【最新2018】民政局人事教育工作总结[1]-实用word文档 (3页)
【2018最新】反映出我所工作中还存在着许多不足,在今后的精细化管理中还有待提高-精选word文档 (17页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==反映出我所工作中还存在着许多不足,在今后的精细化管理中还有待提高篇一:工作中存在的不足及改进措施本人长期从事教育培训工作,有时一帆风顺,有时烦恼多多,要想进步,尤其是不断进步,有必要不断总结与反思,通过近一段时间的工作,反省自身,还存在许多不足和缺点,现将近期的工作、学习中存在的不足和缺点简要总结如下:1、自身的专业业务水平高,但事故应急处理能力不强。
虽然通过学习和工作经验的积累,事故应急处理能力得到一定程度的提高,在全局战略管理中还存在着片面性,应急综合管理能力还需进一步的加强。
2、工作上虽有开拓和主动精神,但有时也会心浮气躁,急于求成,创新不足;处理问题有时考虑得还不够周到,想得多,行动中实践得少。
工作中总习惯从坏处着想,还存在着保守性。
虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够全面、系统,有时候也放松了对自己的要求和标准。
3、全局意识不够强。
有时做事情、干工作只从自身出发,对公司及车间作出的一些的重大决策理解不透,尽管也按领导要求完成了要做的工作,心理上还是有一些其他的想法。
在工作中还存在看到、听到、想到但还没做到的情况,还需要进一步增强事业心和责任感。
在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:1、继续拓宽自己的理论知识面,加强自己对理论知识的应用,在日常工作中,遇问题多查阅文献,熟悉相关知识,从而提高自己解决实际问题的能力。
2、在思想工作方面,深化学习,努力提高自己的思想理论水平,加强自己的事业心和责任感,用新理念武装自己的头脑,增(来自:WwW. : 反映出我所工作中还存在着许多不足,在今后的精细化管理中还有待提高 )长自己的才干,提高驾驭工作的能力,并坚持理论联系实际,注重学以致用。
3、在实际工作中,要更加积极主动的向领导请教遇到的问题,并多与同事们进行沟通,学习他们处理实际问题的方法及工作经验。
民政局人事教育工作总结范本

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民政局人事教育工作总结_民政局财务科工作总结

民政局人事教育工作总结_民政局财务科工作总结人事教育是一个组织的重要部分,它对一个组织的发展起着关键性的作用。
在过去一年的工作中,民政局在人事教育方面取得了一些重要的成绩。
本文主要总结一下这些成绩,并提出一些亟需改进的地方。
一、成绩我们主要取得了以下三个成绩:1.人事管理制度的完善去年,我们针对现有的人事管理制度进行了深入的调研和优化。
从流程角度出发,我们优化了各项流程,使之更加顺畅,有效,提高了人事管理的效率和准确性。
2.员工培养和发展对于员工的培养和发展,我们始终保持着高度的关注和重视。
在过去一年的工作中,我们积极开展了各类培训活动,例如,技能培训、管理培训、心理健康培训等,帮助员工提高自我素养和知识水平。
同时,我们建立了多个职业发展平台,为员工提供更多的职业发展机会。
3.员工激励机制的建立去年,我们建立了一套鼓励员工创新工作、奖励优秀员工的制度,并在实践中逐步完善和优化。
这些措施极大地激发了员工的干劲和热情,进一步提高了工作质量和效率。
二、存在的问题尽管我们取得了一些成绩,但是仍然存在一些问题,需要进一步改进:1.员工绩效考评机制不够完善现行的绩效考评机制仍有一些问题,例如,考核指标设定不合理、考核标准不够明确、权重分配不合理等问题。
这意味着考核效果的真实性和公正性有待提高。
2.员工福利待遇不够优厚尽管我们已经建立了员工激励机制,但是员工福利待遇仍然不够优厚。
例如,公司缺乏完善的健康保险制度、完善的职业年金制度等,这些都需要进一步改进。
3.团队合作精神待进一步增强在团队合作方面,我们的团队合作精神还有待增强。
这主要是因为员工之间沟通不够顺畅,个人主义作风较重,缺乏对团队的归属感和责任心。
这就导致团队合作效果不好。
三、改进方案为了解决以上问题,我们提出了以下几个改进方案:我们计划建立新的员工绩效考评机制。
新机制将以工作任务达成情况、工作质量、团队合作精神、创新和学习、贡献和职业素养等多个方面进行考评,做到全面、公正、可看见和可操作。
【2018最新】感谢组织的信任与对本人工作的肯定,-精选word文档 (4页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==感谢组织的信任与对本人工作的肯定,篇一:任职表态发言任职表态发言尊敬的各位领导、同志们:按照组织安排,我被组织任命为XXX党委副书记、政府代镇长,这是组织对我工作的充分肯定,也是对我今后人生道路的激励和鞭策。
首先,我要感谢组织对我的培养和教育,感谢领导和同志们对我的信任与支持。
我曾经在XXX任职副书记,今天又回到XXX任职,我既感使命光荣,又感责任重大。
俗话说:“组织的任命在纸上,老百姓的任命在心里。
”组织把这一重担交给我,我只有勤奋工作,才能不辜负组织和人民对我的期望和重托;在今后的工作中,我将以XXX的发展为己任,以XXX人民是否满意来衡量我工作的成败,以强烈的责任心和事业感全力配合XXX党委抓好各项工作。
在此,本人承诺:一、强化学习,不断提高政治思想素质。
“形势逼人,不进则退;任务逼人,不学则退”我会强化学习,不断提高政治思想素质。
在干中学,在学中干,做到学在前,用在前,活学活用,常学常新,进一步提高自身政策理论水平。
在融会贯通理论的同时,还注重向实践学习,取他人之长,补己之短,掌握工作主动权。
通过学习不断提高自己的政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平,增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性,从而使自己在思想上、政治上、行动上始终与旗委的要求保持高度一致,始终做到自醒、自警、自重。
二、摆正位置,增强班子凝聚力和战斗力。
维护团结,增强班子凝聚力,提高战斗力是党对党的干部、普通党员的一贯要求和优良作风。
身为班子主要成员,我会选准角度,摆正位置,十分珍惜班子的整体团结,做到胸怀大局,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,一切围绕整体形象,把所有心思用在工作和学习上,把一切精力用在建设和发展上,严格按照XXXX的要求,全力抓好XXX和XXXX等重点性工作。
【最新2018】政府部门工作简报格式-word范文模板 (9页)

本文部分内容来自网络整理所得,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即予以删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑修改文字! ==政府部门工作简报格式简报一般都有固定的报头,包括简报的名称、期号、编发单位和发行日期。
有关政府工作简报格式,请参考下面政府工作简报格式范文【1】一、年工作回顾在过去的一年,是树立和落实科学发展观、坚决贯彻中央宏观调控政策、积极推动经济社会平稳经济发展的一年。
在市委、市政府和区委的正确领导下,在区人大、区政协的监督和支持下,各级政府以邓小平理论和“”重要思想为指导,认真贯彻党的、会和市委八届四次、五次全会以及区委一届三次、四次全会精神,紧紧依靠全区人民,牢牢把握工作的主动权,经济发展和社会各项事业取得了新的成绩。
(一)全区经济保持平稳较快发展20xx年,全区积极贯彻落实中央宏观调控政策,按照“主动适应,积极应对”的要求,进一步加强了土地市场管理,提高了土地集约利用率;进一步整合了工业区,为下一步产业集聚提供了坚实的基础;进一步优化了投资结构,淘汰了一些效益不高的项目,有效提高了项目质量。
工业经济继续发挥重要作用并保持快速增长。
全年完成工业总产值585.3亿元,同比增长23.6%,规模以上工业总产值327.1亿元,同比增长28%。
农业继续稳步发展。
全年完成农业总产值38.7亿元,与上年基本持平。
全区粮食播种面积1.8万公顷,粮食总量12.7万吨,同比增长16.3%。
简报一般都有固定的报头,包括简报的名称、期号、编发单位和发行日期。
有关政府部门工作简报格式,请参考下面外贸出口增长态势良好。
虽然国家出口退税政策有所调整,但全年全区出口拨交额仍达到112.4亿元,同比增长21.4%,出口创汇8.9亿美元,同比增长45.6%。
(二)对内对外开放水平不断提高合同外资增幅明显。
全年共批准外资项目139个,其中新项目86个,增资项目53个,项目总投资9.5亿美元,合同外资7.4亿美元,同比增长44.7%。
【2018-2019】个人工作总结不足文字功底不扎实-word范文模板 (6页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==个人工作总结不足文字功底不扎实篇一:个人工作述职报告、工作总结201X年个人工作述职201X年的工作即将告一段落,在公司领导和部门负责人的正确领导下,我能够认真贯彻落实部、局、公司各项指示精神,根据企业发展的新形势、新任务,调整状态积极主动适应公司发展和深化改革的新要求,注重自身学习提高,严格落实各项规章制度,扎实有效开展工作,较好地完成了上级交办的的各项工作任务。
现将全年工作情况总结如下:一、加强学习,不断提高自我素养。
201X年,我从自身实际工作出发,有针对性的学习一些管理知识和新技术知识,从严要求自己,做到干什么、会什么,需要什么、学习什么,从而使自己成为有知识、懂业务、会管理,胜任本职工作的合格职工。
同时坚持学习法律、法规,不断提高自己依法办事的能力。
二、转变作风,不断提升工作质量。
201X年,我按照公司和部门要求,根据路局的相关规定,结合公司实际,起草制定了《公文处理办法》、《会议制度及会务标准》、《印章使用与管理办法》、《政务信息工作管理考核办法》等一系列文件,夯实了公司政务工作管理基础。
组织策划了“学党史、讲党性、亮党徽、颂党恩”为主题的纪念建党90周年知识竞赛和红色游活动。
编写各类宣写设计各类宣传展板19块,更换宣传条幅26条。
按照公司领导对文秘工作的具体要求,为了尽快在最短的时间内适应文秘管理工作,培养文秘工作人员,在部门负责人的带领下,建立和完善了一系列总结安排编写规范和制度,同时根据新的工作性质,坚持边学习、边工作、边实践、边管理,在不断提高自身素质、强化业务水平的基础上,良好地完成了各项工作。
一是抓好例行事务的组织工作。
公司月度例会、经理办公会、月度考评会、经营分析会,及时参加各类公司会议,及时掌握安全生产信息,并确保与各部门生产经营信息交流及时,重要信息不漏报、不误报,坚持搞好“每日工作动态”的收集、整理,及时掌握公司重点工作进展情况;二是抓好各种日常事物管理工作。
【2018最新】该同志思想道政治坚定、工作能力突出、热心对待同事、word版本 (3页)
本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==该同志思想道政治坚定、工作能力突出、热心对待同事、篇一:该同志政治思想坚定该同志政治思想坚定,严格贯彻党的路线、方针、政策,具有较强的工作水平和理论业务水平,思想品德高尚,工作态度端正,团结同志,勤劳朴实,具有务实求严真抓实干的优良作风。
篇二:该同志政治坚定该同志政治坚定,积极上进。
该同志忠诚于党的教育事业,热爱祖国,热爱人民,坚持“四项基本原则”,自觉执行党的路线方针政策。
该同志能为人师表,道德高尚。
具有良好的职业道德和社会公德,模范履行《中小学教师职业道德规范》,具有良好的思想品德和职业道德。
该同志遵纪守法,依法执教。
该同志知法、懂法、守法,模范遵守法律、法规,具有较强的组织纪律性。
该同志爱岗敬业、无私奉献,热爱本职工作,忠于职守,工作精益求精,任劳任怨,曾多次得到上级部门的表扬和奖励。
该同志勤于学习,勇于创新,勤学好问,努力上进,有广博的科学文化知识和较高的业务能力,该同志团结同事,与人为善。
待人热情礼貌,乐于助人,言语文明,举止得体,人际关系和谐。
该同志工作突出,成绩显著。
他能圆满完成每学期的教学任务,教学成绩在全镇名列前茅,曾多次获得乡级和区级优秀教师、优秀教育工作者、优秀班主任等荣誉称号。
该同志关爱学生,注重后进生转化工作,关注留守儿童,热心公益活动,营造积极向上的文明社会风尚。
综上所述,该同志能出色的完成各项教育教学任务,在全校教育教学工作中起模范带头作用,深得全校师生好评。
篇三:XXX同志政治思想表现情况XXX同志政治思想表现情况一、基本情况XXX,男,XXX年XXX月出生,汉族,XXX人,XXX学历。
现为XXX。
二、主要简历:……………………三、主要表现1、在思想上,自觉加强政治理论学习,提高(来自:WWw. : 该同志思想道政治坚定、工作能力突出、热心对待同事、 )党性修养。
民政局人事教育工作总结范文_民政局双拥工作总结
民政局人事教育工作总结范文_民政局双拥工作总结
在过去的一年里,民政局人事教育工作一直在致力于构建一个专业、高效、和谐的团队。
在我们的努力下,整个团队得到了全面的提升和发展。
一、优化人才管理制度
为了更好地管理人才,我们制定了一系列新的人才管理制度,包括新员工入职指南、绩效考核等。
这些制度明确了每一个员工的职责和任务,使得团队更加稳定和高效。
二、加强内部培训
针对不同的职业发展阶段,我们制定了不同的培训计划。
我们通过组织内部讲座、邀请外部专家进行培训等方式加强员工的专业技能和职业素养,并不断增加员工的完成工作的能力。
三、举办工作推优评选
为激励员工工作积极性,我们在本年度举办了工作推优评选。
这项活动激发了团队的竞争力,并且使得优秀员工得到了表彰和奖励。
四、完善绩效考核机制
绩效考核是激发员工积极性、提高工作效率的必要手段。
我们完善了绩效考核机制,将绩效考核与员工的晋升、薪酬等方面相绑定,以激发员工的工作积极性和创造力。
五、加强干部队伍建设
我们加强了干部队伍建设,通过培养骨干员工来增强团队的执行力和实战力。
并且,我们还建立了一系列制度和机制来激发干部的工作热情和责任心。
在未来的工作中,我们将继续坚持“以人为本”的理念,做好人才发展和管理工作。
我们相信,在全团队的共同努力下,我们的团队能够不断发展壮大,贡献更大、价值更高。
民政局人事教育工作总结_民政局财务科工作总结
民政局人事教育工作总结_民政局财务科工作总结一、工作回顾在过去的一年中,财务科全体员工团结协作,努力工作,积极履行职责,认真执行财务相关政策法规,全面完成了上级部门下达的各项任务。
在财务管理、预算编制、资金管理等方面取得了显著成绩,为民政局的各项工作顺利进行提供了有力的财务支持。
二、完成工作1. 精心编制年度预算。
财务科认真落实上级预算编制要求,充分调研各项支出,合理分配预算资金,编制了符合实际情况和发展需要的年度预算方案。
在财政部门的审核下,成功通过今年度预算的审批,并全面执行。
2. 严格执行财务制度。
财务科从严要求自己,认真执行各项财务规章制度,做到预算编制贴近实际、支出管理严格合规、财务报表真实准确。
通过严格的财务管理,确保了民政局的经济资金安全。
3. 积极财务监督。
财务科结合实际情况,加强对全局各部门的财务监督,及时发现并纠正各类财务违规行为,保障了资金的合理使用和安全。
4. 优化资金管理。
财务科对资金使用进行科学合理的安排,确保了各项支出的及时、安全、高效。
及时发现和解决了财务预算计划中的问题,为资金的合理利用提供了有力的保障。
5. 加强财务学习。
在过去的一年中,财务科全体员工积极参加各类培训和学习,不断提高自身业务水平,不断适应和应对财务管理的新形势、新要求。
三、存在问题在工作中也存在一些问题,主要包括:对一些新财政政策、法规了解不够深入,对一些财务改革措施的执行还不够主动和积极。
财务科在一些细节管理工作中还存在一些不足之处,需要进一步加强和改进。
四、未来展望在新的一年中,财务科将继续团结协作,努力工作,不断提高自身业务水平,加强财务学习,深入研究新财政政策、法规,积极配合上级部门的各项财务改革措施,严格执行财务制度,加强财务监督,优化资金管理,全力以赴为民政局的各项工作提供有力的财务支持。
财务科将认真总结工作经验,不断改进工作方法,提高工作效率,确保财务工作更好地为民政局的各项工作服务。
【2018最新】无论是在实践过程中还是将来的工作中一定要注意总结经验,虚心学习,-实用word文档 (21页)
本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==无论是在实践过程中还是将来的工作中一定要注意总结经验,虚心学习,篇一:实习总结不知不觉中,我已经在社会岗位上度过了六个月的时间,这六个月的日子是我从青葱校园走向复合型社会的过渡期,也是我人生历程中很重要的一个转折点。
作为大学生涯的最后一课,实习不仅重要更有其独特性,正是通过实习,让我逐渐掌握怎样把学校教给我的理论知识恰当地运用到实际工作中,让我慢慢褪变学生的浮躁与稚嫩,真正地接触这个社会,渐渐地融入这个社会,实现我迈向社会独立成长的第一步。
站在时间的这一端倒回去看,五个月的实习经历教会我许许多多的东西,无论是对我以后的职业生涯还是对于我的人生来说,都是有益的。
感触挺深的,总结起来,那就是要认认真真做事,对自己负责。
用姜汝祥博士的话来说就是:从依附型向独立型转变,坚守原则去执行;从服从型向主动型转变,积极主动去执行;从个体型向团队型转变,协同一致去执行;从避责型向守责型转变,承担责任去执行;从封闭型向分享型转变,开放心态去执行。
第一、我们要学会自己独立,不养成依赖的习惯社会是一个复杂的社会,适者生存也是社会一成不变的潜规则,当我们还是学生,我们可以躲在温室里,可以依赖,也可以无条件地索取,一旦踏入社会,我们就必须让自己独立起来,要学会选择,学会自己作主,没有谁可以帮谁一辈子,社会是一个竞争的社会,我们处的时代讲究优胜劣汰,不能独立,势必就要被社会淘汰。
所以,我们要学会摆脱依赖的心理,让自己慢慢独立,自己为自己负责。
第二、在物欲纵流的现代社会,要做到不随波逐流,保持真我,坚持做自己。
社会是一个大染缸,形形色色的人都有,不公平的现象也会有。
社会终究是社会,它不是校园,也不若校园里的一切那么简单明了,单纯透明。
社会充斥了成人之间的明争暗斗,面对这些我们无力改变的状况,我们能做的,就是坚持自我,不随波逐流。
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民政局人事教育工作总结[1]
★工作总结频道为大家整理的民政局人事教育工作总结,供大家阅读参考。
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年人事教育和社会工作,紧紧围绕厅党组的工作部署,结合民政工作实际,进一步加强干部教育培训工作,严格执行《干部选拔任用条例》,深入推进干部
人事制度改革,认真实施政府机关机构改革“三定”方案,大力推进全省社会
工作人才队伍建设,切实加强厅属事业单位改革和管理服务工作,较好的完成
了各项工作任务。
一、干部教育培训工作进一步加强。
根据中央、省有关干部教育培训工作
的要求,以提高民政干部素质为出发点,着眼民政工作发展需要,认真贯彻落实《干部教育培训工作条例(试行)》和《省民政厅关于进一步加强学习和教
育培训的意见》,进一步加强干部的教育培训工作。
一是继续推动机关干部读书活动,第批推荐了本参阅书籍。
二是认真选派干部到党校、行政学院学习培训。
年共组织机关和厅属单位名厅级干部、名处级干部、名科级干部分别参加
了中央党校、国家行政学院、省委党校、省直党校、行政学院的学习培训,还
有名同志参加了国家外国专家局组织的境外培训;下半年集中选派处级干部参
加省委党校、省行政学院的学习,较好地实现了“xxx”期间干部轮训的目标任务。
组织全厅公务员参加并通过了省年度公务员通用能力学习考试和考核。
根
据省委组织部《关于在全省全面开展干部在线学习工作的通知》精神,积极组
织厅机关干部在线学习,在年度考核中,通过率达.%,名列个省直单位第位,
我厅位同志获优秀学员称号。
三是狠抓民政系统业务培训。
年,全年举办各类
培训班期,参训人次,培训人数较年上升.%,超过了“xxx”时期前三年的总和,覆盖全省所有市县乡镇,取得了良好的培训效果。
根据省委组织部《关于印发〈年省直有关单位抽调各级领导干部参加专题培训班计划〉的通知》(组通字〔〕号)精神,与省行政学院联合举办了期“推进民生工程、提高社会管理水平”专题研讨班,部分县(市、区)政府分管负责人、各市民政局负责人、省
直有关部门相关处室负责人共人参加了培训研讨。
培训班还组织了全体学员赴
上海市进行异地教学,实地参观上海市在社区建设和社会工作方面的好经验、
好做法。
四是继续开展民政行业特有工种技能鉴定工作。
在民政部的指导下,我省开展了期灾害信息员技能鉴定工作,共有名灾害信息员参加鉴定,有%以上的同志通过综合考评。
还积极组织推荐我省民政职工参加全国民政行业技师的技能鉴定工作,我省共推荐名同志参加部里的技能考评。
二、干部选拔任用工作进一步规范。
年,人事干部工作,严格执行《干部
选拔任用条例》。
根据工作需要,遵照厅党组决定,在选拔机关处级干部和厅。