2011河南基层政法干警面试备考策略

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政法干警面试技巧：浅谈如何在政法干警面试中脱颖而出

政法干警面试技巧:浅谈如何在政法干警面试中脱颖而出政法干警的面试中想要得高分首先应该要经历这三步，第一你的声音一定要宏亮,因为你至少要让考官听见你的声音。

第二，在答题过程中你其实就是在和考官进行交流的过程，在交流过程中有言语的交流，你一定要明确一定你不是在单纯的答题，你要和考官产生共鸣。

再者就是第三点最重要的第三点就是，你说的话你要能够吸引考官吸引他的注意，这样你才能够得高分才能够凸显你的优秀。

那么今天就和大家一起来谈谈关于我们在政法干警面试过程中脱颖而出，其实大家都知道在我们的政法干警的面试所采用的面试题型就是采用的结构化面试，那么结构化的面试题型主要有以下几类，人际沟通、组织管理、综合分析、自我认知、应急应变这五大题型，俗话说的好得综合分析者方能得天下，在这里就和大家谈谈如何在综合分析中脱颖而出，成为你答题的一大亮点，吸引考官注意。

其实想和大家说的就是你只要掌握四个字即可，数据、实例。

就是用数据和实例说话，举个很简单的例子，让你答一道题艰难苦困，玉汝于成。

很多同学在答题过程中就会陷入这样一个误区，过于高大上了。

这样考官就会觉得你很虚假，那么我们是不是可以这样举一个例子用例子来支撑你的观点，你的语言。

首先你要知道这句话的意思是什么，就是艰难困苦可以帮助我们获得成功。

那么你就可以举一个艰难和成功的例子，这里就需要数据和实例进行一个支撑了。

一种精神，他雨季雨季植树造林。

旱季巡山防火。

在异常艰苦在常人难以想象的环境之下植树造林7万多亩。

林场林木覆盖率87%。

修建18公里山路。

四公里输出路线。

从他身上让我感知到了艰难苦困不仅没有使他退缩而是使他迸发向上最终帮助他获取了成功。

在者在和大家说说海伦.凯勒的例子，你是不是可以这样美化一下她打小就双耳是从双目失明，听不见妈妈的喃喃细语但是在她这不平凡的经历中却创造了惊人的奇迹，24岁毕业于哈佛大学，精通多门外语从她身上让我更加感知到了宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。

2011河南招警面试技巧：答题七个要领

大公老师教你面试答题要注意的七个要领。

一、观点的正确性在面试答问中，观点是灵魂，观点不正确，所答一切都是徒劳。

观点的正确性是答问的基础，所以要使答问观点不出错，就必须加强对党的路线方针政策及政治、时事、理论的学习，此外还须树立正确的人生观和价值观。

如面试题：“你是新上任的副职，根据单位的决议给下属安排工作，在会上同时有几个下属提出理由不能执行，使你很难堪，你该怎么办?”正确的做法是虚心听取群众的不同意见，认真调查了解各方面的情况，如所提问题确实有道理，可暂不实行，切忌强调面子，一时冲动，一棍子打死，这是正确对待群众意见的大问题。

如果回答为“刚上任，应体现‘三把火’的特点，为树立自己的威望，说一不二，可施加压力，不允许提反面意见”，则是错误的。

二、要点的准确性对每一个面试题都应该首先弄清回答应把握的要点，明确从哪几个方面来说明面试考题，思考准备时理清思路，要点准确，要做到不含糊、不啰嗦、不庞杂，要直截了当、重点突出。

如面试题：“你作为领导干部在工作中碰到上级的某一批示精神与本地实际情况不一致、发生矛盾时，你将如何处理?”思考准备时可明确三点：一是对上级批示精神要认真研究，领会实质，把好政策关;二是树立全局观念，部署工作，服从大局，立足于同党中央保持一致，做到令行禁止;三是如发现上级批示中确有不符合本地、本部门实际情况的问题，可向上级领导机关提出改进建议和实施意见。

三、解析的辩证性有很多面试题的回答要求辩证地分析，思想要开阔，思维忌绝对化，大多应采用辩证的观点去评析，防止答问出现片面性、简单化。

如面试题：“古人云‘疑人不用，用人不疑’，你在使用下属干部时，是否采用‘用人不疑’的观点?”评析这个问题，不应简单地肯定或否定。

对古人格言要作辩证分析，此名言有其可用的一面，也有弊端。

“用人不疑”体现了在用人上，经考察、分析、判断之后应有的一种充分信任、大胆使用的气魄和风格，应感化、激励被用者，促其产生“士为知已者死”的精神状态。

三招教你搞定政法干警面试

三招教你搞定政法干警面试中公教育面试辅导专家叫思成政法干警面试即将到来，你还在茫然无措吗?你还在犹豫不决吗?看这里，中公面试专家教你三招，轻松搞定政法干警面试!第一招从容自信，赢在形象不注重个人职业形象的考生,通常很难让考官有进一步了解他的兴趣,也很难让人信任。

怎样的形象才能博得考官的青睐，让考官对你印象深刻呢?“人配衣裳马配鞍。

”着装从来都是一个人的身份、气质、内涵、素养的无言介绍信，体现着一个人的文化修养和审美情趣。

在不同场合，穿着得体、适度的人，容易给人留下良好的印象，而穿着不当，则会降低人的身份，损害自身的形象。

政法干警由于其身份和职业的特殊性，要求其精满气足神旺，展现出一种稳重、干练、从容、自信的形象。

为此，中公面试专家建议考生在服饰上以正式为标准，最好着正装，但绝对不能穿相关岗位的制服。

在服装搭配上结合自身的特点选择合适的款型与颜色。

同时，考生还得注意发型和面部的修饰，做到干净、整洁。

除此之外，具有亲和力的表情和柔和的眼神也是考官所好。

第二招专业专项，突破框架展示了第一张“形象”的名片之后，接着就进入到了结构化面试中的答题环节。

对于面试中常见题型的答题策略和技巧，许多考生通过复习可以有所掌握，但这又容易陷入“套路化”的怪圈，彷佛每一道题都能答，可又答不出亮点，拿不到高分。

所谓的亮点其实不是各位老师简单理解的答题内容要多么有高度、有深度、有厚度，在考场这样的高压环境下，短短的几分钟内其实是很难做到的，即便有考生能做到，那也只是凤毛麟角。

因此，在备考的过程中，考生要学会“挑软柿子捏”。

对于比较容易突破框架，体现亮点的方面做好充分的准备。

其中最吸引考官的就是专业专项，即考生在答题过程中，能够结合自己所报岗位和职责的特点，分析问题，解决问题。

横向方面，考生要把握政法干警这一群体与普通公务员之间的区别;同时纵向方面，考生要把握住的是自己具体所报的岗位与其他政法干警岗位之间的区别。

只有这样，在回答问题时才能做到，既体现出政法干警的普遍性，又能突出自己所报岗位的特殊性，有效突破“套路化”，答出亮点。

政法干警考试面试三大注意事项5则范文

政法干警考试面试三大注意事项5则范文第一篇：政法干警考试面试三大注意事项政法干警考试面试三大注意事项面试是测评应试者能力素质最直接、最有效的途径，也是目前基层政法机关定向招录考试录用考试中测评应试者能力素质的一个主要方法。

考试大提醒各位考生，警察是国家公职人员，代表着政府的形象，在面试选拔中更应注重整洁、庄重、得体、干练。

在政法干警面试的过程中，实际上就是考生在考官心里建立第一印象的时刻。

心理学家鲁钦斯研究发现，交往中的个体只要在最初的0.25秒给对方留下深刻的良好的刺激，就一定会吸引对方的注意力，把握沟通方向。

也就是说，在一照面的时间之内，双方已经留下对彼此的印象评价，下意识地为接下来的交往定下了大致的方向。

所以在政法干警面试的时候，考官用未来基层干警的眼光对考生在几秒钟内留下的印象进行评分，几秒钟的印象就决定了成功与否。

取得面试良好成绩的必要因素。

一、着装妆容庄重得体为最佳服装打扮是影响第一印象的主要因素，服装的选择在面试表现中起到了举足轻重的作用。

服饰不仅反映了你的个性、习惯、爱好、审美情趣和文化修养，而且反映了你的道德和礼仪修养水平。

在面试中，你的服饰可以让主考官了解你诸多方面的情况是否成熟，审美能力如何，鉴赏能力如何，对工作环境的理解能力等。

在此次基层干警的面试中，考生们要将自己视为未来的基层警察，应该从现在起无论是内在还是外在，就要开始具备警察的精神面貌。

谈到警察这一类人群，映入脑海的必然是神圣庄重的光辉形象，他们在社会中扮演了举足轻重的角色。

根据平时的经验，大家可以发现，在警察的身上必定是穿着笔挺合身的制服，面带一丝不苟的严肃神情。

在这样的搭配下，大家必然能够产生一种踏实、安全并且信任的感觉。

所以，在政法干警的面试中一定要配合将来作为警察的工作环境选择服装搭配，中公教育专家的意见是，男性最好选择庄重得体的深色服饰显得干练大方，女性同样要选择深色系的服饰显得高雅得体，切忌暴露和过于时尚的衣着。

政法干警考试面试题回答技巧总结

2011政法干警考试面试题回答技巧总结
综合分析题
1开阔思路+辩证思维。

抱着平衡、宽容、不偏激的心态去看待它
2不好的现象：分三部分去说——一是原因；二是危害；三是对策
3总之起-承-转-合！
人际处理题
1尤其注意，在同事出现问题和不好现象的时候，比如同事经常迟到，尽量不要说同事的不好，记住同事都是好的！
2 在领导有错的时候，要记住该指出还要指出，否则失于圆滑！
3 记住一些常用的人际关系套话（套话也得真诚地说出来，那样才行，否则不如不说！正所谓真诚！恶心的真诚！）
4 人际处理N意识（适用于一切题目的意识原则）：
（1）团结意识
（2）大局意识
（3）中立意识工作意识原则意识
（4）小事讲风格大事讲原则意识
（5）作好记录意识
（6）工作主动积极意识
（7）反思反省意识
（8）服从意识
（9）积极心态感恩意识
（10）沟通交流意识
（11）多请示多汇报意识
（12）服务意识
（13）不断学习意识
（14）尊重意识
（15）发现问题调研原因意识
（16）虚心请教意识
（17）阳光心态转化意识（坏的说的不刺耳，比如同事说你坏话，答题的时候表述上可说成同事对我有看法）——但不可滥用，易失于圆滑世故！
（18）轻重缓急意识。

基层政法干警答题技巧

一、形式篇由于政法干警工作的特殊性，考生在面试过程中也应紧密结合工作特点，做好相应准备，在面试前，面试者首先要对自己进行全方位的形象包装，力求以最佳状态面对考官。

（一）仪表礼仪男性发式应做到干净利落，基本的要求是“前发不覆额，侧发不掩耳，后发不过领”。

如果使用发胶，需要注意不可过量使用。

理发应在面试前一周进行，避免形象上给考官留下过于轻浮的印象。

女性发式应做到落落大方，凸显出职业干练的气质。

不可过于个性化，避免以“非主流”的形象出现在考官面前，给考官留下性格张扬，桀骜不驯，与公务员形象明显不符的印象。

同时，女性应着淡妆参加面试，表现出对考官的基本尊重。

不可着浓妆或不着妆，前者容易带来强烈的视觉刺激而使考官心生反感，后者则让考官认为考生对于此次面试过于随意，心态上不够重视。

饰物方面，手表、婚戒等基本饰物是可以佩戴的。

除此以外，建议考生尽量不要轻易佩戴其它饰物，以免使自己形象过于随意化，对考官做出的评判产生不利影响。

（二）着装礼仪一般而言，面试官评判面试者着装的标准是：协调中显示着人的气质与风度；稳重中透露出人的可信赖程度；独特中彰显着人的个性。

服饰的最高境界是自然协调。

在面试过程中，我们需要注意的一点是着装风格与周围环境之间的协调匹配。

面试考场是一个严肃认真的场合，尊重面试考官应首先从合理着重以尊重面试环境开始。

因此，建议广大考生参加面试时，尽量选择颜色、款式较为正式的服装。

男性可选择深色西服、正装皮鞋，女性可选择正式工作装、高跟鞋。

（三）举止礼仪政法干警担负着国家的法律执行任务，考生需要在面试过程中体现出自己遵守法纪、严于律己的行为作风，无论站姿、坐姿、走姿以及面部表情都应表现出相应气质，突显出所具备的风姿风采，展现出最佳的精神风貌，达到使考官眼前一亮的效果。

站姿，沿中心线(从头部中心延伸经过颈、肩、臀、膝及脚底)平衡分身体重量于双脚，达到体重与姿态的平衡。

此外，还应抬头，下巴与地面保持水平；挺胸，肩部放松；小腹内收。

政法干警面试技巧：注意事项及答题要点

政法干警面试技巧:注意事项及答题要点政法干警的面试即将到来，相信通过笔试的考生们正在努力的备考当中。

在这里再次恭喜大家。

那么在考试中有哪些注意事项，答题中要铭记的答题要点，给大家总结归纳了以下几个方面。

首先，大家一定要注意的，就是自己面试当天的仪容仪表。

人们常说，与人相处时最终要的是给人留下一个良好的印象。

那么这样的印象放到我们面试考场中，就是考官对于考生的着装、谈吐、语调、举止、表情等各方面一个综合的、主观的第一印象。

举一个简单的例子，比如有的人讨厌佩戴白色镜框的男性，那么如果你恰恰佩戴了白色镜框，那么他对你的第一种感受就是带有排斥情绪的。

若你的其它方面比较优秀，对方会在交往中逐渐降低对你的反感。

反之，则会产生愈加严重的厌烦情绪。

因此，第一印象尤为重要。

在面试的短暂时间里，我们要充分展现自己的外在形象、专业素养和处世品格。

具体而言，在这里要强调几点。

第一，入场的时候一定要敲门。

无论门是否是关闭的。

叩门时应该敲三下，不宜过快或过慢。

过快显得急促，令人顿生反感。

而过慢则显得漫不经心，显得不重视对方。

因此，敲门节奏要适中。

第二，问好。

这是凸显礼貌的重要一步。

影响考官对你随后的评分。

第三，答题时目光恳切，切勿上下左右乱转，或因紧张而盯住自己的脚尖。

这会让考官认为你不够成熟稳重，无法胜任此项工作。

总体说来，就是有礼有序，专业扎实。

同时，大家也不要忘记一套合理的正装，这也是尊重考官的重要体现。

那么对于答题要点，相信大家已经心里有数。

我们给大家分享一个简单例子。

近日来，某高校发生了学生打砸食堂围殴校长的骚动事件。

原因是饭菜品质差，恶意哄抬价格。

请问你怎么看?拿到这道题，首先我们应该判定这是一个负面影响事件。

那么我们分析原因。

这里面可以运用主题分析法。

主要从学生自身、学校、社会、家长等几个方面进行讨论即可。

政法干警面试前的准备

以教育推动社会进步1政法干警面试前的准备对于那些能进入政法干警面试的考生来说，提前做好相应的准备工作，对面试取得成功会有很大的帮助。

在政法干警面试之前，考生要做好以下几点准备：第一，了解什么是面试，面试有哪些类型。

了解面试是进行面试的前提，许多人认为面试就是回答问题，把问题答好了就可以了。

这种看法是不够全面的。

面试不仅仅是回答问题，它是通过考官与考生面对面的交流，对考生进行各种能力的考查。

面试是有一定的测评要素的，不仅要考查考生的外在气质，还要考查考生内在的素养，知识储备，情商，价值观等。

安徽政法干警面试主要采用结构化面试，结构化面试常见的题型有自我认知与职位匹配题，人际沟通题，计划组织题，应急应变题，综合分析题，还有串词和演讲，情景模拟等题型。

安徽政法干警面试通常是三道题，这三道题当中每年必有一题是综合分析题，其他题型可能出现，也可能揉合在一起。

考生需要对每一种题型的答题思路和答题方法有一定的了解。

第二，进行适当的模拟练习。

知道了面试的基本题型，答题思路和方法以后，考生需要进行一定的练习。

可以先进行单题型练习，把每种题型的答题思路和方法熟练掌握以后再进行全真模拟。

模拟的时候最好是用真题进行练习，按照规定的程序进行模拟，回答完以后最好让别人对你进行点评，也可以把自己的模拟录成视频，自己看看，自己发现问题，包括礼仪，眼神交流，答题的内容，答题的逻辑层次，都可以反复研究，不断改进。

第三，积累素材，提高理论素养。

要想把政法干警面试的题目答好，仅仅掌握一些答题思路和方法，进行一定的练习还是不行的，要想把题目答得有高度有亮点，还必须有一定的知识储备和理论素养。

考生在面试之前要多看一些热点材料，多看一下政策文献，政府工作报告，国家领导人的讲话，多看一些评论员文章，有时候要背一些经典的名言警句。

这些材料在答题的时候要学会灵活的运用，不要机械套用，否则考官会觉得你是在背书，反而会适得其反。

要能把这些理论的东西变成自己的语言，说得很自然。

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2011河南基层政法干警面试备考策略
河南华图面试教研中心王丽冰
2011年基层政法干警面试即将开始，面试是成为一名公务员的必经环节，要想在面试过程中胜出，首先要对基层政法干警面试有一个全面的认识，只有这样才能在面试的准备环节重点突出、有的放矢。

一、专业知识
基层政法干警考试面试采取结构化面试、无领导小组讨论和模拟法庭等多种形式展开，就近几年的情况看，我省的基层政法干警考试面试主要采取结构化面试，结构化面试试题大致有五类题型，分别为：自我认知类、人际沟通类、组织管理类、综合分析类、应变应急类。

考生在备考过程中，一方面应了解各类题型的考核内容，掌握答题技巧，并坚持实战练习，及时总结；另一方面做好相关知识的积累和社会热点的总结，注意解题技巧的灵活运用。

在练习过程中华图公务员面试研究中心专家提醒考生还应注意礼仪、形态方面的提升，不忽略任何细节，打造良好的仪表仪态，向考官展现青年人应具备的精神风貌和自身修养。

另外，考生也要对无领导小组讨论、情景模拟、文件筐作业、演讲等新的考察形式，引起高度重视，仔细揣摩方法和技巧，将理论和技巧转变为实践。

二、心态
心理问题也是各位考生在面试考试前不可忽视的，由于笔试成绩的差异、自身情况的不同，考生在备考过程中可能会出现过度自信，自卑，害怕，焦虑等不良心态。

考生出现这些情况是可以理解的，但如果不及时调整的话，会影响考生的正常发挥，因此考生要积极寻找方法进行心理疏导，调整心态，比如可以通过跟别人交流想法、向别人请教经验、通过专业的心理咨询师咨询或通过专业的培训机构来提升自己，提高自己在面试中的竞争力。

知己知彼，百战不殆。

只要考生能够掌握并运用备考方法，坚持必胜的信念，加上自己的努力，就一定能够在2011年基层政法干警面试中一举成“公”！河南华图面试教研老师预祝考生都能顺利通过自己理想的岗位。