21-22保密宣传教育管理规定(附件)
网络安全保密管理规定
网络安全保密管理规定第一条本规定的目的为了保护我国网络安全，防止网络信息泄露、篡改和破坏，保障国家安全、公共利益和公民、法人和其他组织的合法权益，根据《中华人民共和国网络安全法》等相关法律法规，制定本规定。
第二条定义1. 网络安全：指网络系统的硬件、软件及系统中的数据受到保护，不因偶然的或者恶意的原因而遭到破坏、更改、泄露，系统可以连续、可靠、正常地运行，网络服务不中断。
2. 保密信息：指在网络安全保密管理工作中，依法应当保守的国家秘密、商业秘密、个人隐私以及其他需要保密的信息。
第三条保密管理责任1. 各级人民政府及其有关部门应当加强对网络安全保密管理工作的领导，建立健全网络安全保密管理制度，明确责任分工，落实保密措施。
2. 网络运营者应当依法采取技术措施和其他必要措施，保护网络免受干扰、破坏或者未经授权的访问，防止网络信息泄露、篡改和丢失。
3. 网络运营者应当对其员工的保密行为进行监督和管理，确保员工遵守保密规定。
第四条保密措施1. 物理保密措施：网络运营者应当采取必要措施，确保网络设备和信息存储设备的安全，防止设备被非法接入、损坏或者丢失。
2. 技术保密措施：网络运营者应当采取加密、身份认证、访问控制等技术措施，保护网络信息安全。
3. 管理保密措施：网络运营者应当建立健全网络安全保密管理制度，明确保密范围、保密期限、保密措施和责任追究等内容。
第五条保密宣传教育1. 各级人民政府及其有关部门应当加强对网络安全保密工作的宣传教育，提高公民、法人和其他组织的网络安全意识和保密意识。
2. 网络运营者应当对员工进行网络安全保密教育，提高员工的保密意识和技能。
第六条保密检查与监督1. 各级人民政府及其有关部门应当加强对网络安全保密管理工作的检查与监督，确保保密措施得到有效执行。
2. 网络运营者应当定期进行网络安全保密检查，发现问题及时整改。
第七条违反保密规定的法律责任1. 违反本规定的，由有关部门依法给予行政处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
涉密载体印制保密管理制度
涉密载体印制保密管理制度第一章总则第一条为加强涉密载体印制管理，确保国家秘密、商业机密和个人隐私等信息的安全，制定本制度。
第二条本制度适用于涉密载体的印制、复制、保存、流转等各个环节，并适用于全体从事涉密载体印制管理工作的人员。
第三条涉密载体包括但不限于文件、资料、图纸、光盘、磁盘、U盘等各种形式的介质。
第四条涉密载体印制的保密管理原则是谨慎原则、最小必要原则、责任原则和安全原则。
第五条涉密载体印制管理的目标是保障国家机密安全，保护商业机密，保护个人隐私，防范信息泄露，确保信息安全。
第二章涉密载体印制管理的组织架构第六条涉密载体印制工作由保密管理部门负责具体实施，设立涉密载体印制管理岗位。
第七条各单位应当依法设立专门的保密管理部门或保密管理员负责本单位涉密载体印制管理工作。
第八条保密管理部门的主要职责包括：制定和实施涉密载体印制管理制度；制定信息安全保密方案；监督检查和评估涉密载体印制管理工作；协助执法机关进行信息安全保密检查。
第三章涉密载体印制的管理流程第九条涉密载体印制前，申请人应当向保密管理部门提出申请，填写《涉密载体印制申请表》，并提交印制原件和复制数量。
第十条保密管理部门接收到涉密载体印制申请后，应当对申请材料进行审核，并对印制原件和复制数量进行核实。
第十一条保密管理部门审核通过后，应当制定印制计划，确定印制单位，并委托印制单位进行印制工作。
第十二条印制单位应当严格按照保密管理部门的要求进行印制工作，确保印制过程中不泄漏涉密信息。
第十三条印制完成后，印制单位应当将涉密载体交还给保密管理部门，并由保密管理部门进行验收。
第十四条验收合格后，保密管理部门应当将涉密载体登记入库，并负责妥善保管，不得私自外流。
第十五条涉密载体外流时，应当填写《涉密载体外流备案表》，并经过保密管理部门审核同意。
第四章涉密载体印制的安全防范措施第十六条涉密载体印制过程中，应当加强对印制人员的监督和管理，对已分配的涉密载体进行定期盘点。
保密单位新闻宣传管理制度
保密单位新闻宣传管理制度为了加强保密单位新闻宣传的管理，推动新闻宣传工作的规范化、科学化、专业化发展，提高新闻宣传工作效果，根据国家有关法律法规，结合我单位的实际情况，制定本管理制度。
一、总则为了进一步加强保密单位新闻宣传管理，提高宣传工作效果，扩大宣传影响力，制定本制度。
二、宣传基本原则1.坚持党的新闻舆论工作方针，坚持正确政治方向，委新闻舆论工作权力于单位政府。
2.新闻宣传要坚持群众路线，关注群众利益，增进人民的团结和对党的信任。
3.新闻宣传要以事实为根据，不断提高新闻报道的真实性、客观性、全面性，及时地向上级通报相关信息。
4.新闻宣传要坚持正确的价值取向，弘扬社会主义核心价值观。
5.新闻宣传要坚持正确的舆论导向，引导社会舆论导向，保障社会稳定。
6.新闻宣传要坚持合法合规的原则，依法办事，严格遵守新闻宣传管理相关法规法律，严禁虚假报道、歪曲事实、诽谤他人。
三、宣传管理职责1.单位领导要高度重视新闻宣传工作，明确宣传工作的重要性，提供必要的资源和支持。
2.设立新闻宣传部门，主要负责单位新闻宣传工作的组织协调、指导管理。
3.新闻宣传部门要制定年度宣传工作计划，并定期向领导汇报新闻宣传工作的进展情况。
4.新闻宣传部门要建立新闻宣传档案，对宣传工作的资料进行妥善保存，并定期清理整理。
5.各部门要配合新闻宣传部门的工作，提供所需的信息资源，并积极参与宣传工作。
6.单位内部人员要遵守新闻宣传相关的规定，不得私自向外发布涉及单位机密和不便公开的信息。
四、宣传工作内容1.根据单位工作需要，组织开展相关的新闻宣传活动，如会议报道、成果宣传、部门动态等。
2.根据上级政府的要求，及时报道上级政府的工作部署、政策法规以及重大事件。
3.宣传单位文化特色，传播单位核心理念，增强单位的凝聚力和团队精神。
4.宣传单位的先进典型、模范人物，引导干部职工向模范学习。
五、宣传工作形式1.利用单位内部刊物、网站、微信公众号等多种形式进行宣传工作。
保密宣传教育计划
保密宣传教育计划保密宣传教育计划是企业管理中至关重要的一环，它不仅关乎企业的核心机密和商业利益，更关系到企业的声誉和发展前景。
保密宣传教育计划的有效实施，可以提高员工的保密意识，加强对保密政策的理解和遵守，从而有效防范和遏制信息泄露的风险，保障企业的安全和稳定发展。
首先，保密宣传教育计划需要建立健全的保密制度和政策。
企业应当制定明确的保密规定，明确保密责任人，界定保密范围，明确保密标准和保密措施，确保保密政策的全面贯彻执行。
同时，企业还应当建立健全的保密管理体系，明确保密部门的职责和权限，确保保密工作的科学规范进行。
其次，保密宣传教育计划需要加强员工的保密意识培训。
企业应当定期组织保密宣传教育培训，向员工普及保密知识和技能，提高员工的保密意识和保密技能。
通过举办保密知识竞赛、保密案例分析等形式，引导员工自觉遵守保密规定，增强保密意识，做到知法守法。
此外，保密宣传教育计划需要加强对外部合作伙伴的保密管理。
企业在与外部合作伙伴开展业务合作时，应当要求对方签署保密协议，明确保密义务和责任。
同时，企业还应当加强对外部合作伙伴的保密宣传教育，提高对方的保密意识和保密水平，确保合作过程中的信息安全。
最后，保密宣传教育计划需要建立健全的保密监督检查机制。
企业应当建立健全的保密监督检查制度，加强对保密工作的监督和检查，及时发现和纠正保密工作中的问题和漏洞。
同时，企业还应当加强对保密违规行为的处罚力度，形成严密的保密防线，确保企业的信息安全。
综上所述，保密宣传教育计划是企业保密工作的重要组成部分，它不仅关系到企业的核心利益和发展前景，更关系到企业的声誉和社会形象。
只有加强保密宣传教育，提高员工的保密意识，加强对外部合作伙伴的保密管理，建立健全的保密监督检查机制，才能有效防范和遏制信息泄露的风险，确保企业的安全和稳定发展。
希望企业能够重视保密宣传教育工作，切实加强保密管理，做好保密工作，为企业的发展保驾护航。
中华人民共和国保守国家秘密法实施条例学习提纲
明确机关、单位负责人对本机关、
机关、单位实行保密工作责任制。机关、单位负责 本单位保密工作负责；规定了工作 人对本机关、本单位的保密工作负责，工作人员对 人员对本岗位保密工作负责
本岗位的保密工作负责。 第
规定机关、单位应当根据保密工作
6 机关、单位应当根据保密工作需要设立保密工作机 需要设立保密工作机构或指定人员
（八）互联网使用保密管理情况；
（九）保密技术防护设施设备配备使用情况；
（十）涉密场所及保密要害部门、部位管理情况；
（十一）涉密会议、活动管理情况;
（十二）信息公开保密审查情况。
第 33 条
保密行政管理部门在保密检查过程中，发现有泄密 规范了保密检查程序，规定保密检
隐患的，可以查阅有关材料、询问人员、记录情况； 对有关设施、设备、文件资料等可以依法先行登记 保存，必要时进行保密技术检测。有关机关、单位
修订保密事项范围应当充分论证，听取有关机关、
单位和相关领域专家的意见。
第
机关、单位负责人为本机关、本单位的定密责任人， 根据工作需要，可以指定其他人员为定密责任人。
定密工作政策性、专业性强，需要
9
专人负责，定密工作人员掌握定密
条 专门负责定密的工作人员应当接受定密培训，熟悉 的程序和方法
定密职责和保密事项范围，掌握定密程序和方法。
国家秘密的范围和密级
国家秘密的范围和密级
说明
中央国家机关、省级机关以及设区的市、自治州级
机关可以根据保密工作需要或者有关机关、单位的
申请，在国家保密行政管理部门规定的定密权限、
第 11 条
授权范围内作出定密授权。 定密授权应当以书面形式作出。授权机关应当对被 授权机关、单位履行定密授权的情况进行监督。 中央国家机关、省级机关作出的授权，报国家保密
保密管理制度细则
保密管理制度细则第一章总则第一条为了加强保密管理，保护国家机密、企业商业秘密和个人隐私，促进国家和社会的稳定和发展，制定本细则。
第二条本细则适用于国家机关、事业单位、企业和其他组织的保密工作，以及保密管理人员和从事保密工作的人员。
第三条保密工作应当遵循依法、科学、合理的原则，加强对保密工作的管理和监督，确保国家机密、企业商业秘密和个人隐私的安全。
第四条国家机密的确定、保护和管理应当按照《中华人民共和国保守国家秘密法》和其他有关法律法规的规定进行。
第五条企业商业秘密的确定、保护和管理应当遵循市场规律，依法合规，符合商业道德，确保企业的合法利益。
第六条个人隐私的保护应当尊重个人的意愿，依法合规，保障个人的基本权利。
第七条国家机关、事业单位、企业和其他组织应当建立健全保密管理体系，明确保密责任，加强保密纪律教育，提高保密意识。
第二章保密责任第八条国家机关、事业单位、企业和其他组织的领导人员应当切实履行保密主体责任，加强对保密工作的领导和管理。
第九条保密管理人员应当严守保密规定，维护国家机密、企业商业秘密和个人隐私的安全，依法履行保密职责。
第十条实施重要保密工作的单位应当配备专职保密管理人员，保证保密工作的专业性和有效性。
第十一条从事保密工作或处理保密信息的人员应当严格遵守保密规定，确保保密信息的安全，不得泄露、篡改或滥用保密信息。
第十二条国家机关、事业单位、企业和其他组织应当建立健全保密考核制度，对从事保密工作的人员进行保密教育和培训，定期进行保密专业考核。
第三章保密管理第十三条国家机关、事业单位、企业和其他组织应当建立健全保密管理体系，制定保密管理制度和操作规程，明确保密工作流程和责任分工。
第十四条实施重要保密工作的单位应当加强信息系统安全管理，确保信息系统的安全性和完整性。
第十五条从事保密工作的人员应当加强对保密信息的控制和使用，不得将保密信息外传、外挂、外抄，不得擅自复制、转载或传输保密信息。
第十六条保密管理人员应当建立健全保密档案管理制度，妥善保存和管理保密档案，确保保密档案的安全和完整。
保密宣传教育制度模版
保密宣传教育制度模版一、引言保密工作是企业安全发展的重要组成部分，也是维护企业核心利益和保障员工合法权益的重要举措。
为加强保密宣传教育工作，规范保密宣传教育行为，我公司特制定本保密宣传教育制度。
本制度以提高员工保密意识、加强保密知识培训为目标，确保公司保密工作的顺利实施。
二、宣传教育对象本制度适用于我公司全体员工，包括正式员工、临时员工和劳务派遣人员。
三、保密宣传教育培训内容1. 保密法律法规知识1.1 保密法律法规的重要性和适用范围1.2 保密法律法规的基本要求和原则1.3 员工在工作中的保密义务和责任1.4 违反保密法律法规的后果和处罚2. 保密意识培养2.1 加强对保密意识的引导和培养2.2 强调员工在保密工作中的责任和义务2.3 提高员工对保密工作路线和方针的理解3. 保密技术应用3.1 员工掌握常见的保密技术应用方法3.2 加强对保密设备和系统的使用培训3.3 强调员工在使用保密技术时的注意事项4. 信息安全保密4.1 重点介绍信息安全保密的重要性和意义4.2 强调信息安全保密的基本原则和措施4.3 提醒员工在信息处理过程中的注意事项四、保密宣传教育方法1. 多种形式的宣传教育活动1.1 组织开展保密宣传教育讲座1.2 制作保密宣传海报和展板，张贴在公司内部宣传栏目1.3 发布保密宣传教育视频和微信公众号文章2. 定期举办保密培训2.1 定期组织保密培训课程2.2 针对不同岗位、职责的员工，制定相应的保密培训计划2.3 鼓励员工参加相关保密培训考试，提高保密知识水平3. 设置保密宣传教育活动奖励机制3.1 对参与保密宣传教育活动的员工给予表彰和奖励3.2 定期评选优秀保密意识员工或团队，并给予奖励和激励3.3 员工积极参与保密宣传教育活动的，可作为晋升和评优的重要参考指标五、保密宣传教育效果评估1. 报告制度1.1 员工保密宣传教育活动开展情况定期报告1.2 汇总员工保密宣传教育学习进度和学习效果报告2. 保密宣传教育效果评估2.1 定期组织保密宣传教育效果评估2.2 收集员工保密宣传教育培训需求和反馈意见2.3 根据评估结果对保密宣传教育工作进行调整和优化六、保密宣传教育违纪处分规定1. 违反保密纪律的违法和违规行为定性2. 违纪违法行为的处理办法和措施3. 对保密纪律违法和违规事件的通报和处理七、保密宣传教育制度执行监督1. 监督和检查机制1.1 设立保密宣传教育工作监督检查小组1.2 制定保密宣传教育工作监督检查制度2. 反馈和整改机制2.1 员工对保密宣传教育工作提出建议及问题的反馈渠道2.2 反馈和整改处理措施的执行情况报告3. 效果评估机制3.1 对保密宣传教育工作效果进行定期评估3.2 根据评估结果及时调整和完善保密宣传教育工作八、附则1. 本制度的解释权归我公司保密工作领导小组所有。
保密教育培训管理制度办法
保密教育培训管理制度办法保密教育培训管理制度办法（精选10篇）在日常生活和工作中，制度起到的作用越来越大，制度是国家法律、法令、政策的具体化，是人们行动的准则和依据。
我们该怎么拟定制度呢？以下是店铺收集整理的保密教育培训管理制度办法，欢迎阅读与收藏。
保密教育培训管理制度办法篇11. 为不断提高全体职工的保密意识和遵守保密纪律、保密规章制度的自觉性，要定期对本部全体职工进行保密教育培训。
2. 保密办公室负责保密法规知识的宣传教育工作。
要充分利用报纸、杂志、板报宣传保密法规普及保密知识，提高全体职工的保密意识。
3. 新调入或新任用涉及国家秘密岗位的职工，必须先进行保密教育后方可上岗工作。
各部门领导有责任教育调离涉密岗位人员离岗后自觉遵守保密纪律，承担保密义务，不泄露国家秘密。
4. 保密办公室负责对因公、因私出境和调离岗位的涉密人员，进行保密教育，使其了解保密范围，明确保密责任，掌握处理保密问题的方法。
5. 保密办公室、涉密人员管理部门、各级领导对涉密人员要经常进行保密教育。
使涉密人员熟悉基本的保密法规，知悉其必须承担的保密责任和义务及应当享有的权利。
6. 保密培训工作由保密办公室拟定年度培训计划和经费预算，纳入部职工培训教育计划和经费，由人事处负责组织，保密办公室参与实施。
7. 为不断提高涉密人员保密防范知识和技能，本部定期对涉密人员进行保密培训。
要对核心与重要涉密人员每年进行一次上述内容的培训，一般涉密人员每三年进行一次培训。
保密教育培训管理制度办法篇2第一条保密宣传教育、培训是增强保密意识，提高保密技能的重要途径。
接受保密宣传教育、培训，努力提高保密意识和保密技能是全体员工特别是涉密人员必须履行的法律义务。
第二条公司把保密教育培训工作纳入年度工作计划，定期组织开展涉密人员的保密教育和培训。
保密宣传教育、培训是公司保密管理工作的一项基础性、长期性的工作。
结合科研生产实际，组织开展保密宣传教育是全公司各部门、各班组必须履行的职责。