最新职业卫生应急预案

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援

预

案

二零一四年十一月

职业危害应急救援预案

为了积极应对可能发生的职业危害事故，及时组织和协调各方面救援力量，预防和减少可能发生的职业病危害事故，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《作业场所职业健康监督管理暂行规定》的规定，结合采石场实际，按照职业病危害事故应急救援原则，特制定本预案。

一、适用范围

本应急预案适用于全场在生产过程中发生的气体中毒、高温中暑、粉尘、噪声、冻伤等职业病危害事故的应急救援行动。

二、应急组织机构

1、指挥领导小组

组长：电话：

副组长：电话：

成员：电话：

电话：

职责：

（1）组织制定职业病危害事故应急救援预案；

（2）指挥、协调整体应急反应行动；

（3）与上级主管部门及有关组织机构进行联络。

2、应急救援行动组

组长：电话：

电话：

成员：办公室、爆破组职责：

（1）一旦发生事故，小组成员必须第一时间赶往事故

现场，听从职业病危害事故应急救援领导小组指挥；

（2）在保证自身安全的前提下，及时抢救人员，避免事故扩大化，减少事故损失。

3、应急医疗救护组

组长：电话：

成员：生产组

职责：负责救治、转移事故中的受伤人员，清点事故在场人员数，核实人员受伤情况。

4、救援运输与治安维护组

组长：电话：

成员：运输队

职责：负责保证事故发生期间的交通秩序，保证事故发生地及周边地区的交通畅通，为抢险车辆及救护车辆提供便利条件；负责事故区域的警戒和交通管制、有关人员的紧急疏散撤离及事故中伤员、应急救援器材、设备的运输畅通。

5、通讯联络及后勤保障组

组长：电话：

成员：后勤

职责：负责保证领导小组与各应急小组间信息的及时准确传达，负责物资保障、给养、各类物资供应及后勤工作。

三、应急救援程序

事故报告—应急救援现场自救互救—封闭现场—对外联络—联合救护—事故分析责任落实

1、现场急救互救：各岗位工作人员均应掌握心肺复苏及外伤急救包扎技术，一旦发生事故，便于现场急救互救，并及时对外联系，争取应急救援；

2、建立应急救援联络通讯系统：各岗位人员要熟知职

业病危害事故应急救援联络电话，以便事故发生后及时报告、联系，取得救援；

3、封闭现场：发生事故时除参与救援人员外，疏导无关人员迅速撤离现场，封闭现场。

四、发生职业病危害事故时的应急救援措施

1、最早发现职业病危害事故的人员，应立即向采石场报告，并采取一切措施切断职业病危害事故源；

2、采石场接到报告后，迅速通知有关部门，快速查明发生职业病危害事故的地点、范围，下达启动应急救援预案的指令，同时发出警报，通知领导小组成员及拨打医疗救护电话迅速赶往职业病危害事故现场；

3、领导小组组长根据职业病危害事故性质和规模，迅速向上级部门报告职业病危害事故情况；

4、领导小组成员到达职业病危害事故现场后，根据职业病危害事故状态及危害程度作出相应的应急决定，如职业病危害事故扩大时，应请求相关技术部门支援；

5、当职业病危害事故得到控制，立即成立职业病危害事故调查小组，调查职业病危害事故发生原因和研究制定防范措施，并成立抢修小组，研究制定抢修方案并立即组织抢修，尽早恢复生产。

五、职业病危害防护措施

（一）防尘措施

1、采取有效的综合防尘降尘措施；

2、加强通风管理，确保供风充足；

3、佩戴好防尘口罩等个人防护用品。

（二）噪音防护措施

1、保持设备的经常性完好，发挥设备本身的消音降噪

功能，如果设备发生故障，噪音指标超过国家环保标准时，要立即进行检修，直到符合标准才可使用；

2、为从业人员配备符合国家标准的防噪声防护用品；

3、对于突发性噪声，提前通知附近的工作人员，做好安全防护，其他能够人为控制的突发性噪声应尽量做到“以人为本”的原则，使噪声危害降到最低限度；

4、在设备选型时选择低噪声的设备；

5、对职工进行定期体检，发现问题及时采取措施；

6、加强设备维修，减少机械老化带来的噪声。

（三）高温防护措施

1、在高温季节来临时，应准备好职工的防暑降温用品；

2、加强工作现场温度监测。

（四）有毒有害气体防护措施

1、加强通风管理；

2、为从业人员配备符合国家标准的防毒面具等个体防护用品；

3、加强职工培训，掌握自救互救知识。

六、有关规定和要求

1、为了能在职业病危害事故发生后，做到反应迅速、处置得当，要认真学习本应急救援预案，要对职工进行经常性的应急救援知识教育，并保证救援物资及器材的完备和充足供应，企业要每年组织一次应急演练；

2、应在落实好日常值班制度、检查制度、例会制度的同时，要针对发现和存在的问题，积极采取各种有效措施，对本预案加以不断提高、改进和完善。

职业卫生健康管理制度标准版本

文件编号：RHD-QB-K4827 （管理制度范本系列）编辑：XXXXXX 查核：XXXXXX 时间：XXXXXX 职业卫生健康管理制度标准版本

职业卫生健康管理制度标准版本操作指导：该管理制度文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的，并由相关人员在办理业务或操作时必须遵循的程序或步骤。，其中条款可根据自己现实基础上调整，请仔细浏览后进行编辑与保存。第一章总则 1 为了预防、控制和减少职业危害及职业病的发生，保障员工身体健康，根据《中华人民共和国职业病防治法》等法律制订本制度。 2 职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，为员工创造符合职业卫生标准和职业卫生要求的环境、条件、消除和减少各种危害因素对员工健康的影响。 3 项目部经理饶文举对本项目部职业卫生与职业病防治工作负全面责任，各部门主要领导对本部门的职业卫生与职业病防治工作负直接领导责任。

4 安质部是职业卫生职业病防治的主管部门，协调各部门做好职业病防治工作。第二章管理机构与职责 1 设立职业病防治领导小组，由下列成员组成：组长：饶文举副组长：何先瑜薛志国赵峰涛朱广君孙长江成员：孙建洪宋鹏张新张洪德康小卫熊建波何乾龙冯亚峰杨天福樊军高勇高体忠陈明忠陈友乐任亮王建华胡乐远袁振洲张小斌任辉 2 职业病防治领导小组的职责： 2.1分管领导要掌握全线整体职业病防治工作，及时处理请示报告。 2.2制定和修改经理部职业病防治管理制度，审

定职业病防治工作计划，并督促实施。 3 技安处负责按照《职业病防治法》要求，提出职业病防治工作计划和实施目标，推进和监督管理各项具体工作的实施并处理日常对外报表工作。监督《急性职业中毒应急救护预案》的实施。 4 工程部负责各项防尘防毒技术措施的具体落实，统一调度指挥突发性泄漏、中毒等事项的应急救护工作。 5 安质部负责《急性职业中毒应急救护预案》的建立及落实。内容含第一部份：应急预案制度、现场急救箱管理制度、急救站工作制度；第二部份：化学毒物急性中毒现场急救及指挥现场；第三部份：急性职业中毒诊疗常规。并在实际工作中不断完善和提高、改进。负责完成职工健康监护定期体检工作，建立完善职工健康体检档案管理工作。并将

职业卫生应急预案范文

公司XXX 职业危害事故应急救援预案

拟稿人： (文件负责人）职务：职务：厂长）/（副总审核人： /总经理职务：批准人：法人日月公布日期：年日月年批准日期：职业病危害事故应急救援预案是用人单位发生职业病危害事故时组织应急处理、病人救治、财产保护的程序、方法和措施，有利于及时控制事态，减少事故造成的伤亡和损失。应急救援预案应当包括救援组织、机构和人员职责、应急措施、人员撤离路线和疏散方法、财产保护对策、事故报告途径和方式、预警设施、应急防护用品及使用指南、医疗救护等内容。职业危害事故应急救援预案一、总则 1.编制目的

为了积极应对可能发生的意外事故，及时组织和协调各方面救援力量，预防和减少可能发生的职业病危害事故，根据《中华人民共和国职业病防治法》规定，结合本公司实际，按照职业病危害事故应急救援原则，特制定职业卫生事故应急预案。 2.适用范围本应急预案适用于本公司（本辖区）在生产过程中发生的职业性中毒、高温中暑、冻伤等职业病危害事故的应急救援行动。 3.工作原则职业卫生件发生后，企业负责人职业卫生管理办公室及其他有关部门，在各自的职责范围内，做好职业卫生事故应急处理的有关工作，协助有关部门对事故进行流行病学调查，现场监测和实验室诊断，查明原因，确定危害程度，做出评价报告，并提出采取控制措施的意见。二、应急组织机构 1.指挥领导小组组长：XXX（董事长）副组长：XXX（总经理） XXX（职务） XXX（职务）组员：XXX（职务） XXX（职务） XXX（职务）职责：

（1）组织制定公司职业病危害事故应急救援预案。）指挥、协调整体应急反应行动。2（．（3）与上级主管部门及有关组织机构进行联络。（4）监督应急操作人员的行动。 2.应急救援行动组组长：XXX 电话：组员：XXX XXX 职责：（1）一旦发生事故，小组成员必须第一时间赶往事故现场，听从职业病危害事故应急救援领导小组指挥。（2）在保证自身安全的前提下，及时抢救人员，避免事故扩大化，减少事故损失。 3.应急通讯联络组组长：XXX 电话：组员：XXX 职责：确保领导小组与各应急小组间信息的及时准确传达。 4.应急医疗救护组组长：电话：组员：职责：负责营救、转移事故中的受伤人员，清点事故在场人员数，核实人员受伤情况。 5.治安维护组

职业健康管理办法(2019修正)

职业健康检查管理办法（2015年3月26日原国家卫生和计划生育委员会令第5号公布，根据2019年2月28日《国家卫生健康委关于修改〈职业健康检查管理办法〉等4件部门规章的决定》第一次修订）第一章总则第一条为加强职业健康检查工作，规范职业健康检查机构管理，保护劳动者健康权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》（以下简称《职业病防治法》），制定本办法。第二条本办法所称职业健康检查是指医疗卫生机构按照国家有关规定，对从事接触职业病危害作业的劳动者进行的上岗前、在岗期间、离岗时的健康检查。第三条国家卫生健康委负责全国范围内职业健康检查工作的监督管理。县级以上地方卫生健康主管部门负责本辖区职业健康检查工作的监督管理；结合职业病防治工作实际需要，充分利用现有资源，统一规划、合理布局；加强职业健康检查机构能力建设，并提供必要的保障条件。第二章职业健康检查机构第四条医疗卫生机构开展职业健康检查，应当在开展之日起15个工作日内向省级卫生健康主管部门备案。备案的具体办法由省级卫生健康主管部门依据本办法制定，并向社会公布。省级卫生健康主管部门应当及时向社会公布备案的医疗卫生机构名单、地址、检查类别和项目等相关信息，并告知核发其《医疗机构执业许可证》的卫生健康主管部门。核发其《医疗机构执业许可证》的卫生健康主管部门应当在该机构的《医疗机构执业许可证》副本备注栏注明检查类别和项目等信息。第五条承担职业健康检查的医疗卫生机构（以下简称职业健康检查机构）应当具备以下条件：（一）持有《医疗机构执业许可证》，涉及放射检查项目的还应当持有《放射诊疗许可证》；

（二）具有相应的职业健康检查场所、候检场所和检验室，建筑总面积不少于400平方米，每个独立的检查室使用面积不少于6平方米；（三）具有与备案开展的职业健康检查类别和项目相适应的执业医师、护士等医疗卫生技术人员；（四）至少具有1名取得职业病诊断资格的执业医师；（五）具有与备案开展的职业健康检查类别和项目相适应的仪器、设备，具有相应职业卫生生物监测能力；开展外出职业健康检查，应当具有相应的职业健康检查仪器、设备、专用车辆等条件；（六）建立职业健康检查质量管理制度；（七）具有与职业健康检查信息报告相应的条件。医疗卫生机构进行职业健康检查备案时，应当提交证明其符合以上条件的有关资料。开展职业健康检查工作的医疗卫生机构对备案的职业健康检查信息的真实性、准确性、合法性承担全部法律责任。第六条当备案信息发生变化时，职业健康检查机构应当自信息发生变化之日起10个工作日内提交变更信息。第七条职业健康检查机构具有以下职责：（一）在备案开展的职业健康检查类别和项目范围内，依法开展职业健康检查工作，并出具职业健康检查报告；（二）履行疑似职业病的告知和报告义务；（三）报告职业健康检查信息；（四）定期向卫生健康主管部门报告职业健康检查工作情况，包括外出职业健康检查工作情况；（五）开展职业病防治知识宣传教育；（六）承担卫生健康主管部门交办的其他工作。第八条职业健康检查机构应当指定主检医师。主检医师应当具备以下条件：（一）具有执业医师证书；（二）具有中级以上专业技术职务任职资格；（三）具有职业病诊断资格；（四）从事职业健康检查相关工作三年以上，熟悉职业卫生和职业病诊断相关标准。

职业卫生应急预案

XXX公司职业危害事故应急救援预案拟稿人：(文件负责人）职务：审核人：（副总/厂长）职务：批准人：法人/总经理职务：批准日期：年月日公布日期：年月日职业病危害事故应急救援预案是用人单位发生职业病危害事故时组织应急处理、病人救治、财产保护的程序、方法和措施，有利于及时控制事态，减少事故造成的伤亡和损失。应急救援预案应当包括救援组织、机构和人员职责、应急措施、人员撤离路线和疏散方法、财产保护对策、事故报告途径和方式、预警设施、应急防护用品及使用指南、医疗救护等内容。职业危害事故应急救援预案一、总则 1.编制目的为了积极应对可能发生的意外事故，及时组织和协调各方面救援力量，预防和减少可能发生的职业病危害事故，根据《中华人民共和国职业病防治法》规定，结合本公司实际，按照职业病危害事故应急救援原则，特制定职业卫生事故应急预案。 2.适用范围本应急预案适用于本公司（本辖区）在生产过程中发生的职业性中毒、高温中暑、冻伤等职业病危害事故的应急救援行动。 3.工作原则职业卫生件发生后，企业负责人职业卫生管理办公室及其他有关部门，在各自的职责范围内，做好职业卫生事故应急处理的有关工作，协助有关部门对事故进行流行病学调查，现场监测和实验室诊断，查明原因，确定危害程度，做出评价报告，并提出采取控制措施的意见。二、应急组织机构 1.指挥领导小组组长：XXX（董事长）副组长：XXX（总经理）

XXX（职务） XXX（职务）组员：XXX（职务） XXX（职务） XXX（职务）职责：（1）组织制定公司职业病危害事故应急救援预案。（2）指挥、协调整体应急反应行动。（3）与上级主管部门及有关组织机构进行联络。（4）监督应急操作人员的行动。 2.应急救援行动组组长：XXX 电话：组员：XXX XXX 职责：（1）一旦发生事故，小组成员必须第一时间赶往事故现场，听从职业病危害事故应急救援领导小组指挥。（2）在保证自身安全的前提下，及时抢救人员，避免事故扩大化，减少事故损失。 3.应急通讯联络组组长：XXX 电话：组员：XXX 职责：确保领导小组与各应急小组间信息的及时准确传达。 4.应急医疗救护组组长：电话：组员：职责：负责营救、转移事故中的受伤人员，清点事故在场人员数，核实人员受伤情况。 5.治安维护组组长：XXX 电话：组员：XXX XXX 职责：维护事故发生后的厂区治安，有计划、有步骤地疏散人员，控制事故区域人员车辆的进出。 6.救援运输组组长：XXX 电话：组员：XXX 职责：负责事故中伤员的运输，负责应急救援器材、设备的运输。

职业卫生健康管理制度.doc

17.职业卫生健康管理制度1 职业卫生健康管理制度为了预防、控制、消除职业病危害，防治职业病，保护全体员工的健康，坚持“预防为主，防治结合，分类管理，综合治理”的方针，实行“公司监督、部门负责、分级管理，定期考核”的管理体制。相关部门各负其责、相互协作，做好职业卫生管理工作，特制定本制度。一、机构设置及职责管理 1机构设置公司成立职业卫生健康管理领导小组，分管副总裁黄斗星任组长，以生产部经理李德祥及行政部副经理王伟任副组长，各部门、科室、车间的主要负责人为组员；行政部为职业卫生健康的日常管理机构。 2职责 2.1职业卫生领导小组职责： 2.1.1贯彻、落实国家有关职业卫生管理与职业病防治工作的法律、法规，并将此工作列入企业管理的重要内容。 2.1.2审定职业卫生与职业病防治工作的目标以及实现目标的方案，并定期监督检查方案的落实情况，解决各部门关系协调、所需资金落实等问题。 2.2行政部职责：

2.2.1宣传、贯彻国家的有关法律、法规，并监督实施。 5.2.2确定公司的职业危害因素监测点，协助工业卫生监测机构对危害因素监测点进行监测，并监测结果进行公示；对超标场所，分析原因，提出整改方案，监督整改。 2.2.3负责职业病危害项目申报工作，负责企业劳动卫生档案的建立工作； 2.2.4负责组织每年一次的职业健康查体和应急时的健康检查工作；为接触职业危害因素职工办理《职业健康监护证》； 2.2.5负责组织进行建设项目的职业病危害预评价和职业病危害控制效果评价。 2.2.6 负责在职员工职业病档案的归档工作。 2.2.7会同人力资源部联合开展职业卫生教育工作，普及和提高全体员工的职业卫生知识，提高自救、互救能力。 2.3人力资源部 2.3.1负责新入厂员工上岗前的健康查体和员工离岗前的职业健康查体工作。 2.3.2负责对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应调离原岗位，并妥善安置。 2.4各单位（各部门、科室、车间、）职责负责本单位职业卫生和职业病预防工作。

职业卫生健康管理制度汇编

兰考汇工职业卫生管理制度汇编版本号： HT-ZYWS-201607(A/O) 编制单位：安全环保部审核：睿伟山审批：战涛 2016年7月10日编制2016年7月15日实施

目录第一章职业健康管理制度 (1) 第二章职业健康体检管理制度 (6) 第三章职业危害因素监测与分级管理规定 (11) 第四章职业病防治管理规定 (15) 第五章职业病危害防治责任制度 (21) 第六章职业病防治宣传教育培训制度 (30) 第七章职业危害监测及评价制度 (34) 第八章职业危害防护设施维护检修制度 (37) 第九章从业人员职业健康监护档案管理制度 (39) 第十章职业危害警示标识及设置管理制度 (42) 第十一章建设项目职业卫生“三同时”制度 (52) 第十二章职业危害告知制度 (55) 第十三章职业危害申报制度 (58) 第十四章职业危害事故的处置与报告制度 (61) 第十五章职业病危害应急救援与管理制度 (65) 第十六章职业病防护用品管理制度 (72)

第一章职业健康管理制度 1目的为贯彻《中华人民国职业病防治法》，预防、控制、消除职业病危害，保护从业人员的身体健康，控制作业环境的职业危害因素，特制定本制度。 2围适用于汇工从业人员的职业健康管理和职业危害因素的控制 3术语 3.1职业病（occupational diseases）：从业人员因受职业性有害因素的影响而引起的，由国家以法规形式规定并经国家指定的医疗机构确诊的疾病。 3.2职业禁忌症（occupational contraindication）：，某些疾病（或某种生理缺陷），其患者如从事某种职业便会因职业性危害因素而使病情加重或易于发生事故，则称此疾病（或生理缺陷）为该职业的职业禁忌症。 3.3危险因素（hazardous factors）：能对人造成伤亡或对物造成突发性损坏的因素。 3.4有害因素（harmful factors）：能影响人的身体健康，导致疾病，或对物造成慢性损坏的因素。通常危险因素和有害因素二者不加以区分而统称为危害因素，主要是指客观存在的危险、有害物质或能量超过一定限值的设备、设施和场所等。 3.5有尘作业（dusty work）：作业场所空气中粉尘含量超过国家卫生标准中粉尘的最高允许浓度的作业。 3.6有毒作业（toxic work）作业场所空气中有毒物质含量超过国家卫生标准中有毒物质的最高允许浓度的作业。

职业卫生事故应急演练预案

广东****药业有限公司职业卫生事故应急演练预案一、演练目的：检验职业卫生应急预案和处置程序是否存在缺陷，应急资源是否充足，检验各应急部门、人员到位情况、履行职责情况，增强职工应对突发重大事故救援的信心和应急意识，提高应急人员的熟练程度和技术水平，提高整体应急反应能力。二、演练时间： 2017年11月30日三、演练类容：氢醌合成车间苯醌泄漏应急处置综合演练。四、演练地点：四楼氢醌合成车间。五、演练组织：组长：陈** 组员：朱**、何** 六、参加人员：氢醌合成车间人员、设备部人员。七、演练过程： 1、场景设置：在合成车间合成岗位，排放部分蒸汽，模拟蒸馏工序苯醌泄漏情况。操作人员眼部受苯醌刺激。 2、应急处理：操作人员迅速撤离工作岗位，至通风处。并立即通知安环部、设备部与部门主管。

3、危害接触人员紧急处理：眼部受刺激的人员进入车间办公室，由同事协助，用洗眼器清洗眼睛，直至症状消失。 4、安环部接到电话后，立即到现场指导现场处置。 5、现场紧急处理：设备部接到电话后立即关闭蒸汽总阀，然后安排维修人员到现场进行抢修工作。 6、部门主管接到电话后，立即到现场主持抢修工作，并检查各项防护措施。 7、进入现场抢修的人员，穿戴合格的防护用品：防毒面具、防高温手套等。 8、抢修过程：（1）打开窗户、开启排气扇，加强操作间空气流通。（2）关闭蒸汽阀。（3）用自来水喷洒到还原罐上，降低罐体温度至常温。同时检查泄漏点，应急堵漏。提出维修方案。确定停产维修。 8、询问危害接触人员身体情况，安排到医院进行体检。 9、整理现场，填写演练总结报告。备注：演练过程需拍照留底，照片附在《应急预案演练报告表》后面。

职业健康应急救援预案

职业健康事故应急救援预案 1总则 1.1编制目的有效预防、及时控制和消除职业健康事件及其危害，指导和规范各类职业健康事件的应急处理工作，避免或减轻重大、特大职业健康事件造成的损害，维护正常的社会秩序，保障员工的身体健康与生命安全。 1.2编制依据根据《中华人民共和国职业病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》、《国家突发公共卫生事件应急预案》、《职业病危害事故调查处理办法》、《山西省长治市突发公共事件总体应急预案》、《长治县突发公共卫生事件专项应急预案》（以下简称卫生专项应急预案）等有关法律法规和规定，制订本预案。 1.3适用范围本预案适用*******公司采石场区域内因接触各类职业性有害物质所引起的急性中毒或损伤事件（以下统称职业中毒事件）的应急管理和处置。本预案是*******公司综合应急预案体系的支撑文件，并与之相衔接。 1.4工作原则突发重大职业健康事件应按照迅速控制事件扩大、明确有害物质性质和原因、消除中毒环境、积极开展救治、减少人员伤亡的原则进行处置。 2危险性分析 2.1企业概况

******* 2.2危险源与风险分析 2.2.1危险源辨识 2.2.1.1粉尘破碎系统主要由破碎机械、筛分机等组成，破碎过程中将产生大量矿石粉尘，直接危害操作人员的身体健康。 2.2.1.2扬尘由于矿石堆场及废石排放场大面积裸露，且内部含有大量的粉尘及细微颗粒，在有风时间极易造成空气污染。 2.2.1.3噪音潜孔钻机及破碎机械均为强制改变岩石物理性质的机械工具，在改变岩石物理特性的同时，产生机械噪声，影响工作人员的身心健康。。 2.2.2风险分析 2.2.2.1采石场危险性分析采石场危险因素主要是石灰石开采过程中开采面出现的活石、浮石以及放炮迸溅的飞石等对现场人员造成伤害；铲装车辆、运输车辆的故障对人员的伤害。 3组织机构及职责采石场职业危害事故应急救援指挥领导小组由主管矿长和华泰公司有关安全、设备、技术等部门领导组成。下设应急救援办公室，日常工作由采石场管理，发生职业危害事故时以指挥领导小组为基础，由主管矿长任总指挥，负责采石场应急救援工作的组织和指挥，指挥部设在采石场办公

公司职业卫生事故应急预案

目录 1.总则 0 编制目的 0 .适用范围 0 应急处置基本原则 0 （1）以人为本，预防为主； 0 （2）统一领导，分类管理； (1) （3）坚持平战结合，专兼结合； (1) （4）依靠科学，快速响应； (1) （5）坚持按照应急体系设置机构职权； (1) 2.危险源和危害程度分析 (1) 矿井的主要职业卫生危害危险源 (1) 危害程度分析 (2) ⑴粉尘危害 (2) ⑵有毒有害气体危害 (2) ⑶高温危害 (2) ⑷噪音危害 (3) 3.应急组织机构及职责 (3) 应急组织机构与职责 (3)

主要人员及部门职责 (4) 4.预防与预警 (7) 、预防职业卫生危害事故措施 (7) 预防尘肺病及煤尘爆炸措施 (7) 预防有毒有害气体危害的措施 (8) 高温中暑的预防 (10) 噪音预防 (11) 、预警行动 (11) 5. 应急处置 (11) 先期处置（一般职业卫生危害事故） (11) 响应分级 (12) 应急响应程序 (13) 内部接警与上报 (14) 应急响应流程 (15) 应急处置 (17) 粉尘所致矽肺事故应急救援预案 (17) 有毒有害气体中毒应急救援预案 (17) 高温中暑应急救援预案 (20) 噪声应急救援预案 (21) 6 应急终止 (22) 应急终止的条件； (22)

7. 事故的调查处理 (22) 8. 应急预案的编制、培训、演练和修订 (23) 9.奖励与责任 (23) 10.本预案解释权 (23) 11. 预案实施时间 (24) 12.附件 (24) 附件1：xxxxx煤矿应急救援有关人员及联系方式 (24) 附件2；xxxxx煤矿消防材料库材料明细 (25)

职业病危害事故应急预案演练方案

职业病危害事故应急预案演练方案一、演练程序及内容：演练时间：2014年5月11日9：00-9：40 演练地点：打砂平台 9：00矿长杜芝伟（兼职业卫生办公室主任）所有参加演练人员就位，车辆应急救援演练准备就绪。 9：01按职业病危害事故应急预案演练方案执行！ 9：02下达演练开始的指令打砂平台职业病危害事故应急预案演练现在开始二、模拟事故情景打砂平台噪声2014年5月11日9时05分因噪声超限，发生头痛、耳鸣、惊慌职业危害事故，当班在该工作时的1名员工出现不同程度的头痛、耳鸣、惊慌等症状，该工作时带班班长立即向该矿职业卫生办公室主任报告，职业卫生办公室主要负责人接到报告后下达人员撤离无噪声区域，并向职业卫生主要负责人报告，立即启动应急预案，同时根据《职业病危害事故调查处理办法》的管理规定，立即向县安监、公安环保、晴隆县人民医院和卫生监督部门报告。 9：07该工作班长立即向职业卫生办公室报告: 打砂平台工作时发生噪声职业危害事故，1名员工出现不同

程度的头痛、耳鸣、惊慌等症状，请赶快组织救援。 9：09职业卫生办公室主任杜芝伟通知打砂平台工作人员马上撤离至无噪声区域。 9：10 职业卫生办公室主任杜芝伟向主要负责人报告，打砂平台工作时发生噪声职业危害事故，1名员工出现不同程度的头痛、耳鸣、惊慌等症状，请指示 9：11 主要负责人：杜昌鹏命令职业卫生办公室主任杜芝伟通知打砂平台工作人员到职业卫生办公室集结。 9：13主要负责人到职业卫生办公室后立即成立应急救援指挥部：9：15主要负责人：杜昌鹏发布两道命令： 1、立即启动救援预案，响应级别为三级。 2、命令职业卫生办公室主任杜芝伟分别向打砂平台工作人员下达救援命令。 9：17职业卫生办公室主任杜芝伟: 打砂平台工作人员，我是职业卫生办公室主任杜芝伟，现在打砂平台工作时发生噪声职业危害事故，1名员工出现不程度的头痛、耳鸣、惊慌等症状.请赶快组织抢救。 9：19打砂班组组长沈鑫带领4名队员，应急增援。 9：21主要负责人：杜昌鹏向晴隆县人民医院报告主要负责人杜昌鹏：晴隆县人民医院吗？我碧痕镇牛栏冲三砂石场发生1名员工噪声职业危害事故，症状表现为头痛、耳鸣、惊慌等，我砂石场正将1名人员送至贵医院，请做好接诊准

职业安全与职业健康管理制度(正式)

编订：__________________ 单位：__________________ 时间：__________________ 职业安全与职业健康管理制度(正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑

文件编号：KG-AO-6350-68 职业安全与职业健康管理制度(正式) 使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。近两年来，我矿职业安全健康形式总体趋稳，粉尘等职业危害事故整体下降。但是职业安全卫生形式仍不容乐观。为了保障我矿一线职工作业场所职工健康安全，减少粉尘、瓦斯等事故发生，切实维护职工合法权益，根据国家安监总办〔2010〕139号文件精神，在结合我矿实际的基础上，特制定我矿的职业安全卫生健康管理办法。各单位在接到通知后，应认真学习，严格按本制度开展工作。一、广泛普及《职业病防治法》、《煤矿安全作业规程》、《工伤保险条例》等法律法规。加大对采掘一线职工的法律宣传教育力度，加强从业人员上岗前职业安全健康培训和在岗期间的定期培训，普及职业安全健康及职业病防治知识，增强职工职业病防治观念，

职业健康安全应急预案

职业健康安全应急预案一、编制目标按照公司环境和职业健康安全管理体系的规定，为了实现环境和职业健康安全管理体系文件规定的目标，使职业健康安全管理在分公司现在和将来的所有建筑施工活动、产品、服务中始终处于受控状态，并使我们的职业健康安全管理能不断的持续改进，使我们在建筑施工活动、产品、服务中的职业健康安全潜在事故能进行有效的预防和紧急事故发生时能进行迅速的响应，尽可能减少由于该类事故发生时带来对人员的伤害和对项目、分公司造成的损失，特制定应急预案。二、编制依据国家和各级地方有关职业健康安全的法律、法规国家和各级地方有关职业健康安全的条例、规定有关职业健康安全的规范、标准企业、上级系统有关职业健康安全的规定公司《环境和职业健康安全卫生管理手册》公司《环境和职业健康安全卫生管理程序文件》三、管理方针与目标 3.1 环境与职业健康安全管理方针： “营造安全、健康、文明、洁净的人文环境，持续提高施工管理水平”。 3.2 职业健康安全目标要求施工中始终贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产工作方针，认真执行国务院、建设部、地方省市关于建筑施工企业安全生产管理的各项规定，重点落实把安全生产工作纳入施工组织设计和施工管理计划，使安全生产工作与生产任务紧密结合，保证职工在生产过程中的安全与健康,严防各类事故发生，以安全促生产。通过强化安全生产管理，组织落实、责任到人、定期检查、认真整改，实现职业健康安全目标： a、杜绝重大伤亡事故及重大机械事故，因工死亡率为零。

B、因工负伤频率控制13‰以内，因工重伤频率控制在0.4‰以内。 C、杜绝急性中毒事故与重大火灾事故。四、应急准备 4.1 应急工作的组织及相应职责 4.1.1 项目建立以安全员为组长，书记为副组长，项目管理成员为组员的项目应急领导小组，负责项目职业健康安全应急预防的领导和组织工作，组长和副组长是本项目职业健康安全紧急事故发生时的第一抢险负责人，安全员负责职业健康安全应急预防工作的日常管理； 4.2.2 项目经理 1）掌握和了解项目职业健康安全管理应急预防工作的具体开展情况； 2）审核并批准项目职业健康安全管理应急预防方案； 3）检查指导各班组职业健康安全管理应急预案的落实； 4）在发生意外事故或紧急情况时，负责总体指挥和综合协调。 4.2.3 项目书记 1）、负责本项目职业健康安全管理应急预防方案的编制； 2）、负责应急预案的督促实施，督促各班组长对员工进行反复交底； 3）、负责应急预案落实情况的检查监督，包括交底落实、资源储备落实、应急人员落实； 4）、在潜在事故或紧急情况发生时，负责项目与分公司各部门以及各有关方面的协调，协助项目应急指挥员处理应急问题； 5）、组织职业健康安全因素事故的调查处理，并主持应急预案总结评价会议，撰写评价记录及评价合理化建议。 4.2.4 安全员 1）、负责项目应急预案的编制或深化工作； 2）、负责组织将应急预案反复向全体员工进行交底，并做好书面记录；

职业卫生应急预案

XX矿山公司矿山职业病危害事故救援应急预案

XX 矿山职业病危害事故救援应急预案一、指导思想为认真贯彻落实《劳动法》、《职业病防治法》的要求，防止突发性重大职业病危害事故发生，并能在职业病危害事故发生后有效控制和处理，根据上级职业卫生主管部门的要求和本公司实际情况，本着“反应迅速、处理得当”的原则，制定本公司的应急救援预案。二、职业病危害的目标分布根据本公司各施工岗位存在的粉尘、噪声及有毒有害气体危险性质以及可能引起职业病危害事故的特点，确定平巷内施工为职业病危害事故应急救援目标。职业病危害事故级别：一般职业病危害事故重大职业病危害事故三、职业病危害应急救援指挥机构及职责分工公司职业病危害事故应急救援指挥部办公室设在矿部。发生重大职业病危害事故时，若总指挥不在公司，由副总指挥全权负责应急救援工作。 1、职责指挥领导小组：

a、组织制定公司职业病危害事故应急救援预案； b、组建职业病危害事故应急救援队伍，并组织演练； c、检查督促做好重大职业病危害事故的预防措施和职业病危害事故应急救援的物资、器械、防护用品等各项准备工作。指挥部： a、发生职业病危害事故时，由指挥部发布和解除职业病应急救援命令、信号 b、组织指挥职业病危害事故应急救援队伍，实施救援行动； c、及时向上级部门汇报职业病危害事故处理情况，并向友邻单位通报危害事故情况。必要时向有关单位发出救援请求； d、组织职业病危害事故调查及善后处理，总结应急救援工作的经验教训。 2、指挥部人员分工总指挥：负责组织指挥全公司的职业病危害事故应急救援工作；副总指挥：协调总指挥，负责应急救援的具体指挥工作。指挥部成员：矿山各部门领导及各施工队负责人

职业卫生健康管理制度

第一章总则第一条为了贯彻执行“预防为主，防治结合”的方针，保障职工在生产劳动过程中不受职业病危害因素的影响，预防职业病的发生，保护职业病人的合法权益，提高劳动生产率，根据《职业病防治法》的规定，结合公司实际，特制定本制度。第二条本制度规定了职业卫生管理职责及作业管理，作业环境管理，职业健康管理等职责。适用于公司所有涉及职业卫生管理的部门。第三条公司应当加强对职业病防治的宣传教育，普及职业病防治知识，增强职工职业病防治观念，提高职工自我健康保护意识。第四条公司任何部门或个人有权对违反本制度的行为向公司领导、安全管理小组检举、报告。第二章管理职责第五条公司各级主管在各自工作范围和管理权限内负责本部门职业卫生管理工作。公司安全生产小组对全公司职业卫生工作进行指导、决策及监督管理。安全环保部代表公司安管组行使职业卫生监督管理职能。各级党组织和工会组织有权对职业卫生工作进行群众监督。第六条人事部全面负责公司范围内的职业卫生检测及公司安管组布置的职业卫生管理工作。第七条人事部负责职业健康监护，主要负责职业健康体检和医疗。按照《职业病防治法》的规定，职业病诊断应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承

担，我公司仅以此机构出具的职业病诊断结论执行政策。第八条涉及职业病第三章作业管理第九条认真落实新建、改建、扩建项目（简称“建设项目”）职业卫生设施“三同时”管理规定。一、建设项目主管部门在拟定生产建设项目时，要充分利用先进技术，尽量选择无毒、无害的先进生产工艺。二、职业卫生设施的设计必须认真贯彻《国务院关于防尘，防毒工作的决定》，并严格执行《工业企业设计卫生标准》（GBZ1-2002）及有关行业标准、规定。三、对职业卫生有特殊要求的（如有毒、有害、有放射性）危害性较大的设计项目，必须经安环部门和有关部门审查同意，符合安全卫生要求后才能实施。四、后勤部门要对职工安全卫生设施工程质量负责；采购部门要对所购进设施、设备、防护器材的质量负责；人事部对建设项目职业卫生设施实行监督管理。五、职业安全卫生设施竣工验收要与主体工程同时进行，必须有项目主管部门、安管组人员参加，验收合格后方可投入生产运行。六、生产设备检修时，安全卫生设施必须同时列入计划，同步检修，同步投入生产。第十条尘毒作业部门必须依据《国务院关于防尘、防毒工作的决定》及有关标准、规范加强尘毒作业管理。一、尘毒作业现场操作尽量选择隔离化、遥控化、密封化等非直接接触作业方式。二、必须建立、健全各项尘毒作业操作规程及有关管

职业病危害事故应急救援预案模板

xxxxxxx有限公司职业危害应急救援预案 1.总则．编制目的为了规范和加强职业危害应急预案管理工作，贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针，促进企业职业安全应急预案体系建设，充分发挥应急预案在事故预防和应急处置中的作用，切实提高企业的应急处置能力，保证职工安全健康和公众生命安全，最大限度地减少财产损失、环境损害和社会影响的重要措施特制订本预案。编制依据依据《中华人民共和国生产安全法》、《劳动法》、《职业病防治法》、《中华人民共和国突发事件应对法》、《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》（AQ/T9002-2006）等法律法规编制本预案。；适用范围本预案适用于xxxxxx有限公司所属区域内的所有可能发生职业危害的应急救援工作。本预案适用以下职业危害类型：（1）生产性粉尘（煤尘、电焊尘、石灰尘）；（2）高温（热辐射）；（3）工业噪声；（4）有害气体；（5）其它。）本预案所指的职业危害事故应急等级分为三级：

一级应急事件需要当地政府统一调度、协调、指挥各方面资源和力量才能够处理的事件：（1）发生一次伤亡1人以上的生产安全事故；（2）需要当地政府部门调度本区域内有关部门统一协调处置的事故或事件。二级应急事件企业自身能够处理的事件：（1）发生一次伤亡1人及一次伤害2人以上或者直接经济损失万元以上的事故或事件；：（2）需要紧急疏散部分员工或民众的事故或事件；（3）有可能中断生产正常进行的事故或事件；（4）超出班组应急处置能力的事故或事件。三级应急事件车间班组自身能够处理的事件：（1）造成1人伤害或者直接经济损失在万元以下的事故或事件；（2）造成的影响局限在班组内的事件；（3）需要应急处置的事故或事件。（发生事故或事件的单位，应按照事故应急等级进行处理，并及时上报。应急工作原则统一指挥的原则。所有应急救援工作必须在企业应急救援指挥部的统一指挥下开展，各应急小组要服从指挥，通力协作，各司其职，各负其责。以人为本、突出重点的原则。在发生职业危害事故后，要把救护人的生命首要任务，根据现场的实际情况，明确救人、

职业危害事故应急预案

签发：公司领导日期：2012年1月10 贵州开磷息烽合成氨有限责任公司

目录一、总则 1、编制依据 2、编制目的 3、工作原则 4、适用范围二、基本情况三、生产过程中的职业危害因素及分布四、职业病事故应急救援组织机构、职责及分工 1、指挥机构及职责 2、职业病事故应急救援专业队伍的组成及职责五、应急响应六、警戒与人员疏散七、危险源控制措施与物资装备保障 1、有关规定与制度 2、物资装备保障八、附件 1、厂区平面图 2、事故应急消防及疏散通道示意图 3、相关通讯录

一、总则 1、编制依据根据《中华人民共和国职业病防治法》、《职业健康监护技术规范》、《用人单位职业健康监护监督管理办法》，根据我公司的实际情况，特制定本《合成氨公司职业危害事故救援应急预案》（以下简称“预案”）。 2、编制目的编制本预案的目的：为了在本公司合成氨生产系统发生职业危害事故时能迅速有效的控制和处臵，从最大程度减少人员伤亡和财产损失，特制定本预案。 3、工作原则事故应急救援工作实行“预防为主、自救为主、统一指挥、分工负责”的工作原则。 4、适用范围本预案仅适用于本公司合成氨职业病事故的预防和应急处理。二、企业的基本情况 1、地理位臵本公司位于贵阳市北面的息烽县小寨坝镇，距贵阳市80公里，距息烽县城15公里，距川黔铁路小寨坝火车站2.2公里，距贵遵高等级公路小寨坝立交口2公里，距小寨坝居民区1公里，距乌江水电站大坝（水路）15公里。常年主导风为东—南风。

本公司的合成氨为贵州息烽磷化工基地的配套项目，一套2006年3月破土动工，于2008年10月建成本进行试生产。二套于2009年月动工，2011年3月建成并试生产。 2、职业病病源分布状况本公司合成氨包括原料、造气（一、二期）、净化（一、二期）、合成（一、二期）、水处理等八个生产车间、物资储运部和后勤管理部门。机修及电仪修由贵州开磷化工装备工程有限责任公司提供服务。根据本公司生产、使用、贮存化学危险物品的种类、数量、危险特性以及可能引起职业病事故的特点，确定以下场所（设备）为危害目标。三、生产工艺过程中的职业病危害因素及分布 3.1根据工程分析结合设备、工艺特点及职业病危害因素类别，确定其存在的主要职业病危害因素有生产性粉尘（煤尘、硫磺尘）、物理因素（噪声、高温、热辐射）、有毒物质（SO2、CO 、CO2、NH3、H2S、甲醇、硫磺）等，其分布见表3-1。根据工艺流程，该项目合成氨可分为以下几个生产单元：备煤装臵单元、煤气化装臵单元、煤气净化装臵单元、合成装臵单元、辅助生产装臵单元，按照评价单元进行职业危害因素分析如下表：表3-1 合成氨生产过程职业危害因素分布一览表

职业病危害事故应急预案

职业病危害事故应急预案一、目的为了规范项目部职业病危害事故的现场应急处置，及时有效地控制职业病危害事故，减轻职业病危害事故造成的损害和防止事故恶化，最大限度降低事故损失。二、编制依据 1、《中华人民共和国安全生产法》（中华人民共和国主席令十三号）； 2、《中华人民共和国职业病防治法》(中华人民共和国主席令第52号)； 3、《工作场所职业卫生监督管理规定》（国家安全生产监督管理总局令第47号）； 4、《用人单位职业健康监护监督管理办法》（国家安全生产监督管理总局令第49号）； 5、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》（中华人民共和国国务院令第352号）； 6、《中华人民共和国尘肺病防治条例》(国发〔1987〕105号)； 7、《职业病危害事故调查处理办法》（中华人民共和国卫生部令第25号）。

三、范围本应急预案适用于公司范围内发生的职业病危害事故。四、组织机构及职责（一）应急救援组织机构体系项目部设置应急反应的三级机构（见图1）。公司应急救援组织机构由指挥部和各专业组组成，下设抢险救援组、后勤保障组、技术支持与风险评估组、善后处理组、事故调查组。各专业组组长由公司领导担任，副组长由各职能部门负责人担任，成员由各部门负责人抽调本部门专业人员组成，各专业组负责处理职责范围内的应急事务。应急指挥中心及应急指挥办公室设在公司安全环保部，启动本预案时，以指挥中心为基础，由指挥部负责全公司应急救援工作的组织和指挥，日常工作由安全环保部兼管。公司应急组织机构、人员构成及联系电话见附表1。

急组织机构（二）应急救援组织机构及职责 1、应急救援指挥部总指挥: 副总指挥: 成员:。 1.1、指挥部职责（1）指挥现场的应急救援工作；（2）负责事故现场通讯联络和对外联系；（3）组织划定事故现场范围，实施必要的道路管制及其他强制性措施；（4）核实现场人员伤亡和损失情况，及时向公司应急指挥部汇报抢险工作及事故应急处理的进展情况；（5）负责人员的疏散和工程抢险、抢修和物资供应的现场指挥；（6）负责组织各类救援专业队伍及时开展工作。 1.2、总指挥职责（1）接到事故或险情报告，立即赶赴现场，并及时向公司应急救援指挥部和当地政府报告，按照上级指示组织实施应急救援预案，统一协调事故应急救援工作；（2）负责召集各参与抢险救援部门和单位的现场负责人研究现场救援方案，制定具体救援措施，明确各部门和单位的职责分工；

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