非公经济党建指导员任期工作总结精选

笔者来自**县商务局党委，现任局党委办主任兼工会主席。掐指算来，从事党务党建工作也有14个年头了，联系市县级非公经济党建示范点与联系点，负责商务系统党建工作。多年来，在工作中，笔者发现非公经济党建一直“不瘟不火”，或“马放南山”或“剑走偏锋”，或失为或无为，或错位或越位，或缺位或失位，没有找准定位，没有责任担当。在思想政治工作中，基层党组织难以发挥应有的核心主导作用，存在一些亟待整治的顽疾。

实践印证，有为与有位，是互促互进的辩证统一：有为方有位，有位方可有为；适为方能适位，适位方可适为。

一、基本概况

**县商务系统现有党总支3个、党支部25个。从组织结构来看，是由原商业局、外贸局和物资局“三合一”组建的；从经济结构看，既有机关事业党组织，又有非公经济和国有改制企业党组织；总体结构看，非公经济的党组织数、党员数、员工数均占居“大半壁”江山。笔者联系的三个党建示范点与联系点均为商贸服务业、股份制民营经济，组织建制为党总支，党员比例偏少（不足4％），员工队伍庞大，企业员工文化程度、年龄普遍适中，一线员工女性居多，发展空

间较大。由此可见，一方面，组织层次多样、党员结构复杂、公私所有制并存，构成了工作的难点和重点；另一面，非公经济组织在组织结构与党员构成、职工人数上，显而易见地占处主导地位，非公经济党建因此又成为重中之要。欣慰的是，企业运营良好，资金实力雄厚，员工队伍庞大，又给策划开展活动提供了坚实的人力支撑与广阔的施展空间。

二、存在的问题

因企制宜，条分缕析“五化”现象“成功的道路只有一种,而失败的原因却千差万别。”多年来，针对非公经济党建中曾有的参差不均、良莠不齐、发展失衡等不良现象，本人通过切身体会与深入探究，分门别类、由重及轻地甄别为“五化”顽症，程度不同地显现为白纸化、边缘化、二元化、神圣化、静态化现象，或失为或无为，或错位或越位，或缺位或失位，一定程度上背离了当前非公经济“双强六好”的目标理念，很难通过执行核心力与凝聚力，来发挥应有的政治、思想与组织保障作用。

一是白纸化，呈现为“白薄弱”现象。集中表现为“马放南山，刀枪入库”“白茫茫一片真干净”，啥都没有；党建底子薄，啥都没干；工作能力弱，啥都干不来。国有改制企业党员居住分散、年龄老化、组织涣散，“无为”与“失位”现象表现极为明显。

二是边缘化，表现为“靠边站”现象。在强势的经营为主

与效益优先面前，党建工作成为“右倾路线”，被束之高阁，闲置一隅，袖手一旁，生怕“越雷池一步”，这种“缺位”“无为”现象曾在大多数非公经济组织中表现尤为突出。

三是二元化，表现为“两张皮”现象。党建与企业建设发展“两不沾”“各自为阵”、甚至于“背靠背”：党是党，行政是行政，事务是事务，司务是司务，导致党的工作与企业经营管理成为永不交叉的“双轨线”。

四是神圣化，表现为“形而上”现象。与边缘化相对的另一极端，党建工作被捧上神坛，方式陈旧死板，内容单调枯燥，往往是正襟危坐，唯上唯书，脱离党员群众，缺乏生机与活力，缺乏针对性与务实性。

五是静态化，表现为“关门主义”现象。与动态化相对（有别于党员流动与关口疏通的“动态化”），党建工作由大会到小会，从读报纸到念文件，从看远教到DVD，“关门学习马列毛，照搬照抄红宝书”，时间耗在文山会海中，缺乏形式多样、内容丰富、巧妙活泼的活动与载体，缺乏灵活性与实践性，令人厌烦甚至曲解，往往收效甚微。

三、主要做法

因势利导，攻克党建“五化”顽症

党的***首次提出了“推进党的建设科学化”、“提高党的建设科学化水平”的命题。我认为，党建科学化应围绕党的建设、发展与管理、服务，可以演绎为标准化建设、制度化

管理与常态化活动、人文化服务“四化”。通过分门别类，因势利导，我立足非公党建现状与工作特点，尽力攻克“五化”顽症。

（一）着眼“政治核心力”，解决“白薄弱”问题

一是组织建设。按照突出重点、注重实效、分类指导的原则，着眼于支部建立、调整与撤并、提升，按照“撤（转）建、改（换）、升”的工作思路，理清了隶属关系与组织建制。一是“撤”。对于已实施改制、名存实无的3个原国企、2个机关党组织予以撤销，党员移交所属社区；正在实施改制的国企党组织予以保留。二是“建”。根据“大建设”的明确要求，三年来新建企事业党支部各1个。三是“改（换）”。对（总）支部到任期满与班子成员调整的，三年来，共有5个党组织予以适时改选与换届。四是“升”。部分企业规模较大、效益显著，组织工作出色、党建有力，符合升级建制条件的，将两家党支部升级为党总支。

二是核心建设。示范点党总支适宜定位，主动作为，坚持有效施行“双培计划”，党组织和党员成了公司的“气场”与员工的“磁极”。通过上党课、学习考察、工作交流、党建研讨与专业培训、技能大赛、岗位练兵，拓宽了党务干部与党员的知识面，加强了党员队伍建设。在阵地配套建设上，按照党建的一般性要求，实现硬件“六有”目标建设，并设立党建宣传栏、廊道文化与站、群等，个别公司还设置了图

书阅览室、文体室、练功房。

（二）着意“双核合一”，解决“靠边站”问题

做好工作，“领头雁”是关键。董事会、总经理层是企业经营管理的当然的领导核心，党的基层组织是其政治核心。因而，如果两个核心合二为一，合为一个同心圆，作用发挥则更为明显，机制更为顺畅，关系更为协调。因此，我们主张总支书记、总经理“两个老总一身兼”，从而实现“双强”目标的“两场芝麻一场打”。这样，更便于发挥领导作用，便于沟通协调、组织人力财力。

实践印证，适为与适位，是互促互进的辩证统一：有为方有位，有位方可有为。党组织的政治核心与企业的领导核心的“双心合一”，“两手合掌”，党企合力叠加成“同心圆”，才可同心合力，才能切实解决“二元化”与“边缘化”问题，不断发挥组织优势和政治优势，有效促进企业生产发展和经营管理，以“六好”来实现“双强”。商务系统的7家非公经济党组织书记，仅有2家由常务副总担任，其他均为“双料老总”，为主动作为、积极有为夯实了坚实的领导保障与组织保证。

（三）着力“互促互为”，解决“两不沾”问题

一是，党务商务的“互促互进”。通过“双培”的政治性引导，通过党建文化熏陶，发挥政治核心作用，增强凝聚力和战斗力，“双强互促”，把政治资源、思想资源转化为经济

机关党委工作总结

机关党委工作总结机关党委在省直工委和厅党组的正确领导下，认真按照厅年度工作部署安排，坚持围绕中心、服务大局，理清思路和、突出重点，求真务实、转变作风，厅机关各级学习型党组织建设持续强化，创先争优活动持续深入，人才队伍建设持续推进，作风建设持续加强，各项任务完成圆满，为国土资源事业又好又快发展提供了坚强的思想、政治和组织保证。一是以建设学习型党组织为载体，坚持不懈地抓好理论武装工作。研究制定了年度《党组中心组理论学习计划》，并按步骤抓好各专题的学习落实。按照“一学三带”的方法，（即：党组中心组带厅机关处以上领导干部，带厅属单位党、政“一把手”，带省辖市局班子成员），探索了“理论学习—调查研究—梳理问题—进入实践”的学习模式，今年已经完成了中央“两会”精神的传达学习、省委八届十一次全会精神的传达学习和“用领导方式转变加快发展方式转变”三个专题的学习，特别是“加快发展方式转变”专题的学习，还特邀到省人大副主任曹维新来厅作专题辅导，并组织了厅处以上领导干部在学习论坛交流发言，使理论学习的过程转变为改造思想、促进工作的过程，收到了明显成效。

二是以彰显先进性为核心，扎扎实实地抓好“创先争优”活动。按照“选准、配强、培养、提高”的要求，着力抓好党组织班子建设。根据人员变化及设立新机构等情况，及时组织改选和增补，确保了各级班子的完整性、连续性和稳定性。“按照把好关口、着眼经常、注重提高”的要求，切实抓好党员队伍建设。推行了“一培训双公示”制度，加强了入党知识分子的培训。结合纪念建党90周年活动，采取演讲比赛、红歌合唱、红色短信征集等多种形式，进一步强化了党员的先锋队意识。按照“有所侧重、全面推进、整体提高”的路子，深入开展“创先争优”活动。紧紧围绕保障和促进科学发展、加快发展方式转变、服务中原经济区建设等要求，统筹推进机关党的建设，特别是通过开展“抓学习，促学习型党组织建设；抓结合，促中心与队伍建设”，有力推动了党建工作与中心工作的有机结合，进一步破解了国土资源领域面临的困难与问题，促进了理念创新、方法创新和制度创新，建立了典型选树、书记带头承诺践诺、领导干部点评等工作机制，有效增强了基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，各级党组织和广大党员爱岗敬业，无私奉献，廉洁从政，无私奉献，涌现出许多先进基层组织和优秀党员。厅机关纪委、地质环境监测院总支、调查规划院党支部、耕地保护处党支部被省直工委表彰为“五好机关纪委”、“先进党总支”和“五好”党支部，张昌全等11名同志被省直工

党建工作指导员小结

非公企业党建工作指导员小结一、基本情况为贯彻落实《关于进一步加强和改进非公有制企业党的建设工作的意见》文件精神，***区委社会工委通过非公党建推进月活动在全区街道党务工作者和社区支部委员中选派97名经验丰富的党员作为非公企业党建工作指导员。按照《关于在全市聘请离退休党员干部担任非公有制经济组织党建工作指导员的通知》要求，汇同老干部局于2013年1月22日召开关于聘请离退休党员干部担任非公企业党建工作指导员工作推进会，制定印发了《关于在全区聘请离退休党员干部担任非公有制经济组织党建工作指导员的通知》及《***党建工作指导员的管理办法》，利用市社会建设专项资金，聘请*名离退休党员担任党建工作指导员，其中来自机关单位*人，事业单位*人，企业*人；处级干部*人，科级干部*人；本科及以上学历*人。通过党建推进月活动和市社会建设专项资金购买服务的方式，全区共聘请党建指导员*名，党建指导员在各级党（工）委的领导下，分别负责联系指导本辖区内商务楼宇工作站、非公企业党建指导工作。积极开展对党建指导员的教育培训工作，聘请*社会工委*处处长*对全区非公企业党建指导员进行非公企业党建专题培训，各街道、镇结合辖区内非公企业特点，分别组织了有针对性的非公党建培训活动，为党建指导员更好地服务企业，推进非公企业党建工作奠定了基

础。二、工作情况及特色做法非公党建指导员自全区开展非公企业党建推进月活动以来，深入企业广泛开展了企业党建基本情况摸底调查工作，积极与企业业主、企业支部书记和部分党员群众座谈，了解企业发展情况、有关在党建工作中遇到的困难以及急需解决的问题。尤其是我区利用市社会建设资金聘请的*名离退休专职党建工作指导员，他们充分发挥多年党建工作经验，积极想办法、多方求助将非公企业党建工作不断推行深入。比如*街道离退休专职党建工作指导员，为了能够顺利进入非公企业开展党建指导工作，充分利用社区党组织与驻区非公企业关系融洽、共驻共建的良好基础，主动与驻地社区党组织取得联系了解相关企业党建基本情况后，在社区党组织书记带领下深入企业，通过广泛开展“双找”活动和党支部组建工作，有力地推进了本地区非公企业党建，取得了良好的预期效果。三、取得成效自我区从各街道（镇）和社区（村）党务工作者选派了*名党建指导员以及在全区退休老干部中选派*名有党建工作经验人员担任非公党建指导员以来，深入所辖非公企业开展党建指导工作，通过开展“双找”活动，认真查找出*名“隐形党员”、“口袋党员”；为企业提供合理化建议*条培养

党建指导员工作小结

工作小结钟珊（2012年5月15日）今年4月15日，根据市县组织部门对“两新”组织党建工作的新要求，我区选派了32名非公企业党建指导员。我有幸成为其中一员，负责联系澳力克广告材料制造公司、名品家居公司、桥柜成套电器设备公司等3家企业。开展工作一个月以来，具体来说，我主要做了以下几个方面：一是不断加强学习，提高业务素质。与机关和村居党建工作比起来，非公党建工作有着不同的特点和要求。为此，我不仅加强业务学习，熟悉、掌握党建知识，还有意识地学习了一些企业管理方面的知识，以更好地指导企业发展。二是把握企业特点，找准自身定位。加强与企业业主的沟通交流，是非公企业党建工作指导员的一项重要职责，也是做好非公企业党建工作的前提条件。这就需要掌握一定的工作艺术与方法。在工作中，我把自己定位为企业发展的“服务员”、政策理论的“宣传员”、党建工作的“组织员”，坚持先谈企业发展，再谈党建工作；先建立感情，再开展工作。比如，在澳力克广告材料制造公司、桥柜成套电器设备公司，我结合自己的岗位特长，积极向企业宣传近期省市出台的一些产业政策，力所能及地帮助他们克服眼下困难，在较短的时间内取得了业主的信任和支持。

三是摸清党建情况，履行工作职责。一月来，我共去企业6次、电话联系2次，主要是了解企业党员人数和建立党支部情况以及企业的生产经营情况。名品家居公司已经组建了党支部，党建工作开展比较正常，与企业的生产经营及职工的文化生活结合得比较紧密，党组织和党员作用发挥比较充分，有力地促进了企业发展。得知该公司党支部书记刚辞职，我主动和企业负责人沟通，将重新选配一名书记。澳力克广告材料制造公司、桥柜成套电器设备公司目前没有党员，还不具备单独组建党支部的条件。经深入了解，有的企业负责人（比如桥柜公司林总）和员工对入党还是很积极的。针对这种情况，我想可以在工委办的协调下，采取“联建”或“挂靠”的办法，先解决“有党员”的问题。

2021年机关工作人员个人年度工作总结

2021年机关工作人员个人年度工作总结一年以来，我根据**街道办事处的工作安排，从计生办到信访办工作至今，认真学习，积极工作，从思想政治到业务能力都得到了很大的提升。回顾这一年来的学习、工作以及生活情况，谈谈自己的感受，并剖析自身的不足之处，以求在今后继续不断提高自己的综合素质。一、强化思想政治学习，提高岗位业务能力首先，积极参加党委、政府组织的思想政治理论学习、岗位业务知识培训。在学习好理论知识的基础上，坚持用党的思想理论武装自己的头脑，始终保持坚定正确的政治立场和方向。其次，认真贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，自觉在工作中践行科学发展观，服务广大基层群众。第三，坚决按照上级的指导和要求，紧密团结和配合同事，虚心接受群众的批评和意见，对自己工作中存在的漏洞与不足及时改正，严格要求自己。二、立足本职岗位工作、认真做好服务群众一是在领导的关心培育下，在同事的支持和帮助下，我从对计生、信访工作的不熟悉，到迅速适应岗位工作，并能够按工作要求，及时高效地处理日常工作中出现的矛盾和冲突。二是遵守管理制度、关心团结同事，努力营造一个良好的工作氛围，积极主动完成本办公室的工作。三是做好服务广大群众的工作，视广大育龄妇女为姊妹、视信访人员为亲人，真正做到心系群众，任劳任怨，为民服务。

三、存在的问题与不足尽管这一年的锻炼中我各方面取得了一些成绩，但是在在学习和工作等方面，还存在业务知识不够精通，对待上访群众有时存在急躁情绪，处理突发性事件时经验不足等缺点，这些都需要我在以后的工作中进一步严格要求自己，改正缺点，扬长避短，以实际行动，不断地提高自己的工作水平和服务能力，真正做到干一行、爱一行、钻一行，做一名党委政府放心、人民群众满意的基层信访人员时光匆匆流逝,失去的是一去不复返的岁月,留下的是往日辛勤工作的记忆。 20xx年，虽没有收获累累硕果的欢欣，但却因忙碌工作而感到日子充实。一年来，我们组织的活动既有贯穿全年的创先争优活动，也有围绕迎庆xx大所开展的系列活动，既有从年初伊始开展的保持党的纯洁性教育活动，也有贯穿全年的其他党务活动。在组织开展这些活动的过程中，个人经手办理和协同完成的工作主要有：一是围绕创先争优活动所做的工作。在全台广泛开展“对标定位”、“亮牌示岗”、“认责承诺”、“夺旗争星”等活动，继续完善《“全面对标、夺旗争星”活动的实施意见》，要求各总支、支部和广大党员对照可学可比的先进典型和工作标准，进行全面对标，查找差距不足，每季度进行一次“先锋旗”和“模范星”评比活动。制作党务政务公开栏，对全台十星级党组织、十星级党员、20xx年度标兵、先进个人等进行张张榜公示。完成了“创先争优”活动调研论文的撰写工作。完成了全台“一先双优”的

党建指导员工作小结

党建指导员工作小结按照市委组织部安排，我于今年X月份被选派到XX公司担任党建指导员，在这半年里，我从提升企业党建、凝聚企业人心、服务企业发展几个方面开展工作，帮助XX党支部在组织建设、队伍打造、制度创新等方面取得了一定成效，现将工作开展情况简要汇报如下：一、工作开展情况 1.积极帮助企业提升党建水平。结合公司实际，每月利用周六时间，结合每月活动主题积极开展主题党日活动。同时积极完善“三会一课”制度，通过集中学习、支部研讨、微党课等方式，对党的方针政策进行宣传，深入学习了《中国共产党章程》、《十九大报告》等相关文件，加强了企业党员的思想建设，调动了广大党员的工作积极性，增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力。 2.主动服务企业提升核心竞争力。我对企业的经营情况及党建情况进行了全面的摸底调查。利用发改平台积极为企业收集行业信息，主动为企业改革创新出谋划策，积极帮助企业争取上级资金和政策，为企业发展工作创造了有利条件。 3.抓实党建合力凝聚企业人心。通过及时掌握党员职工的思想动态、工作情况，做好企业与党员职工的沟通协调工

作，帮助企业稳定职工队伍，凝聚人心。二、存在问题 1.党建积极性有待提高。党支部书记是总经理，平时放在企业发展的精力较多。具体负责党务工作基本是兼任人员，因忙于其他业务没有时间和精力学习研究，缺乏开展党建工作的主动性。 2.活动形式较为单一。由于企业发展较快，党员职工工作强度较大，导致部分党员无法在正常时间安排和参加组织活动。在学习深度和广度，理论联系实际上还不够，活动开展形式较为单一，多以会议形式传达文件精神，缺乏开展党建工作的创新性。三、下一步工作打算 1.加强宣传引导。要加大对企业自身的宣传教育，使他们真正明白开展党建工作是协助企业进行生产经营管理的一个重要方式，是企业产生凝聚力、向心力、战斗力的重要保证，从而提高党员职工的工作积极性。同时，要充分利用“互联网＋”活动载体，运用企业门户网站、微信群等方式，加大党建宣传力度，在企业营造浓厚党建氛围。 2.抓好队伍建设。要提高企业支部党员的思想觉悟，提高企业支部党员管理水平。对企业积极要求入党的同志进行谈心谈话，把发展党员工作的重心放在管理人员和一线优秀员工上，努力把优秀的员工、管理人员发展成党员，把优秀

机关党委年度个人工作总结

机关党委年度个人工作总结. 一年来，在常委会党组的正确领导下，在机关全体同志的帮助、支持下，我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，认真完成了领导安排的各项工作任务，自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高。现将一年来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下：一、加强学习，努力提高自身素质我坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。在先进性教育活动中，紧紧把握学习贯彻“三个代表”重要思想这一主线，以《保持共产党员先进性教育读本》为主要教材，积极参加机关党委和党支部组织的集体学习活动，认真学习规定的学习内容和篇目，并认真撰写心得体会和学习笔记，使自身思想政治素质有了很大提高，为自己开展各项工作提供了强大的思想武器。在加强理论学习的同时，重点加强了工作业务知识和法律法规的学习，除积极参加机关法律知识辅导讲座外，还利用业余时间自学了人大工作业务知识和党务工作知识，为完成做好本职工作打下了坚实的基础。二、恪尽职守，认真作好本职工作

一年来，认真履行的岗位职责，较好地完成了各项工作任务。一是认真负责地做好文字起草工作。围绕党员先进性教育活动、城市“一帮一”、万名贫困妇女解困、机关“四五”普法检查验收、共青团、计划生育等项工作，负责起草了实施方案、工作流程、领导讲话、工作要点、工作总结等综合性文字材料。在先进性教育活动中，参与起草党组实施方案个，机关各阶段工作安排意见和实施方案个、工作流程个、工作总结个，其它相关材料余个。二是扎扎实实地做好服务工作。一年来，认真完成了先进性教育活动各阶段动员总结会议、机关党委会议和机关党委组织的各种集中学习活动及文体活动的服务协调工作，积极主动地为领导当参谋，出主意，工作过程中未出现一起纰漏。三是积极主动地完成了文件收发、制做宣传专栏、文明单位档案采集等党委办公室日常工作和领导交办的其它工作任务。三、严于律已，不断加强作风建设一年来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守机关各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作；坚持做到不利于机关形象的事不做，不利于机关形象的话不说，积极维护人大机关的良

XX机关党建工作总结两篇

XX机关党建工作总结两篇【第一篇：机关党建工作总结】今年以来，市财政局机关党建工作以邓小平理论为指导，以“三个代表”重要思想为统领，以认真贯彻落实科学发展观为目标，按照市直工委和局党委的总体要求和部署，突出抓好思想政治建设、机关党的组织建设和党风廉政建设，围绕发展大局，发挥党的政治核心作用、党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，做了一定工作，现今年上半年机关党建工作情况和半年机关党建工作安排汇报如下：一、今年上半年机关党建工作情况 (一)扎扎实实抓好学习实践科学发展观活动 1、按照市委统一部署，扎扎实实抓好学习实践科学发展观活动。将学习实践科学发展观活动作为今年党建工作的头等大事抓实抓好。以全局中层以上党员领导干部重点;抓好与全年财政工作任务有机结合，与机关党建工作结合起来，组织广大财政干部职工深入学习实践科学发展观，坚持解放思想，坚持突出实践特色，坚持贯彻群众路线，坚持正面教育为主，着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及群众反映强

烈的突出问题，着力构建有利于科学发展的财政体制机制，不断提高领导科学发展、促进社会和谐的能力，使财政改革与发展更加符合科学发展观的要求，确保党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠。通过扎实实施学习实践活动，达到了提高思想认识，解决突出问题，创新工作机制，促进科学发展的目标。 2、加强思想政治工作，努力建设和谐机关。发挥思想政治工作作用，增强思想政治工作的针对性和实效性，制定了谈心制度和思想分析制度，搭建思想交流的平台，全面分三个层次展开了谈话谈心活动，即“二把手”与副职开展谈话谈心活动，副职与分管科室负责开展谈话谈心活动，科室负责人与科室人员开展谈话谈心活动。努力营造政通人和的良好氛围，促进各项工作顺利开展。深化教育，强化效果，提高党员素质。以学习实践科学发展观为契机，加强党员思想政治教育，提高党员素质，增强政治敏锐性。认真分析思考新形势下面临的矛盾和问题，研究制定破题攻坚的措施和办法，推动建设事业的创新和发展。 3、加强机关理论学习，开展创建学习型机关活动。建立完善党员干部在职自学和集中学习制度，加强督学、评学、述学。支部做到学习有计划、有内容、有讨论、有记录。积极参加市直机关工委组织的培训。按要求组织党员学习“三

非公党建指导员工作小结

非公企业党建工作指导员个人小结根据工作需要，我被组织选为县第一批非公党建指导员，联系指导我镇辖区内3个非公企业，一年来，我严格按照党组织的有关规定，坚持从新形势下非公企业的特点和实际出发，积极开展工作，较好地完成了组建非公有制党组织的工作任务。现将开展了工作总结如下。一是当好宣传员。利用合适场合、机会，积极与企业、党员职工交流，宣传在非公企业开展党建工作的重大意义和区委加强非公企业党建工作的目标任务、方法措施等，认真做好他们的思想政治工作，使企业打消在非公企业开展党建工作的顾虑，理解、认可并支持党建工作，使党员及职工消除了思想上的一些模糊认识，增强了党性意识和企业主人翁意识，为开展工作奠定了基础。二是当好调研员。首先对企业的经营情况及党组织、党员情况进行了全面的摸底调查，并采取有效措施解决调查反映出的问题。对企业党员数量少、比例低的实际，加强对申请入党员工的培养、教育工作。三是当好指导员。针对企业党组织组建时间短，工作不规范的特点，指导党组织制定支部工作规则、“三会一课”、组织生活、民主评议、党费收缴、发展党员等制度，建立了党建基础工作台账，进一步完善了党建工作基础资料，使党组织工作有章可循、有据可查。同时，按照党员活动室“六有”标准（有场所、有制度、有电教设施、有学习资料、有宣传公示栏、有工作台账），指导支部加强了阵地建设，保障党员学习、活动能正常进行。

四是当好协调员。通过及时掌握员工的思想动态、工作情况，做好企业与党员职工的沟通协调工作，帮助企业稳定职工队伍，凝聚人心。组织职工开展了建言献策活动，通过召开座谈会，引导企业改善职工生产、生活条件，提高职工福利待遇等方式畅通了党员职工与企业党组织、经营管理层及业主的沟通渠道。五是当好服务员。积极为企业搜集发展信息，主动为企业改革发展稳定出谋划策，帮助解决企业经营上遇到的问题，赢得了企业的信任，为开展党建工作创造了有利的条件。六是当好组织员。通过主动为党员讲党课、做形势报告，开展学党章、社会主义荣辱观教育，协助党组织开展“党员先锋岗”上岗等活动，进一步丰富党组织活动内容和活动形式，加强了企业党员的思想建设，调动了广大党员的工作积极性，增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力。

市直机关工委组织部工作总结

市直机关工委组织部工作总结市直机关工委组织部工作总结组织部按照科学安排，突出重点；强基固本，全面发展；分类指导，整体推进；围绕中心，发挥作用的工作思路。坚持以人为本、科学发展、构建和谐、不断创新的工作原则。在工作中体现时代性，注重预见性，把握规律性，富有创造性。市直机关党的基层组织建设、党员队伍建设有了新加强，围绕中心、服务大局的意识有了新提高，机关党的各项组织工作有了新进展。主要做了以下3项工作：一、突出抓好重点工作紧紧围绕“服务工业年，机关做表率”和“机关作风建设年”两项活动，在市直机关党组织和党员中广泛深入地开展了“党员示范岗”活动。有59个单位或部门建立党员示范岗170个。主要作法和特点：一是操作程序较为规范。于今年3月下发了实施方案，对活动内容、保证措施等作了明确要求，各示范岗认真填写登记表，建立了台帐。二是示范内容较为丰富。各示范岗突出了服务“工业年”的主要内容，

包括招商引资、抓大项目、政策宣传、文明服务、教育教学、行风建设等方面的内容。三是积极进行跟踪调研考核。对10个直属党组织、32个基层党支部进行了调研，进一步提出了“创新形式、不拘一格；创新内容、紧扣主题；创新机制、落实责任”的工作要求，四是效果较为明显。广大党员服务“工业年”的意识明显加强，文明办公、高效服务的热情明显提高，党员的先锋模范作用明显增强。这项工作在两县五区及工委组织部长会议上做了专题发言。二、认真完成交办的工作 1、积极筹备并召开市直机关党代表会议。按照要求选举产生出席市第十次党代表大会的代表64名。同时，为市第十次党代会第九代表团做好服务、协调工作。这项工作程序严密，政策性强，涉及方方面面。先后两次召开专题会议进行部署，多次协商沟通，严格各项手续程序，利用近4个月的时间完成了工作。 2、开展党员义务奉献日活动。4月8日，组织市直机关18个单位800余名党员到城南棚户区义务植树1500株。市委、市人大、市政府、市政协主要领导带头参加了植树活动，受到了群众好评。工委机关部分党员做了许多协调和督办工

2020年机关党建办公室个人工作总结

2019年机关党建办公室个人工作总结我主要负责局机关党建的落实工作，包括负责局党组和机关党支部相关会议的方案、总结、报告等拟稿工作，理论学习年度计划安排、资料准备，集中学习组织、记录和资料归档等工作，发展党员工作和党费收缴工作。半年来，在局领导的关怀和办公室主任的领导下，我认真工作、履职尽责，圆满完成了各项工作任务。具体汇报如下一、做好区委巡查组反馈意见整改资料上报工作。区委巡查组巡查结束后，按照相关要求，我认真起草了《关于落实区委第五巡察组反馈意见的整改方案》，针对反馈问题逐条列出整改措施，详细制定了《巡查反馈意见问题整改台账》和《巡查反馈意见问题销号台账》；认真起草局党组巡查整改专题民主生活会方案、领导班子对照检查材料和发言提纲等相关资料；针对需要整改的问题，起草了局党组意识形态、提拔中层干部、局党组党风廉政等相关制度文件或总结报告，完善了机关党支部2016--2018年的“三会一课”党建资料和会议记录，起草《关于区委巡察反馈问题整改落实情况的报告》，整理收集所有巡查整改资料，并按时上报区委巡查办公室。二、落实好局党组和机关支部的“三会一课”、民主生活会等党建日常工作。

按照区委、区委组织部有关要求，在机关支部书记的领导下，按照《党章》等制度、区委组织党建相关文件组织召开机关党支部党员大会、支委会、民主评议党员、主题党日、讲党课、志愿服务、参观学习等会议和活动，认真起草会议（活动）材料、拟定有关仪程、摄制影像资料、撰写总结报告，并做好会议记录和档案整理工作；同时，按照关于召开民主生活会和组织生活的要求，认真制定有关方案、认真征求意见、起草对照检查材料和发言提纲、组织召开会议，做好会议记录和资料上报工作。三、认真组织局机关党员开展政治理论学习。按照区委和区委宣传部通知精神，制定了《2019年理论中心组学习年度计划》，每月安排两次集中学习和自学，共安排中央和省、市、区委系列重要会议精神、全面从严治党、全国“两会”精神等十二专题进行学习。同时，每个月初根据区委宣传部最新通知精神，搜集整理理论学习内容，详细制定当月的理论学习计划，发送给全局每名党员。四、做好办公室日常工作。每天到单位后，第一时间登陆单位邮箱，发现邮箱收到上级或同级部门文件通知后，第一时间将会议通知转发到局微信群，第一时间将需要单位落实的文件通知上传至局OA系统，并提醒领导收悉；等领导审阅后，及时转发有关局领导

市直机关工委组织部工作总结

市直机关工委组织部工作总结市直机关工委组织部20xx年市直机关工委组织部20xx年 20xx年组织部按照科学安排，突出重点；强基固本，全面发展；分类指导，整体推进；围绕中心，发挥作用的工作思路。坚持以人为本、科学发展、构建和谐、不断创新的工作原则。在工作中体现时代性，注重预见性，把握规律性，富有创造性。市直机关党的基层组织建设、党员队伍建设有了新加强，围绕中心、服务大局的意识有了新提高，机关党的各项组织工作有了新进展。主要做了以下3项工作：一、突出抓好重点工作紧紧围绕“服务工业年，机关做表率”和“机关作风建设年”两项活动，在市直机关党组织和党员中广泛深入地开展了“党员示范岗”活动。有59个单位或部门建立党员示范岗170个。主要作法和特点：一是操作程序较为规范。于今年3月下发了实施方案，对活动内容、保证措施等作了明确要求，各示范岗认真填写登记表，建立了台帐。二是示范内容较为丰富。各示范岗突出了服务“工业年”的主要内容，包括招商引资、抓大项目、政策宣传、文明服务、教育教学、行风建设等方面的内容。三是积极进行跟踪调研考核。对10个直属

党组织、32个基层党支部进行了调研，进一步提出了“创新形式、不拘一格；创新内容、紧扣主题；创新机制、落实责任”的工作要求，四是效果较为明显。广大党员服务“工业年”的意识明显加强，文明办公、高效服务的热情明显提高，党员的先锋模范作用明显增强。这项工作在两县五区及工委组织部长会议上做了专题发言。二、认真完成交办的工作 1、积极筹备并召开市直机关党代表会议。按照要求选举产生出席市第十次党 __的代表64名。同时，为市第十次党代会第九代表团做好服务协调工作。这项工作程序严密，政策性强，涉及方方面面。先后两次召开专题会议进行部署，多次协商沟通，严格各项手续程序，利用近4个月的时间完成了工作。 2、开展党员义务奉献日活动。4月8日，组织市直机关18个单位800余名党员到城南棚户区义务植树1500株。市委、市人大、市政府、市政协 __带头参加了植树活动，受到了群众好评。工委机关部分党员做了许多协调和督办工作。 3、组织协调市直机关以“讲党性、做表率、比贡献”为主要内容的纪念建党85周年，以优异成绩迎接市第十次党代会召开系列活动。一是起草了文件。二是组织召开了“忆党史、明荣辱、做表率”

市直机关党建工作在市委的正确领导下

市直机关党建工作在市委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕市委“发展为大、发展为先、发展为重”的工作要求和“实施项目带动战略、全面建设小康社会”工作部署，进一步加强机关党的思想、组织、作风和制度建设，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员队伍的先锋模范作用，为加快莆田发展作出了积极贡献。一、坚持理论武装工作，兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮 2004年，机关各级党组织把深入学习党的十六大精神、兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮作为重点，大力推动理论武装工作向深度和广度拓展。 1、精心组织，落实学习任务。年初，党工委制定下发了《2004年市直机关理论学习工作意见》，对分阶段、分专题、分层次开展十六大精神的学习教育活动做了具体部署。中央《通知》下发后，机关各级党组织把兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮作为首要的政治任务，进行了周密安排和精心组织，保证学习活动落到实处、取得实效。据不完全统计，今年市直机关共投入36万多元资金购发各类理论学习书籍，制作墙报、宣传专刊、学习园地共计390多期。11月26日，党工委召开了市直机关兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮情况汇报会，分析现状、总结经验、查找不足，进行了再动员和再部署，把学习贯彻活动不断引向深入。 2、用好载体，营造浓厚氛围。各单位普遍采取举办读书班、组织培训、辅导讲座、心得交流、演讲比赛等形式，推动理论学习广泛、深入、扎实开展。党工委开通了《莆田机关党建》网站，拓展宣传教育工作的新阵地；举办了4期党支部书记学习十六大精神读书班，420多名党务干部参加轮训；举行党的十六大知识竞赛，市直机关十个系统代表队参赛，并组队参加全市十六大精神知识电视大奖赛，获得一等奖；召开了市直机关学习贯彻“三个代表”重要思想理论研讨会，组织5000多人参加全市学习贯彻十六大精神书面答题竞赛活动。工商局举行了学习贯彻十六大精神巡回报告会，地税局组织了“三个代表”重要思想巡回宣讲团，莆田移动通信公司进行了“三个代表”重要思想知识考试，仙游师范开展了学习贯彻“三个代表”征文比赛活动等。据不完全统计，2004年市直机关各单位举办各类理论学习培训班（读书班）84期次，参训人员达4730多人次；各级党组织上党课2250多场次，其中党员领导干部亲自上党课710多场次，举办理论学习辅导讲座200多场次，党员撰写学习心得体会文章11840多篇。 3、端正学风，提高学习成效。在理论学习过程中，各级党组织注重引导党员与个人思想相结合，努力在改造主观世界上下功夫；与本职工作相结合，努力在解决实际问题上下功夫，提高了广大党员的理论水平，增强了加快发展的紧迫感和责任感，保证和促进了机关各项工作的落实。如市委学习贯彻“三个代表”重要思想宣讲调研团，围绕莆田发展先后召开近30场座谈会，征求了16类92条建设性意见和建议，并积极推动调研成果的转化。市公安局推出《莆田市公安机关首批21项服务经济建设新措施》，《福建税校学刊》出版了教师学习“三个代表”重要思想理论专辑，市纪委、交通局汇编出版了调研论文集等。据不完全统计，2004年市直机关共撰写调研报告580多篇、论文670多篇，其中在市级以上报刊发表或获奖的有210多篇。二、贯彻落实《条例》，有力推进机关党的基层组织建设 2004年，各单位继续以创建党建工作先进单位为载体，坚持重点抓好党支部建设，进一步增强了机关基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。 1、深入进行基层组织规范化建设。各级党组织以《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》颁布实施5周年为契机，采取多种形式深入学习宣传贯彻学习《条例》、省委《实施办法》和市委《实施意见》，提高机关党建工作的制度化、规范化水平。一是继续完善党组织机构设置。按照市委《关于在机构改革中加强市直机关党组织建设的意见》要求，协调指导党群、宣传等十个系统全部成立了系统党委，进一步理顺了组织关系。下发《关于做好

“两新”组织指导员个人总结

“两新”组织指导员个人总结 —市经信委肖崇清 2013年12月17日 2012年8月至今，按照市委组织部和市经信委的安排，我与另两名调研员共同承担市城区内的25户“两新”组织党建工作指导员任务。在担任“两新”组织党建指导员期间，以扎实调研、创新机制、重抓成效为抓手，为扎实推进“两新”组织党建做出了自己的努力，现总结如下：一、所做工作市委组织部安排市经信委向市城区从事汽车销售、租赁、修理、饰佩和清洗行业的19户非公有制企业、挂靠市经信委的6家协会派遣党建指导员。本人与另两名调研员所做工作情况： 1、两次摸底“两新”组织实数。19户非公有制企业中，13户正常运营，6户停业。6家协会中仅有企业联合会1家正常运作，其余5家解体。 2、调研“两新”组织党员情况。非公有制企业正常运营中的6户中有8名党员在原单位参加党组织活动，另7户仅有金枪汽车服务有限公司从业人员中有4名党员；企业联合会中的党员，参加市经信委所在党支部活动。建立了以上两种情况台账。 3、参与组建党支部。积极参与组建中共广元金枪汽车技术服务有限公司支部、广元金枪汽车技术服务有限公司工会，以及其建章立制、规范活动、发展党员积极分子分工合作的有关事务。 4、积极宣传、动员。复印、发放、张贴市委组织部《致

全市“两新”组织业主（出资人）的公开信》50余份。深入14户“两新”组织口头宣讲党建。2012年11月29日，在市经信委会议室，召开了14户“两新”组织负责人、联络员集中学习宣传动员会议。 5、深入“两新”组织开展“中国梦”主题教育活动。自今年6月以来，按照市委组织部、市委“两新”组织工委《关于组织党建指导员赴“两新”组织开展主题教育活动宣传辅导的通知》精神，深入14户“两新”组织开展主题教育活动。在此基础上，6月19日，组织14户“两新”组织负责人，在“两新”组织党建工作和“中国梦”主题教育活动中都具有标杆作用的广元金枪汽车技术服务有限公司，集中开展了“中国梦”再宣传、再动员、再启动、再教育、再讨论的主题教育现场活动。会上，给14户“两新”组织负责人赠发了“中国梦”宣传教育材料；学习了“中国梦”的十个梦、“中国梦”的路径选择、“中国梦”的深刻内涵、“中国梦”广元工业实践等篇章；金枪公司党支部书记刘春作了企业党的建设工作和企业抓好“中国梦”主题教育活动经验交流发言；参会企业负责人畅谈了“中国梦”教育体会和打算；部署了各企业宣传教育活动重点。据统计，在“中国梦”主题教育活动期间，14户“两新”组织制作悬挂横幅37幅，宣传栏、橱窗、板报共25期；市经信委在工业网上发布了两期图文兼有的党建工作报道。二、做法和体会一是深入调研抓宣传。深入14户“两新”组织，开展党建工作专项调研。分别与“两新”组织中的负责人、党员、从业人员，就在“两新”组织中开展党建工作的现实意义进行较深层次的交流与沟通，统一了“两新”组织负责人及其

企业指导员个人党建工作总结

企业指导员个人党建工作总结目录第一篇：企业党建指导员工作总结第二篇：企业党建指导员总结第三篇：XX年选派非公企业党建指导员工作总结第四篇：党建指导员工作总结第五篇：党建指导员工作总结正文第一篇：企业党建指导员工作总结企业党建指导员工作总结我自担任****煤业有限责任公司以来，在县委、县政府的正确领导下，坚持科学发展观指导,全面贯彻落实党十七大精神，紧紧围绕年初确定的非公党建工作目标，以加强支部建设为载体，充分发挥党员干部的先锋模范作用，全面构建活力和谐企业，现将工作汇报如下。一、基本情况 ****煤业有限责任公司，始建于1990年，1993年建成投产。矿井位于**县**镇**沟，距县城西南约70公里，矿区对外有两条公路均与兰新线312国道相接，对外交通较为便利。该井位于**矿区之中西部，属低瓦斯矿井。矿井单回路供电，来自金沙变电所农电10ka；安装了kjfXX瓦斯安全监测监控系统；有完善的通讯和排水系统。现有管理人员7人，特殊工种2(一篇带来更多轻松)2人，通风方式为中央并列抽出式通风，工作面运输为xk2.5-6/48-1蓄电池车牵引一吨固定式矿车运输；采煤方法为巷柱式炮采。

二、工作开展情况及工作成效（一）加大教育培训力度通过每季度召开企业职工会议、党支部会议、举办入党积极分子培训班等形式，以提升党员和入党积极分子政治理论素养，提高企业工作者的管理水平，增进企业管理者与职工之间的了解和沟通。（二）通过深入调查，加强宣传引导。 ****煤业有限责任公司各项前期工作于XX年8月份全部完成，原煤开采工作面已投入生产。止11月底，生产原煤5000吨，实现工业产值 200万元，实现工业增加值 60万元。公司总经理对企业党建工作非常重视，在企业积极配合的基础上，**及时从党建工作小组中选派我为党建指导员帮闽航冶金公司建立健全党支部组织，并培养入党积极分子名，发展新党员名。（四）各项活动丰富多彩 ****煤业有限责任公司党支部结合实际开展了健康有益的文体活动，丰富员工的业余文化生活，增强企业的凝聚力和向心力。（五）党工团建设相互促进利用“以党建带团建工建、团建工建促党建”形式，促进企业工会和团组织建设。组织企业员工积极参加志愿者活动，热心公益事业，举办文艺晚会，尽情展现着年轻人的风采。三、下一步工作打算（一）深化“活力和谐企业”创建活动通过完善优惠政策、落实帮扶措施、量化党建指标等，进一步激发创建活力和谐企业的内源动力。以建设活力和谐企业为目标,深入开展抓党建、筑和谐、促发展活动,大力推进非公有制企业党建工作。