—电。

在这个配电中心里有两套供电设备，一个是日常生活用的，另一个备用的设备。当一个设备出问题时，备用供电设备会在30秒左右给全校再次提供电力，以恢复学校的正常生活。

第二个实习地点是校内的监控中心，全校的80个摄像头都在这个小地方控制着。一共有20个显示器显示着校内的情况。整套设备话费了学校200多万元人民币，利用这些摄像头来保障我们学生日常的生活和财产安全。

10月9号上午，我们就坐着校车去了昌北的南昌奥克斯集团，它坐落在枫林西大道1777号。在那里，那里的工作人员介绍了：

关于南昌奥克斯集团

第三天来到奥克斯，校车在保安的引导下停在了安车处。我们排队准备着即将要进入车间参观的一些工具、和问题。马上就要参观了，领队为我们介绍了一下厂区的主要分布，奥克斯空调厂区设有4个车间、2个仓库、1个行政大楼。我们首先要参观的是一个总装分厂，刚进入总装分厂我们就看到了一行醒目的标语“一切按经济价值规律办事、一切按有理服从原则办事、一切提高效率为企业风格”保安科长为我们解释说这是他们奥克斯的核心理念。接着他带着我们顺着车间开始参观，在生产流水线上我们看到了员工在进行空调的外机的组装、包装，不过在这个车间的流水线并不是很长，因为这个车间主要从事的是外机的组装与包装。在这个车间有这W1、W2两个测试房，每个测试房又分为甲、乙两班。而后我们有参观了另一个车间，这主要是生产内机的车间，流水线上每个员工都是兢兢业业做着属于自己的工作，相比于外机，内机的制作就要复杂点了，在内机生产车间，有G1、G2、G3、G4四线体，同时这四线体又分为甲、乙两班。

奥克斯集团创于1986年，现拥有总资产151亿元，员工2.2万余名，产业涵盖电力、家电、通讯、地产、医疗、投资六大领域，在宁波、南昌、上海、天津、深圳、东莞等地建有七大产业基地。集团为中国信息化标杆企业、国家高新技术企业，并为国家工程技术中心和国家级博士后工作站的常设单位，拥有“三星”和“奥克斯”两项跨行业中国驰名商标和两个中国名牌产品，拥有1个国家科技进步二等奖，8个国家级科技项目，667项专利。顺应国家产业扶持政策配置内部资源，奥克斯集团以管理创新、技术创新、产品创新为突破口，保证企业健康成长，2011年销售收入320亿元，同比增长23%，位列中国500强第284位。发展企业的同时，奥克斯还十分重视企业党建工作，坚持创建发展强、党建强企业，先后荣获浙江省企业党建示范单位、浙江省双强百佳党组织等荣誉。勇于担责，回报社会是奥克斯事业发展的追求。近年来奥克斯积极助残助学助困，抗震救灾扶持困难群众，先后支持农业、教育、医疗、卫生等各项社会公益事业7000余万元，惠泽乡里的同时，也把成功的经验广为传播，

帮助更多的企业和个人成长壮大。未来的奥克斯集团，将以“稳健、平和、诚信、可靠”为行动指南，依托智能化、全球化、卓越化的发展战略，积极寻找机遇，完成从国内品牌到国际品牌的飞跃。

2、奥克斯集团的工作人员介绍了他们的奥克斯集团董事长、总裁——郑坚江。1987年，还是汽车修理工的他毛遂自荐，承包了一个只有七八个人、负债却高达20几万元的乡办小厂，开始生产电视机天线、电能表罩壳等产品。上世纪90年代初，他将一场危机变成了转机，并借此掘到了第一桶金。当时，国家强制淘汰DD282电能表，而他刚刚筹资400万元准备上马。在其他企业转产形成市场空白时，他为了寻找出路，说服了有关部门，并开足马力生产DD282。短短四五年时间里，企业共生产了1500万台电表，抢占了国内市场40%的份额，并累积了近亿元的身家。1994年，他又把目光瞄向空调。他以低价为武器杀入市场，仅用了4年时间，就使奥克斯空调跻身国内空调业三强之列。十多年来，他把一个负债20多万元的小厂打造成拥有25亿元固定资产、年销售收入达30多亿元的宁波三星集团股份有限公司，携“三星”电能表和“奥克斯”空调两大品牌，成为全球最大的电能表制造商和中国空调业雄霸之一。如今，他又打算闯入另一块战场：手机业。他决定斥资10亿元，将奥克斯品牌做大，而价格战又将是他再次祭起的一面大旗。在做大做强现有产业的同时，他还打算进入医疗、房地产等多个领域，并将旗下的三星科技上市。财富应该属于学习能力最强的人，当前的危机就是对企业家的考验。奥克斯在去年5月就适时做了3个大动作进行自我调整：对外面的投资进行收缩，压缩房地产项目，压缩库存。

下午去参观了江西恒大高新技术股份有限公司。

它座落在国家级高新技术开发区，创办于1993年，江西恒大高新技术股份有限公司拥有南昌恒大新材料发展有限公司、江西恒大表面工程有限公司等四家控股子公司，公司长期从事防磨抗蚀等新材料的研发、生产、销售以及工业系统设备的防磨、抗蚀、节能等技术服务，是工业设备防磨抗蚀行业的龙头企业，近三年在国内电力等行业燃煤锅炉“四管”等设备的金属热喷涂耐磨抗蚀防护市场中市场占有率第一，经国家人事部批准设立了博士后科研工作站。

公司是经江西省科技厅认定的高新技术企业，拥有热喷涂行业企业从业一级资质，防腐保温工程专业承包二级资质（目前为防磨抗蚀行业最高资质），通过了ISO9001:2000质量管理体系认证。2002年，荣获国家质量监督检验检疫总局和中华全国工商业联合会联合授予的“重质量守信誉企业”称号。2005年，被江西省中小企业诚信工程领导小组评为“江西省2005年度特级诚信企业”。2007年，被全国工商联、团中央、科技部等单位联合评为“2007年度最具成长性科技型中小企业100强”。2008年，公司被江西省国家税务局和地方税务局联合评为“2006-2007年度A级纳税信用企业”。公司还多次荣获江西省高新技术产业协会授予的“江西省优秀高新技术企业”称号。公司是全国热喷涂协作组的理事单位，中国钢铁协会粉末冶金分会硬面技术专业委员会副理事长单位，中国表面工程协会热喷涂专业委员会会员，江西省表面工程专业委员会副理事长单位，江西省百家重点企业之一。目前受全国热喷涂协作组委托，公司为行业相关标准主要起草单位之一。

公司具备较强的产品自主研发和技术创新能力，产品研发水平在行业内处于领先地位，公司自主研发的多个产品和技术列入了国家级项目计划并多次在国内获奖：KM高温抗蚀耐

磨涂料列入了国家火炬计划项目、国家科技部科技型中小企业技术创新基金项目和重点新产品，并荣获十二届全国发明博览会金奖，达到同类技术的国际先进水平；KJ高温抗渣防结焦涂料荣获国家重点新产品证书并被列入了国家科技部科技型中小企业技术创新基金项目；MC高温抗蚀耐磨衬里材料、KR高温隔热防超温涂料列入了国家重点新产品；JHU高温远红外节能涂料被评为国家优秀节能新产品。公司目前拥有多项专利，其中“循环流化床锅炉专用热喷涂材料”耐磨性指标达到国际先进水平。

目前公司自主研发、制造的防磨抗蚀新材料主要有：HDS防磨抗蚀喷涂丝、KM高温抗蚀耐磨涂料、MC高温抗蚀耐磨衬里材料、MT耐磨抗蚀陶瓷片、JHU高温远红外节能涂料、高耐磨合金衬板等。应用的主要技术有：各类产品的制造技术以及超音速电弧喷涂、超音速火焰喷涂、等离子喷涂等喷涂技术。主要防护产品有：HDS防护、KM 防护、MC防护、JHU防护、MHC防护等。

10月9号上午去了泰豪科技股份有限公司，它创建于1956年（原属江西电机厂），是清华泰豪集团的骨干成员。公司经国家科技部认定为“国家火炬计划重点高新技术企业”；由国家工商总局评定为全国首批公布的520家“重合同、守信用”企业；江西省首批建立“博士后科研工作站”的企业；被国家质量监督检验检疫总局评为“全国质量管理先进企业”；由国家科学技术部批准为“国家高技术研究发展计划成果产业化基地”；被中国保护消费者基金会评为“保护消费者权益服务信誉满意示范单位”。公司秉承"自强不息、厚德载物"的清华校训精神，"承担、探索、超越"，积极实践"技术+资本"的发展模式。泰豪人信奉"个人的成功在于承担责任的实现，人生的价值在于不断地承担责任"，注重建设以"承担责任实现"为核心价值观的企业文化，以期把泰豪建成中国高新技术产业领域国际化高科技企业。

实习心得：

有一名话叫做：不经过风雨，怎么见彩虹？我想改一下：不真正进入社会，怎能了解社会呢？

在这次实习中，给我收获最大的是我觉得很多工作需要我去摸索和探讨，要不怕吃苦，勇于激流勇进，有的工作虽然单挑又重复，但这是磨练意志最有效的方法，我告诫自己要认真完成，对每项工作都要他看成是公司对自己的一次考核，做到每一件事的过程中遇到困难，一定要争取不抛弃，不放弃，坚持“战斗”，只要希望还在，胜利一定属于我们。在此次专业实习的过程中，我们参观了奥克斯南昌基地、恒大高新基地、泰豪公司，从实际到理论，加深了我们对电气专业的理解，和对于与社会接轨的深刻感受。

作为学生，我们更多的是课本的知识的理解，理论的优势是我们的特色，但是怎样将理论结合实际却是摆在我们面前的难题。而参观奥克斯南昌基地、恒大高新基地、泰豪公司正视给了我们直观的解读。奥克斯南昌基地和泰豪公司建立了一整套符合国际标准的质量、成本和交付体系，软件开发质量控制和过程改善能力已达到了国际先进水平，秉承“用开拓的意识、创造新的价值”的企业理念，不断跟踪国际先进技术与管理思想，研发和提供优质软件产品和技术服务，为客户不断创造和提升价值。正是因为秉持这样的理念其完整的价值链和细致的软件服务，给了我们以电气专业的具体实际的体验。与此同时，恒大高新基地企业的参观使我们对中国物流企业的现状有了大概的了解，参观过程中不同仓库的设施和地面的设置的挑选更是让我们多了超出理论的认识。

通过指导人员的讲解我们对中国物流企业的信息化有了大致的了解：中国物流企业信息

化整体水平不高是其信息化建设的核心问题。这包括：标准不统一，资源浪费严重；大型应用软件系统应用不普遍，应用层次低；现有各软件系统之间相互孤立，形成“信息孤岛”；信息化建设发展不平衡，造成“信息鸿沟”；硬件设备的利用率不高，资源浪费严重；综合信息系统是物流业信息化建设的必然趋势。

就学习而言，专业实习它更偏重于应用，更加细致，要求也更加严格。在实际中实现自己的理想，必需不断的增加自己的能力，做事情更加专注。

就生活而言，专业学习展示给我们看各个不同的行业的人们的生活，不同行业的人们将自己的行业融入自己的生活，这样大的人群的生活展示给我们未来的生活远景，选择什么样的生活也是我们现在的最重要的抉择。一旦下定决心，也就要开始为自己的生活做准备，胜利是属于有准备的人的。现在的我就要为自己的生活做准备，不断的充实自己。

就工作而言，无疑的本次的电气专业实习，展示给我们了多种职业。就我们电气专业而言，面试时常遇见的问题就是“电气专业是干什么的？”或许大多数的学生跟我一样对电气专业并没有清晰的概念，所以也并不能很好的回答这样的问题。不管怎样，勤劳的人是让人钦敬的，但所接触的朋友说“多年的工作让我清楚这个社会的运转不是控制在辛勤劳动的人手上，而是那一班根深帝固的政治家、资本家手中...工作中的认真负责不是为了讨好表现，而是为了要冶练自己的品性，是在为自己，不是为老板”。

上面的认识都是正面的，也是自己受益的主要部分，但就个人而言，本次的电气专业实习更多的是让自己认识到自己的不足。进入了社会，和学校的感觉是完全不一样的。只有在刚进入公司的一个月里，大家还把你当作新人，时间久了公司的领导就把你与其它同事相比较；当你开始跑客户时，客户把你与做了很多年的销售相比较，没人把再把你当新人看待，而你把你当作一个正式的有能力的人使用。

看着那些员工忙忙碌碌的来来去去，坚定的态度是那么一点一滴在铸就起来，一个被人认可的人首先一定是一个认真负责的人，一个认真负责的人无论到哪里都可以站得正。相对于经验和技术而言，这些都是可以积累的，可以日久能熟的，但是否能有正确的态度却是因人而异的，有的人永远让人感觉畏锁。我从来没有把现在的工作当作实习，我就是认定我是在工作，而不是来学习东西的。我是为工作而学习，学习是为了把工作做得更好。总的来说，我们这一次实习是比较成功的，大家都能学习到了很多在校园、在课堂上、课本上学不到的东西，也了解很多和懂得了做人的道理，特别是体会到生活中的艰辛和找工作的不容易。