拱墅区人力资源网：拱墅区事业单位招聘53名工作人员公告
2023年杭州拱墅区上塘街道社区工作者招聘考试真题
2023年杭州市拱墅区上塘街道社区工作者招聘考试试题（满分100分时间120分钟）【说明】1.遵守考场纪律，杜绝违纪行为，确保考试公正；2.请严格按照规定在试卷上填写自己的姓名、准考证编号；3.监考人员宣布考试开始后方可答题；4.监考人员宣布考试结束时，请将试题、答题纸和草稿纸放在桌上，待监考人员收取并清点完毕后方可离开考场。
一、单选题（每题只有一个正确答案，答错、不答或多答均不得分）1.社区工作的一个主要目标是使（）与社区资源互相协调配置。
即一方面是资源能够得到充分运用,避免重复和浪费;另一方面也使社区居民能够尽快得到有效服务,并不断改善和提高服务质量。
A.社区照顾B.社区福利C.社区需要D.社区保险【答案】：C2.周阿姨的父亲五年前患了认知障碍症，生活不能自理，全靠周阿姨照顾。
周阿姨曾做过心脏手术，照顾父亲时感到越来越力不从心。
从倡导者角色看，社会工作者应提供的服务是：A.向相关部门提出建议，呼吁为照顾者提供服务B.联系相关部门和养老机构，寻找资源C.理解周阿姨的困难，为其申请临时救助D.协助周阿姨学习照顾方法，提高照顾能力【答案】：D3.学校社会工作者的主要服务领域是（）。
1/ 10A.学校B.社区C.社会机构D.家庭【答案】：A4.草书、行书、楷书、隶书四种字体当中哪一种是其余三种的起源?（）A.行书B.草书C.隶书D.楷书【答案】：C5.上级机关向下级机关询问问题，下级机关对此进行回复时应当选择的文种是（）。
A.函B.报告C.批复D.请示【答案】：B6.下列不属于公共组织结构形式的是（）。
A.矩阵结构B.事业部组织结构C.职能结构D.直线结构【答案】：B7.“一粥一饭,当思来之不易;半丝半缕,恒念物力维艰。
”这与公民基本道德规范提倡的（）相契合。
A.勤俭自强B.敬业奉献C.团结友善D.明礼诚信2/ 10【答案】：A8.（）是指竞争充分而不受任何阻碍和干扰的一种市场结构，在这种市场类型中，买卖人数众多，买者和卖者是价格的接受者，资源可自由流动，信息具有完全性。
2022年浙江杭州市公安局拱墅区分局招聘警务辅助人员公告【300人】
【导语】2022年浙江杭州市公安局拱墅区分局招聘警务辅助⼈员公告已公布，为了⽅便⼴⼤考⽣的查阅，下⾯⽆忧考为您详细介绍⼀下本次招聘警务辅助⼈员的具体事宜，希望⼴⼤考⽣及时关注，如有相关疑问，请关注⽆忧考招警考试频道为您实时做出的更新。
因⼯作需要，杭州市公安局拱墅区分局⾯向社会公开招聘警务辅助⼈员（以下简称辅警）300名，有意者可按规定条件和程序报考。
⼀、招聘计划 （⼀）普通岗位辅警298名，性别不限，主要从事公安派出所窗⼝、社区警务、街⾯巡逻、维稳处突、公安监管等辅助⼯作岗位。
（⼆）特殊岗位辅警2名，性别不限，主要从事公安相关专业性警务辅助⼯作，具体要求如下: 1.开发⼯程师1名： （1）全⽇制本科以上学历，具有2年以上的⼯作经验； （2）具备良好的软件开发领域的基本知识体系； （3）精通前端,熟练使⽤Vue.js； （4）熟练掌握JAVA后端开发语⾔，熟练使⽤springboot.(或熟练掌握Node.js\C#\PHP\等其他后端开发语⾔)； （5）能够熟练使⽤sqlserver，mysql进⾏项⽬开发与部署； （6）熟悉liunx常⽤操作； （7）熟悉项⽬实施的流程，具有较强的学习能⼒和动⼿能⼒，具备良好的沟通能⼒和优秀的团队合作意识； （8）具有⼀定的分析和创新思维能⼒，掌握推⼴项⽬⽂案的撰写； （9）熟悉公安业务，有⼤数据处理或⽤户⾏为数据分析经验者优先。
2.络安全⼯程师1名： （1）全⽇制本科以上学历，信息安全、络安全、计算机相关专业毕业，具有2年以上安全服务⾏业⼯作经验； （2）熟悉项⽬实施的流程，能独⽴带领团队完成实施任务； （3）熟悉信息安全风险评估、ISO27001等⾏业信息安全标准； （4）有客户导向，具有较强的沟通协调能⼒和抗压能⼒，善于处理各类突发事件； （5）有扎实的络基础知识，熟悉TCP/IP协议、交换技术、常⽤路由协议； （6）了解主流⼚商的产品特性（安恒天融信深信服等）； （7）具有⼀定的独⽴分析并解决络故障及安全问题的能⼒； （8）能定期对络安全设备做系统升级及优化，及时发现安全隐患； （9）有CISP、CISSP、PMP等证书者优先。
2011年拱墅区部分事业单位公开招聘工作人员计划表
1
杭州市区常住 户口（I不含萧 山、余杭）
全日制普通高校大学 30周岁及以 本科及以上学历，专 下 业不限 全日制普通高校大学 本科及以上学历，土 木工程、市政工程等 相关专业
饶军： 饶军： 88821723
工程管理 区基础设施 经费自理 建设中心
2
35周岁及以 下
一年以上相关工作经历
主管部门
招聘单位
拱墅区文广新 局
财政适当 讲解员 补助 中国京杭大 运河博物馆
1
杭州市区常住 28周岁及以 户口（含萧山 下 、余杭）
全日制普通高校大学 本科（含）以上学 历，播音、新闻、文 博专业
展览策划 财政适当 与博物馆 补助 管理 档案管理 员 拱墅区人民检 察院 区检察事务 财政补助 保障中心 网络管理 员
2011年拱墅区部分事业单位公开招聘工作人员计划表
主管部门 招聘单位 经费形式 招聘岗位 招聘 人数 招聘范围 年龄条件 学历学位和专业条件 其他条件 联系人
区文化馆
财政补助 美术干部
1
35周岁及以 下
全日制普通高校研究 生（含）以上学历， 美术专业
应聘者创作的作品曾入选 省级以上美术展览的年龄 可适当放宽到40周岁 大学英语（CET）6级以上 证书或CET6级成绩425分及 以上，口语流利，具有计 算机等级证书，1年以上讲 解经历、普通话二甲以上 陈琳： 陈琳： 女：身高1.60米以上，形象 88259602 气质佳、普通话标准 男：身高1.75米以上，形象 气质佳、普通话标准 大学英语（CET）4级以上 证书或CET4级成绩425分及 以上，具有计算机等级证 书 必须有两年以上博物馆管 大学英语（CET）4级以上 证书或CET4级成绩425分及 以上，具有计算机等级证 大学英语（CET）4级以上 证书或CET4级成绩425分及 以上，限男性
二、拱墅区企业招聘岗位
二、拱墅区企业招聘岗位
31、杭州寰球假日旅行社有限公司
32、金昌典当行
33、杭州威利广光电科技股份有限公司
34、中润物业回执
35、杭州通信大厦
36、浙江昆仑物业管理有限公司
37、杭州伟业图书有限公司
38、杭州三高光电科技有限公司
39、杭州海华满陇度假酒店
40、杭州九洲大药房连锁有限公司
41、海外海纳川大酒店
浙江省正味食品有限公司
43、浙江新南北物业管理有限公司
44、杭州三赢人力资源有限公司
45、杭州华味亨领口有限公司
46、杭州联华华商集团有限公司世纪联华超市公司
施家桥连锁店
47、杭州市粮油批发交易市场有限公司
48、杭州永宝服饰有限公司
49、杭州欧尚超市有限公司
50、广州市经宇文化发展有限公司杭州分公司
51、杭州雅朋酒店
52、中国平安人寿保险股份有限公司
53、杭州鼎星汽车服务有限公司
54、海外海百纳大酒店
55、中国平安保险股份有限公司浙江分公司
奔腾区72营业部
56、杭州弈翰科技有限公司
57、华润万家生活超市
11 / 11。
2023年浙江省杭州市拱墅区半山街道云锦(社区工作人员)自考复习100题模拟考试含答案
2023年浙江省杭州市拱墅区半山街道云锦（社区工作人员）自考复习100题模拟考试含答案答题时间：120分钟试卷总分：100分共1套试卷全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！第1卷一.单选题(共50题)1.（）我国劳动法律规定，女职工的产假为()天。
A.120B.30C.90D.602.（）初聘一般技术人员原则上年龄()周岁以下。
A.30B.35C.40D.453.（）十九大报告中指出，坚持全面从严治党，严肃党内政治生活，严明党的纪律，强化党内监督，发展积极健康的党内政治文化，全面净化党内政治生态，坚决纠正各种不正之风，以零容忍态度惩治腐败，不断增强党()、()、()、()的能力，始终保持党同人民群众的血肉联系。
A.自我发展、自我奋斗、自我革新、自我创新B.自我规范、自我认知、自我创新、自我反馈C.自我净化、自我完善、自我革新、自我提高D.自我发展、自我规范、自我创新、自我提升4.（）参与涉密会议代表的行为符合规定的是( )A.带无关人员进入会场B.会议期间与会外通电话并聊起会议的内容C.不私自摘抄秘密文件D.将“会后收回”的文件带走5.（）简报应该篇幅简短，一事一报。
如果内容太多的话，其处理的办法是()。
A.压缩内容，提炼要点B.将简报装订成册编发C.把简报分期，连续编发D.缩小字号，充分利用版心6.（）近日，中央电视台邀请西部计划志愿者的典型代表李××安××唐××以及团中央青年志愿者工作部负责人做客《实话实说》栏目，就社会共同关注的西部计划志愿服务话题进行了访谈。
首都部分高校志愿者代表作为现场观众参加了节目录制。
”这是一份简报的导语，其写法属于()。
A.叙述式B.提问式C.结论式D.描写式7.（）对盲人保健和医疗按摩人员从业的，()保障合法权益。
A.国家采取措施B.政策采取措施C.残疾人组织采取措施8.（）家庭美德规范是家庭关系的()和社会评价标准。
2011年杭州市拱墅区部分事业单位、国有企业公开招聘工作人员公告
2011年杭州市拱墅区部分事业单位、国有企业公开招聘工作人员公告因区属部分事业单位补充工作人员的需要，经研究，决定面向社会公开招聘事业单位、国有企业工作人员，现将有关事项公告如下：一、招考计划本次公开招聘计划人数91名。
具体招聘单位、岗位、人数、报考条件及相关情况，详见《2011年拱墅区部分事业单位公开招聘工作人员计划表》（见附件，以下简称《计划表1》）、《2011年拱墅区部分国有企业公开招聘工作人员计划表》（见附件，以下简称《计划表2》）、详见《2011年拱墅区卫生局所属事业单位公开招聘工作人员计划表》（见附件，以下简称《计划表3》）参加此次公开招聘的单位共计19家，其中部委办局11家，街道 6家，国有企业2家。
报名人数达到录用指标4：1时开考，未达到，所招岗位相应核减或取消招聘。
二、招聘范围对象和条件本次招聘对象一般为：1、在杭全日制普通高校2011年应届毕业生和杭州市区生源全日制普通高校2011年应届毕业生。
2、具有杭州市区常住户口（以2011年5月31日前的户口所在地为准）的历届高校毕业生。
部分岗位对招聘对象放宽生源、户籍限制或者另有要求的，以《计划表1》、《计划表2》、《计划表3》备注栏的说明为准。
报考条件：1、具有中华人民共和国国籍；2、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；3、遵纪守法，品行端正，爱岗敬业；4、具有适应岗位要求的身体条件；5、具备岗位所需的要求，能胜任岗位工作；6、报考人员除了具备以上条件外，不同职位还需符合各招聘岗位做出的具体规定（详见《计划表1》、《计划表2》、《计划表3》）；7、有关学历、学位要求，《计划表1》、《计划表2》、《计划表3》“学历学位”栏目只表示最低要求，即具有硕士研究生学历学位的人员，可以报考要求具备本科学历学士学位的岗位。
8、招聘岗位有专业要求的，应聘人员提供的学历证书所载明的专业名称一般应与之相同或相符。
学历证书载明的专业名称为相近、相关专业的，由招聘单位根据招聘岗位实际情况，并报人事局备案，按对同类情况报考人员一视同仁的原则进行审核。
2022年杭州市拱墅区社会工作者考试真题及答案
2022年杭州市拱墅区社会工作者招聘考试试题（满分100分时间90分钟）【说明】1.遵守考场纪律，杜绝违纪行为，确保考试公正；2.请严格按照规定在试卷上填写自己的姓名、准考证编号；3.监考人员宣布考试开始后方可答题；4.监考人员宣布考试结束时，请将试题、答题纸和草稿纸放在桌上，待监考人员收取并清点完毕后方可离开考场。
一、单选题1.下列对社区工作站党委书记和股份公司董事长的描述正确的是（）A.社区党委书记和股份公司董事长不能为同一人B.社区党委书记任命股份公司董事长C.社区党委书记受股份公司董事长管理D.社区党委书记和股份公司董事长是同一人正确答案：A2.下列说法正确的是（）A.社区工作站专职人员工资由股份公司发放B.社区发展完全是靠街道办的努力C.户籍不在本社区的永远没有社区自治组织的选举权D.社区党委委员由社区的党员选举产生正确答案：D3.触电事故中，（）是导致人身伤亡的主要原因。
A.抽搐B.烧伤C.人体接受电流伤害D.电休克1/ 11正确答案：C4.社区工作站与社区居民委员会的关系是（）。
A.领导B.领导与监督C.指导D.监督正确答案：D5.生产、经营、储存、运输、使用危险化学品和处置废弃危险化学品单位的（）对本单位危险化学品的安全负责。
A.安全部门负责人B.主要负责人C.保卫部门负责人D.次要负责人正确答案：B6.某社会工作服务机构在杨村开展关爱留守妇女项目，该机构的社会工作者小江针对部分留守妇女存在的精神孤寂、家庭教育知识缺乏、家务劳动繁重等问题，开展了“姐妹牵手”支持小组工作。
小江下列做法中，体现了社会性别视角的是________。
A. 为姐妹们选择开办小组的地点B. 邀请专家为姐妹们讲授家庭教育知识C. 为姐妹们提供心理咨询服务D. 由姐妹们确定开办小组的时间正确答案：D7.下列实验形式中，属于准实验设计的是（）。
A. 前后测控制组设计B. 单后测控制组设计C. 所罗门四组设计D. 非对等控制组设计正确答案：D8.在社会实践中，社会工作者面临的伦理难题本质上反映出（）。
浙江省杭州市拱墅区拱宸桥街道桥西社区工作人员考试模拟试题及答案优选全文
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A.未到法定结婚年龄的B.非双方自愿的C.一方或者双方已有配偶的D.属于直系血亲或者三代以内旁系血亲的正确答案：B2.（）我国在南极洲建立的科学考察站分别是()。
A.长城站、中山站、昆仑站、泰山站B.长城站、中山站、黄河站、泰山站C.长城站、黄河站、昆仑站、泰山站D.黄河站、中山站、昆仑站、泰山站正确答案：A3.（）飞机场、火车站、长途汽车站、码头以及旅店、娱乐场所等公共场所内发生的哪项行为不是场经营者、管理者的责任?A.禁毒宣传教育B.落实禁毒防范措施C.预防毒品违法犯罪行为D..没收吸毒工具正确答案：D4.（）处理秘密级信息的计算机，口令更换周期不超过（）个月A.1B.2C.3D.4正确答案：A5.（）在做某项工作时，你认为自己有比领导更好的办法，你会怎么做()。
A.认为这是一个展示自己才华的机会，当场质疑领导的做法B.为了维护领导的权威，保留自己的想法C.私下向领导说明自己的看法D.把自己的想法告诉同事，但不会告诉领导正确答案：C6.（）协安会以()为主题，以亲情温暖，亲情感化，真情帮教，亲情现身说教等为主要形式，发挥情感教育的优势。
A.安全协管B.安全帮教C.亲情安全教育D.亲情感化正确答案：C7.（）用人单位自用工之日起满()年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
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2013拱墅区事业单位招聘53名工作人员公告因区属部分事业单位补充工作人员的需要，经研究，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招考计划
本次公开招聘计划人数53名。
具体招聘单位、岗位、人数、报考条件及相关情况，详见《2013年拱墅区部分事业单位公开招聘工作人员计划表》(见附件，以下简称《计划表》)。
报名人数达到录用指标3：1时开考，未达到开考条件时，所招岗位相应核减或取消招聘，并在拱墅人才网上进行公告。
招聘岗位因报名人数不足被取消的，已报考人员可另选岗位进行报名。
二、招聘范围对象和条件
具有杭州市区常住户口(不含萧山、余杭)，全日制普通高校本科及以上学历毕业生，不包括2013年高校应届毕业生。
(以2013年1月1日前的户口所在地为准)
报考条件：
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;
3、遵纪守法，品行端正，爱岗敬业;
4、具有适应岗位要求的身体条件;
5、具备岗位所需的要求，能胜任岗位工作;
6、报考人员除了具备以上条件外，不同职位还需符合各招聘岗位做出的具体规定(详见《计划表》);
7、有关学历、学位，按《计划表》中各招聘岗位学历学位的要求;
8、招聘岗位有专业要求的，参考《全国普通高等学校本科专业参考目录》、《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》(1997年颁布)对应的学科门类、一级学科、二级学科(学科、专业);
9、部分招聘岗位要求的“相关工作经历”，是指在各类单位正式从事与招聘岗位相同或相近工作的经历。
对工作经历的认定，以签订的劳动(聘用)合同及其它有效证明为准，在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。
工作时间计算到2012年12月31日为止;
10、留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;
11、谢绝在读的普通高校学生报考(不受理2013年应届高校毕业生报考)。
三、招聘程序
1、发布招聘公告;
2、组织报名与资格初审;
3、交费;
4、审核并在准考证上加盖有效公章;
5、笔试;
6、资格复审;
7、面试;
8、体检;
9、考察;10、公示;11、聘用。
四、考试形式、内容和方法
考试分笔试和面试，由拱墅区人力资源和社会保障局组织实施，试题委托专业考试机构制作。
1、笔试：笔试分为综合基础知识和材料作文。
2、面试：面试由拱墅区人力资源和社会保障局负责组织实施。
按照笔试成绩，根据录用指标数从高分到低分按1：3的比例确定面试对象。
招聘岗位参加笔试人员不足规定比例的，按实际笔试人员确定面试对象。
面试成绩满分为100分，合格分为60分。
面试不合格者，不能列入体检考察。
面试前，区人力资源和社会保障局在规定的时间、地点对入围面试人员进行现场资格复审。
资格复审时，应提供本人身份证、户口簿、学历证书、学位证书、专业技术资格证书、执(职)业资格证书等相关证件(证明)原件及复印件;留学人员还应提供教育部中国留学服务
中心出具的境外学历、学位认证书。
证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符的，不得参加面试。
本人未按规定时间、地点参加资格复审的，视作放弃面试。
未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，将在该职位笔试成绩从高分到低分予以递补。
笔试和面试成绩的比例为50：50。
3、时间：笔试定在2013年1月20日(周日)上午，具体时间和地点在准考证上明确。
面试时间和地点待笔试成绩揭晓后另行通知。
五、体检和考察
将考生的总成绩从高分到低分排序，按招聘岗位1:1确定最高分的人员为体检对象，体检标准参照浙江省人事厅、省卫生厅《转发人事部、卫生部关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》执行。
体检合格人员进入考察，考察标准参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。
体检不合格(放弃)或考察后不宜录用(放弃)的，可在同岗位面试合
格人员中按总成绩依次递补。
替补人员名单须经用人单位的主管部门审核同意，并报拱墅区人力资源和社会保障局备案。
六、公示和聘用
体检、考察结束后，对拟聘用人选进行为期7天的公示。
公示地点为：拱墅区人才网，接受社会各界的监督。
对公示中反映的问题，由区人力资源和社会保障局和用人单位主管部门进行调查核实，作出是否可以聘用的决定。
被聘用人员凭合同解除证明、失业证明等办理报到手续，无正当理由逾期不报到的，或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。
出现取消聘用资格情况时，不再实行递补。
聘用人员实行聘用制，与用人单位签订聘用合同，并实行3个月的试用期，待遇按照国家规定执行。
七、报名事项
符合报考条件的人员，2013年1月12日(周六)9：00--16：00到拱墅人民政府2号楼食堂，现场报名。
每位报名者限报一个岗位(报考两个岗位以上无效)，报考者可事先在拱墅人才网上下载《报名表》进行填写，按规定填写《报名登记表》一式两份(可通过样表复制或拱墅人才网上下载)。
报考者需提供本人身份证、户口簿、学历证书、相关资历证明等能说明本人符合报名条件的有关资料原件和复印件各一份，并提供本人近期一寸正面半身免冠照片3张。
领取笔试准考证时需缴纳考试考务费每人40元。
报名时所需证件的原件和复印件为：
1、报考人员提供户口簿(户籍证明)、身份证、学历(学位)证书、近期免冠1寸正照3张。
此外，历届未就业的普通高校毕业生还须提供报到证;失业人员出具解聘证明或失业证;有相关工作经历要求的需提供相关证明(合同或单位证明)。
2、根据岗位要求提供其它证明、证件。
3、考生报名时提供的复印件概不退还。
4、联系电话：88259666(咨询时间：上午9：00--12：00，下午13：30--17：00，报名期间与双休日除外)。
网络公告：拱墅区人才网。
八、本公告由区人力资源和社会保障局负责解释。
附件：
1、政策问答
2、2013年拱墅区部分事业单位公开招聘工作人员计划表
3、拱墅区招聘事业单位工作人员报名登记表
4、全国普通高等学校专业目录
5、研究生专业目录。