工厂停水电气应急预案
停电停水停气应急预案范文(12篇)
停电停水停气应急预案范文（12篇）停电停水停气应急预案 1为正确、有效、快速地处理停水、停电事件, 最大限度地减少因停水、停电造成的影响和损失，保证公司正常生产、办公秩序，特制定本应急预案。
一、适用范围：因水、电相关设备损坏及自然灾害导致的水、电供应出现危机引起的对公司正常生产、办公构成重大影响和严重威胁的停水、停电事件。
二、组织机构组长：总经理助理（行政系统）成员：各系统负责人、各分公司负责人、保安组长、行政部设备专员、行政专员三、步骤(一）停水1、计划性停水（1）公司外部检修或内部检修需要停水, 行政部接到自来水公司或公司检修部门通知后提前半个工作日通知受影响的'部门负责人，告知具体停水时间及供水时间, 协助大家提前做好工作安排或备水准备。
（2）各部门接到停水通知后要对用水的设备进行排查, 必要时关闭机器；厨房接到通知后应提前备足用水；保安组长应对消防水系统进行储水确认，确保消防水系统始终处于工作状态；保洁员应在使用较频繁的公共洗手间备置些清水供大家洗手之用。
正常供水后取消。
（3）各部门关闭本部门区域的水龙头或阀门；保安人员关闭公共卫生间、配套用房等区域的水龙头或阀门；餐厅负责人及时关闭餐厅区域的水龙头或阀门。
2、突发性停水（1）未知原因的紧急停水情况发生时, 行政部得知消息时应立即通知物业排查停水原因, 同时向供水公司询问停水原因及恢复供水的时间, 及时反馈给各系统负责人及分公司负责人。
（二）停电1、计划性停电（1）行政部收集或接到外部或内部停电信息后, 及时电话通知各系统负责人、各分公司负责人、各部门负责人, 并告知具体停电信息及工作时间调整方案等；如在工作时间停电，行政部应在停电前10分钟与各系统负责人、各分公司负责人、各部门负责人确认, 提前保存电脑信息或关闭相关设备；厨房应提前做好备餐事宜。
（2）供电恢复前10-20分钟行政部应电话通知各系统负责人、各分公司负责人、各部门负责人确认各岗位电器、设备处于关闭状态，避免电压不稳烧坏设备。
停水停电应急预案(通用5篇)
停水停电应急预案（通用5篇）停水停电应急预案1一、突发性停水应急处理1、值班工程人员接到业户或商家停水通知后，必须立即赶到停水现场，详细了解停水范围及相关停水情况。
2、值班工程人员立即到停水地段总闸处检查阀门，如果阀门关闭，及时了解阀门关闭原因，确认可以打开后，打开阀门恢复供水。
3、如果该地段总阀门未关闭，及时与自来水公司联系，了解停水的具体原因。
4、如属生活水泵设备供水造成停水，则进行以下处理：(1)如属阀门关闭引起停水，立即了解阀门关闭原因，并采取有效措施及时恢复供水。
(2)如属水泵停机造成停水，立即查找停机原因，并采取有效措施维修或更换部件，及时恢复供水。
(3)如属市政管网造成停水，立即检查市政管道进水闸阀是否出现故障或联系自来水公司了解停水原因、恢复供水时间。
及时配合服务中心向业户做好相关解释工作。
二、突发性停电应急处理1、高压环网柜突发性停电(1)工程值班人员应及时联系高压线路的供电部门，在未查明故障原因之前严禁任何操作。
(2)如果故障点不在辖区，估计排除故障时间较长时，可由供电部门高压操作人员转至另一高压供电线路（如有），并对严禁合用的开关悬挂"禁止合闸"标识牌。
(3)故障排除后，由供电部门操作人员恢复原供电线路。
2、配电室断路器跳闸停电(1)工程值班人员接到停电通知后，立即赶到停电现场，将该断路器下各分支负荷开关断开，对跳闸的断路器悬挂"线路检修、严禁合闸"标识牌。
(2)用摇表进行检测分支线路。
3)故障线路查明后，合闸其他线路恢复供电。
4)对存在问题支路开关处悬挂"线路检修、严禁合闸"标识牌，对该线路进一步检修、排除故障、恢复供电。
3、业户房间跳闸1)值班工程人员接到停电通知后，立即赶到停电现场，检查维修前，应了解业户电表跳闸前是否使用其它电器，以便迅速找到故障点。
2)如故障为户内总开关，立即将总开关及其他分路空气开关关闭，再开总开关。
停水供水停电应急预案
一、目的为确保单位在停水、停电等突发事件发生时，能够迅速、有效地应对，最大限度地减少损失，保障单位正常运作，特制定本预案。
二、适用范围本预案适用于单位在停水、停电等突发事件发生时，对内部各项工作的应急处理。
三、组织机构及职责1. 应急领导小组：负责全面协调、指挥应急工作。
2. 应急办公室：负责组织、协调、指挥各部门开展应急工作。
3. 各部门应急小组：负责本部门应急工作的组织实施。
四、应急措施1. 停水应急措施（1）各部门负责人应密切关注停水信息，一旦发生停水，立即启动应急预案。
（2）应急办公室通知各用水部门，采取以下措施：1）暂时关闭用水设备，避免设备损坏。
2）合理调配水源，确保生活用水需求。
3）加强水源管理，防止水质污染。
（3）各部门应急小组根据实际情况，采取以下措施：1）备用水源：利用备用水源，如雨水收集、地下水源等。
2）节约用水：加强用水管理，减少浪费。
3）协调外部资源：与周边单位协商，共享水源。
2. 供水应急措施（1）应急办公室根据实际情况，采取以下措施：1）联系供水部门，了解停水原因及恢复供水时间。
2）及时通知各部门，做好停水应急工作。
（2）各部门应急小组根据实际情况，采取以下措施：1）提前储备饮用水、洗涤用水等。
2）加强水源管理，确保水质安全。
3）协调外部资源，确保供水需求。
3. 停电应急措施（1）各部门负责人应密切关注停电信息，一旦发生停电，立即启动应急预案。
（2）应急办公室通知各用电部门，采取以下措施：1）暂时关闭用电设备，避免设备损坏。
2）合理调配电源，确保生活用电需求。
（3）各部门应急小组根据实际情况，采取以下措施：1）备用电源：利用备用电源，如发电机、太阳能等。
2）节约用电：加强用电管理，减少浪费。
3）协调外部资源：与周边单位协商，共享电源。
4. 供水供电恢复后的应急措施（1）应急办公室组织相关部门对恢复供水供电后的设备进行检查，确保设备正常运行。
（2）各部门应急小组对恢复供水供电后的工作进行检查，确保各项工作恢复正常。
停电停气停水应急预案
一、编制目的为确保我单位在停电、停气、停水等突发事件发生时，能够迅速、有序、有效地开展应急处理工作，最大限度地减少突发事件对单位正常运转和员工生活的影响，特制定本预案。
二、适用范围本预案适用于我单位在发生停电、停气、停水等突发事件时，组织、协调、实施应急处理工作。
三、应急组织机构及职责1. 应急领导小组组长：单位主要负责人副组长：单位分管领导成员：各部门负责人职责：负责组织、协调、指挥应急处理工作，确保应急处理工作有序进行。
2. 应急指挥部指挥长：单位分管领导副指挥长：相关部门负责人成员：各部门负责人职责：负责应急处理工作的具体实施，协调各部门资源，确保应急处理工作高效完成。
3. 各部门职责（1）办公室：负责应急处理工作的组织协调，确保信息畅通。
（2）财务部：负责应急处理资金的筹措和管理。
（3）人力资源部：负责应急期间员工的生活保障和安抚工作。
（4）设备设施部：负责应急处理设备的维护和保障。
（5）安全保卫部：负责应急期间的安全保卫工作。
四、应急响应程序1. 预知停电、停气、停水（1）接到停电、停气、停水通知后，各部门应立即启动应急预案，组织人员做好应急准备。
（2）办公室负责通知各部门负责人，确保应急处理工作有序进行。
2. 突发停电、停气、停水（1）各部门负责人应立即组织人员开展应急处理工作，确保应急处理工作高效完成。
（2）设备设施部负责检查应急设备，确保其正常运行。
（3）人力资源部负责安抚员工，确保员工情绪稳定。
（4）安全保卫部负责加强安全保卫工作，确保应急期间单位安全。
五、应急恢复1. 供电、供气、供水恢复正常后，各部门应立即恢复正常工作。
2. 财务部负责对应急处理工作进行总结，确保应急处理工作高效、有序。
六、附则1. 本预案自发布之日起实施。
2. 本预案由单位办公室负责解释。
3. 各部门应根据本预案制定本部门的应急预案，确保应急处理工作有序进行。
单位停水停电应急预案
一、应急预案概述为确保单位在停水停电等突发事件发生时，能够迅速、有序地恢复正常工作秩序，保障单位正常运营和员工生命财产安全，特制定本应急预案。
二、适用范围本预案适用于单位因自然灾害、设备故障、外部原因等导致停水停电的情况。
三、组织机构及职责1. 应急领导小组成立应急领导小组，负责全面协调和指挥应急工作。
领导小组由单位主要负责人担任组长，相关部门负责人为成员。
2. 应急办公室应急办公室设在单位行政部，负责应急预案的组织实施、协调各部门工作、收集和汇总相关信息。
3. 各部门职责（1）行政部：负责应急物资的储备、调配和使用，协调各部门应急工作。
（2）后勤保障部：负责确保应急期间食堂、宿舍、办公场所的正常运行。
（3）保卫部：负责应急期间的安全保卫工作，确保单位财产和员工生命安全。
（4）人力资源部：负责应急期间员工的思想稳定和调动，确保应急工作顺利开展。
四、应急响应程序1. 信息报告发现停水停电情况后，各部门应立即向应急领导小组报告，并启动应急预案。
2. 应急处置（1）行政部：迅速统计应急物资需求，调配物资，确保应急期间正常供应。
（2）后勤保障部：确保食堂、宿舍、办公场所的应急设施正常运行，保障员工生活和工作需求。
（3）保卫部：加强安全巡逻，确保应急期间单位财产和员工生命安全。
（4）人力资源部：加强与员工的沟通，确保员工思想稳定，调动员工积极参与应急工作。
3. 恢复运营（1）应急领导小组根据实际情况，决定恢复正常运营的时间和方式。
（2）各部门按照应急领导小组的指示，恢复正常工作秩序。
五、应急保障措施1. 物资保障：提前储备应急物资，如发电机、蜡烛、手电筒、食物、饮用水等。
2. 技术保障：确保应急设施的正常运行，如发电机、备用电源等。
3. 人员保障：加强应急队伍的培训，提高应急人员的应急处置能力。
4. 信息保障：建立应急信息报送制度，确保信息畅通。
六、应急演练定期组织应急演练，提高各部门的应急处置能力，确保应急预案的有效性。
停水停电停气应急预案
一、目的为确保我单位在停水、停电、停气等突发事件发生时，能够迅速、有序地采取应对措施，最大限度地减少突发事件对单位工作、生活的影响，保障员工的生命财产安全，特制定本预案。
二、适用范围本预案适用于我单位在停水、停电、停气等突发事件发生时，对应对措施的实施。
三、组织机构及职责1. 成立应急指挥部应急指挥部由单位主要负责人担任指挥长，相关部门负责人担任副指挥长，下设以下几个小组：（1）应急保障组：负责协调、组织各部门应对突发事件，确保应急措施落实到位。
（2）安全保卫组：负责现场安全保卫工作，确保员工生命财产安全。
（3）信息联络组：负责收集、汇总、上报突发事件相关信息。
（4）后勤保障组：负责保障应急物资、设备供应，确保应急措施顺利实施。
2. 各部门职责（1）办公室：负责组织应急指挥部工作，协调各部门应对突发事件。
（2）人力资源部：负责组织员工应对突发事件，确保员工生命财产安全。
（3）财务部：负责应急物资、设备的采购和资金保障。
（4）保卫部：负责现场安全保卫工作，确保员工生命财产安全。
（5）后勤部：负责应急物资、设备的供应和维护。
四、应急措施1. 停水应急措施（1）及时关闭水源阀门，防止水压过高导致水管爆裂。
（2）通知物业管理部门，请求协助修复供水设施。
（3）采购应急水源，确保员工生活用水。
2. 停电应急措施（1）关闭电源总闸，防止电气设备损坏。
（2）通知物业管理部门，请求协助恢复供电。
（3）使用应急发电机，确保关键设备正常运行。
3. 停气应急措施（1）关闭燃气阀门，防止燃气泄漏引发火灾。
（2）通知物业管理部门，请求协助修复燃气设施。
（3）采购应急燃料，确保关键设备正常运行。
五、应急响应程序1. 发现停水、停电、停气等情况，立即向应急指挥部报告。
2. 应急指挥部接到报告后，迅速启动应急预案，组织相关部门和人员采取应对措施。
3. 应急指挥部根据情况，适时调整应急措施，确保应对措施的有效性。
4. 应急事件结束后，应急指挥部组织相关部门和人员对应急措施进行总结评估，完善应急预案。
发生停电停水停气情况时应急预案
发生停电停水停气情况时应急预案发生停电、停水、停气等突发情况时，应急预案是重要的应对措施。
下面，就分别针对停电、停水和停气情况给出应急预案，以确保在突发情况下能够应对及时有效。
一、停电情况的应急预案1.停电前的准备：a.建立应急预案，指定专人负责协调应急措施；b.组织开展电力设备巡检，及时发现并处理隐患；c.储备备用电源和备用发电设备；d.提前告知相关人员，预防出现恐慌情绪。
2.停电时的应急处置：b.启动备用电源和备用发电设备；c.组织人员疏导，确保人员安全；d.确保关键设备正常运转，优先供电；e.配合电力公司维修工作，提供必要支援；f.提供必要的照明设备，确保地面安全；g.协调相关单位，确保服务的正常运作，如医院、学校等；h.及时向上级和相关人员报告情况。
3.停电后的恢复工作：a.恢复电力后，核实设备正常运转；b.维修和检查电力设备，排查隐患；c.分析停电原因，探索预防措施；d.对应急预案进行修订和完善。
二、停水情况的应急预案1.停水前的准备：a.定期检查和维修水源设备，保障正常供水；b.存储足够的食用水，保证基本生活需求；c.建立应急水源，如设置储水罐或准备水井；d.告知相关人员注意节约用水，预防浪费。
2.停水时的应急处置：a.核实停水原因和预计恢复时间；b.启用备用水源，如储存的食用水或净化处理水；c.控制用水量，提醒相关人员节约用水；d.组织生活用水和清洁用水的分配；e.协调相关单位，确保饮水和消防需求；f.向上级及相关部门报告情况。
3.停水后的恢复工作：a.恢复供水后，逐步增加供水量，保障正常用水；b.检查和维修供水设备，排查故障和隐患；c.对应急预案进行评估，完善不足之处。
三、停气情况的应急预案1.停气前的准备：a.定期检查和维修供气设备，预防故障；c.培训相关人员，提高应对能力；d.存储足够的气体储备，以应对突发需求。
2.停气时的应急处置：a.确认停气原因和预计恢复时间；b.启用备用气源，如储备的气罐或其他供应商；c.组织人员疏导，确保人员安全；d.协调相关单位，确保重要场所的正常供气；e.关注气体泄漏情况，及时处理；f.向上级和相关部门报告情况。
工厂停水电气应急预案
工厂停水、电、气应急预案1．目的为应对公司突发性停水、停电、停气事故，迅速有序地组织和恢复供水、供电、供电，确保生产顺利进行、人生安全和减少设备财产损失，促进应急工作的制度化和规范化，依据国家相关法律法规，结合我司实际情况，制定本预案。
2.适用范围公司行政部相关人员3.应急小组结构3.1应急救援组织机构、组织人员和职责划分总指挥：负责应急计划中的监控措施的落实、发布启动、关闭应急救援预案的命令，启动应急救援预案后，负责全面组织应急救援工作，并对问题进行决策，人员协调，负责向总部汇报，组织事故的调查处理，负责安排并核准应急救援预案的制定和修订。
副指挥：协助总指挥完成应急救援相关工作，总指挥不在时代总指挥实行应急救援统筹指挥工作。
设备抢险组：判断事故对生产设备造成的影响程度，在保障自身安全的前提下对设备进行正确抢救处理，启用备用公共设施设备，将损失降到最低。
疏散指挥组：负责事故初期的现场警戒，并将人员有序的疏散安全地区。
人员急救组：对在事故中造成伤害的人员进行紧急救治，严重伤患者在进行紧急处理后立即送往附近医院，如伤者不利于搬动，则立即拨打120.设备维修人员（2名）当值保安（3名）行政部（2名）生产部（3）3.2应急小组联系方式总指挥：副指挥：4.预防措施1、加强日常点检工作，对公共设施设备进行定期维护，避免事故发生。
2、加强与自来水公司、天然气公司、供电局联系。
如有停水、电、气的时候，通过协商，尽量避免停水、电、气对生产造成影响。
3、积极完善应急程序，准备更多的应急措施，尽量消除停水、电、气对生产造成的影响。
5. 停水应急程序5.1计划性停水应急程序5.1.1行政部人员在接到自来水公司通知停水的电话或以其他形式的停水通知时，必须问清楚停水的时间，停多长时间及停水原因，做好记录,向上级领导及各车间负责人汇报。
5.1.2 各部门接到停水通知后，根据部门制定的停水预案，做好停水、临时用水管道切换工作。
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工厂停水、电、气应急预案
1．目的
为应对公司突发性停水、停电、停气事故，迅速有序地组织和恢复供水、供电、供电，确保生产顺利进行、人生安全和减少设备财产损失，促进应急工作的制度化和规范化，依据国家相关法律法规，结合我司实际情况，制定本预案。
2.适用范围
公司行政部相关人员
3.应急小组结构
3.1应急救援组织机构、组织人员和职责划分
总指挥：负责应急计划中的监控措施的落实、发布启动、关闭应急救援预案的命令，启动应急救援预案后，负责全面组织应急救援工作，并对问题进行决策，人员协调，负责向总部汇报，组织事故的调查处理，负责安排并核准应急救援预案的制定和修订。
副指挥：协助总指挥完成应急救援相关工作，总指挥不在时代总指挥实行应急救援统筹指挥工作。
设备抢险组：判断事故对生产设备造成的影响程度，在保障自身安全的前提下对设备进行正确抢救处理，启用备用公共设施设备，将损失降到最低。
疏散指挥组：负责事故初期的现场警戒，并将人员有序的疏散安全地区。
人员急救组：对在事故中造成伤害的人员进行紧急救治，严重伤患者在进行紧急处理后立即送往附近医院，如伤者不利于搬动，则立即拨打120.
3.2应急小组联系方式
总指挥：
副指挥：
4.预防措施
1、加强日常点检工作，对公共设施设备进行定期维护，避免事故发生。
2、加强与自来水公司、天然气公司、供电局联系。
如有停水、电、气的时候，通过协商，尽量避免停水、电、气对生产造成影响。
3、积极完善应急程序，准备更多的应急措施，尽量消除停水、电、气对生产造成的影响。
5. 停水应急程序
5.1计划性停水应急程序
5.1.1行政部人员在接到自来水公司通知停水的电话或以其他形式的停水通知时，必须问清楚停水的时间，停多长时间及停水原因，做好记录,向上级领导及各车间负责人汇报。
5.1.2 各部门接到停水通知后，根据部门制定的停水预案，做好停水、临时用水管道切换工作。
5.1.3 自来水公司停水前10分钟，进行临时用水切换工作。
5.2 事故停水应急程序
5.2.1遇突然停水，首先查明是厂内设备故障导致停水还是市政供水管网故障，如是厂内设备故障导致停水，排除
故障后恢复供水。
如是市政停水，按计划性停水应急程序执行。
5.2.2 相关负责人员发现停水后要第一时间询问供水部门停水原因，及时通知各车间负责人及相关值班岗位。
5.2.3 查明原因后要立刻采取措施确定处理预案。
5.2.4 按计划停水应急预案处理进行备用水管转换投送。
5.3 应急措施流程图
6. 停电应急程序
6.1计划性停电应急程序
6.1.1行政部人员在接到供电公司通知停电的电话或以其他形式的停电通知时，必须问清楚停电的时间，停多长时间及停电原因，做好记录,向上级领导及各车间负责人汇报。
6.1.2 各部门接到停电通知后，根据部门制定的停电预案，做好停电、切换电源工作。
6.1.3电工在停电前30分钟到达发电机室，检查发电机油位、水位正常后，断开发电机进线柜，启动发电机。
6.1.4 市电停电后，在最短时间内，按发电机安全操作规程和停、送电倒闸操作规程进行停电、送电操作。
6.2 事故停电应急程序
6.2.1遇突然停电，首先应查明是高、低压开关跳闸，还是市电停电，如是开关跳闸，则查明原因，排除故障后恢复送电，如是市电停电，按事故停电应急程序执行。
6.2.2 相关负责人员发现停电后要第一时间询问供电部门停电原因，及时通知各车间负责人及相关值班岗位。
6.2.3 查明原因后要立刻采取措施确定处理预案。
6.2.4 按计划停电应急预案处理进行备用电源转换投送。
6.3 应急措施流程图
7. 停气应急程序
7.1计划性停气应急程序
7.1.1行政部人员在接到天然气公司通知停气的电话或以其他形式的停气通知时，必须问清楚停气的时间，停多长时间及停气原因，做好记录,向上级领导及各车间负责人汇报。
7.1.2 各部门接到停气通知后，根据部门制定的停气预案，做好停气、切换备用燃气工作。
7.1.3 燃气公司停气后，在最短时间内，进行燃气切换工作。
7.2 事故停气应急程序
7.2.1遇突然停气，首先查明是厂内设备故障导致停气还是市政供气故障，如是厂内设备故障导致停气，排除故障后恢复送气。
如是燃气公司停气，按事故停气应急程序执行。
7.2.2 相关负责人员发现停气后要第一时间询问供气
部门停气原因，及时通知各车间负责人及相关值班岗位。
7.2.3 查明原因后要立刻采取措施确定处理预案。
7.2.4 按计划停气应急预案处理进行备用燃气转换投送。
7.3 应急措施流程图。