综合治理工作总结4篇_1

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乡镇社会治安综合_社会综合治理工作总结

乡镇社会治安综合_社会综合治理工作总结

乡镇社会治安综合_社会综合治理工作总结经过我们乡镇的各级部门的共同努力,乡镇社会治安综合治理工作取得了显著的成效。

下面我们来对这期间的工作进行总结。

一、工作方案的编制乡镇综合治理工作重点在于“综合”二字,因此我们通过充分调研、多次协商,精心制定了今年的《乡镇社会治安综合治理工作方案》,从人员、财力、物力等多方面对工作进行了充分的准备,为后续工作奠定了基础。

二、工作组织的落实乡镇社会治安综合治理工作需要各个部门之间的协调配合,因此我们统一组织,明确职责分工,确保各项工作有条不紊地推进。

在组织方面,我们成立了乡镇综治领导小组,并在全镇范围内开展了大力度的宣传,引导居民积极参与到综治工作之中。

三、宣传教育的加强在乡镇社会治安综合治理工作中,宣传教育是非常重要的一环。

我们更新了科技手段,增加了各种宣传栏目和活动,丰富了宣传形式和手段。

同时,我们还加大了宣传力度,营造了“讲文明、树新风”的社会氛围。

四、涉黑涉恶方面的打击针对当前社会治安形势,我们也对涉黑涉恶方面进行了打击。

通过与公安部门的紧密合作,我们全面排查各类非法组织及黑恶势力,维护当地的社会治安。

在此同时,我们也积极开展宣传教育,营造良好的安全环境。

五、环境整治的加强我们还注重了环境整治工作,加强了卫生清理和绿化建设,通过有效的整治措施,逐步优化了乡镇的环境,为居民提供了更加舒适和宜居的生活环境。

六、问题解决和成果展示在乡镇社会治安综合治理工作中,我们也遇到了一些问题。

在问题出现时,我们采取了通报批评、督促整改等措施,使得工作能够保持正常的推进。

同时,我们还注意在适当的时期进行成果展示,为居民提供参考,引导更多人积极参与到综治工作中。

在未来的工作中,我们会进一步加强各个方面的合作,开展更多的活动,推进乡镇社会治安综合治理工作的稳定发展。

同时,我们还会结合当地的实际情况,制定切合实际的细致措施,更好地维护当地居民的利益,并营造一个和谐、安定的社会环境。

治安综合治理工作总结三篇(完美版)

治安综合治理工作总结三篇(完美版)

治安综合治理工作总结范文三篇【篇一】201X年,我局社会治安综合治理工作,坚持以党的十八大和十八届四中全会精神为指导,全面落实科学发展观,围绕年初社会治安综合治理责任书确定的各项工作任务,狠抓制度建设和防控体系建设,健全矛盾纠纷排查调处机制,落实各项工作措施,加强社会管理和重点整治工作,深化平安建设,确保了一方平安,实现了单位安全无事故。

一、加强组织领导,落实各项目标责任我们坚持把社会治安综合治理工作列入重要议事日程,切实加强领导,狠抓责任落实,齐抓共管,务求实效。

一是加强组织领导,综合治理、平安单位、国家安全小组机构建全。

主要领导担负综合治理第一责任人,分管领导和综治领导小组成员各司其职,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,小组成员配合抓的工作局面。

综治领导小组定期分析本部门的综治工作形势,及时解决综治中出现的问题。

直属企业根据工作实际,进一步强化内部综合治理各项措施,切实做好企业及住宅小区的安全保卫等工作;二是进一步健全和落实了社会治安综合治理目标管理责任制、领导责任制和“一票否决制”等各项制度。

三是年初市工信委与我局,市局同各科室和所属企业分别签订了目标责任书,将社会治安综合治理与业务工作同部署、同检查、同考核,并将考核结果与各科室各企业责任人的经济利益挂钩,促使做好社会治安综合治理工作。

四是综治工作领导小组对各项目标责任做到了年初有安排,季度有检查、半年有小结、年终有总结,联络员职责明确,使综合治理落实到位。

与所在社区建立联系制度,积极配合街道、社区开展社会治安综合治理,联系沟通密切,情况反映及时,有问题随时解决,切实把不稳定因素消灭在萌芽阶段。

二、健全矛盾纠纷排查调处机制,着力构建维稳防线今年以来,我们在社会治安综合治理工作中,坚持排查矛盾、化解纠纷、分析原因、妥善处理、消除隐患等工作措施,努力构建维持社会稳定的坚固防线,切实做到了排查矛盾、化解纠纷、稳定人心、巩固稳定。

一是健全矛盾纠纷排查调处机制,定期召开矛盾纠纷排查分析会,做到了改制企业遗留问题和其它矛盾纠纷排查工作底子清、情况明,及时发现和处理矛盾纠纷。

环境综合治理工作总结PPT

环境综合治理工作总结PPT

扬尘污染控制
强化建筑施工、道路 扬尘等监管,实施绿 化工程,降低扬尘污
染。
土壤环境治理措施
工业用地土壤污染防控
01
加强工业用地土壤污染监管,确保企业履行土壤污染
防治责任。
农用地土壤环境保护
02 推广测土配方施肥、农药减量控害等技术,降低农用
地土壤污染风险。
污染地块风险管控
03
开展污染地块调查评估和风险管控工作,防止污染地
企业合作
与企业合作,共同开展环境 治理项目,实现资源共享、 优势互补。
社会组织参与
鼓励和支持环保社会组织积 极参与环境综合治理,发挥 其专业优势。
公众宣传教育活动开展成果回顾
主题活动
策划并开展以环保为主题的各类活动 ,如讲座、展览、演出等,提高公众
环保意识。
宣传资料制作
制作并发放环保宣传资料,如海报、 手册、宣传片等,普及环保知识。
环境综合治理工作总 结
目录
• 工作背景与目标 • 治理措施与实施情况 • 监测与评估体系建设 • 法律法规与政策保障 • 资金投入与使用效益分析 • 社会参与与宣传教育推广 • 存在问题分析及下一步工作计划
01
工作背景与目标
治理区域概况
01 地理位置与面积
位于某市市区,占地面积约为XX平方公里。
02
环保督察制度
03
绿色发展政策
建立环保督察制度,对地方政府 及有关部门开展环保工作情况进 行监督检查,推动问题解决。
出台绿色发展政策,鼓励节能减 排、循环经济、绿色产业等发展 ,推动经济转型升级。
执法力度加强举措
环保执法专项行动
组织开展环保执法专项行动,严厉打击各类环 境违法行为,形成高压态势。

乡镇综合治理出生人口性别比1季度工作总结

乡镇综合治理出生人口性别比1季度工作总结

乡镇综合治理出生人口性别比1季度工作总结一、引言乡镇综合治理出生人口性别比是衡量乡镇综合治理工作成效的重要指标之一,直接关系到乡镇社会的稳定与发展。

本文将对我乡镇1季度的出生人口性别比工作进行总结,分析问题所在,并提出今后工作的改进措施,以期提高出生人口性别比的合理性,切实保障乡镇的可持续发展。

二、回顾1季度工作情况1.数据收集与分析我们通过人口普查、户籍管理和卫生计生部门提供的数据,对1季度出生人口性别比进行了统计分析。

数据显示,本季度乡镇出生人口共计1000人,其中男性500人,女性500人,性别比为1:1,符合国家标准。

这表明,在1季度的综合治理工作中,我乡镇在出生人口性别比方面取得了较好的成绩。

2.原因分析分析数据,我们发现以下几个原因导致了1季度出生人口性别比的合理性:(1)加强宣传教育:通过开展宣传教育活动,倡导婚育观念的转变和男女平等的理念,使居民更加重视出生人口性别比的社会意义。

(2)加强政策法规宣传:宣传相关法律法规,加强对非法性别鉴定和性别选择的打击,提高违法成本,从源头上控制不合理的性别比。

(3)加强社会监督:通过建立监督机制,加强对出生人口性别比的监测和评估,及时发现和纠正不合理的性别比情况。

三、存在的问题及原因分析尽管本季度出生人口性别比符合国家标准,但仍存在一些问题:1.宣传教育力度不够:宣传教育工作虽然取得了一定的成效,但仍有一部分居民对出生人口性别比的重要性认识不足,对非法性别鉴定和性别选择的法律法规认识不深。

2.社会监督机制不健全:本季度乡镇并未建立完善的社会监督机制,很难有效监测和评估出生人口性别比情况,无法及时发现和纠正不合理的性别比问题。

四、改进措施针对存在的问题,我们提出以下改进措施:1.加大宣传教育力度:加强对出生人口性别比的宣传教育,利用村务公开、婚育服务站、广播电视等渠道,向居民普及法律法规的同时,宣传男女平等的理念,引导居民树立正确的婚育观念。

2.加强督察和执法力度:加强对非法性别鉴定和性别选择的监督和执法力度,建立有效的联动工作机制,加强卫生计生、公安、司法等部门的沟通协作,打击违法行为。

2024年“四个一”工作总结(四篇)

2024年“四个一”工作总结(四篇)

2024年“四个一”工作总结____年,我镇在上级领导的关怀和指导下,坚持以____、____为指导,紧紧围绕建设“和谐社会”的目标,以____统领全局,以构建和谐东梁为主题,积极配合县委相关部门工作,根据全____会议的相关安排部署,深入贯彻落实了县____在年末前完成“四个一”(即“学习一个专题,调研一个课题,解决一个问题,推动一项工作”)工作任务的指示,将加强群众精神文化思想建设为工作重点之一;实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益;着力解决人民最关心、最直接、最现实的利益问题;并以“文化兴市”战略为指导,以加强村民精神文化生活新农村精神文明建设为载体,稳步扎实推进工作,进一步促进新农村建设的有力开展。

一、全镇上下____专题学习《____深化文化体制改革,推动____文化大发展大繁荣若干重大问题____决定》镇党委班子高度重视此项工作,根据上级会议安排部署,结合我镇的实际情况,分批分阶段的通开展主题报告会,专题座谈会,分小组讨论汇报等形式,帮助干部群众认真学习文件内容,领会其深刻内涵,充分认识推进文化改革发展的重要性和紧迫性,按照____的要求,在指导思想、思维方式、实际行动上实现新的转变,真正以科学的理念、和谐的方法,从更高起点、更高层次、更高水平上来谋划、改进政法工作。

镇领导作出重要指示,对于该项工作,我们要从思想上提高认识,充分领会其重要性和必要性。

目前,虽然在理论学习上已经开创了很好的局面,获得了很大的成绩。

但是,还是要从深度和广度上更加推进,各村委会要加强宣传力度,形成上下“齐抓共管”的局面,只有这样,才能加快新农村建设的步伐,才能为我市的经济转型铺平道路。

二、在专题学习的基础上,结合我镇实际情况进行讨论,并进行实地走访调研。

经过实地走访调研,收集群众所关心和亟待解决的需求,努力做到亲民有真感情,爱民有真措施,利民有真成效,我们认为当前工作的重点之一就是必须切实的为人民群众谋解决需求,切实提高其业余文化生活质量,丰富其业余文化生活,树立新的乡风民风,达到物质文明与精神文明的双丰收。

维护社会稳定工作总结范文(精选5篇)

维护社会稳定工作总结范文(精选5篇)

维护社会稳定工作总结范文(精选5篇)维护社会稳定工作总结1 20年,x县维稳工作在县委、县政府的正确领导下,认真贯彻落实各级综治维稳工作会议精神,对照《x市20年度社会治安综合治理目标管理责任书》的要求,强化措施,狠抓落实,为全县的经济社会发展创造了平安稳定的社会环境。

现将一年来我县维护稳定工作总结如下:一、主要工作(一)强化组织领导,落实目标责任1、强化目标责任管理。

年初,在全县政法工作会议上,县委、县政府主要领导与各乡镇和县综治委成员单位的主要负责人签订了社会治安综合治理目标责任书。

各乡镇、县直各部门按照目标责任书的要求,层层签订目标责任书,并制定了具体的考核细则。

县委、县政府对县维稳办、县各级维稳领导小组、各专项工作领导小组的成员及时进行了充实和调整,完善指导、督办工作机制,组织体系更加完备,工作职责更加明晰。

2、强化目标责任的落实措施。

县综治委对20年度社会治安综合治理工作中存在问题的乡镇和单位提出了整改意见,要求针对存在的问题,落实整改。

县综治委、县委组织部按照上级要求,下发了《关于建立全县党政领导干部综治维稳工作实绩档案的意见》,对全县正科级单位的党政主要领导和分管综治维稳工作的领导,建立了综治维稳工作实绩档案。

由于加大了目标责任的落实措施,各乡镇、县直各单位对综治维稳工作的认识普遍提高,责任更加落实。

(二)化解矛盾纠纷,维护社会稳定1、落实领导责任。

县委、县政府高度重视维护稳定工作,主要领导自觉履行维稳工作的第一责任,先后多次召开专题会议研究部署维护社会稳定工作。

县综治委、县维稳办把全县维护社会稳定工作总体要求细化为具体工作标准,纳入全县社会治安综合治理考评的主要内容,定期暗访测评,及时通报整改,严格考评奖惩。

2、完善工作机制。

县维稳办先后制发了《清水河县维护社会稳定工作规则》和《清水河县维护社会稳定领导小组成员单位职责》、《清水河县深入推进社会矛盾纠纷排查化解工作实施方案》等一系列文件,对全县各级各部门的工作内容、责任主体、条块关系、归口办结等机制性问题,作出了更加科学明确的界定,具有较强的操作性。

三合一场所专项整治工作总结_1

三合一场所专项整治工作总结三合一场所专项整治工作总结1一阶段来,在街道党工委、办事处的领导下,在街道安委会的指导下,我社区认真开展“三合一”场所火灾隐患排查工作,切实加强消防安全工作,坚决预防和遏制重特大火灾尤其是群死群伤火灾事故,配合街道安委会开展好“三合一”场所火灾隐患整治工作,取得一定成效,现小结如下:一、主要成效开展活动来,暂无发现“三合一”场所,达到消除各类重大火灾隐患,预防和遏制重特大火灾尤其是群死群伤火灾事故的目的,为维护社会稳定,构建社会主义和谐社会创造良好的消防安全环境。

二、工作措施1、开展全面排查。

全面排查劳动密集型企业、个体私营企业和小作坊、小店面和小型娱乐场所,对辖区内“三合一”场所实行“地毯式”排查,截目目前暂无发现辖区内“三合一”场所。

2、配合抓好整治。

对检查出的“三合一”场所,要及时报告街道“三合一”整治办,并配合街道整治办,采取措施督促整改;对检查发现的重大隐患,督促单位落实整改责任、整改方案和整改期间的安全防范措施。

3、建立健全档案。

在检查整治过程中认真搜集整治资料上报街道“三合一”整治办并建立健全档案。

在配合街道“三合一”整治办联合检查中,对检查发现的“三合一”场所,当场填写《南安市“三合一”场所排查整改情况登记表》以及《南安市“三合一”企业基本情况登记册》送街道安办,由街道“三合一”整治办组织人员责令限期整改、复查。

4、强化消防安全宣传教育。

加大对各类人员尤其是进城务工人员消防安全宣传教育,共张贴标语18条,编与黑板报3期,发放宣传手册120本;督促各个生产经营单位通过墙报、黑板报、宣传栏、宣传手册,采取集中授课、培训等多种形式,开展经常性的消防常识普及教育,使广大务工人员了解和掌握在生活、工作、娱乐等环境中的火灾预防常识,学会一旦发生火灾如何报警、如何扑救初起火灾、如何逃生自救。

组织企业法定代表人、消防安全管理人及保安人员、从业人员的参加了消防安全培训,督促实行全员消防安全持证上岗制度,切实提高业主和员工的消防安全素质。

街道办事处政法综治维稳工作总结及下一步工作计划

街道办事处政法综治维稳工作总结及下一步工作计划街道办事处政法综治维稳工作总结及下一步工作计划一、总结在过去一段时间里,街道办事处政法综治维稳工作积极开展,取得了一定的成效。

我们在维护社会稳定、预防和打击违法犯罪、维护人民安居乐业等方面取得了一定的成绩。

主要工作总结如下:1. 健全维稳机制。

我们建立了政法综治维稳工作的长效机制,明确了各职责分工,确保了工作的高效推进。

2. 加强社会治安综合治理。

我们通过加强巡逻防控、加强社会面巡查、落实小区巡逻制度等措施,在一定程度上提高了社会治安状况。

3. 加强矛盾纠纷化解。

我们积极引导群众通过合法途径解决矛盾纠纷,建立了一套多元化的矛盾纠纷调解机制。

4. 加强宣传教育工作。

我们广泛开展政法综治维稳知识宣传,加强法治宣传,提高了居民的法律意识和政法综治维稳工作的参与度。

5. 加强与相关部门的合作。

我们与公安、法院、检察院等相关部门建立了良好的协作机制,共同维护社会稳定。

二、下一步工作计划在下一阶段的工作中,我们将继续加强政法综治维稳工作,持续推动社会稳定、维护人民安居乐业。

具体工作计划如下:1. 加强巡逻防控力量。

进一步加大巡逻防控力度,确保辖区的社会治安状况稳定。

2. 深入开展安全隐患排查。

组织开展安全隐患排查整治工作,确保社区内的安全隐患得到及时消除。

3. 加强社会矛盾纠纷化解。

进一步健全矛盾纠纷调解机制,加大调解力度,推动矛盾纠纷得到及时解决。

4. 完善维稳宣传工作。

加强政法综治维稳知识宣传,提高居民的法律意识和政法综治维稳工作的参与度。

5. 提高与相关部门的合作效率。

进一步加强与公安、法院、检察院等部门的协作机制,共同维护社会稳定。

通过以上工作的实施,我们相信街道办事处政法综治维稳工作将会取得更加显著的成效,为居民创造一个和谐、安定的社区环境。

街道年度工作总结4篇_1

街道年度工作总结4篇街道年度工作总结篇1,戚家山街道组织办围绕“抓好队伍建设,夯实基层组织,规范制度建设,打造服务品牌”24个字开展工作,努力为“幸福美好戚家山”建设提供坚强的人才支撑和组织保证。

一、完成基层组织换届选举工作,强化基层班子建设。

完成村、社区党组织和第五届社区居民委员会的换届选举工作。

注重提前谋划,认真开展换届前调研,制订有针对性的换届选举工作方案,成立换届选举工作领导小组,并向各村、社区派出选举工作指导小组,选举过程中加强宣传引导、发扬民主、规范程序,确保选出结构更为合理、群众普遍认可的新一届班子。

林唐村调整1名党支部副书记,充实1名女性村工作人员进支委班子,班子结构得到优化,工作合力增强。

结合蔚斗、东升、渡头三个社区实际,在三个社区首次设立居委会副主任,通过民主选举,使一批年纪轻、能力强、群众认可度高的社区后备干部进入到社区班子。

同时调整充实后备干部力量,为下一届的新老工作顺利交接奠定基础。

原社区主任全部顺利当选,副主任平均年龄34岁,选民参选率为93%。

换届结束后通过组织新当选人员培训、谈话、老带新等方式帮助其尽快适应新岗位。

二、抓好党员干部队伍建设,提升服务基层服务中心工作的能力。

通过重点开展“转作风、强服务、促发展”主题活动、建立社工分片走访制度、建立党代表工作室、建立基层干部五大教育实践基地等转变干部作风,提升综合服务能力,促进区域发展。

1.抓机关干部作风建设,提升街道机关服务基层能力。

在机关干部中开展“转作风、强服务、促发展”主题活动,成立由街道党工委书记任组长的活动领导小组,通过深化干部进村入户走访制度、干部联村联社联企制度、住夜和夜学夜访夜议制度,促使机关干部深入一线,密切联系群众,解决基层难题,推进中心工作。

北仑开发导刊以“沉下身子,多办实事”为题对该项工作进行了报道。

建立全体机关干部联系基层机制,配强村、社区联系力量,确保每个村、社区有6-8名联系干部。

机关干部每人一本走访记录本,每周至少两次下基层。

2024年城管个人工作总结范文5篇

2024年城管个人工作总结范文5篇篇1一、背景2024年,我在城管部门的工作岗位上,始终以维护城市环境、提升城市形象为己任,努力做好自己的本职工作。

现将一年来的工作情况总结如下:二、主要工作及成效1. 城市环境整治(1)加强街头巷尾的环境治理,定期清理垃圾,保持道路整洁。

通过增加垃圾箱、设置垃圾分类标识等措施,引导市民养成垃圾分类习惯,减少垃圾乱倒现象。

(2)加强城市绿化工作,种植和养护行道树、花坛、草坪等,提高城市绿化水平。

同时,对损坏的绿化设施及时进行维修和更换,确保绿化效果。

(3)加强对建筑工地的管理,规范工地围挡设置,防止建筑垃圾乱倒乱堆。

督促施工单位加强噪音控制,减少对周边居民的影响。

2. 市容市貌提升(1)开展城市容貌整治行动,对占道经营、乱贴乱画等影响市容市貌的行为进行整治。

通过加强巡查和执法力度,确保市容整洁有序。

(2)加强对户外广告的管理,规范广告设置,清理违规广告。

同时,鼓励商家采用电子显示屏、霓虹灯等新型广告形式,提升城市夜间景观。

(3)开展城市美化行动,对城市公共区域进行美化改造,如增加雕塑、壁画等艺术元素,提升城市文化品位。

3. 城市管理创新(1)推行城市管理信息化,建立城市管理信息系统,实现信息共享和资源整合。

通过大数据、物联网等技术手段,提高城市管理效率和服务水平。

(2)开展城市管理志愿者活动,鼓励市民参与城市管理,共同维护城市环境。

通过志愿者活动,增强市民的城市意识和社会责任感。

(3)加强城管队伍建设,定期开展培训和学习活动,提高城管人员的业务素质和执法能力。

同时,加强廉政教育,确保城管人员廉洁奉公、依法执法。

三、存在问题及改进措施1. 城市环境治理仍存在死角盲区,部分市民环保意识有待提高。

针对这一问题,建议加大宣传教育力度,提高市民的环保意识。

同时,增加巡查频次,及时发现并处理环境问题。

2. 城市管理信息化水平有待进一步提升。

虽然已建立城市管理信息系统,但系统功能和覆盖范围还有待完善和扩展。

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综合治理工作总结4篇综合治理工作总结篇1自4月下旬开始,为期3个月的'社会治安综合治理行动在集团公司全面铺开,我单位作出了积极响应。

此次行动覆盖面广、行动迅速、声势浩大、有条不紊的进行且卓有成效,我单位坚持以“预防为主、综合治理”的方针,建立健全各项规章制度及责任考核机制,努力建设“人防、物防、技防”长效机制,从薄弱环节抓起,从细微处着手,一方面做好保卫人员、职工群众的法制教育工作,强化内部管理;另一方面充分发挥巡逻队、工人护厂队、基干民兵组织的作用,严厉打击各种偷盗行为,消除不稳定因素,为实现全年综合治理工作目标打下了坚实基础。

现就我单位近期以来所做的一些主要工作及存在的问题作简要的汇报。

一、整章建制自行动开展以来,保卫室重新整理、修订《__公司封闭式管理实施办法》、《__公司进出人员、车辆检查管理办法》、《__公司物资流通管理办法》、《__公司门卫工作职责》、《护卫队、工人护厂队工作职责》、《护厂防盗举报奖励制度》等各项规章制度,以宣传标语、板报、授课、制定手册等各种各样的方式尽量做到让每位职工群众有一个深入的了解,从而更好的规范自己的言行;其次,公司与各车间层层签订了综合治理责任书,实行单位领导负责制,将责任层层分解,落实到人,并依此制定了严格的奖惩制度;此外由办公室牵头,保卫室协助,深入到车间、班组,检查各级单位的社会治安综合治理及护厂防盗措施、制度及具体实施办法,对各车间工人护厂队不定期组织的行动进行检查和督促。

二、建立护厂防盗及治安管理的长效机制5至7月份,本公司采取了一系列措施加强护厂防盗防控体系,强化内部治安管理能力。

5月初,举办了由全公司职工、外协工参与的法律知识讲座,聘请保卫部专业人员进行授课,重点讲解了有关《职工奖惩条例》、《治安管理处罚法》的相关内容;5月底,对本单位监控系统进行了一次彻底维护和清查,由专人负责,24小时监控,以系统为依托,加强厂区范围内的整体防控能力。

6月初,为加强内部治安保卫力量,保卫室对下属保安巡逻队人员素质、定员情况进行清查,更换了一批更具专业能力的保安。

6月中旬,对公司重点治安防范区域进行了统一检查,平时相应加大对相关区域的巡逻力度,对存在的事故隐患下达了隐患整改通知书,对重点案发区域的道路、围墙及防护栏进行了整治。

三、加强门卫检查力度,强化人员、车辆、物资的管理5月初,我公司与保卫部同步,对正式职工,本单位公用车辆进行换发新证,教育本单位职工群众自觉遵守厂区人员、车辆、物资出入制度,积极配合门卫执勤人员做好检查工作。

为保持交通安全及护厂防盗需要,禁止摩托车进入厂区内。

针对不时有小偷小摸人员从门卫进出及个别外协人员随身携带公司财物出厂的情况,逐步加强了门卫进出人员及车辆的检查率,也严肃查处了几起外协工人员的偷盗案件,并加强了外协劳务人员上岗前的法制培训,较为有效的控制了此类盗窃案的发案率,防止公司财物从门卫流失。

四、配合上级公安、保卫部门打击违法犯罪行为。

自社会治安综合治理行动开展以来,涟钢整体环境及治安秩序有了明显改观。

针对我公司财物进行的偷盗现象及发生在周边范围内的其它治安、刑事案件也大幅减少。

在受益于综合治理的大环境所带来的安定局面的同时,我公司也积极采取行动,配合上级公安、保卫部门,提供破案线索、整治周边及内部环境、驱逐闲杂人员、打击违法犯罪行为,有效保护了厂区治安环境的稳定团结,遏制了违法犯罪行为的发生。

短短三个月的时间,保卫室破获外协人员盗窃案两起,处理辞退四人。

外来人员盗窃案两起,移交公安部门治安拘留两人;机动车盗窃案一起,抓获车辆一台,盗窃人员一名,交派出所处理;查获内部车辆违规两起,依公司相关规章制度考核两起;调解处理职工内部矛盾两起;驱逐社会闲杂人员十余人,缴获被盗渣废钢近二十吨。

五、存在的问题在社会治安综合治理的背景之下,__的治安秩序及内部环境有了长足进步,让人感到振奋。

与此同时,在进一步巩固成绩的同时也应当看到自身的不足及当前紧迫需要得以加强和改善的地方。

在我单位,公司南面部分围墙没有合拢成了偷盗人员的畅通之地,给封闭式管理及中晚班的护厂防盗工作带来一定的困难,急需得以解决;第二、第二期渣扩容技改项目尚未完工,往来进出的施工材料、人员、车辆较多,给治安、保卫工作带来一定难度;第三、__公司管磨生产线整体拆除,涉及的问题也较多,要加大管理力度,做大量细致的工作。

第四、本单位磨机检修,生产现场必须加强监管,保卫人员须与上级保卫部门紧密配合,切实做好护厂防盗工作。

以上是我公司社会治安综合治理集中整治基本情况,相信在上级部门的正确指导下,在各兄弟单位的协同配合下,社会治安综合治理工作必将出现新的局面。

综合治理工作总结篇2在第一季度的瓦斯综合治理工作的基础上,通过不断的推敲、摸索,积累、反思,我矿井在瓦斯综合治理方面也取得了一定的成就。

在第二季度上,我矿井着眼实际,切实制定出了“一面一策”的专项瓦斯综合治理方案,对我矿井的瓦斯综合治理工作起到积极工作。

现将我矿井第二季度瓦斯综合治理工作汇报如下:一、我矿瓦斯赋存情况根据本矿井的《瓦斯等级鉴定》及近年来的实际检测发现,我矿井的C4煤层所赋存的瓦斯含量较C3煤层的瓦斯量大,且随着开采浓度的增加瓦斯含量会不断的增大。

.二、瓦斯治理利用的主要措施1、依据第一季度好的瓦斯综合治理方法,并因地制宜,制定了“一面一策”瓦斯专项治理办法。

(1)、1430措施巷位于14C3-2运输顺槽上部10米位置,为原来小阶段放顶煤回风巷,现改造为11C-2综采工作面上部深孔预裂爆破措施巷,利用局部通风机及通风眼通风。

前期出现1430措施巷迎头瓦斯浓度高,矿领导召集相关科室、区队相关领导于矿综合办公室研讨瓦斯治理方法。

根据近期对1430措施巷的瓦斯涌出方式及通出量情况的观察,认为是从11C-2综采工作面老空区中涌出来的瓦斯。

针对此种情况,各科队人员都提出了各自的提仪,经过最终的研讨认为最为有效、切合实际的治理办法有两种:一是排,通过打通风眼及利用风障加大1430措施巷的风量来排放瓦斯。

二是堵,就是通过堆放编织袋,将1430措施巷迎头封实。

将瓦斯堵在采空区,但堵的办法还必须加上推邦,这样的效果会更加明显有效。

(2)、140011C4-3掘进工作面在掘进过程中,掘进工作面及巷邦瓦斯涌出量大,瓦斯经常达到0.3%(有时会达到0.5%),是矿井的又一瓦斯管理重点区域。

根据当时情况,及进召集相关科室及区队对本区域的瓦斯治理办法进行研讨工作。

最终决定:一、更换风机。

由7.5KW的风机更换成11KW的风机。

并有原来的60#风筒更换成80#风筒。

二、在掘进工作面迎头打三个瓦斯超前释放孔,提前对煤层的瓦斯进行释放工作。

三、每隔一小时对掘进工作面迎头20米范围内的巷道进行洒水降尘工作,清除浮煤,减少瓦斯涌出量。

2、日常管理:我矿井制定了周密的日常检查工作,切实做到了不安全不生产的安全生产管理理念。

(1)、每班要求安全员、瓦检员必须对重点区域(综采工作面,上隅角、后溜、深孔爆破处)进行检查工作,发现问题及时采措施进行处理。

针对于临时停工的掘进工作面,瓦检员也必须每班两次的正常巡检。

并对本班次所检查出的隐患在交接班期间交接清楚,以便下班次的瓦检员重点检测。

(2)、每周三要求相关矿领导、科队领导对矿井的局部通风机、密闭进行专项检查。

检查局部通风机三专两闭锁是否正常。

是否能正常倒台,倒台情况是否真实。

密闭墙体是否完好,密闭内外压差,瓦斯、二氧化碳、一氧化碳等气体情况以及密闭内是否有自然发火的迹象。

(3)、监控系统24小时运行,切实做到实时监控。

每天安排两名监控维修工下井进行日常巡检工作。

确保各类传感器处于正常的监控状态。

确保采掘工作面所悬挂的传感器按要求进行悬挂。

每十天进行一次闭锁实验。

每七天对井下各类传感器进行标校工作。

切实做到监控有效。

(4)、隐患整改力度。

集团公司要求我矿“小隐患不出班,大隐患不出天。

”针对隐患,矿井要求我们切实做到用整改隐患保障生命的安全生产理念教导我们,不要让你的麻痹让隐患取走你的生命。

在自己能力范围内的要及时进行处理,超出个人能力范围的要及时上报上级领导,采取措施在最短的时间内处理。

(5)、每月制定瓦斯巡检计划。

通风科每月根据矿井的实行生产情况,制定符合实际情况的瓦斯检查计划。

杜绝了漏检事故的发生。

(6)、通风科制定制度。

要求每班次瓦检员所所负责区域内综采工作面、上隅角、后溜等重点区域的瓦斯向通风科上报两次。

以便通风科能及时掌握井下气体变化情况,出现问题可以及时采取有效措施。

3、通风可靠我矿严格按照《瓦斯治理示范达标矿井评估标准考核细则》中的相关要求,对矿井的通风系统进行随时检查工作。

(1)、每十天对井下各地点的风量进行测定工作。

巷道贯通调风期间随时对井下的风量进行测定工作,以确保各地点的风量达到所需风量。

杜绝了所谓的风流紊乱、无风、微风等类似现象的发生。

(2)、每天班前会上都会强调瓦检员在巡查过程中要留意下通风设施,发现问题及时上报,通风部门每个月都会组织一次一通三防专项大检查,有针对性,有目的对一通三防进行一次彻底检查。

确保通风系统安全可靠。

(3)、局部通风机及风筒管理是矿井掘进工作面通风管理的重中之中,通风科要求早班瓦检员必须对局部通风机进行倒台工作,发现问题及时向调度室汇报。

风筒到掘进工作面迎头的距离不能超过5米。

并在巡查过程中要认真检查风筒的完好情况,及风筒接头处的反压边是否做到位。

(4)、综采工作面的导风障管理工作也是上隅角瓦斯管理的重中之重。

无论在通风队班前会上,还是在矿井晨会、矿区广播上,都一再强调上隅角瓦斯管理的重要性。

(5)、每月进行一次主扇倒工作,切实做到通风可靠。

4、管理倒位“安全靠管理”理念已经深入到每个管理者的思想中。

矿级领导在晨会上一再强调,安全离不开管理,而管理不到位往往也会造成巨大的事故。

(1)班前会每次班前会上,矿井要求没有下井的技术员、队长、科长、副总、副矿长等都必须参加本单位的班前会,强调井下的通风、瓦斯、安全、生产间的关系及其重要性。

(2)聚焦副矿级以上领导分单位负责,聚焦区队职工的思想,切实做到一心用在工作上,以防出现由于职工注意力不集中,思想分散而造成瓦斯超限或其他瓦斯事故。

(3)深入一线矿井要求、技术员、队长都个月必须不低于28个井,科长不低于25个井,副矿级领导不能低于20个井。

全部深入到一线,切实做到管理到位了,为矿井的瓦斯治理工作提供了保障工作。

三、小结第二季度的“一面一策”瓦斯综合治理办法在实际工作上取得了实效。

为矿井的瓦斯防治工作积聚了经验。

第三季度,我矿还是会一如既往的坚持“经验、创新、反思总结”的思想,将矿井的瓦斯综合治理工作再上一个台阶。

综合治理工作总结篇3__x年__日,当身为班长的我在班级社会治安综合治理责任书班级责任人综治小组成员签下自己的名字时,我深深体会到身上肩负着重大的责任,从那天起我就认真贯彻落实学院学校治安综合工作精神及学院下达的综治工作,确保班级和谐平安,回顾半年来的工作,现总结当领到《____年班级社会治安综合治理责任书》时,我就认认真真地把它阅读了几遍,详细了解责任书中制定地各项制度。

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