银行营业室工作总结(多篇范文)

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银行营业工作总结(5篇)

银行营业工作总结(5篇)

银行营业工作总结(5篇)银行营业工作总结120xx年,在银行的正确领导下,我加强学习,端正工作态度,切实根据银行的工作要求,在自身工作岗位上仔细努力工作,真诚效劳客户,较好地完成自己的工作任务,取得了肯定的成绩。

现将20xx年工作状况详细总结如下:一、完成工作任务,取得良好成绩20xx年,我作为一线前台柜员,把工作任务定为两方面,一是做好前台柜员工作,二是积极销售银行理财产品。

在前台柜员工作中,我做到仔细、细致,合规合法,根本实现零违规零过失;在销售银行理财产品中,我积极宣传,努力推举,取得良好业绩。

二、积极拓展业务,仔细做好新老客户工作我在工作中始终树立客户第一思想,在做好一线前台柜员工作的同时,不忘积极销售银行理财产品,做到以客户为中心拓展银行理财产品空间。

为争取新老客户购置银行理财产品,我急客户之所急,想客户之所想,用细节打动新客户,用真情维护老客户,取得了较好的工作成效。

在效劳老客户的过程中,我专心细致,引入关系营销,让老客户对我们银行的效劳和产品保持足够的信念和好感,稳固老客户的忠诚度,鼓舞老客户持续购置,使老客户始终和银行保持信息协调的全都性,实现银行与客户的双赢。

我还利用老客户的关系介绍新客户,以老客户为链条来带动新客户,以此扩大银行理财产品销售量,使自己既完成银行的理财产品销售任务,又促进银行经济效益的提高。

三、树立效劳意识,真诚效劳客户在日常一线前台柜员工作中,我以实事求是、求真务实的精神,以诚信履约,诚恳待客为客户供应贴近的效劳,提高对客户的吸引力;把真情融入对客户的一言一行之中,坚持以人为本,以客为尊,一切为客户着想,切实在效劳过程中多一点微笑、多一份理解、多一些热忱;做到效劳从微笑开头,始终给客户光明的笑容,真诚把客户视为朋友,专心效劳,为客户排忧解难;始终坚持以客户为中心,坚持把客户利益作为第一考虑,真心真意展现我行优质效劳形象,做到真诚效劳关爱无限,为不同客户供应增值效劳与贴心关心,提高客户的忠诚度。

银行营业部门工作总结报告5篇

银行营业部门工作总结报告5篇

银行营业部门工作总结报告5篇篇1尊敬的领导:随着时间的推移,XXXX年已经过去,回首过去的一年,我深深地感谢公司领导和各位同事的大力支持和帮助。

在领导的正确指导下,我们齐心协力,积极工作,圆满完成了年初确定的各项任务。

一、工作回顾与成绩在过去的一年里,银行营业部门在领导的带领下,紧紧围绕年初确定的工作目标,积极拓展业务,努力提高服务质量,取得了一定的成绩。

1. 业务发展方面:在市场竞争日益激烈的今天,我们通过各种渠道积极拓展业务,不断开发新客户,实现了业务量的稳步增长。

同时,我们加强了对老客户的维护和服务,提高了客户满意度和忠诚度。

2. 服务质量方面:我们始终坚持以客户为中心的理念,注重提高服务质量。

通过加强员工的服务意识和技能培训,我们不断提升服务水平,赢得了客户的信任和好评。

3. 团队建设方面:我们注重团队建设和员工成长。

通过定期的培训和交流活动,我们提高了员工的业务水平和团队凝聚力。

同时,我们也积极引导员工树立正确的价值观和职业观,营造了良好的工作氛围。

二、存在的问题和不足虽然我们在过去的一年里取得了一定的成绩,但我们也清醒地认识到存在的问题和不足。

主要表现在以下几个方面:1. 业务拓展不够深入:我们在业务拓展过程中,对一些潜在客户和市场机会的挖掘不够深入,导致部分业务流失。

2. 服务质量有待提高:尽管我们已经在服务质量方面取得了一定的进步,但与客户的期望相比,还有一定的差距。

我们需要继续加强员工的服务意识和技能培训,提高服务水平。

3. 团队建设需要加强:我们在团队建设方面取得了一定的成绩,但仍有提升空间。

我们需要进一步加强员工之间的沟通和协作,提高团队凝聚力。

三、下一步工作计划针对存在的问题和不足,我们制定了以下工作计划:1. 深入挖掘客户需求:我们将加强市场调研和客户分析,深入了解客户需求和潜在需求,制定更具针对性的营销策略。

2. 提高服务质量:我们将继续加强员工的服务意识和技能培训,提高服务水平。

银行营业部工作总结范文9篇

银行营业部工作总结范文9篇

银行营业部工作总结范文9篇第1篇示例:银行作为金融行业的重要组成部分,在经济社会发展中发挥着重要作用。

银行营业部作为银行的前线,承担着与客户直接接触、服务客户的重要任务。

下面我们就来总结一下银行营业部的工作。

银行营业部在日常工作中需认真负责。

作为银行的重要组成部分,银行营业部员工需要高度负责地对待每一位客户,保证客户权益,遵守相关法规,确保服务质量。

在办理存取款、转账等业务时,要认真核对客户身份信息,保证资金安全。

要严格履行反洗钱、反恐怖融资等法律法规,确保银行业务的合规性。

银行营业部要重视客户服务。

客户是银行的生命线,银行营业部要注重提升服务水平,提高客户满意度。

在日常工作中,要耐心倾听客户意见和建议,满足客户需求,提供专业的咨询和解决方案。

针对客户关注的热点问题,要及时回应和处理,增强客户信任度。

银行营业部要注重团队合作。

银行业务的复杂性和多样性需要团队协作才能完成。

银行营业部员工要相互协作、相互支持,形成良好的工作氛围。

要以团队目标为导向,共同努力,完成银行业务量,提高工作效率。

通过团队合作,实现个人价值的最大化。

银行营业部要不断学习和自我提升。

金融行业在不断发展和变化,要求从业人员具备不断学习和更新知识的能力。

银行营业部员工要关注金融行业的最新动态,不断提升专业知识和技能,适应行业发展的需要。

通过学习和自我提升,不断提高工作质量和效率,为银行的发展贡献力量。

银行营业部作为银行的前线单位,承担着重要的服务和管理任务。

银行营业部员工要认真负责、重视客户服务、注重团队合作、不断学习、自我提升,为银行业务的顺利进行和客户满意度的提升做出努力。

希望银行营业部员工在今后的工作中能够不断进步,取得更大的成就。

【总字数:494】第2篇示例:银行是国民经济中重要的金融机构之一,银行的业务繁多,包括存款、贷款、结算、外汇等,需要银行营业部的工作人员积极配合,为客户提供优质的服务。

作为银行营业部的一名员工,我在过去一段时间里,积极努力,努力为客户提供更好的服务。

2024年银行营业部年终工作总结范文5篇

2024年银行营业部年终工作总结范文5篇

2024年银行营业部年终工作总结范文5篇篇1时光荏苒,岁月如梭,转眼间,2024年已经过去,回首过去的一年,我部在行领导的正确领导下,在各兄弟部门的支持配合下,认真贯彻落实上级行的年初工作会议精神,紧紧围绕年初工作会议中提出的各项任务目标开展工作,不断解放思想,勇于创新,加大营销力度,克服了种种困难,夺取了全年工作的丰硕成果。

现将我部一年来的工作总结如下:一、以存款工作为重点,努力完成经营目标任务年初,我部根据行党委提出的经营目标任务,针对我部的情况,进行层层分解,将任务落实到每一个客户经理和员工。

在落实分解任务的过程中,我们以存款工作为重点,积极寻求新的增长点,对现有客户进行认真梳理,对市场进行深入的分析和研究,明确目标客户,积极开拓业务市场。

在开拓业务市场的过程中,我部不仅注重对现有客户的维护和发展,还注重对潜在客户的开发。

我们通过多种渠道了解客户的资金需求和投资意向,主动向客户推荐我行的金融产品和服务。

同时,我们还加强了与客户的沟通和联系,及时解决客户的问题和需求,提高了客户的满意度和忠诚度。

二、加强客户经理队伍建设,提高客户经理业务水平客户经理是银行的重要资源,是银行的核心竞争力。

因此,加强客户经理队伍建设,提高客户经理业务水平是银行工作的关键。

我部注重对客户经理的培训和学习,定期组织客户经理进行业务学习和交流,及时了解最新的金融产品和服务。

同时,我们还鼓励客户经理积极参加各种培训和考试,提高自身的业务水平和综合素质。

在客户经理的选拔上,我们注重选拔有经验、有资源、有能力的人才,为银行的发展提供有力的人才保障。

三、加强风险管控,确保业务发展稳健在业务发展的过程中,风险管控是必不可少的环节。

我部注重加强风险管控,确保业务发展稳健。

我们建立了完善的风险管控机制,对业务过程中的各种风险进行全面的分析和评估,并制定相应的风险应对措施。

同时,我们还加强了内部管理和监督,规范员工的行为和操作流程,避免了因违规操作而产生的风险。

关于银行营业部门工作总结范文5篇

关于银行营业部门工作总结范文5篇

关于银行营业部门工作总结范文5篇篇1一、引言本报告旨在总结银行营业部门在过去一段时间的工作,分析存在的问题,并提出相应的改进措施。

通过本次总结,旨在提升营业部门的服务水平、业务效率和客户满意度,为银行的持续发展做出贡献。

二、服务水平提升1. 客户满意度调查:近期对客户进行了满意度调查,结果显示,客户对营业部门的服务态度、服务效率和问题解决能力等方面提出了一些意见和建议。

2. 服务流程优化:针对客户反馈的问题,对服务流程进行了全面梳理和优化,简化了操作步骤,提高了服务效率。

同时,引入了智能化设备,如自助终端机等,方便客户随时随地进行业务办理。

3. 员工培训:定期对员工进行服务意识和业务技能培训,提高员工的专业素养和服务水平。

通过案例分析和情景模拟等方式,使员工更好地掌握客户需求,并提供个性化、差异化的服务。

三、业务效率提升1. 业务创新:积极推动业务创新,开发了多项新业务产品,如线上贷款、手机银行等,满足了客户多样化的需求。

同时,与第三方支付平台合作,实现了跨行转账和支付功能,提高了客户的支付体验。

2. 流程自动化:引入了自动化设备和技术,实现了贷款审批、账户开立等业务的自动化处理,减少了人为操作环节,提高了业务处理效率。

3. 数据分析与监控:建立了完善的数据分析和监控系统,对业务数据进行实时监控和分析,及时发现问题并进行调整。

通过数据驱动的管理模式,提高了决策的科学性和准确性。

四、风险管理1. 风险评估:定期对营业部门进行风险评估,识别和评估各类风险因素,如信用风险、操作风险等。

针对评估结果,制定相应的风险应对措施。

2. 内控改进:根据风险评估结果,对内控体系进行持续改进和优化,完善各项规章制度和操作流程,确保业务的合规性和安全性。

3. 应急预案:制定了完善的应急预案和处置流程,包括火灾、地震等自然灾害以及电力中断等突发情况。

通过定期演练和培训,提高员工的应急处理能力和团队协作精神。

五、总结与展望通过本次工作总结,银行营业部门在服务水平、业务效率和风险管理等方面取得了显著成果。

银行营业部门工作总结报告6篇

银行营业部门工作总结报告6篇

银行营业部门工作总结报告6篇篇1一、工作背景与目标本报告旨在总结银行营业部门在过去一段时间的工作,分析存在的问题,并提出相应的改进措施。

通过本次工作总结,我们期望能够提升银行营业部门的服务质量和工作效率,进一步增强客户满意度。

二、工作进展与成果1. 业务指标完成情况在业务指标方面,我们取得了显著的成绩。

截至目前,营业部门已成功完成年度业务目标的XX%,客户满意度也保持在较高水平。

这些成绩的取得,离不开全体员工的共同努力和积极工作态度。

2. 服务质量提升为了提高服务质量,我们采取了一系列措施。

首先,加强了员工的服务意识培训,使员工更加注重客户需求,积极提供个性化服务。

其次,优化了服务流程,简化了操作步骤,提高了服务效率。

这些措施的实施,使得客户对银行营业部门的服务质量给予了高度评价。

3. 客户满意度调查为了更好地了解客户需求和满意度,我们定期进行客户满意度调查。

通过调查,我们发现客户对银行营业部门的服务态度、服务效率和问题解决能力等方面均表示满意。

这些调查结果为我们进一步改进服务提供了有益的参考。

三、存在的问题与原因分析1. 服务流程不够高效尽管我们已经优化了服务流程,但在实际操作中仍存在一些不够高效的地方。

例如,某些环节的衔接不够顺畅,导致客户需要反复提供信息或等待时间较长。

这主要源于流程设计时的考虑不周全以及部分员工的执行不到位。

2. 员工服务意识有待提高尽管大部分员工都能够主动提供服务,但仍有部分员工服务意识淡薄,缺乏主动性和创新精神。

这导致在处理一些复杂或特殊客户需求时,无法及时提供有效的解决方案。

3. 培训机制不完善目前,我们的培训机制仍存在一些不完善之处。

例如,培训内容与实际工作需求脱节,培训方式单一乏味等。

这些问题导致员工在接受培训后,无法充分运用到实际工作中,从而影响了整体服务质量的提升。

四、改进措施与建议1. 进一步优化服务流程我们将继续对服务流程进行全面梳理和优化,确保每个环节都能够高效运转。

银行营业部的年终总结范文5篇

银行营业部的年终总结范文5篇

银行营业部的年终总结范文5篇篇1光阴似箭,岁月如梭,转眼间一年即将过去,回首过去的一年,内心不禁感慨万千。

现将一年来的工作情况总结如下:一、加强学习,提高自身素质一年来,我能够认真学习各项金融法律法规,认真学习行里的各项规章制度,能够按照行里的要求,严格要求自己,并针对自身岗位的特点,自觉加强学习,不断掌握业务知识,努力提高业务技能。

通过学习,提高了自身的业务素质,同时也提高了工作效率。

二、勤奋工作,积极完成本职工作作为一名营业部的员工,我能够热爱自己的本职工作,兢兢业业,尽职尽责,工作中任劳任怨,乐于接受各种各样的工作任务。

无论是份内还是份外的工作,我都能够认真对待,并努力去完成。

工作中我总是用行动表示自己的责任心和使命感,用行动表示自己对事业的热爱和执着。

三、工作体会在过去的一年中,我在工作和生活中高标准要求自己,以高度的责任心和使命感及开拓创新的精神投入到工作中去。

通过自身的努力和同事们的帮助,圆满完成了各项工作任务。

在今后的工作中,我将继续努力学习和工作,加强自己的业务能力和专业技能,以更加饱满的工作热情投入到工作中去。

四、存在的问题及今后努力的方向在过去的一年里,在工作中虽然取得了一定的成绩,但是也存在着一些不足。

在工作中遇到问题时有时存在一些马虎和急躁的情绪,影响工作的进度和效果。

在今后的工作中我将继续加强学习,不断提高自己的业务能力和专业技能,加强自己的责任心和使命感,以更加饱满的工作热情投入到工作中去。

同时,我也将虚心向其他同事请教和学习,取长补短,加强合作与沟通,积极配合行里的各项任务。

五、总结与展望这一年里,我虽然取得了一定的进步,但这也与领导和同事们的关心和支持是分不开的。

我深知自己还有很多不足之处,还需要继续努力学习和改进。

在今后的工作中,我将更加严格要求自己,不断加强学习和创新,努力提高业务水平和专业技能,以更加饱满的工作热情和更加积极的工作态度投入到工作中去,为行的发展贡献自己的一份力量。

银行营业部门工作总结报告5篇

银行营业部门工作总结报告5篇

银行营业部门工作总结报告5篇篇1一、引言在过去的一年里,银行营业部门紧紧围绕业务发展和风险防范两大核心任务,全面落实各项工作措施,取得了显著成绩。

本报告将围绕部门整体工作进行总结,深入剖析各项工作成果,梳理经验及教训,并提出建设性意见。

二、工作内容概述1. 客户服务优化:提升服务质量,加强服务纪律,提高客户满意度。

2. 金融产品推广:积极推广各类金融产品,扩大市场份额。

3. 风险防范与控制:加强风险管理,确保业务合规运行。

4. 业务拓展与创新:拓展新市场,发掘新客户,增加业务收入。

5. 团队建设与培训:加强团队建设,提高员工业务水平。

三、重点成果1. 客户服务优化:通过定期培训和考核,提高员工服务水平,客户满意度得到显著提升。

2. 金融产品推广:成功推广多款金融产品,市场份额得到扩大。

3. 风险防范与控制:建立健全风险防范体系,全年未发生重大风险事件。

4. 业务拓展与创新:成功拓展XX个新市场,发掘XX户优质客户,为银行带来显著增收。

5. 团队建设与培训:举办多场内部培训活动,提高团队凝聚力和业务水平。

四、遇到的问题与解决方案1. 问题:客户服务流程繁琐,影响客户体验。

解决方案:优化服务流程,简化手续,提高服务效率。

2. 问题:金融产品创新不足,难以满足市场需求。

解决方案:加强市场调研,了解客户需求,研发符合市场需求的金融产品。

3. 问题:风险管理压力大,部分员工风险意识淡薄。

解决方案:加强风险管理培训,提高员工风险意识,建立完善的风险管理体系。

五、自我评估/反思过去一年中,银行营业部门在业务发展和风险防范方面取得了显著成绩,但也存在一些不足。

如在客户服务流程优化、金融产品创新以及团队建设等方面仍需进一步加强。

在未来的工作中,我们将继续完善各项工作措施,提高业务水平,确保业务合规运行。

六、未来计划1. 进一步优化客户服务流程,提升客户满意度。

2. 加强市场调研,研发更多符合市场需求的金融产品。

3. 加强团队建设,提高员工业务水平,增强团队凝聚力。

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银行营业室工作总结目录第一篇:银行营业室工作总结第二篇:银行营业室XX年工作总结第三篇:银行、信用社营业室年度工作总结第四篇:合作银行营业室支部工作总结第五篇:银行营业室主任管理工作总结正文第一篇:银行营业室工作总结xx年以来,我们人民银行支行营业室在支行领导和市中支相关业务科室的支持和指导下,结合我市实际工作情况,确定了xx年度营业室工作总体计划:强化内控管理,确保会计国库资金安全,切实提升会计国库核算水平;进一步完善帐户管理工作;加大反洗钱宣传培训力度;大力推行本票等非现金支付结算工具;加强国库监督;进一步加强财务管理,严格财务收支,完善固定资产管理;抓好员工敬业爱岗和党风廉正教育;加大培训力度,不断提高营业室人员素质,以适应业务发展的需要。

现将工作总结如下:一、加强会计国库基础,健全内部控制管理今年营业室业务变化较大,支票影像系统上线,国库“一户通”上线,县级同城交换业务和国库事后监督业务上收温州中支,营业室及时修订岗位责任制,进一步完善营业室岗位动态管理手册,会计主管切实履行日常监督职责,特别注意现场动态管理,加强对印章、重要空白凭证的日间使用、日终保管等情况的动态监督。

加强对资金出口业务交接的事中审查,增强会计主管事中监督的时效性。

切实做好内部检查,检查内容全面、要求严格,发现问题认真整改,确保各项内控制度得以落实。

通过一系列的措施,会计国库核算质量明显提高。

二、加强国库管理,全力构筑国库资金安全区1、今年财政收支分类改革试点已由省一级延伸到县级,依据上级有关文件要求,对国库核算系统进行升级,正确设置、修改诸如预算科目、分成比例等参数。

及时准确办理了各级预算收入的收纳、划分、报解,保证各级库款及时足额入库。

重点抓对账工作,确保了上下级及国库同征收机关、财政部门之间的数据保持一致,对预算外账户余额进行归并。

按照规定设置和填写各类登记簿,并严格按照标准化、规范化管理要求,做到各类账簿、报表、凭证装订整齐、按时归档。

2、加大对国库业务柜面监督力度。

为保证国库基础核算工作的合理、规范,召开国库、财政、税务、经收处规范化管理联席会,相互沟通协调,从源头上抓管理,对外来凭证严格审查,杜绝各种不合规凭证。

如缴款书、拨款单存在串科目、串级次、填制不规范、涂改等现象一一进行纠改,通过这一措施规范了财税部门与税款经收处的票据使用。

3、适应国库改革发展,积极开通国库新业务。

开通国库内部往来自动核押程序,组织专人参加上级国库业务培训,协助科技人员进行程序安装,确保了国库内部往来自动核押顺利上线。

开通与地税部门“一户通”电子缴税系统。

协调税务部门、银行方做了大量前期准备工作。

如成立以分管行长为组长的“一户通”电子缴税领导小组,要求地税方向纳税方做好宣传工作,在地方报纸刊登相关内容,银行与地税录入、核对纳税方有关信息数据,各方签订协议书等。

因布置全面、措施有力,“一户通”电子缴税试点于5月16日一次性扣款成功,顺利入库,目前已处全面铺开阶段。

积极准备参加大同城票据交换,认真组织学习有关操作规程,熟悉相关业务流程和操作界面,以等待上级组织实地联网测试。

4、拓展国库业务外部监督管理。

在“行、税、库”联网的基础上,全面实现预算收入、拨款、退库电子化处理;对账无纸化、实行网络实时对账处理。

提高工作效率,以确保国库资金安全为中心,继续完善国库对账制度,加强与税政部门的不定期上门现场对账工作,规避资金风险。

并加强对经收处业务规范化管理,实现现场与非现场监管相结合方式。

强化对经收处人员进行业务辅导和培训,及时传达经收处管理工作的有关文件精神,促进其知识更新和业务规范,杜绝拒收、延压、转移挪用税款的发生。

同时对经收处提供技术支持,确保税款报解系统因财政收支科目分类改革能够顺利运行。

三、强化服务,不断提升支付结算管理和服务水平,1、大力加强小额支付系统和支票影像交换系统的业务推广工作。

加强小额支付系统定期借贷记业务的推广,促进集中代收付业务的发展。

按期完成支票影像交换系统建设。

据总行统一部署,xx年6月25日我市将上线运行全国支票影像交换系统。

全国支票影像交换系统是以影像技术为支撑,将纸质支票转化为影像和电子信息,实现纸质支票截留,并利用信息网络技术将支票影像信息传递至出票人开户银行提示付款,实现支票全国通用的业务处理系统。

支票影像交换系统推广工作时间紧、任务重。

加强组织领导,成立本行支票影像交换系统建设领导小组,实施计划,明确各部门职责、工作任务和进度要求,按计划做好系统推广前各项准备工作。

积极开展支票影像交换系统业务、操作培训。

组织做好行内相关人员的再培训工作,确保操作人员熟悉各项业务功能。

组织做好辖内各参与者接入支票影像交换系统技术、业务等各项准备工作确保系统按时上线。

2、完成账户管理系统(二期)建设,做好与公安部身份信息系统的联网工作,落实银行账户实名制。

做好与公安部身份信息系统的联网工作,规范银行账户管理。

联网核查公民身份信息有利于从源头上遏制贪污受贿、偷逃税款、金融诈骗、洗钱等违法犯罪活动,促进社会信用体系建设和反洗钱工作开展,维护正常的经济金融秩序;有利于银行机构完善基础管理制度,健全内控机制,降低经营风险,履行社会责任,持续健康发展;有利于切实保护广大社会公众的利益。

6月1日联网核查公民身份信息系统在我市正常运行。

四、大力推进非现金支付结算,推非成绩显著。

组织银行选择电视、报纸等媒体开设金融专栏,不定期开展非现金结算普及宣传,宣传“三票一卡”基本知识、开展网上银行等电子银行产品专题介绍、及时介绍影像支票系统、小额支付系统、大额支付系统、个人支票等最新金融产品;举办大型网上银行培训、推介会,邀请已开办网上银行的企业会计人员及个人客户谈心得体会、银行相关人员进行网上银行终端演示,指导客户进行网上银行操作;举办银行卡推广会,大力发展pos机特约商户,增设atm机,大部分银行开展了涮卡有奖活动,创造用卡良好环境,鼓励个人用卡;所有金融机构网点常年备有相关宣传资料,以备发放或索取。

主要特色服务:所有分理处以上金融机构开办本票业务,大部分金融机构开展办理本票“一站式”服务,办理本票时间比原来缩短了5—10分钟;所有金融机构网点建立了客户经理制,形成了客户经理与客户一对一的关系,有利于客户经理针对性的宣传;大部分金融机构网点设立了大堂经理,提供引导服务,比如将小额提现客户引导到自助银行办理、将未预约大额提现客户引导办理本票等;大部分银行把支票、本票、银行卡转帐等业务移向低柜区,便于与客户面对面的交流,有利于向客户推广使用支票、本票等非现金结算方式;所有支行级金融机构设立了贵宾区,向重点客户提供方便、快速的非现金结算服务。

6月份,组织金融机构开展金融知识送下乡活动,其中把非现金结算知识作为重点内容;11月份,组织金融机构开展“四个一百”非现金结算专题宣传活动,即“进入100家企业宣传”、“进入100个乡村宣传”、“进入100家商店宣传”、“进入各大型专业市场的100户经营户宣传”等。

同时,在《××日报》及时宣传重大金融创新产品,尽量扩大宣传面,深化宣传效果。

七、加强财务管理,全面清理支行固定资产,严肃财经纪律。

认真编制和调整支行财务收支预算,负责合理安排财务经费指标。

开展财务调查,分析总结财务预算科目费用开支等方面情况,为加强财务管理和领导决策提供依据。

按季向行长汇报财务经费使用情况及财务费用指标执行情况,对财务收支情况进行分析,并对下季度财务安排提出初步意见。

会同相关部门完善固定资产管理,研究加强管理措施,堵塞管理漏洞,防范资金风险。

根据温银办《转发关于开展固定资产清查工作的通知》(温银发xx31号)文件要求,我支行成立了分管财务工作的副行长为组长,营业室、办公室有关负责人为成员的固定资产清查小组,4月开始对支行固定资产进行全面清查,针对清查中发现的房屋、土地产权登记情况认真核实,查明原因,区别对待,按上级行要求及时调整相应帐务。

此次的固定资产清查涉及面广、内容全面,是一次对支行固定资产很好的全面清理机会。

八、贯彻落实《反洗钱法》,推进反洗钱工作全面开展,多措并举开展反洗钱的学习培训宣传工作。

积极参加上级行举办的各类反洗钱培训。

加强各单位工作人员对《反洗钱法》知识的理解,引导辖区金融机构树立正确反洗钱工作理念,提高基层反洗钱工作人员的业务水平。

加强对辖内商业银行反洗钱工作的宣传指导,为了配合《反洗钱法》的出台,切实增强社会各界的守法意识,扩大反洗钱工作的社会影响。

推动社会公众理解、支持、配合反洗钱工作。

培训反洗钱岗位人员,加强对商业银行的报送的资料分析,对可疑交易情况进行追踪检查。

九、认真落实党风廉政建设责任制。

及时传达贯彻党风廉政建设和廉洁从政的有关规定,组织营业室全体员工积极参与全行性党风、党纪和法制教育活动并参加中支统一的党风廉政建设考试,成绩优良。

严格执行上级行制定的有关廉政规定,自觉遵守支行制定的“九个不准”和检查纪律。

定期对员工行为动态进行分析,落实相应监控措施开展谈心谈话活动,切实解决员工思想问题十、加强政治业务学习,提高营业室人员素质,努力打造“学习型”集体。

营业室围绕工作重点,采取灵活多样、行之有效的学习方法,把政治学习和会计业务工作结合起来,突出学习的针对性和实效性,努力打造“学习型”集体。

学习内容丰富全面。

通过不断深入学习“xxxx”重要思想、党的xx大和xx届三中全会精神及开展“双文明”创建活动,抓好员工敬业爱岗和党风廉正教育等,提高广大会计员工的政治理论水平,统一参加本行组织业务学习,学习国库业务操作流程等,坚持理论联系实际,学以致用。

积极组织会计国库人员支行和上级行举办的各类培训班。

今年组织参加支票影像系统、帐户管理系统(二)期、公民身份核查信息系统、国库业务培训、财务管理系统等培训。

第二篇:银行营业室XX年工作总结XX年以来,我们人民银行支行营业室在支行领导和市中支相关业务科室的支持和指导下,结合我市实际工作情况,确定了XX年度营业室工作总体计划:强化内控管理,确保会计国库资金安全,切实提升会计国库核算水平;进一步完善帐户管理工作;加大反洗钱宣传培训力度;大力推行本票等非现金支付结算工具;加强国库监督;进一步加强财务管理,严格财务收支,完善固定资产管理;抓好员工敬业爱岗和党风廉正教育;加大培训力度,不断提高营业室人员素质,以适应业务发展的需要。

现将工作总结如下:一、加强会计国库基础,健全内部控制管理今年营业室业务变化较大,支票影像系统上线,国库“一户通”上线,县级同城交换业务和国库事后监督业务上收温州中支,营业室及时修订岗位责任制,进一步完善营业室岗位动态管理手册,会计主管切实履行日常监督职责,特别注意现场动态管理,加强对印章、重要空白凭证的日间使用、日终保管等情况的动态监督。

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