2018事业单位结构化面试热点备考技巧

2018事业单位结构化面试热点备考技巧
2018事业单位结构化面试热点备考技巧

2018事业单位结构化面试热点备考技巧热点是结构化面试中十分重要的一部分内容,它看似是辨识度非常高的时事新闻,然而却可以变换形式,内化在综合分析、情景应变、人际关系等各种题型中,隐藏其现实背景,考察考生面对此类事件的独立思考和观点。那么,很多同学就说了,每一天都在更新着各类新闻,热点实在太多了,我复习的时候该从何下手呢?树树在今天就来谈谈热点面试的备考指。

热点的确很多,它涵盖社会生活的方方面面,但我们要选取的当然不是所有,而是事业单位面试中常考的内容。事业单位招募的对象往往都是基层服务公职人员。因此,我们首先就可以排除国际方面的热点新闻,再者,事业单位面对基层的特点就决定了其贴近民生的特征,那么民生类新闻就一定是各位考生需要认真准备的。按照以往出现过的考题来看,事业单位结构化面试所涉及的热点部分可以从政治、经济、文化、社会等几个方面来划分。

政治类

政治类热点很好理解,就是最近出台的规章制度、方针政策等,但是我们不能仅仅局限于仅仅像知道新闻标题那样泛泛地了解,而是要举一反三,知其然又知其所以然,包括某项政策出台的背景、出台历程、针对的对象、解决的问题、政策出台的意义、引起的反响,存在的不足等都是我们在复习政治类热点时应该去主动思考的。比如,6月19日十三届全国人大常委会但三次会议提到的个税改革。那么我们在准备这一热点的时候就应该举一反三,同时了解这些问题:个税改革是从什么时候开始的?针对个税改国家的基本政策是什么?个税改主要有哪些方面的内容?有哪些必须遵循的原则?个税改

进行到目前为止存在着那些问题?可以从哪些方面来继续改进?只有了解了这些问题,我们才算把个税改这一热点真正掌握,也只有这样,在考试中遇到这类问题时,我们才能够从容应对。

经济类

经济类热点对一般同学来说因其略显专业难懂,是广大同学最容易忽略也是最头疼的一类热点。一般纯经济类的热点不会太多,而是融合在其他民生问题当中,比如常常会考察的经济发展过程中出现的诚信缺失问题该如何解决?随着经济的快速发展,社会上出现了一股奢靡之风,对此你怎么看?等等这类问题,通常都是将经济问题和民生问题融合在一起,只要能够坚持正确的价值观,做出正确判断就可以了。

文化类

随着国家吹响加强社会主义文化建设的号角,文化类也是近年来比较热的一类考题,由于文化类热点所能涉及的内容很多,如教育、公共文化服务、文化管理、文化市场等多方面,我们只要把握一个原则,即建立健全社会主义文化体制。并围绕着这一原则来具体问题具体分析,展开论述就可以了。

社会类

社会类热点的内容也很宽泛,我们往往将各种民生类问题归入到此类中去,如慈善、就业、食品安全、公共设施、社会保障等。那么解决这类问题,我们可以从以下几个方面来考虑,一是找到存在的问题,二是解决当前问题,三是深化改革,改进管理体制。比如慈善问题,当前慈善事业上存在很多问

题,如慈善****,摊派慈善等,为解决这类问题,对口管理部门也出台了一些政策规定,为了避免这类问题的发生,健全慈善事业,完善慈善体制,我们还应加强立法,加强对社会的宣传力度,弘扬公益精神等。

对于事业单位结构化面试中的热点备考,只要考同学照这几大方面内容,深入挖掘热点内涵及其身后背景,多问几个问题,多想几个为什么,就能够省时省力,做好准备了。

2018公务员面试真题和解答(四).docx

2018公务员面试真题及解答(四) 1.道路拥堵,市民建议老年人避开高峰期出行或者提供老年人 专 用公交车,有人赞成,认为此举是为老年人安全着想;也有人反对, 认为这对老年人不公平,只是为了自己的利益,你怎么看? 【考察能力】 综合分析能力 【粉笔审题】 审题点1:“道路拥堵” 道路拥堵是本题所有讨论的根源,题目最终的落脚点可以釜底抽薪的谈到深层次的交通问题,如果交通拥堵解决了,自然题目屮老人出行的相关问题都迎刃而解。同时,因为交通拥堵是普遍存在的,短时间无法解决,所以老人错峰出行就成了一个解决拥堵问题的合理选择,这也是提出这个方案的理由。 审题点2:“老年人避开高峰期出行或者提供老年人专用公交车” 我们想想,错峰出行和专用公交是不是确实能有效缓解高峰期的交通拥堵问题,答案是肯定的,而且老人因为没有具体的出行时间限制,这个方案也具有可行性。但是,错峰出行会提高管理成本,专用公交还会增加资金成本,如果闲时继续使用,还会造成很大的资源浪费,所以我们全面考虑这个问题。 审题点3:“有人赞成,认为此举是为老年人安全着想” 因为老人身体问题,拥挤的公交车和快速的行驶都会对老人造成影响,因此,错峰和专车确实可以提高老人的出行安全性,这种说法是有道理的,可以作为支持此方案的依据之一。 审题点4:“也有人反对,认为对老年人不公平,只是为了自己的利益” 表面上看,老人错峰是为了给年轻人高峰时期提供更便捷的出行,确实对老人利益有所 损害,但是从老人的安全考虑,相信老人也能理解;从全社会的整体利益考虑,是为了缓解 交通拥堵的社会性问题,是为了整体提高大家的幸福感。同时,为了对老人利益的有所弥补,可以对老人施行一定的补贴和优惠。 【粉笔思维】

2018下半年教师资格证结构化面试答题套路

2018下半年教师资格证结构化面试答题套路 今天敏试教育给大家分享2018下半年教师资格证面试结构化问答的答题套路,希望能够帮助到大家~ 结构化面试是从专门的题库里面让面试者抽题,在一套统一的标准下对面试者的表现进行量化的面试。 面试的过程中,你说的内容和你的形象会占到一部分的分数,但是如果你没有按照题目标准的格式来回答,你回答的结构与考题相差很远,那么很遗憾,你会丢失将近三分之一的分数。 下面为大家举一个结构化面试题目的例子: 如果你在上课的时候突然有两个学生起了矛盾打架,你会怎么办? 很多同学可能会这样回答: “首先我会制止他们,稳定课堂秩序。然后我会把情绪激动的两个人带到办公室,在其他老师的约束下他们应该会冷静下来。 接下来我会继续完成我的授课任务。然后课后与他们聊天,了解他们打架的理由并进行心里辅导,必要时要跟家长联系,与家长一起引导孩子。” 这个回答乍看过去好像面面俱到,感觉这位学员的临场应急能力很强,做事很有条理,事后的处理也相当到位,考虑到了不同的情况。同学们是不是觉得这个答案很好? 其实这个答案起码丢掉了三分之一的分数! 为什么?这个看起来很完整的答案其实只是这位学员的一厢情愿而已。他答案的组织已经脱离了结构化面试的框架,这个框架就是上面说的"套路"。没有了这个"套路",我们的回答就已经少了三分之一的分数,加上没有按套路出牌的答案在内容上不可能得满分。 简而言之,如果这条题目值10分,那么上面的回答保守估计已经丢了5分左右!! 那结构化面试的套路是什么呢? 首先我们要分析一下题目。"学生在课堂上打架"很明显是属于应急应变类的题目,在回答这类问题时我们的思路要遵从下面的结构: 分析问题?明确任务?具体做法?自我反省与提高 我们把思路跟上面的答案对比之后就会发现,在回答的内容上可能两者会相差无几(不对喔,好像自我反省缺了),但是在回答的结构和层次上就有着天渊

教师招聘考编结构化面试试题训练

教师招聘考编结构化面试试题训练 一组: 1、你怎么理解为人师表? 2、校长委托组织一次夏令营活动,你怎么开展工作? 3、结合你所报考教学专业,谈谈你如何处理好执行新课程标准和教学改革的关系? 4、一名班主任以严格管理著称,教学成绩优秀,一名女生因早恋,成绩大幅度下降,,班主任十分生气,在全班点名批评了这名女生,结果这位女生从教学楼跳楼自杀,你怎么看? 二组: 1、俗语说:家有半头粮不孩子王,你为什么选择教师职业? 2、假若你是校长,你们学校有部分优秀教师,下班时候在家辅导学生,你对这种现象怎么看?你如何处理? 3、新学期领导调你到一个双差班去当班主任,你怎么办? 三组: 1、现在有“贵族学校”、“贵族班”,对此有何评价? 2、请你谈谈在优越的环境(学校)和在相对更差的环境里哪个对孩子的成长更有利?为什么?

3、现在的孩子越来越自私了,你认为是这样吗?为什么? 四组: 1、小皇帝读书了,家庭中对孩子的教育发生过矛盾?作为教师对此你怎么看? 2、对孩子教育的分歧要让孩子知道吗?你诊断怎样化解这种矛盾和分歧的? 3、随谈你对儿童教育的见解? 五组:下面是两则广告创意: 奔驰车的广告:遍布世界各地的奔驰车维修站,维修人员无事可干,闲得无聊。 丰田汽车的广告:车到山前必有路,有路必有丰田车。 从创意的角度,可以看到创意在企业的发展过程中,是何等的重要,创意不仅仅体现在广告中,在社会生活的方方面面,也无处不体现创意的重要。 1、请谈谈你是怎么看待教学创意? 2、你的一个很好的教学改革方案,不仅没得到校长的采纳,反而说你异想天开,你怎么办? 3、你组织学生一次户外活动,有个同学突然中暑,你怎么处理?

2018军队文职面试题及面试技巧

微信公众号:nc-offcn 2018军队文职面试题及面试技巧 【面试训练】 组织一次加强党员干部廉洁作风建设的宣讲会,你来负责,你会怎么组织? 【参考答案】 组织这次宣讲会的目的是让党员干部切实加强对廉洁工作作风的认识,从思想上树立正确的工作理念,促进反腐倡廉,营造良好的工作氛围。廉政建设的主题往往让人产生形式主义、枯燥乏味道德印象,因此,我会采取风趣幽默的形式和适用的内容,充分调动大家的积极性,使宣讲会达到实效。 首先,我会设立宣讲会活动小组,负责宣讲会的筹备工作。联系各基层党组织、纪检部门同事和本单位先进党员个体作为宣讲会的主讲人员,通过介绍具体案例和个人体会感悟,加强此次宣讲会的时效性。确定主讲人员的时间安排后,在单位内部按科室为单位进行通知和宣传,保证每位同事都能参加。 其次,此次宣讲将采取在单位现场进行交流和汇报演出相结合的方式,直接邀请主讲人员来到单位各个科室,直接与大家零距离交流。通过真实案例讲解、解读中央文件等贴近大家工作、生活的内容,让大家了解目前廉政的现状和未来建设的目标。之后组织大家去单位的会议厅听取优秀党员报告,在报告的间隙,穿插体现廉洁主题的歌舞、相声、小品、有奖竞猜等节目,既能活跃会场气氛,又能增加宣讲会的趣味性和生动性,给大家留下深刻印象。在现场宣讲的同时,还可以在网络上直播,让出差在外的同事也能同步参与。活动全程安排单位技术人眼录制视频,让未能参加的同事后期观看及存档。 最后,在宣讲活动结束后,深入各科室,了解同时的心得体会,听取意见。在日后的工作中进行廉洁从政作风的评比活动,检验宣讲会的成果。 遴选考试面试是不可缺少的一部,很多考生面试失败了但不知道自己哪里出了问题。中公专家提醒广大考生,面试时,个别应试者由于某些不拘小节的不良习惯或不良用语,破坏了自己的形象,最终可能导致失败。因此,考生想要面试成功,面试时一定要忌不良习惯及不良用语。 【面试中,忌不良习惯】 眼 或惊慌失措,或躲躲闪闪,该正视时,却目光游移不定,给人缺乏自信或者隐藏不可告人的秘密的印象,容易使考官反感;另外,死盯着考官,又难免给人压迫感,招致不满。脸 或呆滞死板,或冷漠无生气等,如此僵尸般的表情怎么能打动人?得快快改掉,一张活泼动人的脸很重要。 手 这个部位最易出毛病。如双手总是不安稳,忙个不停,做些玩弄领带、挖鼻、抚弄头发、掰关节、玩弄考官递过来的名片等动作。 脚

2018年6月23日下午湖北公务员考试面试真题

2018年6月23日下午湖北公务员考试面试真题 一、面试题 (总题数:4,分数:100.00) 1.习总书记视察长江流域时提出“全面推进与重点突破”,请你结合实际工作谈谈对这句话的理解。 正确答案:( 全面推进与重点突破体现了“两点论”和“重点论”的统一。我们在实际工作中也要牢牢把握好整体推进与重点突破的关系。 对待自己的实际工作,一方面,我们要在面上进行全面推进。例如,我们要从各个方面来提高自己的实际工作技能与业务能力,不仅要具备胜任本职工作的业务能力,而且要有处理好复杂人际关系的能力,更要有良好的心理素质和抗压能力等。在工作中,我也要在各个方面都考虑周全,做好相应的协调配合工作,避免造成短板,使工作成效大打折扣。另一方面,正所谓“万山磅礴必有主峰”,全面推进不是平均用力,我们开展工作还要分清主次、突出重点,抓住“牵一发而动全身”的重要领域和关键环节,集中发力,联合攻关,切忌搞“眉毛胡子一把抓”。 假如我有幸加入公务员队伍,我会在将来的工作中做好全面推进与重点突破工作。我会努力全面提高自己的工作能力与综合素养,同时要重点抓好自己的业务能力与职业素养这个“牛鼻子”,以突出的工作能力这个“一子落”,来带动全面做好实际工作、提高服务水平棋局的“满盘活”。总之,我会在工作中既学会“弹钢琴”,处理好方方面面的关系,赢得领导、同事与群众的认可,同时更要以“打铁还需自身硬”的精神努力锤炼自己的实际工作能力,提高自己的业务水平。 ) 关键点1“全面推进与重点突破”

考生在审题时需要知道什么是“全面推进与重点突破”,并且在回答问题时进行简单的叙述,即“全面推进与重点突破体现了‘两点论’和‘重点论’的统一”。 关键点2“结合实际工作” 题干要求“结合实际工作”,这就需要考生说明在对待自己的实际工作时,不仅会在面上全面推进,还会在开展工作时分清主次、突出重点。考生还可以对“假如我有幸加入公务员队伍”进行表态,从而赢得考官的好感,给考官留下一个好印象。 2.请对以下几项工作进行排序,并具体说说你会怎么办。 (1)单位安排你去窗口值班; (2)你需要通知其他单位人员开会; (3)领导的电脑坏了要你修; (4)你要去上级政府提交材料; (5)办公室主任要你准备材料。 正确答案:( 假如我面对题目中的几项工作,我将会按照这几件事情的轻重缓急来进行统筹协调,竭尽全力地将这几件事情都处理妥当。 首先,我会先做紧急且重要的工作。去上级政府提交材料和领导电脑坏了需要我维修,属于重要紧急的事,因此我会先把这两件事情做好。因为电脑是重要的办公用品,领导电脑坏了会耽误领导正常办公,更会影响单位的整体工作。所以我会竭尽全力地修好领导的电脑。如果领导的电脑故障比较严重,需要更换相关硬件或请更专业的人员来维修,那么我会立即联系本单位的或外面的专业维修电脑人员前来帮助领导修好电脑。之后我会准备好要到上级政府提交的相关资料,并立即选择乘坐快捷的交通工具,打车或距离较近骑共享单车去上级政府提交资料。

2018国企面试技巧:面试人际“棘手”难题如何巧妙处理

2018国企面试热点:面试人际“棘手”难题如何巧妙处理 中公国企小编为广大报考国企的同学们准备了国企面试技巧、面试题目预测和国企面试热点重点解析,希望大家能认真阅读,积极备考国企招聘考试,并在国企考试面试中脱颖而出! 在国企面试备考中,很多考生往往会将备考的重点放在综合分析和计划组织这类问题上而忽视了对于人际关系这类题型的练习。殊不知,人际关系虽然看起来简单,但却在面试考场上起着非常重要的作用。很多考官对于人际关系题十分重视,用来直接评判考生是否具备在公职领域工作的人际关系处理意识和处理能力,所以会将此题型作为录取考生的重要指标。中公国企小编在本文中进行展开分析。 在国企面试考场上,人际的题目也并不都是十分简单的,部分题目还是具有很大难度的,处理起来未必容易,加之很多考生具有眼高手低的特点,更加剧了对这种类型题目的隔阂,会在面试考场上对自己的分数带来不利的影响。 我们以一道题目为例:你负责撰写本部门的工作报告,领导要求你把报告的相关数据改得好看一些,这样上级部门会更满意,你会怎么办?很多同学拿到这样一个题目之后陷入了困境,不知如何处理,领导的命令似乎要执行但又觉得有些不妥,拒绝领导的要求看似符合原则但又不知如何启齿,生硬地回绝显然不符合面试考场的要求。这个时候我们就需要了解到对于这一类人际关系当中棘手的题目,要应用到一个基本的要求,叫做“原则性与灵活性的统一”。 这一原则要求我们,在处理人际关系时一方面要坚持原则,即法律法规,公序良俗,而同时又要兼具人性的温暖,处理人际问题要合情合理才行,这一点也是可以理解的,毕竟坐在对面的考官也不想以后和不近人情的人相处共事。举例来说,你是图书馆管理员,有好朋友找你借一本书,但这本书规定是不许外借的,那么我们肯定不能违背原则随意借出。但同时又要兼顾到好朋友的想法,所以可以采取帮其复印或者告知其哪里可以借到此书这样的方式来帮助好友。 那么回到之前举例的题目当中,领导对我的要求是有违原则的,所以不能进行数据修改,不能弄虚作假。但是我们在回答时一定不能生硬的回绝领导,而是要讲究方式方法,做到让领导满意。所以我们首先可以和领导反映,这样的数据本身已经非常出色了,没有修改的必要,同时可以和领导进行沟通,数据不改

(程谦)2018结构化面试题目

结构化面试题目 (2018年2月) 1.价值观判断题:课程改革倡导探究性学习、研究性学习,可实际上,学生听讲仍然是课堂学习的主要方式。对此,你怎么看? 副题:有人说:“没有教不好的学生,只有不会教的老师。”请谈谈你的看法。 2.情景题:走到办公室室门口的时候,你突然看见数学老师正在与你们班的学生家长激烈地争吵。作为班主任,此时你该怎么办? 副题:一个女生收到本班一个男生的求爱信,她把这封信交给你。作为班主任,你怎么处理? 3.作为职业角色,如何解决问题:你是一位刚工作的新教师,有位老教师告诉你,对学生要凶,不能和颜悦色,否则你就管不住他们,你怎么看? 副题:假如你明天去应聘学校面试,要求试讲15分钟,你会从哪些方面去准备? 4.对一种现象进行评判:为了监督孩子学习,学校要求家长在学生家庭作业本上签字。针对这种情况,你怎么看? 副题:一个学生偷了同学的钱,老师与家长沟通时,家长说是学校没有教育好孩子。面对这种情况,你会怎么处理?

(2018年1月) 1.家长会上,李老师深情地说:学生是你们的孩子,也是我们的孩子!对此,你怎么看? 2.某个同学把食品袋扔在走廊,被学校监控抓拍。老师找他谈话,他却拒不认错。如果你是老师,怎么办? 3.有人说,教育学生需要表扬,也离不开批评。对此,你怎么看? 4.课堂上,学生回答问题出错,引得全班同学哄堂大笑。老师生气地说:以后考虑好了在回答,不要浪费大家的时间。对于这位老师的做法,你怎么看? 5.有同学哭着来到办公室告诉你,他被班里同学打了。对此,你怎么办? 6.有学生不按时完成作业,交作业时总说自己忘记带了。作为教师,你怎么办? 7.课堂问答时,提问和回答的学生总是那么几个,其他学生无动于衷。作为教师,你该怎么办? 8.同事的孩子在你的班级就读,她私下里请你给予特殊关照。对此,你会怎么办? 9.好教师要有理想信念,要有道德情操,要有扎实学识,要有仁爱之心。对此,你怎么看? 10.为了培养学生的问题解决能力,某老师要求学生必须带着问题进课堂。对此,你怎么看?

2018年国家公务员考试面试真题汇总

2018年国家公务员考试面试真题汇总 2018年1月25日上午外交部面试真题 一、谈谈你为什么报考这个职位? 二、介绍个性格,你的朋友多不多? 三、谈谈你的实习经历? 四、你下午要论文答辩,突然有个老乡生病需要你送钱去,班主任临时通知你去参加同学的座谈会。假若你遇到这种情况,你怎么处理? 2018年1月25日人大面试真题 1、你是一单位的工作人员,有一个上访者说有事要跟你们领导谈,见不到领导他就不走,而此时领导又在外地开会,临走时嘱咐过没有重大事件不要找他,这时你怎么处理这个事? 2、现在很多中小学生都有手机,本来是方便跟家长联络的,但是很多学生用手机上网,交友,甚至上课时发短信,导致学习成绩下降,你怎么看这个问题? 3、你组织本单位一些退休老同志乘火车旅游,不巧遇上暴雨,导致前方铁轨塌陷,火车无法继续行驶,要修复至少需要一天时间,而此时有部分老同志由于连降暴雨而身体不适,这时你怎么办? 4、你工作一段时间之后,领导和同事都觉得你不适合这个岗位,大家碍于面子没有明说,但是已经暗示过你应该辞职,这时你怎么办? 5、你对十七大报告中关于外交部分的论述有什么看法? 2018年1月25日北京出入境边防检查总站面试真题 1、谈谈你对高校自主招生的看法 2、如果你去一个新单位担任领导,给手下员工分配工作时候他们不服,你该怎么办? 3、你新到一个单位,向领导提出了一些建议,但是领导没有采纳,你该怎么办? 5、如果你去西部某县担任人事局局长助理,需要招聘一批高校毕业生,你该怎么组织这次活动? 2018年1月26日下午国考中国人民银行面试真题 一、请作下自我介绍? 二、谈谈你的报考动机? 三、有人说首长负责制是否定民主集中制,你怎么看? 四、许霆来到某银行的ATM取款机取款。结果取出1000元后,他发现银行卡账户里只被扣了1元,许霆连续取款5.4万元将此事告诉了同伴郭安山。两人随即再次前往提款,后经警方查实,许霆先后取款171笔,合计17.5万元;郭安山则取款1.8万元。事后,二人各携赃款潜逃广州市中院审理后认为,被告许霆以非法侵占为目的,伙同同案人采用秘密手段,盗窃金融机构,数额特别巨大,行为已构成盗窃罪,遂判处无期徒刑,剥夺政治权利终身,并处没收个人全部财产。许霆案件在社会引起强烈反响,你怎么看? 2018年1月26日北京边检真题 1、雷锋的螺丝钉精神在当代是否还有意义? 2、如果领让你当一个部门的负责人,老同志总是和你作对怎么办?

最全HR面试技巧

最全HR面试技巧 一、面谈提问技巧 1.提问的方式 (1)终止式 只需要回答“是”或“不是”。如“你是不是了解这个职位?”、“你是不是喜欢做×××(某个职位)?”。这种问话方式明快简洁,但是少用为妙,因为这样的提问方式没有鼓励应聘者开口说话。 (2)开放式 开放式提问迫使应聘者非回答不可,“你对OJT(onthejobtraining=工作场所教育)有什么看法?”、“你对目前的市场形势看法如何?”。 开放式提问是最正确、应用最多的问话方式。 (3)引导式 问话的目的在于引导应聘者回答你所希望的答案。如“你对目前的市场形势看法如何?……不是很好吧?” 这种问法一般来说最好避免,除非你心中有数。 (4)假想式 采用“如果”的问题方式,如“如果你与客户谈判,你会怎样安排呢?”。若是用的得当,很可能让你了解应聘者的想法和能力。 (5)单选式 问话要求应聘者在两害之中取其轻。如“你跳槽,是认为自己不能胜任呢?还是认为自己太自负?这种问法未免过分,应该避免。 (6)多项式 同时连续提出好几个问题。如“你以前的职位都做些什么?有什么特点?你在职位上有什么优势?劣势?”这种问法很难得到完善的答案。 2.主持人的“自问”准备 面试之前,主试人最好进行以下“自问”准备,让自己“心里有数”,从而提高成功录用机会: (1)该申请人需要具备怎样的人际沟通技巧和技术性技能,才能胜任有关职位? (2)我需要该申请人在有关职位上工作多久? (3)该申请人以前在有关职位上工作了多久? (4)我们将会给予什么样的晋升机会?会安排训练吗? (5)假如有关人选的工作表現不如意或对工作的要求过高,我将会面对什么困难? (6)该申请人将会与途径样的同事合作?我需要他们一起参与大幅度的过程吗? (7)我将与该申请人以什么形式合作? (8)该申请人在工作范畴上有机会代表公司对外发言或传播消息吗? 3.如何编制面试问话提纲 (1)面试提纲是整个面试过程中的问话提纲。主试人根据面试提纲,向应聘者提出问题,了解应聘者素质和能力,控制面试进程。 (2)面试提纲必须围绕面试的重点内容来编制。 (3)提问的题目应具体、明确。 (4)面试提纲由若干面试项目组成,如“公关能力”、“专业知识”、“敬业精神”等。每一面试项目均应编制相应的提问提纲以便面试时有针对性地提问、考察。

3(专项练习)2018教师结构化面试试题(教育教学)试题汇总

2018教师面试结构化专项练习:教育教学类 >>>加我们微信 ms76781 定期更新 教师的教学主要是为了让学生自己学会学习,着重发展学生的思维能力。这就要求教 师在设计启发性教学语时应关注每一位学生,给每一个学生一个广阔的思维天空,便 于学生仁者见仁,智者见智。达到“一石击起千层浪”的效果。其常用语有: 学生成绩差但是能够团结同学爱护班集体,作为班主任你怎么办? 【思路点拨】此题考察的是后进生转化问题,仔细分析题目不难发现,答题可从”成绩差“与“爱护集体”两方面入手,扬长避短。 【参考答案】(总体认识)在班里会存在不同层次的学生,有些学生成绩差,但能够团结同学爱护班集体,作为班主任,不能因为后进生学习不好而忽略了他们身上的闪 光点,放弃对这些学生的关心与培养。(具体措施)作为一名班主任,应做好以下几方面工作:首先:发掘闪光点,培养自信心。后进生同样希望受到老师的尊重与表扬,教师要善于捕捉他们身上的闪光点。比如团结同学,爱护班集体等,老师要及时给予 肯定和表扬,可以安排这个学生担任组织委员,培养他的责任感。其次:以情动人,多关注后进生是易受忽略的群体,长期受到冷落,容易有心理封闭、自卑的一面,这就要求班主任密切关注他们的动向,多找机会跟他们谈话,拿出真情,给予关心。从“爱”出发,在生活上、学习上,对后进生施以关怀和爱护,以情育人,往往会收到事 半功倍的效果。再次:全面了解,因材施教学生成为“后进生”有各自不同的原因:有的原本基础差;有的学习方法不对头;有的则是因为自暴自弃。针对不同的原因,班 主任可以联合任课老师、家长,也可让班级学生互帮互助,帮助这些“后进生”取得进步。对他们的点滴进步,都要给予及时的反馈和表扬,还要做好打长久战的思想,在 反复中取得进展。 校外安全是学校、家长、社会共同的责任。学生被校外流氓骚扰,作为老师要第一时 间保护学生,防止伤害的发生。 (具体措施)教师可采取以下措施避免类似事件的发生。首先:疏导心理,保护隐私 学生遇到这种情况,心理往往会产生恐惧,又不敢频繁报告,怕被报复。所以,作为 老师平时要跟学生多沟通,了解学生之间的的心理健康情况,以便及时的发现问题, 疏导学生心理。注意保护学生的个人隐私。如果这件事对班级的刺激很大,建议心理 老师对该生所在班级的其它学生做心理危机干预。其次:联合家长,共同保护通知家长,就放学安全进行提醒,希望家长能够给予适当的家庭保护。再次:真实上报,政府干预一旦发现此类恶性事件再次发生,事情有必要情况下报警,希望警方能够通过侦查或者预警行为得到事件的控制。(总结提升)希望通过以上举措,能够切实的保障在校学生的身心健康发展,杜绝一切校园安全的隐患。

2018国家公务员面试情景类问题精讲

2018国家公务员面试情景类问题精讲公务员国考面试采用的主要面试形式为结构化面试和无领导小组讨论面试这两种形式,其中尤以结构化面试在公务员国考各系统中采用最多,如:国税、海关、铁路公安等。在近几年的面试考题中,情景类问题的设置一直比较稳定的出现在国考面试环节的考察中,它贴近考生拟任职位的工作实际,尤其考察考生在有压力的情况下是否还能发挥良好的解决问题的能力。能作答好此类题目的考生,势必对问题中设置的问题有一定破解能力,这就是实际工作能力体现。中公教育专家今天跟大家一起讨论情景类问题的作答技巧, 一、考察方式 情景类问题的提问方式常以“你将如何处理?”、“你会怎么办?”为主要表现形式。在题干信息中,题目一般会设定身份定位,如:“如果你是国税局工作人员”、“如果你是这项活动的负责人”、“领导让你去处理此事”。在提供的解题条件上有一些有利条件,也会有一些限制条件。情景类问题实质上考察的是一种解决问题的能力,与人际类问题相较,情景类问题更突显突发意外有压力的特点。考题中,大部分命题是以实际工作情景中常见突发情况作为出题背景要求进行处理,也会有一些涉及到公共突发的群体事件要求处理。 二、例题讲解 镇政府接到电话,山区小学发生食物中毒,请支援,由你负责,应该如何处理? 作答思路: 我们同学往往是要以“我要保持冷静”来进行开篇的,虽然可以看出考生知道要身临其境进行作答,但是,每个考生都如此,作为考官是很崩溃的。我们一定要从题目的情景入手,才能增加作答的针对性,打造耳目一新的作答。情境应变,绝大多数的题目单凭一个人或者一个部门是很难完成的,需要各个部门之间的团结合作,这就要求考生了解一些常识,了解公务员处理危机情况的具体操作细节,才能更好地指引答题方向,避免常识的错误或者不明权限范围。 参考答案: 食品安全关系到群众的生命财产安全,小学发生食物中毒,会影响孩子的健康,所以,在这种情况下,我会立即通知该山区小学相关负责人帮助中毒师生及时进行催吐,展开自救,同时,禁止食物发放,防止中毒扩大化,保留食物样本、维护现场以备专家检验。

2018国企面试技巧:面试中绝对要不得的“完美主义”

2018国企面试热点:面试中绝对要不得的“完美主义” 中公国企小编为广大报考国企的同学们准备了国企面试技巧、面试题目预测和国企面试热点重点解析,希望大家能认真阅读,积极备考国企招聘考试,并在国企考试面试中脱颖而出! 在国企面试备考中,很多考生往往会将备考的重点放在综合分析和计划组织这类问题上而忽视了对于人际关系这类题型的练习。殊不知,人际关系虽然看起来简单,但却在面试考场上起着非常重要的作用。很多考官对于人际关系题十分重视,用来直接评判考生是否具备在公职领域工作的人际关系处理意识和处理能力,所以会将此题型作为录取考生的重要指标。中公国企小编在本文中进行展开分析。 在国企面试考场上,人际的题目也并不都是十分简单的,部分题目还是具有很大难度的,处理起来未必容易,加之很多考生具有眼高手低的特点,更加剧了对这种类型题目的隔阂,会在面试考场上对自己的分数带来不利的影响。 我们以一道题目为例:你负责撰写本部门的工作报告,领导要求你把报告的相关数据改得好看一些,这样上级部门会更满意,你会怎么办?很多同学拿到这样一个题目之后陷入了困境,不知如何处理,领导的命令似乎要执行但又觉得有些不妥,拒绝领导的要求看似符合原则但又不知如何启齿,生硬地回绝显然不符合面试考场的要求。这个时候我们就需要了解到对于这一类人际关系当中棘手的题目,要应用到一个基本的要求,叫做“原则性与灵活性的统一”。 这一原则要求我们,在处理人际关系时一方面要坚持原则,即法律法规,公序良俗,而同时又要兼具人性的温暖,处理人际问题要合情合理才行,这一点也是可以理解的,毕竟坐在对面的考官也不想以后和不近人情的人相处共事。举例来说,你是图书馆管理员,有好朋友找你借一本书,但这本书规定是不许外借的,那么我们肯定不能违背原则随意借出。但同时又要兼顾到好朋友的想法,所以可以采取帮其复印或者告知其哪里可以借到此书这样的方式来帮助好友。 那么回到之前举例的题目当中,领导对我的要求是有违原则的,所以不能进行数据修改,不能弄虚作假。但是我们在回答时一定不能生硬的回绝领导,而是要讲究方式方法,做到让领导满意。所以我们首先可以和领导反映,这样的数据本身已经非常出色了,没有修改的必要,同时可以和领导进行沟通,数据不改

2018事业单位结构化面试热点备考技巧

2018事业单位结构化面试热点备考技巧热点是结构化面试中十分重要的一部分内容,它看似是辨识度非常高的时事新闻,然而却可以变换形式,内化在综合分析、情景应变、人际关系等各种题型中,隐藏其现实背景,考察考生面对此类事件的独立思考和观点。那么,很多同学就说了,每一天都在更新着各类新闻,热点实在太多了,我复习的时候该从何下手呢?树树在今天就来谈谈热点面试的备考指。 热点的确很多,它涵盖社会生活的方方面面,但我们要选取的当然不是所有,而是事业单位面试中常考的内容。事业单位招募的对象往往都是基层服务公职人员。因此,我们首先就可以排除国际方面的热点新闻,再者,事业单位面对基层的特点就决定了其贴近民生的特征,那么民生类新闻就一定是各位考生需要认真准备的。按照以往出现过的考题来看,事业单位结构化面试所涉及的热点部分可以从政治、经济、文化、社会等几个方面来划分。 政治类 政治类热点很好理解,就是最近出台的规章制度、方针政策等,但是我们不能仅仅局限于仅仅像知道新闻标题那样泛泛地了解,而是要举一反三,知其然又知其所以然,包括某项政策出台的背景、出台历程、针对的对象、解决的问题、政策出台的意义、引起的反响,存在的不足等都是我们在复习政治类热点时应该去主动思考的。比如,6月19日十三届全国人大常委会但三次会议提到的个税改革。那么我们在准备这一热点的时候就应该举一反三,同时了解这些问题:个税改革是从什么时候开始的?针对个税改国家的基本政策是什么?个税改主要有哪些方面的内容?有哪些必须遵循的原则?个税改

进行到目前为止存在着那些问题?可以从哪些方面来继续改进?只有了解了这些问题,我们才算把个税改这一热点真正掌握,也只有这样,在考试中遇到这类问题时,我们才能够从容应对。 经济类 经济类热点对一般同学来说因其略显专业难懂,是广大同学最容易忽略也是最头疼的一类热点。一般纯经济类的热点不会太多,而是融合在其他民生问题当中,比如常常会考察的经济发展过程中出现的诚信缺失问题该如何解决?随着经济的快速发展,社会上出现了一股奢靡之风,对此你怎么看?等等这类问题,通常都是将经济问题和民生问题融合在一起,只要能够坚持正确的价值观,做出正确判断就可以了。 文化类 随着国家吹响加强社会主义文化建设的号角,文化类也是近年来比较热的一类考题,由于文化类热点所能涉及的内容很多,如教育、公共文化服务、文化管理、文化市场等多方面,我们只要把握一个原则,即建立健全社会主义文化体制。并围绕着这一原则来具体问题具体分析,展开论述就可以了。 社会类 社会类热点的内容也很宽泛,我们往往将各种民生类问题归入到此类中去,如慈善、就业、食品安全、公共设施、社会保障等。那么解决这类问题,我们可以从以下几个方面来考虑,一是找到存在的问题,二是解决当前问题,三是深化改革,改进管理体制。比如慈善问题,当前慈善事业上存在很多问

2018年教师资格证幼儿结构化面试真题及答案

2018上半年教师资格证幼儿结构化面试真题及答案 (第一批) 1.近年来,在各地由于幼儿教师的疏忽,导致幼儿发生的安全事故时有发生。对于这种现象,你怎么看? 对于这种事情的发生,我很痛心。 第一,《幼儿园教育纲要(试行)》中明确提出幼儿园必须把保护幼儿的生命和促进幼儿的健康放在工作的首位。保障幼儿的安全是非常重要的。 第二,幼儿园应当严格执行国家和地方幼儿园安全管理的相关规定,建立健全安全防护和检查制度,建立安全责任制和应急预案。 第三,幼儿教师应随时具备安全意识,将安全融入一日生活,并加强幼儿的安全意识。 总之,幼儿的安全是重中之重,一定要得到相关人员的重视。 2.幼儿园手工课上,孩子只会模仿没有创新,你该怎么解决? 如果是我,我会: 第一,反思是否是自己的教学有问题; 第二,及时调整自己的教学方式,不要限制幼儿的想象; 第三,积极请教学习。 总之,我会用谦虚的态度积极学习,不断进步。 3.玩具买的好,还是用废旧物品自制的好? 我认为这个问题应该辩证地看待。 第一,买的玩具,有很多优点,色泽鲜艳,目的性强等;但是有功能单一等缺点 第二,自制的废旧物品玩具,也有很多比买的玩具好的地方,比如可以培养幼儿的动手 能力,节约的意识等。但是一定要注意彻底消毒,并将有安全隐患提前处理掉; 总之,各有利弊,应充分发挥各自的优点

4.六一儿童节到了,有家长向你反应要让他的孩子在节目中当主角你怎么回答? 如果我是这位老师,我会做如下处理 第一,跟家长沟通,肯定其孩子的优点; 第二,请家长理解,每个幼儿都有自己的特点,老师会根据幼儿的特点进行角色分配; 第三,无论哪个幼儿是主角,老师都会同样要本着尊重家长的态度与家长进行沟通。 5.你们班有个孩子问你宝宝是怎么出生的你怎么回答 如果是我,我会: 第一,我会用幼儿能听懂的浅显的语言对儿进行解释; 第二,会在图书区放置相关的图书; 第三,我会组织相关的教学活动; 总之,幼儿丿开始问出生的问题,我应该及时抓住教育契机进行教育。 6.做操的时候,天上有飞机你怎么办? 飞机引起了幼儿的无意注意,我会: 第一,告诉幼儿,飞机在天上看着我们呢,我们认真地做操给飞机看,好不好? 第二,肯定幼儿的表现。 第三,告诉幼儿,飞机看到他们做的很棒。 总之,我会控制自己的情绪,适应幼儿的发展规律、 7.主班带一部分幼儿排舞蹈,让配班的你带另一部分幼儿在教室看动画片,你怎么办? 如果是我,我会: 第一,如果我会这个舞蹈,我会和主班老师商量我带另一部分幼儿排舞蹈; 第二,如果我不会这个舞蹈,我会尽快学会这个舞蹈; 第三,如果我不能教这部分幼儿舞蹈,我会和主班老师商量,带这些幼儿进行教学活动

2018年国家公务员考试外交部面试真题解析

2018年国家公务员考试外交部面试真题解析2018年国家公务员笔试结束啦,接下来还有更加考验人的国家公务员面试在等待着我们。在这里华图小编精心准备了一些国家公务员面试技巧文章,助力所有参加国家公务员考试的考生。小图在华图公务员面试班等着大家,祝大家顺利上岸。 第一部分演讲题时间3分钟准备10分钟 题目:有人说生活的理想就是为了理想的生活,你怎么看? 【简要分析】此题是希望通过演讲的形式来对一个流行语阐述评价观点,进而希望了解考生的价值取向,并最终通过价值取向来判断考生的职位匹配,即是否符合外交部的公务员素质要求。 【试题关键】外交部是一个要求政治坚定、坚持原则、灵活应变同时注重工作细节的部门,平时工作内容繁杂,相比较而言还是很辛苦的。外交部的这种工作性质决定了回答这个题目时对于"理想生活"的理解必须要和外交部的工作情况相结合,兼顾志向高远、不畏艰辛、踏实工作等内容。 【答题思路】本题的回答思路应主要围绕以下四个层面展开:第一个层面要指出"有人说生活的理想就是为了理想的生活"具有一定的道理,即对理想生活的追求是我们人生的基本目的;第二个层面要指出对"理想生活"的理解不能只停留在对生活本身的层面(或说物质层面)的追求,应该有精神层面的更高追求;第三个层面是要强调这个精神层面更好的追求必须要通过不畏艰苦、脚踏实地的努力工作去感受、去体会、去领悟与实现;第四个层面是在前三个层面传递的主旨精神的基础上简要阐述我的理想生活是什么,再一次申明自己的人生价值与判断(其实是通过这种方式再次总结与点题),再一次强化考官对考生的认识。 【本题注意点】演讲与正常的语言表达是有差别的,要注意语音、语调与基本气势。 第二部分自由提问 15分钟 1.简单介绍一下你的家庭。 【简要分析】此题是希望考生通过其家庭背景的阐述,了解考生的父母状况、成长经历、家庭特质,从而综合判断考生与外交部职位的匹配性与符合度。 【试题关键】第一,如实介绍家庭情况(保证你讲给考官的都是真实的,可能你的讲解是有选择性的)。第二,要讲家族情况,父亲、母亲、甚至爷爷、奶奶从而来谈你是否是革命世家、党员世家、工人世家、农民世家,谈他们传承给你的精神(一般应围绕信念、踏实、肯干等与外交部职位要求相匹配的精神)。第三,要讲自己的成长经历,重点讲成长经历所体现出的你的突出并且具有差异化的特质。第四,回答时可以结合短小精悍的感人实例说明你所具有的一些精神或特质,回答要求重点突出、条理分明。 2.领导对你的工作提出意见,你怎么看或者怎么办?

2018年上海公务员面试真题及答案解析

2018年上海公务员面试真题及答案解析 (1)某奶制品企业给留守儿童捐赠牛奶,领导交由你负责,怎么组织各村进行领取?)(2)县政府免费送留守儿童与城里父母相聚,应做什么前期准备工作? 3.你作为单位新人,和老王一起完成任务,但老王对细节不认真,你也做不好,以至于汇报工作时,出现很多错误,领导对你也不信任,你怎么办? 【考察能力】 应变能力、沟通能力 【粉笔审题】 审题点1:“你作为单位新人” 你的身份是单位新人,意味着自己对单位情况不是非常熟悉,我们要想到,问题的出现有可能是因为自己的过失。 审题点2:“和老王一起完成任务” 和老同事一起合作,是学习的机会,也特别需要自己处理好跟老同事的关系,新人和老同事合作,建议可以遵循两个答题原则,一是学习,学习方法和单位情况;二是创新,用网络新技术等来提高办事效率。 审题点3:“老王对细节不认真,你也做不好” 这是点出了造成题中问题的原因,一是老同事不认真,二是自己不熟悉,因此在答题的时候就可以针对这两点去弥补,针对老同事不认真,考虑他是否存在生活工作的困难影响精力,是否真的存在经验主义的问题;怎对自己做不好,可以多向老同事请教,多学习相关业务资料,在网上多看视频教程等。 审题点4:“出现很多错误,领导对你也不信任” 这是目前所遇到的困难和问题,第一个问题是工作出现错误,那么我们对前次工作要尽快弥补,弥补的办法是自己多努力并和老同事沟通后,大家一起努力,把工作做好。第二个问题是领导不信任,那么要在今后的工作中有实际的工作能力和成绩重新赢得领导的认可。 【粉笔思维】

【解析示例】 遇到题目中所说的这种情况,我会从以下几步来解决: 第一,诚恳地接受领导的批评,听取领导同事的意见。因为工作没做好,影响了单位整体工作进展,我必须诚恳的接受领导的批评,特别要吸收在汇报讨论中领导指出的不足之处,进行详细的记录,以便有针对性的解决这些问题。 第二,重新审视自己前期工作。通过查看工作台账,重新梳理前期工作,看自己负责的部分是否做到了最好,是否出现情况不熟悉、业务不规范等问题,如果存在这些问题,一方面,我要加大学习力度,通过专业书籍学习、网络教学视频学习来整改,对于重点难点工作则还要及时去向单位有经验的老同事请教,争取做到我的工作与单位实际相符合。 第三,与老王商量改进办法。我会将前期工作的梳理与领导同事们的批评意见整理成简要的报告,交给老王,请他审核并一起商量对策。我首先要向老王说明,作为新人,自己存在对单位工作不熟悉的问题,希望他能够了解,并多多帮助指点我,作为年轻人,我可以承担更多的操作性任务。其次我会把因为他对细节不认真造成的问题展示给他,说明领导们对他负责的部分细节存在不满,老王是有经验的老同志,看到领导的意见也会意识到是自己分

2018年事业单位面试技巧:让你的回答饱满而富有感染力

2020年事业单位面试技巧:让你的回答饱满而富有感染力 任何类型的工作,都需要具备一定的言语表达能力,事业单位工作人员更是如此,在日常工作中既需要明确地获悉对方的意见和想法,更要把自己的观点和建议传达给领导和同事。因此,言语表达能力是事业单位面试必考的一项。 虽然对这一能力的考查不会像普通话测试一样单独出题考查,但是在答题过程中,考官会根据考生的表达来判断其语言表述的逻辑性、准确性、感染力,判断其是否能够清楚无误地表达自己的观点,会否出现词不达意的情况或者语言过于偏激等。 具体来说,衡量言语表达能力的指标主要包括: 第一,逻辑性 考生回答问题时在内容上来说应该是科学的、正确的,应该具有最基本的逻辑性。逻辑性是综合分析能力的一种外在表现,如果考生不能条理清晰地表达自己的观点,那么会给人一种逻辑混乱之感。由于人的思维过程较快,而语言表达的速度通常无法做到与思维同步,所以表达时更要注意对自己观点的重新加工,以求听者可以同时接受你的思维与语言。因为思维的过程只有你自己清楚,而别人所能得知的仅仅是你通过语言表达出来的观点。 第二,准确性 由于汉语词汇丰富,同一个词用在不同的语境中可能会产生完全相反的效果,因此考生在表达时要注意用词的准确性。严密、准确地遣词造句可以避免语言的歧义,使考官更加清楚你所表达的观点和思想。因此,遣词造句要合乎语法,说明事理要清楚明白。在面试过程中,考生不必费尽心思地运用过多华丽的辞藻,只要保证表达的准确性即可。 第三,情感性

回答问题并不是机械地“说”,而是要声情并茂地“表达”,要学会让自己的语言生动形象,具有感染力。也就是说,虽然考场气氛严肃紧张,但是考生如果能够将自己的思想饱含感情地表达出来,就可以达到意想不到的效果。有感情地表达观点可以缓解自己紧张的情绪,从而使自己更加从容、镇定地回答问题,对思维的开拓也有一定的帮助。所以,考生应该学会把自己的感情巧妙地融合在语言表达之中。 第四,流畅性 流畅性在语言表达中也极其重要,表达就要做到通顺流畅,不能断断续续、停顿时间过长或者重复哕唆,还要注意不要带“然后”、“就是”之类的口头禅。如果表达不够流畅,会加重自己的紧张感,甚至忘了下一句话要说什么。这时一定要告诉自己不要紧张,试着放松心态,顺畅地把所要表达的意思表述出来。 除了以上几点之外, 考生还可以在平时生活中试着以各种不同的音调、语气来恰当地表达不同的思想感情,如声调的高低、语速的快慢、词义的褒贬等都尽量做到恰到好处。久而久之,就可以控制自己的语言,准确地表达自己的思想了。

推荐 面试技巧 提高练习-2018上半年中小学教师资格证结构化面试真题及答案

2018上半年中小学教师资格证结构化面试真题及答案 教师资格结构化面试真题(第一批) 1.总书记所提倡的4个引路人 习总书记说“广大教师要做学生锤炼品格的引路人,做学生学习知识的引路人,做学生创新思维的引路人,做学生奉献祖国的引路人。”我认同此观点,具体分析如下: 第一,教育观念上看,教师要树立素质教育观,培养学生的创新精神和奉献精神、培养学生道德发展、知识的学习,做到德育、智育的发展。从教师观看,教师是学生发展的引导者。 第二,从教学方式上,教师在教学中要以学生为主体,教师为主导。并不断更新教学方 法和教学观念,提高教育教学水平,做好学生的引路人。 第三,从师生关系上,教师做好引路人,在学生的成长道路上给予指导和帮助,有利于建立良好的师生关系。 总之,教师要努力提升自身素质,做好引路人。 2.老师在教育学生,学生跑出教室,你怎么办? 如下处理 第一,紧急处理,追出去,找到学生,了解情况。 第二,如果是因为身体不舒服,紧急去厕,就耐心等待。如需送医就及时就医,如需给家长打电话

就及时联系家长。 第三,如果是因为反感教师的批评态度,就真诚向学生道歉,请求谅解。借此机会引导 学生意识到自己的错误,并改正错误。 总之,学生的事情无小事,秉着爱心、耐心、责任心认真对待每一位学生。 3.上课时,同学举手,但是回答不出来,你怎么办? 遇到题目中的问题,我会按如下处理: 第一,我先表扬鼓励这个学生,肯定他勇于举手是好的现象,这样才能让他知道自己的做法并不是错误的,以后会更加积极的活跃课堂气氛。 第二,课后找这个学生沟通,因为学生比较紧张导致的问题,所以即使答的不好也可以慢慢的培养,引导他在课堂上放轻松,不要太紧张。 第三,进行教学反思,自己的问题是否超纲或平时上课有无知识点遗漏,改善课堂,让每个学生都能发挥自己的积极性,带着问题进课堂。 第四,也可以开班会“如何在课堂上表现自己”。 总之,我会关爱每一位学生,鼓励学生,正确引导,帮助学生成长。 4.老师念错名子,有同学指出来,你怎么办? 作如下处理: 第一,真诚道歉,老师不认真,没看清楚; 第二,如果是因为是刚开学,师生之间彼此不熟悉,老师最好让学生自我介绍的方式点名。也可以让学生同桌之间互相介绍对方。第三,在课后进行反思,多查字典,了解学生名字的读法。不断更新知识,不断学习,终身学习。 总之,在教育教学中要树立终身学习的理念,不断钻研业务,提升自身水平。 5.父母离异,孩子成绩下降,怎么办? 如下处理: 第一,找学生沟通,了解情况。 第二,如果是因为心情不好,导致上课无法集中注意力听课,我会帮助她调节情绪,从低谷中走

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