华为公司的战略分析报告

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华为战略分析报告

华为战略分析报告

华为战略分析报告华为战略分析报告一、公司层战略1、全球运营:华为实施全球化经营的战略。

华为的产品和解决方案已经应用与100多个国家和地区,他的营收七成来自于海外,乃至于在4G技术领先的欧洲也有过半人在使用华为的产品与服务。

同时他在各个地区建立了大量的研究站和地区部,以方便及时作出突发事件的反应。

2、研究开发:华为持续提升自己的研究开发以及创新的能力,他围绕客户需求研发出一系列的新产品,积极和最新的科技发展对接,提供全网端到端的解决方案,全面构筑面向未来网络融合的独特优势,利用创新和科技研发以达到最好的业务转型的目的。

3、标准与专利:华为积极参加多个国际组织,并沿用其标准来规范自身,使得其产品能在全球各个地区都被接受,同时华为拥有的3万项专利也使得华为成为电信领域知识产权的龙头企业。

二、经营层战略1、低成本:华为由于本部设在中国,而且其生产又多在第三世界国家进行,使得华为公司产品的人工成本较小,使得其在价格上更有竞争力。

2、服务产品范围的广度华为公司的服务产品市场之广让人难以想象,其抢占了其他公司不愿意投入的地域,例如喜马拉雅山等,这不仅向其他客户展示了他的技术的可靠性,也向他们展示了华为的一种以客户为先的精神。

三、职能层战略1、管理体系:在华为公司不断成长的过程中,管理体系的变革也是其战略的一部分,其余IBM等国际一流的管理咨询公司合作,引进了国际最佳的管理实践,建立了基于技术的管理体系。

经过多年的实践,不断晚上其管理体系,也使得他的公司规模和经营效益不断提升。

2、流程重整:华为以市场管理、集成产品开发、集成供应链和客户关系管理为主干流程,全面开展公司业务流程变革,引入业界使用的最佳实践,并建立了支撑该流程运作的完整的IT架构。

3、组织变革:华为以公司经营管理团队及战略与可恶常务委员会作为实现市场驱动的龙头组织,强化Marketing体系对客户需求理解、战略方向把握和业务规划的决策支撑能力,以实现其一客户需求驱动华为整体的战略实施。

华为企业战略分析和竞争战略分析

华为企业战略分析和竞争战略分析

华为企业战略分析和竞争战略分析华为是一家全球领先的信息和通信技术(ICT)解决方案提供商,其产品和解决方案广泛应用于电信运营商、企业和消费者市场。

本文将对华为的企业战略和竞争战略进行分析。

1.华为的企业战略华为的企业战略可以总结为“以客户需求为导向,注重技术创新,持续提供高品质产品和解决方案”。

以下是华为企业战略的几个关键要素:客户导向:华为始终将客户需求置于首位,积极倾听客户的声音并及时调整其产品和解决方案。

华为建立了一套完善的客户反馈机制,不断改进产品设计和服务,以满足客户不断变化的需求。

技术创新:华为非常注重技术创新,每年投入大量资金用于研发和创新。

华为设有多个研发中心,并与全球的高校和研究机构建立合作关系,以推动技术前沿的探索和创新。

高品质产品和解决方案:华为致力于提供高品质的产品和解决方案,为客户提供卓越的用户体验。

华为设立了质量管理体系,并采用严格的质量控制措施,确保产品和解决方案的稳定性和可靠性。

全球化战略:华为具有强大的全球化战略,并在全球拥有广泛的销售和服务网络。

华为积极进军国际市场,获得了在全球范围内的大型合同,成为国际市场的重要参与者。

2.华为的竞争战略华为的竞争战略可以总结为“低成本和差异化战略的结合”。

以下是华为竞争战略的几个关键要素:低成本战略:华为致力于提供具有竞争力的价格,并降低产品和解决方案的成本。

华为通过规模经济、供应链管理和高效生产等手段,实现了成本的控制和降低。

合作伙伴战略:华为建立了广泛的合作伙伴关系,与运营商、渠道合作伙伴以及生态合作伙伴等展开合作,共同推动业务的发展。

这种合作伙伴战略有助于扩大市场份额,提高用户渗透率。

全球化战略:华为采取了全球化战略,通过在全球范围内建立研发中心、销售和服务网络等方式,积极争取国际市场份额。

华为在全球范围内积极竞争,与国际知名企业展开直接竞争。

综上所述,华为的企业战略以客户导向、技术创新和高品质为重点,通过低成本和差异化战略的结合,积极与竞争对手展开竞争,实现持续的增长和发展。

企业战略管理大作业华为公司战略分析报告

企业战略管理大作业华为公司战略分析报告

企业战略管理大作业华为公司战略分析报告一、概述华为公司是一家全球领先的信息和通信技术(ICT)解决方案供应商,总部位于中国深圳。

公司成立于1987年,目前已成长为全球最大的电信设备制造商之一,并在全球范围内运营。

二、环境分析1.政治环境:随着全球化进程加速,政治环境对华为的影响越来越大。

例如,与美国关系紧张导致华为在该市场面临诸多挑战。

2.经济环境:全球经济波动对华为的业务有一定的影响。

同时,新兴市场的增长为华为提供了机会。

3.社会环境:随着数字化发展,人们对通信技术需求的增加为华为提供了发展空间。

4.技术环境:ICT技术的不断创新为华为带来了发展的机会,但也带来了激烈的竞争。

三、竞争战略1.差异化战略:华为通过不断创新,提供具有竞争力的产品和解决方案,从而使其产品在市场上得到差异化的竞争优势。

2.低成本战略:华为公司通过高效的供应链管理和成本控制,将产品价格保持在相对较低的水平,提高了其在市场上的竞争优势。

3.全球化战略:华为在全球范围内设有多个研发中心和生产基地,通过与全球合作伙伴的合作,进一步提升其全球影响力和市场份额。

四、发展战略1.技术创新:华为公司致力于ICT技术的创新,加大研发投入,并保持与世界领先科技企业的合作,以实现技术突破和产品升级。

3.全球合作:华为积极与全球领先企业、各类合作伙伴进行合作,共同开展技术研发、市场推广和服务创新等方面的合作,以提高整体竞争力。

五、问题与建议1.稳定与调整:华为应加强与政府和行业协会的沟通,应对不同国家和地区的政策、法规和行业标准变化,降低政治和法律风险。

2.品牌建设:华为应加大品牌投资,提升品牌知名度和美誉度,从而增加消费者对其产品和服务的认同。

3.人力资源管理:华为应注重人力资源的培养和引进优秀人才,提升员工的专业素质和团队合作能力,提高整体创新能力。

六、结论华为公司在竞争激烈的ICT行业中具有较强的竞争力。

通过差异化战略、低成本战略和全球化战略,华为已取得了显著的成绩。

华为公司战略分析

华为公司战略分析

华为公司战略分析华为公司是一家全球领先的信息通信技术(ICT)解决方案供应商,致力于为全球客户提供创新的信息通信产品、解决方案和服务。

下面将对华为公司的战略进行分析。

1.重视研发创新:华为公司一直将研发创新作为核心竞争力。

公司将超过10%的年收入投入到研发领域,并设立了全球领先的研发中心。

华为通过持续不断的技术创新来确保其产品和解决方案的领先地位,并与全球顶级大学和研究机构建立了密切合作关系。

2.全球化布局和国际化发展:华为在全球范围内建立了完善的营销和服务网络,公司在全球170个国家和地区设有办事机构和研发中心,并与当地运营商紧密合作。

这种全球化布局有助于公司更好地理解当地市场需求和客户需求,并提供定制化的方案和服务。

3.大力发展5G技术:作为全球信息通信技术行业的领先者,华为公司在5G技术领域也保持着领先地位。

公司将5G技术视为下一个增长引擎,积极参与标准制定、设备研发和网络建设等方面。

华为不仅在5G技术领域具备核心专利,还积极推动全球5G生态系统的建设。

4.构建生态系统合作伙伴关系:华为公司积极构建全球伙伴生态系统,与全球的运营商、合作伙伴和开发者进行深度合作。

华为通过开放创新,共同开发解决方案,并为合作伙伴提供技术和支持,共同推动ICT产业的发展。

5.重视人才培养和持续学习:华为公司注重人才培养和持续学习的战略。

公司设立了华为大学,为员工提供广泛的培训和发展机会,提高员工的专业技能和创新能力,以适应快速变化的市场需求。

6.注重品质和安全:华为公司注重产品品质和网络安全,为全球客户提供高质量的产品和可靠的解决方案。

公司在产品研发、生产和运营过程中严格控制质量,并与国际权威机构合作,确保产品和解决方案的安全性。

综合来看,华为公司的战略主要包括重视研发创新、全球化布局和国际化发展、大力发展5G技术、构建生态系统合作伙伴关系、重视人才培养和持续学习,以及注重品质和安全。

这些战略使得华为能够保持在信息通信技术领域的领先地位,并在全球市场上取得持续增长。

华为企业战略分析报告范文

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华为企业战略分析报告范文概述华为(Huawei)是一家全球领先的信息通信技术(ICT)解决方案提供商,总部位于中国深圳。

华为成立于1987年,自成立以来,一直专注于ICT领域的研发和创新。

华为的主要产品和解决方案涵盖了电信运营商网络、企业网络、消费者电子产品和云服务等领域。

本文将对华为企业战略进行分析。

1. 市场定位与品牌建设华为一直以来致力于将创新的ICT产品和解决方案推向全球市场,通过与全球电信运营商和企业客户合作,来满足他们的需求。

华为始终坚持以客户为中心的理念,提供高品质的产品和服务,并以此建立起了对华为品牌的信任。

华为通过积极参与国际标准制定和产业组织,争取在全球市场上发挥影响力。

同时,华为注重企业文化建设,通过技术创新和客户满意度提升来进一步巩固品牌形象。

2. 技术创新与研发投入华为一直将技术创新视为企业发展的核心驱动力。

作为全球领先的ICT解决方案提供商,华为每年都会投入大量资金用于研发。

华为通过与全球顶尖的高校和研究机构合作,建立起了强大的研发团队。

华为还积极参与国际标准制定和产业组织,以推动整个ICT行业的发展。

华为的技术创新和研发投入使其能够保持在ICT 领域的领先地位,并不断推出具有差异化竞争优势的产品和解决方案。

3. 全球化战略与市场拓展华为一直致力于全球市场的拓展和布局。

通过与全球电信运营商和企业客户的合作,华为在不同国家和地区建立了广泛的销售和服务网络。

华为通过适应本地市场需求,提供定制化的解决方案,不断提升在全球市场上的竞争力。

华为还在全球范围内建立了研发中心和设计中心,以加强与当地合作伙伴的合作,共同推动ICT行业的发展。

4. 人力资源管理与组织文化华为注重人力资源管理和组织文化的建设。

华为鼓励员工自主创业,并提供良好的职业发展和培训机会。

华为的薪酬与绩效挂钩,激励员工积极工作,为企业的发展做出贡献。

华为倡导的“务实进取、自我批判、坚持奋斗”的企业精神,深深植根于其企业文化中,激发了员工的创新能力和团队协作精神。

华为公司的战略分析

华为公司的战略分析

华为公司的战略分析华为公司是全球领先的信息通信技术(ICT)解决方案提供商,以其在全球范围内的网络设备和移动设备业务而闻名。

华为公司的战略决策和发展方向主要体现在以下几个方面:1.创新驱动:华为公司一直将创新作为其发展的重要推动力。

公司一直致力于研发先进的技术和解决方案。

华为在全球范围内拥有超过18万名研发人员,并在研发投入方面持续保持高水平。

华为的创新能力赢得了全球市场的认可,并推动了公司的持续增长。

2.全球化战略:华为积极推动国际市场的拓展,目前在全球超过170个国家和地区设有运营机构。

公司将重点放在服务电信运营商和企业客户,提供全方位的解决方案。

华为通过建立本地化的研发和服务中心,为客户提供本地化的支持,提高了公司在全球市场的竞争力。

3.企业文化:华为秉承“以客户为中心”的核心价值观,将客户需求放在首位,为客户提供优质的产品和服务。

公司鼓励员工勇于创新、敢于担当,建立起以激励和奖励为导向的企业文化。

该文化不仅激发了员工的工作热情,也推动了华为持续增长和创新能力的提升。

4.联合创新生态系统:华为积极推动行业内外伙伴的合作,构建了一个开放的创新生态系统。

公司与全球各地的客户、合作伙伴和开发者紧密合作,共同推动技术创新和行业的发展。

华为还积极投资于初创企业,鼓励和支持创新型公司的发展。

5.可持续发展:华为非常重视可持续发展和社会责任。

公司致力于为全球客户提供清洁和可持续的技术解决方案,减少碳足迹和环境影响。

华为还非常重视员工的成长和发展,通过培训和教育计划,提供良好的职业发展机会。

然而,华为面临的挑战也不容忽视。

首先,华为在全球市场面临着来自竞争对手的激烈竞争。

全球通信设备市场竞争激烈,市场份额争夺激烈,尤其是在美国市场。

其次,华为还面临着国际政治因素的影响。

美国政府对华为实施禁令,禁止其在美国进行业务,给华为带来了很大的困扰。

另外,网络安全问题也是华为面临的挑战之一、一些国家对华为的安全性提出质疑,这可能会影响到公司在一些市场的业务。

华为公司战略解析总结报告

华为企业的战略解析报告华为技术有限企业是一家生产销售通信设备的民营通信科技企业,总部位于中国广东省深圳市龙岗区坂田华为基地。

华为的产品主要涉及通信网络中的交换网络、传输网络、无线及有线固定接入网络和数据通信网络及无线终端产品,为世界各地通信营运商及专业网络拥有者供应硬件设备、软件、服务和解决方案。

宏观环境解析从全世界政治大环境来看,全世界经济一体化对中国经济的影响愈来愈大,但出于各国国内政治利益的考虑,各种贸易壁垒将长久存在。

国际环境中的不稳固不确立要素在增添,由美国次贷危机所引起的全世界金融危机严重冲击着全世界经济,国际竞争更为激烈,贸易保护主义趋于增强,中国威迫论正喧哗尘上。

纵观企业面对的国内外形势,和平、发展、合作已经成为此刻时代的潮流。

经济全世界化趋向深入发展。

这些有益于企业会合精力加速发展经济,更好地利用国内外国两个市场、两种资源。

我国此刻仍处于并将长久处于社会主义初级阶段,生产力不够发达,城乡地域发展不均衡;自主创新能力不强,经济结构不合理和粗放型增添方式还没有根本改变,资源、环境和就业的压力较大;收入分配中的矛盾突出,涉及民众亲身利益的许多问题亟待解决;特别是限制经济社会发展的系统系统问题还比许多。

可连续发展的场面有待进一步形成。

行业竞争结构解析(五力模型解析)M?波特教授在其巨着《竞争战略》一书中提出一个家产中的五种竞争作使劲——进入威胁、代替威迫、客户价钱谈判能力、供应商价钱谈判能力和现有竞争对手的竞争。

基于波特的“五力模型”,现对华为企业面对的竞争态势进行解析。

●潜伏竞争者依据波特的看法,处于家产中的企业面对的竞争取决于该家产的进入壁垒。

就电讯产品市场而言,华为企业因为较早地进入该市场,所以成立了较高的市场著名度,培育了顾客对华为品牌较高的忠诚度,这使华为可以在必定程度上防止新进入者的竞争。

其他,电讯产品市场需要大量的投资和成熟的分销渠道,在这双方面华为也获得了必定的优势,对于新进入者而言,这构成了一种进入壁垒。

华为公司战略分析


无形资源 无形资源包括市场品牌、知识创新、和谐关系、文化、声誉以及能力,与 企业的有形资源一样,它们都是稀缺的,都代表了企业为创造一定的经济 价值而必须付出的投入。

有形资源 有形资源指那些能够用价值指标或货币指标直接衡量的,具有实物形态, 并可以说明其数量的资源,通常包括实物资源和财务资源。
华为的竞争优势




华为的核心竞争力
在华为的所有经营活劢中,以客户服务为中心的战略贯穿始终,奠定了华为的核心竞争力
组织建设
• 采用矩阵型组织架构,确保组织灵活性和对客户需求 的快速响应 • 专门设立战略与客户常务委员会,推劢整体战略的实 施并提供决策支持 • 建立遍布全球的客户服务中心,全方位贴近客户
运营体系
企业文化
• 强化企业宗旨:为客户服务是华为生存的惟一理由 • 提高员工的客户服务意识,培育员工对终端客户需求的 敏感度,为客户创造价值的思维
华为的有形资源与无形资源
关键字:有形资源,无形资源
企业在市场竞争中致胜的关键在于竞争优势。拥有竞争优势的企业,在市 场竞争中能继续生存发展和壮大;缺乏竞争优势的企业,将会陷入危机, 甚至破产。因此,企业必须创造和维持竞争优势,才能在市场竞争中立于 不败之地。
1、先进的技术。电信解决方案领域,行业的特点要求其必须具备先进的 技术,华为公司具有强大的研发团队(近60000名研发人员),保证了其 先进的技术。 2、良好的企业文化。华为的使命是聚焦客户关注的压力和挑战,提供有 竞争力的解决方案和服务,持续为客户创造最大价值;战略是以客户为中 心。 3、合理的组织结构。公司的人力资源分布中研发和市场各占40%,行政 和生产人员只占20%;在华为公司内部实行二维结构,即按战略性事业划 分的事业部和按地区战略划分的地区公司,保证了组织的灵活性。 4、最普遍的客户关系,即卓越的客户响应。构筑了决策者、技术人员、 使用者、经营部门、财务部门等等全方位的客户关系,成功地构建了卓越 的客户响应机制,最大限度地赢得了客户。 5、低成本研发。中国拥有丰富的人力资源(每年毕业300万的工科大学 生),并且在中国一个研发工程师的工资是西方的三分之一,而法定工作 时间是西方工程师的1.5倍,低成本的研发使得华为公司的产品具有了低成 本竞争优势,大大增强了华为公司的生命力。

华为公司的战略分析及论大学生写作能力

华为公司的战略分析目录华为公司简介 (1)华为公司的愿景和使命 (4)华为公司实现逆势增长的方法 (5)华为公司的内部环境分析 (7)华为公司的外部环境分析 (10)华为公司的战略选择 (13)总结 (17)华为公司战略分析(一)华为公司简介1、简介华为技术成立于1988年,是由员工持股的高科技民营企业。

华为从事通信网络技术与产品的研究、开发、生产与销售,专门为电信运营商提供光网络、固定网、移动网和增值业务领域的网络解决方案,是中国电信市场的主要供应商之一,并已成功进入全球电信市场。

2021 年,华为的销售额为220亿元人民币,目前有员工22021 多人。

2、华为标识华为新的企业标识在保持原有标识蓬勃向上、积极进取的基础上,更加聚焦、创新、稳健、和谐,充分体现了华为将继续保持积极进取的精神,通过持续的创新,支持客户实现网络转型并不断推出有竞争力的业务;华为将更加国际化、职业化,更加聚焦客户,和我们的客户及合作伙伴一道,创造一种和谐的商业环境实现自身的稳健成长。

华为新的企业标识是公司核心理念的延伸:聚焦:新标识更加聚焦底部的核心,体现出华为坚持以客户需求为导向,持续为客户创造长期价值的核心理念;创新:新标识灵动活泼,更加具有时代感,表明华为将继续以积极进取的心态,持续围绕客户需求进行创新,为客户提供有竞争力的产品与解决方案,共同面对未来的机遇与挑战;稳健:新标识饱满大方,表达了华为将更稳健地发展,更加国际化、职业化;和谐:新标识在保持整体对称的同时,加入了光影元素,显得更为和谐,表明华为将坚持开放合作,构建和谐商业环境,实现自身健康成长。

(二)、华为公司的愿景和使命愿景的理论依据:华为公司自身存在的理由而定义,(以营利为目的成立的组织,首要目的是为了所有者带来经济价值),华为公司的愿景和使命最主要的理论依据是追求股东价值最大化。

使命的理论依据:作为华为公司内部沟通企业价值观、定位和经营目标的有效方式。

华为企业战略分析和竞争战略分析【范本模板】

华为企业战略分析和竞争战略分析一、公司简介名称:华为技术有限公司成立:1988年中国•深圳主营业务:面向固定网络、无线网络、数通网络、光网络的设备及解决方案提供商。

二、华为公司愿景与使命愿景:丰富人们的沟通和生活。

使命:聚焦客户关注的挑战和压力,提供有竞争力的通信解决方案和服务,持续为客户创造最大价值。

三、企业的总体战略选择:发展型战略由于华为是比较年轻崛起的企业,它通过发展扩大自身的存在价值,使这种价值成为企业职工的荣誉,又成为企业进一步发展的动力.华为秉承“以客户为中心”,基于客户需求,逐步建立在电信网络、全球服务和终端三大业务领域的综合优势,为客户提供云、管、端产品和解决方案,帮助运营商改善收益(ARPU)、提升带宽竞争力(Bandwidth)和降低总拥有成本(Cost),实现商业成功。

1、密集型发展战略(1)市场渗透战略经过多年积累,华为在有线、无线宽带接入、数据通信和光传输等核心领域建立了综合优势,是全IP融合时代运营商的最佳伙伴;并致力于向全球电信运营商提供开放的应用环境、智慧的运营平台和快速服务,以帮助运营商增加运营收入、提高运营效率;通过敏捷开发,快速满足客户需求。

通过帮助运营商建立云计算平台,有效提高其在IDC 等IT平台方面的投资效率。

全球服务:协同、快速、专业在全球服务方面,华为持续优化服务解决方案并提升运作效率,帮助客户进一步提高总拥有价值(TVO)。

终端:伙伴、定制、价值他们聚焦运营商转售市场,帮助客户满足用户对多样化终端的需求,通过提供种类丰富的网络终端,为消费者带来丰富便捷的通信体验。

基于客户需求持续创新、合作共赢。

(2)市场开发战略为了更好地满足客户需求,他们坚持开放合作.以客户需求驱动产品研发流程,围绕提升客户价值进行技术、产品、解决方案及业务管理的持续创新.其投入51,000多名员工(占公司总人数的46%)进行产品与解决方案的研究开发,并在美国、德国、瑞典、俄罗斯、印度及中国等地设立了20个研究所,还与领先运营商成立20多个联合创新中心,把领先技术转化为客户的竞争优势和商业成功,创造更广阔的市场。

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华为公司的战略分析学号:2011443785姓名:卜益姣摘要企业发展战略是企业战略的种类之一,是对企业发展的谋略,是对企业发展中整体性、长期性、基本性问题的计谋。

在市场竞争日益剧烈的今天,企业的发展成为了越来越多企业家思考的问题。

在当今时代,越来越多的企业涌进市场的同时也鉴证了越来越多的企业正在消亡,那么企业如何才能实现可持续发展呢?本文以华为公司为例,重点分析它的发展环境及其战略的定制,概述华为在发展的道路上是如何制定正确及有效的发展战略的,指出发展战略的重要性,并叙述华为公司与其竞争对手的差异及发展战略模式所不同之处。

最后对华为所制定的发展战略进行选择与评价!前言在信息产品生产全球化的今天,各国政府对信息产业的参与度和干预度进一步增强,具体表现在从政策和财力上给予支持;在国际经济和外交中给予保护;直接参与组织制订和监督实施信息技术的战略性发展计划。

体现出政府争夺21世纪技术优势、保持和增强经济竞争力及国防实力的强烈意图。

华为技术有限公司是一家总部位于中国广东省深圳市的生产销售电信设备的员工持股的民营科技公司,于1987年创建于中国深圳,是全球最大的电信网络解决方案提供商,全球第二大电信基站设备供应商。

华为的主要营业范围是交换,传输,无线和数据通信类电信产品,在电信领域为世界各地的客户提供网络设备、服务和解决方案。

在2013年公布的2013年中国民营500强企业榜单中,华为技术有限公司名列第一。

同时华为也是世界500强中唯一一家没有上市的公司,也是全球第六大手机厂商。

本文所要研究的问题是在对华为所在环境,行业,市场等各方面的分析,研究华为的企业发展战略及其在发展中所面临的困难,对其所选择的发展战略进行评价,同时说明企业制定与选择适合自身发展的战略对于提升企业的竞争力具有巨大的推动作用。

进行发展战略的定制都是非常必要的。

本文对华为公司发展战略进行研究,应用企业战略管理的基本理论和分析方法,从行业的特点出发,结合当前国际行业发展的局势、国内通信行业发展形势以及通信技术的发展趋势,深入探讨了公司发展战略的形成机制和实施方法。

文章首先结合华为公司的基本情况对其外部环境和内部资源能力进行了详细的阐述,总结分析了华为公司所面临的机遇、威胁以及存在的优势和劣势。

在识别其核心竞争力后,综合应用战略管理分析方法SWOT 分析法、PEST分析法对公司的战略加以分析和评价,确定了华为公司制定发展的战略的重要意义。

最后,提出了对华为公司未来发展战略的构想及建议。

正文1.1华为公司概况1.1.1华为公司介绍华为技术有限公司成立于1987年,专门从事通信网络技术与产品的研究、开发、生产与销售,致力于为电信运营商提供固定网、移动网、数据通信网和增值业务领域的网络解决方案,是中国电信市场的主要供应商之一,并已成功进入全球电信市场。

目前正专注于3G(WCDMA/CDMA2000/TD-SCDMA)、NGN、光网络、xDSL、数据通信等几个领域,希望通过持续投入和努力成为这几个领域的全球领先者。

华为目前有员工24000多人,其中外籍员工3400多人。

2013年《财富》世界500强中华为排行全球第315位,与上年相比上升三十六位。

华为是全球领先的信息与通信解决方案供应商。

华为技术有限公司的业务涵盖了移动、宽带、IP、光网络、电信终端等领域,致力于提供全IP融合解决方案,使最终用户在任何时间、任何地点都可以通过任何终端享受一致的通信体验,丰富人们的沟通与生活。

华为在全球建立了8个地区部、55个代表处及技术服务中心,销售及服务网络遍及全球,服务270多个运营商,产品已经进入德国、法国、西班牙、巴西、英国、美国、日本、埃及、新加坡、韩国等70多个国家。

据Dittbemer 统计,华为NGN(Next Generation Network,新一代网络)系统全球市场占有率18%,全球排名第一,交换接入设备全球出货量连续3年局第一;据Gartner 统计,华为DSL(Digital Subscriber Line,数字用户线)出货量全球排名第二;据RHK统计,华为光网络市场份额全球排名第二;华为是全球少数实现3GWCDMA商用的厂商,已全面掌握WCDMA核心技术,并率先在阿联酋、香港、毛里求斯等地区获得成功商用,跻身WCDMA第一阵营,成为全球少数提供全套商用系统的厂商之一。

华为在集成产品开发(IPD)、集成供应链(ISC)、人力资源管理,财务管理、质量控制等诸多方面,与Hay Group、PWC、FHG等公司展开了深入合作。

经过多年的管理改进与变革,以及以客户需求驱动的开发流程和供应链流程的实施,华为具备了符合客户利益差异化竞争优势,进一步巩固了在业界的核心竞争力。

1.2华为公司外部环境分析1.2.1宏观环境分析(PEST分析)宏观环境又称一般环境,是指影响一切行业和企业的各种宏观力量。

对宏观环境因素作分析,不同行业和企业根据自身特点和经营需要,分析的具体内容会有差异,但一般都应对政治(Political)、经济(Economic)、技术(Technological)和社会(Social)这四大类影响企业的主要外部环境因素进行分析。

简单而言,称之为PEST分析法。

(1)Political Factors----政治法律环境在电信设备产业方面,电信设备产业在政府的支持下经历了数字交换机阶段、GSM阶段和3G阶段,实现蛙跳式追赶,为中国企业进入电信市场打开看大门。

在2000年以后,华为完成了市场开拓初期的任务,形成了比较完备的全球市场体系和产品体系。

此时华为非常需要中国政府出口信贷的支持。

和中兴一样,华为积极地参与了由中国国家领导人率领的企业家代表团,每次出访几乎都带来了中国政府为了促进双边合作、扩大中国企业销售的出口信贷政策,而且重点是支持重大合作项目。

(2)Economic Factors----经济环境社会经济结构——产业结构。

世界信息经济和互联网产业的迅猛发展,为通信设备制造业提供了难得的发展机遇和巨大的发展空间,使其成为目前发展速度最快的行业之一。

而在国外市场,2008年开始的金融危机,使得西方富国纷纷出现财政困难,频频减少对通信设备的投入,这就却给低产品价格的华为公司设备带来了机遇。

(3)Sociocultural Factors---社会文化环境近年来,中国逐步成长为世界最大的移动电话市场,但无论是在国内还是国外市场上,中国手机制造商始终都在追赶世界大品牌的脚步。

2010年,这一情形终于有了变化。

以下几个数字就能说明问题:据市场调研公司iSuppli统计,深圳华为位列第九。

(4)Technological Factors---技术环境随着数字化生存真正来临,在宽带网络必将更加普及的基础上,每个人的社会化属性进一步放大,世界更加扁平化。

在授权范围内,任何人均可随时随地平等获得需要的信息,不为信息海洋与壁垒困扰。

同时,互动视频成为信息的主导表现形式。

信息载体的发展历经“文字、图片、声音、视频”过程,视频是信息表达最直观的形式,ICT基础设施的完善、宽带的普及和服务的云化,将促进人们从使用“语音+文字”向使用“视频与图像”转变。

1.2.2华为公司外部机遇与威胁(1)机遇第一,华为公司处在一个快速增长、有着巨大市场的通信产业中,人们交流的需求与日俱增,电信设备制造行业有着丰厚的超额利润。

第二,凭着军人背景的坚忍不拔,和国家的扶持政策,再加上改革开放以来积累的财力物力和整个中国经济大幅度的增长,可以说华为的机遇是市场给的,但市场是要靠竞争、靠实力去拼来的,所以说机遇是留给有准备的人的。

第三,中国研发成本的低廉,人力资源成本的低廉给华为带来了巨大的成本优势。

据统计,华为研发部门的人均费用为2.5万美元/年,而欧洲企业研发部门的人均费用大概为12万~15万美元/年,是华为的6倍。

华为研发人员年均工作时间大约为2750小时,而欧洲研发人员年均工作时间大约1300~1400小时,人均投入时间之比为2∶1。

因此,华为在产品响应速度和客户服务方面反应较快,这是其能以弱胜强的核心优势。

也成就了华为交付成本和交付效率在业界形成良好口碑。

第四,近十年来,发达国家的经济发展大不如前,物美价廉的“中国制造”产品大大走俏。

在这个机遇下,华为、中兴脱颖而出,不但分享了亚太市场,更是利用其“性价比”,使得欧美市场份额进一步提高第五,中国政府给予了通信产业众多扶持政策。

华为是中国第一家通信行业的民营企业,因此国家和政府给予华为的政策性支持起到了至关重要的作用。

(2)威胁第一,来自通信行业的威胁。

目前有种说法:通信设备制造业已经慢慢变成了夕阳产业,技术能力过剩、服务过剩和终端用户固有消费习惯的惯性使得电信运营商盈利能力的下降,这就必将影响设备制造商的收入和利润情况。

第二,来自人民币升值、通胀的压力。

华为公司目前的销售收入超过75%来自海外,如果人民币持续升值,必将削减华为的竞争力。

第三,来自同行竞争的威胁。

通过合并和并购,电信设备制造商已经渐渐形成竞争集团,但显然华为被排除在外。

来自竞争对手的联合打压,如果华为准备不足的话,是很有可能伤筋动骨的。

1.3 华为公司内部环境分析1.3.1华为公司的核心竞争力华为公司特有的不可被复制的核心竞争力按重要性进行排列:第一,研发能力、产品差异性;第二,企业文化;第三,普遍客户关系。

(1)研发能力a)低成本研发。

在中国,每年毕业300万的工科大学生,华为可以在里面招聘优秀的学生来华为工作,在中国一个研发工程师的工资是欧洲的三分之一到四分之一,而法定工作时间是欧洲工程师的1.5倍,而同时中国人勤奋,还经常加班加点。

而研发费用的80%以上是人力资源成本,所以,华为投入1块钱研发,相当于欧洲公司投入10块钱。

也就是我们的研发成本是欧洲公司的十分之一。

b)高质量研发。

从“华为”知识战略制定的角度:每年把不少于公司收入的10%投入并将研发经费的10%投入新技术预研;从研发人员数量看,拥有研发员工51000多名,占公司总人数的46%,其中,有1400多人专职从事中长期技术研究工作;从研发成果看:迄今为止,华为已累计在全球申请专利40148件。

(2)企业文化华为文化主要是两点:第一,奋斗文化;第二,不让雷锋吃亏。

简单地说:你奋斗,就有好的回报,就有发展成长的机会。

有急着去采访参观华为时,记下了企业的两个标语:“准时上班就是准时进入工作状态”、“简单的事情重复做就是专家,重复的事情简单做就是赢家”。

(3)普遍客户关系华为提倡普遍客户关系。

不像西方公司只瞄准决策者做工作,华为构筑的是决策者、技术人员、使用者、经营部门、财务部门等等全方位的客户关系。

华为在做国际市场时,也继承和发扬了这种普遍客户关系的工作方法,无论是运营商的测试人员以及普通的工程师到总监、CTO、CEO,华为员工都有全方位的接触。

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