车间岗位技能竞赛活动报道
宁波分公司车间岗位技能竞赛活动报道
11月22号宁波分公司在三楼车间为参加岗位技能竞赛的获奖人员组织了颁奖仪式，随着各项奖品和证书的颁发，面对一张张欢乐喜悦的笑脸，现场不时地传来阵阵掌声。
本次车间岗位技能竞赛是由分公司总经办主办，整个活动分策划批准、报名审核、现场竞赛、颁奖合影四个部分进行，70余名参赛选手围绕压接、插位、包扎、检验展开了激烈的角逐。为了能在竞赛中取得好成绩，他们当中有的员工放弃休息时间勤学苦练；有的员工刻苦专研寻求窍门和技巧；有的员工主动提出优化方案，改进作业方法，个个争相在本次竞赛中一争高下，展露风采，体现价值。经过数月的磨练和准备，涌现了一批技能扎实过硬、手法熟练快捷、质量稳定可靠的技术能手，他们有压接的曹家文、插位的卢燕；有包扎的洪凯、检验的张华丽等等，他们在竞赛过程中不负众望、努力拼搏，力压群雄，分别获得了各个竞赛项目的冠军，并且将各岗位的标准工时分别提升了30%-50%以上，为日后员工技能提升做出了榜样，也为标准的优化提供了参考。
下午3时，所有参赛选手云集车间三楼，参加颁奖仪式，首先由分工司领导对本次技能竞赛活动进行点评，并对竞赛的成绩和名次进行了公布，然后由分工司领导为获奖人员进行颁奖和合影，共计有12名选手获得了奖品和证书、有40余名选手获得了参与奖。活动最后由分公司总经理作总结发言，他号召全体员工借本次岗位技竞赛为契机在分公司范围内迅速掀起一个比、学、赶、帮、超的热潮，努力练就过硬本领、刻苦专研岗位技能、迅速提升
产量效率、确保产品质量和各项目标的实现，为宁波分公司快速发展做出积极的贡献。
总经理铿锵有力的发言博得了到场全体员工的热烈鼓掌，那掌声震撼了整个车间，回荡在选手们的心中，也标志着本次岗位技能竞赛活动的圆满结束。
附竞赛活动部分图片：
检验竞赛照片
包扎竞赛照片
奖品展示
参与者颁奖现场
公司领导为获奖者颁奖
公司领导与参与奖获得者合影
公司领导与压接组获奖者合影
公司领导与插位组获奖者合影
公司领导与包扎组获奖者合影
公司领导与检验组获奖者合影
生产车间各个岗位职责
职位职责 岗位名称：生产经理 岗位职责： 1.坚持公司企业精神和观念，建立内部门管理体系、并组织事实和改进。 2.根据公司年度经营方针，制定生产计划和目标，按月分解、实施。 3.负责全面完成公司下达的各项生产任务指标。 4.负责按公司市场部门指定的产品品种和质量标准有计划地组织生产。 5.负责公司进厂的原辅材料质量的监督及生产过程中产品质量的管理。 6.负责本部门资金年度、月度需用计划。 7.负责公司的生产安全和安全事故的处理。 8.负责本部门固定资产的管理。 9.协助配合市场部门完成产品交付、服务和顾客投诉的处理工作。 10.负责生产设备、工艺、计量、环保、能源、安全的管理工作。 11.负责生产环境美化、文明生产的管理。
职位职责 岗位名称：车间主任 岗位职责： 1.负责车间生产管理工作。 2.负责生产进度管理和生产材料统计审核管理。 3.负责车间人员的岗位培训工作，确保合格的操作人员上岗。 4.负责对各车间、班组的管理工作。 5.对下属人员检查、督促、考核、激励。 6.负责对产品生产过程中质量管理。 7.认真执行工艺管理控制程序，对违反工艺纪律造成的质量问题负责。 8.监督各车间生产设备的运行情况。 9.负责做好生产环境保护工作。 10.对车间的人力、物力资源进行综合平衡，合理组织生产，提高劳动生产率。
职位职责 岗位名称：生产车间班长 岗位职责： 1.负责本班生产任务及质量指标的完成。 2.负责抓好本班人员的劳动纪律。 3.负责监督本班机器设备的运转情况。 4.做好班组交接班记录，保证交接班工作的顺利进行。 5.完成车间下达的其他各项任务。 6.按生产的要求，做好配方试验，并将试验样送到质管科做全检，将检测结果及 时上报主任，请示对试验配方做出判断。
生产车间安全生产职责
编号：SY-AQ-02105 ( 安全管理) 单位：_____________________ 审批：_____________________ 日期：_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 生产车间安全生产职责 Safety production responsibility of production workshop
生产车间安全生产职责 导语：进行安全管理的目的是预防、消灭事故，防止或消除事故伤害，保护劳动者的安全与健康。在安全管理的四项主要内容中，虽然都是为了达到安全管理的目的，但是对生产因素状态的控制，与安全管理目的关系更直接，显得更为突出。 1.对生产过程中的安全生产工作负责； 2.贯彻执行国家安全生产法规、制度和标准；执行落实公司安全生产方针目标及各类规章制度； 3.拟订、修订车间安全生产操作规程和安全生产管理制度，编制车间安全生产措施计划和方案，并 经批准后组织实施； 4.做好车间、班组安全教育工作，对员工违反劳动纪律、安全操作规程采取严肃处理，并作为反面教材在部门内进行批评教育； 5.定期进行员工规章制度、操作规程等安全知识的教育工作面，对特种作业人员，按法规要求在取 得相应操作资格证后方准独立操作； 6.做好本部门新进、转岗员工的上岗前安全教育工作； 7.组织车间定期、不定期安全检查，确保设备、安全装置、防护设施
处于完好状态；发现隐患及时组织整改，车间无力整改的要采取临时安全措施，及时向厂部书面报告； 8.发生安全生产事故及时通报上级领导和职能部门，对突发伤亡事故，立即通报并组织抢救，保护现场，参加事故调查和制定改进措施； 9.建立、健全安全、防火队伍，定期进行各类突发事故演练活动。 这里填写您的公司名字 Fill In Your Business Name Here
2018煤矿安全知识竞赛题库(带答案)
2018煤矿安全知识竞赛题库(带答案) 煤矿安全一直是一个我们在关注的事情，这是一个不可能去忽视的事情，下面带来的2018煤矿安全知识竞赛题库(带答案)大家一起看看！ 一、判断题 1、我国对特种作业人员实行资格认定和持证上岗的制度。（√） 2、矿井应有至少两个独立的能够行人并直达地面的安全出口，出口之间距离不得小于20米。（×） 3、《煤矿安全规程》规定，每一矿井，每年至少组织1次矿井救灾演习。（√） 4、安全质量标准化是煤矿安全生产的基础，是建立煤矿安全长效机制的主要内容和根本途径。（√） 5、矿井瓦斯治理可分为分源治理、按瓦斯危险程度进行分级和分类治理、以及综合治理三种方法。（√） 6、相对瓦斯涌出量是指矿井在正常生产条件下，单位时间内涌出的瓦斯体积数。（×） 7、最容易发生瓦斯爆炸的地点有：回采工作面上隅角、采煤机切割部位附近、掘进工作面等。（√） 8、开采的机械化程度越高、对煤体的破碎程度越大，矿井的瓦斯涌出量越大。（√）
9、矿井总回风流中瓦斯浓度超过%时，必须停止工作，撤出人员。（×） 10、瓦斯抽放的三防装置是防回火、防漏气和防爆装置。（×） 11、在有爆炸危险的煤层中，在掘进工作面放炮前后，附近15米范围内，都必须洒水降尘。（×） 12、有煤与瓦斯突出危险的采掘工作面，每班应检测3次瓦斯浓度。（×） 13、在有安全措施的情况下，可在停风或瓦斯超限的区域内进行机电、回收等作业。（×） 14、煤矿井下临时停工的地点，可以停风。（×） 15、瓦斯矿井中放炮作业，放炮员、班组长、瓦斯检查员都必须在现场执行一炮三检制和三人连锁放炮制。（√） 16、《煤矿安全规程》规定：在有瓦斯或煤尘爆炸危险的煤（岩）层中爆破时，必须采用正向爆破。（√） 17、井下严禁存放汽油、煤油、变压器油等。（√） 18、某一巷道横断面上各点的风速是不相等的。（√） 19、高瓦斯矿井必须设置至少1条专用回风道。（√） 20、工作面倾角大于15°时，采煤机必须有可靠的防滑装置。（√）
药厂生产车间班组长需具备的能力及岗位职责
一、班组长需具备的四种能力 班组是企业的最基层组织，是企业按质按量完成生产任务、保证安全生产的落脚点，是班组安全生产活动和各项工作落实的第一责任者，是现场直接指挥者和决策者。班组长作为班组管理的核心人物，是安全生产和日常管理工作的最基层的指挥者和组织者。要想干好一个基层班组长必须做到以下几点： （一）热爱班组工作、坚持原则。作为班组的带头人，要有强烈的事业心和责任感、大胆管理、坚持原则、善于协调干部和职工之间的关系。 （二）具有丰富的技术操作能力和工作经验。在技术方面能够让班组职工信服，在管理方面能够让职工认可。 （三）对所管辖的人员、设备有充分了解，管理合理，做到人尽其才、物尽其用。努力做到班组现场无安全隐患。 （四）、具有果断处理问题能力。了解和掌握本班组每个职工的思想动态，做到知人善任、优化劳动组合，要勇于担当积极完成上级下达的各项任务。 二、管理权限：对本班组负责范围内的工作有指导、指挥、协调、监督管理的权力。 三、管理责任：对所承担的工作全面负责。 四、岗位要求：要具有较强的技术技能和一定的管理协调能力；有一定本行业现场生产管理经验；有较强的工作责
任感和事业心，能吃苦耐劳；能有效激励部属。 五、班组长职责： （一）传达公司的各项规章制度和会议精神，督促在本班组的贯彻执行。 （二）组织所属人员学习GMP(药品生产质量管理规范)、SOP（标准化操作规程）及所需的业务知识，加强岗位技能培训，开展传、帮、带活动，不断提高业务能力和技术水平。 （三）接受上级主管的工作指令，做好上传下达；负责本班组各项工作的安排与落实，工作汇报及时、准确、真实。 （四）组织本班组的生产，负责本岗位生产过程的质量控制和安全管理，督促班组人员自觉遵守岗位工艺规程和设备安全操作规程，带领本班组人员按质按量安全地完成车间下达的生产任务。 （五）带领班组人员做好班前、班中、班后的各项工作。经常组织组员探讨生产情况和管理上的薄弱环节，及时向车间主任反馈建议，提出改进措施。 （六）复核本班组的卫生工作，班后及时关闭水、电开关。复核本班组各项工艺记录及登记统计填写是否及时正确。 （七）对不服从工作安排，不遵守劳动纪律，有意浪费材料及消极怠工者，有权提出批评、教育，情节严重者上报车间主任处理。 （八）接受公司组织的各项培训，组织班组人员参加公
生产车间安全职责
文件类别：安全生产标准化文件属性：安全生产责任制生效日期： 文件编号：受控状态：版本号/修订序号：1/0 编制：审核：批准： 生产车间安全职责 1、范围 本制度适用于公司各相关部门安全职责。 2、职责 2、1组织实施生产作业过程中，必须贯彻“安全第一，预防为主”的方针，对安全生产负责。 2、2 严格执行安全与生产的“五同时”原则，即：在计划、布置、检查、总结、评比生产时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。 2、3 定期组织召开班组生产会，协调解决当期的安全问题。 2、4组织编制和修订生产工艺规程、生产工艺指标、岗位操作法，参与安全技术规程的修订,并检查岗位执行情况。 2、5 坚持“生产服从安全”的原则，在生产过程中遇有异常情况，要及时、妥善、果断处理一切不安全情况，严禁违章指挥，确保安全生产。 2、6 发生事故时，负责对事故的处置指挥和对外联络，采取有效措施，阻止事故扩大，直至恢复生产。 2、7 参加公司组织的安全检查，监督、检查隐患的整改工作； 2、9 负责协调解决生产中（因水、电、气、汽）的异常情况，危险紧急情况时，先处理后报告，严禁违章指挥。 2、10 负责生产（工艺）事故的调查、分析、统计、上报，制定事故防范措施。 2、11 负责在进行生产技术工艺的革新、改造、挖潜和新产品开发生产（或试生产）的同时，提出保证安全生产的技术措施，确保安全生产。 2、12 负责本部门的安全标准化工作。 2、13 贯彻执行国家及上级有关设备管理和安全运行方面的法令、法规、规程、制度和标准。负责制订、修订和健全有关设备、压力容器、起重机械等管理制度并监督检查执行情况。 2、14 负责设备（含特种设备）、设施的安全管理工作。 2、15 负责组织对设备动力、起重机械、液压管件、气瓶等特种设备及其安全附件和安全装置的定期检测、检验、校验，并建立健全特种设备档案工作。 2、16 制订或审核有关设备改造方案；负责组织公司的大、中修工程项目并编制安全措施计划和安全施工方案，确保大、中修工程的质量和安全。 2、17 负责组织特种设备等专业安全检查，参加公司其他安全大检查 2、18 在计划和布置检修任务时，同时计划和布置安全措施；组织按时实施安全技术措施计划和隐患整改项目 2、19 负责设备事故调查分析、统计、上报、参加有关其他事故的调查处理。
煤矿安全员知识竞赛试题(最新版)
Carry out the relevant standards and regulations of production safety, and do a good job in publicity and education of production safety. （安全管理） 单位：___________________ 姓名：___________________ 日期：___________________ 煤矿安全员知识竞赛试题(最新 版)
煤矿安全员知识竞赛试题(最新版)导语：贯彻执行安全生产的有关法规、标准和规定，做好安全生产的宣传教育工作。 认真调查研究，及时总结经验，协助领导贯彻和落实各项规章制度和安全措施，改进安全生产管理工作。 1、新的《煤矿安全规程》自哪一年哪一月哪一日起施行？答：２００５年１月１日。 2、煤矿企业必须遵守国家有关安全的什么规定？ 答：煤矿企业必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范。３、煤矿企业必须建立、健全各级领导哪些责任制？答：煤矿企业必须建立、健全各级领导安全生产任制，职能机构安全生产责任制，岗位人员安全生产责任制。 ４、煤矿企业应建立、健全哪些制度？ 答：煤矿企业应建立、健全安全目标管理制度，安全奖惩制度，安全技术措施审批制度，安全隐患排查制度、安全检查制度，安全办公会议等制度。 ５、煤矿企业必须设置什么机构，配备什么？ 答：煤矿企业必须设置安全生产机构，配备适应工作需要的安全生产人员和装备。
６、煤矿安全工作必须实行什么，煤矿企业必须支持什么？答：煤矿安全工作 必须实行群众监督，煤矿企业必须支持群众安全监督组织的活动，发挥职工群众安全监督作 用。 ７、对危害安全的行为，矿山企业职工的三大权力是什么？答：有批评、检举、控告的权力。 ８、煤矿生产的五大灾害有哪些？答：水、火、瓦斯、煤尘、顶板。 ９、煤矿安全生产的方针是什么？ 答：安全第一，预防为主，综合治理，总体推进。 １０、入井人员须知？ 答：入井人员必须戴安全帽，随身携带自救器和矿灯，严禁携带烟草和点火物品，严禁穿化纤衣服，入井前严禁喝酒，煤矿企业必须建立入井检身制度和出入井人员清点制度。 １１、煤矿企业所说的“三大规程”指的是哪“三大规程”？ 答：煤矿安全规程、作业规程、操作规程。 １２、“三违”指的是哪“三违”？答：违章指挥、违章作业、
岗位技能的要求矩阵_参考
一、目的 技能要求矩阵的核心是明晰团队能力现状与需求的差距，用以确定未来的发展方向，是一项非常重要的基础性工作，为课件、培训、技能评估、晋升做好准备工作。 二、编制: 1、技能水平评分标准 0——不作要求； 1——学习知晓：参加过培训，测试合格；但需要在别人的帮助与指导下进行工作。 2——独立应用：接受培训，进行实际工作半年以上，能力评估达标，能够独立上岗。 3——熟练应用：达到独立应用的水平，连续2年能力评估达标，并没有发生因能力缺失而造成事故发生，或具有3次以上成功应急操作的经验。 4——指导他人：达到熟练应用的水平，有5年以上该技能的实践经验，具备一定的培训与辅导技巧。 2、责任目标 主要从宏观、微观角度阐述员工对责任目标的知晓、应用、理解与执行。 公司总经理及总经理办公会议成员作为政策的制定者和推行者，应具备指导他人如何有序开展工作的能力标准；专业部门的部门负责人作为政策实施的组织者、策划者、监管者，也应具备指导他人的能力；其他部门部长、车间主任应具备熟练应用能力，领会并组织团队进行执行公司的政策、方针、目标、计划等；各级管理人员应在职责权限范围内，领会公司政策和发展方向，独立运用到本职工作中；基层岗位，包含班组长、主操、副操等，需要知晓公司宏观的责任目标方面内容。 根据技能因素与岗位需求的紧密程度需要特别指出。 （1）方针、政策与目标 主要包括公司的经营方针、经营目标、安全\环保\质量等政策与目标，主要是指宏观方面。 公司总经理及总公司办公会议成员需要达到指导他人的能力标准； 部门部长、车间主任——熟练应用； 管理人员——独立应用； 基层岗位（班长、主操、副操）——学习知晓。 （2）目标与指标 主要指公司级年度/月度计划、目标，如质量目标、环境目标等。 部门部长、车间主任——熟练应用； 管理人员、班长——独立应用； 主操、基层岗位（副操）——学习知晓。 （3）激励机制 主要指激励制度、薪资考核制度、福利政策、奖惩制度等。
生产计划任务单下达流程
TO-BE/PP蓝图设计报告 流程名称：工单创建下达流程报告 流程编号：TB_PP_060 版本号：V2.0
将来流程描述 对于计划订单批量较大需分批生产时，我们需把计划分批转成工单。 手工创建工单需由生管操作，是为处理一些特殊的事务，如返修工单处理。此时应注意定单类型的选择。 时间排程是指工单的具体生产时间。 可用性检查可以检查工单是否缺料，它会对已排出来的工单数量进行扣减。 可用性检查不能通过后，判断是否要生产的主要依据是：有待检还没有入库、采购确认在上线之前物料能够到位。 负荷合理性可以通过系统中的工作中心负荷表检查。 计划调度科打印生产领料单给生产车间及仓库。 涉及部门： 生管、车间
关键控制点: 1.物料可用性检查； 2.生管生产日期的排定； 3.工作中心能力的平衡。 输入/输出 输入：计划订单； 输出：当日下达工单清单汇总 对现有流程的改变 1.现有系统中没有进行此操行。现有系统中不能对计划订单分批下达。SAP系统能 对批量大的计划订单，可以分批的转为工单。 2.对于即将下达的工单，计划调度员可进行物料的可用性检查，确认是否有足够库 存，是否可以排单生产。 D: 将来业务流程模式–流程图 图标定义图标定义 Start开始手工文档 手工处理SAP 文档A连接SAP处理 判断模块外流程 模块流程End结束
工单类型的作用是便于生管按工单类型过滤出不同类型的工单。但需注意的是，在创建工单时，生管必须选择正确的工单的类型，否则按工单类型过滤时，会出现漏失。工单类型清单如下： HD01 标准工单 HD02 返修工单 HD03 试产工单 报表需求 接口需求 无
各车间班组长安全生产职责(最新版)
( 安全管理 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 各车间班组长安全生产职责(最 新版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process
各车间班组长安全生产职责(最新版) 1）认真学习并且执行国家安全生产方针政策、法律法规、标准规范及其他要求。 2）参加公司和部门组织的安全活动和安全会议，参加公司和部门组织的安全教育培训。是本班组安全生产第一责任人，对本岗位的安全生产负直接责任。 3）熟悉本班组所用的设备、工具的性能和技术状况，实行专人维护管理，每天班前对设备进行检查，发现问题立即解决或采取临时、可靠的安全措施，同时报告车间主任得以解决。 4）督促班组成员正确穿戴劳防用品，对劳防用品穿戴不齐者，有权停止其作业。 5）组织本班组员工开展班组安全达标活动，负责每天班前、班中和班后安全检查。注意职工的劳逸结合，根据生产任务、操作环境和人员思想、身体状况，具体布置安全注意事项，对转岗人员和
新工人进行安全教育。指定专人负责新工人劳动安全监护工作。 6）检查岗位工艺指标及各项安全制度执行情况，做好设备和安全设施的巡回检查及维护保养工作，并做好记录。 7）有权拒绝违章指挥，对于各级领导的违章指挥都应立即提出劝告，劝阻无效时应及时向上级领导报告，并做好文字记录。 8）发生事故后要保护好现场，立即上报车间主任并如实反映事故情况，不得隐瞒。做好宣传处置工作。认真落实预防措施，对班组发生的事故险情和违章行为，做到“四不放过”。 9）负责生产设备、安全设施、消防设施、防护器材和急救器具的检查和维护工作，保持完好正常运行，培训职工正确合理使用劳动保护用品和灭火器材。 11）积极参加岗位技术练兵和事故预案演练；加强安全自我保护，切实做到“四不伤害”（不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害）。 云博创意设计 MzYunBo Creative Design Co., Ltd.
2020年安全生产知识竞赛题库及答案(共100题)
2020年安全生产知识竞赛题库及答案（共100题） 1.煤矿企业应当安装和完善哪三条生命线？ 答：井下通讯、压风、防尘供水系统。 2. 煤矿企业及矿长必须具备哪些条件方可上岗？ 答：煤矿未依法取得采矿许可证、安全生产许可证、煤炭生产许可证、营业执照和矿长未依法取得矿长资格证、矿长安全资格证的，煤矿不得从事生产。擅自从事生产的，属非法煤矿。 3. 《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》煤矿有哪些重大安全生产隐患和行为的，应当立即停止生产，排除隐患？ 答：1.超能力、超强度或者超定员组织生产的； 2.瓦斯超限作业的； 3.煤与瓦斯突出矿井，未依照规定实施防突出措施的； 4.高瓦斯矿井未建立瓦斯抽放系统和监控系统，或者瓦斯监控系统不能正常运行的； 5.通风系统不完善、不可靠的； 6.有严重水患，未采取有效措施的； 7.超层越界开采的； 8.有冲击地压危险，未采取有效措施的；
9.自然发火严重，未采取有效措施的； 10.使用明令禁止使用或者淘汰的设备、工艺的； 11.年产6万吨以上的煤矿没有双回路供电系统的； 12.新建煤矿边建设边生产，煤矿改扩建期间，在改扩建的区域生产，或者在其他区域的生产超出安全设计规定的范围和规模的； 13.煤矿实行整体承包生产经营后，未重新取得安全生产许可证和煤炭生产许可证，从事生产的，或者承包方再次转包的，以及煤矿将井下采掘工作面和井巷维修作业进行劳务承包的； 14.煤矿改制期间，未明确安全生产责任人和安全管理机构的，或者在完成改制后，未重新取得或者变更采矿许可证、安全生产许可证、煤炭生产许可证和营业执照的； 15.有其他重大安全生产隐患的。 4.2011年安全生产月的活动主题是什么？ 答：安全责任，重在落实。 5.我国煤矿防治水的原则是什么？应采取哪些措施？ 答：“预测预报，有疑必探，先探后掘、先治后采”的十六字原则，落实“防、堵、疏、排、截”五项措施。 6.请阐述发生水灾事故的避灾路线？ 答：发生水灾事故时，只要不是独头上山，都应本着水往低处流，人往高处走的原则，从本工作地点就近迅速进入上山巷道，从副井撤
生产车间岗位职责
生产车间主任岗位职责 一、车间主任负责车间全面的管理工作，是车间生产、安全、质量管理的第一责任人。 二、根据生产部发放的生产指令，组织车间人员按照GMP规范要求，安排好车间生产工作。 三、每天对设备运行、现场卫生和基础管理进行检查，针对异常情况安排人员及时处理或解决。 四、负责组织车间维修人员对车间的厂房、设备、设施进行维护保养，以保持其良好的运行状态。 五、每周召开车间周例会，总结安全生产及产品质量情况、设备运行和能源使用情况等，分析并解决存在的问题。 六、审批车间人员考勤表，签字确认并报生产部、综合部备案。 七、负责依据生产部工资核算及考核结果，做好车间工资的二次分配工作，确保工资的按时发放。 八、按照厂部要求，积极开展生产（技改）专题会议、月/周例会、培训、总结等基础管理工作。 九、负责组织车间相关人员积极推进车间验证、文件、记录及档案等GMP软件管理工作。 十、完成领导交办的其他任务。
生产车间副主任/主任助理岗位职责 一、协助车间主任开展车间的安全、质量、生产管理工作。 二、负责检查生产现场人员的劳动纪律、环境卫生和设备运行等管理工作。 三、生产结束，检查各岗位的清场情况，并督促记录的填写工作。 四、参与本车间生产偏差的调查，组织人员查找原因，及时进行处理。 五、组织岗位人员对生产设备、厂房设施维护保养，保证其处于良好的运行状态。 六、组织制定设备维护保养计划，并督促落实执行。 七、组织车间相关人员严格按照验证总计划，开展车间验证工作。 八、协助车间主任做好车间人员培训工作。 九、参加车间质量分析会，找出影响产品质量的因素，提出提高产品质量的方法、措施。 十、完成领导交办的其他任务。
原料车间安全生产职责
编号：SM-ZD-22906 原料车间安全生产职责Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制：____________________ 审核：____________________ 批准：____________________ 本文档下载后可任意修改
原料车间安全生产职责 简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 1 目的 为认真贯彻执行上级有关安全法规、政策以及公司安全管理规定，保护员工在生产过程中的安全，减少安全事故，提高公司经济效益，特制定本职责。 2 适用范围 车间全体员工 3 定义 3.1 工伤是指员工在生产工作过程中从事与本职工作有关发生人身伤害。 3.2 高空：净空高度超过2.5米时，统称高空。 4职责 4.1 主任安全职责 4.1.1 认证贯彻执行上级有关法规、政策以及公司的安全管理制度。 4.1.2 对车间的安全负责是车间第一安全责任人。
4.1.3 认真贯彻“安全第一”思想，严格按操作程序执行，不违章指挥。 4.1.4 负责制定车间的安全岗位职责。 4.1.5 负责新员工的安全培训。 4.1.6 深刻理解“隐患险于明火”对车间范围内的安全隐患提出整改措施。 4.1.7 负责检查指挥车间员工执行安全规章制度情况。 4.2 工段长（领班）安全职责 4.2.1 认真贯彻执行公司、车间安全管理制度。 4.2.2 工段长是分管工段的第一安全责任人，领班是当班期间的第一安全责任人。 4.2.3 检查、督促指挥本部门员工执行安全制度情况。 4.2.4 对违规员工提出处理意见。 4.2.5 对出现的各种隐患积极整改，并按规定程序汇报。 4.2.6 对当班出现的工伤事故要保护好现场，并做好详细记录，经有关部门同意后，方可清理现场。 4.2.7 及时上报各类事故，并提出初步处理意见。 4.3 员工安全职责
2019年新《煤矿安全规程》知识竞赛试题及答案
2019年新《煤矿安全规程》知识竞赛试题及答案 选择题 1、新《煤矿安全规程》自(A)起实施。 答：A、2016年10月1日 B、2016年11月1日 C、2016年12月1日 2、任一组主接地极断开时，井下总接地网上任一保护接地点的接地电阻值，不得超过(B)。 答：A、1Ω B、2Ω C、3Ω 3、通过人体电流为(A)时就有生命危险。 答：A、30mA B、50mA C、36 mA 4、局部瓦斯积聚是指体积在(B)m3的空间内瓦斯浓度达到2%。 答：A、1.0 B、0.5 C、1.5 5、采掘工作面及其他作业地点风流中瓦斯浓度达到(B)时，必须停止用电钻打眼; 答：A、1.5% B、1.0% C、1.2% 6、采掘工作面的温度不得超过(A)℃. 答： A、26℃ B、28℃ C、30℃ 7、对于已封闭的火灾危险区，检查或者加固密闭墙等工作，应当在火区封闭完成(B)h后进行。 答：A、12 B、24 C、36 8、救护指战员进入50摄氏度的高温区时，最多可进入(B)min。 答： A、10 B、15 C、20
9、处理矿井火灾事故，必须指定专人检查瓦斯，当瓦斯浓度达到(C)%并继续增加时，全部人员立即撤离并向指挥部报告。 答： A、1.5 B、2 C、3 10、按井下同时工作的最多人数计算，每人每分钟供给风量不得少于 (B)。 答：A、3 m3 B、4m3 C、5 m3 11、生产矿井主要通风机必须装有反风设施，并能在(A)内改变巷道中的风流方向。 答：A、10min B、5min C、15min 12、井口房和通风机房附近(C)内，不得有烟火或用火炉取暖。 答：A、5m B、10m C、20m 13、煤矿企业每年(B)必须对防治水工作进行全面检查。 A、清明前 B、雨季前 C、五一前 14、2辆机车或者列车在同一轨道同一方向行驶时，必须保持不少于(C)的距离。 答：A、150m B、200m C、100m 15、新建或改扩建的矿井中，对运行7t及其以上机车或3t及其以上的矿车的轨道，应采用不低于(C)的钢轨。 答：A、18㎏ B、22㎏ C、30㎏ 16、巷道坡度大于(B)时，严禁人力推车。 答： A、3‰ B、7‰ C、5‰ 17、矿灯管理规定，矿灯完好的总数，至少应比经常用灯的总人数多 (B)。
2020年6月煤矿安全普法网络知识竞赛试题
2020 年煤矿安全普法网络知识竞赛试题 （2020 年 6 月） 一、常识题 1.（判断题）我国在煤矿安全管理工作中，坚持“谁投资、谁受益、谁负责安全”的原则。（A）A.正确 B.错误 2.（判断题）“依法办矿、依法管矿、依法治理安全”是我国煤矿安全治理的基本思路。（A）A.正确 B. 错误 3.（单选题）煤矿不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒 险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的（A）。 A．劳动合同 B．协定 C．责任书 4.（判断题）实行煤矿安全监察制度，是贯彻执行安全生产方针、坚持依法治理安全的一项基本制度。（A） A.正确 B.错误 5.（判断题）开采煤炭资源必须符合煤矿开采规程，遵守合理的开采顺序，达到规定的煤炭资源回采率。（A）A.正确 B.错误 6.（判断题）煤矿企业的管理人员违章指挥、强令职工冒险作业，发生重大伤亡事故的，依照刑法相关规定 追究刑事责任。（A）A.正确 B.错误 7.（单选题）煤矿特种作业人员必须经过（B），取得特种作业操作资格证书后方可上岗作业。 A．职业教育B．专门安全作业培训C．学历教育 8.（单选题）从业人员对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，（C）。 A．不得拒绝执行B．先服从后报告C．有权拒绝执行 9.（判断题）未取得安全生产许可证擅自进行生产的，责令停止生产，没收违法所得，并处 10 万元以上 50 万元以下的罚款；造成重大事故或者其他严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。（A）A.正确 B. 错误 10.（判断题）擅自开采保安煤柱或者采用危及相邻煤矿生产安全的危险方法进行采矿作业的，由劳动行政 主管部门会同煤炭管理部门责令停止作业，由煤炭管理部门没收违法所得，并处违法所得一倍以上五倍以下 的罚款；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任；造成损失的，依法承担赔偿责任。（A）A.正确 B. 错误 11.（判断题）矿山建设项目的施工单位必须按照批准的安全设施设计施工，并对安全设施的工程质量负责。（A）A.正确 B.错误 12.（判断题）重大安全风险管控措施由矿长组织实施，有具体工作方案。（A）A.正确 B.错误 13.（判断题）危险源一定会导致事故的发生。（B） A.正确 B.错误 14.（判断题）矿山建设项目竣工投入生产或者使用前，必须依照有关法律、行政法规的规定对安全设施进 行验收，施工单位对验收结果负责。（B）A.正确 B.错误 15.（判断题）安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当执行当地地方标准。（B）A.正确 B.错误
生产车间岗位职责
大庆三维科技有限责任公司 生产服务部岗位职责 一、总则 为了加强物资采购保管工作,提高各工作岗位的内部控制能力,确保各项的工作效率和效果,实现风险受控、管理规范，结合本部门的实际情况制定生产服务部岗位职责。 二、生产服务部职能 在公司总裁、副总裁、总经理、副总的领导下,负责实施公司采购业务和物料管理等工作，以公司经济效益为目标，共同完成好全年的各项工作任务。 1、负责公司的生产及施工所需物料的采购及管理工作。 2、负责供应商资料信息管理。 3、筛选合作的供应商。 4、协商与供应商采购最有利的条件（包括：质量、包装、品牌、折扣、价格、 进货奖励、订货办法、订货数量、交货期限及送货地点等）。 5、收集市场资讯，掌握市场的物资行情及未来的趋势。 6、负责生产及施工物料的仓库管理。 7、负责对进公司各种物料按使用标准分类、分库保管。 8、根据物资分类编号规程，对所有入库物料进行编码，建立帐卡，并且帐、 物、卡相符。 9、对公司物料按《仓存管理流程》程序收发。 10、负责每月按时向有关部门报送库存报表。 11、负责管理外购物料及各种物资入库的搬运装卸工作。 12、负责生产厂的车辆管理使用，保障公司的日常工作。 13、负责生产研发中心的后勤（水、电、气、生活及安防等）保障工作。 14、负责技术服务中心用料的包装发运工作。 15、负责公司固定资产及办公用品采购工作。
三、生产服务部组织结构 四、生产服务部岗位职责 生产服务部经理岗位职责 4.1职责描述 1.负责采购部的日常行政管理工作，根据各部门采购申请记录好供方的供货记录和质量评价记录，汇集制定年度合格供方评价清单。 2.每年定期或不定期地对合格供方进行调查，确保采购产品的质量。 3.指导和监督采购人员及仓库人员的工作，发现问题，应及时与有关人员研究解决。 4.当发现采购产品为不合格产品时，应责其具体采购的人员，与分供方联系调换、退货或索赔，以避免或减少公司的损失。
煤矿安全知识竞赛题库及答案
煤矿安全知识竞赛题库及答案 一、判断题 1.我国对特种作业人员实行资格认定和持证上岗的制度。（√） 2.矿井应有至少两个独立的能够行人并直达地面的安全出口，出口之间距离不得小于20米。（×） 3.《煤矿安全规程》规定，每一矿井，每年至少组织1次矿井救灾演习。（√） 4.安全质量标准化是煤矿安全生产的基础，是建立煤矿安全长效机制的主要内容和根本途径。（√） 5.矿井瓦斯治理可分为分源治理、按瓦斯危险程度进行分级和分类治理、以及综合治理三种方法。（√） 6.相对瓦斯涌出量是指矿井在正常生产条件下，单位时间内涌出的瓦斯体积数。（×） 7.最容易发生瓦斯爆炸的地点有：回采工作面上隅角、采煤机切割部位附近、掘进工作面等。（√） 8.开采的机械化程度越高、对煤体的破碎程度越大，矿井的瓦斯涌出量越大。（√） 9.矿井总回风流中瓦斯浓度超过0.75%时，必须停止工作，撤出人员。（×） 10.瓦斯抽放的三防装置是防回火、防漏气和防爆装置。（×） 11.在有爆炸危险的煤层中，在掘进工作面放炮前后，附近15米
范围内，都必须洒水降尘。（×） 12.有煤与瓦斯突出危险的采掘工作面，每班应检测3次瓦斯浓度。（×） 13.在有安全措施的情况下，可在停风或瓦斯超限的区域内进行机电、回收等作业。（×）14.煤矿井下临时停工的地点，可以停风。（×） 15.瓦斯矿井中放炮作业，放炮员、班组长、瓦斯检查员都必须在现场执行一炮三检制和三人连锁放炮制。（√） 16.《煤矿安全规程》规定：在有瓦斯或煤尘爆炸危险的煤（岩）层中爆破时，必须采用正向爆破。（√） 17.井下严禁存放汽油、煤油、变压器油等。（√） 18.某一巷道横断面上各点的风速是不相等的。（√） 19.高瓦斯矿井必须设置至少1条专用回风道。（√） 20、工作面倾角大于15°时，采煤机必须有可靠的防滑装置。（√） 21.特殊情况下，煤仓、溜煤眼可以兼做流水道。（×） 22.一般来说含硫量越高的煤，其自燃发火的可能性越高。（√） 23.矿井必须建立完善的防尘供水系统。没有防尘供水管路的采掘工作面不得生产。（√） 24.煤层很松软、破碎，打钻孔时易塌孔、难成孔的煤层在采煤工作面也应采取煤层注水防尘措施。（×） 25.煤尘爆炸必须同时具备三个条件：煤尘本身具有爆炸性、浮游煤尘具有一定的浓度和点燃煤尘的引爆火源。（√） 26.在独头巷道维修支护时，由里向外逐架进行。（×）
生产车间技能大赛活动方案
生产车间技能大赛活动方案 一、目的 为了进一步提高公司一线员工的岗位综合素质，增强团队协作能力，创造公司良好的工作氛围，同时发掘岗位技能能手，为公司储备人才、师傅，结合公司人才发展战略要求开展“岗位技能大赛”。二、适用范围 *******公司主办 三、原则与要求 本着“发现工作乐趣、提升岗位技能”的原则，各组参与竞赛的员工必须依据“公正、公平、公开”的原则进行并在同等的前提条件下予以实施，人力资源中心负责本次活动的组织、实施，如发现弄虚作假、投机取巧等情况取消参赛资格。 四、比赛时间、地点 时间： 地点： 五、比赛项目 （一）、超越项目：参赛人员的成绩超越上次比赛成绩即可进行奖励项目一：鸡蛋去壳 要求：1、将鸡蛋去壳 2、将去皮的鸡蛋分成蛋白，蛋黄两部分 3、分好的蛋白中无水，无油，无蛋黄，无蛋皮，无异物
4、分好的蛋黄中无蛋白，无蛋皮，无异物 5、随手卫生整洁 （二）、竞赛项目：参赛人员三人以上，工作用时越短成绩越优项目一：分割滚圆甜面团 要求：1、按标准分割面团 2、称量面团，重量在±1克 3、面团滚圆并装箱贴标签 4、随手卫生整洁 项目二：包装面包 要求：1、将切片面包装袋 2、将面包袋扎花 3、随手卫生整洁 项目三：制作魔方薄板面糊 要求：1、按配方配置面糊 2、原料配制顺序正确 3、面糊均匀，无颗粒，无蛋块 4、随手卫生整洁 项止四：魔方薄板切块 要求：1、将魔方薄板去纸 2、将魔方薄板切成标准大小的矩形，误差在±0.2厘米 3、将切好的魔方薄板装箱
4、随手卫生整洁 以上所有项目均为实际操作 六、比赛范围、参赛对象 岗位技能大赛针对生产车间所有同事。以上七种比赛项目参赛人员可根据自己所擅长的技能报名参加相应项目，无论参赛选手在日常工作中是否从事此岗位、此工种，均享有平等的报名权利。 七、比赛形式 以个人的形式报名参赛，所有项目均为实际操作。 八、比赛标准 采用竞速形式，同等数量产品，完成时间越短成绩越高，如比赛过程中有品质不合格产品，每个不合格产品在成绩上增加20秒。 九、奖项设置 此次岗位技能大赛共设置三种奖项：突破能手奖评选2名获奖选手。超级能手奖评选出9名获奖选手.参与奖：19名。共计30人。每个项目获奖名额、奖品的设置如下表 奖项设置表
生产车间主任安全生产职责
生产车间主任安全生产职责 1、在公司领导下，带领本车间员工完成安全生产责任目标。对本车间安全负责。 2、认真执行公司安全生产管理制度。建立健全本单位安全管理体系，建立完善本单位安全生产管理制度，将安全生产责任落实到每一个员工。 3、认真编制标准作业程序，使每一项操作都有标准程序可循，精心操作，平稳运行，防止误操作。 4、严格检查监督安全规章制度的执行，对违章违纪行为严管重罚。 5、认真开展风险评价工作，认真制定本单位风险控制措施，不断提高安全保障水平。 6、认真开展查隐患抓整改活动，把查隐患抓整改活动作为安全管理的一种重要形式。认真执行安全生产周检查和月检查制度，对查出的各项隐患积极进行整改。建立和完善隐患台账。 7、加强对员工的安全教育培训工作，提高员工遵章守纪意识、自我保护意识、自救互救技能和应对异常情况的能力。确保每一个员工都熟练掌握消防气防知识技能，会熟练使用各类消防气防设施器材处置一般初起火灾事故。编制和完善岗位应急处置预案，加强预案演练，提高应急处置能力。加强对直接作业环节的风险控制和作业许可监护。加强对检维修作业的安全管理，确保每一项检维修作业都有可靠的安全措施，并落实到位。加强对承包商的安全教育和现场施工安
全管理。对进入本单位区域的承包商进行全员安全教育、危害告知和作业现场安全交底，对承包商的安全作业规程、施工方案和应急预案进行审查，对承包商的施工作业进行全过程监督。 8、加强设备管理工作，严格做好设备定期检测，加强设备防腐措施，加强设备监控措施，提高设备安全运行可靠程度。 9、加强定期检查测试，确保本单位管理范围内安全、环保、消防、气防、职业卫生等设施完好 10、积极预防控制职业病危害因素，监督教育员工正确佩戴和使用各类劳动防护用品。 11、生产中出现异常情况，应正确处理，严禁违章指挥。发生事故后，应按照应急预案迅速组织抢救和处置，防止事态扩大；保护好事故现场，并按公司应急预案程序立即上报；配合做好安全事故调查处理工作。 12、夯实基础工作，深化安全标准化工作。完成安全标准化要求的各项管理工作。加强对本单位安全环保工作的检查和考核，不断提高本单位安全管理水平。
煤矿安全知识竞赛试题(答案版)教案
龙煤集团煤矿安全生产知识竞赛试题答案 一、简答题 1、什么叫综采工作面的正规循环作业？ 答：综采工作面在规定时间内，按质、按量、安全地完成作业规程中循环图表所规定的全部工序和工作量，并周而复始地完成规定的循环次数，就是正规循环作业。 2、“三违”行为的具体内容是什么？ 答：三违行为的具体内容是违章指挥、违规作业、违反劳动纪律。 3、为什么顶板破碎时必须超前移架？ 答：顶板破碎时必须超前移架，以便尽量减少空顶距及空顶时间，防止顶板事故的发生。 4、对有冲击地压危险的煤层，应根据什么划分冲击地压危险程度等级并制定相应的综合防治措施？ 答：对有冲击地压危险的煤层，应根据预测预报等实际考察资料和积累的数据划分冲击地压危险程度等级并制定相应的综合防治措施。 5、什么情况下分层垮落法开采的采煤工作面，可不铺设人工假顶？ 答：确认垮落的顶板岩石能够胶结形成再生顶板时，可不铺设人工假顶。 6、常用的采空区处理方法有哪几种？ 答：（1）垮落法（2）充填法（3）缓慢下沉法（4）煤柱支撑法。 7、矿井六大安全避险系统的具体内容是什么？ 答：矿井六大安全避险系统的具体内容是监测监控系统、人员定位系统、紧急避险系统、压风自救系统、供水施救系统和通信联络系统。 8、为什么刮板输送机必须保持平、直、稳？
答：为防止输送机发生断链、飘链、错茬等事故，输送机必须保持平、直、稳。 9、为什么人员严禁进入采空区？ 答：采空区没有支护，顶板会随时垮落，人员进入会危及安全；因而人员禁止进入采空区。 10、液压支架的升降过程分为哪几个阶段？ 答：液压支架的升降过程分为初撑、承载和降架3个动作阶段。 11、采煤工作面单体支护有哪些类型？ 答：采煤工作面单体支护类型有工作面基本支护、临时支护、切顶支柱与加强支护等四种。 12、为什么爆破前、后要实施洒水降尘？ 答：为防止煤尘积聚，改善作业环境，避免煤尘爆炸事故，爆破前、后要实施洒水降尘。 13、为什么从业人员应当正确佩戴和使用劳动保护用品？ 答：劳动保护用品是保护从业人员在劳动中的安全与健康的一种防御性装备。如果从业人员不正确佩戴和使用劳动保护用品，劳动保护用品就不能充分发挥作用，就会危及从业人员安全健康。 14、为什么不能在断手、断肢上涂碘酒、酒精或其他消毒液？ 答：如果在断手、断肢上涂碘酒、酒精或其他消毒液会使组织细胞变质，造成不能再植的严重后果。 15、为什么xx人员不能穿化纤衣服？ 答：穿化纤衣服有可能引起静电、产生火花，引起瓦斯煤尘爆炸和火灾事故。
备煤车间岗位技能比赛方案配煤工
备煤车间生产岗位技术比赛实施方案 编制：备煤车间 2013-03-21
为提高焦化厂生产岗位员工标准化操作水平，推进质量管理建设水平，提高单位经济效益，提升安全生产及经营管理工作的科技含量和管理水平，创建学习型企业，争做知识型员工，培养高技术、高技能人才，掀起爱岗敬业、岗位创新、掀起争当岗位能手的竞赛比武热潮；另一方面为确保焦化厂顺利完成集团公司下达的各项工作任务，充分调动广大员工的工作积极性和创造性，全面完成各项生产经营任务指标，经焦化厂研究，开展以各生产班组为单位的比武竞赛，充分发挥班组化管理，提高班组管理水平，明确班组管理建设的目标和工作步骤，推进质量标准化建设的工作步伐，特举办焦化厂生产岗位技能比武的实施方案。 一、指导思想 标准化操作管理工作是焦化厂管理工作的基础，充分调动广大员工的积极性和创造性，是搞好标准化操作工作的主要因素。通过认真开展技术比武活动，使广大员工树立全心全意、争创一流的竞争意识、完成任务不计得失的协作观念和不畏艰难实现目标的拼搏精神，进而激发从业人员爱岗敬业的精神。 二、竞赛目标 全面完成焦化厂下达的各项生产经营任务指标，提高班组管理和精神文明建设水平，以推动焦化厂各项指标达标，提高各岗位管理人员、技术员工的专业技术能力和岗位操作技能，打造一支优秀的团体队伍。 三、组织领导
成立本次“岗位练兵、技能比武”活动领导小组： 组长：张文孝 评委：金海叶、张玉辉、张灵军、李文童、张雨果、王银、姚儒政 内容及范围 按照“立足岗位、面向基层、全员参与、注重实效”的原则，在练兵阶段，备煤车间主任、工艺技术员、参赛岗位工必须到场。 岗位练兵的内容：各岗位能熟练掌握本岗位的工作要求及设备性能、安全技术操作规程执行情况；整个工艺流程的流畅性，上下工种之间连接、班组整体协作能力情况；口令的规范性。 五、具体事项 考试总分：现场问答占20%，实际操作部分占80%； 1、实施阶段 比赛时间：2012年3月25日下午14:30开始 比赛地点：备煤车间生产现场 比赛时技术质量科、车间班组长以上管理人员分组作为监考人员 2、比赛细则 2.1以备煤车间岗位为单位。 2.2考评办法：以配煤工配煤作业打分考评。 2.3具体评分规则及评委负责打分项目详见打分表。 2.4比赛前所有参赛人员、评委及相关人员于现场开动员会。