发展职业技能教育必要性及应对措施
职业技能提升行动方案
2.制定详细的实施计划，明确时间表、任务分工和责任人。
3.定期对行动进展进行评估，及时发现问题，调整措施。
4.建立健全反馈机制，广泛听取各方意见，不断优化方案。
四、宣传与推广
1.利用各类媒体，加大职业技能提升行动的宣传力度。
2.举办职业技能竞赛、成果展示等活动，展示劳动者风采。
2.职业发展指导
（1）建立健全职业发展指导服务体系，为劳动者提供职业规划、求职技巧、职场适应等多元化服务。
（2）开展职业倾向测评，帮助劳动者准确定位自身职业发展方向。
（3）搭建职业发展指导服务平台，实现资源共享，提高服务效能。
3.职业技能认证
（1）制定科学合理的职业技能认证标准，规范认证流程。
（2）建立公正、权威的职业技能鉴定机构，确保认证质量。
（2）推动企业参与职业院校课程开发，确保教学内容与市场需求紧密结合。
（3）搭建校企合作平台，促进信息交流，实现资源共享。
5.落实政策支持
（1）加大职业技能培训投入，保障培训质量。
（2）完善职业技能提升相关政策，激发劳动者学习积极性。
（3）鼓励地方政府、企业和社会力量参与职业技能提升行动，形成合力。
三、实施与评估
3.推广典型经验，激发劳动者学习热情。
五、总结
本行动方案旨在提高我国劳动者职业技能水平，助力社会经济发展。通过实施本方案，有望形成全社会关注、参与职业技能提升的良好氛围，为我国培养更多高素质技能人才。各部门、各单位要高度重视，切实加强组织领导，确保职业技能提升行动取得实效。
第2篇
职业技能提升行动方案
一、引言
在全球经济一体化和知识经济时代背景下，职业技能的提升成为推动社会进步和个体发展的核心动力。为增强我国劳动力市场的竞争力，促进就业结构优化，特制定本职升劳动力市场整体职业技能水平，满足产业升级和结构调整的需求。
职业技能提升的方法和建议
职业技能提升的方法和建议一、引言随着社会的发展和竞争的加剧，职业技能提升变得越来越重要。
这不仅是为了在当前工作中更出色地表现，还是为了将来获得更好的职业发展机会。
因此，本文将介绍一些提升职业技能的方法和建议。
二、持续学习与教育1.参加培训课程和研讨会定期参加相关领域的专业培训课程和研讨会，可以帮助我们了解最新的行业动态和技术发展。
这样可以保持自己对行业趋势和最新技术的敏感度，并及时跟进。
2.深入了解自己所从事领域除了参加外部培训，我们还应该主动深入了解自己所从事领域的各个方面，包括相关的法律法规、市场需求以及行业标准等。
只有全面掌握专业知识，才能更好地应对工作中遇到的挑战，并为自己创造更多机会。
三、提高沟通与人际关系能力1.积极学习沟通技巧在工作中，良好的沟通能力至关重要。
对于提升职业技能来说，我们应该积极主动地学习沟通技巧，并通过与他人交流、参加演讲培训等方式不断提高自己的口头和书面表达能力。
2.建立良好的人际关系网络与其他同事、上司、合作伙伴保持良好的关系有助于我们职业发展。
这需要我们主动去建立人际关系网络，在工作场所展现出友善、诚实和合作的态度，并愿意分享自己的知识和经验。
四、不断挑战自我并接受反馈1.接受新项目和责任为了提升职业技能，我们必须迎接新的挑战。
主动接受新项目或更高级别的责任，可以帮助我们不断拓展技能边界，并且在实践中学习和成长。
2.从反馈中吸取教训对于个人发展而言，及时有效地接受并吸取他人对我们工作表现的反馈至关重要。
无论是正面还是负面反馈，都是我们提升自身能力的机会。
因此，虚心听取他人的意见，积极改进自己的不足之处。
五、积极参与项目与实践1.主动承担项目责任在工作中，我们应该主动争取机会并承担更多的项目责任。
通过参与各种不同类型的项目，我们可以获得更多实践经验，并在实际操作中不断提升自己的技能水平。
2.加入专业组织或协会加入相关的专业组织或协会可以为我们提供一个交流和学习的平台。
浅议发展职业技能教育的必要性及应对措施
让每个学生都能够分配到相应 的企业进行实 习。还有 ，学校可 以让学生利用父 母的人脉关系， 自主寻找实 习单位 ，然后 向学校开 出其实 习的证 明，从而避免
让一大批学生到同一个单位实习的情况。 （ 五）加强顶岗实习与毕业 设计之 间的联系
为了让学 生更加重视实 习，学校可 以加强顶 岗实习与学生 毕业设计之 间 的联系，让学生在顶 岗实 习期 间，能够好好地工作 ，认真地对待实 习期 间的每 件 事情，提高对顶 岗实习的认识 ，从而提高学生顶 岗实习的质量。 三、总结 顶岗实 习能够为学生提供 一个实 习的平台，让学生受到 充分的锻炼 ，为 学生将 来走入职场奠定基础。高职院校必须充分地重视顶 岗实 习，鼓励学生认 真地对 待顶岗实习，在学生实习期间要加强对学生 的管理和指导 ，及时地帮助 学生解 决难题，让学生在实习岗位上好好地学 习知识 ，增长见识 ，从而提高离 职顶 岗实习的质量 。
浅 议发展职业技能教 育的必要 性及应对措施
３ ０ ０ １ １ ２ 天 津 交通职 业 学院 于 萍
摘 要 ：最近几年随着经济的繁荣发展，对职业技术型人才的需求也 日渐增多，职业技能教育逐渐被人们重视起 来。职业技 术教 育一直都存在 于我 国的教育 行 列，只是 鲜有 人重视．根据 多方面的调研发 现想要 使经济得到全面 而快速 的发展 ，最重要 的就是加速城市的经济发展 ，然 而要发展城市 的经济 ，还需要下大力 气发展教育 ，尤其 职业技 能教 育。 关键 词 ：职业技 能教 育 必要 性 应对措 施
职业 技能教育 是与经济 发展最为挂钩 ，带来直接 效益，而且见 效最快 的 教育类 型。职 业技能教育的发展状况 ，与社会 经济 的发展速度，发展水平密切 相关 ， 职业 技能教育的繁荣与兴衰决定着一个城市的经济发展趋势和发展潜力。 教育 学家也 曾对 我 国重视 普通高等教育 而轻视职业 技能教育 的现 象做过 定 的研 究，提出传统的就业类型 以及人们从业 的偏 见是导致这种现象 出现 的 主要 原因。但是随着经济 的发展 ，除 了需要 综合型人 才外，大部分行业更需要 些 “ 高、精 、专”的人才，这样的人才 既要有 高等 的知识，又要具有专业 的 技能 ， 精通于一 门技术 ，符合这种条件 的人才只有职业技 能教育能够满足 需求。 职业技能教青 的必要性 （ 一 ）获得高素质 劳动者和 高技 能的人才 ，职业 技能教育 是必经之路 当今 时代，经济 全球化，信 息全球化 ，商业 全球化 ，各 行各业都在 世界 范围 内面Ｉ 着激 烈的竞争和挑战 。任何一个 国家 ，一个城 市，一个 企业都需要 有表现 自己竞 争力的产品的支撑 ，不然小到企业大到 国家都极有可能会因为缺 乏竞争力 ，而面 临着被淘汰的危险。但是要想创造 出具有 竞争力 的产品，打造 代表 自己的产业形 象的品牌就需要有创造性和高素质 的专业 型人才 。这样的人 才只有职业技 能教育才能够培养 出来 。因此职业技 能教 育担负着 培养高素质人 才 ，为经济快速发展注入新鲜血液 的重任 ，是必 由之路 。 （ 二 ）职业技能教育影 响我 国城市经济的发展水平和发展速度 俗话 说看一个 国家的综合实 力只需看这个 国家的 国民素质，那么看 一个 城市 的经济实力当然也可 以看一个城市 的区域型人才 。先进的生产力推动生产关 系的发展，生产力得到有效的运用，经济才会有所发展，经济实体才会更为凸显。 在我国城市经济是国家经济的重要组成部分，城市经济 的发展速度影响着 国家的 经济发展 ，提升城市经济发展速度的，能够保证发展水平 的是具备专业技 能点能 在产业 中创造价值的人才 。它决定了社会 的经济结构和一个国家的产业结构的调 整 这就需要大力发展职业技能教育，只有通过职业技能教育，加大教育力度才 能获得我们需要的能够推进城市经济发展的专 门型，应用型人才。 （ 三 ）职业技能教育能够平衡农村农业的发展与城市工业发展 经 济的迅速发 展 ， 加快 了城 市化 的进程 ，国家逐渐 呈现城市化 的趋势， 城市化 需要大量的人才进入城市 ，培养农村人 口除了种植农作物的技能外 的城 市化工 作需要的技能也变得异常重要 。职业技 能化教育 不但培养城市工业所需 要的高技 能职工 ， 操作型职工 ， 也分化 出对农业生产技 能的技术型人才 的培训 ， 使农业摆脱手 工化、人力化，转 向机械化大生产 的模式 ，能够 节省更 多的人力 进入城市化的建设 。既不耽误农业 的生产 ，也促进 了城市工业化发展 。
提升职业技能的原因与培训计划
提升职业技能的原因与培训计划原因：为什么需要提升职业技能？在如今快速发展的社会里，不断提升职业技能已经变得至关重要。
面对竞争激烈的职场环境，持续学习和发展自己的技能成为了职场成功的关键。
通过不断学习新知识和技术，人们可以不断适应工作中的变化，并保持自己具备竞争力。
以下是几个重要的原因说明为何我们需要提升职业技能。
1. 增强职业竞争力：随着全球化和科技进步的加速，许多传统工作正在消失或被自动化取代。
在这种情况下，只有通过不断提升自己的专业知识与技能，才能在激烈的竞争中脱颖而出。
拥有先进或特殊的职业技能可以使我们具备抢手稀缺资源，从而增加我们在工作市场上的价值。
2. 适应变化的需求：无论是行业趋势、市场需求还是公司战略目标都可能会发生变化。
如果我们没有及时跟进并学会新知识、新技术，就很难适应这些变化。
提升职业技能可以让我们更好地理解并适应新的工作要求，帮助我们在职场中保持竞争力。
3. 提升自信心：拥有强大的职业技能可以增加我们的自信心，使我们更愿意挑战新的工作机会和职业发展。
通过学习与掌握新知识，我们可以具备充足的底气和自信去接受并应对各种挑战。
4. 实现个人成长和专业发展：不断提升职业技能也是实现个人成长和专业发展的关键。
通过培养新的技能、加深对既有技能的了解，我们将在事业上取得更大的进步。
这不仅有利于获得晋升、加薪和更好的工作机会，还能够推动我们达到自己设定的目标。
培训计划：如何有效提升职业技能？为了有效提升职业技能，需要一个周密而明确的培训计划。
以下是一些重要步骤以及具体措施：1. 确定目标：首先要明确自己想要提升哪些方面的技能，并制定明确的目标。
这样做可以帮助我们更有针对性地选择培训项目，并专注于那些与个人职业发展最相关的领域。
2. 自学和在线资源：利用现代科技，自学成为了一种非常有效的提升职业技能的方式。
通过参与在线课程、观看教学视频和阅读相关书籍，我们可以随时随地获取所需的知识。
此外，还可以参加在线论坛、社交媒体群组等与行业领域相关的讨论，加深对特定领域的理解。
高职院校的职业技能培训与提升
高职院校的职业技能培训与提升在当今高度竞争的职场环境中，高职院校的职业技能培训与提升显得尤为重要。
随着社会的发展，职业技能的要求不断提高，高职院校作为职业教育的重要阵地，肩负着培养高素质职业人才的责任。
本文将探讨高职院校的职业技能培训与提升的重要性以及相关的有效措施。
一、职业技能培训的重要性1.适应就业市场的需求高职院校的职业技能培训与提升是为了满足就业市场对职业人才的需求。
随着技术的不断发展和职业结构的变化，职业技能的要求也在不断提高。
高职院校需要为学生提供与时俱进的职业培训，使其具备应对就业市场挑战的能力。
2.提高就业竞争力职业技能培训与提升可以有效地提高高职院校毕业生的就业竞争力。
通过系统的职业培训，学生能够获得丰富的实践经验和实际技能，增强自己在职场上的能力。
这有助于毕业生在求职过程中更好地展示自己，获得更多的就业机会。
3.促进个人职业发展高职院校的职业技能培训与提升不仅仅是为了就业，更是为了促进个人职业发展。
通过学习和掌握职业技能，学生可以在职场中快速成长，提高自身的职业水平。
职业技能的不断提升使个人有更多的机会得到职业晋升和薪资增长。
二、高职院校职业技能培训与提升的措施1.实施校企合作高职院校应积极与企业合作，建立校企合作的模式，实现教育与实践的结合。
通过与企业合作，学生可以在校内学习技术知识，并在企业实践平台上进行实践培训，提升职业技能。
校企合作不仅能使学生更好地适应职业发展需求，也能满足企业对高素质人才的需求。
2.开设职业技能课程高职院校应根据就业市场需求和学生的兴趣爱好，开设与职业技能相关的课程。
通过系统的专业课程，学生可以全面学习和掌握相关技能，为将来的就业做好准备。
同时，学校还应提供实践环境，让学生能够真实地应用所学技能，培养实际操作能力。
3.搭建实习实训平台高职院校应积极搭建实习实训平台，为学生提供实践机会。
通过实习实训，学生可以将所学知识与实际工作相结合，提高职业技能。
加强职业教育与技能培训
加强职业教育与技能培训近年来，随着社会经济的快速发展和市场需求的不断变化，职业教育与技能培训逐渐成为个人发展和社会进步的重要基石。
为了满足跨行业、跨领域的人才需求，加强职业教育与技能培训势在必行。
本文将探讨加强职业教育与技能培训的必要性和方法，以期为未来的人才培养提供有益的借鉴。
一、背景和挑战随着经济的全球化和科技的迅猛发展，劳动力市场对高素质、多技能的人才需求越来越迫切。
然而，传统的教育模式往往过于注重理论知识的传授，忽略了实践技能的培养。
这导致许多毕业生在就业市场上面临严峻的竞争压力，难以找到适合的工作岗位。
同时，许多行业也面临人才短缺的问题。
由于技术更新换代的速度不断加快，许多岗位需要具备新兴技术和行业知识，而现有从业人员往往难以及时适应这些变化。
因此，加强职业教育与技能培训已成为应对这些挑战的当务之急。
二、必要性和价值1.提高就业竞争力职业教育和技能培训能够培养学生实践能力、职业技能和终身学习的能力，使其获得更多就业机会。
掌握实践技巧和专业知识的人才在求职过程中更具竞争力。
2.培养适应能力加强职业教育和技能培训有助于学生培养批判思维和问题解决能力，提高他们的适应能力。
这使得他们能够适应不同的工作环境和面对新的挑战。
3.促进经济发展职业教育和技能培训有助于提高劳动力素质和职业技能，从而促进经济的发展。
具备专业技能和创新能力的人才是推动科技创新和产业升级的重要力量。
三、加强职业教育与技能培训的方法和措施1.政策支持和经费投入政府应制定相关政策来支持和促进职业教育与技能培训的发展，并增加教育经费的投入。
通过设立专项基金和奖励机制，鼓励高校和企业合作、创新人才培养模式。
2.建立多元化的培训体系应建立多元化的培训体系，包括职业学校、技术培训机构、企业培训等。
这些培训机构应与行业紧密合作，开展针对性的培训课程，提供符合需求的技能培训。
3.开展校企合作加强职业教育与技能培训需要加强学校与企业的合作，建立校企合作的机制。
职业技能教育的需求与培养
职业技能教育的需求与培养近年来，随着科技的快速发展和经济的不断变化，职业技能教育日益成为人们关注的焦点。
培养和提升职业技能已经成为现代社会中个人成功和就业机会的关键因素。
本文将探讨职业技能教育的需求以及如何有效地进行培养。
一、职业技能教育的需求1. 适应经济变革：随着经济的发展，不同行业和职位的需求也在不断变化。
技术革新和新兴产业的兴起不仅对劳动力的数量提出了要求，更增加了对高素质技能人才的需求。
职业技能教育在此背景下显得尤为重要，它可以为学生提供跟上市场需求的技能培训，使他们具备与时俱进的竞争力。
2. 提高就业机会：职业技能教育能够为个人提供更多的就业机会。
学习和掌握一项具有市场需求的技能，使得个人在求职过程中具备竞争优势。
在当今激烈的就业市场中，只有拥有实际能力和专业技能的人才才能更容易找到工作。
3. 实现个人发展：职业技能教育不仅关注就业需求，还关注个人的职业发展。
通过系统的技能培训，个人可以不断提升自己的专业水平和职业能力，实现更高层次的职业目标。
只有不断学习和培养新的技能，才能适应社会的发展需求，并在职业生涯中获得更多的机会。
二、职业技能教育的培养方法1. 学校教育：学校教育是培养职业技能的重要途径之一。
学校可以为学生提供系统化的职业技能培训，建立一套完整的教育课程体系，涵盖各个行业的技能要求。
通过课堂教学、实践操作和实习经验的结合，学生能够掌握所学技能并应用于实际工作中。
2. 实习实训：除了学校教育，实习实训也是培养职业技能的重要手段。
通过实践操作和模拟岗位训练，学生能够更好地理解所学知识，并锻炼实际操作技能。
实习实训能够让学生提前接触职场环境，培养他们在实际工作中所需的技能和素养。
3. 职业技能培训机构：职业技能培训机构是为满足求职者和在职人员的培训需求而设立的专门机构。
它们提供各种培训项目，根据不同行业和职位特点，为学员提供实用的职业技能培训。
这些培训机构通常与企业合作，了解市场需求，定制培训方案，以便学员更好地适应职场环境。
职业技能的重要性及如何提升
职业技能的重要性：职业技能在职场中起着至关重要的作用，它决定了一个人在工作中的表现和职业发展的机会。
以下是职业技能的重要性：1. 增强竞争力：具备优秀的职业技能可以使你在竞争激烈的职场中脱颖而出，提高自己在就业市场上的竞争力。
2. 提升工作表现：良好的职业技能可以帮助你更好地完成工作任务，提高工作效率和质量，从而提升个人的工作表现。
3. 适应变化和创新：随着科技和市场的不断发展，职场要求也在不断变化。
具备良好的职业技能可以帮助你更好地适应变化和学习新知识，以及提供创新的解决方案。
4. 职业发展机会：职业技能对于个人的职业发展至关重要。
拥有广泛的职业技能可以为你开启更多职业发展机会，包括晋升、跳槽、转行等。
如何提升职业技能：提升职业技能需要持续的学习和实践，以下是一些方法和策略：1. 继续教育和培训：参加相关的培训课程、研讨会或工作坊，不断更新和强化自己的职业技能。
可以通过在线学习平台、行业协会等渠道获取各种培训资源。
2. 学习与实践并重：理论知识很重要，但实践经验同样重要。
将学到的知识应用于实际工作中，通过实践不断提升自己的技能水平。
3. 寻求反馈和指导：寻求他人的反馈和指导是提升职业技能的有效方式。
与同事、上级或行业专家交流，接受建设性的意见，并根据反馈不断改进和提高。
4. 主动承担项目和任务：主动承担新的项目和任务，这可以帮助你在实践中学习和锻炼新的职业技能。
展示你的积极性和学习能力，同时获得更多的经验和机会。
5. 关注行业趋势和发展：保持对行业趋势和发展的关注，了解当前所需的职业技能，并致力于学习和掌握这些技能。
这可以帮助你保持竞争力并抓住职业发展的机会。
6. 持续自我提升：持续学习和自我提升是提升职业技能的关键。
阅读相关的书籍、文章，参与行业讨论，积极参加专业培训活动，保持对新知识和技能的追求。
总之，通过不断学习和实践，提升职业技能可以使你在职场中更具竞争力，并为个人的职业发展铺平道路。
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浅议发展职业技能教育的必要性及应对措施
摘要：最近几年随着经济的繁荣发展，对职业技术型人才的需求也日渐增多，职业技能教育逐渐被人们重视起来。
职业技术教育一直都存在于我国的教育行列，只是鲜有人重视。
根据多方面的调研发现想要使经济得到全面而快速的发展，最重要的就是加速城市的经济发展，然而要发展城市的经济，还需要下大力气发展教育，尤其职业技能教育。
关键词：职业技能教育必要性应对措施
职业技能教育是与经济发展最为挂钩，带来直接效益，而且见效最快的教育类型。
职业技能教育的发展状况，与社会经济的发展速度，发展水平密切相关，职业技能教育的繁荣与兴衰决定着一个城市的经济发展趋势和发展潜力。
教育学家也曾对我国重视普通高等教育而轻视职业技能教育的
现象做过一定的研究，提出传统的就业类型以及人们从业的偏见是导致这种现象出现的主要原因。
但是随着经济的发展，除了需要综合型人才外，大部分行业更需要一些“高、精、专”的人才，这样的人才既要有高等的知识，又要具有专业的技能，精通于一门技术，符合这种条件的人才只有职业技能教育能够满足需求。
一、职业技能教育的必要性
（一）获得高素质劳动者和高技能的人才，职业技能教育是必经之路
当今时代，经济全球化，信息全球化，商业全球化，各行各业都
在世界范围内面临着激烈的竞争和挑战。
任何一个国家，一个城市，一个企业都需要有表现自己竞争力的产品的支撑，不然小到企业大到国家都极有可能会因为缺乏竞争力，而面临着被淘汰的危险。
但是要想创造出具有竞争力的产品，打造代表自己的产业形象的品牌就需要有创造性和高素质的专业型人才。
这样的人才只有职业技能教育才能够培养出来。
因此职业技能教育担负着培养高素质人才，为经济快速发展注入新鲜血液的重任，是必由之路。
（二）职业技能教育影响我国城市经济的发展水平和发展速度
俗话说看一个国家的综合实力只需看这个国家的国民素质，那么看一个城市的经济实力当然也可以看一个城市的区域型人才。
先进的生产力推动生产关系的发展，生产力得到有效的运用，经济才会有所发展，经济实体才会更为凸显。
在我国城市经济是国家经济的重要组成部分，城市经济的发展速度影响着国家的经济发展，提升城市经济发展速度的，能够保证发展水平的是具备专业技能点能在产业中创造价值的人才。
它决定了社会的经济结构和一个国家的产业结构的调整。
这就需要大力发展职业技能教育，只有通过职业技能教育，加大教育力度才能获得我们需要的能够推进城市经济发展的专门型，应用型人才。
（三）职业技能教育能够平衡农村农业的发展与城市工业发展
经济的迅速发展，加快了城市化的进程，国家逐渐呈现城市化的趋势，城市化需要大量的人才进入城市，培养农村人口除了种植农作物的技能外的城市化工作需要的技能也变得异常重要。
职业技能
化教育不但培养城市工业所需要的高技能职工，操作型职工，也分化出对农业生产技能的技术型人才的培训，使农业摆脱手工化、人力化，转向机械化大生产的模式，能够节省更多的人力进入城市化的建设。
既不耽误农业的生产，也促进了城市工业化发展。
二、发展职业技能教育的应对措施
（一）发展职业技能教育要定向培养符合产业发展的专门型人才职业技能教育不同于高等院校的普通综合型人才的教育，职业技能教育需要制定一定的人才培养方案，定向的培养企事业单位或者是工厂所需要的“一专一精”的人才。
这样才能充分保证足够精确的为企业输送紧缺型人才，也不至于盲目培养造成某方面的人才过剩，而导致就业竞争力的加重。
在培养专业型人才的同时，也要考虑培养高级应用型人才，因为在以前，这种人才对城市建设和城市经济发展上的贡献被台前人士的光芒所掩盖，现在借助职业技能教育的平台，让人们更加关注高级型应用型人才的重要作用，进而体现职业技能教育的神韵所在。
为城市建设和经济发展做好人才的培养，以保证城市文化建设健康有序的发展。
（二）开拓新的行业，培养创新型人才
如今日益繁荣发展的职业技能教育，面临着知识经济全球化的挑战，面对新兴专业出现的速度快于培养人才的速度的问题时，新老专业的设置和改造方面成为困扰职业技能教育的重大难题。
经济的繁荣快速发展和产业链条的不断改变，改变教育的方式和创新成为了职业技能教育关注的焦点。
为了适应现代经济发展格局，职业技
能教育也要在原本的教育领域开拓新的专业，培养创新型人才。
（三）职业院校众多，创新资深专业结构，形成别具一格的教育特色
全国有众多所职业院校，要想在众多院校中脱颖而出，彰显自己的特色，就要求改变自身的专业上的设置，使自身院校的专业新颖独特于其他院校，这样才能够成为城市建设中的新亮点。
城市经济文化建设的有其不同的内涵，想要有知名的职业院校在城市中发挥思想、引领风气，起到导向作用，创新，别具风格是成为一所好的大学的必然要求。
三、结语
高校毕业生就业难已经是倍受全社会关注，如何才能解决就业难的问题，加强技能教育，提高学生的就业能力是突破点。
加大力度培养高级技能人才，进行职业技能教育的开发是培养人才必经之路，争取在培养高级人才技能上有所突破。
参考文献：
[1] 赵建梅.师范生职业价值观调查的分析研究报告[j].新疆师范大学学报（哲学社会科学版）.2011（03）
[2] 黄尧.深化职业教育教学改革全面推进素质教育为培养21世纪现代化建设需要的高素质劳动者而奋斗[j].职业技术教育.2011（17）。