2017中国储备粮食管理总公司面试形式-人际题
2017中国储备粮管理总公司校园招聘面试指导
2017中国储备粮管理总公司校园招聘面试指导工欲善其事,必先利其器。
在竞争激烈的面试中，要想脱颖而出，顺利过关，除了要做好各种具体题型的备考功课外，掌握必要的考场应试技巧也是非常必要的。
特别是在面试这种重要场合，会不时地遇到各种困难或尴尬的情况，此时考生如果没有预先准备，遇到这些突发性的困难就容易陷入不知所措、紧张焦虑的境地，影响整个面试表现，严重的话，甚至可能会前功尽弃，导致面试失败。
因此，要想避免在面试中被淘汰的不幸结局，考生在面试复习时，有必要预先了解一下面试过程中可能出现的几种困难或尴尬场面，掌握一定的面试应对技巧。
结合历来考生的面试情况，中公国企根据考场可能会出现的各种困境，介绍几种比较常见的应对技巧，希望能对广大考生有所帮助。
1.实事求是，坦然相待所谓实事求是，是指考生要老老实实地回答问题，一就是一，二就是二，既不缩小，也不夸大，更不能说假话。
只有这样，才能显示考生真诚坦率的品格，赢得考官的理解和信任。
紧张是面试最常见也是最正常的情况，毕竟面试对考生的事业前途影响极大，而且又在陌生地方回答陌生人提出的一系列问题，诚惶诚恐，患得患失是难免的。
同时，适当的紧张可以帮助考生集中注意力，提高应考能力。
但考生若过分紧张，无法集中精神回答问题，就会影响考试成绩。
当考生觉得自己紧张情绪难以控制时，最明智的办法就是直截了当地告诉主考官：考官，对不起，我因为太重视这次面试了，所以心里非常紧张，可不可以让我先冷静一下，再回答您的问题? 通常主考官都会同情和理解考生，所以考生承认自己的紧张状态，不但不会对面试成绩有太大影响，反而有可能会给考官留下诚实和坦率的好印象。
同时，勇于面对紧张情绪，也能帮助考生缓解心理压力。
在面试中，还会出现一些预料不到的情况，如考官提出的问题不会回答等，这时考生不要掩盖，应当坦诚说：对不起，这个问题我不会回答千万不要支支吾吾，不懂装懂，否则一旦被戳破只会落得不可收拾，坦然回答反而能给考官留下诚实的好印象，进而反败为胜。
粮食公司面试题目
粮食公司面试题目问题1：你为什么想离开目前的职务？A.别的同仁认为我是老板前的红人，所以处处排挤我。
B.减半的结果而令我十分沮丧，全然与我的代价不成正比。
C.老板不愿授权，工作处处受限，绑手绑脚、很难做事。
D.公司营运状况不佳，大家人心惶惶。
解答：超过一半的人事主管选择C，其次为D。
选择C的回答，可以显示应征者的企图心、能力强，且希望被赋予更多的职责。
选择D，则是因离职原因为个人无法改变的客观外在因素，因此，面谈者也就不会对个人的能力或工作表现，有太多的存疑。
问题2：你对我们公司介绍存有多少？A.贵公司在去年里，长达8个月的时间，都高居股王的宝座。
B.贵公司已连续3年被XX杂志评选活动为“求职者最想要步入的企业”的第一名。
C.不是很清楚，能否请您做些介绍。
D.贵公司急于发生改变策略，强化与国外大厂的OEM合作，自建品牌的部分则借由海外经销商。
解答：以D居多。
道理很简单，他们希望求职者对所申请的工作有真正的了解，而不仅仅是慕名而来。
问题3：你打听工作时，最重要的考量因素为何？A.公司的远景及产品竞争力。
B.公司对员工生涯规划的注重及人性化的管理。
C.工作的性质是否能让我发挥所长，并不断成长。
D.合理的待遇及主管的管理风格。
解答：以C居多，因为公司要找工作表现好、能够真正有贡献的人，而非纯粹慕名、求利而来的人。
问题4：为什么我们必须投档你？A.因为我深信我比别人都优秀。
B.因为我存有很猛烈的企图心，想与贵公司共同蜕变。
C.您可以由我过去的.工作表现所呈现的客观数据，明显地看出我全力以赴的工作态度。
D.我在这个产业已深耕了8年，多样的人脉就是我最小的资产。
解答：这题理想的回答是C。
你如何让对方看到你的好？单凭口才，是很难令对方信服的，因此，从履历表内容或之前的回答内容中，如果能以客观数字、具体的工作成果，来辅助说明，是最理想的回答。
问题5：恳请谈谈你个人的最小特色。
A.我人缘极佳，连续3年担任福委会委员。
中储粮面试题目及答案(3篇)
第1篇一、自我介绍【题目】请用1-2分钟时间进行自我介绍。
【答案】尊敬的面试官，您好！我叫张三，毕业于XX大学，专业是XX。
在校期间，我积极参加各类社团活动和实践项目，锻炼了自己的组织协调能力和团队合作精神。
以下是我的简要自我介绍：1. 家庭背景：我来自一个普通家庭，父母都是勤劳朴实的农民。
从小受到家庭的熏陶，我深知粮食对于国家和人民的重要性，这也激发了我对粮食行业的热爱。
2. 学术成绩：在校期间，我的学习成绩一直名列前茅，多次获得奖学金。
此外，我还参加了XX比赛，取得了优异成绩。
3. 实践经验：我曾参加过XX项目，负责XX工作。
在项目过程中，我学会了如何与团队成员沟通协作，提高了自己的问题解决能力。
4. 个人品质：我性格开朗、乐观，善于与人交往。
在团队合作中，我能够充分发挥自己的优势，为团队贡献力量。
5. 对中储粮的了解：我对中储粮的业务范围、企业文化、发展历程等方面都有深入了解。
我认为，中储粮作为我国粮食行业的龙头企业，肩负着保障国家粮食安全的重要使命。
我希望能够加入中储粮，为我国粮食事业贡献自己的力量。
二、观点题【题目】二十D报告提出，全方位夯实粮食安全根基，牢牢守住十八亿亩耕地红线。
请谈谈你的看法？【答案】尊敬的面试官，我认为二十D报告提出的全方位夯实粮食安全根基，牢牢守住十八亿亩耕地红线，是我国粮食事业发展的重要方针。
以下是我对此的看法：1. 粮食安全是国家安全的基石。
粮食安全关系到国家的稳定、发展和民生。
只有确保粮食安全，才能为我国经济社会发展提供有力保障。
2. 全方位夯实粮食安全根基，意味着要全面提高粮食生产能力。
这包括加大科技研发投入，提高粮食产量；加强农田水利基础设施建设，改善农业生产条件；优化农业生产结构，提高粮食质量。
3. 牢牢守住十八亿亩耕地红线，是确保粮食安全的关键。
我国耕地资源有限，必须严守耕地红线，防止耕地资源过度开发、破坏和污染。
4. 实施全方位夯实粮食安全根基，需要政府、企业、农民和社会各界的共同努力。
储备干部岗位面试题目(3篇)
第1篇一、自我介绍1. 请用1-2分钟的时间，简要介绍自己的基本情况，包括姓名、年龄、教育背景、工作经验等。
2. 结合自己的经历，谈谈你对储备干部岗位的理解和认识。
3. 请谈谈你在以往的学习、工作和生活中，有哪些优点和特长？二、岗位认知1. 请谈谈你对公司行业、业务、战略等方面的了解。
2. 你认为储备干部岗位在公司中扮演着怎样的角色？3. 你如何看待储备干部岗位的工作压力和挑战？三、能力素质1. 请结合自己的经历，谈谈你在团队协作、沟通协调、问题解决等方面的能力。
2. 请谈谈你在领导力、执行力、创新思维等方面的优势。
3. 请举例说明你在面对困难或挫折时，如何调整心态，积极应对？四、专业知识1. 请谈谈你对所应聘岗位所需专业知识的掌握程度。
2. 请举例说明你在实际工作中，如何运用所学专业知识解决问题。
3. 请谈谈你对行业发展趋势、新技术、新理念的了解和看法。
五、职业规划1. 请谈谈你的职业规划，以及储备干部岗位在你职业规划中的作用。
2. 你希望在储备干部岗位上取得哪些成就？3. 你认为在储备干部岗位上，有哪些方面需要提升？六、求职动机1. 请谈谈你选择应聘我们公司的原因。
2. 你为什么选择应聘储备干部岗位？3. 你认为你为什么适合这个岗位？七、情景模拟1. 情景一：公司领导安排你负责一个项目，但在项目执行过程中，你发现团队成员之间存在矛盾。
请谈谈你如何处理这种情况。
2. 情景二：你在工作中遇到一个棘手的问题，经过努力仍无法解决。
请谈谈你如何向上级汇报，寻求帮助。
3. 情景三：公司举办一场大型活动，你被安排负责活动现场的协调工作。
请谈谈你如何确保活动顺利进行。
八、压力测试1. 请谈谈你面对压力时的应对策略。
2. 请谈谈你在面对困难或挫折时，如何调整心态。
3. 请谈谈你在团队中，如何平衡个人利益与团队利益。
九、行为面试1. 请谈谈你在以往的工作或学习中，如何克服困难，取得成功。
2. 请谈谈你在团队中，如何发挥自己的优势，帮助他人。
粮储局面试题及答案
粮储局面试题及答案
1. 我国粮食储备的主要目的是什么？
A. 确保粮食安全
B. 促进粮食贸易
C. 增加农民收入
D. 减少粮食浪费
答案：A
2. 粮食储备的一般方法包括哪些？
A. 干燥储存
B. 低温储存
C. 真空包装
D. 所有以上
答案：D
3. 粮食储备中常用的干燥剂是什么？
A. 硅胶
B. 活性炭
C. 石灰
D. 食盐
答案：A
4. 我国粮食储备的主管部门是哪一个？
A. 国家粮食和物资储备局
B. 国家发展和改革委员会
C. 农业农村部
D. 商务部
答案：A
5. 粮食储备中，哪种粮食的储存期限最长？
A. 小麦
B. 玉米
C. 大米
D. 高粱
答案：A
6. 粮食储备中，如何防止粮食霉变？
A. 定期检查
B. 保持干燥
C. 定期翻晒
D. 所有以上
答案：D
7. 粮食储备中，如何防止粮食虫害？
A. 使用化学农药
B. 使用物理隔离
C. 定期检查
D. 所有以上
答案：D
8. 粮食储备中，如何提高粮食的储存效率？
A. 优化储存空间
B. 使用现代化设备
C. 定期维护设备
D. 所有以上
答案：D
9. 粮食储备中，如何确保粮食的质量？
A. 定期检测
B. 严格控制储存条件
C. 采用先进的储存技术
D. 所有以上
答案：D
10. 粮食储备中，如何减少粮食的损耗？
A. 减少搬运次数
B. 减少储存时间
C. 减少人为操作
D. 所有以上
答案：D。
中储粮面试题目模板(3篇)
第1篇一、自我介绍1. 请用1-2分钟时间进行自我介绍，内容包括：姓名、年龄、籍贯、教育背景、工作经历、个人特长等。
2. 请谈谈您对中储粮的了解，以及为什么选择加入中储粮？3. 请结合您的个人经历，谈谈您在团队合作、沟通协调、问题解决等方面的能力。
二、时事政治与行业知识1. 结合当前国家粮食安全形势，谈谈您对中储粮在维护国家粮食安全方面所发挥作用的看法。
2. 针对近年来我国农业科技发展，谈谈您对中储粮在推动农业科技创新方面的期望。
3. 请谈谈您对当前我国农业面临的挑战和机遇的看法，以及您认为中储粮应该如何应对这些挑战。
三、专业知识与业务能力1. 请谈谈您对中储粮粮食物流业务的理解，以及您认为粮食物流业务的发展趋势。
2. 请谈谈您对中储粮仓储管理、粮油加工、粮食储备等方面的认识。
3. 请结合您的专业背景，谈谈您在中储粮工作中如何发挥您的专业优势。
四、情景模拟与案例分析1. 情景模拟：假设您是中储粮某分公司的经理，接到上级领导指示，要求在短时间内完成一项紧急任务。
请您谈谈您将如何安排工作，确保任务顺利完成。
2. 案例分析：请结合实际案例，谈谈您在中储粮工作中遇到的问题，以及您是如何解决这些问题的。
五、综合素质与职业素养1. 请谈谈您在职场中遇到的最大挑战，以及您是如何克服这个挑战的。
2. 请谈谈您在团队合作中遇到的困难，以及您是如何与团队成员沟通协作的。
3. 请谈谈您对未来职业发展的规划，以及您认为中储粮能为您的职业发展提供哪些支持。
六、应急应变与心理素质1. 情景模拟：假设您在工作中遇到突发事件，导致工作进度受阻。
请您谈谈您将如何应对这一情况。
2. 请谈谈您在面对压力时的心理素质，以及您认为如何保持良好的心态。
3. 请谈谈您在团队中遇到分歧时的处理方式，以及您认为如何促进团队和谐。
七、岗位匹配与个人优势1. 请谈谈您认为您在中储粮应聘岗位上的优势，以及您如何将这些优势发挥到工作中。
2. 请谈谈您认为您在中储粮应聘岗位上的不足，以及您将如何弥补这些不足。
中粮集团面试问题
中粮集团面试问题中粮集团面试问题中粮集团福临门面试需要准备什么需要准备简历有几个基本常识希望你能看看：1.尽可能的微笑——微笑是沟通的桥梁，表达你的善意和尊重，显示你的信心。
同时注意体态、礼仪。
2. 尽可能降低心理紧张程度。
没有必要就不要附加太多的肢体动作——那样看起来比较慌乱3.千万不要不懂装懂——这是面试官最讨厌的！4.可以技巧的避开自己的弱项，不可乱说，不要把自己和应聘职位相关的缺点倒出来。
5.面试时候要注意力集中——有些面试官声音很小或者现场环境不好，稍不留意会听错或者遗漏6. 给出该单位选你的有力的依据和理由，如和其他人相比你的优势等。
7.忠诚度，不要让人以为你是玩票的，也不要让人怀疑你想以这里为跳板。
8.面试前最好多收集公司的资料，对公司有个大概认识9.做好自己个人资料的整理，认识自己的强项和不足，准备充分10.千万别迟到中粮集团的面试经历2015-10-17 17:36 | #2楼今天，我有幸从茫茫笔试者中脱颖而出，代表另外90%广大中粮粉丝来到中粮集团中粮福临门大厦，外交部旁边。
由于已经卖了，所以，今天的口号是“享受面试过程，体验中粮”。
果真是超大实力派国企，一出地铁，那股睡意全没，外交部旁屹立的那栋宏伟建筑立刻吸引了我，再环视一周，中石化等大国企尽收眼底。
屁颠屁颠，边走边照，终于来到大门口，保安哥哥十分严肃，详细询问了我的来历，并在登记处登记。
然后找到卫生间，还没进门，就闻到柠檬香，进去后，每间里面都提供了两个卫生纸，还有擦拭马桶的消毒液，我于是决定享受一下。
进入办公区，发现走道比四大的'要宽一倍，真是灰常有钱啊...我边感叹，边小心翼翼的走着。
真的不像是去面试的，除了简历，我居然没有带成绩单，HR哥哥直接会觉得我没有诚意了...不过唯一欣慰的是，这个HR哥哥就是监考我笔试的那个GG，可惜他不会记得我哎...通知是2点开始面试，但因我不懂国企的规则，早早提前了半个小时到，结果等了一个多小时。
粮油储备公司面试题目(3篇)
第1篇一、自我介绍1. 请用3分钟的时间，简要介绍一下您的个人情况，包括教育背景、工作经历、兴趣爱好等。
解析：- 考察应聘者的表达能力、自信心以及个人背景的匹配度。
- 注意点：内容应真实、简洁，突出个人优势。
2. 您为什么选择加入我们的公司？解析：- 考察应聘者对公司及行业的了解程度，以及加入公司的动机和职业规划。
- 注意点：回答应体现出对公司价值观和业务方向的认同。
二、专业知识与技能1. 请简述粮油储备的基本流程和重要性。
解析：- 考察应聘者对粮油储备行业的基本认知和了解程度。
- 注意点：回答应包含储备流程、环节及对国家粮食安全的重要性。
2. 您如何判断粮油的品质？解析：- 考察应聘者对粮油品质检测方法和技巧的掌握程度。
- 注意点：回答应涵盖感官检测、理化检测、微生物检测等方面的知识。
3. 如果发现粮油储备过程中出现质量问题，您会如何处理？解析：- 考察应聘者的应急处理能力和问题解决能力。
- 注意点：回答应包括问题发现、上报、调查、处理和预防措施等环节。
4. 您了解我国粮油储备政策吗？请谈谈您的看法。
解析：- 考察应聘者对我国粮油储备政策的了解程度，以及对政策实施效果的看法。
- 注意点：回答应体现出对政策的理解和分析能力。
三、团队协作与沟通能力1. 请举例说明您在团队中发挥过的重要作用。
解析：- 考察应聘者的团队协作能力和领导力。
- 注意点：回答应体现出在团队中的角色、贡献和成果。
2. 当您与同事意见不一致时，您会如何处理？解析：- 考察应聘者的沟通能力和处理冲突的能力。
- 注意点：回答应体现出尊重他人、理性分析、寻求共识的态度。
3. 您如何与上级、下级以及客户进行有效沟通？解析：- 考察应聘者的沟通技巧和人际交往能力。
- 注意点：回答应涵盖沟通方式、技巧和注意事项。
四、职业素养与抗压能力1. 请谈谈您在以往工作中遇到的最大压力，以及您是如何应对的。
解析：- 考察应聘者的抗压能力和应对挫折的能力。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
2017中国储备粮食管理总公司面试形式-人际题中储粮的面试形式以结构化面试为主。
结构化面试是对面试的测评要素、面试题目、评分标准、具体操作步骤等进行规范化和系统化，使同一职位不同应试者的评价结果之间具有可比性的一种有效的面试手段。
从规范程度上来看，结构化面试是典型的标准化面试。
结构化面试比较适合规模较大、规范性较强的招聘面试。
（二）人际沟通交流题
【例题1】单位安排你负责一次外出活动，而另一位协作的同事与你有矛盾，你怎样处理？
【中公国企参考答案】
我和同事外出活动，必须以工作为重，以大局为重，应该把个人感情与好恶抛在一边，注意讲求团结。
外出之前，领导会把此次工作的性质，任务，目的交代清楚，领导让我来负责这次活动，我想那位同事也一定能正确认识和对待。
在工作过程中，我会严格要求自己，时时考虑工作，事事出于公心，处处注意化解矛盾，化大为小，化干戈为玉帛，争取做到求大同，存小异，精诚团结，共同圆满完成领导交代的任务。
【例题2】你单位有同事处处为难你，总是跟你叫板，你怎么办?
【中公国企思路点拨】
首先应该检讨一下自己是否确实有工作中的问题。
如有，则应该积极改进。
不
管有无缺点，都不能对该同事在心里产生隔阂，乃至嫌隙。
而是应当本着把握适当分寸的原则，努力同这位同事搞好关系。
最后表态，用两点来证明一切：一是自己的工作，二是用时间来检验的真诚。
只要自己能把握这两点，自己一定会有融洽的工作环境、优秀的工作业绩的。
面试着装建议
一、服装
（一）男生
秋冬着西装，自选是否系领带。
若不系领带，则不需要系衬衫第一个扣
（二）女生
套装或者套裙，套裙不能过短，不得穿薄、露、透的衣服。
（三）注意事项
1.服装的两个原则：一是要和职位相吻合；二是要和现场气氛相适应。
2.要多练习穿正装，避免面试时感到不舒服，影响发挥。
3.选择穿适合自己肤色、气质的衣服为最佳。
4.服装不可以选择亮闪闪的面料，以亚光为主。
5.面试时并非必须着正装，只要着装大方得体即可。
二、鞋子
（一）男生
男士皮鞋应以黑色或深棕色为主，袜子与鞋或裤子颜色相同。
（二）女生
高跟鞋一般在3-5cm左右为主，颜色以黑色为主，袜子以肤色为主。
（三）注意事项
1.鞋子的颜色和样式要与整体服装风格相符。
2.鞋子要提前穿几天适应。
3.尽量不要穿鞋掌/跟过响的鞋子。
4.鞋面保持干净，慎选漆皮皮鞋。
三、妆容
（一）男生
男士保持干净整洁，胡子刮干净。
（二）女生
建议女士化淡妆。
（三）注意事项
眼镜框与脸型相符，颜色不能太鲜艳，忌有色镜片。
四、配饰
（一）配饰
男、女生除了手表外，不宜佩戴其他配饰。
（二）注意事项
佩戴手表应以商务手表为主，切忌佩戴卡通手表。
五、发型
（一）男生
前不覆额，后不遮领，两侧不掩耳，建议考试前几天理发。
（二）女生
中、长发用夹子或者发带把头发束起来，尽量盘发；短发要干净整洁。