社保卡知识讲解 ppt
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《社保知识培训》PPT课件
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失业保险待遇
• 第十四条 具备下列条件的失业人员，可以 领取失业保险金： （一）按照规定参加失业保险，所在单位和 本人已按照规定履行缴费义务满1年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已办理失业登记，并有求职要求的。 失业人员在领取失业保险金期间，按照规定 同时享受其他失业保险待遇。
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6
• 社会保险经办机构收到申请后，应当书面告知其 转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养 老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的 后果，经本人书面确认后，终止其职工基本养老 保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本 人。
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7
养老保险
8%
个人缴纳
20%
公司缴纳
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• 2、返回户籍所在地就业的；
•
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• 3、经县级以上组织部门、人力资源社会保障行政部门调 动的；
• 4、达到退休年龄时最后参保地缴纳不足10年，按规定将 基本养老保险关系转至上一个参保满10年的参保地，或没 有10年以上参保地转至户籍地的。
• 本省内转入：1、申请人携带身份证到社保局申请办理， 无需再到转出地开具证明或办理手续。
• 一个年度内长沙职工医疗保险最高支付限额为20万元，也 就是说住院费最高报销20万，超出部分需个人承担。
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失业保险
• 失业保险是指国家通过立法强制实行的， 由社会集中建立基金，对因失业而暂时中 断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度 。它是社会保障体系的重要组成部分，是 社会保险的主要项目之一
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工伤：
工伤保险
1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害 的； 2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备 性或者收尾性工作受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力 等意外伤害的； 4、在上下班途中，受到非本人主要责任交通意外事故伤 害的； 5、但是如果有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视 同工伤：因犯罪或者违反治安管理伤亡的；醉酒、吸毒、 自残或者自杀的。
《社保基础知识》课件
社保的缴纳
1
缴纳对象
企业和个人
2
缴纳比例
根据地区和政策规定，会有所不同
3
缴纳方式
企业和个人各自缴纳，由企业代扣代缴
社保的福利待遇
养老保险
领取退休金
医疗保险
报销医疗费用
失业保险
领取失业金
工伤保险
领取工伤津贴和康复 费用
社保的重要性
1 保障个人和社会的稳定与发展
社保制度是国家的一项基本制度。
3 促进社会和谐
《社保基础知识》PPT课 件
# 社保Байду номын сангаас础知识
## 什么是社保？
- 社会保险是指保障个人在领取退休金、养老金、医疗费用等方面得到一定补 偿的一种社会福利制度。
社保的种类
养老保险
确保在退休时领取稳定的退休金。
失业保险
在失业期间提供一定的经济支持。
医疗保险
帮助支付医疗费用，保障健康。
工伤保险
为工作受伤的人提供医疗和经济赔偿。
对于促进社会和谐起到关键作用。
2 提高民生福利
对于提高民生福利具有重要作用。
4 维护社会稳定
维护社会稳定具有重要作用。
《社会保险知识讲座》PPT课件
☆办理提前退休人员还应提供《河北省参保人员提前退休审批表》 《职工因病（非因工负伤）劳动能力鉴定表》
3、单位对计发表核对无误后，交退休人员签字确认，缴纳退管服务 费，向高新区劳动保障事务所办理退休人员档案移交手续；
4、社保所依据档案移交手续，于次月纳入养老保险统筹，退休者可
到指定银行按月享受领取退休金。
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18
★ 5.个人帐户建立以来河北省历年单位和个
人缴费率为多少？ 1996年单位缴费率18％， 个人缴费率
为3%；
1997年单位为18％，
个人为3%；
1998年单位为20％，
个人为4%；
1999年—2000年单位为20％，个人为5%；
2001年—2002年单位为20％，个人为6%；
2003年单位为20％，
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21
平均值为基数，缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准 为个人账户储存额除以计发月数，计发月数根据职工退休时 城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。
1995年底前参加工作的参保人员属于“中人”。由于他们 以前个人账户的积累很少，缴费年限累计满15年的，他们的 基本养老金构成由基础养老金、个人账户养老金、加发一项 过渡性养老金。
2、社保所经办人员审核无误后，依据政策规定内容填写 《职工就业失业登记证》，办理失业登记手续；
3、失业人员凭《职工就业失业登记证》，于每月15日前 到社保所签字，并到指定银行支取失业保险金。
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12
工伤保险申报及待遇拨付程序
1、参保单位职工发生工伤（亡）时，由单位填制《职工工伤（亡） 事故情况快报表》四份，24小时内呈报高新区人劳局办理工伤申报审批备 案，备案后及时报保定市养老保险处进行工伤认定申请审批。
社保知识普及版.ppt
20％ 个人账户养老金＝个人账户储存额／120
例：张三，养老保险享受地为广州，广州2008 年度市平工资为3300元/月，其个人账户为 24000元。如其缴满15年，则其退休后，每月 可领养老金：860元/月。
养老保险常见问题
我是外地农村户口，可不可以购买
4
全部险种？
目前中国的社保政策为“市级统筹”，即便是同省 不同市，政策也不一样；而且个别地区外地农村户 口暂无养老统筹，即便参加了养老险，到离职或退 休时，也只能退回个人上交额的养老保险部分或者 转移至户籍所在地（例如厦门）。所以公司在对农 村员工进行社保规划时，既保证合法，又保障员工 的利益最大化：即只参工伤险（费用全部由公司承 担，个人不需扣款），不参加养老险，不扣除养老 保险款。减轻一线员工负担。
一、养老保险 二、医疗保险 三、生育保险 四、失业保险 五、工伤保险
社保的种类及缴纳比例
社保项目及基 数(基数因工资 水平不同而不 同)
公司比例购
养老保险(新员 12% 工1551)
医疗保险(新员 8% 工2268)
失业保险(新员 0.2％ 工1551)
金额
个人比例
186.12
8%
181.44+9.83 2%
举例说明
• 小黄，24岁，在公司购买的是全险，每月个人扣款 是166元，其中个人医疗保险每月扣款是40.18，其 医疗保险缴费工资基数是2009元。那么他的医保卡 每月注入的额度就是：
40.18+2009*1%=61.08元
住院费用结算
起付标准：是指在统筹基 金支付前按规定必须由个 人支付的基本医疗费用额 度，不同医院等级，起付 标准也不同
变更个人信息需要提交下表所需资料
更换个人信息需提交资料
例：张三，养老保险享受地为广州，广州2008 年度市平工资为3300元/月，其个人账户为 24000元。如其缴满15年，则其退休后，每月 可领养老金：860元/月。
养老保险常见问题
我是外地农村户口，可不可以购买
4
全部险种？
目前中国的社保政策为“市级统筹”，即便是同省 不同市，政策也不一样；而且个别地区外地农村户 口暂无养老统筹，即便参加了养老险，到离职或退 休时，也只能退回个人上交额的养老保险部分或者 转移至户籍所在地（例如厦门）。所以公司在对农 村员工进行社保规划时，既保证合法，又保障员工 的利益最大化：即只参工伤险（费用全部由公司承 担，个人不需扣款），不参加养老险，不扣除养老 保险款。减轻一线员工负担。
一、养老保险 二、医疗保险 三、生育保险 四、失业保险 五、工伤保险
社保的种类及缴纳比例
社保项目及基 数(基数因工资 水平不同而不 同)
公司比例购
养老保险(新员 12% 工1551)
医疗保险(新员 8% 工2268)
失业保险(新员 0.2％ 工1551)
金额
个人比例
186.12
8%
181.44+9.83 2%
举例说明
• 小黄，24岁，在公司购买的是全险，每月个人扣款 是166元，其中个人医疗保险每月扣款是40.18，其 医疗保险缴费工资基数是2009元。那么他的医保卡 每月注入的额度就是：
40.18+2009*1%=61.08元
住院费用结算
起付标准：是指在统筹基 金支付前按规定必须由个 人支付的基本医疗费用额 度，不同医院等级，起付 标准也不同
变更个人信息需要提交下表所需资料
更换个人信息需提交资料
社保医保知识普及 ppt课件
现实社会——填空题
当意外、疾病等人生风险来临时： 能拿300元的是_______，
能拿3000元的是______，
能拿2-10万元的是_______， 能拿10万、20万、50万还不用偿还的是__________
父母、亲朋好友、商业保险、兄弟姐妹
重大疾病保险
➢ 产品名称：多倍保障（少儿）重大疾病保险 ➢ 产品简称：多倍重疾 ➢ 保险期间：终身 ➢ 交费方式：10年交、20年交 ➢ 投保范围：30天-55岁，身体健康人士
770元/粒 *30天 *12月 *5年 =1386000元
总结医保赔付
1、不赔特效药——只赔指定药 2、不赔进口药——只赔国产药 3、不赔身故金——只赔医药费
医保解决小病问题， 大病报销仍有不足！
面对疾病风险 商业健康保险是—
—
1. 是救命的保障 2. 不拖累家人，对家庭的一份责任 3. 给家人留下继续生活下去的财产
单年 限额
60万 40万 50万
某先生35岁，企业员工。 在单位每年列行体检的过程中，发现肺 部有问题，通过组织切片复检确诊为肺
癌 他不得不暂时离开工作岗位，积极治疗
。 在广州做手术花费6万 后转院去北京花费15万 靶向治疗进口特效药花费8万 治疗痊愈后在家康复。
医保报销
医保+商保报 销
治疗费用： 6万+8万+15万=29万
每人第1张商业保险，应该先买健康保 险
日行一善——商业重疾险
问：6000元RMB能干什么？ 答：
1）一款手机 2）一次国内游 3）一张美容卡 4）一个心怡的包
问：500元RMB能干什么？ 答：
1）一餐饭 2）一件衣服 3）一瓶酒 4）一晚豪华套间
社保基础知识培训PPT课件
社保的种类与功能
总结词
社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失 业保险和生育保险等，每种保险都有其特定的
功能和作供医疗费用报销和医疗救 助等服务，减轻其医疗负担。
03
4. 失业保险
为失业的劳动者提供基本生活保障和帮助其 再就业的服务。
05
02
1. 养老保险
旨在为劳动者提供退休后的生活保障，保障 其基本生活需求。
在遇到与社保相关的问题时，员工可以通过培训所学的知识 来维护自身的权益，采取合适的措施来应对问题，确保自己 的权益不受侵害。
提高企业人力资源管理水平
社保基础知识培训是企业人力资源管理体系的重要组成部分，通过培训可以提高企业的人力资源管理 水平。
培训可以帮助人力资源管理人员更好地理解和掌握社保制度，提高其在处理社保相关问题时的专业性 和准确性，从而提升企业的整体人力资源管理水平。同时，良好的社保管理可以吸引更多优秀人才加 入企业，提高企业的竞争力和市场地位。
医疗保险
医疗保险是社保体系中的重要组成部 分，旨在为参保人员提供医疗保障。
医疗保险的保障范围包括门诊治疗、 住院治疗、药品费用等。医疗保险的 报销比例根据医保政策和个人缴费年 限等因素确定。
医疗保险的缴纳方式通常由个人和企 业共同承担，缴纳的金额与个人工资 和缴费年限等因素相关。
医疗保险的目的是确保参保人员在患 病或受伤时能够得到及时、必要的医 疗救治，减轻个人和家庭的经济负担。
社保基础知识培训ppt 课件
目 录
• 社保基础知识概述 • 社保的种类与功能 • 社保的缴纳与领取 • 社保基础知识培训的重要性 • 如何进行社保基础知识培训
社保基础知识概述
01
社保的定义与意义
总结词
《社保知识培训》课件
• 社保待遇发放：解答关于社保待遇发放的疑问， 确保参保人员及时、准确地享受社保待遇。
社保咨询的内容与流程
确定咨询需求
参保人员明确自己需要咨询的问题和业务类 型。
选择咨询方式
根据个人实际情况选择现场咨询、电话咨询 或在线咨询。
社保咨询的内容与流程
要点一
提交咨询问题
通过相应的咨询渠道提交自己的问题，并留下联系方式以 便后续沟通。
社保关系转移的方式与程序
跨省转移
适用于在不同省份之间更换工作或退休的情况。
省内转移
适用于在同一省份内不同城市间更换工作的情况。
社保关系转移的方式与程序
社保关系转移程序
准备相关材料：包括原参保地出具的参保缴费凭证、身份证复印件等。
向新参保地社保机构提出转移申请，填写《社会保险关系转移接续申请 表》。
要点二
等待回复
等待社保工作人员的回复，按照回复内容进行后续操作。
社保服务的评价与改进
在此添加您的文本17字
评价方式
在此添加您的文本16字
服务质量评价：通过设立服务质量评价表，让参保人员对 社保服务进行评价，包括服务态度、专业水平和服务效率 等方面。
在此添加您的文本16字
满意度调查：定期开展满意度调查，了解参保人员对社保 服务的满意程度和需求。
微信公众号
发布社保动态、政策解读 和互动交流。
社区服务站
为社区居民提供便捷的社 保业务咨询和办理服务。
社保咨询的内容与流程
社保政策解读
对各项社保政策进行详细解读，帮助参 保人员了解自己的权益和义务。
VS
业务办理流程
提供各类社保业务的办理流程和注意事项 ，方便参保人员顺利完成业务办理。
社保咨询的内容与流程
社保咨询的内容与流程
确定咨询需求
参保人员明确自己需要咨询的问题和业务类 型。
选择咨询方式
根据个人实际情况选择现场咨询、电话咨询 或在线咨询。
社保咨询的内容与流程
要点一
提交咨询问题
通过相应的咨询渠道提交自己的问题，并留下联系方式以 便后续沟通。
社保关系转移的方式与程序
跨省转移
适用于在不同省份之间更换工作或退休的情况。
省内转移
适用于在同一省份内不同城市间更换工作的情况。
社保关系转移的方式与程序
社保关系转移程序
准备相关材料：包括原参保地出具的参保缴费凭证、身份证复印件等。
向新参保地社保机构提出转移申请，填写《社会保险关系转移接续申请 表》。
要点二
等待回复
等待社保工作人员的回复，按照回复内容进行后续操作。
社保服务的评价与改进
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评价方式
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服务质量评价：通过设立服务质量评价表，让参保人员对 社保服务进行评价，包括服务态度、专业水平和服务效率 等方面。
在此添加您的文本16字
满意度调查：定期开展满意度调查，了解参保人员对社保 服务的满意程度和需求。
微信公众号
发布社保动态、政策解读 和互动交流。
社区服务站
为社区居民提供便捷的社 保业务咨询和办理服务。
社保咨询的内容与流程
社保政策解读
对各项社保政策进行详细解读，帮助参 保人员了解自己的权益和义务。
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业务办理流程
提供各类社保业务的办理流程和注意事项 ，方便参保人员顺利完成业务办理。
社保咨询的内容与流程
《社保卡使用》课件
总结
1 社保卡的重要性
2 如何正确使用社保卡 3 如何保管社保卡
强调社保卡的重要性和作 用，提醒使用者妥善使用。
总结正确使用社保卡的关 键点和注意事项。
给出建议，指导使用者如 何妥善保管社保卡。
参考文献
• 社保卡使用指南 • 社保卡使用常见问题解答 • 社保卡管理规定
3
社保卡的更新
提醒使用者及时更新社保卡信息，包括如何办理。
社保卡使用的注意事项
1 保管社保卡（防丢、防伪造）
提醒使用者妥善保管社保卡，包括防丢和防伪造的建议。
2 使用社保卡的注意事项
介绍使用社保卡时需要注意的事项，如密码保护和合法使用。
3 社保卡丢失的应对措施
指导使用者在社保卡丢失时该如何应对，包括挂失和补办的流程。
介绍如何使用社保卡进行医疗 保险支付，包括流程和相关政 策。
养老保险支付
解释如何使用社保卡进行养老 保险支付，提供实际案例。
失业保险支付
详细介绍如何使用社保卡进行 失业保险支付，包括适用条件 和流程。
社保卡的管理
1
社保卡的挂失和补办
说明社保卡挂失和补办的具体流程和注意事项。
2
社保卡的注销
解释如何进行社保卡注销，包括流程和影响。
社保卡使用
社保卡使用 PPT 课件 简介：
• 社保卡是什么 • 社保卡的作用 • 使用社保卡的条件
社保卡的申请与激活
申请流程
详细介绍社保卡的申请流程，包括所需材料和申请地点。
激活流程
解释如何激活社保卡，包括必要的步骤和注意事项。
注意事项
提醒使用者在申请和激活社保卡时要注意的事项。
社保卡的使用
医疗保险支付
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
新疆生产建设兵团 第二师社会保障卡
裴永峰
社会保障卡定义
是指由新疆生产建设兵团劳动保社会保障等个人社会保障业务服务的集成电 路卡。
持卡对象及制卡
持卡对象：第二师各统筹区参保人员或在 兵团统筹区内长期居住人员以及需要到兵 团各级劳动保障部门办理社会保障业务的 个人可以申领社保卡 制卡：第二师社会保险基金管理中心负责 全师社保卡的申领、制作、发放、管理等 工作
服务机构
第二师社会保险基金管理中心信息部具体负 责第二师社保卡信息系统的运行、维护、安 全和读卡器发放和各项组织管理工作。提供 办理本区域内各单位人员社会保障卡新办、 补办、社会保障卡信息采集以及社会保障卡 的密码重置和查询服务。
社会保障卡的功能
识别功能。确认持卡人的合法性，以及持卡人对自己 完成的交易的确认 记录功能。记录持卡人的姓名、身份证号码、社会保 障号等基础信息，增强数据的准确性和真实性，提高 效率。 凭证功能。持卡人可以凭卡在兵团劳动保障系统终端 办理个人劳动就业登记，缴纳社会保险费用，申领养 老、失业、工伤、生育保险待遇。定点零售药店购药， 医疗费用的报销等相关业务。 查询功能。持卡人可凭卡查询本人的基础信息、参保 种类及各项保险缴费情况
社会保障卡补办
持卡人需要补办社会保障卡的，由持卡人凭 本人身份证到单位或社保所，填写《新疆生 产建设兵团社会保障卡申领登记表》办理补 卡手续。委托代办补卡手续的，应出具委托 人的居民身份证和被委托人的居民身份证、 委托书。
社保卡的密码
1、社保卡设置统一的初始密码，初始密码 统一为六位即123456，持卡人可以在两定 机构通过出示本人身份证、社会保障卡进行 密码的修改。 2 、持卡人在初次领卡后应立即修改初始密 码。如因持卡人未及时修改密码而造成持卡 人经济损失的，由持卡人自行承担。
申办社保卡的手续
申请人必须提供居民身份证复印件到缴费 单位或社保所申请办理社会保障卡 申请人提供个人近期一寸免冠蓝底背景照 片1张 单位认真核对申请人信息是否准确并由申 请人签字确认 申请人必须缴纳制卡工本费
社保卡丢失了怎么办？
社保卡发生丢失的持卡人应当及时挂失。可 通过劳动就业电话12333挂失。挂失为3天。 3天后自动解除挂失。为了防止社会保障卡 丢失，需本人持有效证件到所在单位社保所 进行社会保障卡的挂失，只有进行此种挂失 后才能进行社会保障卡的补办，挂失后持卡 人找回社保卡的，可以办理解除挂失手续。
刑事责任
冒领冒用、盗用他人社保卡谋取非法利益的， 提交司法机关依法处理。
社保卡
记录一生 管理一生 服务一生 保障一生
谢 谢 大 家
裴永峰
社会保障卡定义
是指由新疆生产建设兵团劳动保社会保障等个人社会保障业务服务的集成电 路卡。
持卡对象及制卡
持卡对象：第二师各统筹区参保人员或在 兵团统筹区内长期居住人员以及需要到兵 团各级劳动保障部门办理社会保障业务的 个人可以申领社保卡 制卡：第二师社会保险基金管理中心负责 全师社保卡的申领、制作、发放、管理等 工作
服务机构
第二师社会保险基金管理中心信息部具体负 责第二师社保卡信息系统的运行、维护、安 全和读卡器发放和各项组织管理工作。提供 办理本区域内各单位人员社会保障卡新办、 补办、社会保障卡信息采集以及社会保障卡 的密码重置和查询服务。
社会保障卡的功能
识别功能。确认持卡人的合法性，以及持卡人对自己 完成的交易的确认 记录功能。记录持卡人的姓名、身份证号码、社会保 障号等基础信息，增强数据的准确性和真实性，提高 效率。 凭证功能。持卡人可以凭卡在兵团劳动保障系统终端 办理个人劳动就业登记，缴纳社会保险费用，申领养 老、失业、工伤、生育保险待遇。定点零售药店购药， 医疗费用的报销等相关业务。 查询功能。持卡人可凭卡查询本人的基础信息、参保 种类及各项保险缴费情况
社会保障卡补办
持卡人需要补办社会保障卡的，由持卡人凭 本人身份证到单位或社保所，填写《新疆生 产建设兵团社会保障卡申领登记表》办理补 卡手续。委托代办补卡手续的，应出具委托 人的居民身份证和被委托人的居民身份证、 委托书。
社保卡的密码
1、社保卡设置统一的初始密码，初始密码 统一为六位即123456，持卡人可以在两定 机构通过出示本人身份证、社会保障卡进行 密码的修改。 2 、持卡人在初次领卡后应立即修改初始密 码。如因持卡人未及时修改密码而造成持卡 人经济损失的，由持卡人自行承担。
申办社保卡的手续
申请人必须提供居民身份证复印件到缴费 单位或社保所申请办理社会保障卡 申请人提供个人近期一寸免冠蓝底背景照 片1张 单位认真核对申请人信息是否准确并由申 请人签字确认 申请人必须缴纳制卡工本费
社保卡丢失了怎么办？
社保卡发生丢失的持卡人应当及时挂失。可 通过劳动就业电话12333挂失。挂失为3天。 3天后自动解除挂失。为了防止社会保障卡 丢失，需本人持有效证件到所在单位社保所 进行社会保障卡的挂失，只有进行此种挂失 后才能进行社会保障卡的补办，挂失后持卡 人找回社保卡的，可以办理解除挂失手续。
刑事责任
冒领冒用、盗用他人社保卡谋取非法利益的， 提交司法机关依法处理。
社保卡
记录一生 管理一生 服务一生 保障一生
谢 谢 大 家