2019年度道德建设实施方案

为深入贯彻落实党的十九大精神、习近平新时代中国特色

社会主义思想、《公民道德建设实施纲要》，扎实推进社会主

义核心价值体系建设，不断提升干部职工思想道德修养，为落

实###文明单位创建工作，根据市委宣传部和市文明办的有关

要求，结合###实际，制定本方案。

一、指导思想

以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想

为指导，以培育和践行社会主义核心价值观为主线，弘扬社会

公德、职业道德、家庭美德和个人品德，大力加强干部职工道

德建设，持续深入推进干部职工作风转变，努力形成学习、崇尚、争当道德模范的良好氛围，为促进###发展提供强大精神

动力。

二、目标任务

紧紧围绕服务###发展、宣传正能量的目标，以提升干部

职工道德修养和文明素质为核心，以增强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德“四德”建设为重点，强化宣传教育，引导

干部职工崇德向善、见贤思齐，自觉成为中华传统美德的传播

者和践行者，使社会主义核心价值观成为广大干部职工的共同

价值追求。

三、基本原则

坚持“贴近实际、贴近生活、贴近干部职工”基本原则，用

身边事教育引导身边人，形成点燃一盏灯、照亮一大片的效应。

一是贴近实际。坚持正确的舆论导向，把宣讲的思想性、

指导性和可接受性结合起来，一切从实际出发，使道德建设出

实效。

二是贴近生活。从现实生活中挖掘生动的典型事例，使“道

德讲堂”建设工作更加入情入理，充满生活色彩，同时要不断创

新模式，努力开创工作新局面。

三是贴近干部职工。重视个人在“道德讲堂”建设中的地位，把握干部职工需求，多反映干部职工的切身感受，使“道德讲堂”真正成为干部职工自己的讲堂。

四、主要内容

一是社会公德建设，以“礼仪”为核心，包括文明礼貌、助

人为乐、见义勇为、爱护公物、保护环境和遵纪守法等。二是

职业道德建设，以“诚信”为核心，包括诚实守信、爱岗敬业、

恪尽职守、办事公道、热心服务、清正廉洁等。三是家庭美德

建设，以“和睦”为核心，包括夫妻和睦、孝敬长辈、关爱孩子、邻里团结、勤俭持家等。四是个人品德建设，以“友善”为核心，包括友善互助、正直宽容、明礼守信、热情诚恳、自强自立等。

五、形式流程

“道德讲堂”按照“五个一”的规范流程组织实施。

1. “看一部短片”。围绕主题，组织干部职工观看一部道德

建设先进人物事迹的短片。

2.“做一个承诺”。干部职工根据自身情况主动做出道德承诺或善举，科室其他人员监督落实。

3.“谈一点感悟”。结合实际谈一下发生在自己身边的正能量事迹的感悟。

4.“作一番点评”。评议身边好人故事，品悟道德力量，升华自身境界。

5.“学一点礼仪”。每次活动讲授一点生活礼仪，职业礼仪和中华民族传统礼仪知识。

六、工作要求

1.加强组织领导。明确专人负责抓落实，确保道德讲堂活

动稳步推进，常态化开展。每次活动结束后，按一堂一档要求

做好资料整理工作。

2.注重工作实效。围绕道德建设主题精心设计具有特色、

易于开展的活动，吸引干部职工广泛参加。

3. 强化宣传，扩大影响。大力宣传建设“道德讲堂”的重要

意义，大力宣传文明礼仪知识，使干部职工都知礼节、重礼仪、懂礼貌、明荣辱，树立正确的价值观和人生观。