快递业务员劳务合同
快递业务员劳务合同6篇
快递业务员劳务合同6篇第1篇示例：快递业务员劳务合同甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）统一社会信用代码：（统一社会信用代码）乙方：（快递业务员姓名）身份证号码：（身份证号码）居住地址：（居住地址）鉴于甲方为了保证快递业务的顺利开展，现与乙方达成如下协议：第一条工作内容乙方接受甲方委派，从事快递派送业务，负责按照甲方的规定，按时、按质、按量完成派送任务，并负责相关的快递服务工作。
第二条薪酬待遇1. 甲方在乙方履行本合同期间，将向乙方支付基本工资。
2. 乙方在工作期间如有加班、节假日工作等情况，将按照相关规定支付相应的加班工资、节假日加班工资。
第三条工作时间1. 乙方工作时间为（具体工作时间），如有需要加班的情况，须经甲方同意并支付相应加班费。
2. 乙方须按照甲方的安排进行工作，如有特殊情况需请假，需提前向甲方请假并经过批准。
第四条工作责任1. 乙方需认真履行工作职责，如有故意或者过失造成损失的，应当依法承担相应的经济赔偿责任。
2. 乙方需遵守甲方的规章制度，如有违反公司规定的行为，将受到相应的纪律处分。
第五条保密责任1. 乙方在履行本合同期间，应当保守甲方的商业秘密和相关业务信息，不得擅自泄露给外部。
2. 乙方应当妥善保管相关文件和资料，如有丢失或者泄露的情况，应当承担相应的法律责任。
第六条合同解除1. 本合同自双方签字生效之日起生效，并持续工作至（具体时间）。
2. 若因不可抗力等特殊情况，导致本合同无法继续履行，双方可协商解除合同。
第七条争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应当友好协商解决；协商不成的，可向所在地人民法院起诉。
甲方（盖章）：乙方（签字）：以上为《快递业务员劳务合同》，双方在签订本合同之前应仔细阅读并遵守各项条款，确保合同的履行顺利有效。
感谢各方的配合与支持！第2篇示例：快递业务员劳务合同一、甲方：（以下简称“甲方”）甲方是一家具有独立法人资格的快递公司，主要从事快递业务。
快递公司业务员劳动合同（通用3篇）
快递公司业务员劳动合同（通用3篇）快递公司业务员篇1甲方：乙方：经过甲乙双方协商达成以下协议，甲方授权乙方经营新城子片区的快递业务，承包期为一年。
一、乙方必须按照甲方规定的时间派送完成所承包区域的派件，甲方支付乙方没票( )元，如乙方在甲方规定的时间内没有送到或遗失其损失由乙方承担。
二、乙方所收快递业务必须按照双方协商的价格按时送到甲方公司上交，乙方必须按照邮政法邮寄业务，如有禁忌品后果自负。
三、乙方在承包期内不得经营其它快递公司业务，如有违约行为，甲方有权终止合同并追究其责任。
四、甲方在授权其内必须保障对乙方所经营区域的快递业务的正常运转，为了保证甲方的市场，乙方必须交纳甲方保证金元。
合同期不满一年保证金元不退。
五、甲方授权期内不得在乙方所承包范围内开设任何分部及代理商。
六、甲方向乙方承包期一年承包费用万。
七、派费项目件：95%元每票、90%元每票、50%以下元每票。
此协议一式两份双方各执一份，此协议双方签字后即生效，双方如有争议可向人民法院提起诉讼并以此协议作为起诉依据。
甲方：乙方：快递公司业务员劳动合同篇2根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，并共同遵守本合同下列条款：一、合同期限1、合同履行期限为年。
自________年____月____日起，至________年____月____日止，其中试用期为____个月(自________年____月____日至________年____月____日止)。
二、工作岗位1、乙方工作岗位为业务员，按甲方公司指定负责具体的销售业务。
2、甲方因生产和工作需要或根据乙方的工作能力和表现情况，可调动乙方的工作部门和工作岗位。
3、双方有关岗位聘用、解聘等事项按有关规定办理。
三、双方责任和义务1、甲方应根据国家有关劳动保护、安全生产的法规制度，采取有效措施，为乙方提供良好的劳动环境和工作条件，加强对职工的安全、卫生和劳动保护。
快递行业劳务合同模板6篇
快递行业劳务合同模板6篇篇1甲方（用人单位）：__________________快递公司地址：_____________________________联系电话：___________________________乙方（劳务人员）：___________________性别：_________________ 身份证号：_____________________________住址：__________________________________联系电话：___________________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事快递相关业务，乙方愿意接受甲方的雇佣并遵守相关规章制度，为明确双方权益，经双方协商一致，达成以下条款：第一条合同期限本合同自____年___月___日起至____年___月___日止。
第二条工作内容及地点一、乙方应在甲方的安排下，从事快递相关业务。
包括但不限于包裹揽收、分拣、派送、客服等工作。
二、乙方的工作地点由甲方根据业务需要安排。
第三条工作时间与休息休假一、甲方根据快递行业的特殊性，合理安排乙方的工作时间。
二、乙方享有法定节假日休息的权利，具体休息安排按照甲方规定执行。
三、因工作需要加班的，应按照国家规定支付加班费或安排补休。
第四条劳务报酬与支付一、乙方的劳务报酬根据岗位、工龄、业绩等因素确定。
二、甲方应按月支付乙方的劳务报酬，支付日期为每月的______日。
三、甲方因故未能按时支付劳务报酬的，应及时向乙方说明原因并尽快支付。
第五条社会保险与福利一、甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。
二、乙方享有国家规定的各项福利待遇，如降温费、取暖费、年终奖等。
三、甲方应关心乙方的工作和生活，提供必要的劳动保护用品和条件。
四、乙方在劳动合同期内患病或非因工负伤的，甲方应按照国家法律规定给予医疗期。
医疗期内待遇按照甲方规定执行。
五、乙方因工负伤的，甲方应负责治疗并承担治疗期间的工资和必要的福利待遇。
快递业务员劳动合同8篇
快递业务员劳动合同8篇第1篇示例：快递业务员劳动合同一、甲方为快递公司（以下简称公司），乙方为从事快递业务的员工，双方本着平等互利的原则，就快递业务员的聘用事宜达成如下协议：二、乙方的基本情况1. 姓名：XXX2. 性别：男/女3. 出生年月：XXXX年XX月4. 身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXX5. 住址：XXXXXXXXX三、工作内容1. 乙方作为快递业务员，主要负责公司委派的快递派送工作。
2. 乙方必须准时到达指定地点，按时将快递送达客户手中，并妥善保管交接单据。
3. 乙方须保持良好的服务态度，处理客户投诉和异常情况，并主动配合公司处理问题。
四、工作时间和地点1. 工作时间：乙方每天工作8小时，具体上班时间由公司安排。
2. 工作地点：XXX市（具体地址由公司通知）。
五、工资待遇1. 乙方的基本工资为XXX元/月，具体结算方式由公司规定。
2. 乙方在工作中出现违规行为或质量问题，公司有权扣减乙方相应的工资。
六、社会保险和福利待遇1. 公司将按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险。
2. 公司将为乙方提供相应的休假制度和节假日福利待遇。
七、保密义务1. 乙方在公司任职期间，须严格保守公司的商业秘密，不得擅自泄露相关信息。
2. 乙方离职后，仍需对公司的商业秘密负有保密责任。
八、解决劳动争议1. 双方如发生劳动纠纷，应通过协商解决。
若协商无果，可向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁委员会申请仲裁。
九、合同变更和终止1. 合同经双方协商一致可进行变更，变更应以书面形式确认。
2. 合同到期时，双方如无异议可继续续签。
如不续签，合同自动终止。
十、其他约定事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（公司）签章：XXX 日期：XXXX年XX月XX日以上为快递业务员劳动合同，双方共同遵守，维护劳动者权益，实现共赢发展。
第2篇示例：快递业务员劳动合同一、合同双方：（甲方）：快递公司公司名称：XXXX快递有限公司地址：XX市XX区XX路XX号法定代表人：XXX电话：XXXXXX身份证号码：地址：二、合同内容：1. 甲方聘用乙方从事快递业务员工作，乙方接受聘用并愿意为甲方工作。
快递公司劳务合同5篇
快递公司劳务合同5篇篇1快递公司劳务合同一、协议双方甲方：（委托方/快递公司名称）统一社会信用代码：法定代表人：地址：电话：乙方：（劳务方/快递员姓名）身份证号码：联系方式：地址：二、合同目的为了规范双方的权利与义务，保障快递服务的有效性和高效性，特订立本劳务合同。
三、合同签订及效力1、甲乙双方经协商一致，本着平等互利的原则，自愿达成协议，双方应遵循诚实信用的原则，按照本协议约定履行各自的责任义务。
2、本合同自双方签字（盖章）生效，至双方协商结束或本合同约定期限届满终止。
四、合同内容1、甲方聘请乙方作为快递员，从事快递业务相关工作，起止时间为____年__月__日至____年__月__日，具体工作内容为：a) 负责当地快递业务的收发工作，并按照公司规定准时送达；b) 对所属快递进行仔细包装及签收等工作；c) 保证快递的安全及保密，不泄露任何客户信息。
2、乙方应遵守公司的相关规章制度，服从公司管理，认真履行快递员的职责，保证快递服务质量，提高公司服务水平。
3、乙方在从事快递工作期间，应保护甲方的商业秘密，不得擅自向第三方透露有关公司的任何信息，并应尊重甲方的商誉。
4、甲方应为乙方提供必要的工作设备和培训，保障乙方的工作安全与健康。
五、工资和福利1、乙方的工资将按照配送量和时效奖励等相关规定进行计算，并于每月__日发放，具体工资标准为______元/月。
2、甲方应为乙方购买合适的工伤保险和医疗保险，及时处理乙方提出的合理报销要求。
3、乙方享有带薪休假、节假日加班费、加班补贴等福利待遇。
六、终止合同1、本合同期满后，双方如继续合作，可重新签订新的合同；如任何一方不愿意继续合作，应提前一个月通知对方，协商解除合同事宜。
2、在合同期间，若乙方违反公司的相关规定或无正当理由拒绝履行职责，甲方有权解除合同。
七、争议解决本合同发生争议，双方应友好协商解决，如协商不成，任何一方均可向当地劳动争议调解委员会申请调解。
快递员劳动合同5篇
快递员劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：___________________地址：_______________________________法定代表人：_______________________联系方式：___________________________乙方（员工）：_______________________住址：_______________________________身份证号码：_______________________联系方式：___________________________鉴于甲方需要雇佣快递员从事快递服务相关的工作，乙方具备从事该工作的能力和条件，经双方平等协商，达成以下劳动合同：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日，生效日期：____年__月__日，终止日期：____年__月__日。
2. 合同期限：本合同为固定期限劳动合同，合同期限为___年。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事快递派送、收取等工作。
2. 乙方应当按照甲方的要求，准时完成工作任务，保证服务质量。
3. 甲方可以根据工作需要，调整乙方的工作内容和工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。
2. 休息休假：按照国家及地方的相关法律法规执行。
3. 加班：因工作需要加班的，应按照国家规定支付加班工资或安排补休。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为每月____元。
2. 甲方根据企业经济效益和个人贡献，给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。
3. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
4. 甲方于每月的___日发放工资。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。
3. 乙方在工作中应严格遵守安全操作规程，避免事故发生。
快递业务员劳务合同3篇
快递业务员劳务合同3篇篇1甲方（单位名称）：______________________乙方（快递员姓名）：_____________________鉴于甲乙双方同意，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容和工作地点1. 乙方担任甲方快递业务员，需完成快递件的收派、查询、反馈等工作。
2. 工作地点：甲方公司所在地及业务覆盖区域。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，包括正常工作时间和加班时间。
2. 休息休假：按照国家法定休息日、年假、病假等相关规定执行。
四、薪酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为____元/月。
2. 乙方享有国家规定的社会保险和公积金待遇。
3. 根据甲方规定，乙方享有业务提成和其他福利待遇。
五、劳动保护和劳动条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，确保工作安全。
六、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及劳动纪律。
2. 乙方对甲方的商业机密和客户信息负有保密义务。
七、合同的变更、解除和终止1. 合同变更：双方协商一致，可以变更合同内容。
2. 合同解除：双方协商一致，可以解除合同。
若乙方违反甲方规定或法律法规，甲方有权解除合同。
3. 合同终止：合同到期或双方协商一致提前终止合同。
八、违约责任1. 若乙方违反合同约定，应承担违约责任，包括赔偿甲方损失、支付违约金等。
2. 若甲方违反合同约定，应承担相应的法律责任。
九、其他约定事项1. 乙方应积极参加甲方组织的培训，提高业务水平。
2. 乙方应保持良好的服务态度，维护甲方形象。
3. 双方约定的其他事项：_____________________________________________________.十、争议解决本合同履行过程中发生劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。
快递员劳务合同5篇
快递员劳务合同5篇篇1甲方（用工单位）：____________________（以下简称甲方）地址：____________________乙方（劳务人员）：____________________（以下简称乙方）身份证号码：____________________联系电话：____________________住址：____________________鉴于甲方需要雇佣快递员提供劳务服务，乙方愿意接受甲方的雇佣，为甲方提供快递服务，根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，达成以下条款，以明确双方的权利和义务。
一、合同期限第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和地点第二条：乙方应按照甲方的要求，担任快递员职务，负责快递件的收派件工作。
第三条：乙方的工作地点为甲方指定的区域，如有变动，甲方应提前通知乙方。
三、工作时间和休息休假第四条：乙方的工作时间、休息休假等安排按照甲方的相关规定执行。
第五条：甲方应保证乙方的休息权利，确因工作需要加班的，应当按照国家有关规定支付加班费或安排补休。
四、劳务报酬第六条：甲方按月支付乙方的劳务报酬，具体金额按照甲方的薪酬制度执行。
第七条：甲方应当按照约定时间足额支付乙方的劳务报酬，不得无故拖欠。
第八条：乙方劳务报酬相关税费由甲方承担。
五、社会保险和福利签字页本协议经甲乙双方认真阅读并充分理解后签署本协议一式两份甲乙双方各执一份以兹证明甲方（盖章）：____________________ 代表人（签字）：____________________ 日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：____________________ 日期：XXXX年XX月XX日骑缝章：（加盖公司公章）篇2甲方（用工单位）：___________________________地址：___________________________法定代表人：___________________________联系方式：___________________________乙方（劳务人员）：___________________________性别：___________________________出生日期：___________________________身份证号码：___________________________住址：___________________________联系方式：___________________________鉴于甲方需要雇佣快递员从事快递配送工作，经甲、乙双方友好协商，达成以下劳务合同：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
快递业务员劳务合同
甲方（用人单位）名称：
法定代表人：
乙方（受聘人员）姓名：
性别：
出生年月日：
民族：
文化水准：
居民身份证号码：
家庭住址：
邮政编码：
电话：
根据国家法律和相关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同：
、聘用合同期限。
按下列第款确定：
（一）本合同为有固定期限的聘用合同。
合同期从_____ 月 _____ 日至_____ 年_ 月___ 试用期从________ 年 _____ 月_______ 日至
________ 日止。
________ 年__日止。
其中年________ 月
二）本合同为无固定期限的聘用合同。
合同期从________ 年___月________ 日起至法定或约定的解除（终止）合同的条件出
三）本合同为以完成一定工作为期限的聘用合同。
合同期从 ______ 之日起至 _________ 之日止（起止时间必须明确具体）
二、工作性质和考核指标
考核指标每月（每季度、每年）为
三、劳动保护和劳动条件
四、劳动报酬
五、甲方的权利和义务
一）甲方的权利
1. 依照国家的相关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考 核权和奖惩权。
2. 合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。
3. 具有下列情形之一的，甲方能够随时通知乙方解除劳动合同， 不受提前三十天通知的限制：
1）在试用期内发现乙方不符合聘用条件的； 2）乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的； 3）乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
现为止。
其中试用期从
________ 年 ________ 月
年___ 日止。
日起至
乙方同意按甲方工作需要，
在
岗位工作，完成该岗位承
乙方在聘用期间的基本工资为
月
元，奖金见甲
4）乙方被依法追究刑事责任的；
5）乙方连续个月（季度、年）考核被确定为不称职的；
6）不胜任现职工作，又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的，甲方能够解除聘用合同，但理应提前三
天以书面形式通知乙方：
（1）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原
工作也不能从事甲方另行安排的工作的；
（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜
任工作的；
（3）聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘
用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的；
（4）甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重
困难，确需裁减人员的。
5.乙方受聘期间，因违法、违纪或其它不当行为，给甲方造成损
失的，甲方有权要求乙方承担相对应的赔偿责任。
二）甲方的义务
1.遵守国家的法律、法规、政策，尊重职工的主人翁地位，创造
有利于职工发挥积极性和创造性的企业环境。
2.负责对乙方实行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。
3. 乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五条第（一）款第3）项的，甲方不得解除劳动合同：
1）乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动水平的；2）患
病或者负伤，在规定的医疗期内的；
3）乙方为女职工，在孕期、产期、哺乳期内的； 4）法律、法规规定的其他情形。
六、乙方的权利和义务
一）乙方的权利
1. 在合同期间乙方享有参与企业民主管理，获得政治荣誉和物质 鼓励的权利。
2. 有权享受国家和本企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇。
3. 因疾病治疗需要，有申请延长医疗期的权利。
4. 有下列情形之一的，乙方能够随时通知甲方解除聘用合同：
在试用期内；
甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工 甲方未按聘用合同约定支付劳动报酬或者提供工作条件的。
二）乙方的义务
1. 必须按时、按质、按量地完成约定的工作任务或工作指标，并 接受甲方的考核。
2. 自觉保护甲方的形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的 言行。
3. 必须以甲方工作人员名义展开业务，并服从甲方统一管理。
4. 乙方因其它事由单方提前解除劳动合同，应提前三十日以书面 形式通知甲方，并承担相对应法律责任。
七、劳动保险和福利待遇
（2） 作的；
甲、乙双方依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代办扣缴。
八、违约责任
1. 本合同一经签订，双方必须严格执行，如遇违约时，违约方应承担违约责任，支付给对方违约金_______ 元；给对方造成损失的，应根据后果及责任大小予以赔偿。
2.乙方在职期间，由甲方出资实行职业技术培训或乙方属甲方有偿引进的人才，当乙方未满约定服务年限解除本合同时，甲方能够按照实际支付的培训费或有偿引进费计收赔偿金，其标准为每服务一年递减支付的培训费或引进费总额的20%.
3.违反和解除聘用合同的经济赔偿金和经济补偿金，按国家现行相关规定执行。
在双方终止劳动合同时，由甲方一次性付给乙方。
4.因不可抗力造成本合同不能履行的，能够不承担违约责任。
九、解除劳动合同的程序
双方协商一致，认为下述程序是公正而合理的。
1. 提出书面通知；
2. 填写《员工离职通知书》。
归还乙方持有的甲方的各种文件、资料、通信设备、劳动工具、住房、交通工具等甲方财产。
如有遗失、损坏应予赔偿。
3.交接工作；
4.支付违约金和赔偿金；
5.甲方出具终止或解除劳动合同证明；
6.办理户口、档案和社会保险转移。
自乙方提出书面通知之日起的第三十一日，双方劳动合同关系解除。
但因为乙方的原因未能即时按程序办妥手续的，则办理时间能够顺延，由此造成的损失乙方自负。
但如这种延误系甲方原因，则甲方应为乙方办理手续并赔偿乙方损失。
十、本合同未尽事宜，按法律、法规、规章、政策执行。
代表：
乙方（签名）
日。