劳务合同范本示例 专业版.docx
劳务合同的范本5篇
劳务合同的范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1劳务合同范本甲方（用人单位）：______（以下简称甲方）统一社会信用代码（组织机构代码）：_______________法定代表人（负责人）：___________地址：____________________电话：____________________乙方（聘用人员）：______（以下简称乙方）身份证号码：__________________联系电话：__________________为明确双方权利义务，经甲、乙双方友好协商，就甲方招用乙方的有关事宜，达成如下合同：第一条工作内容甲方拟聘用乙方担任________（岗位或职务），主要工作内容为__________________。
第二条工作地点乙方的工作地点在__________。
第三条工作时间乙方工作时间为每周工作天数为______天，每天工作______小时，休息日为_______。
第四条工资及福利乙方的工资为人民币____________元/月，工资支付日期为每月的______日。
如遇法定节假日，工资支付日期提前至节假日前一工作日。
甲方为乙方购买社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险等，双方按国家相关规定共同缴纳。
第五条工作纪律乙方在工作期间需遵守甲方的工作纪律和规定，服从甲方的管理和安排。
第六条保密义务乙方应当对甲方的商业秘密和机密信息负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向第三方透露。
第七条试用期乙方入职后的前______个月为试用期，试用期内工资为人民币____________元/月。
第八条违约责任一、如乙方未能按期履行工作职责或违反本合同的规定，甲方有权予以解除合同并支付乙方相应的赔偿。
二、如甲方未能按期支付乙方工资或提供合法的工作条件，乙方有权予以解除合同并要求甲方支付相应的经济赔偿。
第九条合同变更本合同的任何条款变更须经双方协商一致，并签署书面协议生效。
第十条合同解除本合同解除需提前______天书面通知，经双方协商一致后，可终止合同关系。
正规劳务合同范本(通用5篇)
正规劳务合同范本（通用5篇）正规劳务合同范本第1篇甲方：乙方_____________身份证号码__________________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经甲乙双方平等自愿、协商一致的原则订立本合同。
一、合同期限本合同自_____年_____月____日起至______年_____月_____日止；其中试用期为_______月。
二、工作内容1、甲方根据工作需要，安排乙方在___________岗位工作，并为乙方提供必要的工作条件；2、乙方应服从甲方所安排的工种、岗位，按照甲方关于本岗位工作任务和责任制度要求完成规定的工作任务；三、劳动保护和劳动条件为使乙方完成工作任务，甲方应根据国家有关安全、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的工作条件，保障乙方的安全和健康；乙方在工作中要遵守有关操作规程，爱护甲方的财产。
四、劳动报酬1、乙方按甲方规定完成工作任务，甲方必须以法定货币形式按时足额支付乙方的工资报酬。
3、乙方试用期工资薪酬每月为___________元，试用期为_______月；4、甲方支付给乙方的工资报酬不得违背当地政府的最低工资薪酬规定。
五、劳动纪律1、乙方必须遵守甲方依法制订的各项管理制度。
2、乙方应遵守职业道德，不得损害甲方或业主利益，不得泄露甲方的商业秘密。
六、教育与培训用人单位依据国家有关职业教育与就业准入的有关规定以及本单位的实际情况为劳动者提供职业教育和技能培训。
七、劳动合同的解除、变更、终止1、乙方有下列情况之一的，甲方有权解除劳动合同。
（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
2、甲方按照劳动法第二十六条、二十七条的规定与乙方解除劳动合同的，按法律的规定办理。
3、经甲乙双方协商一致，可变更合同相关内容。
劳务合同模板范本5篇
劳务合同模板范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________法定代表人：___________________________联系方式：___________________________乙方（劳务人员）：___________________________地址：___________________________身份证号码：___________________________联系方式：___________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定的工作，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满，如双方继续合作，应重新签订合同。
二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，从事___________________________工作。
2. 乙方的工作地点为___________________________。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年假等休息休假权利。
3. 如因工作需要，甲方可调整乙方的工作时间安排，但应保证乙方的休息权利。
四、劳务报酬及支付方式1. 乙方的基本劳务报酬为人民币________元/月。
2. 甲方应根据乙方的实际工作表现、业绩及贡献，给予相应的奖金、津贴和补贴。
3. 甲方应于每月的____日，通过银行转账的方式支付乙方的劳务报酬。
五、社会保险及福利1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。
2. 乙方享有国家规定的各项社会保险待遇。
3. 甲方应根据公司政策，为乙方提供相应的福利待遇。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密及客户信息予以保密。
劳务合同模板5篇
劳务合同模板5篇甲方：（雇主单位名称）地址：（地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）身份证号码：（身份证号码）乙方：（受雇人姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）居住地址：（地址）鉴于甲方与乙方就劳动关系的确定达成协议，双方本着平等、自愿、互利的原则，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的规定，经友好协商，特签订本合同。
第一条合同约定的工作岗位及工作内容甲方雇佣乙方为（工作岗位），具体工作内容为（工作内容）。
第二条工作地点乙方的工作地点为甲方所在地，根据工作需要，乙方可能需要出差或调动，双方应当友好协商解决。
第三条工作时间及休息休假1.工作时间：乙方每周工作时间为（工作时间），具体上下班时间由甲方安排。
2.休息休假：根据国家法定节假日规定，乙方享有法定假期，并根据工龄等情况享受带薪年休假。
第四条工资及福利待遇1.工资：乙方的基本工资为（基本工资），根据工作表现及绩效考核情况，可以享受绩效工资。
2.福利待遇：乙方享有社会保险、住房公积金等福利待遇。
第五条保密义务乙方在工作中得知的与甲方业务有关的知识、信息、资料等均为商业秘密，乙方应当被保密并不得向他人泄露。
第六条合同期限及解除1.本合同自（年月日）起至（年月日）止，期满后双方可协商续签。
2.在合同期限内，若乙方有下列情形之一，甲方有权立即解除合同：（1）违法违纪或严重失职，对甲方造成严重损失的；（2）患有严重疾病无法继续工作的；（3）私自调休、旷工，影响工作进度的。
3.乙方有权在提前（提前解除时间）提前终止合同，但应当提前（提前解除时间）书面通知甲方，如未通知或通知时间不足（提前通知时间）工资按现行法律规定支付。
第七条合同变更本合同经双方协商一致可以进行变更，变更的协议应当以书面形式签署。
第八条争议解决本合同的解释及履行均适用中华人民共和国法律，并由双方友好协商解决；如协商不成，应提交相关仲裁机构解决。
劳务合同范本简单版专业版3篇
劳务合同范本简单版专业版3篇篇1劳务合同范本简单版专业版第一条合同目的甲方与乙方根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关规定，就乙方为甲方提供劳务服务事宜达成如下协议。
第二条服务内容乙方将根据甲方的安排，提供劳动力。
具体服务内容包括但不限于：工作职责、工作时间、工资和福利等。
第三条服务期限本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。
合同期限届满，根据需要可以延长合同期限。
第四条服务报酬1. 乙方提供的劳务服务报酬为____元/月，支付方式为每月一次。
2. 甲方有权根据乙方的工作表现，适当调整报酬标准。
第五条劳动时间和休息1. 乙方每日工作8小时，周工作40小时，休息日为每周的周六和周日。
2. 如有需要加班的情况，乙方应在提前得到甲方同意的情况下执行。
第六条工作地点乙方的工作地点为甲方的办公场所，如需调动工作地点，需提前通知乙方并取得其同意。
第七条工作纪律1. 乙方应遵守甲方的工作制度和纪律，服从甲方的管理。
2. 乙方不得擅自泄露甲方的商业机密和公司信息。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密，并在离职后履行保密义务。
第八条违约责任1. 任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。
2. 若乙方未按时履行工作职责或违反工作纪律，甲方有权终止本合同并不支付乙方任何报酬。
第九条保险和福利1. 乙方在履行合同期间，享受甲方提供的社会保险、福利等待遇。
2. 乙方因公出差期间，甲方负责提供相应的差旅津贴及食宿。
第十条合同解除1. 如乙方在合同期限内提前解除本合同，需提前____天以书面形式通知甲方，但需支付相应的赔偿金或违约金。
2. 若本合同因不可抗力因素无法继续履行，任何一方均可书面通知对方解除合同，并不承担违约责任。
第十一条争议解决1. 本合同的签订、履行中发生争议，应友好协商解决。
2. 如协商不成，应提交____仲裁委员会进行仲裁。
第十二条其他事项1. 本合同自双方签字生效。
劳务合同范本【通用版】5篇
劳务合同范本【通用版】5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事劳务工作，经双方友好协商，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，达成如下劳务合同：第一条合同依据本合同是甲方雇佣乙方从事劳务工作的依据，双方应共同遵守。
本合同自双方签字（盖章）之日起生效，对双方具有法律约束力。
第二条劳务内容乙方应按照甲方的要求，从事____________________工作。
乙方的工作内容、职责及要求等详见本合同附件一《劳务内容和职责说明书》。
第三条劳务期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 若需要续签合同，双方应在合同到期前进行协商，并在合同到期前三十日内签订新的合同。
第四条劳务报酬及支付方式1. 甲方应按照国家和地方的规定，结合本行业的特点和实际情况，支付乙方的劳务报酬。
具体数额及支付方式详见本合同附件二《劳务报酬支付方案》。
2. 甲方应按照约定时间支付劳务报酬，如遇特殊情况需调整支付时间或方式，应提前告知乙方并取得乙方的同意。
第五条工作时间、休息休假和劳动保护1. 乙方的工作时间、休息休假应按照国家和地方的规定执行。
具体安排详见附件三《工作时间、休息休假安排》。
2. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护条件，保障乙方在工作过程中的安全和健康。
第六条社会保险和福利待遇甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用，并提供相应的福利待遇。
具体事项详见附件四《社会保险和福利待遇》。
第七条保密条款和知识产权保护1. 乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密及其他保密信息承担保密义务，不得泄露或擅自使用。
2. 乙方在工作中产生的知识产权归属甲方所有，乙方不得擅自转让或许可他人使用。
如需使用或转让，应事先征得甲方的同意。
如因乙方的行为导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
劳务合同范本简单版专业版3篇
劳务合同范本简单版专业版3篇篇1甲方（单位名称）：_________________________乙方（劳务人员）：_________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的具体工作为：_________________________。
2. 乙方的工作地点为：根据甲方业务需要，全国各地。
三、工作时间和休息休假鉴于乙方提供的是劳务服务，甲方灵活安排工作时间和休息休假制度。
如有特殊工时制度或休息安排，双方应另行协商确定。
四、劳务报酬及支付方式1. 乙方提供劳务的报酬按照甲方规定的薪酬标准执行。
具体数额为：基本工资____元/月，根据工作表现及业绩另有奖金。
2. 甲方每月__日以货币形式支付乙方上个月的劳务报酬。
如遇节假日或特殊情况，支付时间可相应顺延。
五、社会保险及福利待遇甲方根据国家规定为乙方缴纳相关社会保险费用（如养老保险、医疗保险等），乙方应提供相应的证件及材料。
除此之外，甲方不提供其他福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件，确保乙方在工作中的安全和健康。
对可能产生职业危害的岗位，甲方应告知乙方，并采取相应防护措施。
七、保密义务乙方在工作期间及离职后均应承担甲方的保密义务，不得泄露甲方商业机密及与业务相关的信息。
如有违反，应承担相应的法律责任。
八、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
具体违约责任按照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定执行。
九、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或补充。
2. 甲乙双方均可提前一个月提出解除本合同，经协商一致后办理相关手续。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自动终止。
【word版】劳务合同模板六篇
劳务合同模板六篇劳务合同篇1为加强四弟兄果园管理，树立员工以果园为家的观念，甲乙双方定力以下用工合同：1、用工时间：年月日起至年月日止为期一年。
2、员工工资：由甲方付给乙方每月工资人民币肆佰元整（小写：400元）甲方每月扣取乙方100元的工资作为保证金，满一年乙方无违反规定甲方全额退还给乙方。
3、乙方必须听从甲方的安排，未经甲方允许不得擅自离开果园。
4、甲方所安排的工作乙方必须按时按量的完成。
甲方所安排的工作未完成之前乙方不能做自己的私活，私活不得影响甲方的果树生产。
5、甲方果园内水塘粪池较多，原则上乙方不能带小孩入内，如带小孩必须各自找人照管好，一旦发生事故由乙方自己负责，甲方概不负责。
6、乙方在劳动过程中要爱护甲方的果树，如有损坏照价赔偿并及时补栽。
7、乙方不听甲方的安排指挥，未经甲方允许擅自撤离职守及旷工，一次扣当月的10天工资，旷工三次甲方有权解除合同并扣除乙方所有工资，不在任用。
8、此合同一式两份，甲乙双方各执一份，甲乙双方后签字生效。
甲方签字：乙方签字：年月日劳务合同篇2甲方：法定代表人（主要负责人）或委托代理人：乙方：姓名：电话：居民身份证号码：甲乙双方坚持以诚信为本，互相信任的原则，就下列事宜达成协议并自愿签订本协议书：一、乙方保证向甲方提供的简历、证件真实、有效，并提供相关证件复印件二、甲方职责：1. 应付予乙方的劳动津贴为：________ 元/课时(一个课时45分钟)，每个科目授课为2课时/天(教学时间共12天)。
甲方每期结算工资，每期结束后5个工作日内把钱汇入乙方银行账号。
备注:因客观情况改变课酬前,双方于协议上备注说明,签字并加盖公章有效.2．每期班开课前向乙方提供相应教材、授课计划表、上课时间表、学生花名册。
3．对乙方进行教学平时检查，学生满意度调查，肯定成绩，指出不足。
主要检查教学进度、教案、作业布置和平时上课情况。
进行听课和教学测评。
4．甲方如因故停课，应至少提前一天通知乙方。
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编号：_____________劳务合同范本示例专业版
甲方：___________________________
乙方：___________________________
签订日期：_______年______月______日
简易劳动合同范本
甲方(用人单位)：
住所：
法定代表人(或负责人)：
乙方(劳动者)：
住址：
身份证号码：
甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：
第一条、劳动合同期限：
1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整) ：
A、有固定期限劳动合同：年月日至年月日;
B、无固定期限劳动合同，自年月日起。
C、以完成工作为期限。
2、本合同包含个月的试用期(自年月日至年月日)。
第二条、工作地点：省(自治区、直辖市) 市(县) 路号。
第三条、工作内容：
1、乙方同意在甲方部门(或岗位)担任职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。
2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗
位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。
3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。
第四条、工作时间和休息休假：
1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。
具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。
2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。
第五条、劳动报酬：
1、乙方月工资标准为人民币元，其中试用期内工资为人民币元; (若实行计件工资的按照以下标准计法工资： )。
2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。
3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为。
第六条、社会保险：
1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费;
2、依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中扣缴，乙方不得有异议。
第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护：
甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，
预防职业病。
第八条、甲方依法制定和完善各项规章制度，乙方应当严格遵守。
第九条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项，否则造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。
第十条、乙方承诺在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。
否则，给其他单位造成损失的，由乙方单独承担责任，与甲方无关。
第十一条、劳动合同解除或终止：
1、若乙方需解除劳动合同书，应当提前30日以书面的形式通知甲方，书面通知以送达甲方 (具体部门、职务)为准;
2、有关解除或终止劳动合同的事项，按照《劳动合同法》等法律、法规有关规定执行。
3、在解除或者终止劳动合同时，乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。
因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。
4、因解除或者终止劳动合同，乙方依法应获得经济补偿金，但乙方未与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿金。
第十二条、因履行本合同发生的争议，双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十三条、本合同未约定的事项，按照法律、法规、行政规章以及地
方性法规等规定执行。
第十四条、本合同自双方签字或盖章后生效，一式二份，双方各执一份，本合同的任何条款的变更，应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。
甲方(盖章)：乙方(签字)：
签约代表(签字)：
日期：年月日日期：年月日
谢谢合作。