何胜军个人简历
陈水生、南京甘泉湖通用航空机场股份有限公司与石九连劳务合同纠纷二审民事判决书
陈水生、南京甘泉湖通用航空机场股份有限公司与石九连劳务合同纠纷二审民事判决书【案由】民事合同、无因管理、不当得利纠纷合同纠纷劳务合同纠纷【审理法院】江苏省常州市中级人民法院【审理法院】江苏省常州市中级人民法院【审结日期】2020.06.15【案件字号】(2020)苏04民终1416号【审理程序】二审【审理法官】沈秋云周韵琪是飞烨【审理法官】沈秋云周韵琪是飞烨【文书类型】判决书【当事人】陈水生;南京甘泉湖通用航空机场股份有限公司;石九连【当事人】陈水生南京甘泉湖通用航空机场股份有限公司石九连【当事人-个人】陈水生石九连【当事人-公司】南京甘泉湖通用航空机场股份有限公司【代理律师/律所】张元晟江苏轩衡律师事务所;周敏江苏天择律师事务所【代理律师/律所】张元晟江苏轩衡律师事务所周敏江苏天择律师事务所【代理律师】张元晟周敏【代理律所】江苏轩衡律师事务所江苏天择律师事务所【法院级别】中级人民法院【字号名称】民终字【原告】陈水生;南京甘泉湖通用航空机场股份有限公司【被告】石九连【本院观点】从证据载明的内容看，无法达到上诉人的证明目的，故对该证据不予采信。
当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，有责任提供证据加以证明。
【权责关键词】胁迫撤销违约金自认关联性质证诉讼请求维持原判发回重审执行【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院认为】本院认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，有责任提供证据加以证明。
本案中，石九连主张上诉人拖欠其劳务费5800元，为此提交了陈水生书写的欠条。
上诉人提出欠条系陈水生被胁迫而出具，但并未提交充分证据，应承担举证不能的法律后果。
上诉人对石九连提供劳务的事实及所欠劳务费的金额均无异议，但主张支付主体应为金凤凰公司。
由于上诉人自认由其组织石九连等人提供劳务，并出具欠条确认其结欠劳务费的事实和金额，故一审法院根据欠条认定由上诉人支付劳动报酬恰当。
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行业
企业服务 企业服务
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业务
全球物流技术产品供应商 计算机应用软件提供商
金融服务软件供应商 互联网软件服务提供商
成立时间
2006-07-05 2013-10-01
2010-02-01 1996-03-04
五、风险信息
5.1 被执行人信息
截止 2018 年 09 月 13 日，根据国内相关网站检索及天眼查数据库分析，未查询到相关信息。不排除因信 息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参 考。
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业务
公立医院三级纪检监督体系
公立医院三级纪检监督体系贺胜男（常州市第一人民医院组织处，常州㊀２１３００３）［摘㊀要］㊀分析全面从严治党背景下公立医院党风廉政建设的现状，介绍常州市第一人民医院三级纪检监督体系建设的具体实践，阐述在体系建设㊁机制运行㊁工作推动等方面探索对推进全面从严治党的积极作用并提出展望㊂［关键词］㊀全面从严治党；公立医院；监督体系ＤＯＩ：１０．１６７７０／Ｊ．ｃｎｋｉ．１００８－９９８５．２０２１．０５．０３４［中图分类号］㊀Ｒ１９７．３２㊀㊀㊀［文献标识码］㊀Ａ㊀㊀㊀［文章编号］㊀１００８－９９８５（２０２１）０５－０４９７－０２［作者简介］㊀贺胜男，女，硕士，助理研究员，副处长；电话：０５１９－６８８７０８０５Ｔｈｒｅｅ－ｌｅｖｅｌＤｉｓｃｉｐｌｉｎｅＩｎｓｐｅｃｔｉｏｎａｎｄＳｕｐｅｒｖｉｓｉｏｎＳｙｓｔｅｍｏｆＰｕｂｌｉｃＨｏｓｐｉｔａｌｓＨＥＳｈｅｎｇｎａｎ（ＯｒｇａｎｉｚａｔｉｏｎＤｅｐａｒｔｍｅｎｔ，ＣｈａｎｇｚｈｏｕＦｉｒｓｔＰｅｏｐｌｅ ｓＨｏｓｐｉｔａｌ，Ｃｈａｎｇｚｈｏｕ㊀２１３００３）［Ａｂｓｔｒａｃｔ］㊀Ｔｈｅｃｕｒｒｅｎｔｓｉｔｕａｔｉｏｎｏｆｔｈｅｃｏｎｓｔｒｕｃｔｉｏｎｏｆｐａｒｔｙｃｏｎｄｕｃｔａｎｄｉｎｔｅｇｒｉｔｙｕｐｈｏｌｄｉｎｇｉｎｐｕｂｌｉｃｈｏｓ⁃ｐｉｔａｌｓｗａｓａｎａｌｙｚｅｄｕｎｄｅｒｔｈｅｂａｃｋｇｒｏｕｎｄｏｆｃｏｍｐｒｅｈｅｎｓｉｖｅｓｔｒｉｃｔｐａｒｔｙｇｏｖｅｒｎａｎｃｅ．Ｔｈｅｓｐｅｃｉｆｉｃｐｒａｃｔｉｃｅｏｆｔｈｅｃｏｎ⁃ｓｔｒｕｃｔｉｏｎｏｆｔｈｒｅｅ－ｌｅｖｅｌｄｉｓｃｉｐｌｉｎｅｉｎｓｐｅｃｔｉｏｎａｎｄｓｕｐｅｒｖｉｓｉｏｎｓｙｓｔｅｍｉｎＣｈａｎｇｚｈｏｕＦｉｒｓｔＰｅｏｐｌｅ ｓＨｏｓｐｉｔａｌｗａｓｉｎｔｒｏ⁃ｄｕｃｅｄｔｏｅｘｐｏｕｎｄｔｈｅｐｏｓｉｔｉｖｅｅｆｆｅｃｔｏｆｓｙｓｔｅｍｃｏｎｓｔｒｕｃｔｉｏｎ，ｍｅｃｈａｎｉｓｍｏｐｅｒａｔｉｏｎａｎｄｗｏｒｋｐｒｏｍｏｔｉｏｎｏｎｐｒｏｍｏｔｉｎｇｃｏｍｐｒｅｈｅｎｓｉｖｅｓｔｒｉｃｔｐａｒｔｙｇｏｖｅｒｎａｎｃｅａｎｄｔｏｐｕｔｆｏｒｗａｒｄｔｈｅｆｕｔｕｒｅｐｒｏｓｐｅｃｔｓ．［Ｋｅｙｗｏｒｄｓ］㊀ｃｏｍｐｒｅｈｅｎｓｉｖｅｓｔｒｉｃｔｐａｒｔｙｇｏｖｅｒｎａｎｃｅ；ｐｕｂｌｉｃｈｏｓｐｉｔａｌｓ；ｓｕｐｅｒｖｉｓｉｏｎｓｙｓｔｅｍＨｏｓｐＡｄｍｉｎＪＣｈｉｎＰＬＡ，２０２１，２８（５）：４９７－４９８．㊀㊀医疗卫生单位的党风廉政建设是医院健康发展的基石［１］㊂随着医疗卫生体制改革不断深化，基层党风廉政建设出现监督对象范围广㊁药品购销问题多㊁行风问题屡禁不绝及专职监督人员少的特点［２］，亟待解决工作要求高和监督体系不足的矛盾㊂１㊀全面从严治党的内涵和要求全面从严治党的核心是从党建工作的总体布局出发，全面贯彻党员思想建设㊁基层组织建设㊁党员作风监督，以及反腐败等内容，严格处理党员违反法律法规行为［３］㊂由此可见，全面从严治党的提出，是全体共产党人向人民的庄严承诺，展现中国共产党敢于自我监督㊁敢于自我革新㊁善于自我完善的决心和勇气㊂２㊀公立医院党风廉政建设的现状２．１㊀反腐败形势依然严峻㊀从全国卫生健康系统党建情况来看，一些党组织没有充分履行好主体责任和监督责任 两个责任 ㊂基层党组织，尤其是公立医院，由于工作导向和思维定势，不同程度地存在重业务轻党建的观念，党建工作模式㊁运行机制㊁管理方法与全面从严治党存在差距㊂从行业系统的政风行风作风情况看，卫生健康系统的正风肃纪态势依然严峻㊂医药购销㊁高值耗材等高风险领域的腐败行为在卫生健康系统一些基层单位还存在滋生土壤，少数党员干部在行风作风方面还存在薄弱环节㊂主要表现为：一是行业不正之风屡禁不止㊂二是违反作风建设问题时有发生㊂三是日常监管 宽松软 现象依然存在㊂２．２㊀临床医务人员对廉政监督工作疏于重视㊀实际工作中，少数医务工作者，尤其是个别低年资医务人员的政治意识㊁纪律观念相对薄弱，认为自身作为专业技术干部，应集中主要精力于医教研工作，纪律检查和廉政监督与自己关系不大㊂因此，政治学习敷衍了事，警示教育不以为然，对纪检部门开展督查无动于衷甚至有抵触情绪㊂２．３㊀纪委的监督职能落实还不到位㊀纪检监督的重点放在管人㊁管财㊁管物的职能部门及关键岗位，主要是对医院层面的 三重一大 制度执行情况进行监督，而对科室层面的监督存在缺位㊂协同监督中没有注重发挥基层的监督 探头 作用，监督力量没有实现完全下沉，不能有效预控防控一线可能出现的各类风险，形成被动监督局面㊂２．４㊀纪检监督的力量不足㊀公立医院对纪检监察工作重视程度不够，监督工作主要由职能部门的专职纪检干部开展，纪检监督队伍建设不健全㊂面对日益复杂的反腐形势和重要性日益凸显的工作任务，专职人员不足和基层力量薄弱成为较为突出的矛盾㊂医院纪检监察队伍存在青黄不接的现象，面临后继无人㊁工作延续性不高的困境㊂３㊀公立医院三级纪检监督体系建设实践常州市第一人民医院自２００２年开始启动廉政文化体系建设，从加强内部管理㊁深化宣传教育㊁拓宽载体创新三个维度着手，形成积极向好的廉政态势［４］㊂为了进一步巩固廉政文化建设成果，２０１８年启动三级纪检监督体系建设，初步形成党委领导㊁纪委负责㊁纪检监察室统筹管理，党支部纪检委员为骨干队伍的监督体系㊂３．１㊀体系建设有思路３．１．１㊀打通全面从严治党最后一公里㊀党章规定，党的总支委员会和支部委员会设纪律检查委员㊂发挥纪检委员在基层的监督作用，不仅是落实党章的规范化要求，而且是深化落实全面从严治党主体责任的得力措施㊂３．１．２㊀构建横向到边纵向到底的监督格局㊀依托党支部建立在科室的优势，设置纪检委员有利于日常监督网格化，保障监督横向到边㊂强化自上而下的组织监督，增强党员职工 人人都是监督员 意识，实现医院纪委㊁纪检监察室与基层监督的深度融合㊂３．１．３㊀建设忠诚干净担当的基层纪检队伍㊀纪检委员人选把政治过硬放在首位，遴选中高年资党员，通过选举产生有良好的群众基础和监督影响力㊂高度重视队伍建设， 严 字当头，严格要求㊁严格教育㊁严格管理，确保队伍忠诚㊁干净㊁有清风正气㊂３．２㊀机制运行有规章３．２．１㊀明确支部纪检委员工作职责㊀①当好宣传员㊂协助医院纪委㊁党支部书记做好上级党组织和纪检监察部门关于党风廉政建设的宣传教育工作，将各项部署和要求及时传达贯彻到每名党员干部㊂②当好监督员㊂按照医院党委㊁纪委的部署要求，加强对所在支部㊁科室党风廉政建设工作情况的监督，完善支部相关制度建设㊂③当好管理员㊂协助支部书记做好纪律检查工作，及时上报苗头性㊁倾向性问题，反映干部职工的诉求㊂３．２．２㊀针对性建章立制㊀为及时完善三级监督网络体系的架构，各司其职，有章可循，２０１８ ２０２０年制定出台一系列规章制度，如‘常州一院纪委工作制度（试行）“㊁‘常州一院纪委委员工作职责“和‘常州一院支部纪检委员工作职责“㊂３．２．３㊀健全三级监督网络体系工作机制㊀医院纪委由５名纪委委员组成，纪委书记负总责，工作范畴为落实医院党风廉政建设思路，研究并执行年度纪检监察计划；纪检监察室负责医院党风廉政建设的日常具体事务和纪检委员培训管理；纪检委员负责本支部的纪律检查工作，开展好支部廉政教育活动并做好廉政信息上报工作㊂３．３㊀工作推动有内涵３．３．１㊀突出学习教育㊀①定期开展纪检委员培训㊂２０１８ ２０２０年开展五次培训，内容包括职责和制度的实务培训㊁全面从严治党和加强党的纪律建设的相关内容㊁传达中央省市纪委会议精神㊁参观廉政教育基地㊁解读国家监察法和观看警示教育片等㊂②开展理想信念教育㊂２０１９年５月，组织医院纪检委员３４人赴革命圣地福建古田开展 不忘初心牢记使命 党性教育专题培训班，通过聆听历史回声，踏寻先辈足迹和重温红色经典，帮助纪检干部坚定理想信念，汲取奋勇前行的力量㊂３．３．２㊀密切联系反馈㊀①成立纪检委员工作联系群㊂纪委委员及支部纪检委员入群，定期发布中央纪委精神㊁案例精讲，交流工作进展㊂②建立廉政信息上报制度㊂要求纪检委员每双月开展支部党风廉政工作自查，填写廉政信息上报表，由纪检监察室汇总分析㊂支部纪检委员按照‘信息报送制度“要求，报送支部廉洁教育情况㊂３．３．３㊀实施动态管理㊀每月通过 纪委书记下基层 活动，与支部纪检委员谈心谈话，了解工作动态；每年召开一次全体纪检委员座谈会，纪委委员列席，就工作经验体会和进一步开展廉政教育各抒己见㊁建言献策㊂３．３．４㊀严格管理考核㊀不定期考核支部廉政宣传教育的形式㊁频度㊁内容和效果㊂每双月末考核廉政信息上报情况，包括及时性㊁完整度和进展㊂每半年检查廉政工作台账㊂廉政工作台账由廉政教育活动记录㊁党风廉政建设责任制落实情况和其他组成㊂４㊀展㊀望４．１㊀增设科室纪检联络员㊀科室纪检联络员作为纪检监督体系的补充力量，是规范科室内部管理的重要环节㊂科室纪检联络员是支部纪检委员的助手，参与科室及支部的纪律检查，促进科室管理完善架构㊁提升水平㊂４．２㊀提升信息化管理水平㊀建立党风廉政和行风工作监督平台，含廉政之窗㊁信息上报㊁违规违纪线索输入等模块㊂廉政之窗用于发布廉政政策㊁文件精神；廉情上报由支部纪检委员落实，填报‘党风廉政信息汇总表“，及时收集违规违纪线索㊂４．３㊀建立健全纪委委员挂钩联系党支部制度㊀每位纪委委员挂钩联系若干党支部，以普通党员身份参与支部学习与警示活动，落实谈心谈话制度，使三级纪检监督体系在刚性尺度的基础上进行融合，形成监督合力㊂ʌ参考文献ɔ［１］㊀朱九田，周永胜．公立医院党风廉政建设思路与展望［Ｊ］．医院管理论坛，２０１９，３６（７）：５－７．［２］㊀张汉中，芦丰，孙晓阳，等．江苏某三甲医院加强纪检监督网络建设的一些探索和成效［Ｊ］．祖国，２０２０（３）：１９８．［３］㊀梁春燕．新时期全面从严治党工作的开展［Ｊ］．管理观察，２０１８（６）：７４－７５．［４］㊀贺胜男，李莉，周瑞珏．公立医院廉政文化建设实践与探讨：以常州市第一人民医院为例［Ｊ］．江苏卫生事业管理，２０２０，３１（４）：５１０－５１２，５１８．（２０２１－０２－２０收稿㊀２０２１－０５－０５修回）（本文编辑㊀胡友花）。
疫情之年再看政府信息公开
疫情之年再看政府信息公开简历：赵卫东，(略)，汉族，(略)，河南永城人。
1992年11月参加...（详细）杨正生职务：十一师师党委副书记、师长简历：杨正生，(略)，汉族，(略)，河南新蔡人。
1980年6月参加工作，1...（详细）刘彤职务：兵团第十一师党委副书记、副师长（援疆），兵团第十一师开发区（工业园区管委会）党工委书记、管委会主任简历：（详细）黄吉海职务：十一师党委常委、副政委简历：黄吉海，(略)，汉族，(略)，广西南宁人。
1993年7月参加工...（详细）张杰职务：十一师党委常委、副师长简历：张杰，(略)，汉族，(略)，四川安岳人。
1997年8月参加工作，20...（详细）牛志军职务：十一师党委常委、副政委，政法委书记，统战部部长简历：牛志军，(略)，汉族，(略)，河南伊川人。
1989年9月参加...（详细）程秀娥职务：十一师党委常委、副政委，组织部部长、党委党校（行政学校）校长简历：程秀娥，(略)，汉族，(略)，湖北黄梅人。
1991年9月参加工...（详细）侯红梅职务：十一师党委常委、纪委书记、监委主任简历：侯红梅，(略)，汉族，(略)，山东文登人。
1995年8月参加...（详细）付军锋职务：十一师党委常委，第十一师人民武装部部长、党委副书记简历：付军锋，(略)，汉族，(略)，甘肃灵台人。
1987年11月参加...（详细）任志宇职务：十一师副师长简历：任志宇，(略)，汉族，(略)，江苏南通人。
（非正式文本，仅供参考。
若下载后打开异常，可用记事本打开）。
国家干部简明登记表
副局长 副局长 监察室 主任 督察员 督察员 股长
孙声元 钱业东 郭庆 张德照 石南邱 苏少德
学士
1981.7 1985.10 1989.7 2000.10 1977.7 1985.7
山西·榆社 1968.12 1979.7 舒城·春秋 1986.7 1990.3
位级别栏填：ⅹⅹ级职员或专技ⅹⅹ级等；备注栏填：学位（博士、硕士、学士）、招聘、脱产学习、挂职锻炼、选派到村任职、提前离岗等。
国 家 干 部 简 明 登 记 表
2010年12月31日 单位： 职 务 农机局 姓 名 岗位 级别 性 出生年月 民 别 (周 岁) 族 男 学 全日制 历 在职 何年何月毕业于 何院校何专业 专业技 术职称 籍贯 （县、乡） 入伍 年月 入党 年月 备注
1972.9 汉 大专 1998.6省委党校 助工 舒城·张母桥 1992.7 1996.2 （38岁） 1969.10 吕红兵 男 汉 大专 2005.6皖西学院 工程师 舒城·干汊河 1989.7 1991.10 （41岁） 1971.10 站长 吴敬华 男 汉 大专 2005.7安农大 工程师 舒城·千人桥 1992.10 2002.7 （39岁） 1970.1 站长 曾亿东 男 汉 本科 2005.7省委党校 工程师 舒城·万佛 1989.7 1996.7 （40岁） 1968.11 汪义国 男 汉 大专 2002.12省委党校 工程师 舒城·山七 1988.7 1994.4 （42岁） 1968.10 站长 张德发 男 汉 大专 2002.12省委党校 工程师 舒城·五显 1989.9 1992.7 （42岁） 1975.1 雷英德 男 汉 本科 2006.12省委党校 工程师 舒城·万佛 1992.10 1994.4 （35岁） 1969.10 站长 鈡诵权 男 汉 大专 2005.6省委党校 工程师 舒城·千人桥 1989.8 1993.11 （41岁） 1975.11 胡贤平 女 汉 大专 2003.7省广播电视大学 工程师 舒城·孔集 1992.10 2001.7 （35岁） 1966.10 站长 薛维长 男 汉 大专 2007.1安农大 工程师 舒城·阙店 1987.7 1993.7 （44岁） 位级别栏填：ⅹⅹ级职员或专技ⅹⅹ级等；备注栏填：学位（博士、硕士、学士）、招聘、脱产学习、挂职锻炼、选派到村任职、提前离岗等。 站长 段敬煜
2019年北京电影学院摄影系电影摄影与制作方向考研导师介绍以及复习资料
导师介绍
穆德远 教授，博士研究生、硕士研究生导师 教务处处长 一、个人简历 兼任中国电影家协会理事、中国电影导演学会会员、中国电影摄影家学会理事、北京无党派人士联谊会 理事。1978年至1982年，在北京电影学院摄影系摄影专业学习，获学士学位。1982年毕业后留院任教。 任19届、20届、24届金鸡奖评委。1995年被评为“北京市优秀青年骨干教师”。2003年获首都五一奖章、 2004年获“北京市十佳影人”。2005年评为“北京拔尖创新人才”。先后为摄影专业本科、研究生、大 专班、摄影专业进修班开设《电影摄影理论》、《电影画面》、《电影摄影创作》、《电影色彩构成》 及《影片分析》等课程，其中《电影摄影创作》被评为国家级精品课程。 在电影学院任教以来，先后为摄影专业本科、研究生、大专班、摄影专业进修班开设了《电影摄影理论A、 B》、《电影画面》、《电影摄影创作》、《电影色彩构成》及影片分析等课程。在《当代电影》、《电 影艺术》、《电影通讯》等刊物上发表了多篇有关电影创作及电影理论方面的文章。有代表性的论文有： 《论美国商业类型片与电影摄影》。主编（作者之一）了《银幕创造》一书。参与了多个科研项目其中 国家级项目是《中国电影摄影史》。
导师介绍
李伟 李伟，1993-1997年就读于北京电影学院摄影系本科；1997-2000年在电影学院攻读摄影专业 硕士研究生；2006年起攻读摄影专业博士研究生。2000年-2001年就职于新加坡义安理工学院， 2004年赴澳大利亚墨尔本，参加北京市教委组织的北京市青年教师双语教学培训。2006年荣 获“北京市优秀青年知识分子称号”。现任摄影系副主任。 教授课程： 摄影系本科的《故事片电影摄影创作》课，全院本科生的《影片赏析》选修课，导演系及留学 生的《电影摄影基础》课。
导师介绍
海问—广州杰赛—拓展总经理#
10.全面负责部门的日常管理工作，并协调部门内各岗位人员的分工合作；
11.总体负责本部门与公司其他部门或公司以外的联络与交流，尤其是维护与公司有业务往来的客户管理层、政府主管部门、财经媒体的关系
项目研究与管理
1.根据公司的战略拟订研发业务发展规划和中长期发展规划并实行
17.负责公司产品覆盖区域的公共关系建设；
18.制定年度整合传播计划，包括广告、促销及公关计划及预算并指导监督实行；
19.国外合作伙伴的技术合作、商务方面的谈判、项目选择等
岗位
技能
要求
1.有较厚的技术基础知识和很强的专业知识
2.丰富的财务、金融、税法等政策法规方面的知识
3.有较强的企业管理、营销管理等方面的知识
规划拓展部的自身发展，并全面负责部门内部的日常事务管理
4.拟定部门的业务发展规划和中长期发展规划并实行；
5.根据公司规定进行部门预算制定及执行；
6.制定和完善信息、研发、营销管理有关的规章制度、组织执行并进行检查；
7.根据公司绩效考核流程对部门内部人员的考核与评定；
8.制订对所属业务领域内业务人员的专业培训要求，提交人力资源部门备案；
4.很强团队管理能力
5.出色的领导、沟通及协调能力
岗位
资格
要求
1.大学本科以上学历
2.五年以上相关工作经验
3.三岗位编号：
岗位
目的
1.充分进行市场调研与客户需求分析，为实现公司的既定战略提供信息技术的支持，为公司领导的决策提供合理建议
2.保证公司长期的可持续性发展，不断创造和提升公司整体的核心竞争能力
3.进行公司的品牌建设和对外宣传，树立公司的市场形象，进行产品的市场开拓
杭州大和热磁电子有限公司、童东洋劳动争议二审民事判决书
杭州大和热磁电子有限公司、童东洋劳动争议二审民事判决书【案由】民事劳动争议、人事争议其他劳动争议、人事争议【审理法院】浙江省杭州市中级人民法院【审理法院】浙江省杭州市中级人民法院【审结日期】2020.07.31【案件字号】(2020)浙01民终4262号【审理程序】二审【审理法官】金瑞芳陈艳睢晓鹏【审理法官】金瑞芳陈艳睢晓鹏【文书类型】判决书【当事人】杭州大和热磁电子有限公司;童东洋【当事人】杭州大和热磁电子有限公司童东洋【当事人-个人】童东洋【当事人-公司】杭州大和热磁电子有限公司【代理律师/律所】姜海斌浙江浙杭律师事务所;刘佳北京盈科（杭州）律师事务所【代理律师/律所】姜海斌浙江浙杭律师事务所刘佳北京盈科（杭州）律师事务所【代理律师】姜海斌刘佳【代理律所】浙江浙杭律师事务所北京盈科（杭州）律师事务所【法院级别】中级人民法院【字号名称】民终字【原告】杭州大和热磁电子有限公司【被告】童东洋【本院观点】本案的争议焦点是用人单位是否需要向劳动者支付解除劳动合同的经济补偿金。
劳动者有权依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条之规定解除与用人单位之间的劳动关系，但劳动者能否据此主张经济补偿金，还需要审查用人单位的行为是否符合该法条规定之情形。
【权责关键词】撤销合同合同约定证明维持原判强制执行【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院查明】另查明，童东洋解除劳动合同前12个月的工资合计95398.63元。
【本院认为】本院认为：本案的争议焦点是用人单位是否需要向劳动者支付解除劳动合同的经济补偿金。
本案劳动者以用人单位违反劳动法、劳动合同法的规定，强制加班、少发加班费、超时加班为由，提出解除劳动合同。
对此，本院认为，劳动者有权依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条之规定解除与用人单位之间的劳动关系，但劳动者能否据此主张经济补偿金，还需要审查用人单位的行为是否符合该法条规定之情形。
首先，本案双方当事人均确认用人单位未拖欠劳动者加班工资，故用人单位不存在该条规定的第（二）项情形；其次，劳动者在二审中明确其主张经济补偿金的依据是该条款的第（四）项“用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益"规定。
上市公司实际控制人
文韬武略尽显中国将军风采
文韬武略尽显中国将军风采作者：宋文博来源：《海峡科技与产业》2016年第10期作为一名战士，他曾有着“知兵非好战，谋势纵兵外，国处存亡地，道决生死牌。
”的感悟，更曾伴边关晓月、大漠胡杨走过十六载春秋；作为一位师者，他对师道有独到的悟性和情志：“春蚕到死丝未尽，片片锦绣尽芳菲；蜡炬成灰泪成泉，桃李处处饮甘甜”。
他就是共和国一位有着金戈铁马般的意志，同时兼具运筹帷幄智慧的儒将——马民书。
马民书是将军，是师者，“彩云无墨天笔工，流水无弦石上鸣。
淡泊无言怀远志，风节无量霁月峰。
”是他的人生抒怀，他荣誉于军队，也无愧于学者。
在几十年的军旅师道生涯中，他先后三次立功，多次受到全军、全国通报表彰。
被评为“优秀政治工作者”、“先进新闻工作者”、“军地两用人才先进个人”、“新长征突击手”、“武警部队优秀教师”、“全军政治理论模范教员”、“ 中国军事教育和国防教育专家”、“中外知名专家人才”、“中国新闻人物”、“中华名师”、“共和国六十年建设成就邮票人物”等。
先后被授予“全国公安系统优秀教师”、“全国教育系统劳动模范”等荣誉称号；出席全国教师节表彰大会、全国劳模大会、共和国功勋人物国庆座谈会，先后获“人民教师”奖章“五一”奖章、“共和国建设者”奖章和“特殊贡献者”奖章等；享受国家政府特殊津贴；入编《中国教育专家名典》、《世界优秀专家人才名典》、《世界华人英才录》等；《人民日报》、《解放军报》、《光明日报》、“中央电视台”等多次专题报道其事迹；曾多次受到党和国家主要领导人的亲切接见。
在马民书心中：“墨写的荣誉是颜色，血写的荣誉是品格。
”这是他对名利的淡泊，对付出的执着。
然而，这些他并不在意的荣誉，饱含着他无数的血汗和智慧，他无愧为“宗师楷模”、“儒将风范”的称号！军营——让他梦想生根，成长为一颗参天大树“金灿灿的太阳，金黄的圆月，高悬天空，轮空不息，我愿意做一名太阳和月亮轮空间的哨兵——光荣的中国人民解放军战士。
”这是马民书在书中学写的“我的理想”的作文开头。
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基本资料
姓名
何胜军
性别
男
年龄
35
身高
168
学历/学位
硕士研究生
爱好
篮球
毕业院校
中南大学
专业
控制理论与控制工程
职业技能
1.擅长硬件电路设计与调试
2.长期从事医疗设备的维修工作
3.英语过CET-6级，计算机3级
工作经历
2014.5-至今衢州思汉电子科技有限公司高级工程师
2006.5-2014.5深圳华为技术有限公司硬件工程师项目经理
学习经历
1999.9-2003.7湖南科技大学自动化
2003.9-2006.5中南大学控制理论与控制工程
自我评价
执着、坚忍不拔，自信天下无难事只怕有心人。工作认真负责，有良好的团队合作精神。