学生组织面试的问题

学生组织面试的问题
学生组织面试的问题

面试的问题

1. 为什么你希望加入我们认证服务部?

2.你可以为我们完成哪些其他人做不到的事情?

3.你觉得我们组织最吸引你的地方是什么?

4.你希望在工作活动中能够获得什么?

5.如果我能给你任何你想要的工作,你会选择什么?

6.你对我们素质拓展中心以及认证服务部有多少了解?

7.假如你知道你在部门所学的知识到了社会工作时全都没有用,你有何感想?

8.你参加过什么公益活动或文艺活动?你对这些活动有何感想?

9.和别的同学相比,你有何优势?

10你对今后大学生活又怎样的理解和期望?

11.你为什么不去其他组织面试?

14.你谈谈加入素质拓展中心的动机?

15.你认为自己最大的缺点是什么?

16.你是否参加过一些文艺比赛,最这些比赛中你获得的最大成就是什么?

17.你比较喜欢独立工作还是集体工作?

18.你如何看待缺少工作经验这问题?

19.你喜欢和何种人共事?

20.如果另外一个部门同时录用你,你将如何选择?

21 能否介绍一下你的社会活动能力?

22.谈一谈你在过去生活中遇到的问题,是如何解决的?

23 你选择这个部门考虑的主要问题是什么?

24.请给我们谈谈你自己的一些情况?

25.请你讲出你在团队工作背景下遇到的最具有创造性和挑战性的事情。你用什么方法来鼓励他人和你自己来完成这件事的?

26 请告诉我你在什么情况下工作最有效率?

27 请讲一个这样的情形:某人说话不清,但是你还必须听他的话,你怎样回答他的问题才好?

28.你认为最困难的沟通的问题是什么?为什么?

29 哪些经历对你的成长最有用?你怎样确保在这儿也会有同样的经历?

30.为了做好你工作份外之事,你该怎样获得他人的支持和帮助?

31 有些时候,我们得和我们不喜欢的人在一起共事。说说你曾经克服了性格方面的冲突而取得预期工作效果的经历。

32.请讲述这样一个经历:为了完成某项工作,你有很多需要学的东西,但是时间又特别紧。你用什么方法来学会这些东西并按时完成了这项工作?

33 讲这样一个故事:你做出了一个决定,但事情的发展事与愿违。你怎样弥补这种局面?

34.讲讲你曾经遇到的同时接受很多工作任务的经历。你是怎样设法完成这些工作的?

35.你怎样判断哪些工作是重点,而哪些不是重点?

36.干扰是工作中常见的事。过去你用什么方法来减少工作中的干扰的?

37.你觉得你在解决问题时凭逻辑推理还是仅凭感觉?请根据你以前的工作经历来谈谈你的体会。

38.当别人讲你的时候,他们首先会提及你哪方面的素质?

39.你认为你的工作效率怎么样?

40.你认为你所受的教育对你生活的最大意义是什么?

41.介绍一下你的课外活动。你为什么愿意从事那些课外活动?通过那些课外活动,你都学了些什么?

42.打扰是学习生活中司空见惯的事。当你遇见这种情况时你会怎样处理学习和学生会工作之间的冲突?

43.你认为这些年来同学对你怎么样?

44.你认为什么情况下违反有关命令是很必要的,且不会受到惩罚?

45.你在和他人打交道时,遇到的最有挑战性的事情是什么?

46.假如干某一项工作,你有很好的专业知识和技能,但是还是遇到一些问题。你该怎样决定是否需要他人的帮助?

47.如果你进了某个部门,你打算和你的同学及学长建立什么样的关系?

48.就你的耐心而言,你认为什么样的人最讨厌?

49. 你用什么方法来维持你和其他同学的强有力的关系的?

50. 请讲一个这样的经历:你和你的同学在解决某问题上有不同的看法。你是怎样解决你们之间的分歧的?

学生会组织部面试问题集锦

学生会组织部面试问题集锦 导语:在进行学生会组织部时,各位会遇到怎样的问题呢?以下是小编整理的学生会组织部,供各位阅读和参考。 基本题 1、自我简介一分钟!(如用三个词形容一下自己) 2、你初中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?(测定其工作能力) 3、怎样对待能力和你差不多,但是获得的机会和荣誉比你多的“对手”? 4、假如你顶头上司让你完成某项任务,但此时你顶头上司的顶头上司却分派你做另一项任务,这时你该怎么做? 5、你想要入系学生会,你奶奶知道了,但她不知道什么是学生会,不知道你为什么要去,你怎么解释给你的奶奶听?(实际问题是:你对团委的理解和认识?你进团委的目的是什么?宗旨当然是全心全意的为同学服务,并且在为大家服务的同时提高自己的能力和认识。看是否有培养和发展的潜力,面对工作的琐碎繁多,是不是能塌

实、有能力、自信、有一定头脑!能否独立开展团会的能力,说话表述有没有抓住重点。团委是联系学校和同学的纽带,是同学服务的机构,锻炼自我展现自我的平台。可以更好的发挥我的特长,为同学服务,在工作中发现自我的不足,提高自己充实自己!) 6、如果你进了学生会,怎么处理好和工作,干部和学生的关系? 7、谈谈你曾经组织或参加活动的和教训! 8、你怎么协调各个部之间的关系? 9、你哪方面比较擅长?你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作? 10、在系学生会里,有时因工作协调,会让你去做苦力类的工作,你如何看待? 11、你不喜欢的人是什么样子的,如果部门内部出现这样的人,你如何处理? 情景题: 1、为什么选择组织部?假如你顺利进入组织部,并且工作努力尽责,但却没有得到提拨赏识,你会认为这是对你工作的否定吗?此时你会怎么做? 2、当你的日程安排与工作时间发生冲突时你会如何处理?比如说周末,你父母千里迢迢来看望你(只有很短的时间陪你),或者说是你有一节很重要的专业 课要上,可是你却临时被分派工作,这时你会如何处理? 3、如何在最短时间的内认识一个人,并把他(她)的联系

大学学生会秘书处面试问题

大学学生会秘书处面试问题 大学学生会秘书处面试问题,网小编为您整理以下内容。相信你也有在了解的吧,我们一起来看看下文。 一 1你有什么缺点? 思路:1、不宜说自己没缺点。 2、不宜把那些明显的优点说成缺点。 3、不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。 4、不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。 5、可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点,甚至是一些表面上看是缺点,从工作的角度看却是优点的缺点。 2.今年暑假我在工厂工作的时候,和人家谈论到大学生的一些问题,其中人家说道这样一个问题,他说:大学就是混日子。大学生读书读到连素质都读没了,不是混日子是什么。谈谈你的看法~(价值取向) 3.你的自我介绍很短,你认为它能突出你的优点吗?或者说你的介绍很长,你不觉得没有必要吗? 不能全部,但至少说明我的态度:简单、明快、不做作。我做自我介绍可以不具备太多的辞藻,但是我认为我要有端正的态度。 4.你是不是担当过相应的职务,有相关的经验? 5.你怎么处理你的工作和学习的时间?其实大家都知道完美的处理是几乎不可能的,但是我会尽力。在平时的时间就要

少浪费了,用来巩固学习。。 6.我们为什么要录用你? 7.:“你希望与什么样的上级共事?” 思路: 1、通过应聘者对上级的“希望”可以判断出应聘者对自我要求的意识,这既上一个陷阱,又上一次机会。 2、最好回避对上级具体的希望,多谈对自己的要求。 3、如“做为刚步入社会新人,我应该多要求自己尽快熟悉环境、适应环境,而不应该对环境提出什么要求,只要能发挥我的专长就可以了。” 8.:“你的座右铭是什么?” 思路: 1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因。 2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。 3、不宜说那些太抽象的座右铭。 4、不宜说太长的座右铭。 5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。 6、参考答案“只为成功找方法,不为失败找借口” 9.:“谈一谈你的一次失败经历” 思路: 1、不宜说自己没有失败的经历。 2、不宜把那些明显的成功说成是失败。 3、不宜说出严重影响所应聘工作的失败经历, 4、所谈经历的结果应是失败的。 5、宜说明失败之前自己曾信心白倍、尽心尽力。 6、说明仅仅是由于外在客观原因导致失败。 7、失败后自己很快振作

学生会纪检部招新面试问题大全

学生会纪检部招新面试问题大全 1 谈谈你对纪检部的理解和认识 2 你为什么会对纪检部感兴趣? 3 你认为自己进纪检部最大的优势是什么? 4 假如你在学生会的工作和你的学习时间发生冲突,你如何处理?(如何调配安排时间使部门工作和学习两不误?) 5 能力和热情,请问你更看重哪一个?为什么? 6 假如今天是假日,你不在学校,但你收到突发通知要在等会开会议(内容十分重要)。那你会有什么想法呢?你会觉得我们通知仓促还是觉得占用了你的私人时间呢? 7你认为纪检部的成员应具备什么样的品质? 8 工作过程中,有人不配合,或发生争执,你会怎么处理? 9凭你的认识,你认为纪检部锻炼你的什么? 10 你怎样理解责任心这个词? 11 在工作时,你发现你的同事都在偷懒,你会怎么做? 12 谈谈你心目中的大学生活? 13 如果你加入了学生会,当你和你的部长的意见不统一的时候你怎么办? 14 假如你通过了面试,你会怎么做,有什么想法?(进 入纪 检部后打算如何工作?) 15 你认为自己有哪些优点和缺点?

16 你是怎么看待迟到的? 17 谈谈你对团队合作的理解 2016学生会纪检部面试自我介绍学生会招新了,学生会面试首先要自我介绍,那怎样做入学生会自我介绍的,下面小编为大家带来学生会纪检部自我介绍范文,欢迎大家阅读。 尊敬的同学们:大家好!能站在这里参加学生会的竞选,我很高兴也很激动,更要感谢大家对我的支持和信任,谢谢大家。我首先作一下自我介绍,我叫陈然,来自高一(1) 班,是(1) 班班长、体育委员及治安部高一负责人之一。 泰戈尔有句话:天空中没有鸟的痕迹,但我已飞过。而我想说:天空中没有鸟的痕迹,但我正在飞翔。我想成为学生会纪检部的一员,希望在同学们的协助下,我相信我可以把学生会的工作做得更好、更出色。我是一个十分有上进心人的,任何事不做则已,做则一定做好。俗话说:海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。 作为我自己,我需要一个更广阔的空间来展示自己的能力。欲穷千里目,更上一层楼,只有站得更高才会看得更远,我希望这次加入学生会纪检部是我进步的台阶,我更希望贡献自己微薄的力量,协助学生会纪检部搞好各项工作。 相信我,相信您的眼光。我愿意为学生会尽我所能。最重要的,我喜欢这里!

组织部面试常见问题

组织部面试常见问题 通过回答可以给面试官感觉是你是经过对组织部工作的了解才报名组织部面试的,说明你不是盲目的进组织部。以下是小编为你整理的组织部面试常见问题,希望能帮到你。 1. 既然你想入组织部,那你对组织部有什么认识?你对“组织”这个词怎么理解? 2. 如何与性格怪异、品行不端的人协调完成一件事。 3. 你愿意做大池里的小鱼还是小池里的大鱼。 4. 你认为做人最重要的一个原则是什么?做事呢? 5. 如果你在一家公司工作,上级交你一项工作,你不会做,但上级只说了“这事很急几天内给我答复”就走了,你会怎么办? 6. 你哪方面比较擅长?你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作? 7. 各个部门有活动都需要组织部成员参与协调工作,你觉得你能胜任吗? 8. 你觉得组织和行动那个比较重要呢? 9. 如果你进了青总队,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系? 10. 成为组织部的一员不会有想象中的光荣,反而干的事学生会最苦最累最烦人 的活,分不清哪个部门该做的活就交给组织部做,而且丝毫没有好处,你会继续选择进入组织部吗 11. 你认为组织部该不该干这么多杂事?

12. 你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作? 13. 团队和个人能力,你更注重哪一个? 14. 你会拒绝和什么样的人一起做事? 15. 如果这次面试你没进入组织部,你会感到沮丧吗?接下来怎么做? 16. 你认为自己这次面试相对于别人的优势是什么? 17. 你想在组织部得到什么样的锻炼?如果你发现你没有得到这样的锻炼,你会怎么想? 18. 有时候你会牺牲自己的私人时间为组织部工作,你会怎么想? 19. 你觉得在人与人相处的时候,什么是最重要的? 20. 如果我们录用你,你觉得你带给组织部的东西和组织部带给你的东西哪个多? 21. 选择部门时,你主要考虑的因素是什么? 22. 当你不能按意愿进入组织部而调配到其他部门时你愿意去吗?有什么感想? 23. 请用三个词来形容一下自己 24. 如果因为组织部工作造成了你第一学期挂科,你下学期还会继续留在组织部做事吗? 25. 你希望在组织部得到什么样的锻炼? 在高中阶段你有没有担任什么职务,这些工作对你有什么影响?

学生会招新的面试问题

学生会招新的面试问题 既然是招新,那么都是从高中新来大学生,对于大学,对于学生会团组织了解的很少,所以的时候不必苛求他们对团组织了解多少,当然也有高中时有过类似经历的更好,下面是为大家的学生会招新的,仅供参考,欢迎大家阅读。 1, 第一个问题是自我介绍的目的就是,从他的介绍中了解他的过去,他的经历,他的性格爱好,他的家庭背景,是否有特长,谈吐,自信心等等 一般自我介绍后,几乎可以决定一半人是否有可能被你招入了! 2,谈谈你心目中的大学生活? 你设想的如何度过你的大学生涯?这个问题的目的是要看看这个学生是否认真想过自己的未来,是不是一个对自己负责,有思想的人,团组织要的人一般要思想性,责任心,从这个问题中可以分析出来! 3,谈谈对你影响最深的一句话,一个人?

这个问题是个经典的问题,当然答案很多都是固定的了,都喜欢回答名句,如果是回答名言的,那么请他解释下为什么?就是要看看他是否真的了解这句话,是否真的有深刻的认识!如果是图表面华丽的,一眼就可以看穿,影响最深的一个人,就是考察他是否有理想有抱负,有感恩的心,这类问题要深入问,不是回答一下就可以了,要多问他为什么?那么真假自辩了! 4,你是否有过失败? 你是怎么看待这些问题?这个问题是看他是否有深刻剖析自己,对事物是否有独特和正确的认识 5,谈谈你自己的性格,优点和缺点? 考察他是否对自己有真实而客观的认识,是否敢于剖析自己,通过前面几个问题可以大致了解他,通过这个问题就是看看他对自己和你对他的认识有什么出入,可以看出他是否敢于面对自己!也是考察责任心的 6,你进入学生会后会怎么做?这个问题考察新人是踏实还是浮漂,看看他对自己定位是否准确!正确的回答应该是:先了解我的部

最新团委组织部招新面试选题学院或学校

团委组织部招新面试选题学院或学校

第一章藻类植物 一. 名词解释 中心质周质异形胞藻殖段载色体蛋白核原核中核真核繁殖枝生殖托孢子孢子体孢子囊囊果配子配子体配子囊精子囊卵囊果胞内生孢子厚壁孢子同配 似亲孢子单孢子游动孢子复大孢子异配 接合孢子卵配接合生殖核相交替世代交替无性世代有性世代同形世代交替异形世代交替茸鞭型鞭毛尾鞭型鞭毛孢子植物 二. 填空题 1.蓝藻细胞由 ______和_______组成,在电镜下观察前者分为______层,后者分化为______和______两部分。 2.蓝藻细胞中无载色体的分化,在光合片层上具有 光合色素______、_______、_______和一些黄色色素,光合产物是______和 _______ 。

3.蓝藻主要进行分裂生殖,此外,还可进行无性生 殖,产生______孢子、______孢子和 ______孢子。 4.某些蓝藻,在营养丰富的水体中,夏季大量繁殖,聚集水面,形成_______,影响渔业。 5.裸藻植物中无壁类型细胞外层是 ______,其内由蛋白质构成_______。细胞分裂时,核膜、核仁不消失,直接拉长断开成两子核,这种核称为______核。 6.裸藻的光合产物为______和_______。 7.甲藻是重要浮游藻类,为水生动物主要饵料,但过量繁殖,常使水变红,形成______ ,并产生大量有毒物质,对渔业危害很大。 8.金藻门、黄藻门和硅藻门的细胞形态结构不同,但都含有光合色素______和 _______ ,光合产物都是_______ 。 9.无隔藻无性生殖产生_______孢子,硅藻有性生殖产生________孢子。

大学学生会面试演讲稿

大学学生会面试演讲稿 篇一:大学学生会面试演讲稿 大家晚上好! 我叫胡跃,我报的是纪检部。我性格随和,待人真诚,喜欢和同学们交流,喜欢打乒乓球。 刚刚进入大学并对大学生活充满自信。 学生会是为同学服务的机构,也是锻炼自己,展示自己的平台。纪检部对于整个学校来说有非常重要的地位,它关系到学校的学风,如果没有纪检部同学们的学习和生活就不能很好的进行。对于加入学生会,我有满腔的热情和充足的信心。 如果能加入学生会纪检部。首先,-我做的第一件事是努力学习各种规章和制度,虑心向学长学习。其次,积极参加学生会组织的活动,服从 学生会的安排,与学生会共同进步。 我期待加入学生会迎接新的挑站。 谢谢! 篇二:大学学生会面试演讲稿 大家晚上好! 我是Yue,我刚刚当班上的心理委员,并积极准备班里召开的心理讲座。我从小就有一个梦想,就是不断的磨炼自己,不断的提高自己,成为比尔。盖次一样的IT精英。

我认为学生的素质和纪律直接影响到我校的声誉和同学们的学习热情。纪检部是一个以检验为主的部门,对内它检查学员的到场情况,对学生宿舍和教室进行定时或不定时的进行纪,律到场情况检查,配合老师教学和学生学习。所以我加入学生会纪检部,我希望我校成为一流的专科学校。我竞选的口号是公平,公正,公开。 谢谢! 篇三:大学学生会面试演讲稿 尊敬的学校领导、老师、亲爱的同学们: 大家好! 我是来自05班的孙杰。性格活泼开朗,处事沉着、果断,能够顾全大局。今天我很荣幸地站在这里表达自己由来已久的愿望:我要竞选学生会主席。我在这里郑重承诺:我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务,使学生会成为一个现代化的积极团体,成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。 我已经在团委会纪检部工作了近一年的段时间,从工作中,我学会了怎样为人处世、怎样学会忍耐,怎样解决一些矛盾,怎样协调好纪检部各成员之间的关系,怎样处理好纪检部与其它部门之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,怎样提拔和运用良才,怎样处理好学习与工作之间的矛盾。这一切证明:我有能力胜任学生会主席一职,并且有能力把学生会发扬光大。 假如我当上了学生会主席,我要进一步完善自己,提高自己各方面的素质,要进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐

学生会招新问题

1,自我介绍||你的自我介绍很短,你认为它能突出你的优点吗?或者说你的介绍很长,你不觉得没有必要吗? 第一个问题是自我介绍的目的就是,从他的介绍中了解他的过去,他的经历,他的性格爱好,他的家庭背景,是否有特长,谈吐,自信心等等 一般自我介绍后,几乎可以决定一半人是否有可能被你招入了! 2,谈谈你心目中的大学生活?你设想的如何度过你的大学生涯?这个问题的目的是要看看这个学生是否认真想过自己的未来,是不是一个对自己负责,有思想的人,团组织要的人一般要思想性,责任心,从这个问题中可以分析出来! 3,谈谈对你影响最深的一句话,一个人?这个问题是个经典的问题,当然答案很多都是固定的了,都喜欢回答名言名句,如果是回答名言的,那么请他解释下为什么?就是要看看他是否真的了解这句话,是否真的有深刻的认识!如果是图表面华丽的,一眼就可以看穿,影响最深的一个人,就是考察他是否有理想有抱负,有感恩的心,这类问题要深入问,不是回答一下就可以了,要多问他为什么?那么真假自辩了! 4,你是否有过失败?你是怎么看待这些问题?这个问题是看他是否有深刻剖析自己,对事物是否有独特和正确的认识 5,谈谈你自己的性格,优点和缺点?考察他是否对自己有真实而客观的认识,是否敢于剖析自己,通过前面几个问题可以大致了解他,通过这个问题就是看看他对自己和你对他的认识有什么出入,可以看出他是否敢于面对自己!也是考察责任心的 6,你进入学生会后会怎么做?这个问题考察新人是踏实还是浮漂,看看他对自己定位是否准确!正确的回答应该是:先了解我的部门,了解我的大学,然后融入进去,踏实努力,力图求新,成就别人同时也提高自己! 想一些考察临时应变能力的试题,没有固定答案的,就是考察新人是否自信,是否有临场应变能力! 7你对宣传部的了解?这个问题其实也是考察他的应变能力,了解固然好,不了解,正好利用这个机会告诉他什么是团组织,宣传部的目的和宗旨!不光是面试他,也让他对宣传部有个认识, 8,你觉得你入宣传部有哪些优势,包括录取前,录取后的. 9.,你觉得你入宣传部能负责什么工作 10,.你认为宣传部都负责哪些工作,范围都有哪些. 11.你对宣传部的看法? 12.如果进宣传部,你会做什么来帮助XX部更好的发展?浅谈想法

学生会招新面试问题

学生会招新必答问题(附参考答案) 1.学生会的性质,其主要任务,学校学生会对谁负责,受谁监督? 性质:学生会是由共产党领导并在共青团指导下进行工作的全国各高等院校学生的群众组织,是坚持以“为学生服务”为宗旨,依照学校有关规章制度和学生联合会章程,通过“自我管理、自我教育、自我服务”来履行各项职能的群众组织。 学生代表大会及其常驻机构。 2.学生会大概的服务工作职责。 聚焦广大同学精神成长、学习生活、成才发展、权益维护等需求,引领同学坚定理想信念、帮助同学全面成长进步、促进同学养成优良学风、服务同学创新创业创优、代表和维护同学正当权益。 3.学生会改革的侧重点,列出三条。 比如,思想政治引领,优化组织运行机构,健全学生权益维护机制等等。 4.你是怎么认识学生组织当中学生干部这个位置与作用的。 比如,自我提升,服务奉献,帮助老师。 5.学生会工作的本质是什么?为打造一支作风过硬的学生干部工作队伍,应反对哪些错误的工作方式和作风? 学生会、研究生会工作的本质是群众工作。比如,官僚主义,功利主义,庸俗化,行政化,贪图享乐,讲求排场,等错误作风。 6.原则上,学生干部骨干的学业成绩不得低于全班的百分之多少?50%

学生会提问环节问题(无固定答案) 1.假设你加入了XX部门,你可以负责哪一方面的工作? 2.以前参与组织过什么大型活动?在其中负责什么工作? 3.觉得自己有哪些方面的缺点。对未来的工作有哪些影响? 4.如果团队当中有你不太喜欢的其他成员,你打算怎么与他相处? 5.当你与你的部长意见不统一时,你会怎么做? 6.刚进入学生会时,你可能会做很多非技术性的体力活儿,你会以什么样的心态对待? 7.如果你在一次大型活动中遭到同学的误解因而挨骂,你会如何调节自己的情绪?

学生会组织部招新问题

组织部面试招新问题 基本题: 1、自我简介一分钟! (如用三个词形容一下自己) 2、你初中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?(测定其工作能力) 3、怎样对待能力和你差不多,但是获得的机会和荣誉比你多的“对手”? 4、假如你顶头上司让你完成某项任务,但此时你顶头上司的顶头上司却分派你做另一项任务,这时你该怎么做? 5、你想要入系学生会,你奶奶知道了,但她不知道什么是学生会,不知道你为什么要去,你怎么解释给你的奶奶听? (实际问题是:你对团委的理解和认识?你进团委的目的是什么?宗旨当然是全心全意的为同学服务,并且在为大家服务的同时提高自己的能力和认识。看是否有培养和发展的潜力,面对工作的琐碎繁多,是不是能塌实、有能力、自信、有一定头脑!能否独立开展团会的能力,说话表述有没有抓住重点。团委是联系学校和同学的纽带,是同学服务的机构,锻炼自我展现自我的平台。可以更好的发挥我的特长,为同学服务,在工作中发现自我的不足,提高自己充实自己!) 6、如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系? 7、谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训! 8、你怎么协调各个部之间的关系? 9、你哪方面比较擅长?你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作? 10、在系学生会里,有时因工作协调,会让你去做苦力类的工作,你如何看待? 11、你不喜欢的人是什么样子的,如果部门内部出现这样的人,你如何处理?情景题: 1、为什么选择组织部?假如你顺利进入组织部,并且工作努力尽责,但却没有得到提拨赏识,你会认为这是对你工作的否定吗?此时你会怎么做? 2、当你的日程安排与工作时间发生冲突时你会如何处理?比如说周末,你父母千里迢迢来看望你 ( 只有很短的时间陪你 ) ,或者说是你有一节很重要的专业

学生会面试问题大全及答案大全

1.请问为什么你想加入学生会 2.你为什么想要加入我部门,你对我部门有什么了解吗 3.你凭什么让我们通过你的面试(你有什么优势?) 4.打比方有时会无聊问你为什么不选生活部而选我们宣传部 6.最重要的!一见面就要求你自我介绍下自己。大概1-2分钟的样子。最好多说一点。 一、谈自己来自哪里。说说自己在大学的理想/ 二、谈自己对加入学生会的渴望 三、说说自己来大学后最早遇到的就是接待自己的学长学姐`他们很热情。肯定有学生会的吧!我很感谢他们!也希望以后自己可以去接接新生呀。夸夸他们! 四、自己的爱好特长```最好与你所报的部门有所挂钩。延伸出一些谈话最好``因为可以消磨时间。 五、闲聊。问问面试者是大几的呀。哪的呀`一般会陪你说说。 1 你对学生会有什么了解? 2 你为什么要进学生会? 3 你进了学生会会有哪些作为(具体的) 4 你的爱好,现在的职务等 5 还可能问你遇到什么问题该怎么解决 (1)上大学已经一个多月了,总结以下你对大学的认识,你对大学的印象。(考察学生的语言表达能力,和对事情的总结能力。) (2)大学的丰富多彩的校园活动中,例如:协会、学生会、艺术团、团工委,

你都加入了那些?如果没有为什么不加入?如果加入了一些,谈谈你对这些活动的认识。(考察学生对集体活动的兴趣程度,如果什么都没有参加的学生要好好考虑了。) (3)谈谈大学你有什么目标,什么计划?(考察学生做事的目标感) (4)认识我吗?知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识!(考察学生的应变能力,对待领导的态度) (5)简单地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的,做了一些有意义的、想做的事吗?(考察学生的语言组织能力,可以看出学生的活泼程度) (6)进入社践部你觉得你有那些优势?(很经典的学生会面试问题) (7)当过班干吗?团支书或班长?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?(很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题) (8)以前组织过什么活动吗?你是怎么做的?(经典的学生会面试问题) (9)喜欢做想做生意,做保险这类的工作吗?如果有一样东西买价是10块,而老板要12,你是愿意直接买这家的12的还是去其他的店看看买10块的,还是明知道10块老板不买还是愿意和老板坎价试试?(这是面试学生会外联部或社践部的问题,可以考察面试者的耐心,谈判的能力) (10)现在有一个赞助商和你谈合作,你们的底线是他们至少出1000给你们做活动。你是愿意开始就说出你们的底价,对方不合作就再找另外一家,还是愿意先出1200和他商议办?为什么?(这是面试学生会外联部或社践部的问题,可以考察面试者的耐心,谈判的能力) (11)现在有两份工作,一份是很保险的固定工资的工作,另外一份是风险很大的工作但如果做

学生会面试常见问题及答案

学生会面试常见问题及答案 学生会是大学里学生自主成立的组织,也是学校重要的机构之一。 要想进入学生会必须要先面试。 下面分享了学生会面试问题及答案,希望你喜欢。 学生会面试常见问题及答案1、你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?学生会是联系学校和同学的纽带,是一个为同学服务的机构,也是一个锻炼自我展现自我的平台。 进入学生会可以更好的发挥我的特长,为同学服务,并在工作中发现我的不足,提高自己充实自己。 2、你为什么要加入XX部门?(判断沟通能力和口才) 你对XX部了解有多少?回答这个问题时,一定要积极正面,如想要使自己能有更好的发展空间,希望能在相关领域中有所发展,希 望能在XX部门多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下XX部,但切记一定要诚恳,不然可是会画蛇添足,得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机,不过用语还是要思考一下。 3、你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?a. 很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题 b. 看是不是撒谎,有没有实在有用的认识,测定其工作能力这个主要看应聘者有没有经验,如果有 当然好,没有就回答没有,要不会问你担任的感受,对你的影响等等。 如果被看出是撒谎,对你的印象肯定不好!4、谈谈你加入XX部门的优势?这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力,更看重你是否稳重,有头脑,自信,能独立开展和组织活动的能 力!回答这个问题一定要说自己自己在这些方面的特长,切不可以想到说什么,没有重点。 5、如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?大学里的学习是多方面的,学生会就是一个值得我去学习的优秀集体,相信在学生会里我能更快的提高,也能更好 的学习。 这个问题很尖锐,可以不正面回答。 是我的部长把我带入这个优秀的集体,首先我会很尊敬他,我相信学生会的干部都有我值得学习的地方,我会很虚心的向他们学习,并尽我的努力去完成学生会的工作。 他们不但是我的上级,还是我的良师益友,我把他们当作我的学长和朋友!6、谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!有经验谈经验,如果没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发,切不可说没有,没有经历的人,很让人怀疑他的能力和观察力。 7、对你影响最深的一句话。 如果你实在想不起来,就找一句比较经典的什么老子,孔子,道家等等的话都可以,当然 你要理解着句话,能讲出道理来!8、你最崇拜谁?或对你影响最深的一个人最崇拜的人能在一 定程度上反映应聘者的性格、观念、心态。 不宜说自己谁都不崇拜。 不宜说崇拜自己。 不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。

分团委组织部招新面试提问问题

分团委组织部招新面试提问问题 1.你初中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你的影响?(看看 是不是说谎,有没有实在有用的认识,测定其工作能力) 2.你想要入组织部,同学知道了,但他/ 她不了解组织部,不知道 你为什么要去,你怎么解释给他/ 她听?(实际问题是:你对组织部的理解和认识?你进组织部的目的是什么?) 3.要是你在整理团籍的时候把某个学生的团籍弄掉了,你会怎么处理? 4.当分团委活动与你的学习事件发生冲突,你会怎么处理?(你会怎 么协调学习时间和工作时间?) 5.你哪方面比较擅长?你觉得你在这个部门可以负责哪方面的工作? 6.有人说组织部是干苦力的,你怎么认为呢?或者要你去干苦力你去吗? 7.分团委活动和你恋爱约会时间有冲突,你是如何抉择? 8.你能为我们组织部带来什么? 9.你如何看待一个组织的规章制度和纪律? 10.除了分团委组织部,你还报了哪些学生组织? 11.如果给你一个机会来当我们组织部部长,你有信心干好吗? 12.在什么样的条件下,你的工作最有效? 13.你认为如何才能最快和陌生人的谈话拉近距离? 14.你愿意做大池里的小鱼还是小池里的大鱼? 15.你怎么处理学习和工作的关系?如果学习和工作发生冲突,你会怎么处理? 16.如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理与他的关系? 17.学生工作都很累,你认为你可以坚持下来的动力是什么? 18.在工作中,各部门意见不统一,你如何妥善解决这个问题? 19.说说你的大学目标,你认为你能坚持到最后吗?动力是什么?

20.谈谈你对你自己的认识? 21.如果你的部长失恋了,你该怎么安慰她/ 他? 22.进入组织部,你认为你有什么优势? 23.简单地填一下你是怎么过完过去的那个暑假的,做了一些有意义的,想做的 是吗?(考察学生的语言组织能力,可以看出学生的活泼程度)

大学学生会招新面试题

1.如果进入XX部,你会做什么来帮助XX部更好的发展?浅谈想法 2.你对XX部的看法? 3.你为什么来报XX部?而不去yy部,ZZ部呢? 4.如果学习很忙,而XX部正好也缺乏人手,这个时候,会选择学习还是部门活动? 5“如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理?” 1、问他的目的,为什么要进学生会。(为公多还是私多) 6、问他以前有无做过班干或社会活动,了解他的过去有利于下一步的提问。 7、问他在以前的学生工作中有无遇到过什么难题,是怎么解决的。(了解他以前的能力) 8、问他是否知道他所进的部门是干些什么?(了解他做事情是否有备) 9、假如让你进入了学生会,你会从那方面发挥?(了解他的意愿和计划及他是一个策划者还是执行者) 10、假如让你组织一次某某活动,如何安排?注意什么?(进一步了解他的能力) 11、如何调配安排时间使学生工作和学习两不误?(自我调整能力) 12、有人和你竞争同一个职位,但他在你背后说你坏话,影响了你的竞争力,你会怎么做?(对外的调解能力和排阻能力) 13、你的上司有一个不好的甚至是错误的决定让你执行,你是知道有不妥的,你会怎么做?(与上赛的协调能力和处事艺术) 14、假如这次失败了,你会怎么做?(有无自我检讨的心态) 5.觉得自己有什么缺点?(看态度) 6.你觉得自己可以胜任哪方面的工作?(考察是执行者还是领导者) 8.假如集体中有你不喜欢的人,你怎么办? 这考验人的交际能力和团体协作能力,应该是尽量和别人合作,化解误解 9.指着旁边的师兄或者师姐对你说“你觉得这位师姐(兄)是什么样的人?” 11.你怎么处理你的工作和学习的时间? 其实大家都知道完美的处理是几乎不可能的,但是我会尽力。 在平时的时间就要少浪费了,用来巩固学习。 下面是一些世界500强企业的面试题,希望能给各位招新人员思路。 问题一:“与上级意见不一是,你将怎么办?” 思路:1、一般可以这样回答“我会给上级以必要的解释和提醒,在这种情况下,我会服从上级的意见。” 2、如果面试你的是总经理,而你所应聘的职位另有一位经理,且这位经理当时不在场,可以这样回答:“对于非原则性问题,我会服从上级的意见,对于涉及公司利益的重大问题,我希望能向更高层领导反映。” 问题二:“我们为什么要录用你?” 思路:1、应聘者最好站在招聘单位的角度来回答。2、招聘单位一般会录用这样的应聘者:基本符合条件、对这份共组感兴趣、有足够的信心。3、如“我符合贵公司的招聘条件,凭我目前掌握的技能、高度的责任感和良好的饿适应能力及学习能力,完全能胜任这份工作。我十分希望能为贵公司服务,如果贵公司给我这个机会,我一定能成为贵公司的栋梁!” 问题三:“你能为我们做什么?” 思路:1、基本原则上“投其所好”。2、回答这个问题前应聘者最好能“先发制人”,

学生会各部门招新面试问题

1你有什么缺点? 思路:1、不宜说自己没缺点。2、不宜把那些明显的优点说成缺点。3、不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。4、不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。 5、可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点,甚至是一些表面上看是缺点,从工作的角度看却是优点的缺点。 2.今年暑假我在工厂工作的时候,和人家谈论到大学生的一些问题,其中人家说道这样一个问题,他说:大学就是混日子。大学生读书读到连素质都读没了,不是混日子是什么。谈谈你的看法~(价值取向) 3.你的自我介绍很短,你认为它能突出你的优点吗?或者说你的介绍很长,你不觉得没有必要吗?不能全部,但至少说明我的态度:简单、明快、不做作。我做自我介绍可以不具备太多的辞藻,但是我认为我要有端正的态度。4.你是不是担当过相应的职务,有相关的经验? 5.你怎么处理你的工作和学习的时间?其实大家都知道完美的处理是几乎不可能的,但是我会尽力。在平时的时间就要少浪费了,用来巩固学习。。 6.我们为什么要录用你? 7.:“你希望与什么样的上级共事?” 思路:1、通过应聘者对上级的“希望”可以判断出应聘者对自我要求的意识,这既上一个陷阱,又上一次机会。2、最好回避对上级具体的希望,多谈对自己的要求。3、如“做为刚步入社会新人,我应该多要求自己尽快熟悉环境、适应环境,而不应该对环境提出什么要求,只要能发挥我的专长就可以了。”8.:“你的座右铭是什么?” 思路:1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因。2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。3、不宜说那些太抽象的座右铭。4、不宜说太长的座右铭。5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。6、参考答案——“只为成功找方法,不为失败找借口”9.:“谈一谈你的一次失败经历” 思路:1、不宜说自己没有失败的经历。2、不宜把那些明显的成功说成是失败。3、不宜说出严重影响所应聘工作的失败经历,4、所谈经历的结果应是失败的。5、宜说明失败之前自己曾信心白倍、尽心尽力。6、说明仅仅是由于外在客观原因导致失败。7、失败后自己很快振作起来,以更加饱满的热情面对以后的工作。 10.如果录用你,你怎样理解你的身份? 11.你觉得策划一个活动的流程是怎样? 12.能力和热情,请问你更看重哪一个?为什么? 13.如果学习与工作发生了一定的冲突,你想怎样解决? 14.你觉得学生会是选拔人才的,还是培养人才的舞台? 15.假如这次失败了,你会怎么做?(有无自我检讨的心态) 16.谈谈你对我的印象?(是不是拍马屁) 17.一项活动过后,你觉得还有那些要做?(会不会去总结) 18.坐公交你会给老人幼童孕妇让座吗? 19.给你30秒说3个字谈谈你对这次面试的想法。 20.3个字概述一下你选择这个部门的原因。(最佳答案“我爱她”,找工作就像找女朋友) 21.如果我对你说,我好热,你会怎么做?(是不是拍马屁)

学生会面试问题经典集合

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 学生会面试问题经典集合 学生会面试问题一般不会特别的难,主要是看你对待事物的心态,也会有几个关于学生会面试问题来问你,下面举了几个例子参考: 1 你对学生会有什么了解? 2 你为什么要进学生会? 3 你进了学生会会有哪些作为(具体的) 学生会面试问题还可能会提到的问题: 1 你的爱好,现在的职务等 2 还可能问你遇到什么问题该怎么解决 (1)上大学已经一个多月了,总结以下你对大学的认识,你对大学的印象。(考察学生的语言表达能力,和对事情的总结能力。) (2)大学的丰富多彩的校园活动中,例如:协会、学生会、艺术团、团工委,你都加入了那些?如果没有为什么不加入?如果加入了一些,谈谈你对这些活动的认识。(考察学生对集体活动的兴趣程度,如果什么都没有参加的学生要好好考虑了。) (3)谈谈大学你有什么目标,什么计划?(考察学生做事的目标感)(4)认识我吗?知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识!(考察学生的应变能力,对待领导的态度) (5)简单地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的,做了一些有意 1 / 5

义的、想做的事吗?(考察学生的语言组织能力,可以看出学生的活泼程度) (6)进入社践部你觉得你有那些优势?(很经典的学生会面试问题)(7)当过班干吗?团支书或班长?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?(很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题) (8)以前组织过什么活动吗?你是怎么做的?(经典的学生会面试问题) (9)喜欢做想做生意,做保险这类的工作吗?如果有一样东西买价是10块,而老板要12,你是愿意直接买这家的12的还是去其他的店看看买10块的,还是明知道10块老板不买还是愿意和老板坎价试试?(这是面试学生会外联部或社践部的问题,可以考察面试者的耐心,谈判的能力) (10)现在有一个赞助商和你谈合作,你们的底线是他们至少出1000给你们做活动。你是愿意开始就说出你们的底价,对方不合作就再找另外一家,还是愿意先出1200和他商议办?为什么?(这是面试学生会外联部或社践部的问题,可以考察面试者的耐心,谈判的能力)(11)现在有两份工作,一份是很保险的固定工资的工作,另外一份是风险很大的工作但如果做好了对自己很有发展前途,你会选择哪一个?为什么?(考察学生的创新精神) (12)迎新晚会你看了吗?当时你们走的时候地面很脏,有很多新生主动留下来打扫卫生,你留了吗?如果没有你想过留吗?为什么没留

社团招新面试的常见面试习题目

社团招新面试的常见面试习题目 社团面试的常见面试题目(一) 1.假如部长让你一天之内写一份比较难的材料他有急用,但你这一天之内都有课完不成,你怎么办? 2.谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训 3.做学生会工作会比较忙,你对你和你身边较为清闲的同学的两种生活方式有什么感想? 4.你认为做学生干部最重要的是什么? 5.你认为大学生活除了学业和学生会工作,还可以多些什么? 6.与你一起来面试的同学给了你什么感觉? 7.在学生会里,有时因工作协调,会让你去做苦力类的工作,你如何看待? 8.当过班干吗?团支书或班长?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么? 9.你认为你在学生会工作中,哪些品质是非常重要的,你认为在此次选拔中你的优势在哪里?如果你成功加入学生会,你将怎样发挥自己的优势更好地开展工作? 10.如果你现在是一名学生会干部,当你发现学生会内部出现你无法接受的事情,你将如何处理? 11.你觉得学生会**部的工作重点应定位在哪? 12.你觉的学生会的工作苦不苦?你是怎样看的?

13.是什么吸引你想加入学生会**部? 14.你以后打算创业吗? 15.你觉得应该抱一种怎么样的心态在学生会工作? 16.你初中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响? 17.如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系? 18.对你影响最深的一句话。 社团面试的常见面试题目(二) 19.对你影响最深的一个人。 20.一场长跑比赛中,原先倒数第二的你,经过努力你超过了一个,那么你是第几名? 21、进入学生会就成为河北农大的学生代表,那你认为作为学生代表应该注意什么? 22、如果成为了**部的一名部员,你觉得自己的职责或义务有什么变化? 23、你想邀请某位老师担当一个比赛的评委,你会怎样邀请这位老师呢? 24.你对那种讨好上司的人有什么看法? 25. 你哪方面比较擅长?你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作? 26.你感觉校学生会和院学生会会有区别吗?为什么? 27.如果你加入了学生会,当你和你的部长的意见不统一的时候

组织策划部面试问题有

学生会组织部策划与组织各项学生活动,是学生会的中枢部门;协助团委加强全院共青团思想建设、组织建设及共青团干部培养和管理的重要职能部门。 以下是为你整理的组织策划部面试问题有,希望能帮到你。 组织部招新计划一、宣传工作组织部纳新宣传活动将以海报的形式于9月13日开展,宣传标语为“只要你有一技之长,有着对自己的自信,有着青春朝阳般的冲劲,那就快快行动吧。 在自己的大学生活里,打出属于自己的一片天地。 我们已经为你搭建好了舞台,就等你的自我展示了,把握现在展望自己的未来。 团委组织部将与你并肩同行,活出精彩真生活,谱写壮美新篇章! 二、纳新面试第一轮——海选首先要说明的是,各个组织部成员在与新生日常接触了解之后,发现一些我部门确实需要的人才,可以告知部长,经部长与副部长同意后,可使其直接通过第一轮面试。 第一轮面试初定时间为9月16日。 第一环节这一环节请面试者作自我介绍。 (控制在3分钟左右)第二环节这一环节由面试官根据新生的自我介绍提问,进一步的了解对方的日常生活与学习,同时缓解新生的紧张心情。 (考察面试者的随机应变、逻辑组织、语言表达能力。 控制在5分钟内) 第三环节这一环节进行快速问答,问题针对组织部的工作需求,分为共答题和个答题两类题型。

共答题:1、你为什么选择组织部?在你概念中组织部应该是怎么样的?2、你认为自己的优势是什么?是实干型的还是创意型的?被录用的可能性有多大?个答题:1、给你一元钱,十元钱,一百元,你会选择多少钱?打算用来干什么?2、在组织部工作,给你一张纸,一支笔,你想干什么?3、凭你的个人第一感觉,看出部长(副部长)的缺点是什么?4、请分别列举学校让你感到最满意和最不满意的地方。 5、你心情很不好时,什么都不想干,组织部的事情又来打扰,你会怎么处理? 6、对组织部建设有什么建议,希望营造一种怎样的氛围,希望有些什么特色活动? 7、给你一个权利,可以问我一个问题,请提问。 第二轮——重点选拔在这一轮面试我部门将与其他部门合作,初定为9月21日开展。 面试中,请第一轮通过的同学全部进入面试场地,每人发一份由我们几个合作部门统一印制的考卷,该考卷是每个部门出的2、3道选择题综合而成,问题内容不得明显涉及本部门的相关内容。 面试者作答之后,进行小组讨论环节 (考察面试者的团队合作和讨论组织能力)。 给小组成员2分钟准备,后3分钟小组发挥,可以采用各抒己见,也可以采用互相补充,形式多样,力求创新。 讨论题:你是愿意做一个大池塘里的一条小鱼,还是愿意做一个小池塘里的一条大鱼? 讨论结束后,进行总结陈词环节。 每个人用一句话总结今天的面试,可以是感受,也可以说服我

精选大学学生会面试自我介绍范文汇总9篇

精选大学学生会面试自我介绍范文汇总9篇 精选大学学生会面试自我介绍范文汇总9篇 来到一个陌生的地方时,我们难以避免地要作出自我介绍,自我介绍是结识新朋友的重要手段。那么自我介绍要注意有什么内容呢?以下是为大家收集的大学学生会面试自我介绍10篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。 大学学生会面试自我介绍篇1 大家好!我是xx班的xx。我很想很想加入学生会。因为作为学生会干部,可以锻炼自己的能力,也可以上我的校园生活更加精彩。我的意向是体育部,不过也服从调配。 “学生会”在我心中是个神圣的名词,她连接学校与学生,是一个学生自己管理自己的组织。向上,她反映学生们的思想状况和成长历程;向下,她传达学校的规章制度和管理意向;向内,她组织同学参加各种有益身心健康的文体活动;向外,她联系校际组织参加社会公益活动。桥梁和纽带的作用是学生会存在的基础;自我锻炼,提升自我素质的意义是学生会不断发展的动力源泉。所以,我向往校学生会组织。能够加入学生会,成为其中一名成员是我一直以来的心愿。 我在初中阶段就有了丰富的工作经验,曾担任过纪律委员,副班长,最重要的是我也曾光荣的加入初中学校的学生会,担任了纪检部副部长。在任期间,我工作十分的努力,在学生会里十分活跃。受到了学校领导和同学的好评。最重要的是,它让我拥有了十分宝贵的学

生会工作经验。 在刚结束不久的军训中,我获得了军训标兵的光荣称号,在军训期间的文艺晚会上,我代表咱们班上台表决心,临场发挥,却做了最最有有趣,最最深情,引起全场最大轰动的演讲,可以充分展示我的口才。 刚刚开学的一个星期里,我就担任了体育委员和值日班长的职务。我是值日班长的那天刚好是开学第一天,我监督同学认真打扫卫生,全天卫生没有扣一分,要知道,当天只有3个班级卫生没扣分哦!我没有辜负老师,为班级争了一小光。 而在星期三,我作为体育委员。就完成了一项非常有挑战性的任务。二中的体育是要分班教学的。每个同学想参加自己喜欢的项目,可以每种名额都少得可怜。热门科目,像篮球限报名12个,我们班却报了18个。这是考验个人能力的时候了,面对一个个抱着宁死都要报篮球的同学,我可是伤透了脑筋,但是凭借班里的人际关系,和超级厚脸皮。做通了同学们的思想工作。既压缩了人数,还选出了最佳人员。我很不错吧!是不是很厉害啊! 对我是否有能力作为学生会成员这个问题相信是不用解释了吧!下面我来简单说一说如果我真加入了学生会以后,我的工作计划! 在我理解,体育部的作用就是管理和丰富同学们的生活。我会组织很多的活动,比如说寝室3V3篮球赛,评选生活老师免查寝室,9点15到9点40之间的寝室广播点歌系统,寝室规则知识竞赛等等。可以举办的活动还有很多很多,我也会在每一栋寝室楼中设立建议

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