酒店培训(应知应会)试题及答案

酒店培训(应知应会)试题及答案
酒店培训(应知应会)试题及答案

酒店培训(应知应会)试题及答案

酒店共有多少间可售房?XXX间.

我酒店房间有多少类型?分别在哪个楼层?

1)标准间(3-4楼)

2)单人间(3-4楼)

3)双人间(3-4楼)

4)豪华间(3楼)

轩瑞酒店都有哪些部门?

4个部门:人保部;财务部;房务部;餐饮部.

餐厅有几个?能容纳多少客人同时就餐?菅业时间是什么?

300名客人7:30AM-11:00PM 接听电话时要注意什么?

应在电话振铃响三次内听电话,接听电话时应主动先向对方

问侯,接着报出部门.

员工佩带名牌有何规定?

戴于衣服的左胸处.

员工可以随意要求调休和换班吗?

不可以.随意调换假期和班次会给工作安排带来困难和混乱.

员工穿工服需注意哪些?

上班必须穿工服,爱护工服,保持整洁,不能故意损坏。另:非

因工作原因,工服不得穿出酒店.

员工在说话和走路时应注意哪些事宜?

  不得高声喧哗,走路要轻、快.

如需携带物品出酒店应遵守什么规定?

经部门经理审核,持部门经理批示的出门证.

请假的程序是什么?

填写请假申请书,由部门经理批准再报人保部经理批准,部门经

理请假需由执行总经理批准.

什么物品不能携带上班?

易燃、易爆、危险品、贵重物品、食品及大量现金.

管理层可不可以打开员工的更衣柜及进入员工宿舍检查,为什么?

  可以.酒店根据工作需要,管理层有权检查员工更衣柜及员工宿

舍,但需有人保部经理、保安领班及有关部门经理同时在场方可.

员工可不可以随时进餐?进餐多长时间?

不可以.需根据规定就餐,且就餐时间不超过半小时.

我酒店能为客人提供哪些服务?

住宿、餐饮、(自行车出租)冼衣等.

处理客人投诉的程序是什么?

1)立即道歉.

2)保持心平气和,不能急燥.

3)仔细听取投诉内容.

  4)保持眼神的接触,并随声附和,如:哦、是的等.

5)表示同情,并设身处地地为客人着想.

6)不要找理由,找借口.

7)语气婉转.

8)对客人提出的投诉表示感谢.

9)立即报告给上司(如客人在场,要用客人听得懂的语言).

怎样使客人满意?

1)能满足客人的物质消费及精神上的享受.

2)员工无论在何时都应以热情、礼貌的态度为客人服务.

3)使客人有安全感.

为什么说酒店的生命是服务?

服务是酒店最重要的产品,是酒店的重要支柱,服务人员与客人

的接触最多,服务的好坏直接影响到酒店的声誉和经济收入,也

影响到国家旅游业的声誉,在竟争激烈的世界旅游业中,如果宾

馆服务质量不高,就会失去竟争力,从而导致酒店经菅的失败,

酒店服务的优和差关系到酒店全局,因此说酒店的生命是服务.

为什么员工必须了解《员工手册》的内容?

为了使每位员工了解酒店的管理及有关规定和行为准则,使每位

员工能踏上酒店的成功之路.

怎么行鞠躬礼?

腰部前顷45度,双手交*于前腹,面带微笑,附加礼貌用语.

怎样给客人让路?

1)当客人迎面走来时,主动靠右行并行点头礼.

2)当客人从后面走过,需放慢行,侧身,靠右行点头礼,等客人

通过后再行走.

在工作中应避免哪些小节?

挖鼻子或指甲;伸懒腰;抽烟;经常看表;工作时吃东西;将手

放在口袋里;抓痒;唱歌;吹口哨等.

注意哪些方面会有益改变精神面貌?

适量的饮食;清新的空气;充足的睡眠.

怎样才能保证口腔卫生?

每日早晚刷牙;上班前要濑口且不能吃有异味的食物(如羊葱、

蒜),应尽量少抽烟.

为什么员工不能留长指甲?

因为双手要接触食品及各种物品,而指甲缝内易隐藏污垢,因此,

适当的指甲长度是超过指肚1至2毫米,而红指甲因易脱落从而

造成危险事故严禁涂染.

工作中员工允许佩戴的饰物是什么? > 只有手表及1枚结婚或订婚戒指.

什么是VIP客人?

身份地位高,能给饭店带来生意,多次住店和饭店工作人员关系

密切的人为VIP客人,它是英文VERY IMPORTANT PERSON的简

写.

客人向你赠送礼品或小费时怎么办?

1)婉言谢绝;

2)婉拒不掉,可暂时收下;

3)事后交领导处理,并说明情况.

客人要求和你合影留念怎么办?

1)首先致谢并婉言谢绝;

2)难以推掉时应多找几位同事一起合影;

3)不要单独和客人拍照,事后向领导汇报.

遇到刁难的客人怎么办?

1)“客人总是对的”对于刁难的客人也应以礼相待.

2) 注意听客人的问题,分析其刁难的原因.

3) 尽力帮助客人解决问题.

4) 如客人的要求与饭店的规定相悖,则要耐心解释,如是无理要

求,则婉转地拒绝.

员工每月几号可以领取工资?

 每月10号.

客人正在谈论,你有事要问客人怎么办?

应礼貌地站在旁边等待客人谈话的间隙,表示歉意后再叙述,说

完后表示谢意.

西安东线及西线一日游包括什么景点?

东线:半坡博物馆、骊山、华清池、秦皇馆.

西线:乾陵、昭陵、永太公主墓、杨贵妃墓、法门寺.

在什么情况下可以在员工宿舍入住?

家不在西安市内且已申请住宿的员工;上中班或夜班的员工.

第二部分政策与法规

酒店的纪律处分形式有哪些?

口头警告;书面警告;开除.

什么是不记录式罚款政策?

是酒店纪律处分政策的辅助部分。员工若有纪律处分政策外的错

误和过失,适用于此政策。如丢失或不佩带名牌将会从工资中扣

除10元等.

酒店怎样对待处理连续无故旷工达3天以上的员工?

开除处理.

酒店员工的全勤奖是多少?

基本工资的10%

什么情况下不享受全勤奖?

各类假期超过1天以上(法定假除外).

若员工被签警告单,将会得到什么处罚?

根据政策规定,扣除浮动奖(基本工资的10%)

辞职员工办完手续后,何时才可以领取工资?

办完手续后的次月10日,可以到财务部领取.

对于迟到、早退及不正当理由离岗者将给予什么处罚?

1)15分钟以内-扣半天工资.

2) 16分钟以上-扣全天工资.

3) 旷工1天>,扣3天工资.

4) 旷工2天,扣6天工资,并给书面警告.

5) 旷工3天(含3天),即刻开除.

员工在哪里可以看到酒店最新政策及事件?

员工通告栏.员工有义务认真阅读通告栏中的各种文件.

员工怎样办理辞职手续?

需提前填写正式辞职申请书,部门经理同意后,报人保部经理,

执行总经理批准,员工的最后工作日将以执行总经理签字日期向后

推一周为准。如员工工作不满一周,将以薪代付。另:最后工作

日后二天内,必须办理离店手续,否则扣除全部押金及工资。

什么是员工的培训档案?

它详细地记录着所有酒店员工参加培训的时间、内容、成绩。它

将在员工转正、提升、晋级时提供该员工的培训状况资料.

什么情况下,员工可以请假不上培训课?

1)工作原因;

2)病假;

3)意外事故;

第三部分&nb

sp; 酒店业介绍

怎样理解旅游饭店100-1=0的质量公式?

客人对旅游饭店的质量评价是一种完整的总体评价,只要有一个

细节或环节出现差错,就会导致客人的不满.

饭店员工着装的效果是怎样评定的?

从服装的完好程度,协调程度,统一程度及各部位不同着装要求

等4个方面评定的.

导游员一般分为哪几种?

国际导游员: 也称领队、团长、随员.

全程导游员:也称全陪.

地方导游员:也称地陪.

定点导游员:也称讲解员.

目前国际上饭店划分等级的原则和依据是什么?

设备和服务.

旅游饭店在旅游业中的作用?

增进友谊、扩大影响、活跃经济、吸引外资、提供就业、安定民

生.

我国的黄金旅游城市是哪几个?

北京、西安、上海、桂林及广州.

陕西发展旅游业有哪些有利条件?酒店多,汽车多,景点多,施行社多.

旅游业发展的四大支柱是什么?

旅游资源、旅游交通、旅游饭店及基础设施.

什么是旅游资源?

分人文资源和自然资源。人文资源指文物古迹和现代化建设的风

貌,自然资源指自然风貌,由地理环境和生物所组成。

陕西省最有优势的旅游资源是什么?

文物

什么是ISO9004,2?

  ISO全称是INTERNATIONAL STANPARDIZATION ORGANIZATION,即

国际标准化组织。中国要进入国际服务贸易市场,其关健就是产

品、技术、服务、知识产权等方面的标准与国际标准取得一致。

ISO9000标准是一系列标准,其中ISO9004,2是专对服务业建立

的标准.

员工从什么方面着手可以提高自身素质?

交际能力;仪容仪表、举止;服务技能与职责;应变能力。

酒店的硬软件有何区别?

硬件指建筑式样、室内设备、门面装修、服务项目.

软件指人员素质、管理水平、服务态度、服务哲学.

酒店的客人一般可分哪几类?

商务客人;旅游客人;长住客人;重要客人;会议客人.

酒店业十大科技发展趋势是什么?

微机化;企业管理系统(PMS)全面浸透;辅助软件;全球预定系统(GDS);通讯革命;保安挑战;技术合并;音像数据压缩;以

交互式电视为基础的服务;计算机文化。

饭店按经菅性质可分为几种?

商业饭店;度假饭店;长住饭店;汽车饭店;机场饭店;旅游饭

店.

饭店服务的特点是什么?

直接性;多样性;不可贮藏性.

交谈中的忌讳有哪些?

涉及他人隐私、内政、宗教.

对(女士)问及年龄、婚姻、工资、家庭地址、身段.

吹嘘、罗嗦、喋喋不休、无动于衷.

打断别人的话语.

粗俗的语言、口头禅、随便开玩笑.

6) 指手划脚、举止轻浮.

站立的忌讳有哪些?

1)弯腰、驼背、东倒西歪.

2)脚在地上乱蹭乱踢.

就坐的忌讳有哪些?

1)“二郎腿”,脚尖对着他人,频频抖动.

2)双手抱膝,手捂小腹.

3)摆弄手指,衣角,其他小物件.

4)双手交*于脑后仰坐在工作台旁.

5)脱掉鞋子,或把脚跟露在鞋外.

行走的忌讳有哪些?

1)急步跑.

2)行走路线弯曲.

3)抢道而行,也不打招呼.

4)与人并行,勾肩搭背.

手势的忌讳有哪些?

1)拉拉扯扯.

2)挖鼻孔;剔牙齿;挖耳朵;抓头皮;打哈欠;挠痒痒.

面部表情有哪些忌讳?

1)绷着脸2)表情冷淡3)双眉紧锁4)放声大笑

酒店是否实行保密工资制度?

酒店实行保密工资制度.

第四部分部门务实操作

前台知识问答:

什么是商务房价?

指酒店为争取更多的商务客人而与一些公司签定合同,给他们以优惠的房价。

什么是净房价?

指房价中除去佣金,税收,付加费,扶贫费等其它所余下的纯房间收入。

酒店大堂内有哪些国家的时刻表?

除北京时间外,还有纽约时间、巴黎时间、东京时间。

客房部基础知识答题:

服务员敲门的正确方法是什么?如打开门,客人在房内时你怎么办?当你打开门,房门却被保险扣扣住时,又应怎么处理?

敲门时应用指关节轻扣三下,并报“客房服务”,如客人未回答,间隔5秒后再次敲门。

打开门发现客人仍在房内时,应先说“对不起”,再询问客人何时

可以清洁房间。如客人指示回头再打扫,则再次对客人表示报歉,

并轻声将房门关住。

当发现门被保险扣扣住时,应轻轻将房门合上。

如果你所在的楼层火警报警器报警,你怎么办?

根据报警器显示位置确定报警位置,并立即打电话通知客房办公

室和人保部,立即到报警地方查看是否真有火情,如有火势、不大,

就利用就近灭火器灭火。

什么是DND?如房门上显示DND字样,但你却有要事与客人联络,你应

怎样处理?

英文DO NOT DISTURB的简写,意为“请勿打扰”.

不能直接敲门,应先通知部门经理或主管,由其与客人联系.

在楼层发现可疑人员怎么办?

主动上前查问.

如发现对方神态有异时及时通知保安部,派人处理并向经理

汇报。

3) 做好发现可疑人记录.

员工打扫房间时,房间电话铃响了怎么办?

不接,为了避免不必要的麻烦和尊重客人对房间的使用权.

客房服务的晚间客房整理工作步骤是怎样的?

整理房间;补充用品;做夜床;整理卫生间;检查;离开。

西式铺床有几个主要步骤?

将床拉出;撤出床单枕套;按程序做床,检查效果;将床铺堆回原处。

正在打扫房间时客人回来应如何处理?

首先问好,并征求客人意见。离开时有礼貌地说“如需要请随时打电话联络”.

客人来电询问“他带有小型吹风机在房内是否能使用”应如何处理?

了解客人的电吹风的额定电压和功率,并告知我店电压是220V, 并做好解释工作.告知客人可免费提供多用插座.

在清扫房间时,无意损坏客人的东西怎么办?

在清扫房间时,一般不碰客人用品。确需移动,则要轻拿轻放。

打扫时无意损坏时,首先向客人道歉,并主动提出赔偿。

餐饮部基础知识答题:

厨师在工作中须注意哪些事项?

  安全操作/绝对卫生/按照标准/注意节约.

如清洁剂溅到皮肤或眼内,需采取什么措施?

要马上用清水不断冲洗并立即到医院治疗

客人要向服务员敬酒怎么办?

应婉言谢绝

主动为其服务避开客人注意力,不使其难堪

借故为其它客人服务.

发现未付账的客人已离开餐厅怎么办?

马上追上前有礼貌小声地把情况说明,请客人付费.

2) 如客人和朋友在一起,应请客人站到一边,再将情况说明.

上菜前如何把关?

菜不熟不上/量不够不上/色泽不对不上/菜不够热不上.

中国八大菜系中影响最大的四种菜是什么?

川菜;粤菜;鲁菜;淮扬菜.

送餐服务的预定程序是怎样的,需注意什么?

接听电话,作好预订记录.

将预订记录重复一遍,传给客人听,看有无错漏.

消防安全知识问答:

酒店的柴油房在何处?

柴油房处于操作间(餐厅)后通道处.

厨房煤气炉漏气怎么处理?

关掉煤气控制筏,切断火源,打开门窗,并立即报告给人保部.另:

不能使用任何电器设备,包括电话和风扇.

发现火情应采取什么办法?

1)通知值班经理火的位置、大小.

2)利用就近灭火器灭火.

3)如需要,引导客人利用防火通道撤离.

引起火灾的三要素是什么?

燃料、热度、氧气.

我酒店共有多少条防火通道,为什么要保持防火通道畅通无阻?

2条.因为如发生火灾后,防火通道是主要的逃火通道.

为什么不能随便泄露客人的房间号?

为保障客人的生命财产安全.

酒店的消防装置有哪些?

消防装置共有三类:1)消防栓8个;

2)消防软管8条 ;

  3)干粉灭火器16个.

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