解放思想演讲稿领导干部要带头解放思想
解放思想大讨论即兴发言稿
解放思想大讨论即兴发言稿即兴演讲是不是很让你害怕呢，突然的邀请让你措手不及，不但毫无准备，更是不知说些什么，没关系，下面是小编为大家收集关于解放思想大讨论即兴发言稿，欢迎借鉴参考。
解放思想大讨论即兴发言稿增强“四种意识”(即忧患意识、拼抢意识、实干意识、争先意识)，是进一步激发推进科学发展的内在动力。
我们要针对这“四种意识”不强的问题，着力在破除影响实现科学发展的陈旧观念、破除阻碍发展的体制机制和工作作风存在的突出问题上下功夫。
透过不断解放思想，更新观念，增创新的发展优势，推动明月镇科学发展和长治久安。
透过四种意识不强的学习、讨论，认为自己在实际工作中存在着不足，有以下几点。
1.思想观念需要进一步更新，不力求全面，发展缺乏主动性和创造性，满足于应对本职工作，不精益求精，不求有功但求无过。
2.放松了自我学习的自觉性、主动性、用心性不强，自己放宽自己，轻视理论学习，致使理论素养跟不上形势的发展，了解大局，不能透彻。
3.有时犯自由主义，其主要表此刻，上下班上，还有迟到或是早退现象。
4.工作不够创新。
决心在今后的工作中，加强学习，提高自身素质，不断增强自身创新意识，坚定思想观念，时刻用党员的标准严格要求自己，为振兴我镇的经济发展服好务。
主要体此刻：一是增强忧患意识。
结合我镇继续全力推进招商引资工作的实际状况，充分认清当前面临的困难、挑战和风险，始终持续清醒的头脑，坚决破除小胜即喜、小进即满的观念，更加坚定高目标奋进不动摇，更加突出解决发展难题，更加努力以超常规措施推进各项工作，始终持续昂扬的斗志。
二是增强拼抢意识。
一流的业绩，不是等来的，更不是靠吹出来的，只有靠脚踏实地，扎实工作，我们的工作才会有成效。
在发展机遇面前，我们都要力戒“等、靠、要”倾向，增强拼抢意识，不要为困难所吓倒，不能为非议所动摇。
要有自我加压、奋勇争先的闯劲，要有说干就干、干就干好的拼劲，要有实事求是、脚踏实地的实劲，在成绩面前不停步，在荣誉面前不自满。
解放思想演讲稿
解放思想演讲稿
尊敬的各位领导，亲爱的同事们：
大家好！今天我非常荣幸能够站在这里，和大家一起分享我对“解放思想”的一些看法。
解放思想，是我们党提出的一项重要任务，也是我们在新时代面临的重要课题。
只有不断解放思想，我们
才能不断推动事业发展，不断开拓创新，不断取得新的成就。
解放思想，首先是要摆脱思想的禁锢。
我们在长期的工作和生
活中，往往会被一些传统观念和思维定式所束缚，导致我们的思想
变得僵化和固执。
只有打破这些思想的禁锢，才能让我们的思维更
加灵活，更加开放，才能更好地适应时代的发展和变化。
解放思想，还意味着要勇于突破传统，勇于创新。
在现代社会，科技和经济的发展日新月异，我们必须不断地更新观念，不断地进
行创新，才能跟上时代的步伐，才能在激烈的竞争中立于不败之地。
只有敢于冒险，敢于创新，我们才能在新的领域中取得突破性的进展。
解放思想，更需要我们敢于担当，勇于改革。
在工作中，我们
往往会遇到各种各样的困难和挑战，但是只有敢于担当，勇于改革，我们才能找到解决问题的办法，才能推动事业的发展。
不敢担当，
不敢改革，只会让问题越来越严重，事业越来越落后。
解放思想，是我们每个人的责任和使命。
作为一名党员，一名
干部，我们更应该带头解放思想，引领团队不断进步。
只有不断解
放思想，我们才能在新时代的征程中披荆斩棘，勇往直前。
最后，让我们共同努力，不断解放思想，为实现中国梦不懈奋斗！
谢谢大家！。
青年干部解放思想大讨论演讲稿
青年干部解放思想大讨论演讲稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天，我很荣幸能够在这里发表演讲，我要谈的话题是青年干部解放思想大讨论。
作为一名青年干部，我深深地感受到，要让我们的事业不断发展壮大，就必须解放思想。
现在，我想和大家分享一下我的一些认识和看法。
一、什么是解放思想？解放思想，就是要抓住时代发展的脉搏，放开束缚，打破传统，勇于创新。
我们的祖国正处于一个高速发展的时期，各项事业不断取得新的进展，但同时也面临着前所未有的挑战。
我们必须要用全新的思维来把握时代的变革，挖掘事业发展的新空间。
二、为什么要解放思想？青年干部在事业发展中承担着重要的责任。
我们的使命就是把握时代脉搏，勇于开拓创新。
如果只是一味地沿袭旧有的经验和想法，不能适应时代的变化，就会失去很多机遇，影响个人和机构的发展。
所以，解放思想，提高开放性和创新能力是至关重要的。
三、如何解放思想？1. 独立思考，不盲从青年干部要有独立思考的能力，不要盲从从众。
面对新事物和新问题，要敢于发现问题、解决问题，用自己的思考和行动去成就更大的事业。
2. 保持学习和开放的心态学习和开放的心态是解放思想的关键。
青年干部应该不断学习和接受各种新鲜事物和知识。
同时，应该保持开放的心态，积极倾听别人的意见和建议，吸收他人的优点和长处。
在学习和开放中不断提高自己的能力和素质。
3. 追求创新，勇于尝试创新是青年干部的责任和使命。
要不断地追求创新，勇于尝试新的思路和方法，打破旧有的观念和想法。
不能轻易地否定或忽视新事物和新想法，需要用积极的心态去评判、接纳新事物和新思想。
4. 勇于承担责任，敢于担当面对事业发展中的挑战和困难，青年干部要敢于担当责任，勇于承担使命。
只有主动出击，积极解决各种问题，才能通过实践不断提高自己的能力和素质。
四、青年干部解放思想的意义解放思想，提高开放性和创新能力是青年干部的责任和使命。
只有不断地自我革新，才能够迎接新的挑战和机遇。
这对于个人和机构的发展都起到至关重要的作用。
解放思想大讨论发言稿（精选10篇）
解放思想大讨论发言稿（精选10篇）解放思想大讨论发言稿一、发言稿分类按用途、性质来划分，讲话稿主要有以下几种：（1）开幕词。
指比较隆重的大型会议开始时所用的讲话稿。
（2）闭幕词。
指较为大型的会议结束时，领导同志所做的要求性的讲话。
（3）会议报告。
是指召开大中型会议时，有关领导代表一定的机关进行中心发言时所使用的文稿。
（4）动员发言。
是指在部署重要工作或活动的会议上，有关领导所使用的用于鼓励人们积极开展此项工作或参加此项活动的文稿。
（5）总结性发言。
是指某一事项，或某一活动结束后、有关领导对其进行回顾、概括时所使用的文稿。
（6）指示性发言。
是指有关领导对特定的机关和人员布置的工作、任务、指出希望和要求并规定某些指导原则时使用的文稿。
（7）纪念性发言。
是指有关领导在追忆某一特殊的日子、事件或人物时，所使用的文稿。
二、怎样写发言稿（一）发言稿的写法比较灵活，结构形式要求也不像演讲稿那么严格，可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。
常见的形式有：①开门见山提出本人要谈的问题及对问题的看法，然后说明理由，最后照应开头对全文做简明的总结。
②直接写出要讲的问题或意见，可用序号1、2、3等表示，问题讲完，即告结束，不写开头和结尾。
③汇报经验、情况的发言，内容比较系统，它包括情况叙述、经验介绍、体会收获等，这几方面的内容要连贯地写出来，构成一篇比较完整的文章。
（二）写发言稿和演讲稿相似，写发言稿时，要注意三点：①观点要鲜明。
对问题持什么看法，要明确表态。
对尚未认识清楚的问题，要实事求是的说明；如果是汇报性的发言，要中心明确，重点突出，不必面面俱到。
②条理清楚。
一篇发言稿要谈几方面的问题，每一方面问题要讲哪些条目。
都要安排得有条有理，让人听起来容易抓住重点。
③语言简洁明快。
发言要直接面向听众，所以，发言的语言一定要简洁明快，尽量不使用啰嗦的句子，更不要使用一些深奥的词句，最好运用大众语言。
三、解放思想大讨论发言稿（精选10篇）发言稿可以按照用途、性质等来划分，是演讲上一个重要的准备工作。
解放思想大讨论发言稿
解放思想大讨论发言稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天，我们聚集在一起，举行“解放思想大讨论”活动，旨在激发大家的思想活力，促进工作的创新发展。
在这里，我想就解放思想的重要性，以及如何在实际工作中贯彻落实这一精神进行深入交流和讨论。
首先，让我们思考一下，为什么要解放思想？解放思想不仅是党的一贯宗旨，更是我们在新时代下应有的思维方式。
只有解放思想，才能拥有开放包容的心态，才能不断学习进步，才能紧跟时代步伐，才能更好地适应变革和突发变故。
解放思想是推动事业不断向前发展的强大动力，是推进改革创新的重要保障。
然而，解放思想不只是口号，更需要在实际工作中有所体现。
在工作中，我们要勇于打破陈规旧思维的束缚，敢于挑战常规、创新求变。
要有理性的思考，勇于开拓新领域，迎接新挑战。
要让思想和工作紧密结合，真正把“解放思想”落到实处。
除了在自己的岗位上解放思想，我们还应该在团队中、机构中进行更广泛的探讨和交流，推动全员参与、共同思考。
只有大家齐心协力，积极参与讨论，才能形成一股强大的集体智慧，共同谋划发展大计，为我们的事业注入新活力。
最后，我想强调的是，解放思想不是一蹴而就的事情，更不是一劳永逸的过程。
只有不断地去思考、去探索、去尝试，在实践中不断总结、不断改进，才能真正做到解放思想，让我们的工作更有活力，更有成效。
在“解放思想大讨论”活动中，希望大家能够畅所欲言，尽情发表自己的观点和看法，与大家互相交流、共同学习。
希望通过这次活动，能够唤起大家对解放思想的重视，激发大家的工作热情，共同开拓事业的新局面。
最后，谢谢大家！让我们团结一心、共同努力，让“解放思想”成为我们工作的强大动力，为实现我们的共同目标努力奋斗！谢谢！。
解放思想大讨论发言稿精选3篇
解放思想大讨论发言稿精选3篇解放思想大讨论发言稿精选3篇篇一当前开展的解放思想，改革创新主题实践研讨活动，其目的是透过解放思想，打破习惯势力和主观偏见的束缚，研究新状况，解决新问题，就是使思想和实际相结合，使主观和客观相贴合，就是实事求是、创造性地工作。
正确的路线确定之后，干部就是决定的因素，领导干部思想解放的程度决定着本单位改革创新地力度，因此领导干部务必做解放思想，改革创新的表率。
透过近期学习解放思想，改革创新的有关文件，个性是学习了XX集团XXX总经理和北重集团XXX书记在解放思想，改革创新主题实践活动动员会上的讲话后，我深刻体会到，解放思想是适应形势，抢抓新机遇，寻求新发展的客观需要，是壮大集团公司经济实力的必然选取。
因此，我公司组织开展这次解放思想、改革创新主题实践活动的研讨会是十分及时，十分必要，对于实现我公司辅业改制和经济发展具有十分重要的好处。
解放思想、实事求是、与时俱进是改革开放以来我党始终坚持的思想路线，是马克思主义活的灵魂，是我们认识新事物，适应新形势，解决新问题的根本思想武器。
思想是行动的先导，只有开放的思想才能有效地指导各项工作的发展。
实践证明，每次思想的大解放，都会冲破层层禁区，摆脱种种束缚，从而推动各项工作向前发展。
从我公司目前发展来看，既面临着乘势而上的大好机遇，又面临着很多的制约因素和巨大的压力。
机遇是先天的北重物业管理地域优势及集团公司对硬件建设的投入，制约因素是物业管理投入不足，历史欠账较多，搞好服务让业主满意对于我们来说背负着巨大的压力。
应对机遇和压力，我们是因循守旧、消极畏难，还是解放思想、迎难而上，将决定着我们是否能够继续生存和发展。
透过学习我认识到，思想解放、观念更新和工作思路上的差距，对于我公司的生存发展起着至关重要的作用，透过这次研讨活动寻求我们突破这个思想瓶颈的有效方法。
一、我认为作为一名领导干部，要带头解放思想，带头转变观念，带头转变作风，以实际行动为广大员工做出表率。
社区下派干部解放思想大讨论演讲稿
社区下派干部解放思想大讨论演讲稿尊敬的领导、各位同志：大家好！我是社区下派干部小王。
今天，我很荣幸能在这里与大家分享一些关于解放思想的感悟。
习近平总书记在多个场合都强调了“解放思想、实事求是”，更是在新时代对我国改革发展提出了新的要求。
而对于作为基层干部的我们来说，更应当深入思考，为推动社区工作的发展探索新途径、新方法，进一步解放我们的思想。
那么，如何解放思想呢？我认为，只有打破条条框框、推翻固有思维，才能真正做到解放思想。
首先，要打破“官僚主义”。
过去的社区工作中，我们干部往往只重视规章制度，甚至把规章制度当成了一种“信仰”。
这种做法对于推进社区治理的工作是极为不利的，因为条条框框的规定只是为了保证工作的顺利进行，并不能完全代表实际情况。
因此，我们应该根据实际情况，摒弃或革新原本不适用的规章制度。
其次，要推翻“唯我独革”的思想。
作为社区干部，我们往往认为自己的一切做法都是正确的，导致排斥其他的想法以及团队协作。
为了更好地发挥集体智慧，我们应该在实际工作中，主动协调各方面的力量，采纳优秀的意见和建议，共同打造一个更加优秀和健康的工作环境。
最后，我们要推动“实事求是”的精神。
作为社区干部，我们每天要处理各类事务和问题，所以我们只有以“实事求是”的态度去工作，才能切实解决和满足群众的需求。
同时，我们也要注重数据的分析和采集，掌握全面的信息，为工作的科学性和准确性提供了有力的保证。
为了更好地加强社区管理的重要性，我们需要在实践中不断地推进，用新方法解决新问题，让社区管理走进新时代。
只有解放思想，打破固有的思维和官僚主义，拥抱变化和创新，我们才能够做到真正为社区服务，为群众服务。
谢谢大家！。
乡镇领导干部解放思想大讨论研讨会发言
乡镇领导干部解放思想大讨论研讨会发言尊敬的主持人、各位领导、各位同事：大家好！我很荣幸能够在这次乡镇领导干部解放思想大讨论研讨会上发言。
当前，我们正处于一个快速发展、变革不断的时代，乡镇工作面临诸多新的挑战和任务。
因此，解放思想、开拓创新是我们乡镇领导干部必须具备的重要素质。
首先，乡镇发展面临着许多深层次的矛盾和问题。
解放思想要求我们把目光放长远，不应纠缠于短期利益和眼前问题，而应更加注重从整体上、全局上思考。
我们要深入了解乡镇发展的实际情况，全面调查研究，找出存在的问题和矛盾。
只有这样，我们才能具备准确的判断力和决策力，为乡镇发展提供正确的方向和动力。
其次，解放思想要求我们加强学习，不断拓宽视野。
当前，各种新技术、新科技的迅猛发展给乡镇工作带来了新的机遇和挑战。
我们不能停留在过去的成就中得意忘形，而要积极改变观念，主动学习新知识，掌握新技能。
只有通过持续学习，我们才能紧跟时代的步伐，为乡镇发展提供更好的支持和服务。
第三，解放思想要求我们敢于创新、善于创新。
乡镇工作中的问题往往复杂且具有个性化特点，不能简单套用常规经验做事。
我们应该鼓励干部们大胆提出自己的想法和建议，鼓励创新尝试。
只有敢于创新，我们才能在乡镇发展的道路上探索出有效的经验和方法。
最后，解放思想要求我们加强团队合作，实现资源共享和优势互补。
乡镇工作需要各个部门之间、干部之间的紧密合作与协调。
我们应该摒弃个人主义，强化团队意识，形成一个团结和谐、互相支持的工作氛围。
只有形成合力，我们才能推动乡镇事业持续健康发展。
在新的时代背景下，各级乡镇领导干部要及时更新观念、与时俱进。
我们要不断解放思想，拥抱变化，敢于创新，努力推动乡镇经济社会发展迈上新的台阶。
谢谢大家！尊敬的主持人、各位领导、各位同事：接下来，我想结合实际工作经验谈谈我对乡镇领导干部解放思想的一些体会和思考。
乡镇发展是区域发展的重要组成部分，众多乡亲的生活和发展都与乡镇工作息息相关。
2020解放思想大讨论发言优秀范文五篇
2020解放思想大讨论发言优秀范文五篇(一)解放思想是加快发展的源头活水。
实践没有止境，认识就没有止境，解放思想也就没有止境。
解放思想从来就不是一劳永逸的，而是永恒的主题。
在每一个新的发展时期，我们都首先面临着解放思想的新任务，需要以新的思想解放打开发展的新通道，开创发展的新局面。
如果我们停步不前，认识落后于形势的变化，原来解放思想的成果就可能变成新一轮发展的思想障碍。
因此，当前我们只有继续解放思想，创新发展理念，创新发展思路，创新发展举措，创新领导方法，更加自觉地把解放思想落实到改革开放，推动科学发展上来，才能深刻把握发展中面临的新课题、新矛盾，在更新思路中转变发展方式。
(二)领导干部要在解放思想中率先垂范。
我们经常说：“面貌变不变，领导是关键”。
一个地方、一个部门、一个单位的思想解放状况如何，在很大程度上取决于领导干部想不想、敢不敢、会不会解放思想。
因此，领导干部要充分认识肩负的责任，起表率作用，敢于把自己摆进去，敢于自我揭短，抓痛处、挠痒处，对症下药，解决问题，以自己的模范带头作用推动“一班人”，带动“一层人”，影响“一群人”。
(三)树立争先创优意识，保持奋发有为的精神状态。
树立进取争先的意识，才能解决因循守旧、碌碌无为、止步不前的问题;树立优质服务的意识，才能解决高高在上、游离大局、脱离群众的问题;树立埋头苦干的意识，才能解决蜻蜓点水、华而不实、得过且过的问题。
因此，做好基层人大工作，必须破除与科学发展观要求不符合、不适应的各种思想障碍，破除无所作为的思想情绪，从不思进取的萎靡中振奋起来，从畏难发愁的悲观中解脱出来。
破除制约人大工作创新发展的薄弱环节，必须使人大代表和人大干部的思想先解放、真解放、快解放，大力弘扬进取、服务和实干精神。
在实际工作中要高起点定位，高标准要求，高质量落实，让发展的活力竞相迸发、发展的源泉充分涌流。
努力做到不论任务多艰巨、工作难度多大，都要始终保持奋发有为的精神状态，始终做到科学发展的力度不减，和谐发展的工作不放松，大发展快发展的决心不动摇。
关于解放思想的演讲稿
关于解放思想的演讲稿
尊敬的领导、亲爱的同事们：
大家好！
今天我想跟大家谈一下解放思想的重要性。
解放思想，是马克思主义的重要思想之一。
作为一名企业职工，我们更应该认识到解放思想的重要性。
因为只有在解放思想的基础上，我们才能更好地适应市场经济的发展，更好地发挥我们的创造力和创新能力，从而推动企业的发展和进步。
那么，如何解放思想呢？
首先，我们要打破传统的思维定势，敢于尝试新的方法和理念。
这需要我们在工作中多关注外部环境的变化，了解市场和客户需求的变化，积极学习和借鉴先进的管理和营销理念。
只有不断地跟上时代的步伐，才能不断创新、不断进步。
其次，我们要勇于面对挑战和风险，敢于试错和失败。
这需要我们在工作中不
断地发掘自己的优势和潜力，敢于尝试新的业务领域和产品线，不怕失败和挫折，从失败中吸取教训，积累经验，为企业的发展提供更多的动力和智慧。
最后，我们要培养开放的思维和团队合作精神。
这需要我们在工作中多听取不同意见和建议，不断拓展自己的视野和思路，不断与同事们交流和互动，共同探讨解决问题的最佳方案。
只有团结协作、互相支持，才能推动企业的共同进步。
解放思想，不仅是一种工作态度和方法，更是一种人生态度和追求。
只有在不断解放自己的思想和精神，不断跟上时代的步伐，才能成为企业的中坚力量，实现个人价值和企业价值的双赢。
最后，让我们携手并进，共同致力于解放思想，推动企业的发展和进步！
谢谢大家！。
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解放思想演讲稿:领导干部要带头解放
思想
解放思想演讲稿:领导干部要带头解放思想
领导干部要带头解放思想。
这是因为领导干部所担负的历史使命决定的。
每个地;为重要。
那么,看一名领导干部是不是带头解放思想,我认为,应当从以下五个欢迎当好解放思想的组织者、实践者。
要通过,为,解放思想,使领导干部的理论水平更高,开拓精神更强,工作作风为.更实,工作成效更明显,从而推动我们南关区经济和社会又好又快发展。
第二,领导干部要带头解放思想,必须用世界眼光和科学发展观的要求来审视工作,与排头兵进行对比,找出自身差距。
解放思想是一个与时俱进的问题,也不是人人能解放思想,不是人人都有世界眼光,一定是要有一部分人先解放思想,一定是有一部分人具有世界眼光,我们要强调首先抓住领导干部这个重点,关键是领导干部要解放思想要有世界眼光。
每个干部都要通过,为,认真学习,积极思考,用世界眼光和科学发展观要求审视工作,找出差距,投入到这场解放思想中来,永葆当排头兵先走一步争创一流的政治勇气和奋发有为的精神状态。
我们和发达地区比,为什么感到自己所在的地区欠发达?除了自然环境之外,我们第一个感受还是
领导干部思想观念上的滞后,第二个感受是最大的差距是人才的差距,第三个感受是在营造发展的环境上还有许多欠缺。
所以,领导干部带头解放思想,就要带着问题边学习边讨论边探索,看准就要赶紧做,逐一抛出我们自己关于经济社会发展的新亮点,诠释“带头解放思想”的内涵。
第三,解放思想能否取得成效,关键在领导干部。
各级领导干部要充分认识解放思想的重要性和紧迫性,切实增强解放思想的自觉性、主动性。
要自觉地、主动地学习先进理论,用发展的马克思主义来武装头脑,提高理论水平。
要自觉地、主动地反省在思想上、行动上一些不合时宜的东西,跟上时代发展的步伐。
要自觉地、主动地研究新情况、解决新问题,不断推动工作深入发展。
领导干部要做思想解放、敢想敢干的领路者,做克难攻坚、锐意进取的带头者,做富有朝气、充满激情的开拓者,做大气大度、胸怀宽广的开明者,认真当好解放思想的组织者和实践者。
要认真传达学习中央和省委关于解放思想的各项要求和决策部署,认真宣传解放思想的重大意义,认真传播解放思想、加快发展的先进典型,引导和帮助广大干部和人民群众打开思想的“总开关”。
通过,为,解放思想,使各级领导干部理论水平更高,开拓精神更强,工作作风为.更实,让人民群众从工作措施、工作力度、语言行动中体会到各级领导干部思想解放的成效。
要把解放思想作为强大的思想武器和精神动力,认真解决好工作中存在的实际
问题和障碍。
要破除狭隘保守的思想,树立开放意识;破除因循守旧的思想,树立创新意识;破除小富即安的思想,树立进取意识;破除小团体利益至上的思想,树立大局意识;破除急功近利的思想,树立“当一任领导负几代责任”的思想。
推动机制创新,促进转变观念破解发展难题,通过,为,更新思路转变发展为.,把精神面貌从“等”的观念、“稳”的思想、“靠”的态度、“怕”的心理中解放出来,用超常人的勇气、胆识和智慧带头打破束缚我们放手大干的框框条条,带头纠正落后的体制和制度,带头营造又好又快的发展条件。
总之,对一名领导干部来说,解放思想没有休止符,在任何地方任何时候永远都是进行时。
只有每个领导干部都将自己摆进去、放里面,在解放思想中发挥带头作用,解放思想才能真正落到实处,才能推动一个地方和部门的思想解放。
只有思想解放了,才能结合实践,继续保持敢为人先的锐气与改革创新的精神,以高昂的斗志,充满激情的态度,一流的工作闯劲,即使在落后的环境中,也能大干快上,实现超常规的发展速度,创造性地又好又快的完成或超额完成各项目标任务。