银行总经理助理述职报告
2024年银行经理助理述职报告(三篇)

2024年银行经理助理述职报告我是年5月份开始担任科技部总经理助理职务的,并主持科技部全面工作,至今已一年半有余。
一年半,在人生的旅途中只不过是短暂的一瞬间,但对我个人来讲却是终生难忘的历程。
回想这一年半来自己的工作和学习生涯,有喜有忧,有坎坷,也有收获,取得的成绩同志们也是有目共睹的,不再一一列举。
但是我想说明的是,成绩是来之不易的,这里面包含着行领导的正确领导和今天在座的全行干部职工的帮助和支持,尤其是包含着科技部全体员工的辛勤劳动和艰苦努力。
这一年来,我作为科技部的负责人,只不过是做了一些应该做的工作,具体的可以概括为如下五个方面:一、加强管理、保障安全银行科技工作中,安全为首要任务,科技工作的成果就在于各种银行业务都能正常无事故的顺利开展。
首先,保障安全的最有力手段就是制度,我本着这一原则,多次与部门内部人员讨论制度的问题,对原有的岗位责任进行了调整,制定了新的岗位责任制度,强调了岗位的必要性和重要性,将岗位责任细化,责任到人,在管理层面有了明确的管理分工,使科技工作在有序的环境下进行。
并且,在部门全体员工的共同努力下,保障了各项修订后制度和新建制度的贯彻执行。
其次,网络和信息系统的安全稳定运行是科技部工作的命脉,只有整个信息系统保持稳定、连续、高效的运行,我们才能在这个基础上谈下一步的发展,才能够充分发挥已有的和新开发的业务产品的作用。
为保证系统的安全运行,在年初时,为部门内部配备了移动值班电话,从而缩短了故障产生时的延滞时间。
在年初时,我提出了保障ATM及POS的银行卡地区网系统整体可用率达到99%以上的目标。
尽管我们的地区网系统在年时频繁出现波动,但通过我们对系统的二次改造后,今年的系统运行一直都是非常稳定的。
我在加强管理、保障运行方面付出的努力取得了预期的效果。
二、科技项目、重点实施在科技项目方面,xx年由总行推出的新产品和对原有业务系统的更新的项目很多。
首先,我们要支持业务部门参与激烈的市场竞争。
银行总经理助理述职报告范文

银行总经理助理述职报告范文尊敬的银行总经理:我作为贵行的总经理助理,在过去的一年中,有幸参与和见证了贵行取得的一系列重要成绩。
在这份述职报告中,我将向您汇报我在工作中的主要职责、所取得的成绩以及遇到的挑战和改进的计划。
一、工作职责作为总经理助理,我主要负责协助总经理进行日常管理工作,配合总经理完成各项工作任务。
具体包括但不限于:1. 组织和协调会议。
根据总经理的安排,我负责组织召开各类会议,包括员工会议、部门会议、业务汇报会议等。
在会议中,我确保会议议题明确,会议纪要详细,并协助总经理跟踪会议决议的执行情况。
2. 统筹各类活动。
贵行每年都会举办一系列活动,包括年会、庆典活动、公益活动等。
我负责策划和组织这些活动,确保其顺利进行,并从中发挥贵行品牌形象和社会责任感。
3. 参与决策和业务分析。
作为总经理助理,我有机会参与一些重大决策的讨论和分析过程,包括制定年度经营计划、推进战略转型等。
我负责收集和整理相关数据和信息,并给出自己的意见和建议。
4. 协助处理突发事件和问题。
在工作中,总会面临一些突发事件和问题的处理。
我及时响应总经理的指示,加快协调各部门的配合,以确保问题得到及时解决,对外传递出良好的形象。
二、取得的成绩在过去的一年中,我努力地履行职责,取得了一些成绩,具体表现如下:1. 会议效率提升。
我对会议的组织和安排进行了优化,明确会议目的和议题,合理控制会议时间,并简化会议流程。
通过这些改进,会议的效率得到了提升,减少了员工的等待时间,提高了会议的参与度和结果的落实。
2. 活动策划创新。
在去年的年会策划中,我结合公司的发展情况和员工的需求,创新活动形式,使年会不仅仅是一个庆典,更是一个充满互动和分享的平台。
通过这些改进,年会得到了广大员工的积极参与和认可,提高了公司的凝聚力和员工的归属感。
3. 决策支持有效。
我在一些重大决策中,通过对相关数据和信息的分析和整理,给出了自己的专业意见和建议。
这些意见和建议被总经理采纳,并在决策的过程中起到了积极的推动作用,帮助贵行把握市场机遇,提高了业务效益。
2022总经理助理年终述职报告6篇

益之才,不妨也爱其无碍大局的偏激与帅性,惟有扬长避短,避 轻就重才能让员工有知遇感、归属感、稳定感,工作起来才能产 生爆发力;攻心,古人云三十六计,攻心为上,要让员工感到公 司既是纵横驰骋、痛快淋漓的战场,也是休憩的港湾,温暖如家。 得人心者,得天下。
五个角色扮演要让进入公司的人才留得住,总经理助理需要 同时扮演好如下角色:
一、激励者:充分利用期权(股)、薪酬、津贴、绩效等福利 来引导公司员工的个人行为,通过公司目标和员工个人需要来调 动员工积极性。
二、沟通者:与公司内部各个部门及员工乃至公司外的相关 个人或机构保持适当的沟通和联系,构造良好的人际关系网络; 主动倾听员工的意见和建议,积极疏导不满,提高满意度,降低 离职率等;把领导的意图变成员工行动。另外与猎头公司保持频 繁接触,及时为公司挖掘,聘请急需人才。
五、不断提升个人素质,增加人文魅力。自身素质高,就会 产生人文魅力和影响力。要当好总经理助理,要靠权力的影响力, 但更重要的是靠非权力的影响力。只有二者有机结合,才能更好 地开展工作。要注重发挥自身非权力因素的影响力。靠德、识、 才、学;靠高尚的'人格、丰富的知识、卓越的才干、卓有成效的 工作方法来开展工作。在提高自身素质的同时,还要学会尊重, 学会理解,学会给予。尊重上级,理解同级,善于给予下级。知
我于 20xx 年 5 月成为公司的一员,做了两年的营业员,我十 分珍惜自己的岗位,所以我勤勤恳恳,尽心尽力的做好本职工作, 并通过优质的服务,娴熟的业务而广受新老顾客以及同仁们的赞 誉,并得到了公司领导的器重,于 20xx 年至 20xx 年间连升两级, 从店长提拔为区域经理,那段日子是我成就感最大的一段时光, 我也把全部心思和精力都投入到工作中去,连续数年刷新区域销 售的营业纪录。但好日子总是那么难于把握,进入 20xx 年后,受 金融危机影响,公司取消区域经理后我继任大店店长,并先后在 柳市一店、人民路总店、更名后的移动店等店出任店长,虽然转 战频繁,但每到一处,我都全身心的投入工作,并在短期内均收 得了较好的经营效益。8 月份,在休了一个月长假后,我接了双 屿一店店长职务,对这个店我有着难以割舍的感情,因为这是我 升任区域经理的启蒙店,可自我升迁后,这个店由于市场的不景 气以及竞争环境激烈等原因,造成了这个店的业绩大幅度下滑。
总经理助理工作述职报告

总经理助理工作述职报告总经理助理工作述职报告五篇协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况,负责各类文件的分类呈送,请集团领导阅批并转有关部门处理,这里给大家分享一些关于总经理助理工作述职报告,供大家参考。
总经理助理工作述职报告精选篇1我叫__,毕业于__,自20__年1月20日进职已近三个月,在这几个月的工作和学习中,接触了很多人和事,在为自己的成长欢欣鼓舞的同时,我也明白自己尚有很多缺点需要改正。
加进__以来,在各级领导的教导和培养下,在同事们的关心和帮助下,自己的思想、工作、学习等各方面都获得了一定的成绩,个人综合素质也得到了一定的进步,现将我的三个月来的工作情况总结以下。
一、工作情况刚到公司,比较迷茫,但我一心想把把工作做好,进进工作状态。
初来乍到,学习是非常重要的,固然外贸部的同事给了我很多帮助,从熟习产品到开发新客户,一步步走来,进程固然艰辛,但结果总是给人鼓舞,从一系列的培训,产品知识的熟习,到网络营销的展开,我知道了作为一个外贸业务员如何开始工作,进进状态。
在试用期的工作中,一方面我严格遵守公司的各项规章制度,不迟到、不早退、严于律己,自觉的遵守各项工作制度;另外一方面,吃苦刻苦、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时,积极主动的协助其他同事展开工作。
2月份:主要是熟习产品知识,学习操纵阿里巴巴外贸平台3月份:随着阿里巴巴平台的熟练操纵,陆续收到询盘,学会如何处理,及时回复,跟踪客户。
4月份:在已有阿里平台的基础上,注册其他免费B2B外贸平台,推广产品,宣传力文,并通过谷歌的搜索引擎搜集客户信息,尝试着写开发信,努力开发新客户。
到目前为止,阿里巴巴平台上传的产品数位__个,询盘__个,有效询盘__个;韩国外贸平台EC21,上传产品__个;沙特阿拉伯外贸平台,上传产品9个。
二、学习情况现在是我努力学习的阶段。
三人行,必有我师,公司中的每位同事都是我的老师,他们的丰富经验和工作行为对我来讲就是一笔宝贵的财富。
银行大堂经理助理述职报告

银行大堂经理助理述职报告(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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总经理助理个人述职报告3篇

总经理助理个人述职报告3篇总经理助理个人述职报告第1篇我是,现任公司总经理助理一职,同时负责集团公司的资质升级资料的最后把关,以及集团下面公司的执业资格人员的延续,注册,变更维护和资质年检等工作。
春华秋实,夏去冬来,过去的20xx年是充实忙碌而又快乐的一年。
在这岁末年初之际,我回首过去、展望未来。
过去的一年里,在上级领导的关心帮助及同事之间的友好合作下,我克服了许多困难,在工作上、学习上得到了很大的进步。
在这一年里,总的来说我工作还算顺利、平稳。
为了发现问题,解决问题,为了今后更好的开展工作,为了让领导,同事们更好的监督指导我的工作,现从德、能、勤、绩、廉五个方面,将本人20xx年的表现及工作情况述职如下,请予以审议:一、加强理论学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质理论学习是工作人员的立身之本,成事之基。
近年来,我一直将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。
在工作和事业面前,我历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,全心全意为公司服务。
在思想上、政治上、业务上不断地完善自己,更新自己,为公司的进一步发展尽职尽责。
二、注重求真务实,不断提高自身的工作能力自己在目前的工作岗位上经过不断学习、不断积累,具备了比较熟练的办事流程,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在综合分析能力、协调办事能力等方面,经过锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,在日常的各项工作过程中,尽量避免出错。
提高工作能力的基本途径,就是坚持把参加各种学习活动与自学结合起来,并认真做好重点学习笔记和工作记录,做到个人与组织相一致,理论与业务相结合。
三、爱岗敬业,勤奋工作,不断取得新进展勤勉敬业是对一名工作人员的起码要求。
我能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,始终能够任劳任怨,尽职尽责。
总经理助理的个人述职报告范文(通用6篇)

总经理助理的个人述职报告范文(通用6篇)东流逝水,叶落纷纷,荏苒的时光就这样悄悄地,慢慢地消逝了,回顾这段时间,我们的工作能力、经验都有所成长,是时候认真地写一份述职报告了。
相信大家又在为写述职报告犯愁了吧!下面是小编为大家收集的总经理助理的个人述职报告范文(通用6篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
总经理助理的个人述职报告1一、主要工作完成情况公司生产和质量安全工作繁杂,从接手生产部和质量安全部工作至今首先从生产部和质量安全部履行工作职责入手,以身作则,严格内部管理。
具体工作情况如下:1、生产部和质量安全部工作进行了具体分工,细化了各项工作,强化了职责,明确了责任,形成了团结一致,高效运作的氛围。
(1)、根据每个人的特点、专长、工作能力与水平,细化了每个人的职责和任务,充分发挥每个人的专长,挖掘每个人的工作潜力,强化了每个人的职责和责任,对每个工作要点都指定专人负责,做到事事有人管,人人有专责,从而使生产部和质量安全部的各项工作都有了质和量的提高。
(2)、从十一月份接手公司生产和质量安全起坚持周三召开部门会议,传达公司例会精神及生产部和质量安全部周工作安排,进行工作研讨,了解意见及建议、解决工作难点。
(3)、组织本部门员工每天利用晨会十分钟传达学习公司制度及相关知识,使员工详尽掌握本公司制度与相关知识,从而保证监督检查过程中做到有理有据。
2、公司人才招聘及人才调配,并对公司员工进行业务培训。
(1)、及时掌握各部门的人才需求,采用“按需定量、严格要求”的方法引进人才,从十二月份起开始招聘人员,至今面试者共计13人,其中录取5人,全部进入生产部、2人待通知。
(2)、为提高公司员工的工作积极性,组织全体员工于十一月15日进行了技能考试以此作为工资考核的依据之一,对部分技能较差的员工进行在岗培训,利用传、帮、带的方法使员工技能迅速提高。
3、草拟相应的公司管理制度,并将已通过的制度上墙。
从十一月份起至今,质量部草拟了质量管理办法、生产部草拟了绩效考核制度、奖金管理补充办法、部门工作职责制度、会议管理制度等共4部管理制度,质量管理办法、绩效考核制度、奖金管理补充办法、部门工作职责等制度上墙。
总经理助理的述职报告8篇

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银行总经理助理述职报告
银行总经理助理述职报告
银行总经理助理述职报告
一、加强管理、保障安全
银行科技工作中,安全为首要任务,科技工作的成果就在于各种银行业务都能正常无事故的顺利开展。
首先,保障安全的最有力手段就是制度,我本着这一原则,多次与部门内部人员讨论制度的问题,对原有的岗位责任进行了调整,制定了新的岗位责任制度,强调了岗位的必要性和重要性,将岗位责任细化,责任到人,在管理层面有了明确的管理分工,使科技工作在有序的环境下进行。
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其次,网络和信息系统的安全稳定运行是科技部工作的命脉,只有整个信息系统保持稳定、连续、高效的运行,我们才能在这个基础上谈下一步的发展,才能够充分发挥已有的和新开发的业务产品的作用。
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在年初时,我提出了保障atm及pos的银行卡地区网系统整体可用率达到99%以上的目标。
尽管我们的地区网系统在XX年时频繁出现波动,但通过我们对系统的二次改造后,今年的系统运行一直都是非常稳定的。
我在加强管理、保障运行方面付出的努力取得了预期的效果。
二、科技项目、重点实施
在科技项目方面,XX年由总行推出的新产品和对原有业务系统的更新的项目很多。
首先,我们要支持业务部门参与激烈的市场竞争。
总行为满足市场竞争需要而开发的产品在各种信息渠道中已经介绍的很多,但就沈阳的地区特色和我行的特点,各业务部门提出了一些项目需求,如:银证通系统、薪加薪系统、单证中心系统等。
在行领导、相关业务部门、各支行的配合下,这些新产品得到了及时的上线,丰富了我行的产品线,增强了服务功能,逐步建立了一定的市场竞争优势,对于将来改善我行的客户结构起到了重要的推动作用和支撑作用。
以往我行的系统中由于总行的滞肘,有些不利于市场开拓的方面。
通过我们以及其他分行的相关反馈,总行今年已对这些问题进行了一些相应的改进。
如:atm、crs等自助设备的客户操作流程更新,由原来的先吐卡后出钞的方式改为先出钞后吐卡,方便了客户取款操作;自助查询机系统改造,增加了查询机中的理财一互通的代理功能;等。
三、把握全局、团结协作
我觉得,科技部是银行中至关重要的职能部门,给行里把好关、做好后勤保障是我义不容辞的责任。
一年来,我坚持站在全行的角度考虑问题,客观的分析有关科技对行内行外的影响。
今年,针对我行部分网点ups电池不能正常工作的情况,我提出了要求更换的建议,因为一旦网点停电不能正常营业,对行里的影
响非常大。
此建议得到了行里的认可,并在年终决算前完成了所
有网点的更换。
科技部门身为银行的二线服务管理部门,加强同有关人员和
相关部门的团结和协调,是做好科技服务工作的重要条件。
为了
搞好部门内部员工的团结,我认真实行民主集中制,坚持广纳谏言,虚心接受不同观点的意见,不独断专行,不刚愎自用。
对每
个科技部员工,都一视同仁,使他们既有一定的责任,又有相应
的权力,责权利相统一,从而最大限度地调动了科技部员工的积
极性,从没有发生争功诿过,争权夺利的现象。
四、内强素质、外树形象
一年来,我十分注意加强科技部员工的思想作风和纪律建设,最大限度地发挥科技部的整体效能,着力塑造勤奋、高效、务实
的机关部门形象。
一方面我对科技部员工做到生活上关心,工作
上支持,学习上鼓励,纪律上严格约束,坚决抵制和克服各种不
正之风。
另一方面我坚持做到严于律己,率先垂范。
一直以来,
我十分注意加强自己的管理水平和业务能力的提高,不断培养自
己指导实践、驾驭全局的能力,做到思想上自律、学习上主动、
工作上富有创造性。
平时在工作中做到勤于实践,敏于思考,勇
于创新。
身为一名科技人员,要求我们针对事务实事求是,要有
脚踏实地的工作作风,培养了我一种务实的工作态度。
做为一名
要害部门的负责人,我始终坚持清正廉洁的作风,坚持自警、自励、自省、自勉。
作为一名中层干部,我起到了承上启下的作用,
事事服从行领导的安排,将行里的精神和工作指导思想灌输给每一名员工。
作为员工的领导,我始终坚持要给员工创造学习和锻炼自己的机会,让每位员工都能在工作中提高自己,完善自己,丰富自己的工作经验,使得员工在工作中寻找到自身的社会价值。
五、总结经验、改进不足
经过一年多的工作,取得了一定的成绩,使自己的能力也提高了不少,但是还存在很多不足的地方。
1、由于我参加工作时间不长,社会经验还不是很丰富,管理能力还有欠缺的地方。
希望以后,领导多多指出,多多批评,使我能够逐渐的完善自己,提高自己的工作水平。
2、深入基层较少,由于科技部自身工作压力比较大,工作量较为繁重,很少到各业务部门和各支行去了解业务人员的工作状况,不能够及时了解业务人员的工作状况,通过科技手段改进业务人员的工作环境。
XX年是我行求发展的一年,从科技角度更应该加大对一线员工的技术支持,我认为应该从以下几个方面着手:
1、深入基层了解业务人员的工作情况,从科技角度改善业务人员的工作方式,提高业务人员的工作效率。
2、加大系统安全管理力度,保障系统稳定运行,为一线员工及客户提供稳定的系统环境。
3、加强计算机设备及微机使用的管理,为计算机设备建立档案,规范业务人员的计算机操作。
充分发挥各支行计算机管理员的作用,对各支行业务人员的计算机操作进行规范控制。
4、普及业务人员的计算机知识,加强对业务人员的计算机应用培训。
5、及时快捷的相应业务部门提交的各项系统开发需求,为业务部门的市场拓展做好技术方面的支持。