财务部部门职责及各岗位职责(共5篇)
财务部部门职责5篇

计划财务部部门职能、组织框架及岗位职责一、部门职能组织公司财务核算、管理、监督活动,保证公司各项财务工作的安全、有序运行。
1、贯彻执行国家有关法律、法规和规章制度, 制定并实施公司各项财务管理制度;贯彻落实公司各级管理层有关财务工作的决议或指令;参与研究、拟定公司的财务战略规划;2、推行公司全面预算管理,确定科学、合理的成本费用项目标准,优化资源配置,促进业务发展;组织编制公司年度预算,并对其执行过程进行监控与考核;3、组织公司会计核算工作,规范会计行为,保证会计核算质量;编制公司中期和年度财务报告,负责公司会计信息披露;4、负责公司税务管理工作,进行合理税务筹划,控制税务风险,为公司业务发展提供积极的税务政策支持;5、负责拟定公司整体资金营运及投资计划,制定资金管理制度,合理规划和调配公司资金,全面落实资金的风险管理、效益管理;6、负责公司风险控制制度的建立健全,加强日常风险管控与分析,协调各部门共同构建公司的风险管理体系,履行财务分析职能并在分析评估的基础上提出政策建议;7、履行综合财务管理职能,进行公司有价单证的印制、征订、发放及使用情况的监督管理工作;会计档案管理工作;组织、协调和完成统计信息报送工作;协调、配合监管部门、中介机构和监事会对公司进行的各项财务检查和年审。
二、组织框架三、岗位职责及任职条件各岗位的职责及任职条件如下:(一)部门负责人职责及任职条件(二)财务管理室主任职责及任职条件(三)会计核算室主任职责及任职条件(四)资金管理室主任职责及任职条件(五)规划控制岗职责及任职条件(六)业务资源岗职责及任职条件(七)行政资源岗职责及任职条件(八)计划预算岗职责及任职条件(九)单证管理岗职责及任职条件(十)综合管理岗职责及任职条件(十一)报表管理岗职责及任职条件(十二)业务核算岗职责及任职条件(十三)投资核算岗职责及任职条件(十四)综合会计岗职责及任职条件(十五)税务管理岗职责及任职条件(十六)财务系统管理岗职责及任职条件(十七)综合统计管理岗职责及任职条件(十八)资金控制岗职责及任职条件(十九)资金调度岗职责及任职条件(二十)行政费用管理岗职责及任职条件xxxx房产开发有限公司财务部部门职责部门:财务部直接上级部门:总经理或主管副总平行部门:公司各部门或各分公司直接下级部门:各分公司财务部部门人员设置:财务部经理,财务主管,会计,出纳。
财务部各职员的岗位职责(五篇)

财务部各职员的岗位职责财务部长1.负责公司的财务会计工作,严格遵守有关财经纪律和经济法规,协助总经理和分管副总经理做好公司的财务工作。
____组织制定完善的财会制度和相应的实施细则,经批准后严格执行,对其中出现的问题及时制止、纠正,严重的应及时向公司领导汇报。
3.负责拟术公司的年度财务收支、资金需求、成本费用、现金流量等计划,参与制订公司的经营计划,经批准后组织实施。
4.负责监督、检查公司各项财务计划执行情况,提出财务分析报告,并提出加强经营管理和财务管理的建议,供公司领导参考。
5.主持或参与审查、拟订公司重要经济合同、协议,组织审核项目预决算、用款方案、原辅材料供应计划。
6.掌握税收政策,负责与税收机关的协调。
7.负责对所有下属企业的财务监督与协调,审核所有上报的财务报表,及时回答公司领导、股东、政府部门的质询。
____组织一调度公司资金,重点负责向金融机构融资。
9.拟订年度经营利润分配草案及其他财会资料供公司董事会决策使用。
10.负责指导、管理、监督财务部下属人员的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的线效考核和奖励惩罚工作。
完成总经理临时交办的工作。
财务部各职员的岗位职责(二)财务部的职员包括会计、财务分析师、出纳员和税务专员等,他们的岗位职责如下:1. 会计:- 负责处理和记录公司的财务数据,包括收入、支出和资产负债等;- 编制和审核财务报表,如资产负债表、利润表和现金流量表;- 协助进行财务分析,提供决策支持;- 处理会计凭证,进行账务核对和调整。
2. 财务分析师:- 收集和分析财务数据,比如公司的财务报表和预算信息;- 进行财务指标分析,评估公司的财务状况和业绩;- 提供财务报告和建议,为管理层和决策者提供支持;- 参与制定和监督公司的财务计划和预算。
3. 出纳员:- 负责管理公司的现金流动,包括收款、付款和结算等;- 维护银行账户和现金余额,进行现金流预测和管理;- 处理日常的财务事务,如支付账单、报销和制作支票等;- 协助处理公司的银行和金融交易。
财务部各岗位工作职责(精选10篇)

财务部各岗位工作职责(精选10篇)财务部各岗位工作职责篇11、负责报销费用的单据审核、凭证的编制和登帐,保证报销手续及原始单据的合规合法及准确性;2、负责销售收入、采购供应商、物流费用等往来对账;3、负责将会计凭证、会计账簿、会计报表分别装订、归档 ;4、负责员工报销、银行支付业务以及备用金的管理;5、财务部及领导安排的其他工作事项。
财务部各岗位工作职责篇21、负责财务部的日常管理工作,组织督促部门人员完成本部门职责范围内的各项工作任务;2、制定维护监督执行公司财务制度及有关规定;3、负责制定公司年度、季度财务收支计划并监督其执行;4、负责公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用,提高公司盈利水平,编制和组织实施财务预算报告;5、公司资金、资产的管理工作;6、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动,并及时向总公司和总经理报告;7、组织本部门按总公司规定和要求及时编制财务决算工作;8、充分运用财务数据,客观、真实地对财务收支执行情况进行分析,为领导决策提供参考;9、负责与银行或者其他机构的联系沟通,与其维系良好的关系;协助财务总监开展财务部门与公司内外的沟通与协调工作;10、掌握税收政策,组织做好公司税务申报和纳税工作;11、完成领导交办的其它工作。
财务部各岗位工作职责篇3库管员1、熟知商品的品名、特性、功能外观,做到眼勤、手勤、笔勤,心中有数。
2、保管商品、账目清晰、每月对账盘点库存商品、低值易耗品必须做到账物相符。
3、商品入库、出库前严格检查商品包装、数量及破损情况、发现问题立刻汇报。
4、经常查物点数、分门别类管理、定期盘点、做到心中有数、拒绝外人或其他工作人员随意进入库房。
5、商品摆放井然有序,做到一目了然,学会分析冷背呆滞积压库存的合理调整,提出建议。
6、严格按调拨员程序办理出入库,账、物、表三对清,当天业务当日完成,不许他人代办。
7、定期参加部门人员培训。
财务部人员工作岗位分工(五篇范文)

财务部人员工作岗位分工(五篇范文)第一篇:财务部人员工作岗位分工财务部人员工作岗位分工根据公司的发展需要财务部配置财务人员3名,相关岗位设置及工作分配如下:一、财务主管(张岩):全面负责财务部的具体工作,协调财务及相关部门的工作。
执行总经理安排的工作。
1、了解掌握财务信息及相关政策、会议精神并做好上传下达工作;2、各种财务报表的编制分析、职工工资的编制等;3、负责报税等对外业务;4、承办其他对外业务,及时处理各项应急事务;5、负责办公室的日常工作;6、承办领导安排的其他工作;7、安排其他财务人员的具体工作。
二、出纳(辛翠竹):1、按照现金管理规定和程序,根据手续完备原始凭证进行现金收付业务;2、登记现金日记帐、银行存款日记帐,结出余额,盘点库存现金,做到日清月结,定期与银行对帐,填报银行存款余额调节表;3、整理、登记经办收付的原始凭证,及时完成记帐凭证的登记工作;4、严格保管及管理空白支票,办理支票的领用、注销的备查登记工作;5、按照印鉴分管制度,负责保管银行预留印鉴中的一枚私章;6、领导安排的其他工作。
三、会计(纪立红):1、负责成本、费用的核算工作,及时报送核算报表,定期提供各种成本费用数据;2、整理、装订审核无误并登帐完毕的记帐凭证;负责原始凭证、记帐凭证的稽核工作;3、审核各部门上报的出勤表并汇总后报财务主管;4、定期到各个小区收取有关费用,及时交出纳做账务处理;5、按照印鉴分管制度,负责保管银行预留印鉴中的一枚财务章;6、负责各类合同和档案的保管等;7、承办领导交办的其他工作。
我们财务部全体工作人员将认真执行以上工作分工,为公司的发展壮大贡献自己的力量。
2006年9月13日第二篇:财务部岗位设置及人员分工范本XX公司财务部岗位设置及人员分工(草稿)根据XX公司财务控制制度及具体业务流程要求,现对岗位设置及人员具体分工安排如下:要求:各责任人按确定的分工内容履行职责,按照公司财务控制制度、会计岗位操作规范的岗位要求,切实开展财务工作。
财务岗位及职责(实用5篇)

财务岗位及职责(实用5篇)1.财务岗位及职责第1篇纳税填报与申报,按月及时准确完成个税、增值税、印花税及城建税等附加税填报与申报;检查对接,协助各项税务检查、稽核检查等内外部税务方面检查事宜对接;咨询与指导,为公司各层级提供税务咨询及工作指导;项目对接,根据总分公司项目安排积极参与税务项目测试及相关问题反馈;其它工作,根据管理需要开展其它财务及跨部门间工作配合。
2.财务岗位及职责第2篇协助总经理工作,参与公司经营管理与决策,收集信息提供决策支持。
负责财务战略规划制定,并监督实施和改进,提高公司资金运作效果和成本控制。
参与制定公司年度经营计划,预算方案。
指定工作计划,建立科学系统务实的财务核算体系和财务监控体系,实现年度工作目标。
单位降低消耗,节约费用,提高经济效益。
完成总经理交办的其他工作任务。
3.财务岗位及职责第3篇完善各项财务制度,确保财务部门正常、有序、高效运作。
参与公司重大战略决策,从财务层面权衡利弊,并提出合理化建议。
强化财务分析功能,为公司战略决策提供有力的依据。
有效实施财务监督功能,严堵财务漏洞,确保公司财产安全。
合理进行税务筹划,在税务安全的情况下,确定企业利益化。
合理进行投资与融资管理,确保资金链健康有序。
规范财务档案管理,确保财务数据安全。
帮助店场与其他部门进行有效的成本控制。
确保公司利润化。
协调内部关系,创建员工和谐的工作环境,提高思想认识,提升专业技术水平,提高工作积极性,从而提高工作效率。
协调外部关系,处理好工商、税务的各项事务。
10 .每年根据历史数据,合理预算下年度各项收入、成本、费用指标。
4.财务岗位及职责第4篇1、应收账款管理:对账、收款、超期追踪、信用控制、应收分析等。
2、进行所属大区经营分析:销量、毛利、运费、人工、费用、边际贡献利润等全方位分析。
帮助大区、省区总监决策。
3、配合销售获取订单,比如参与销售项目竞标,从财务角度给出专业意见,比如项目利润率测算、保本点测算等。
财务部部门及岗位职责(30篇)

财务部部门及岗位职责(30篇)财务部部门及岗位职责(精选30篇)财务部部门及岗位职责篇11、有效地管理库房,具体负责酒店商品和物品的保管和供应工作。
2、负责物料及商品的入库验收工作,入库物品必须严格根据采购单按量验收,并根据发票名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额填写验收单或收据,不符合的货物退回,发现问题要及时上报,严格把好质量关。
在验收过程中,发现质量、数量等与申购单不相符的,及时办理退、换、补等有关手续。
3、验收后的物资,必须按类分别,根据物品的性质、数量、固定位置堆放,合理使用仓位,做到整齐美观。
并注意留有通道,便于收发、检验、盘点、清查并填写货物卡,把货物卡挂放在显眼的'位置。
4、物料商品进出仓库,要做到先进先出、后进后出,防止商品变质、霉坏,尽量减少损耗。
5、仓库要保持通风干燥,根据仓库的环境、通风条件、气温变化,调节干湿度和恰当的温度。
要勤检查、勤晾晒,防止虫蛀鼠咬霉烂变质。
6、严格执行出入库手续,每日汇总票据及时输入电脑。
定期盘点,按时填写报表,做到账表清楚,账物相符。
7、熟悉货物,明确负责保管货物的范围。
8、严格执行仓库的安全制度,库内严禁吸烟,上下班前后,对仓库的门窗、货垛、电源、消防器材等进行安全检查,发现隐患及时处理,保证库房和物资的安全。
9、严格执行酒店各项规章制度和工作纪律,按时上下班,工作时不擅离职守,负责做好仓库的清洁卫生工作。
财务部部门及岗位职责篇21、制定财务制度,对财务制度内部管理实施、馈进行监督2、按公司情况制定财务年度规划,定期或不定期进行财务分析,为公司经营提供依据3、建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、资金运作等工作进行总体控制 4、编制和维护工业总账和明细账5、核对往来账目和应收付款管理6、工业成本核算、产品收入和财务分析,控制公司成本,进行成本预算、控制、分析和考核7、日常账务处理,固定资产管理8、提交财务管理报告,报税缴费,配合展开公司内外部审计工作9、国家重点研发项目账务处理10、完成上级领导交办的其他工作。
财务部岗位职责范本(五篇)

财务部岗位职责范本1.在党总支和院长领导下,负责本院的财务管理工作,带领本科财会人员树立为医教研服务的思想,保证医院各项任务的完成。
2.认真贯彻执行国家财经方针政策和法律法规,严格遵守财经纪律和各项制度,对各项财务会计工作要定期研究、布置、检查、总结。
3.报据事业计划,正确、及时编制年度财务预算,按照规定的统一收费标准,积极合理地组织收入,并遵守国家规定的费用开支范围和开支标准,精打细算,节约开支,监督预算资金的正确使用。
4.监督、检查与指导医院各部门的财务收支及各物资部门的会计核算和物资管理工作,定期或不定期清查库存,核对账目,做到账账、账物、账卡相符。
5.督促清理债权、债务,防止拖欠,严格控制呆账。
6.审查或参与拟定院内的各项经济合同、协议及其他经济文件。
7.负责向本单位领导和职工代表大会报告财务执行状况,及时向上级主管部门报送会计报表。
____组织会计人员学>J政治理论和业务技术,负责会计人员的考核,有计划地培养会计人员,参与研究会计人员的任用和调配(配合人事科搞好财会人员的职称晋升工作)。
财务部岗位职责范本(二)1. 负责日常财务管理工作,包括会计凭证的录入、资金的收付、财务报表的编制和分析等;2. 负责财务数据的统计和分析,及时了解和掌握公司财务状况,并提供相关的运营决策意见;3. 负责编制和维护财务制度和流程,确保公司财务管理的规范性和透明性;4. 负责与银行和其他金融机构的合作,处理与资金、融资相关的事务;5. 参与公司预算工作,跟踪财务预算执行情况,并及时进行调整;6. 负责与税务机关的沟通和协调工作,确保公司税务合规;7. 参与公司资产管理工作,包括固定资产清查、更新等;8. 协助财务总监或财务经理进行其他相关财务工作。
以上只是财务部岗位职责的一般范围,具体的职责还会根据公司的规模和业务需求有所变化。
财务部岗位职责范本(三)包括以下内容:1. 负责财务报表的编制和分析,包括利润表、资产负债表和现金流量表等,确保准确、及时地提供给管理层和投资者。
财务部门各岗位职责(共6篇)

财务部门各岗位职责(共6篇)篇:财务部门各岗位职责财务管理部各岗位职责一、主任岗位安全生产责任制1、贯彻执行国家、公司、处有关安全管理的方针、政策、法律、法规和标准。
2、在公司主管经理的领导下,按照国家财经法规、储运公司财务制度,负责公司财务方面的安全管理规定的制订和修订工作。
3、掌握生产情况,提出改进经营管理的措施和意见,并提供资金信息。
保证事故隐患治理费用、安全费用等资金到位,对重大事故隐患整改项目,应及时列入计划安排解决。
4、按规定确保安全技术措施、环保技术措施的经费开支,并认真监督执行。
5、按时编制会计报表和财务说明书,编报要求完整、真实,按规定时间报出。
6、进行本部门会计帐、表、凭证的审核工作,发现问题,及时提出处理意见。
7、对公司所属各单位资金有权平衡调度,调剂使用,对资金使用有权监督。
8、对不符合资金开支渠道的列支款项有权制止纠正。
9、积累各项指标完成情况的资料,及时给领导提供信息,并编写经济活动分析报告。
10、抓紧资金的回收,督促各单位清理债权债务,减少资金占用。
11、编制公司年度资金预算做好年度费用预算,并加强管理,保证费用预算落到实处,杜绝预算外支出。
12、制定财务部长年度安全管理工作计划,并逐条落实在当年具体工作中。
定期检查、考核管辖范围内安全管理工作的执行情况。
在年度工作中,总结本部门安全管理工作,在安全管理委员会会议上,汇报本部门的安全管理工作情况。
13、统筹安排好公司HSE经费使用,保证公司安全环保工作和应急预案工作经费的正常使用。
二、成本会计岗位安全生产责任制1、贯彻执行国家、公司、处有关安全管理的方针、政策、法律、法规和标准。
2、在部长领导下,按照国家财会法规、公司财会制度和成本管理有关规定,负责拟订公司各处成本核算实施细则,报上级批准后组织执行。
3、主动会同有关人员对公司重大项目、产品等进行成本预算、编制项目成本计划,提供有关的成本资料。
3、推行全面成本核算管理和内部银行等制度,协助有关主管制定总体方案和实施办法,确定各类成本定额、标准,并协助各部门和下属单位的推广培训。
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财务部部门职责及各岗位职责(共5篇)第1篇:财务部部门职责及岗位职责财务部 1. 部门职责服从主管领导的统一指挥,执行其工作指令; 1.制订财务规划与计划; 2.分析并提出改进工作意见和建研究、设计财务管理工作程序,制订公司财务管理制度, 3.议;进行公司日常财务核算,参与公司的经营管理; 4.根据公司资金运作情况,合理调配资金,确保公司资金正常运转; 5.提出建议,营业收入和费用开支的资料并进行分析、资金动态、搜集公司经营活动情况、6.定期向上级领导报告;登记公司各项财产,严格执行各项财务制度和财经纪律;加强财务监督,严格财务管理, 7.按规定计算折旧费用,保证资产的资金来源;认真审核原始凭证、记账凭证,规范记账、算账、报账等会计日常处理工作,做到手续 8.完备、数字准确、账目清楚,按时编制会计报表、申报上缴各项税金;9.及时完成技术合同登记、减免税备案、退税等事项;及时向相关政府部门申报财务数据; 10.及时完成财务相关资质的年审工作; 11.根据相关部门的需要,制作财务审计报告; 12.参与签订公司对外经济合同; 13.贷款及还贷手续的办理; 14.参与公司各项资质申请及年审工作中相关财务数据的填写; 15.参与投标工作中相关财务数据的填写; 16.妥善保管会计凭证、会计账簿、会计报表及其他会计资料; 17.完成上级领导安排的其他任务。
18. 部门组织结构财务部总监出纳会计岗位职责财务部经理岗位说明书1 岗位编号财务部经理岗位名称 CWB-001 –WS 财务部所属单位财务副总经理直属上级直接管理人数工资级别在上级领导下,主持公司财务部的日常管理工作。
岗位目的对财务副总经理负责,做好公司财务部门的管理工作; 1. 制订并实施公司的财务制度、规定、流程和办法; 2. 组织财务预决算工作; 3. 审核资金使用计划; 4. 组织会计核算及财务分析工作; 5. 组织税务筹划工作; 6. 审核报销单据及各种收支、原始凭据,控制各项费用开支、降低费用支出; 7.实相符;参与签订公司对外经济合同; 9. 监督指导部门员工的日常工作; 10. 组织完成部门员工的培训与培训效果的评价; 11. 对部门员工进行绩效管理; 12. 与公司其它部门或外部关系的沟通与协作; 13. 总结部门工作情况,向主管上级领导汇报; 14. 完成上级领导安排的其他工作。
15.等优先;ACCA、CPA本科及以上学历,会计相关专业,中级及以上职称, 1. 年以上财务管理工作经验。
5 2. 精通国家财税法律规范、财务核算、财务管理、财务分析、财务预测等财 3. 务制度和业务,熟悉国家会计法规,了解税务法规和相关税收政策;能力,诚实可靠、品行端正;具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识。
6. 具有员工培训、管理能力; 7. 抗压能力及适应能力强; 8. 能适应短期出差。
9.财务部会计岗位说明书岗位编号会计岗位名称 CWB-002 –WS 财务部所属单位财务部经理直属上级工资级别直接管理人数在财务部经理的领导下,负责财务日常会计工作。
岗位目的完成财务相关资质的年审工作;7. 贷款及还贷手续的办理;8. 参与公司各项资质申请及年审工作中相关财务数据的填写;9. 参与投标工作中相关财务数据的填写;10. 妥善保管会计凭证、会计账簿、会计报表及其他会计资料;11.完成上级安排的其他任务。
12. 大专及以上学历,会计相关专业,初级及以上职称; 1. 年以上会计工作经验;3 2. 掌握财务业务知识,熟悉财会、法律相关知识及国家法规; 3. 任职资格具有独立的账务处理能力,较好的沟通能力,熟练使用办公软件及财务软 4. 件,具有高尚的职业道德和敬业精神。
能适应短期出差。
5.财务部出纳岗位说明书岗位编号出纳岗位名称 CWB-003 –WS 财务部所属单位财务部经理直属上级直接管理人数工资级别在财务部经理的领导下,负责财务日常出纳工作。
岗位目的第2篇:财务部门各岗位职责财务管理部各岗位职责一、主任岗位安全生产责任制1、贯彻执行国家、公司、处有关安全管理的方针、政策、法律、法规和标准。
2、在公司主管经理的领导下,按照国家财经法规、储运公司财务制度,负责公司财务方面的安全管理规定的制订和修订工作。
3、掌握生产情况,提出改进经营管理的措施和意见,并提供资金信息。
保证事故隐患治理费用、安全费用等资金到位,对重大事故隐患整改项目,应及时列入计划安排解决。
4、按规定确保安全技术措施、环保技术措施的经费开支,并认真监督执行。
5、按时编制会计报表和财务说明书,编报要求完整、真实,按规定时间报出。
6、进行本部门会计帐、表、凭证的审核工作,发现问题,及时提出处理意见。
7、对公司所属各单位资金有权平衡调度,调剂使用,对资金使用有权监督。
8、对不符合资金开支渠道的列支款项有权制止纠正。
9、积累各项指标完成情况的资料,及时给领导提供信息,并编写经济活动分析报告。
10、抓紧资金的回收,督促各单位清理债权债务,减少资金占用。
11、编制公司年度资金预算做好年度费用预算,并加强管理,保证费用预算落到实处,杜绝预算外支出。
12、制定财务部长年度安全管理工作计划,并逐条落实在当年具体工作中。
定期检查、考核管辖范围内安全管理工作的执行情况。
在年度工作总结中,总结本部门安全管理工作,在安全管理委员会会议上,汇报本部门的安全管理工作情况。
13、统筹安排好公司HSE经费使用,保证公司安全环保工作和应急预案工作经费的正常使用。
二、成本会计岗位安全生产责任制1、贯彻执行国家、公司、处有关安全管理的方针、政策、法律、法规和标准。
2、在部长领导下,按照国家财会法规、公司财会制度和成本管理有关规定,负责拟订公司各处成本核算实施细则,报上级批准后组织执行。
3、主动会同有关人员对公司重大项目、产品等进行成本预算、编制项目成本计划,提供有关的成本资料。
3、推行全面成本核算管理和内部银行等制度,协助有关主管制定总体方案和实施办法,确定各类成本定额、标准,并协助各部门和下属单位的推广培训。
4、不断监督、调查各部门执行成本计划情况,对违反财经纪律以及其他不正常开支费用,有按《会计法》处理的权力,并及时向领导反映。
5、监督安全生产资金的使用,保证处理事故隐患治理费用、安全培训教育费用的资金及时到位。
6、严格审核成本及各类费用开支,保证资金安全不流失。
7、协助有关部门保证劳动保护用品费用开支、保健津贴、防暑降温费及时发放。
8、做好相关成本资料的整理、归档、数据库建立、查询、更新工作。
财务帐册保管完整,便于查阅。
严守商业秘密,不泄露本单位会计信息。
9、学习、掌握先进的成本管理和成本核算方法及计算机操作,提出降低成本的控制措施和建议。
10、制定控制标准,分解落实到各部门,分级负责,归口管理。
11、做好公司HSE经费的核算工作,保证公司安全环保工作和应急预案工作经费的合理开支。
三、资金资产会计岗位安全生产责任制1、贯彻执行国家、公司、处有关安全管理的方针、政策、法律、法规和标准。
2、根据国家财务会计法规和行业会计规定,结合公司特点,负责拟订公司会计核算和资产管理的有关工作细则和具体规定,报经领导批准后组织实施。
3、在部长领导下,准确、及时地做好帐务和结算工作,正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细帐和总帐,对款项和有价证券的收付,财物的收发、增减和使用,资产基金增减和经费收支进行核算。
4、正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制公司月度、年度会计报表、年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作。
5、负责公司固定资产的财务管理,按月正确计提固定资产折旧,定期或不定期地组织清产核资工作。
6、负责公司税金的计算、申报和解缴工作,协助有关部门开展财务审计和年检。
7、负责会计监督。
根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合公司规定。
8、主动进行财会资讯分析和评价,向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议。
参与拟订财务计划,设备购置计划,审核、分析、监督预算和财务计划的执行情况。
9、监督安全生产资金的使用,保证处理事故隐患治理费用的资金及时到位。
10、严格审核各类费用开支,保证资金安全不流失。
11、财务帐册保管完整,便于查阅。
严守商业秘密,不泄露本单位会计信息。
12、保证公司HSE经费的资金安全和合理使用,保证公司安全环保工作和应急预案工作经费的支出。
四、出纳员岗位安全生产责任制1、贯彻执行国家、公司、处有关安全管理的方针、政策、法律、法规和标准。
2、在部长领导下,按照国家财会法规、公司财会制度的有关规定,认真办理提取和保管现金,完成收付手续和银行结算业务。
3、根据审核无误的手续,办理银行存款、取款和转帐结算业务;登记银行存款日记帐;及时根据银行存款对收单,在月末作出相应调整,做到银行对帐单相符。
4、登记现金和银行日记帐,做到月结日清,保证帐证相符、帐款相符、帐帐相符,发现差错及时查清更正。
5、认真审查临时借支的用途、金融和批准手续,严格执行市(县)内采购领用支票的手续,控制使用限额和报销期限。
6、配合对应收款的清算工作。
7、严格审核报销单据、发票等原始凭证,按照费用报销的有关规定,办理现金收支付业务,做到合法准确、手续完备、单证齐全。
8、核算人事部提供的薪金发放名册,按时发入公司职工的工资、奖金。
9、负责及时、准确解缴各种社会统筹保险、公积金等基金的工作。
10、负责妥善保管现金、证券、印章、空白支票和收据,做好有关单据、帐册、报表等会计资料的整理、归档工作。
下班前进行一次安全检查,锁好门窗、保险柜,落实好防盗措施。
11、及时支付事故隐患治理费用、安全培训教育费、劳动保护用品费、保健津贴、防暑降温费等。
12、到银行提取大额现金,必须两人以上,保证资金安全。
13、保证公司HSE经费的资金安全和合理使用,保证公司安全环保工作和应急预案工作经费的支出。
五、现场出纳岗位安全生产责任制1、贯彻执行国家、公司、处有关安全管理的方针、政策、法律、法规和标准。
2、在公司财务部和项目经理领导下,按照国家财会法规、公司财会制度的有关规定,认真办理提取和保管现金,完成收付手续和银行结算业务。
3、根据审核无误的手续,办理银行存款、取款和转帐结算业务;登记银行存款日记帐;及时根据银行存款对收单,在月末作出相应调整,做到银行对帐单相符。
4、登记现金和银行日记帐,做到月结日清,保证帐证相符、帐款相符、帐帐相符,发现差错及时查清更正。
5、认真审查临时借支的用途、金融和批准手续,严格执行市(县)内采购领用支票的手续,控制使用限额和报销期限。
6、配合对应收款的清算工作。
7、严格审核报销单据、发票等原始凭证,按照费用报销的有关规定,办理现金收支付业务,做到合法准确、手续完备、单证齐全。