客户服务确认书

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客户服务确认书 编号:

乐富,快乐支付,富有生活。 共享热线:400-8388-997

晋江市小小投资咨询有限公司:

本人为 (公司/单位),法定代表人 ,地址: ,电话: ,身份证号码: ,向晋江市小小投资咨询有限公司申请乐富POS 机时,我已确认以下信息:

1.向贵司提交真实有效的五证照片和复印件(各一张,并加盖公章);

0.78%、0.5%扣率机要求证件

封顶扣率机要求证件

1.营业执照副本(照片、复印件加盖公章)

2.税务登记证副本(照片、复印件加盖公章)

3.法人身份证(正反面照片、正反面复印件加盖公章)

4.法人指定银行卡号(正反面照片、正反面复印件加盖公章,注说明开户银行分行名称) 注:如无税务登记证,可以不提供

1.营业执照副本(照片、复印件加盖公章)

2.税务登记证副本(照片、复印件加盖公章)

3.组织机构代码证(照片、复印件加盖公章)

4.银行开户许可证(照片、复印件加盖公章)

5.法人身份证(正反面照片、正反面复印件加盖公章)

2.向贵司提交真实有效的经营场所照片;

经营场所照片包含:门头照片、经营场所照片、收银台照片各3~5张;

3.申请 POS 机,扣率 ,□ 买断 元整,定金300元整;

扣率 结算 机型 每日限额(万) 每笔限额 0.78 私人/对公 固定/移动 8/20/50 不限额 0.5 私人/对公 固定/移动 8/20/50 不限额 0.38 私人/对公 固定/移动 8/20/50 不限额 封顶50

对公

固定

50

3万/笔

备注:封顶35-50每日2600元以下按0.78扣费;若机器审批未通过,晋江市小小投资咨询有限公司无条 件退还定金,若机器审核通过后由于商户原因提出不安装或退机现象,晋江市小小投资咨询有限公司将不 退还定金。

4.向贵司提交真实有效的座机号码: ;开户银行名称: 备注:手机号码用于接收乐富后台短信,POS 机审核通过后,将自动发送乐富后台至该手机号码,请注 意查收并注意大小写;座机号码用于办理固定机,且必须开通国内长途通话;并确认开户银行具体行名 称准确无误。

5.本人于 年 月 日向晋江市小小投资咨询有限公司提交办理POS 机的相关信息;

6.贵司于 年 月 日到本人公司/单位地址安装POS 机,并收取相关款项。

商户法定代表人(签字): 单位名称(盖章): 年 月 日

本服务确认书需交由乐富支付有限公司备案! 业务代表人:

带看服务确认书

带看服务确认书-CAL-FENGHAI.-(YICAI)-Company One1

带看服务确认书(兼委托书) 经业主同意,居间方有限公司将下列房屋推荐给求购方,并按照下列时间带求购方及关联人实地察看房屋,求购方接受居间方的居间服务,并确认:在此次查看房屋前,没有任何一家房产中介代理机构及个人向求购方推 甲方(求购方):身份证号码: 乙方(居间方): 甲乙双方本着自愿、平等、诚实信用的原则,经双方协商,就甲方委托乙方按下列条件求购房屋事项达成如下协议(甲方同意乙方在需要时可与第三方共同完成委托的事项) 一、求购房屋:区域范围面积范围 价格范围,上述要求供乙方推荐房屋时的参考,但可不限上述范围内。 二、委托期限:自委托日期至房屋交易成功。 三、甲方承诺(包括关联人): 在乙方居间服务过程中,不得做损害乙方推荐权益的行为,如:与乙方介绍的房东交换联系方式、私下与乙方带看的出售方签订买卖合同或通过第三方居间签订买卖合同等。在带看服务前,同意出示有效证件并签订本服务确定书,若有交易意向和居间方联系。 四、乙方承诺:积极为甲方寻找合适房屋,并保证交易,保证不嫌取非法差价,保证所发布的信息与房东提供的一致。 五、中介服务费:山西省太谷县物价局制定的房产中介服务收费标准,见店内明示。 六、违约条款:甲方违反协议约定的,按照委托求购房屋总价的5%。 七、关联人;甲方配偶、父母、子女、兄弟姐妹、代理人等。 八、协议生效:本协议一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字或盖章后生效。 九、纠纷处理:本协议在履行过程中发生争议又协商不成,甲乙双方同意向乙方管辖区人民法院诉讼解决。 十、其他条款: 甲方:乙方: 关联人:经纪人: 电话:电话; 委托日期:年月日 2

绩效考核确认表

员工基本情况 考核内容(一) 出勤、奖惩情况 由本部门负责人填写 (15分) 考核内容(二) CPI 考核 (25分) 权重说明: 考核内容(三) KPI 考核 (60 分) 权重说明: 考核内容总得分 及奖金发放情况注:员工表现 注:员工表现系统注:岗位系数 3、测评考核表 姓名部门职位入职日期考核月份迟到早退旷工事假病假婚/丧/产假书面警告大过小过嘉奖 人力资源总得分注:此为减分制,嘉奖为加分制 1 ?分迟、到早退 2分、旷工 2 分、亊假 2 分、病假 1 分、婚 /丧/立核查确认(15 分)假 0 分书面 2 分、大过 3 分、小过 2分、嘉奖1 分。 指标内容权重表现分表现等级得分 10分 10分 5 分 权重 10 分:优秀 9.5 以上、良好 9.4-5.1分、合格 5.0-2.6 分、不合格 2.5分以下;权重 5 分:优秀 4.5分以上、良好 4.4-2.6 分、合格 2.5-1.3 分、不合格 1.2 分以下考核内容(工作计划)权重表现分表现等级得分 20分 20分 10分 10分 上级主管经理确认 权重 20 分:优秀18 分以上、良好12-17 分、合格 6-11分、不合格 5 分以下;权重 10 分:优秀 9以上、良好6-8 分、合格5-3 分、不合格 2 分以下; 被考核签字:部门负责人确认签字: 总得分员工表现员工表现系数 95 分以上(含):优、85 ≤X<95 :良、70 ≤X<85 :合格、60 ≤X<70 :—般、 X< 60 :不含格。 不含格: 0.5 、一般: 0.7 、含格 :0.85 、良 :1、优秀 :1.1 。 注明:附件表格1

绩效考核确认书_样版

绩效考核确认书 _____________ 先生/女士: 您从2016年12月01日起开始实行月度绩效考核,具体规 定参见《绩效管理实施细则(试行)》。您现在的工作岗位是,公司将根据您的绩效考核结果发放您的绩效 工资。 一、绩效工资: 1、绩效奖金标准: 二、具体考核指标如下: 1、定量指标(80% :

2、定性指标(20% 三、考核的等级: 1、根据员工绩效评估得分,考核等级分为A、B、C、D、E五个 等级。 四、考核结果的运用: 1、员工月度绩效考核总得分=定量指标得分+定性指标得分(由 部门直属领导评分权重100%,考核结果经部门负责人或事业部负责人审核,绩效管理委员会审批后生效,实际岗位绩效工资=基准岗位绩效工资*分配系数。 2、员工绩效评估结果是劳动合同续签、职务晋升、教育培训、轮岗转岗、确定年度优秀管理人员、优秀员工的重要依据。 3、累计2次E级,公司可予以降职降薪处理,并留岗查看或调岗试用3个月内,仍不胜任岗位,公司将解除劳动合同并不需支付任何经济补偿。 4、累计3次D级,公司可予以降职降薪处理,并留岗察看或

调岗试用 3 个月内,仍不胜任岗位,公司将解除劳动合同并不需支付任何经济补偿。 5、累计3个A以上,且全年无D、E,为年度评优和年度加薪的必要条件之一。 五、其他 1、试用期人员参与考核,但考核结果不参与绩效奖金核算依据,仅作为试用期评估考核依据之一。 2、当月未出满勤者(产假、工伤假及病假除外),根据绩效考核结果按实际出勤天数核发绩效奖金;缺勤超出15 天者当月绩效奖金系数定0.9 ,再按实际出勤天数核发绩效奖金。 3、其他规定要求详见《绩效管理实施细则(试行)》。被考核人声明:本人理解并接受公司《绩效管理实施细则(试行)》及本绩效考核确认书的内容,同时承诺严守公司工资信息保密规定。 被考核人签字:考核人:日期:日期: 【下载本文档,可以自由复制内容或自由编辑修改内容,更多 精彩文章,期待你的好评和关注,我将一如既往为您服务】

客户服务确认书

客户服务确认书 编号: 乐富,快乐支付,富有生活。 共享热线:400-8388-997 晋江市小小投资咨询有限公司: 本人为 (公司/单位),法定代表人 ,地址: ,电话: ,身份证号码: ,向晋江市小小投资咨询有限公司申请乐富POS 机时,我已确认以下信息: 1.向贵司提交真实有效的五证照片和复印件(各一张,并加盖公章); 0.78%、0.5%扣率机要求证件 封顶扣率机要求证件 1.营业执照副本(照片、复印件加盖公章) 2.税务登记证副本(照片、复印件加盖公章) 3.法人身份证(正反面照片、正反面复印件加盖公章) 4.法人指定银行卡号(正反面照片、正反面复印件加盖公章,注说明开户银行分行名称) 注:如无税务登记证,可以不提供 1.营业执照副本(照片、复印件加盖公章) 2.税务登记证副本(照片、复印件加盖公章) 3.组织机构代码证(照片、复印件加盖公章) 4.银行开户许可证(照片、复印件加盖公章) 5.法人身份证(正反面照片、正反面复印件加盖公章) 2.向贵司提交真实有效的经营场所照片; 经营场所照片包含:门头照片、经营场所照片、收银台照片各3~5张; 3.申请 POS 机,扣率 ,□ 买断 元整,定金300元整; 扣率 结算 机型 每日限额(万) 每笔限额 0.78 私人/对公 固定/移动 8/20/50 不限额 0.5 私人/对公 固定/移动 8/20/50 不限额 0.38 私人/对公 固定/移动 8/20/50 不限额 封顶50 对公 固定 50 3万/笔 备注:封顶35-50每日2600元以下按0.78扣费;若机器审批未通过,晋江市小小投资咨询有限公司无条 件退还定金,若机器审核通过后由于商户原因提出不安装或退机现象,晋江市小小投资咨询有限公司将不 退还定金。 4.向贵司提交真实有效的座机号码: ;开户银行名称: 备注:手机号码用于接收乐富后台短信,POS 机审核通过后,将自动发送乐富后台至该手机号码,请注 意查收并注意大小写;座机号码用于办理固定机,且必须开通国内长途通话;并确认开户银行具体行名 称准确无误。 5.本人于 年 月 日向晋江市小小投资咨询有限公司提交办理POS 机的相关信息; 6.贵司于 年 月 日到本人公司/单位地址安装POS 机,并收取相关款项。 商户法定代表人(签字): 单位名称(盖章): 年 月 日 本服务确认书需交由乐富支付有限公司备案! 业务代表人:

客 户 服 务 确 认 书

出售房屋委托协议编号 委托方(以下简称甲方): 身份证号: 受托方(以下简称乙方): 甲、乙双方本着自愿、平等、诚实信用的原则,经双方共同协商, 就甲方委托乙方按下列条件居间出售/出租房屋事宜达成如下协议: 一、房屋基本状况 1、房屋坐落: ;建筑面积: ㎡;建成年份: ; 土地使用证编号: ;户型: 室 厅 卫; 权属: □私房 □房改房 □经济适用房 2、装修状况: ,附属设施: 3、抵押情况: □无 □有; 租赁情况: □无 □有 (租 期至 年 月 日) 4、挂牌总价:人民币 万元(¥ 元) 5、沉降情况: □无 □有; 6、其他: 二、委托方式与期限 □非独家委托,期限自委托日起至房屋交易成功时止。 □独家委托,期限自委托日起至 年 月 日止,在此 期间甲方不能同时委托其他中介机构从事与乙方相同的活动。 甲方同意在乙方需要时可委托第三方或与第三方共同完成甲方委 托的事务。 三、甲方/代理人确认: 甲方确认:具有出售房屋的权利,无权利纠纷,并经共有权人一 致同意出售上述房屋。 代理人确认:甲方及共有权人一致同意出售上述房屋,无权利纠 纷,同时具有甲方书面的有转委托的委托书。 甲方/代理人对其所提供的房屋信息的真实性、准确性负 责。 四、甲方(包括关联方)承诺:在乙方居间服务过程中,不得做损害乙 方权益的行为(如:与乙方经纪人带看的买受方 (包括关联方)交换联系 方式、私下签订买卖合同、经第三方居间签订买卖合同)。甲方委托乙 方代为收取并保管买受方交付的定金。 五、乙方承诺:乙方发布的信息与甲方提供的信息一致。妥善保管三 证、积极为甲方寻找合适的买受方,促成交易,保证不赚取非法差价。

样品确认书(中英文)

样品确认书/ Sample Confirmation 样品确认书编号/ Sample Confirmation No. : 填写日期/ Date : 供应商名称Vender Name 样品名称Sample Name 顾客名称Customer Name 顾客编号 Customer No. 检验项目/ Spection Items 外观检查Appearance □确认/Confirm □其他/Others : 基本参数 Basic Parameters 输入(应用)/ Input (Application): □确认/Confirm □其他/Others : 输出/ Output: □确认/Confirm □其他/Others : 电源/ Power Supply: □确认/Confirm □其他/Others : 功率/ Power: □确认/Confirm □其他/Others : 性能测试Performance □确认/Confirm □其他/Others : 功能测试Function □确认/Confirm □其他/Others : 包装检查Packing □确认/Confirm □其他/Others : 其他Others □确认/Confirm □其他/Others : 品质审核QA Audit 工程审核 Engineer Audit 业务确认 Sales Confirm 日期/ Date 日期/ Date 日期/ Date 以下由顾客填写/The Following are Filled by Customer 顾客意见Customer Evaluation □同意确认/ Agree to Confirm □其他/ Others : 签名/Signationr : _____________ 日期/Date : _____________

拍卖成交确认书样本

拍卖成交确认书 拍卖人:合同编号:YG [2010]01 签订地点:珠海 买受人:签订时间:2010年3月15 日 买受人于2010年 3 月15 日在拍卖人于拍卖公司拍卖厅举行的第1期拍卖会上,通过公开竞价成交下列拍卖标的,依照《中华人民共和国拍卖法》及有关法规的规定,双方签订成交确认书如下: 一、成交的拍卖物: 二、本拍卖成交确认书生效后,买受人即应向拍卖人以转帐方式支付拍卖物成交金额及佣金。 买受人不能当场全部支付拍卖物成交金额及佣金的,应向拍卖人支付定金5万元,并承诺在2010 年3月22日前付清余款元。买受人逾期不付清款项,拍卖人应通知买受人在确定的期限内支付。买受人经通知后仍不能在确定的期

限内支付的,则无权要求返还定金。拍卖人经委托人同意对该项成交的拍卖物再行拍卖的,买受人应承担再行拍卖所产生的费用,再行拍卖成交金额低于原拍卖成交金额的,其差价由买受人负责支付。

三、买受人在付清全部款项后应于———天内到————(拍卖物存放地)提取成交的拍卖物;买受人过期不提取拍卖物的,应向拍卖人支付拍卖物成交金额每天--- %的保管费,超过保管期限又不宜保存的物品,拍卖人可依法再行拍卖,所得款项扣除支出的费用后,多余款项退回原买受人或以其名义存入银行。 四、拍卖人到期不能交付拍卖成交的拍卖物,应向买受人双倍返还定金,没有定金的,按拍卖物成交(总)金额的20%计算违约金,拍卖人逾期交付成交拍卖物的,应向买受人支付成交拍卖物总金额每天------%的违约金。 五、买受人要求对其身份进行保密的,拍卖人应予以保密。 六、买受人在提取成交拍卖物时,应对拍卖物进行认真验收。若发现拍卖物与拍卖资料不符,应当场向拍卖人提出,拍卖人应予以解决。 七、本确认书在履行中若发生争议,双方应协商解决,协商不成的,可以采取下列第( 2 )种方式解决: (1)向---- 仲裁委员会申请仲裁; (2)向珠海市香洲区人民法院起诉。 八、买受人办理的竞买申请手续及其提供的文件和资料为本确认书的有效组成部份;拍卖人在拍卖前宣布的拍卖规则,与本拍卖成交确认书有不同规定的,以本拍卖成交确认书的规定为准。 九、本拍卖成交确认书自双方签字盖章后生效。

绩效考核确认书样版本.docx

...... 绩效考核确认书 先生 / 女士: 您从 2016 年 12 月 01 日起开始实行月度绩效考核,具体规定参见《绩效管理实 施细则(试行)》。您现在的工作岗位是,公司将根据您的绩效考核结果发放您的绩 效工资。 一、绩效工资: 1、绩效奖金标准: 目前调整后绩效奖金 序号部门员工姓名职位基本基本绩效工资备注 工资工资工资合计占比1 二、具体考核指标如下: 1、定量指标( 80%):

...... 定量指标目标值指标定义及评分说明数据 权重来源 K1. K2. K3. K4. K5. K6. 合计 2、定性指标( 20%) 定性指标评估项目 K1.关键能力素质诚信廉洁执行能力沟通协调能创新思维能责任意识团队意识与(权重: 10%)(10)(20)力( 20)力( 10)(20)全局能力( 20) K2. 工作量与主动性 工作数量( 30)工作质量( 40)工作主动性( 30) (权重: 10%) 三、考核的等级: 1、根据员工绩效评估得分,考核等级分为 A、B、C、D、E 五个等级。 等级等级对应分值绩效系数实际岗位绩效工资 A 级 -优秀X≥95 分 1.2基准岗位绩效工资*1.2 B 级 -良好90 分≤X< 95 分 1.1基准岗位绩效工资*1.1 C 级 -合格80 分≤X< 90 分1基准岗位绩效工资*1.0

...... D 级 - 待改进70 分≤X< 80 分0.9基准岗位绩效工资*0.9 E 级 - 不合格X< 70 分0.8基准岗位绩效工资*0.8 四、考核结果的运用: 1、员工月度绩效考核总得分= 定量指标得分+ 定性指标得分(由部门直属领导评分权重 100% ),考核结果经部门负责人或事业部负责人审核,绩效管理委员会审批后生效,实际岗位绩效工资 = 基准岗位绩效工资 *分配系数。 2、员工绩效评估结果是劳动合同续签、职务晋升、教育培训、轮岗转岗、确定年度优秀管理人员、优秀员工的重要依据。 3、累计 2 次 E 级,公司可予以降职降薪处理,并留岗查看或调岗试用 3 个月内,仍不胜任岗位,公司将解除劳动合同并不需支付任何经济补偿。 4、累计 3 次 D 级,公司可予以降职降薪处理,并留岗察看或调岗试用 3 个月内,仍不胜任岗位,公司将解除劳动合同并不需支付任何经济补偿。 5、累计 3 个 A 以上,且全年无 D、E,为年度评优和年度加薪的必要条件之一。 五、其他 1、试用期人员参与考核,但考核结果不参与绩效奖金核算依据,仅作为试用期评估考核依据之一。 2、当月未出满勤者(产假、工伤假及病假除外),根据绩效考核结果按实际出 勤天数核发绩效奖金;缺勤超出 15 天者当月绩效奖金系数定0.9,再按实际出勤天数核发绩效奖金。 3、其他规定要求详见《绩效管理实施细则(试行)》。 被考核人声明:本人理解并接受公司《绩效管理实施细则(试行)》及本绩效考核确认书的内容,同时承诺严守公司工资信息保密规定。 被考核人签字:考核人:

工程材料样品确认单

工程材料样品确认单 君邻天下园林景观工程一期示范区项目 工程材料样品确认单 材料名称: 规格: 使用部位: 施工单位确认: 监理单位确认: 设计单位确认: 建设单位确认: 年月日年月日年月日年月日 君邻天下园林景观工程一期示范区项目 工程材料样品确认单 材料名称: 规格: 使用部位: 施工单位确认: 监理单位确认: 设计单位确认: 建设单位确认: 年月日年月日年月日年月日 君邻天下园林景观工程一期示范区项目 工程材料样品确认单 材料名称: 规格: 使用部位: 施工单位确认: 监理单位确认: 设计单位确认: 建设单位确认: 年月日年月日年月日年月日 君邻天下园林景观工程一期示范区君邻天下园林景观工程一期示范区 工程材料样品确认单工程材料样品确认单材料名称: 规格: 使用部位: 材料名称: 规格: 使用部位: 施工单位监理单位设计单位建设单位施工单位监理单位设计单位建设单位确认: 确认: 确认: 确认: 确认: 确认: 确认: 确认: 年月日年月日年月日年月日年月日年月日年月日年月日 君邻天下园林景观工程一期示范区君邻天下园林景观工程一期示范区

工程材料样品确认单工程材料样品确认单材料名称: 规格: 使用部位: 材料名称: 规格: 使用部位: 施工单位监理单位设计单位建设单位施工单位监理单位设计单位建设单位确认: 确认: 确认: 确认: 确认: 确认: 确认: 确认: 年月日年月日年月日年月日年月日年月日年月日年月日 君邻天下园林景观工程一期示范区君邻天下园林景观工程一期示范区 工程材料样品确认单工程材料样品确认单材料名称: 规格: 使用部位: 材料名称: 规格: 使用部位: 施工单位监理单位设计单位建设单位施工单位监理单位设计单位建设单位确认: 确认: 确认: 确认: 确认: 确认: 确认: 确认: 年月日年月日年月日年月日年月日年月日年月日年月日 君邻天下园林景观工程一期示范区君邻天下园林景观工程一期示范区 工程材料样品确认单工程材料样品确认单材料名称: 规格: 使用部位: 材料名称: 规格: 使用部位: 施工单位监理单位设计单位建设单位施工单位监理单位设计单位建设单位确认: 确认: 确认: 确认: 确认: 确认: 确认: 确认: 年月日年月日年月日年月日年月日年月日年月日年月日

客户服务确认函 (2)

随着市场业务不断发展,新员工、新客户不断增加,本着更好的服务客户,规范作业行为,保证员工健康成长,特规定以下客户服务管理条例执行。 一、客户服务工作要项: 作为君乐宝客户,享有以下服务权利并履行应尽义务: 1、人员服务:公司根据市场发展,安排业务服务客户,每2日沟通1次销售进度,每周1次市场工作进度交流并提出改善要求,每月面谈总结共识改善;组织实施节假日产品推广爆量; 2、信息传达:业务每月中旬传达促销政策,共识提报销售计划,每月上旬协助审核固定费用结案/提报下月费用计划;及时追踪费用款返还到账; 3、会议培训:业务每月针对经销商及下属业务、司机、促销员培训优秀市场经验、指导成功模式借鉴复制;协同经销商市场拜访,形成规划共识;协同一线作业人员实战技能培训;组织司机/促销员会议,追踪业绩达成、营业指标落实进度; 4、客户协同义务:经销商必须匹配市场发展适配的硬件资质达标;全力配合市场推广动作开展,配合共识协议中市场问题整改,月初提报真实网点台账、如实费用结案。 二、厂商自律共识约定: 涉及市场费用与品德操守的底限绝对不能逾越 1、凡涉及市场支持、促销费用、须经公司书面批复后方可生效,公司对口头承诺市场支持费用不予认可;业务人员杜绝口头承诺,如不遵守,造成损失由经销商、对应业务人员承担; 2、严禁经销商以任何名义对业务请客、送礼,经销商如有以上行为,视为行贿,数额达到5000元,一经核实,移送司法机关处理;与业务联合弄虚作假套取公司费用,解除合作并5倍处罚; 3、严禁业务以任何名义接受经销商请客、送礼、公司业务人员如有索贿、渎职行为请经销商监督并向公司举报;受贿数额达到5000元,一经核实,除名并移送司法机关处理;严禁业务个人以公司名义借款,造成损失由经销商自行承担; 4、对违反以上规定的业务,请经销商监督,反馈公司督促改正处理;对已回复确认函但违反以上规定的经销商,公司将按相关规定及法律处理;违规造成损失由经销商自行承担;涉及违法违纪者,移交司法机关处理。对举报违纪查证真实者,公司给予相应奖励。 5、违纪举报电话:赵一腾邮箱:。 为实现厂商持续发展,保持良好合作关系,本着爱护员工健康成长出发,请理解支持配合执行!以上约定,我司已理解并配合执行。石家庄君乐宝乳业有限公司 客户确认(盖章、签字):2014年2月 日期:

工作考核确认书

工作考核确认书

我就在旁边静静地呆着,不言不语,生怕惊扰这静谧的美好,惟愿时光驻留,变成永恒回忆;惟愿几十年后,两鬓斑白的我们仍然携手坐在阳台上,不谈悲喜,只闻花香。 携手的日子总是温暖多过于寒冷,欢笑多过于失意,此时此刻,感恩日子的温润让自己满足。一个人的独立,两个人的扶持,让光阴有滋有味,富有弹性。 时光清浅,流年素淡,携挽着光阴同行,缠绕着故事与共。酸甜苦辣和油盐酱醋茶的生活让日子交织着烟火味,感受生活的踏实和柔韧。 时光如梦,梦里梦外总是有许多憧憬美好,执着这份美好,烟火的生活在平淡中闻到花香,茶香和米香。 静坐时光,把喧嚣关在窗外,悠然恬淡。一缕缕柔风也会温润流年,一轮明月也会涌出丝丝柔情。 岁月静好,与君语;细水长流,与君同;时光如水,与君老。 相伴的时光,简单微笑着,从容平淡着。如若真心,那份灵犀,那份执意,那份默契,让一切俗世纷扰,也过得惬意悠然。 爱就一个懂,一份守,一个眼神就领会了眼眸里的含义,一个怀抱就温暖了整个身心。 光阴无言流淌,岁月无声的叩问着百味世事,彼此相视一笑,你在,我在,阳光还是那么明媚,日子还是那么温馨,你若安好,岁月无恙。

红尘陌上,择一方心灵的净土,种下文字的馨香,于文字中寻一份感悟,让心安暖;于岁月中守一份懂得,感恩生命。 朝霞暮露,四季更迭,花开花谢皆如画,月圆月缺皆如诗。当时光辗转着记忆的年轮,当清风摇曳起祝福的风铃,我在风中优雅的翩跹,回味携手的光阴,淡淡的犹如一朵茉莉花,洁白淡雅,清香宜人。 在素色光阴里,有古韵婉转的琴音入耳,有清幽淡然的花香入鼻,有真情实意的友情入心,有相处不厌的爱入魂,温柔地牵起时光的手,用善待一朵花开的温婉,来守望一生的幸福。人生会在知足中嫣然一笑,花香依旧。 凉风习习,花影阑珊,瓜果飘香,时光是多么轻盈、温柔和生动。 永远是多长,爱意有多浓,一切无足轻重,只想把此刻定格成温暖的笑靥。回味,感恩,彼此执手的岁月,是多么知足和无悔。

负责人岗位职责及考核说明确认书

广州建融工程有限公司济南分公司 负责人岗位职责及考核确认书 甲方:广州建融工程有限公司济南分公司(以下简称“甲方”或“公司”) 乙方:张强,身份证号码:(以下简称“乙方”) 鉴于乙方为甲方实际负责人,并全面负责甲方的经营管理。为促使乙方全面履行本职工作,甲乙双方经友好协商一致同意签署本确认书,以资共同信守。一、目的 鉴于以考核来进行激励,以保证乙方能在工作中不断进步,遵循甲方的有关策略和决定,带领下属为甲方创造更多的业绩。 二、乙方岗位职责 1、主持公司的经营管理工作,组织实施公司决议; 2、组织实施公司年度经营计划和投资方案; 3、拟订公司内部管理机构设置方案; 4、拟订公司的基本管理制度; 5、制定公司的具体规章制度; 6、及时了解和研究市场,制订公司经营发展规划,业务计划; 7、对严重失职、营私舞弊,损害公司利益和形象的行为进行处理; 8、组织和召开经营通报、分析、决策会议; 三、甲方及乙方岗位待遇 1、甲方同意原则上年终奖按甲方净利润的30%,具体奖金奖励标准及发放办法,由乙方提前向甲方书面申请,并经甲方书面同意后方可执行。如若乙方违反本确认书内容的,甲方有权扣除公司年终奖金额的 %,若本确认书另有针对乙方个人考核处罚的,一并执行。。 2、乙方基本薪资:人民币元/月;绩效奖金:人民币元/月 四、考核原则 1、业绩考核(定量)+行为考核(定性) 2、定量做到严格以公司收入业绩为标准,定性做到公平客观。

3、考核结果与收入、晋升或辞退挂钩。 五、考核周期 1、月度考核:每个月开展一次,考核实施时间为每个自然月后第一个月的1日~10日对上个月进行考核。 2、半年考核:每半年开展一次,考核实施考核时间为每满半年后第一个月的1日~10日对上半年进行考核。 3、年度考核:一年开展一次,考核乙方当年1~12月份的工作业绩。实施考核时间为下一年的1月1日~10日。 六、绩效考核的内容和指标 七、考核结果 1、月度考核结果: 2、考核结果: (1)如半年考核结果不低于考核指标的 %视为合格,公司同意继续按本说明约定的内容继续履行;如半年考核结果低于考核指标的 %,视为不合格,甲方将扣除乙方个人年终奖的 %。

绩效考核确认书-样版

一个洞吞了柏忌,下一个洞你就为抓了老鹰而兴奋不已。 一、绩效工资: 1、绩效奖金标准: 1、定量指标(80%): 只有凭借毅力,坚持到底,才有可能成为最后的赢家。这些磨练与考验使成长中的青少年受益匪浅。在种种历练之后,他们可以学会如何独立处理问题;如何调节情绪与心境,直面挫折,抵御压力;如何保持积极进取的心态去应对每一次挑战。往往有着超越年龄的成熟与自信,独立性和

一个洞吞了柏忌,下一个洞你就为抓了老鹰而兴奋不已。 2、定性指标(20%) 三、考核的等级: 1、根据员工绩效评估得分,考核等级分为A、B、C、D、E五个等级。 只有凭借毅力,坚持到底,才有可能成为最后的赢家。这些磨练与考验使成长中的青少年受益匪浅。在种种历练之后,他们可以学会如何独立处理问题;如何调节情绪与心境,直面挫折,抵御压力;如何保持积极进取的心态去应对每一次挑战。往往有着超越年龄的成熟与自信,独立性和

一个洞吞了柏忌,下一个洞你就为抓了老鹰而兴奋不已。 四、考核结果的运用: 1、员工月度绩效考核总得分=定量指标得分+定性指标得分(由部门直属领导评分权重100%),考核结果经部门负责人或事业部负责人审核,绩效管理委员会审批后生效,实际岗位绩效工资=基准岗位绩效工资*分配系数。 2、员工绩效评估结果是劳动合同续签、职务晋升、教育培训、轮岗转岗、确定年度优秀管理人员、优秀员工的重要依据。 3、累计2次E级,公司可予以降职降薪处理,并留岗查看或调岗试用3个月内,仍不胜任岗位,公司将解除劳动合同并不需支付任何经济补偿。 4、累计3次D级,公司可予以降职降薪处理,并留岗察看或调岗试用3个月内,仍不胜任岗位,公司将解除劳动合同并不需支付任何经济补偿。 5、累计3个A以上,且全年无D、E,为年度评优和年度加薪的必要条件之一。 五、其他 1、试用期人员参与考核,但考核结果不参与绩效奖金核算依据,仅作为试用期评估考核依据之一。 2、当月未出满勤者(产假、工伤假及病假除外),根据绩效考核结果按实际出勤天数核发绩效奖金;缺勤超出15天者当月绩效奖金系数定0.9,再按实际出勤天数核发绩效奖金。 3、其他规定要求详见《绩效管理实施细则(试行)》。 只有凭借毅力,坚持到底,才有可能成为最后的赢家。这些磨练与考验使成长中的青少年受益匪浅。在种种历练之后,他们可以学会如何独立处理问题;如何调节情绪与心境,直面挫折,抵御压力;如何保持积极进取的心态去应对每一次挑战。往往有着超越年龄的成熟与自信,独立性和

带看服务确认书

带看服务确认书(兼委托书) 经业主同意,居间方有限公司将下列房屋推荐给求购方,并按照下列时间带求购方及关联人实地察看房屋,求购方接受居间方的居间服务,并确认:在此次查看房屋前,没有任何一家房产中介代理机构及个人向求购方推荐和带看过下列房屋: 甲方(求购方):身份证号码: 乙方(居间方): 甲乙双方本着自愿、平等、诚实信用的原则,经双方协商,就甲方委托乙方按下列条件求购房屋事项达成如下协议(甲方同意乙方在需要时可与第三方共同完成委托的事项)一、求购房屋:区域范围面积范围 价格范围,上述要求供乙方推荐房屋时的参考,但可不限上述范围内。 二、委托期限:自委托日期至房屋交易成功。 三、甲方承诺(包括关联人): 在乙方居间服务过程中,不得做损害乙方推荐权益的行为,如:与乙方介绍的房东交换联系方式、私下与乙方带看的出售方签订买卖合同或通过第三方居间签订买卖合同等。在带看服务前,同意出示有效证件并签订本服务确定书,若有交易意向和居间方联系。 四、乙方承诺:积极为甲方寻找合适房屋,并保证交易,保证不嫌取非法差价,保证所发布的信息与房东提供的一致。 五、中介服务费:山西省太谷县物价局制定的房产中介服务收费标准,见店内明示。 六、违约条款:甲方违反协议约定的,按照委托求购房屋总价的5%。 七、关联人;甲方配偶、父母、子女、兄弟姐妹、代理人等。 八、协议生效:本协议一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字或盖章后生效。 九、纠纷处理:本协议在履行过程中发生争议又协商不成,甲乙双方同意向乙方管辖区人民法院诉讼解决。 十、其他条款: 甲方:乙方: 关联人:经纪人: 电话:电话; 委托日期:年月日

客户及佣金确认书(范本) - 副本

客户及中介佣金协议书 甲方:(以下简称甲方) 地址: 电话: 乙方:(以下简称乙方) 地址: 电话: 经甲乙双方友好协商,现达成如下协议: 一、甲方同意乙方作为中介服务机构为甲方所属物业__________________________________ 提供租赁服务; 二、乙方向甲方推荐客户为:以附件一:《客户确认书》为准(下属或子公司)。 三、佣金比例 乙方推介客户租赁甲方该物业成功后,甲方按乙方推荐客户与甲方签订的租赁合同内月租金的90 天(三个月的租金)作为服务佣金支付给乙方。 四、佣金支付 乙方推介的客户成功签定甲方该物业租赁合同后且客户按甲方要求缴纳首期租金和保证金后的7 日内,甲方按上述第三条约定佣金比例以现金或转账方式一次性支付乙方中介佣金,乙方提供相 应金额的发票。 五、甲方逾期支付乙方中介佣金,乙方有权按照每日万分之二标准收取滞纳金。超过1个月乙方未收 到甲方中介佣金,乙方有权依法提起诉讼。 六、其它未尽事宜,双方协商解决。 七、本协议一式二份,经双方签章后生效,甲乙双方各执一份,并具有同等法律效力。 甲方(签章):乙方(签章): 代表人: 代表人: 2012年月日 2012年月日

附件一: 《客户确认书》 致: 现有下述客户委托本公司寻找成都市物业租购事宜,客户对贵公司项目 /物业(下称“该物业”)表示兴趣,现将客户资料列出如下。在本公司代表带领下述客户前往该物业作实地视察前,请贵公司确认此客户为我方资源。 客户资料:(公司全称) 公司名称: 客户兴趣单位: 面积要求:㎡ 代理机构: 姓名(经办人):联系电话: 物业业主公司确认签章:联系电话: 姓名(对接人):日期: 相关说明: 1、本确认书公司/个人签字盖章有效。客户无论通过何种途径租/购成公司/个人以上单位,中介机构有权利按本协议第三条双方约定的佣金比例收取佣金。 2、以下客户不再做客户确认: (1)其他代理机构已在公司做过客户确认的。 (2)客户已与公司进行合同谈判的。 3、在填写客户登记确认书时,代理机构需出具项目代理服务协议。 4、本客户确认书一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等效力。 代理机构签章: 日期:

客户回访服务流程制度

客户回访服务流程制度 1、目的:了解客户对产品质量和服务质量的满意度,增强企业在客户中的记 忆,与顾客建立文化情感关系,提高公司在用于思维中的认知度及美誉度,全面提升ABP客户服务管理水平。 2、适用范围:适用服务于客户端的业务开发,物流运输,技术支持,品质服 务等公司所有需外出服务人员。 3、权责:适用于公司所有需外出服务人员需,市场部负责相关事务的落实和 考核。 4、术语定义:无 5、相关文件:无 6、内容: 6.1 外出服务流程: 6.1.1客户代表外出拜访客户后需填写《拜访客户记录表》,2个工作日内将《拜访客户记录表》交给中心秘书。 6.1.2技术支持、物流仓管、品质人员等需上门现场服务的员工,外出时在本中心秘书处领取《现场服务确认书》,在现场服务结束后,需根据《现场服务确认书》要求填写相关客户信息,并请客户对本次服务质量进行评价。服务人员回公司后应在当日将《现场服务确认书》交给中心秘书,由各中心秘书统一将表单交给总经办秘书。 6.2 客户回访流程 6.2.1回访人员在收到《拜访客户记录表》后,需在一周内进行回访。 6.2.2回访人员在收到《现场服务确认书》、《送货满意度调查表》后,需在一个工作日内进行回访。 6.2.3回访人员须认真填写《客户回访记录表》。,对回访对象所提出的问题、建议都要有原始记录,对需处理的问题应及时反馈到职能部门并跟踪处理结果。如遇客户投诉,应在第一时间通知相关职能部门及客户代表按照公司投诉处理流程执行,并报告总经理。

7、内部相关支持:电话回访专员需定期接受相关专业培训和辅导,结合客户 回复意见做综合考核跟进,以便确保公司真正”赢在服务”。 8、相关表单: 《现场服务确认书》 ZD-X-011-1 《拜访客户记录表》 ZD-X-011-2 《送货满意度调查表》 ZD-X-011-3 《客户回访记录表》 ZD-X-011-4 拜访客户记录表

售房委托书和客户服务确认书

售房委托书 委托方(以下简称甲方): 受托方(以下简称乙方): 甲乙双方本着平等自愿的原则,协商达成以下协议: 一、甲方委托乙方将其所购房屋出让,该房位于玛纳斯县 路小区栋单元室,建筑面积平米,(有,无)地下室。委托期限自日至日。 二、委托销售价暂定为人民币:元整。大写:。备注: 。 三、甲方确保该房屋手续的真实、合法性。不得有债务纠纷。 四、甲乙双方采用以下第种方式支付佣金。 1、乙方收取成交价的1%作为佣金; 2、高出部分由乙方支配。 五、中介成功指:甲方与乙方介绍的客户(包括客户本人 及客户的父母、兄弟姐妹及子女等)签订房地产买卖协议书。 无论是否通过乙方办理。 六、违约责任:中介成功之日甲方拒交代理佣金,甲方愿 承担房地产成交价5%的违约金。 七、在委托期间,甲方也可自行出售上述房屋。 八、补充协议: 。 九、本协议自签订之日起生效。 甲方:乙方: 身份证号:经办人: 联系电话:联系电话:

客户服务确认书 □求购□求租 昌吉市丞博源房经纪有限公司玛纳斯县分公司将下列房屋 推荐给求购/求租方,并按照下列时间与地点求购/求租方(包 括关联方)实地察看房屋。求购/求租方接受居间方的居间服务,并确认:在此次带看房屋前,没有任何一家中介代理机构 及个人向求购/求租方推荐和带你看过下列表所列房屋。 求购/求租方承诺: 1、在带看服务前,同意出示有效证件并签订本服务确认单; 2、不做任何损害居间方利益的行为,若有交易意向和居间方 联系,由居间方出面商谈; 3、遵守按照中介公司服务规则,同意房屋成交后,支付房屋 成交价 %的中介费。 关联方:是指与求购/求租方关系密切的人员,包括配偶、父母、子女、代理人等以及看房随行人员。 求购/求租方:身份证号: 关联方:身份证号:

客户服务关系确认单

开源证券股份有限公司客户服务关系确认书 客户姓名客户资金账号 身份证号联系电话 开户日期年月日服务人员 风险提示 尊敬的投资者: 请您在签署相关协议时,仔细阅读下列内容并在本《客户服务关系确认书》中予以确认: 一、本公司明确要求所属员工(或证券经纪人)在展业过程中,必须向您出示相关执业证件,如证券从业资格证书、证券经纪人证书等,请通过公司提供的查询方式或证券业协会网站予以核实。 二、本公司对所属员工(或证券经纪人)的业务授权范围包括:(1)向客户介绍本公司和证券市场的基本情况;(2)向客户介绍证券投资的基本知识及开户、交易、资金存取等业务流程;(3)向客户介绍与证券交易有关的法律、法规、证监会规定、自律规则和本公司的有关规定;(4)向客户传递由本公司统一提供的研究报告及与证券投资有关的信息;(5)向客户传递由本公司统一提供的证券类金融产品宣传推介材料及有关信息;(6)法律、法规、证监会规定及本公司相关制度的从业人员可以从事的其他活动。 三、本公司要求所属员工(或证券经纪人)依法展业,禁止从事下述行为:(1)私下接受客户买卖证券的全权委托;(2)同时接受多家证券公司的委托,进行客户招揽、客户服务活动;(3)替客户办理账户开立、注销、转移,证券认购、交易或者资金存取、划转、查询等事宜;(4)提供、传播虚假或者误导客户的信息,或者诱使客户进行不必要的证券买卖;(5)与客户约定分享投资收益,对客户证券买卖的收益或者赔偿证券买卖的损失作出承诺;(6)采取贬低竞争对手、进入竞争对手营业场所劝导客户、返还客户利益等不正当手段招揽客户;或将原有客户销户后再重新开户;(7)泄露客户的商业秘密或者个人隐私;(8)为客户之间的融资提供中介、担保或者其他便利;(9)为客户提供非法的服务场所或者交易设施,或者通过互联网络、新闻媒体从事客户招揽和客户服务等活动;(10)委托他人代理其从事客户招揽和客户服务等活动;(11)以公司或其下属证券营业部的名义,以客户或他人签订任何合同、协议、或以公司及营业部员工、受托人、其他身份代表公司发表不当言论;(12.)代客户在相关合同、协议文件等资料上签字;(13)在执业过程中索取或收受客户款项和财物;(14)向客户提供非由公司统一制定的研究报告及证券投资有关的信息、证券类金融产品的宣传推介材料及相关信息;(15)以本人和他人的名义进行证券买卖;(16)损害客户的合法权益、扰乱市场秩序或者违背职业道德的其他行为;(17)国家法律、法规和政策或公司制度禁止的其他行为。 四、若您明知以上禁止行为,仍予以默认或配合的,由此引发的一切后果将由您本人承担。 五、本公司所属员工(或证券经纪人)在向您提供服务过程中若有违反上述禁止行为规定的,您可通过本公司公布的投诉电话400-860-8866进行投诉。 六、本风险提示并不能揭示证券从业人员的所有执业道德风险,请您务必对此有清醒的认识。 客户确认 本人/单位已详细阅读并理解上述风险提示,明确知悉证券从业人员的授权范围和禁止行为,自愿接受贵公司服务人员(员工或证券经纪人)的服务。 客户签名:服务人员签名: 业务经办人(开户人员)上述内容由客户本人签字确认,经办人承担相应的监督责任。 经办人签名:时间:年月日 合规专员签名:时间:年月日营销总监/营销主管签名:时间:年月日营业部负责人签名:时间:年月日备注

员工薪资确认书

劳动合同签订确认书 声明:本人保证在与广州虞美人化妆品有限公司建立劳动用工关系期间,没有以下所列行为: (1)存续与其它单位的劳动用工关系; (2)其它单位为本人购买社保中的全部或部分险种; (3)无违法违纪行为及职业犯罪等不良记录。 公司提倡正直诚实,并保留审查受聘人所提供信息的权利,若有不实或隐瞒,公 司有权与其解除劳动合同并不给予任何补偿。 受聘人确认签名:

岗位设置及岗位说明书 营业部经理 职位名称:经理 直属上级:总经理 直属下级:服务员、营业主管(领班)、清洁员、后勤主管、车场管理 1、工作目标 根据公司经营战略和年度计划,拟定公司的年度计划,报批后组织实施。统筹金茂棋牌和男士养生部的日常管理工作,组织带领员工完成经营指标,即每月各部门业绩在15万元以上。 2、工作职责: 1)、保障公司正常合法经营,优质服务,狠抓顾客满意度,严守成本指标,协调好员工及相关部门的 关系,遵纪守法,配合政府部门的例行检查工作;贯策落实公司经营方针、战略,落实公司经营理念,组织实施相关的技术人员、服务质量、环境设施保障、员工素质等管理工作;带头遵守公司的管理制度,需要增员减员或调整员工需报总经理书面批准后按公司制度入职或离职、调岗。 2)、根据公司经营战略和年度计划,执行达成每月目标,季度以及年度目标;需要经费的要报批后实 施。按照各岗位操作流程指导要求,制定每周工作计划和月度工作计划并组织实施。 3)、每日组织班前会和员工例会,定时巡视、检查营业区域服务及人员工作状况。每周召开小组会议, 每月召开全员月度总结分析大会,总结分析问题并改进,及时将信息反馈给总经理。 4)、负责对公司各项管理制度的公布、执行,根据公司的经营方针、战略,结合公司的实际情况,对 制度的不断完善提出合理化建议。 5)、组织实施公司包括领班培训在内的员工培训,支持技术开发、研究工作。

样品确认流程

文件编号: DW/WI-TD-003 版本: A/0 撰写人: 发行日期:2011-11-20 页码:第 1 页共 6 页 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 版本修订日期更改要旨 1.0 2009-08-25 新制订 发行单位: 经理室*1 采购部*1 技术*1 核准: 审核: 经办:

文件编号: DW/WI-TD-003 版本: A/0 撰写人: 发行日期:2011-11-20 页码:第 2 页共 6 页 1.0目的 为确定电器、结构等零件其特性、规格及品质等要求均符合产品设计的要求。 2.0适用范围 适用于新物料、更新物料、辅料及换供应商采购。 3.0责任 3.1 供应商:提供样品、图纸、检验报告、认证证明、材质证明、规格书等。 3.2 采购部:跟催供应商提供上述物品,针对供应商无法提供资料的,采购提供样品确认 单至技术部门。 3.3技术部: 3.3.1 自己打样物料跟催供应商提供样品、填好的样品确认单封面、图纸、检验报告、 认证证明、材质证明、规格书等;若供应商无法提供资料,由技术部自己补上。 3.3.2 负责样品确认单资料提供的跟踪、核对及汇总装订,并转文控发行。 3.4品管部: 3.3.3物料检验与验证,对供应商无法提供检验与验证报告的,由品管补上。 4.0定义: 4.1新物料:直接用于产品上的新物料(原来未用过) 4.2 更新物料:因产品过程中客户需求将原物料变换成另一物料。 4.3 换供应商:因品质、交期、服务或其它因素由一家供应商更换另一家供应商采购。 4.4 辅料:出纳品消耗性材料。 5.0 内容: 5.1 确认书标准资料: 5.1.1 电器件:确认书封面、标准图纸、规格书、检验报告、相关认证证明、材质证明 等。 5.1.2 五金(壳体):确认书封面、标准图纸、检验报告及相关材质证明等。 5.1.3五金(标准件):确认书封面、标准图纸、检验报告、材质证明等。

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