关于做好工会经费2003年收支决算 Pudong.doc
工会经费收支情况工作报告决议范文-概述说明以及解释
工会经费收支情况工作报告决议范文-范文模板及概述示例1:工会经费收支情况工作报告决议范文尊敬的领导、尊敬的各位同事：大家好！经过我们工会全体会议的讨论与决议，我将向大家汇报我们工会经费收支情况，并提出相关决议。
请各位领导和同事认真听取并提出宝贵意见。
一、工会经费收入情况在过去一年的时间里，本公司的工会经费收入情况如下：1. 会员缴纳：根据工会章程，本公司全体职工都是工会的会员。
在过去一年中，我们严格按照规定，从每位会员的工资中扣除固定比例的会费，并按月汇总收集，共计xxx金额。
2. 其他收入：除了会员缴纳会费之外，我们还积极争取其他收入来源。
通过与各企事业单位合作，我们成功举办了多项文体活动、培训课程和科普讲座，获取到一定的赞助和捐款，共计xxx金额。
综上所述，过去一年内我们工会的经费收入共计xxx金额。
二、工会经费支出情况在过去一年的时间里，本公司工会的经费支出情况如下：1. 工作人员经费：我们在过去一年中雇佣了一名工会工作人员，负责协调各项工会活动和会务事宜，给予他们相应的工资、奖金和社会保险等福利待遇，共计xxx金额。
2. 活动经费：为了提高职工的福利待遇和丰富大家的业余生活，我们组织了丰富多彩的活动，包括脱产培训、文体比赛、文艺晚会等，为职工提供了一系列优质服务。
这些活动所需要的经费，共计xxx金额。
3. 咨询费用：为了提供更好的服务，我们还从外部聘请了一些专业机构和人员，主要用于咨询服务、法律援助和心理疏导，共计xxx金额。
总体来看，过去一年内我们工会的经费支出共计xxx金额。
三、工会经费收支情况决议根据上述工会经费的收支情况，我们工会全体会议决议：1. 确认过去一年我们工会的经费收入与支出情况，认为经费使用合理、且符合会员的利益。
2. 提高会员参与度：加强与会员的联系与沟通，增强会员对工会工作的参与感与归属感，鼓励更多的会员积极缴纳会费，以保证工会经费的稳定来源。
3. 继续改善职工待遇：通过举办更多的活动和提供更多的福利，满足职工的需求，提高员工的工作积极性和幸福感。
[整理]中华全国总工会基层工会经费收支管理办法.
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中华全国总工会基层工会经费收支管理办法2009年10月28日为规范和加强基层工会经费的收支管理，充分发挥基层工会为职工服务、为发展工运事业服务的作用，根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《工会会计制度》、《工会预算管理办法》和其他有关规定，制定本办法。
一、工会经费收支管理原则1、遵纪守法原则。
各项经费收支，必须严格执行国家法律法规、所在地方政府和中华全国总工会的有关规定，认真执行工会财务会计制度，遵守财务纪律。
2、经费独立原则。
依法取得社会团体法人资格的基层工会，应单独开设银行账户，实行工会经费独立核算。
3、预算管理原则。
工会经费收支应全部纳入预算管理，按照《工会预算管理办法》执行。
4、依法收缴原则。
基层工会应依法收缴工会经费，并按规定留成上缴。
5、服务职工原则。
工会经费使用要突出重点，保证维护职工的合法权益、开展职工服务和工会活动。
6、勤俭节约原则。
工会经费使用要精打细算，少花钱多办事，节约开支，提高经费使用效益。
7、民主管理原则。
要依靠职工管好、用好经费，定期公布账目，实行民主管理，接受会员监督和经费审查委员会审查。
二、工会经费收入范围工会经费收入包括：1、会费收入。
指工会会员依照规定向工会组织缴纳的会费。
2、拨缴经费收入。
指建立工会组织的单位依照规定向基层工会拨缴的经费，或上级工会委托税务代收后按规定比例转拔基层工会的经费。
3、上级补助收入。
指基层工会收到上级工会补助的款项。
4、行政补助收入。
指所在单位行政按照《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》和国家的有关规定给予工会的补助款项。
5、事业收入。
指工会附属独立核算的企事业单位上缴的收入和非独立核算的附属事业单位的各项事业收入。
6、投资收益。
指基层工会对外投资发生的损益，如购买国债或企业债券取得的收益。
7、其他收入。
指基层工会除上述收入以外的各项收入，如银行存款利息、接受捐赠收入等。
三、工会经费支出范围《中华人民共和国工会法》规定，企业、事业单位、机关工会委员会的专职工作人员的工资、奖励、补贴，由所在单位支付。
基层工会收支决算说明书
基层工会收支决算说明书尊敬的会员：我是本届基层工会财务部负责人，现向大家说明本工会的收支决算情况。
一、收入情况本年度，我们基层工会共收到会员费20000元，工会经费10000元，其他收入5000元。
共计收入35000元。
二、支出情况本工会在本年度的支出主要包括以下方面：1.宣传费用：2800元为了保证工会信息及时更新和传播，本工会在本年度花费2800元进行了宣传工作。
2.活动经费：12000元本工会在本年度共举办了10个活动（包括运动、文艺等），为了保证活动的开展，花费了12000元的经费。
3.差旅费：4300元本工会在本年度进行了两次外出参加相关会议或学习活动，花费了4300元的差旅费。
4.设备和材料费用：1500元本年度，本工会在常规工作中，印制了几次海报、制作了一些需要的材料，总共花费了1500元的设备和材料费用。
5.管理及行政费用：3800元为了保证工会的运转和管理，本年度花费了3800元的行政及管理费用。
因此，本年度基层工会的总支出为25600元。
三、结余情况本年度基层工会的总收入为35000元，总支出为25600元，结余为9400元。
四、报告结束以上为本年度基层工会的收支决算情况报告。
若有任何问题，请随时向财务部门提出。
我们将一如既往地秉承公开、公正、透明的原则，认真做好工会的财务管理工作。
最后，感谢各位会员的支持和信任！基层工会财务部2021年6月份基层工会是维护工人权益、促进职工福利、推进企业和谐发展的重要组织。
而基层工会的财务管理如何规范和透明，也直接影响到工会的声誉和发展。
因此，本文将就基层工会的收支管理及决算报告进行详细阐述。
一、基层工会的收支管理基层工会的收支管理，首先要认真遵循财务管理程序。
在收入方面，工会应当依据有关法律法规、工会章程等规定征收会员费、经费，并严格按照程序进行收取，确保资金来源合法、清晰。
而在支出方面，工会应当严格按照工会章程、会员大会决定、商议决定进行支出，确保资金使用的合法性、正确性。
工会经费收支管理办法
工会经费收支管理办法工会经费收支管理办法为规范和加强基层工会经费的收支管理，充分发挥基层工会为职工服务、为发展工运事业服务的作用，根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《工会会计制度》、《工会预算管理办法》和其他有关规定，制定本办法。
一、工会经费收支管理原则1、遵纪守法原则。
各项经费收支，必须严格执行国家法律法规、所在地方政府和中华全国总工会的有关规定，认真执行工会财务会计制度，遵守财务纪律。
2、经费独立原则。
依法取得社会团体法人资格的基层工会，应单独开设银行账户，实行工会经费独立核算。
3、预算管理原则。
工会经费收支应全部纳入预算管理，按照《工会预算管理办法》执行。
4、依法收缴原则。
基层工会应依法收缴工会经费，并按规定留成上缴。
5、服务职工原则。
工会经费使用要突出重点，保证维护职工的合法权益、开展职工服务和工会活动。
6、勤俭节约原则。
工会经费使用要精打细算，少花钱多办事，节约开支，提高经费使用效益。
7、民主管理原则。
要依靠职工管好、用好经费，定期公布账目，实行民主管理，接受会员监督和经费审查委员会审查。
二、工会经费收入范围工会经费收入包括：1、会费收入。
指工会会员依照规定向工会组织缴纳的会费。
2、拨缴经费收入。
指建立工会组织的单位依照规定向基层工会拨缴的经费，或上级工会委托税务代收后按规定比例转拨基层工会的经费。
3、上级补助收入。
指基层工会收到上级工会补助的款项。
4、行政补助收入。
指所在单位行政按照《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》和国家的有关规定给予工会的补助款项。
5、事业收入。
指工会附属独立核算的企事业单位上缴的收入和非独立核算的附属事业单位的各项事业收入。
6、投资收益。
指基层工会对外投资发生的损益，如购买国债或企业债券取得的收益。
7、其他收入。
指基层工会除上述收入以外的各项收入，如银行存款利息、接受捐赠收入等。
三、工会经费支出范围《中华人民共和国工会法》规定，企业、事业单位、机关工会委员会的专职工作人员的工资、奖励、补贴，由所在单位支付。
工会经费收支管理办法
工会经费收支管理办法为进一步规范和加强市直机关各基层工会经费的收支管理，根据《关于加强基层工会经费收支管理的通知》、《关于加强工会经费财务管理和审计监督切实管好用好工会经费的通知》（总工办、《克拉玛依市总工会、新疆油田公司工会财务管理办法》（新克油工和《关于截留、挪用应上解工会经费处罚的暂行规定》的通知要求，结合市直机关实际情况，特制订本办法。
一、基层工会经费收支管理原则（一）遵纪守法原则。
各项经费收支，必须严格执行中央规定、国家法律法规、所在地方政府和中华全国总工会的有关规定，认真执行工会财务会计制度，遵守财务纪律。
（二）依法获取原则。
基层工会的各项收入要根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的规定，依法获取。
（三）经费独立原则。
基层工会应根据经费独立的原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。
不得以个人名义存放单位资金，不得出租、转让银行账户，不得为个人或其他单位提供信用担保。
（四）服务职工原则。
基层工会经费使用要突出重点，优化1支出结构，集中财力保证维护职工的合法权益、开展职工服务和工会活动。
（五）勤俭节约原则。
基层工会要贯彻中央厉行节约，反对浪费的要求，经费使用要精打细算，少花钱多办事，节约开支，提高经费使用效益。
（六）民主管理原则。
要依靠职工和工会会员管好、用好经费，定期公布账目，实行民主管理，接受职工和工会会员监督以及经费审查委员会审查。
二、基层工会经费收入范围（一）会费收入根据全国总工会《关于收交工会会费的通知》规定，会员每月应向工会组织交纳本人月工资收入0.5%的会费，工资尾数不足十元的部分不计交会费。
凡市财政全额拨款的机关行政单位直属基层工会（以下简称基层工会），根据《关于统一会费交纳标准和收取工作的通知》（克直机工发〔2012〕03号）要求，每年分两次向工会工委工会会费账户上缴会员会费，缴纳时间为上半年的6月5日前，下半年的12月5日前，工会会费账户名称为克拉玛依市直属机关工会工作委员会，开户行为工商银行迎宾支行，账号为30030203092200003788。
(财务知识)工会经费收支预决算编报要求及表格最全版
（财务知识）工会经费收支预决算编报要求及表格附件工会经费收支预决算编报要求及表格壹、工会经费收支预算表编报要求1、各级工会必须按全国总工会统壹编制的表格填报，不得随意增减款、项科目。
2、各级工会预算，要按上级工会要求准时上报。
3、各级工会上报本级预算时应附依靠本级供给经费的工会机关支出预算。
4、预算报表中“编制依据及说明”栏内应将编制依据简要填列，有预算定额标准的项目，要列出定额标准及计算公式，以便审核。
5、跨年度的项目按当年所需资金，列入当年预算。
6、预算说明书要全面完整。
有数据，有情况，有分析。
7、本预算应经同级工会经费审查委员会（经审委员）审查、本级工会委员会（或常委会）讨论通过后上报。
8、本级预算编制后，将预算说明书、预算报表及机关的支出预算，加装预算报表封面，整理装订成册。
封面和表内各页均应加盖公章及有关人员名章。
9、本预算收支表金额单位壹律用“元”，小数点后保留俩位。
工会经费收支预算表编制单位：（公章）（年度）报表日期：年月日单位：元工会主席：经费审查委员会主任：财务负责人：制表：二、工会经费收支决算表编报要求1、各级工会必须按全国总工会统壹编制的表格填报，不得随意增减款、项科目。
2、本表“核定预算数”按上级工会核定的预算填列。
3、本表“决算数”根据本级工会会计年末各有关总账科目借贷方累计余额和所属单位报表汇总填列。
4、本决算应附文字说明，分析全年预算的执行情况，重点检查经费收缴、主要收支构成情况和问题以及采取的措施、取得的效果等。
工会主席：经费审查委员会主任：财务负责人：制表：三、工会经费收支决算汇总表编报说明1、本表适用于基层工会、县级工会、市级（地、州、盟）工会、省级工会和全国总工会汇总所属决算报表之用。
2、各省、市、县、基层工会必须按全国总工会统壹编制的表格及有关要求汇总填报，不得随意增减款级科目。
3、决算汇总要求做到数字计算正确，内容完整，且按规定时间及时报送，省级工会必须于次年3月15日前报送全国总工会财务部壹份，包括书面文档和电子数据。
工会经费收支决算说明模板
工会2023年度经费收支决算说明20**年，我会遵循“组织起来，切实维权”的工会工作方针，切实贯彻中央厉行节约要求，以服务基层、服务职工为本，强化经费收支管理，确保经费支出结构的不断优化，努力完善经费收缴办法、推进工会财务工作的规范有序。
我会20**年度经费收支决算已经我会工会委员会、经审会审核通过，现将情况说明如下：20**全年收入合计**万元，支出合计**万元，当年经费结余**万元。
上年经费结余**万元，期末滚存结余**万元。
—X收入部分20**年，总收入**万元，完成预算**万元的**%。
（一）拨缴经费收入**万元，完成预算**万元的**%,比上年增长（减少）**%,实际上缴区总经费**万元。
（二）上级补助收入**万元，完成预算**万元的**%,比上年增长（减少）**%。
（1）回拨补助**万元；（2）专项补助**万元，其中**万元；（3）其他补助**万元。
（三）政府补助收入**万元，完成预算**万元的**%。
（四）其他收入**万元，完成预算**万元的**%。
二、支出部分20**年实际总支出**万元，完成预算**万元的**%,比上年增长（减少）**%O（一）职工活动支出**万元，完成预算**万元的**%。
去年同期支出**万元，同比去年增加（减少）**万元。
1、职工教育费**万元（完成预算**%,其中**万元），同比去年增加（减少）**万元。
2、文体活动费**万元（完成预算**%,其中**万元），同比去年增加（减少）**万元。
3、宣传活动费**万元（完成预算**%,其中**万元），同比去年增加（减少）**万元。
4、其他活动支出**万元（完成预算**%,其中**万元）,同比去年增加（减少）**万元。
（-）维权支出**万元，完成预算**虬去年同期支出**万元，同比去年增加（减少）**万元。
其中：1、劳动关系协调费**万元（完成预算**%,其中**万元），同比去年增加（减少）**万元。
2、劳动保护费**万元（完成预算**%,其中**万元），同比去年增加（减少）**万元。
工会经费收支决算报告
工会经费收支决算报告尊敬的各位领导、各位同事:大家好！我是 XX 公司工会负责人，今天我为大家汇报 2021 年度工会经费收支决算情况。
一、2021 年度工会经费收支情况根据公司工会工作报告，2021 年度工会经费总支出为 XXXX 元，主要用于职工福利、文体活动、培训等方面的支出。
其中，职工福利支出 XXXX 元，文体活动支出 XXXX 元，培训支出 XXXX 元。
2021 年度工会经费总收入为 XXXX 元，其中包括工会经费固定收入 XXXX 元，工会经费来自于企业赞助 XXXX 元，以及工会经费通过社会招投标获得的XXXX 元收入。
二、2021 年度工会经费收支决算说明针对 2021 年度工会经费收支情况，我们做出了如下解释和说明:1. 工会经费收入方面:工会经费固定收入是公司每年向工会提供的经费支持，用于保障工会工作的正常运转。
此外，我们通过社会招投标的方式，获得了更多的工会经费收入，提高了工会工作的能力和水平。
2. 工会经费支出方面:我们严格按照《工会法》和《工会章程》的要求，将工会经费主要用于职工福利、文体活动、培训等方面的支出。
其中，职工福利支出是我们重点保障的一项，旨在提高职工的生活水平和质量。
同时，我们积极开展文体活动，丰富职工的业余生活，增强了企业的凝聚力和向心力。
三、未来工会经费收支规划在未来的工作中，我们将继续坚持以职工为中心的服务理念，提高工会工作的质量和水平。
具体来说，我们将加大工会经费投入，主要用于职工福利、文体活动、培训等方面的支出。
同时，我们将加强对工会经费的管理和监督，确保工会经费使用的合法性和透明度。
最后，感谢各位领导和同事对工会工作的支持和关注，让我们一起努力，共同推动工会工作的发展!谢谢大家！。
工会经费收支预决算编报要求及表格
附件工会经费收支预决算编报要求及表格一、工会经费收支预算表编报要求1、各级工会必须按全国总工会统一编制的表格填报，不得随意增减款、项科目。
2、各级工会预算，要按上级工会要求准时上报。
3、各级工会上报本级预算时应附依靠本级供给经费的工会机关支出预算。
4、预算报表中“编制依据及说明”栏内应将编制依据简要填列，有预算定额标准的项目，要列出定额标准及计算公式，以便审核。
5、跨年度的项目按当年所需资金，列入当年预算。
6、预算说明书要全面完整。
有数据，有情况，有分析。
7、本预算应经同级工会经费审查委员会（经审委员）审查、本级工会委员会（或常委会）讨论通过后上报。
8、本级预算编制后，将预算说明书、预算报表及机关的支出预算，加装预算报表封面，整理装订成册。
封面和表内各页均应加盖公章及有关人员名章。
9、本预算收支表金额单位一律用“元”，小数点后保留两位。
工会主席：经费审查委员会主任：财务负责人：制表：二、工会经费收支决算表编报要求1、各级工会必须按全国总工会统一编制的表格填报，不得随意增减款、项科目。
2、本表“核定预算数”按上级工会核定的预算填列。
3、本表“决算数”根据本级工会会计年末各有关总账科目借贷方累计余额与所属单位报表汇总填列。
工会主席：经费审查委员会主任：财务负责人：制表：三、工会经费收支决算汇总表编报说明1、本表适用于基层工会、县级工会、市级（地、州、盟）工会、省级工会和全国总工会汇总所属决算报表之用。
2、各省、市、县、基层工会必须按全国总工会统一编制的表格及有关要求汇总填报，不得随意增减款级科目。
3、决算汇总要求做到数字计算正确，内容完整，并按规定时间及时报送，省级工会必须于次年3月15日前报送全国总工会财务部一份，包括书面文档和电子数据。
4、本表金额单位一律用“万元”，小数点后保留两位。
5、省级工会的决算汇总表应另附决算汇总表说明书。
6、收支决算汇编的口径及要求：（1）省辖市级（地、州、盟）工会汇总时，将本级工会的决算填入“市级工会”栏内，根据县（市、市辖区、旗）工会的本级决算汇入“县级工会”栏内，根据县（市、市辖区、旗）工会上报的基层工会汇总决算和市（地、州、盟）直基层工会的汇总决算汇入“基层工会”栏内；（2）省（自治区）工会汇总时，将本级决算填入“省级工会”栏内，将市（地、州、盟）工会和省产业（局）工会的决算，填入“市级工会”栏目，县级工会决算汇总填表入“县级工会”栏目，根据省直基层和市、县所属基层汇总填表入“基层工会”栏目；（3）直辖市工会汇总时，将本级决算填入“省级工会”栏内，将区（局）工会的本级决算和直辖市所属县总工会决算，汇总填入“市级工会”栏中，根据市直和区（县）局的基层汇总列入“基层工会”栏内；（4）全国铁路总工会、中国民航工会、中国金融工会汇总时，将本级决算填入“省级工会”栏内，基层工会汇总决算填入“基层工会”栏内；（5）中央国家机关工会和中直机关工会汇总时，将本级决算填入“省级工会”栏内，基层工会汇总决算填入“基层工会”栏内；（6）全国总工会汇总时，将本级决算填入“全国总工会”栏内，并根据省级工会上报的汇总决算进行汇总。
工会经费收支预决算编报要求及表格
附件工会经费收支预决算编报要求及表格一、工会经费收支预算表编报要求1、各级工会必须按全国总工会统一编制的表格填报，不得随意增减款、项科目。
2、各级工会预算，要按上级工会要求准时上报。
3、各级工会上报本级预算时应附依靠本级供给经费的工会机关支出预算。
4、预算报表中“编制依据及说明”栏内应将编制依据简要填列，有预算定额标准的项目，要列出定额标准及计算公式，以便审核。
5、跨年度的项目按当年所需资金，列入当年预算。
6、预算说明书要全面完整。
有数据，有情况，有分析。
7、本预算应经同级工会经费审查委员会（经审委员）审查、本级工会委员会（或常委会）讨论通过后上报。
8、本级预算编制后，将预算说明书、预算报表及机关的支出预算，加装预算报表封面，整理装订成册。
封面和表内各页均应加盖公章及有关人员名章。
9、本预算收支表金额单位一律用“元”，小数点后保留两位。
工会经费收支预算表工会主席：经费审查委员会主任：财务负责人：制表：二、工会经费收支决算表编报要求1、各级工会必须按全国总工会统一编制的表格填报，不得随意增减款、项科目。
2、本表“核定预算数”按上级工会核定的预算填列。
3、本表“决算数”根据本级工会会计年末各有关总账科目借贷方累计余额与所属单位报表汇总填列。
4、本决算应附文字说明，分析全年预算的执行情况，重点检查经费收缴、主要收支构成情况和问题以及采取的措施、取得的效果等。
工会主席：经费审查委员会主任：财务负责人：制表：三、工会经费收支决算汇总表编报说明1、本表适用于基层工会、县级工会、市级（地、州、盟）工会、省级工会和全国总工会汇总所属决算报表之用。
2、各省、市、县、基层工会必须按全国总工会统一编制的表格及有关要求汇总填报，不得随意增减款级科目。
3、决算汇总要求做到数字计算正确，内容完整，并按规定时间及时报送，省级工会必须于次年3月15日前报送全国总工会财务部一份，包括书面文档和电子数据。
4、本表金额单位一律用“万元”，小数点后保留两位。
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关于编报2019年度工会经费收支预算和
2018年度工会经费收支决算的通知
各直属工会、各企业工会：
为加强工会经费预算管理，规范工会经费收支，确保浦东工会深
化改革和年度各项工作任务的全面落实，进一步提升工会经费使用绩
效，根据《中华人民共和国预算法》、《工会预算管理办法》及中央、
各级党政、全总、市总有关规定，现就2019年度工会经费收支预算
和2018年度工会经费收支决算编报工作通知如下：
一、关于2019年度工会经费收支预算的编制
（一）预算编制原则。认真贯彻落实中央八项规定精神和各项财
经制度，进一步顾全浦东工会改革的工作大局，以“转职能、转方式、
转作风”的改革要求，坚持工会经费为服务职工、服务工会大局工作
提供财力保障。预算编制要坚持“统筹兼顾、保证重点，量入为出、
收支平衡，真实合法、精细高效”的预算编制原则，确保工会经费收
缴，把握经费使用方向，进一步向基层工会和广大职工会员倾斜。
（二）编制内容
1、收入预算的编制。浦东各级工会应根据本年度收缴的可能和
上年收入实际，实事求是、积极稳妥。各镇总工会应根据区委批准的
工会改革方案，积极落实同级财政资金支持的项目内容。收入预算包
括：会费收入（基层工会编列）、拨缴经费收入、上级补助收入、政
府补助收入（行政单位工会据实编列）、行政补助收入（企业工会据
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实编列）、事业收入、其他收入。其中：
（1）“拨缴经费收入”预算的编制。请各直属工会按要求做好本
级工会“拨缴经费收入”与“应付上级经费”的预算编列与日常收缴
核算。基层企业工会要严格遵照《工会法》的规定，依法实行工会经
费行政拨缴，并根据上级工会上解经费的要求，做好本级工会拨缴经
费收入及上解上级工会经费预算编列。
各自主收缴的直属工会，要进一步重视经费收缴工作，加大依法
收缴工会经费的力度，完善经费收缴台账，针对不同的企业工会，可
以采取差异化的收缴管理，重点做好近两年新组建的企业工会的经费
收缴，培育依法收缴、和谐收缴的环境和氛围，要在推动企业工会实
现行政拨缴上下功夫，切实在收缴难点和瓶颈上有所突破，最大限度
提高本区域工会经费收缴率和实现本级工会经费收缴的稳步增长。
（2）“上级补助收入”预算的编制，只编列已经明确或常态化的
区总项目补助，属于代为区总发放的资金，不在本项目反映。
（3）新区各机关事业和区管国有企业基层工会，对“政府补助
收入”、“行政补助收入”预算的编制，要严格执行区总颁发的相关文
件规定，不得超标准安排行政补助资金。
2、支出预算的编制。2019年是浦东工会深化改革的关键之年，
各直属工会要从夯实基础、推动工作、促进发展的角度安排好本级的
支出预算，确保更多的工会资金服务职工、惠及职工。
要继续从严掌控 “三公经费”、行政性、消耗性支出等，支出标
准不得高于规定标准；要进一步坚持和推动项目化管理，工作项目的
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设置，要以职工所需为重点、普遍受惠为基础、工会所能为条件、立
足长远为目标。要按市总文件规定，分级承担市总办实事项目的资金
需求。各直属工会应根据本级工会的特点和财力可能，适度组织并积
极参与区总购买服务项目，提升工作成效和影响力；要坚持全面预算
管理的要求，准确预计当年所有的收入和支出，经费支出要精细编列
各类支出项目，确保经费的重点投入。要全面、真实、客观地反映工
会经费年度收支状况，进一步推动工会财务规范化建设，强化年度预
算的编制与年中执行的有机统一，切实发挥工会预算的管理作用。
支出预算主要包括：
（1）职工活动支出，主要编列开展职工教育、文体活动、宣传
活动等方面的支出内容。各直属工会要主动与区总各业务部门进行工
作对接，设定好年度工作项目，保留和扶持有影响力、广受职工欢迎
的传统项目，积极拓展职工需求的服务项目，培育和设计工作创新的
重点工作项目，确保工会各项活动的开展和质量成效。
（2）维权支出，主要编列劳动关系协调、劳动保护、法律援助、
困难职工帮扶、送温暖等项工作支出。各直属工会应积极争取行政补
助资金，开展帮困送温暖和高温慰问活动等项服务，区总也将相应安
排资金发挥撬动作用。本级行政（政府）直接出资委托本级工会实施
的项目，请在预算中加以说明。
（3）业务支出，主要编列工会干部培训、工会各类会议性支出、
专项业务支出和其他业务支出。
（4）行政支出，工资福利性支出主要编列社会化工会工作者及
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聘用人员的工资、福利、社会保险等人事费支出。商品和服务支出中
编列办公费用、交通差旅费用和适量招待费用支出。
各直属工会除了组织基层培训、会议和集体活动可随项目活动整
体预算安排餐费外，正常接待要专项设置“招待费”科目，专项核算。
基层工会不需编列“行政支出”预算，确有相关费用发生的，在
“业务支出——其他业务费”编列与核算。
职业化、社会化工会工作者统筹人员经费，2019年按人均3.8
万元编列预算。用工会经费保障的，请在预算说明中加以明确。
（5）资本性支出，主要编列工会的工程建设、设备工具购置、
大型修缮等项支出。固定资产计价要按照新的规定标准执行。
（6）补助下级支出（直属工会编列），编列按规定对所属工会的
各类经费补助。各相关直属工会要实施和完善非公企业工会主席岗位
津贴制度、工会会员代表津贴制度，做好所需资金的预算安排。要建
立和完善“小三级”工会组织的预算保障框架体系，条件具备的可以
通过资金下拨形式，暂不具备条件的可由本级工会代理核算，做好经
费保障，确保“端口型”工会组织工作的开展。本级财力许可，可对
所属基层工会适当补贴专项工作或各类活动经费。
要进一步严肃财经纪律，各直属工会要严格执行相关规定，规范
支出行为，坚持经费使用的正确方向。新区各机关、事业和区管国有
企业工会，要严格执行相关规定，做好经费支出安排，把工会关爱及
组织活动落到实处。基层企业工会要严格遵守全总关于基层工会收支
管理办法及市总转发文件的相关规定,切实把工会经费管好、好用。
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支出预算安排，要坚持做到结构优化，用于工会组建、职工维权、
职工素质工程、科技创新、组织职工活动、帮困送温暖和为职工办实
事方面的支出一般不低于本级工会直接支出的70%，企业工会不低于
80%。年度预算结余，一般应控制在本年度总收入的6-10%以内，无
特殊情况一般不予编列赤字预算，期末滚存结余不得出现负数。
二、关于2018年度工会经费收支决算的编制
工会经费收支决算是年度收支预算的执行结果和各项收支的综
合反映。各直属工会和基层企业工会要按照新的《工会会计制度》和
《工会预算管理办法》的规定做好年度决算工作，要做到数字准确、
内容完整，报送及时。决算编报前，要重点做好如下清理：
一是要全面清理各项收入、支出的结算内容，准确科目列支，按
照“收付实现制”的核算原则，全面、准确核算反映各项收支。
二是要全面清理往来款项及代管经费，应收、应付款项原则上在
年内清偿完毕，不得长期挂账。代管经费要严格按照规定的核算范围
做好管理。年末有余额的应在《往来款项明细表》逐项填报，并在决
算说明中做出详细说明。
三是要做好“应付上级经费”科目的清理工作，年度余额应于
2019年1月10日前完成向区总的清缴上解。
要做好库存现金的限额控制，银行存款要做到账实相符。本年度
无重大支出项目，年度决算不得赤字，决算编报应提供完整的决算资
料，并按照区总提供的决算说明模板做好说明，全面反映预算执行管
控情况，经费收缴、使用管理中取得的成绩或存在的不足及改进措施
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等情况。
三、预决算编报的其他要求
（一）各级工会的年度经费收支预、决算报表，应资料完整，封
面、报表印章齐全，并齐备各类附表。
（二）年度预、决算要经本级工会委员会讨论研究并经同级经审
委审查通过，装订成册，由工会主席、经审主任签章后报送区总。各
基层企业工会是否上报视上级工会要求而定。
（三）报送时间（直属工会）
1、2019年1月15日前，上报2018年四季度会计报表。
2、2019年2月20日前，上报预算报表及说明、决算报表及说
明、往来款项明细表，各一式二份。
预、决算资料使用A4纸张，相应表格等资料可以在新区总工会
网站“财务经审”栏内直接下载。
（四）年度预算编制，要充分酝酿，准确编列，已确立和批准的
预算，不得随意调整。要强化预算的刚性约束，坚持预算的严肃性，
切实发挥预算的监督与管理作用。年度预算在执行过程中确需调整，
一般应于当年第四季初进行，以一次为限，应履行与预算编制相同的
程序。
（五）区总将于2019年四月底前，对各直属工会年度预决算进
行审核审批，并出具审批意见。基层企业工会预决算不要求上报的，
本级工会须按照预决算编报规定和程序做好编制与审核。
（六）各直属工会，要根据本通知要求，做好对所属基层工会的
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预算布置工作（可以将本通知对下转发布置），逐步达到所属基层工
会预算管理全覆盖和财务档案资料的齐备，提高基层工会财务基础管
理规范。各直属工会要在预算说明中，比照本年度统计数据，做出对
所属基层工会预决算布置情况说明。
上海市浦东新区总工会
2018年12月28日