大学研究生三助岗位协议书

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大学助研聘用协议(通用3篇)

大学助研聘用协议(通用3篇)

大学助研聘用协议(通用3篇)大学助研聘用协议篇1甲方:_________________________________________等课题(项目编号1:__________项目编号2:____________项目编号3:____________……)乙方:___________________________(学号:________________学生类别:博士生____硕士生___)一、甲方聘用乙方做助研工作,报酬由甲方根据工作量自定。

二、甲方聘用期间,乙方应服从甲方的安排,保证工作时间,聘用期限_____年___月至_____年___月,每周工作时间____小时。

三、在乙方能按期按质完成任务的情况下,甲方应按月付给乙方所完成工作量报酬______元。

四、乙方在规定期限内未能按时完成规定任务时,甲方可通知财务处停止支付报酬。

五、甲方应为乙方提供工作地点、设备、仪器等工作条件,因工作条件造成工作任务期限拖延,应补办协议顺延时间。

六、本协议一切未尽事宜,由甲、乙双方本着互谅互让的原则,共同协商解决。

七、本协议一式五份,甲方乙方各留存一份,一份交财务处,一份交研究生所在学院,一份交科技处。

项目负责人(签字):研究生(签字):学院(签章):科技处(签章):_____年__月__日大学助研聘用协议篇2甲方:_________________乙方:_________________甲方为激励乙方尽职尽责工作,经甲乙双方友好协商,达成以下协议,以此共同遵守。

一、甲方聘请乙方出任职务,任职期限年(即自__________年_____月_____日至__________年_____月______日止)。

二、乙方年薪为元/年,岗位工资为元/月(上述薪酬包含国家规定缴纳的一切税、费、金),任职期间乙方成功运营的项目,甲方另行奖励乙方(按项目另行签订协议)。

三、乙方不得兼任其他单位任何职务,不得向甲方的竞争者或公众泄露商业秘密,否则乙方按照《反不正当竞争法》承担法律责任;四、乙方负责执行董事会、董事长授权的一切事务。

大学研究生助研协议书范本

大学研究生助研协议书范本

大学研究生助研协议书范本甲方(导师):_____________________乙方(研究生):_____________________鉴于甲方作为________大学________学院的教授/研究员,因科研工作需要,拟聘请乙方作为助研参与相关科研项目。

经双方协商一致,特订立本协议,以明确双方的权利和义务。

第一条助研内容1. 乙方将参与甲方主持的科研项目,具体项目名称为:________________________。

2. 乙方的助研工作包括但不限于:文献检索、数据收集与分析、实验操作、撰写研究报告等。

第二条助研期限1. 本助研协议有效期自________年____月____日起至________年____月____日止。

2. 协议期满前,双方可协商续签。

第三条甲方权利与义务1. 甲方负责提供乙方所需的科研资料、实验设备及场所。

2. 甲方应按月向乙方支付助研津贴,具体金额为:__________元。

3. 甲方有权对乙方的助研工作进行监督和指导。

第四条乙方权利与义务1. 乙方应遵守甲方的科研管理规定,按时完成分配的工作任务。

2. 乙方应保证助研工作的质量,对所参与的科研项目成果负责。

3. 乙方有权获得甲方提供的科研资料和必要的科研支持。

第五条知识产权1. 乙方在助研期间产生的科研成果,其知识产权归甲方所有。

2. 乙方在发表研究成果时,应注明甲方为合作导师或指导教师。

第六条保密条款1. 乙方应对甲方提供的科研资料和研究成果保密,未经甲方书面同意,不得向第三方泄露。

第七条违约责任1. 如一方违反本协议规定,应承担违约责任,并赔偿对方因此遭受的损失。

第八条争议解决1. 双方因履行本协议所发生的争议,应通过协商解决;协商不成时,可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

第九条其他1. 本协议未尽事宜,由双方协商补充。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(签字):________________ 日期:________年____月____日乙方(签字):________________ 日期:________年____月____日(注:本协议书范本仅供参考,具体条款应根据实际情况制定。

中南民族大学大学生助研勤工助学岗位三方协议

中南民族大学大学生助研勤工助学岗位三方协议

中南民族大学大学生助研勤工助学岗位三方协议鉴于中南民族大学化学与材料科学学院勤工助学领导小组(以下简称甲方)聘用(以下简称乙方)从事大学生助研勤工助学工作,并聘请老师(以下简称丙方)担任该生的科研导师,为了保证受聘者高质高效地完成助研勤工助学岗位工作任务,根据学校相关规定,甲、乙、丙三方经平等协商,自愿签订本协议。

第一条、本协议有效期为一年,自2009年4月1日起至2010年4月1日止(一年只发十个月勤工助学岗位工资,200元/月)。

第二条、甲方聘用乙方从事大学生助研勤工助学工作,具体任务为:1、乙方自觉遵守实验室的各项规章制度,不得在导师和学院提供的工作环境中做与学习无关的事情,如游戏、与学术交流无关的聊天等。

如有违反上述规定者,终止其勤工助学岗位资格。

2、乙方应具有科学的态度和吃苦耐劳精神,认真完成导师布置的任务。

乙方应每月撰写一份科研工作进展报告,总结前一个月的工作,提出下一阶段的工作计划,及时向导师寻求帮助和指导。

3、乙方应在一年内以第一作者在省级以上刊物上发表论文一篇,或者获得校级以上科研奖项一项。

4、遵守学校关于勤工助学的规章制度。

违反者,可终止其勤工助学岗位资格。

第三条、甲方聘请丙方担任乙方的科研导师,科研导师应具备较强的责任心,重视和突出对大学生的科研能力和就业能力的培养,而不是简单地完成任务。

导师应每两周与学生会面一次,以了解学生的工作进展,讨论在研究中存在的问题,引导学生确定下一步将要进行的工作,向学生介绍科学研究的思路、方法和手段,指导学生如何查找相关的信息。

第四条、甲方负责组织安排勤工助研岗位的日常管理,并在乙方上岗半年后举行一次中期检查,若乙方未通过中期检查,则终止协议。

甲方将对乙方的最终工作成果进行评定,推荐优秀作品参加国家、省、市和学校组织的各种竞赛。

第五条、其他需要约定事项:1、2、第六条、本协议一式三份,甲、乙、丙、三方各执一份。

第七条、本协议解释权归化学与材料科学学院勤工助学领导小组。

大学研究生三助一辅协议书-模版

大学研究生三助一辅协议书-模版

大学研究生三助一辅协议书-模版大学研究生三助一辅协议书本协议书由甲方(学校)和乙方(学生)签订,双方在平等、自愿、互利、诚实守信的原则下,达成如下协议:一、甲方职责1. 指定导师或指导教师并组织教学、科研和学术活动。

2. 制定具体的工作计划和任务,并分配给乙方。

3. 提供必要的工作场所、设备和资料等条件,为乙方顺利完成工作提供支持。

4. 对乙方的工作进行监督和评价,及时了解工作情况并进行指导。

二、乙方职责1. 在导师或指导教师的指导下,完成学术、教学及科研工作,保证工作的质量和进度。

2. 遵守学校及其所属单位规定,保守学术机密,保障知识产权。

3. 积极参与学术交流,主动寻求导师或指导教师的指导,及时反馈工作情况和遇到困难的情况。

4. 维护学校和导师或指导教师的声誉,不从事影响学校声誉和自身形象的行为。

三、工作内容乙方的工作内容根据学校和导师或指导教师的需要进行具体安排,主要包括但不限于以下方面:1. 科研:参与科研项目,参加实验室管理和维护、数据处理和文献调研等工作;2. 教学:参与课程管理、教学辅助及学生指导等工作;3. 三助:参与学校的教学、科研及学术活动,并协助导师或指导教师完成日常管理工作;4. 辅助:协助导师或指导教师完成翻译、文献整理、会议组织等工作。

四、工作时间和薪金1. 工作时间:乙方根据学校和导师或指导教师的需要,以及自身的学业需要,合理安排工作时间。

2. 薪金:根据国家有关规定,乙方从事三助或辅助工作,按照学校或所属单位的相关规定支付相应的劳务报酬。

五、保密协议乙方在参与工作期间所得到的涉及学校或导师或指导教师的商业机密或机密信息,应承诺与他人保密,谨慎使用,不得传播泄漏,确保其安全性和 confidential性。

六、违约责任1. 如乙方未能按照约定的时间、质量和要求履行工作任务的,应当承担相应的违约责任。

2. 如乙方泄露学校或负责人的机密、违反学术规范等行为,甲方有权取消其三助或辅助资格,并要求其停止相应的工作。

武汉大学研究生从事“三助”工作协议书[大全5篇]

武汉大学研究生从事“三助”工作协议书[大全5篇]

武汉大学研究生从事“三助”工作协议书[大全5篇]第一篇:武汉大学研究生从事“三助”工作协议书武汉大学研究生从事“三助”工作协议书甲方(聘用部门):武汉大学(部门)乙方(受聘研究生):姓名:性别:硕博:□博士生/□硕士生录取类别:就读院系:学号:乙方申请到甲方从事□助教/□助研/□助管(□辅导员)工作,甲方同意接受。

为保障权益,甲、乙双方根据《武汉大学研究生兼任教学助理、研究助理、管理助理工作实施细则》(武大字[2006]42号)精神,达成如下协议:第一条聘用期本次聘用期自****年**月**日起至****年**月**日止。

试用期自****年**月**日起至****年**月**日止。

第二条甲方义务(一)甲方有责任对乙方进行上岗培训,为乙方提供适宜的工作环境,并在工作中对乙方进行指导。

(二)甲方有责任按时对乙方的岗位职责、工作态度、工作实绩及考勤情况进行考核,并督促受聘研究生填写考核表,根据考核情况核定工作劳酬,并报相关部门。

(三)甲方认为乙方不能胜任履行“三助”工作岗位职责的,有权予以解聘,并办理相关手续。

第三条乙方义务(一)乙方在聘用期内保证每周工作时间不少于小时。

(二)乙方在聘用期内保证遵守学校及甲方的有关规章制度,按时到岗工作,接受老师指导,服从工作安排,并自觉保守甲方工作秘密。

(三)乙方在工作期间,保证按照协议规定和岗位要求开展工作,接受甲方考核,认真填写考核表。

如因个人原因不能继续履行协议的,须经甲方同意并在办好工作交接手续后方可解除本协议。

(四)乙方在完成“三助”岗位工作职责的同时,保证如期完成学业。

第四条乙方工作劳酬乙方在兼职期间承担的工作经甲方考核报相关部门认可后,可获得一定工作劳酬,具体标准参见《武汉大学研究生兼任教学助理、研究助理、管理助理工作实施细则》。

第五条附则(一)本协议未尽事宜由甲乙双方根据《武汉大学研究生兼任教学助理、研究助理、管理助理工作实施细则》协商解决。

(二)本协议书自甲、乙双方签字后生效,一式两份,甲乙双方各留一份,聘用期满后协议自动失效。

研究生“三助”工作协议书

研究生“三助”工作协议书

大学研究生“三助”工作协议书
甲方(设岗单位):
乙方(受聘研究生):
按照《大学研究生兼任助教、助研、助管工作管理办法》的规定,经乙方申请,甲方审查和考核合格,同意聘任乙方从事□助教/□助研/□助管工作。

为保障双方权益,签订如下工作协议。

第一条聘用期限
本次聘用期限自年月日起至年月日止。

第二条甲方权利与义务
(一)甲方有义务对乙方进行业务培训和工作指导,为乙方提供适宜的工作环境,并按规定标准和考核结果按时支付乙方岗位津贴。

(二)甲方有权利按时对乙方的工作能力、工作态度和工作实绩等工作情况进行考核,并根据考核结果核发岗位津贴。

聘用期满后签署对乙方的考核意见和工作鉴定。

(三)甲方有权利对考核不合格或岗位聘用期间出现违反校规校纪、学业不合格的乙方解除聘用协议。

第三条乙方权利与义务
(一)乙方有义务遵守甲方的相关管理规定和工作要求,服从甲方的工作安排,认真履行岗位职责,严格保证工作时间,按时完成工作任务。

(二)乙方有义务接受甲方的考核与管理,合理安排工作和学习时间,不影响正常学习和学位论文研究工作,保证如期完成学业。

(三)如因兼任“三助”工作后影响正常学习或有其他影响履行工作职责的特殊情况,乙方有权利向甲方提出解聘申请,经甲方同意并履行相关工作交接手续后可解除本协议。

(四)考核合格的,乙方有权利按规定标准和时间领取岗位津贴。

第四条附则
本协议自甲、乙双方签字后生效,一式三份,甲乙双方各执一份,研究生学院备案一份,聘用期满后协议自动失效。

甲方负责人签字:乙方签字:
(公章)
年月日年月日。

三助岗位协议书

三助岗位协议书甲方(用人单位):_______________________地址:___________________________________法定代表人(或主要负责人):_____________职务:___________________________________乙方(员工):___________________________身份证号码:___________________________联系方式:_____________________________鉴于甲方需为乙方提供三助岗位(以下简称“岗位”),乙方愿意接受甲方提供的岗位,双方本着平等自愿、协商一致的原则,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,特订立本协议书。

第一条岗位描述1.1 岗位名称:_______________________1.2 岗位职责:_______________________1.3 岗位要求:_______________________1.4 工作地点:_______________________1.5 工作时间:_______________________1.6 其他相关描述:_____________________第二条劳动报酬2.1 基本工资:_______________________2.2 绩效奖金:_______________________2.3 其他福利:_______________________2.4 工资支付方式及时间:_____________第三条工作条件与环境3.1 甲方应为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作环境。

3.2 甲方应保证乙方的劳动安全,提供必要的劳动保护。

3.3 乙方应遵守甲方的工作纪律和操作规程。

第四条劳动纪律4.1 乙方应遵守甲方的规章制度,按时完成工作任务。

4.2 乙方不得泄露甲方的商业秘密及其他保密信息。

4.3 乙方违反劳动纪律,甲方有权按照规定进行处理。

外国语学院三助研究生上岗协议书

中国地质大学(武汉)外国语学院三助研究生上岗协议书甲方(用人部门):负责老师:联系电话:乙方(上岗研究生):专业:学号:性别:宿舍:联系电话:按照《中国地质大学研究生“三助”工作管理办法》,甲乙双方在自愿、平等的基础上签订本协议。

协议具体内容如下:一、工作任务(甲方填写)岗位名称与岗位职责:二、工作期限与时间:工作期限:年月日至年月日。

三、工作考核、酬金及相关说明:第一条甲方负责乙方具体岗位安排,并对乙方的工作进行培训、考核;并在每月17日前将月度考核表交至学院三助管理部门。

第二条甲方安排乙方从事岗位工作,甲方应对乙方进行相关技术培训,在工作期间对乙方进行敬业精神、劳动安全、工作纪律的教育。

第三条甲方也可根据工作需要及依照乙方的能力、工作表现变更乙方的工作岗位,乙方应服从甲方的合理安排及管理。

第四条甲方根据乙方岗位的实际情况,向乙方提供必要的劳动工具。

第五条乙方必须按照甲方确定的相应工作岗位管理办法对应的岗位职责,按时、保质、保量完成工作。

第六条乙方必须遵守甲方制订的各项合理的岗位管理条例。

第七条乙方有权了解用人部门的有关情况和工作性质,有权拒绝用人部门协议以外的要求及参加可能会产生不良影响的工作,并向学院三助管理部门反应情况。

第八条乙方在工作时间内,因不按相关规定开展工作而给甲方造成各种损失,乙方必须承担全部或部分责任。

第九条乙方在工作时间内,因不按相关规定开展工作而造成自身的各种伤害,乙方必须承担全部责任。

第十条乙方不可将贵重物品带入值班室,否则引起的遗失或损坏后果由乙方自负。

第十一条乙方未经甲方和学院三助管理部门同意,不得擅自顶替、更换、或退出岗位;原则上乙方需在岗工作一学年。

若因特殊原因,乙方确需辞岗或换岗,学院三助管理部门只在每月10至15日受理研究生辞岗和换岗系统申请,中途辞岗和换岗的研究生按照学校要求也需参加学期末考核。

第十二条本协议一式三份,甲方、乙方、学院研究生三助管理部门各执一份,由学院研究生三助管理部门负责监督执行。

河海大学助研协议

协议书
______________学院(系)__________导师(甲方),聘请研究生_________(乙方),担任___(A、助研;B、助教;C、助管)工作,并订立协议如下:
一、甲方聘用乙方做三助工作,报酬由甲方根据工作量自定。

二、甲方聘用期间,乙方应服从甲方的安排,保证工作时间,每周
不少于_________小时。

三、在乙方能按期按质完成任务的情况下,甲方应按月付给乙方所
完成工作量报酬__________元。

四、乙方在规定期限内未能按时完成规定任务时,甲方可通知计财
处停止支付报酬。

五、甲方应为乙方提供工作地点、设备、仪器等工作条件,因工作
条件造成工作任务期限拖延,应补办协议顺延时间。

六、本协议一切未尽事宜,由甲、乙双方本着互谅互让的原则,共
同协商解决。

七、助教、助管本协议一式二份,一份交计财处,一份交研究生所
在学院(系)存档。

助研本协议一式三份,除交以上两个单位外,另一份交科技处保存。

八、本协议有效期自签字之日起,至_________年____月____日止。

导师(签章)研究生(签章)
科技处(签章)(助研)学院(系)(签章)
年月日。

xx大学研究生“三助”工作条例

xx大学研究生“三助”工作条例第一章总则第一条为了进一步加强我校研究生教育管理,完善研究生培养机制,建立健全研究生教育管理工作中的激励机制,培养研究生教学、科研工作能力和创新精神,根据国家有关文件精神,结合我校实际,特制订本工作条例。

第二条本工作条例适用于全日制在校研究生(不包括委托培养、定向培养和非全日制专业学位研究生)。

第三条本工作条例中的“三助”指面向全校设置的教学助理(简称助教)、研究助理(简称助研)和管理助理(简称助管)。

(一)助教工作:承担本、专科课程的辅导答疑、作业和实验报告的批改,可承担课程的习题课、讨论课和辅导答疑课的讲授;协助指导实验(上机)、生产实习、毕业论文(或毕业设计)等工作;(二)助研工作:承担科学研究或科技产业开发项目中的部分工作;(三)助管工作:协助职能部门和学院做好日常管理等工作。

第四条研究生工作部根据学校相关规定负责对研究生“三助”工作进行统一部署、管理与协调。

学院成立研究生奖助学金评审委员会,负责制定本学院“三助”工作的实施、管理和考核办法,并具体协调落实。

各学院和相关部门要指定专人负责“三助”工作。

第二章岗位设置第五条助教由各学院根据教学工作实际需要设置。

第六条助研由各学院(中心、重点实验室)、课题组或导师根据研究生所承担的科研和相关工作任务设置。

第七条助管的岗位设置:(一)各职能部门和直属单位按本部门(或单位)固定人员编制缺编数确定。

每缺编1人,可聘2名助管,部分不缺编的单位,如工作确实需要,可按编制数的10%设立助管岗位。

(二)各研究生培养学院可按在校研究生人数设立助管岗位,30-150人可设1名助管,151-300人可设2名助管,300人以上可设3名助管。

各学院原则上最多可设置3个助管岗位。

第八条助管设岗单位需在每学期期末前将下学期岗位设置方案报研究生工作部。

岗位设置方案中应包括岗位设置数量、岗位要求、岗位目标、岗位职责、每周工作时间、工作量及对拟聘研究生的要求等,经审核后公示、招聘。

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**大学研究生“三助”岗位协议书
甲方(聘用部门):**大学 _____________ (部门)
乙方(受聘研究生):姓名:___________ 性别:______ 就读学院(所): _____________
学号:____________ 身份证号:________________
丙方:**大学学生处
乙方申请到甲方从事□助教/ □助研/ □助管(□辅导员)工作,三方本着自愿、平等、协商的原则,共同遵守如下协议条款。

一、工作内容与工作要求
第一条经乙方申请,甲方同意为乙方提“三助”岗位,并指定乙方具体从事的工作部门和岗位。

甲方可根据工作需要,依照乙方的能力、工作表现等情况,在部门内调整乙方的工作岗位。

第二条甲方应本着育人的宗旨,在工作中加强对乙方的培训和指导,同时加强对学生的管理和考核,提高学生的综合能力和职业意识。

二、工作报酬
第三条乙方酬金标准按照《**学院(**大学)研究生“三助”(助管、助教、助研)岗位设置与管理办法(试行)》和学校有关决定确定和执行。

经双方协商,该固定岗位如达到用人单位规定的满工作量,则酬金为 _元/月。

第四条甲方根据乙方的实际工作内容、工作量和考核情况,每月底制作部门“三助”学生酬金报表,经丙方审核通过后,由丙方汇总并委托学校计财处将乙方酬金直接划入其银行卡。


方当月未开展工作或不够规定时间的,则当月不发或酌情扣减酬金。

三、权利与义务
第五条甲方有责任对乙方进行上岗培训,为乙方提供适宜的工作环境,并在工作中对乙方进行指导。

第六条甲方有责任按时对乙方的岗位职责、工作态度、工作实绩及考勤情况进行考核,并督促受聘研究生填写考核表,根据考核情况核定工作酬劳,并报相关部门。

第七条甲方认为乙方不能胜任履行“三助”工作岗位职责的,有权予以解聘,并办理相关手续。

第八条乙方在聘用期内保证每周工作时间不少于_________ 小时。

第九条乙方在聘用期内保证遵守学校及甲方的有关规章制度,按时到岗工作,接受老师指导,服从工作安排,并自觉保守甲方工作秘密。

第十条乙方在工作期间,保证按照协议规定和岗位要求开展工作,接受甲方考核,认真填写考核表。

如因个人原因不能继续履行协议的,须经甲方同意并在办好工作交接手续后方可解除本协议。

第十一条乙方在完成“三助”岗位工作职责的同时,保证如期完成学业。

四、合同解除
第十二条聘用期间,甲方不得无故单方面解聘乙方。

在工作中如甲方有违反协议的行为,乙方有权要求请丙方解除协议,或由丙方责成甲方改正违反协议的行为,同时由甲方支付乙方已工作部分的劳动报酬。

第十三条聘用期间乙方不得无故辞职。

如遇特殊情况,应提前一周向甲方提交书面报告,经甲方同意后方可离职。

如乙方在聘用期间提出辞职,甲方有权要求乙方延长工作至该岗位重
新招聘完成。

第十四条聘用期间,乙方出现下列情况之一的,甲方可解除协议并报丙方备案:
(1)违反校纪校规,或严重违反甲方部门规章制度。

(2)严重失职,给甲方利益带来重大损害或严重损坏甲方形象。

(3)不能胜任甲方工作,且经培训指导后无明显进步。

第十五条甲乙双方因任何原因中止协议,甲方应及时将协议中止的书面通知(原则上需有乙方签字)送交丙方,丙方在备案时注明协议中止时间。

五、聘用期限
第十六条本合同有效期为_________ ,从________ 年_月_日到______________ 年_月_日。

六、违约责任
第十七条乙方因未按协议约定给甲方造成损失的,甲方有向乙方要求赔偿及要求丙方和相关学院对乙方进行教育的权利。

第十八条甲方由于未按协议约定给乙方造成损失的,乙方有向甲方要求相应赔偿的权利。

七、安全责任
第十九条学生在“三助”途中的安全,有单位组织往返的,由组织单位负责,没有组织的,由学生自行负责。

第二十条甲方应对乙方开展必要的“三助”岗前培训和安全教育;学生进行“三助”过程中的安全由各用工部门负责。

学生在“三助”过程中,因违反法律法规、校规校纪及学校、用人单位安全规定而导致安全事故和意外伤害的,学生本人自行承担相应责任。

八、其他事项
第二十一条本协议未尽事宜,由三方协商解决;或根据学校有关规定和有关法律法规规定处理。

第十八条学生在“三助”活动中,如果发生工作纠纷或意外伤害事故,由丙方组织甲乙双方共同协调解决。

如果不能达成一致意见,则按有关法律法规规定的程序处理。

第十九条本协议解释权归**学院(**大学)学生处。

第二十条本协议壹式叁份,一份甲方保存,一份乙方留存,一份丙方备案,具有同等法律效力。

甲方(加盖公章):丙方(加盖公章):**大学学生处
代表人签字:日期:年月日
日期:年月日
乙方:
姓名(签名)学号电话日期年月日。

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