【管理制度)文明学校创建管理制度

【管理制度)文明学校创建管理制度
【管理制度)文明学校创建管理制度

(管理制度)文明学校创建

管理制度

文明学校创建管理制度

文明班评比主要依据

根据学校德育工作的指导思想和年级负责制的管理特点,为更好发挥学校德育处对德育工作的指导作用,充分发挥年级工作的主体作用,提高德育工作的实效,特制定本细则。

壹、考核评比原则:

1、班级量化考核每月进行壹次,根据考核情况评选出“文明班级”,学校为“文明班级”颁发月“文明班”荣誉牌。

2、文明班级评定标准:各年级当月量化考核总分前八名。

3、对常规管理采用扣分制和实际得分制,对各类比赛获奖和好人好事予以加分。

4、班级考核结果和班主任津贴及学校工作量化考核挂钩。

二、考核评分标准

评分内容共分13项,采取扣分制和实际得分制,总分不封顶。每月按实际得分加上学校专项评比活动、比赛获奖及突出好人好事的加分,所得总分为该班当月量化考核的最后得分。

附各项目比例:

项目提供者备注

1、出勤年级50

2、礼仪常规年级

3、课室、走廊、包干区卫生年级

4、教室平台、背投清洁及保护情况年级

5、眼保健操年级

6、课间操及队列操练体育组10

7、专项检查(黑板报、班级文化、宿舍文化、卫生等)德育处、行动研究室10+10

8、向国旗敬礼仪式团委5

9、课室门、窗、电、电风扇管理保安部5

10、内宿管理德育处住校部20

11、文明宿舍(每个加2分)文明宿舍长(每个加1分)德育处住校部

12、加分(大型活动、表彰、好人好事)德育处按规定

13、常规专项检查(仪容仪表)德育处按规定

量化考核管理满分要求及扣分标准:

(1)出勤

要求:早读、晚修、上课、课间操、眼保健操、集会等必须准时;有病有事须出示校正规请假条,且有有关领导签名。扣分标准:迟到每人次扣0.5分;无故缺席每人次扣1分。

(2)礼仪常规

要求:遵守《中学生守则》和《中小学生日常行为规范》,不吸烟酗酒;不打架斗殴;无盗窃行为。扣分标准:不戴校牌,不穿校服或改小的校服、穿拖鞋、男生蓄长发、男、女生蓄怪发、染发、戴首饰、每人次扣0.5分。吸烟、酗酒每人次扣5分;打架斗殴、考试舞弊、偷盗每人次扣10分。顶撞老师、使用假证每人次扣5分。制作假证、男女不正常交往每人次扣10分。

(3)课室、走廊、包干区卫生

要求:教室每天打扫2次,全天保洁;包干区每天打扫1次认真做好保洁工作;检查内容包括:课室、窗台、玻璃、墙面、走廊、栏杆、包干区;认真做好保洁工作。扣分标准:未做好保洁工作每次减0.5分;未打扫干净每次扣1分;未打扫每次扣2分。

(4)教室平台清洁及保护情况

要求:按规定使用课室多媒体设施,不使用时要及时关闭,保持平台卫生。扣分标准:违规使用多媒体设施每人次扣1分;未关多媒体设施每次扣2分。

(5)眼保健操

要求:人数齐;认真做操。

扣分标准:无故缺席每人次扣1分;不做或不认真做酌情扣0.5-1.5分。

(6)课间操及队列操练

要求:列队进退场;人数齐;秩序好;操练质量高。扣分标准:迟到每人次扣0.5分;无故缺席每人次扣1分;不列队进退场扣2分。

(7)班级文化建设(黑板报评比等)

要求:班级文化建设(黑板报评比等):美化学习环境;教室布置有品位;按要求办好黑板报。计分标准:德育处和团委组织检查,班级设计和黑板报按检查评比实际得分加分;如有评奖,

则按获奖等级加分。

(8)每周包干区卫生大检查

要求:对包干区进行彻底清扫,包括地面、墙面

(9)向国旗敬礼仪式

要求:起立、站立、坐下整齐、安静;人数齐。扣分标准:不安静、不整齐各扣1分,迟到每人次扣0.5分,缺席每人次扣1分,戴首饰每人次扣0.5分。

(10)课室门、窗、电灯、电风扇等公物管理

要求:爱护公物和他人物品;中午、晚修后按时关好灯、门窗、风扇等。扣分标准:故意损坏公物或他人物品除照价赔偿外,视物品价值扣2-10分;未关风扇、门窗、灯等每项每次扣1分。

(11)内宿管理

扣分标准详见“内宿管理制度”。

(14)加分:

集体类:(1)、班级文化建设或黑板报获壹、二、三等奖分别加5、3、2分

(2)、获校级比赛壹、二、三等奖分别加4、3、2分

(3)、获“文明寝室”每壹个加2分

(4)获未分等级比赛的优胜集体每壹个班加2分

个人类:(1)、获国家级壹、二、三等奖分别加50、40、30分

(2)、获省级壹、二、三等奖分别加30、25、20分

(3)、获市级壹、二、三等奖分别加15、12、10分

(4)、获区级壹、二、三等奖分别加10、8、5分

(5)、获校级壹、二、三等奖分别加4、3、2分(此项于同壹奖项中不重复加分,以最高级别计分,不同奖项可相加。)

好人好事加分:壹般好人好事不加分;意义大、价值高酌情加2—5分。

注:总加分按10%的比例加入班级总分中参评文明班。

(15)专项检查

指德育处临时检查项目,包括:仪容仪表、包干区卫生、学生违规使用手机、电器、电脑等。每次检查满分为10分,按实际得分计,检查次数不定,各次得分累加为最后得分。

三、考核程序:

1、各项目的检查人员必须把检查结果及时于“公布栏”予以公布。

2、德育处须将各班上月的扣、加分情况于月初统计好,且将统计情况反馈给各年级,年级应于年级公告栏公示三天之上或发给各班主任核对,如有出入,应及时向德育处反映,德育处接到投诉后应及时核对、处理且向有关人员做出解析。

3、考核结果报学校主管领导审批;

4、德育处发“拟评文明班公示”,公示张贴于年级公告栏。

公示结束后,将文明班名单送年级、学校各处室,且于全校集会或向国旗敬礼仪式上宣读“文明班级”及班主任名单。

四、注意事项:

1、考核人员必须实事求是,客观公正;

2、检查人员要谦虚谨慎,态度诚恳,切不可盛气凌人;

3、统计数据必须准确无误,既不能多分,也不能漏分;

4、被检查方若有异议,能够直接向有关负责人反映,切不可当面(当场)质问或顶撞检查人员;

5、无特殊情况,获奖加分应当于当月落实,以获奖时间或学校宣布(公布)的时间为准。

三好学生评定办法

符合以下标准的学生可评为坪山高中三好文明生:

1、热爱祖国,热爱人民,热爱学校。

2、遵守《中学生守则》和《中学生日常行为规范》。

3、尊敬老师、遵守纪律、助人为乐、爱护公物、诚实守信。

4、仪容仪表端庄,不留怪发,不烫发,不染发;男同学不留长发。不穿不符合学校要求的服装。

5、勤劳俭朴,热心为集体服务,积极参加班级和学校的各项活动。

6、讲究卫生,养成良好的卫生习惯.且能积极维护学校的环境卫生;于学校环境卫生保洁和大扫除中表现突出。

7、学习的目的明确,学习态度端正,虚心好问,认真踏实。

8、比较扎实地掌握各学科的基础知识和基本技能,各学科成绩优良。

9、原来学习成绩不好,经过勤奋、努力,各学科成绩有较大幅度的提高。

10、积极参加体育锻炼,自觉上好体育课、课间操、眼保健操,努力增强体质,积极参加课外体育活动和学校组织的其它文体活动。

11、德育等级达不到优秀者,体育不达标者,不能评为“三好学生”。

文明学校创建管理制度

文明学校创建管理制度 1、文明班评比主要依据 根据学校德育工作的指导思想和年级负责制的管理特点,为更好发挥学校德育处对德育工作的指导作用,充分发挥年级工作的主体作用,提高德育工作的实效,特制定本细则。 一、考核评比原则: 1、班级量化考核每月进行一次,根据考核情况评选出“文明班级”,学校为“文明班级”颁发月“文明班”荣誉牌。 2、文明班级评定标准:各年级当月量化考核总分前八名。 3、对常规管理采用扣分制和实际得分制,对各类比赛获奖和好人好事予以加分。 4、班级考核结果与班主任津贴及学校工作量化考核挂钩。 二、考核评分标准 评分内容共分13项,采取扣分制和实际得分制,总分不封顶。每月按实际得分加上学校专项评比活动、比赛获奖及突出好人好事的加分,所得总分为该班当月量化考核的最后得分。 附各项目比例: 项目提供者备注 1、出勤年级50 2、礼仪常规年级 3、课室、走廊、包干区卫生年级 4、教室平台、背投清洁及保护情况年级 5、眼保健操年级 6、课间操及队列操练体育组10 7、专项检查(黑板报、班级文化、宿舍文化、卫生等)德育处、行动研究室10+10 8、向国旗敬礼仪式团委 5 9、课室门、窗、电、电风扇管理保安部5 10、内宿管理德育处住校部20 11、文明宿舍(每个加2 分)文明宿舍长(每个加1分)德育处住校部 12、加分(大型活动、表彰、好人好事)德育处按规定 13、常规专项检查(仪容仪表)德育处按规定 量化考核管理满分要求及扣分标准: (1)出勤 要求:早读、晚修、上课、课间操、眼保健操、集会等必须准时;有病有事须出示校正规请假条,并有有关领导签名。 扣分标准:迟到每人次扣0.5分;无故缺席每人次扣1分。 (2)礼仪常规 要求:遵守《中学生守则》和《中小学生日常行为规范》,不吸烟酗酒;不打架斗殴;无盗窃行为。 扣分标准:不戴校牌,不穿校服或改小的校服、穿拖鞋、男生蓄长发、男、女生蓄怪发、染发、戴首饰、每人次扣0.5分。

文明校园标准

高校文明校园标准 1、领导班子建设好 学校领导班子注重思想政治建设,扎实推进学习型、服务型、创新型党组织建设,加强教师党员队伍建设,执行党的路线、方针、政策的自觉性高。学校党委理论中心组学习有实效,学习制度、学习时间有保障,学校领导班子理论素养和办学治校能力强。改进工作作风,切实贯彻落实中央“八项规定”和“三严三实”要求,四风问题得到有效治理,群众路线教育实践活动成果巩固。坚持民主集中制,认真贯彻执行党委领导下的校长负责制,严格执行“三重一大”决策制度,不断完善决策机制和议事规则。 2、思想政治教育好 以社会主义核心价值观为引领,加强和改进思想政治教育课教学,丰富完善师生主题教育活动。普遍开展文明班级、文明宿舍、文明食堂创建活动,开展志愿服务、“节粮、节水、节电”活动。组织开展读书征文活动,引导师生多读书、读好书。开展礼节礼仪教育,在重要场所和重要活动中升挂国旗、奏唱国歌,完善开学典礼、毕业典礼礼仪规程,使礼节礼仪成为强化校园文明建设的重要方式。组织开展国家宪法日主题教育活动,做好法治宣传教育。 3、活动阵地好 建立完善工作机制,巩固学校思想政治工作阵地。切实加强报告会、研讨会、讲座、论坛日常管理,确保马克思主义在意识形态领域的主导地位,确保社会主义办学方向,确保校园安全稳定。加强校报、校刊、校内广播电视、宣传橱窗等建设、管理。加强网络思想文化建设和网络文明素养教育,使学生形成科学、文明、健康、守法的上网意识和习惯。牢牢把握正确导向,坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主,唱响主旋律、打好主动仗,发挥宣传阵地育人功能。 4、教师队伍好 加强师德建设,纳入教师考核评价体系,作为教师年度及聘期考核、职务评聘晋升、晋级和评优奖励的首要标准,严格执行“一票否决制”,不断推动师德师风建设。严格学风建设,坚持教育引导、制度规范、监督约束、查处警示并举,形成弘扬优良学风的长效机制,严格杜绝学术造假、学术腐败等行为,树立诚信为学的典范,营造健康的学术氛围,以自身诚信形象示范带动学生。 5、校园文化好 加强对学校教育思想、办学理念、校训、校风等精神内涵的凝练和归纳,充分展示学校独特、鲜明的文化积淀与文化追求。开展各种形式的文明创建宣传引导,弘扬健康向上的文化生活。结合重要节庆日,开展党史国史教育,弘扬民族精神和时代精神。加强中华优秀传统文化宣传教育,营造弘扬优秀传统文化、涵育学生文明素养的氛围。开展丰富多彩的校园文化活动,打造一批文化活动品牌。组织体育竞赛、群众性体育活动,发挥体育的综合育人功能。 6、校园环境好 加强校园规划和建设,做好绿化美化,实现校园山、水、园、林、路使用功能、审美功能和教育功能和谐统一,激发师生爱校热情,陶冶学生关爱自然、关爱社会、关爱他人的情操。注重校园公共场所人文景观建设,运用雕塑、书画、建筑小品等形式,提升校园文化形象。组织师生参与校园楼宇、道路、景点和公共区域的规划、建设、命名和管理,增强师生对校园环境的认同感。 中学文明校园标准 1、领导班子建设好 积极建设学习型、服务型、创新型党组织,加强教师党员队伍建设,发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。落实党建工作责任制和“三会一课”等制度。完善普通中学和中等职业学校校长负责制,实行校务会议等管理制度,不断完善科学民主决策机制。贯彻民主集中制,团结协作,执政为民意识强,思想作风好,

创建文明校园制度

第二章:组织领导制度 1、成立文明创建领导小组统一领导,校长亲自抓、分管副校长靠上抓、齐抓共管的领导体制。 2、建立健全文明创建目标管理责任制,将年度工作细化、量化,层层分解,签订责任书,落实到办公室和个人,形成严格监管、严格考核、严格奖惩的管理机制。 3、建立健全文明校园建设各项制度和规范,把文明校园创建纳入制度化、规范化、科学化的运行轨道,各项制度要落实到位。 4、建立文明校园创建财政保障机制,落实专项经费和各种教育活动阵地建设的投入,确保文明校园创建健康发展。 第三章:分工负责制度 1、建立文明校园创建责任制和分工负责制,明确分工、明确任务、明确责任、明确奖惩。 2、主要负责人总揽文明创建的全局工作,搞好总体决策、组织、指挥、落实工作;班子成员和领导小组成员负责职责范围内的文明校园创建工作,并对主要的活动任务挂靠包干,负责落实。 第四章:会议制度 1、每季度召开一次文明校园创建领导小组会议,专题研究文明校园创建工作,及时总结情况,研究决策,制定措施,促进工作有效开展。

2、每学期召开一次文明校园创建工作动员大会,对文明校园创建的任务措施进行全面部署,动员广大教职员工和在校学生以饱满的热情积极投入到校园精神文明建设工作中。 第五章:检查督导制度 1、每学期对文明校园创建责任制执行情况进行考核评比;对重要工作活动及时检查、抽查,确保各项工作落到实处取得成效。 2、领导班子成员分工包靠重点活动,对文明校园创建进行督导督查督办。 3、学校大队部负责组织学生会干部在日常学习中对文明建设的各项工作进行监督检查,并负责将相关信息及时向文明校园创建领导小组进行反馈。 第六章:奖惩激励制度 1、按年度文明校园创建目标管理责任制考核评比结果,对成绩突出的部门和个人按学校有关文件给予奖励。对于考核评比不达标的部门或个人,取消当年评优评先的资格。 第七章:办公室职责 1、根据上级关于文明校园创建的部署,制定年度计划,安排阶段性工作,并组织实施。

学校文明校园创建制度

学校创建“文明校园”工作制度 一、日常管理制度 1、学校创建“文明校园”领导小组对照文明单位标准制订出总体规划和年度计划。 2、文明单位建设的有关制度,要对照文明单位标准,结合学校特点和实际情况,制订建设规划并贯彻实施。 3、学校必须从单位实际出发,落实具体工作联系人,经常与各年级组保持联系。 二、德育工作管理制度 1、德育工作应在校党小组领导下,全面开展德育工作,由德育处和德育工作领导小组具体指导德育大纲的实施。 (1)调查分析学生思想品德状况,制定德育工作年度计划。 (2)组织协调各教研组、各科教师的德育工作。 (3)确定和协调思品课、年级组等方面的任务分工。 (4)争取社会各种教育力量的支持,办好家长学校,形成学校、家庭、社会相互配合的教育网络和未成年人思想道德教育体系。 2、从各年级组实际出发,贯彻《中小学生守则》和《中小学生日常行为规范》形成良好的校风、校纪。 3、建立和健全政治教育工作指挥系统,加强班主任和少先队工作的领导,开展适合中学生年龄特点的“未成年人思想道德教育”活动,每学年组织二次以上教育理论学习,二次以上班主任工作经验交流活动。

4、德育成果列入评估学校考察教师的重要内容,作为评选先进教师晋级评定职称的重要条件之一,对成绩突出的教师给予奖励。 5、加强对德育调查研究工作,研究新情况、新问题、探索新时期小学德育工作的特点和规律,重视资料积累。 三、校(政)务公开制度 1、健全校务公开工作领导小组和民主监督小组,校务公开工作列入学校计划和总结之中,作为党政重要议事项目之一。 2、开学初,公布收费项目和标准。 3、教职工大会修正教职工德能勤绩的考核办法,成立考核小组,教师的福利待遇与德能勤绩挂钩。每学期教师考勤考绩情况公布一次。 4、教师职称评审实行民主监督。公布条件、名额,符合条件的教师自己申请报名,考核组对晋升对象进行全面考核,亮化分数“公示”后无误,对符合条件的、实绩领先的进行材料整理后上报。 5、学校评优,条件明确,择优评优,结果公开。 四、学习会议制度 1、准时参加政治学习、业务学习及教育教学研究和进修活动; 2、学习前要按要求做好准备,学习时要思想集中,遵守纪律,做好记录,不做与会议无关的事; 3、学习时不看与学习内容无关的书刊,不讲与学习内容无关的话语; 4、学习时要围绕主题,联系实际,积极发言; 5、按时到会,不无故缺席,无迟到、早退、中途退场现象; 6、全学期学习和会议的出席情况与学期全勤奖励挂钩;

文明校园创建活动实施方案

文明校园创建活动实施方案 为深入贯彻落实全市文明校园创建活动动员会精神,进一步提升学校文明层次和师生文明素养,加大学生思想道德教育,营造文明校园创建氛围,开展文明校园创建活动,以下是具体活动实施方案,欢迎参考! 篇一:文明校园创建活动实施方案 一、指导思想: 深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神,积极倡导和践行社会主义核心价值观,以创建文明和谐校园为目标,全面深化文明学校创建活动,推动精神文明建设再上新台阶,为推进教育事业的改革与发展创造有利条件。 二、创建目标:

(一)、重建设,坚持德育为首 1、抓学习,提高政治素养。学校制定出教职工政治学习计划,每学期记政治学习笔记不少于10000字,写学习心得体会、论文不少于2篇。通过学习,达到:讲政治,维护大局;讲正气,维护团结;讲学习,转变观念;讲作风,求真务实;讲纪律,爱岗敬业;讲工作,优质高效;讲业务,精益求精;讲师德,为人师表;讲安全,确保平安;讲质量,精心教学。自觉地做到把智慧奉献给学校,把知识奉献给学生,把真诚奉献给同志。 2、抓组织,落实创建任务。学校要设立文明监督岗、小卫士监督岗、路队监督岗,各班级要成立学雷锋小组,明确具体职责,定期开展活动,确保文明创建校的各项任务落到实处。 3、抓师德,塑造良好形象。要以《中小学教师职业道德规范》为内容,深化新规范、新师德、新形象主题教育活动,做到:严禁教师有偿家教和乱办班,严禁乱订资料、严禁考试舞弊,严禁体罚或变相体罚学生,严禁不按教育规律办事,随意停课放假。学校制定考

评,细化检查内容,加大督查力度,建立专项建档,彻底杜绝我校有损师德形象不良现象的发生。 4、抓典型,发挥榜样作用。在教职工中开展师德先进个人、模范班主任、教学能手等先进个人的评选活动,充分调动教职工工作的积极性和主动性;在学生中开展优秀班干部、三好学生、进步生、特长生等评选活动,通过学生的楷模、校园小明星、教师好帮手等宣传途径,宣传学生中涌现的好人好事,开展最美班级的评选竞赛活动,让全体师生学有榜样,赶有目标。 5、抓文化,陶冶师生情操。学校要制定出以崇尚快乐为主题,以快乐学习、快乐工作、快乐生活、快乐成长、快乐人生为内容,以书香校园、书香班级为载体的《校园文化建设实施方案》,挖掘快乐内涵,拓宽快乐外延,体验快乐情趣,塑造快乐自我,形成具有我校特色的校园文化。 6、抓教育,养成良好习惯。要在学生中开展《中小学生》和《中小学生日常行为规范》教育,形成尊敬师长、语言文明、穿戴整洁、团结友爱、乐于助人的良好习惯。

XX创建文明校园工作制度

池头集小学创建文明学校工作制度 第一章:总则 1、精神文明创建的深入开展,有力促进了学校以教学为中心的各项工作。为使创建活动经常化、制度化、规范化、科学化,保证创建工作健康顺利地开展,根据有关规定,特制定本制度。 2、学校创建工作实行统一领导、分工负责、程序管理,形成“全员育人,全方位育人,全过程育人”的创建新格局。 第二章:组织领导制度 1、成立文明创建领导小组统一领导,校长亲自抓、分管主任靠上抓、齐抓共管的领导体制。 2、建立健全文明创建目标管理责任制,将年度工作细化、量化,层层分解,签订责任书,落实到教导处、总务处和个人,形成严格监管、严格考核、严格奖惩的管理机制。 3、建立健全文明创建各项制度和规范,把文明创建纳入制度化、规范化、科学化的运行轨道,各项制度要落实到位。 4、成立文明创建办公室,配备政治强、业务精、作风硬的工作人员,认真履行组织、协调、监督的职能。 5、建立文明创建财政保障机制,落实专项经费和各种教育活动阵地建设的投入,确保精神文明建设健康发展。

第三章:分工负责制度 1、建立文明创建责任制和分工负责制,明确分工、明确任务、明确责任、明确奖惩。 2、主要负责人总揽文明创建的全局工作,搞好总体决策、组织、指挥、落实工作;班子成员和领导小组成员负责职责范围内的文明创建工作,并对主要的活动任务挂靠包干,负责落实。 3、文明创建办公室是创建领导组织的办事机构,主要负责组织、指导、协调、监督、检查文明创建工作,并抓好具体任务的贯彻落实。 4、工会、团总支等群众组织要结合职能,在文明创建活动中发挥主体作用,担负起组织指导文明创建的共建任务。 第四章:会议制度 1、每季度召开一次文明创建领导小组会议,专题研究精神文明建设工作,及时总结情况,研究决策,制定措施,促进工作有效开展。 2、每年度召开一次文明创建工作动员大会,对精神文明建设的任务措施进行全面部署,动员广大教职员工和在校学生以饱满的热情积极投入到校园文明创建工作中。 3、每次会议的筹备、召开、记录等工作有文明创建办

幼儿园文明学校创建工作管理制度

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 幼儿园文明学校创建工作管理制度 为把创建“文明学校”各项工作落到实处,使“文明学校”创建工作制度化、规范化,促进学校教育事业健康、持续、稳定发展,提高学校办学水平,把幼儿园建设成为精神文明的重要阵地,结合幼儿园实际,制定“文明学校”创建工作管理制度如下: 一、组织领导制度 (一)建立一把手亲自抓、分管领导具体抓的领导体制。 (二)坚持“两手抓、两手硬”,一起部署、一起落实、一起检查;建立健全创建文明学校目标管理责任制,将年度工作细化、量化,层层分解,签订责任书,落实到部门,落实到教工,形成严格监管、严格考核、严格奖惩的管理机制。 (三)建立健全创建文明学校各项制度和规范,把文明学校的创建纳入制度化、规范化、科学化的运行轨道,各项制度要落实到位。 (四)根据上级关于创建文明行业的部署,认真完成创建规划,制定年度计划,安排阶段性工作,并组织实施。 1 / 10

(五)对创建工作中存在的问题提出意见和建议,并及时协调处理解决。 二、分工负责制度 (一)建立创建文明学校工作责任制和分工负责制,明确分工、明确任务、明确责任、明确奖惩。 (二)主要负责人总揽文明学校创建的工作,搞好总体决策、组织、指挥、落实工作;班子成员和领导小组成员负责职责范围内的文明学校创建工作,并对主要的活动任务挂靠包干,负责落实。 (三)工会、青年、妇女等群众组织要结合职能,在群众生精神文明创建活动中发挥主体作用,担负起组织指导文明学校创建的共建任务。 三、会议制度 (一)定期召开创建文明学校领导小组会议,专题研究创建文明学校工作,及时总结情况,研究决策,制定措施,促进工作有效开展。

创建文明校园制度

溧河一中创建“文明校园”工作制度 溧河一中创建“文明校园”工作制度;一、日常管理制度:;1、学校创建“文明校园”领导小组对照文明单位标准;2、文明单位建设的有关制度,要对照文明单位标准,;3、学校必须从单位实际出发,落实具体工作联系人,;二、德育工作管理制度;1、德育工作应在校党小组领导下,全面开展德育工作;(1)调查分析学生思想品德状况,制定德育工作年度;(2)组织协调各教研组、各科教师的 溧河一中创建“文明校园”工作制度 一、日常管理制度: 1、学校创建“文明校园”领导小组对照文明单位标准制订出总体规划和年度计划。 2、文明单位建设的有关制度,要对照文明单位标准,结合学校特点和实际情况,制订建设规划并贯彻实施。 3、学校必须从单位实际出发,落实具体工作联系人,经常与各年级组保持联系。 二、德育工作管理制度 1、德育工作应在校党小组领导下,全面开展德育工作,由教导处和德育工作领导小组具体指导德育大纲的实施。 (1)调查分析学生思想品德状况,制定德育工作年度计划。 (2)组织协调各教研组、各科教师的德育工作。 (3)确定和协调思品课、年级组等方面的任务分工。 (4)争取社会各种教育力量的支持,办好家长学校,形成学校、家庭、社会相互配合的教育网络和未成年人思想道德教育体系。

2、从各年级组实际出发,贯彻《中学生守则》和《中学生日常行为规范》形成良好的校风、校纪。 3、建立和健全政治教育工作指挥系统,加强班主任和少先队工作的领导,开展适合小学生年龄特点的“未成年人思想道德教育”活动,每学年组织二次以上教育理论学习,二次以上班主任工作经验交流活动。 4、德育成果列入评估学校考察教师的重要内容,作为评选先进教师晋级评定职称的重要条件之一,对成绩突出的教师给予奖励。 5、加强对德育调查研究工作,研究新情况、新问题、探索新时期小学德育工作的特点和规律,重视资料积累。 三、校(政)务公开制度 1、健全校务公开工作领导小组和民主监督小组,校务公开工作列入学校计划和总结之中,作为党政重要议事项目之一。 2、开学初,公布收费项目和标准。 3、教职工大会修正教职工德能勤绩的考核办法,成立考核小组,教师的福利待遇与德能勤绩挂钩。每学期教师考勤考绩情况公布一次。 4、教师职称评审实行民主监督。公布条件、名额,符合条件的教师自己申请报名,考核组对晋升对象进行全面考核,亮化分数“公示”后无误,对符合条件的、实绩领先的进行材料整理后上报。 5、学校评优,条件明确,择优评优,结果公开。 四、学习会议制度 1、准时参加政治学习、业务学习及教育教学研究和进修活动; 2、学习前要按要求做好准备,学习时要思想集中,遵守纪律,做好记录,不做与会议无关的事;

中小学校创建文明城市创文工作计划及管理制度3篇 2)

中小学2020年创文工作计划 为进一步加强我校创文工作,彻底消除“脏、乱”现象,推进学校建设。根据省、市、县“创文”会议及文件精神,结合本校实际,制定2020年秋季学期学校创文工作计划如下。 一、指导思想、基本原则和总体目标 (一)指导思想 全面贯彻教育方针,以“做文明学生、创文明校园”为主题,积极开展“创文”活动,创建文明、整洁、靓丽的校园。 (二)基本原则 统一领导,各司其职,协调配合;谁主管、谁负责。 (三)总体目标 半学期重点治理,一学期见成效,彻底消除“脏”、“乱”现象。 二、整治重点和主要区域 (一)重点内容 “二脏”:校园厕所脏、教学区域脏。“二乱”:乱吐乱扔、乱贴乱画。 (二)主要区域、教学区、厕所、操场、花园、各室。 三、保障措施 (一)加强领导,明确职责,协调配合 按照师生齐抓共管,建立由校领导牵头,成立创文领导小组,解决创文工作中的问题。领导小组下设办公室。办公室工作职责:负责制定全校创文工作计划。

(二)建立长效机制,实现规范管理 建立领导责任制度。把创文工作层层抓落实,工作实绩列为对班级考核内容。因脏乱问题突出的班级,要及时整改。 (三)搞好宣传发动,广泛动员全校师生参与、充分利用校园广播,宣传栏,手抄报、举办多种形式宣传活动,广泛深入地做好创文宣传教育工作,使学生充分认识“脏”、“乱”的危害,自觉投入到创文活动中来。动员师生改陋习、树新风、治脏乱、搞好个人和环境卫生,遵守公共秩序,养成文明健康的生活习惯。 四、组织机构 组长:陈礼科 副组长:杨乔 成员:吴晓美甘乐康王世应陈礼元以及各年级班主任 五、工作措施:本期学校将整脏治乱工作纳入班、科教师之绩效考核,即各班主任要认真组织学生对教室、楼道及辖区内进行打扫与监督管理,凡是在各级工作检查中不清洁的班级,每次扣班主任绩效考核分3分,扣科任教师1.5分,如发现其他班级学生乱扔垃圾乱吐或在校园内乱涂乱画的,每次扣其班主任绩效考核分1分,其中学前班发现一次扣其班主任金额3元。若发现学校正式教师乱扔乱吐的,每次扣其绩效考核分3分。代课教师乱扔乱吐的每次扣3元。 2020年8月

【管理制度)文明学校创建管理制度

(管理制度)文明学校创建 管理制度

文明学校创建管理制度 文明班评比主要依据 根据学校德育工作的指导思想和年级负责制的管理特点,为更好发挥学校德育处对德育工作的指导作用,充分发挥年级工作的主体作用,提高德育工作的实效,特制定本细则。 壹、考核评比原则: 1、班级量化考核每月进行壹次,根据考核情况评选出“文明班级”,学校为“文明班级”颁发月“文明班”荣誉牌。 2、文明班级评定标准:各年级当月量化考核总分前八名。 3、对常规管理采用扣分制和实际得分制,对各类比赛获奖和好人好事予以加分。 4、班级考核结果和班主任津贴及学校工作量化考核挂钩。 二、考核评分标准 评分内容共分13项,采取扣分制和实际得分制,总分不封顶。每月按实际得分加上学校专项评比活动、比赛获奖及突出好人好事的加分,所得总分为该班当月量化考核的最后得分。 附各项目比例: 项目提供者备注 1、出勤年级50 2、礼仪常规年级 3、课室、走廊、包干区卫生年级 4、教室平台、背投清洁及保护情况年级 5、眼保健操年级

6、课间操及队列操练体育组10 7、专项检查(黑板报、班级文化、宿舍文化、卫生等)德育处、行动研究室10+10 8、向国旗敬礼仪式团委5 9、课室门、窗、电、电风扇管理保安部5 10、内宿管理德育处住校部20 11、文明宿舍(每个加2分)文明宿舍长(每个加1分)德育处住校部 12、加分(大型活动、表彰、好人好事)德育处按规定 13、常规专项检查(仪容仪表)德育处按规定 量化考核管理满分要求及扣分标准: (1)出勤 要求:早读、晚修、上课、课间操、眼保健操、集会等必须准时;有病有事须出示校正规请假条,且有有关领导签名。扣分标准:迟到每人次扣0.5分;无故缺席每人次扣1分。 (2)礼仪常规 要求:遵守《中学生守则》和《中小学生日常行为规范》,不吸烟酗酒;不打架斗殴;无盗窃行为。扣分标准:不戴校牌,不穿校服或改小的校服、穿拖鞋、男生蓄长发、男、女生蓄怪发、染发、戴首饰、每人次扣0.5分。吸烟、酗酒每人次扣5分;打架斗殴、考试舞弊、偷盗每人次扣10分。顶撞老师、使用假证每人次扣5分。制作假证、男女不正常交往每人次扣10分。

创建文明校园工作制度

创建文明学校工作制度 第一章:总则 1、精神文明创建的深入开展,有力促进了学校以教学为中心的各项工作。为使创建活动经常化、制度化、规范化、科学化,保证创建工作健康顺利地开展,根据有关规定,特制定本制度。 2、学校创建工作实行统一领导、分工负责、程序管理,形成“全员育人,全方位育人,全过程育人”的创建新格局。 第二章:组织领导制度 1、成立文明创建领导小组统一领导,校长亲自抓、分管主任靠上抓、齐抓共管的领导体制。 2、建立健全文明创建目标管理责任制,将年度工作细化、量化,层层分解,签订责任书,落实到教导处、总务处和个人,形成严格监管、严格考核、严格奖惩的管理机制。 3、建立健全文明创建各项制度和规范,把文明创建纳入制度化、规范化、科学化的运行轨道,各项制度要落实到位。 4、成立文明创建办公室,配备政治强、业务精、作风硬的工作人员,认真履行组织、协调、监督的职能。 5、建立文明创建财政保障机制,落实专项经费和各种教育活动阵地建设的投入,确保精神文明建设健康发展。

第三章:分工负责制度 1、建立文明创建责任制和分工负责制,明确分工、明确任务、明确责任、明确奖惩。 2、主要负责人总揽文明创建的全局工作,搞好总体决策、组织、指挥、落实工作;班子成员和领导小组成员负责职责范围内的文明创建工作,并对主要的活动任务挂靠包干,负责落实。 3、文明创建办公室是创建领导组织的办事机构,主要负责组织、指导、协调、监督、检查文明创建工作,并抓好具体任务的贯彻落实。 4、工会、团总支等群众组织要结合职能,在文明创建活动中发挥主体作用,担负起组织指导文明创建的共建任务。 第四章:会议制度 1、每季度召开一次文明创建领导小组会议,专题研究精神文明建设工作,及时总结情况,研究决策,制定措施,促进工作有效开展。 2、每年度召开一次文明创建工作动员大会,对精神文明建设的任务措施进行全面部署,动员广大教职员工和在校学生以饱满的热情积极投入到校园文明创建工作中。 3、每次会议的筹备、召开、记录等工作有文明创建办

中学文明校园创建参考内容

附件1: 中学文明校园创建参考内容 1、领导班子建设好。积极建设学习型、服务型、创新型党组织,加强教师党员队伍建设,发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。落实党建工作责任制和“三会一课”等制度。完善普通中学和中等职业学校校长负责制,实行校务会议等管理制度,不断完善科学民主决策机制。贯彻民主集中制,团结协作,执政为民意识强,思想作风好,主动服务师生,建立并落实联系点、谈心及接待日等制度。义务教育学校认真贯彻落实《义务教育学校管理标准》。 2、思想道德教育好。加强社会主义核心价值观教育实践,积极推动社会主义核心价值观进教材、进课堂、进头脑。深入开展“我的中国梦”暨“做一个有道德的人”主题教育实践活动,充分利用重要时间节点开展清明祭英烈、学习和争做美德(最美)少年、童心向党歌咏、向国旗敬礼等活动,引导学生从小立志向、有梦想,爱学习、爱劳动、爱祖国。组织开展以孝敬、友善、节俭和诚信为主要内容的中华经典诵读活动,弘扬中华优秀传统文化。开展优秀童谣征集评选、推广传唱活动,为学生提供优秀的文化产品。持续推动好人进校园活动,讲述好人故事,交流做好

事体悟,展现好人风采,用榜样的力量引导广大中学生树立正确的世界观、人生观和价值观。加强学校德育体系建设,科学设置并落实德育课程,深化学科德育研究,改革教学内容,改进教学方法,改善教学手段,把思想道德教育融入学校教学各个环节,融入学生学习生活各个方面。落实《中小学生守则》,加强学生行为规范养成教育、文明礼仪教育,广泛开展争做文明有礼乐清人活动。加强学生心理健康教育,落实《中小学心理健康教育指导纲要(2012年修订)》,培养学生阳光心态、健康人格。中等职业学校认真落实《中等职业学校德育大纲(2014年修订)》和《中等职业学校学生公约》,把提高职业技能和培养职业精神高度融合。 3、活动阵地好。组织设计不同主题的校园板报、班级板报、宣传橱窗等,定期评比展示。充分利用教室走廊、墙壁、校园文化墙等载体,陶冶学生情操、美化学生心灵、启迪学生智慧。发挥校园广播站、电视台、校报校刊和团队教室、校史陈列室、荣誉室的作用,拓展育人渠道和空间。加强校园网络建设,打造学校对内对外宣传交流互动的网络平台。加强团支部、学生会活动设施与场所的建设与管理,营造特色鲜明的社团活动环境。 4、教师队伍好。认真落实师德建设要求,扎实开展师德教育,严格师德管理,提升教师思想道德素质。定期组织师资培训,制定教师专业成长规划,不断更新教师教育观念和知识结构,提

学校精神文明建设考核奖惩制度

金鸡中心小学 精神文明建设考核奖惩条例 为深入开展文明单位创建工作,明确各部门文明创建工作职责,学校文明创建领导小组决定对各处室三个文明建设实行目标管理责任制常态化,制拟订本条例: 一、管理制度 1、建立、健全创建领导小组,建立以编办主任为组长的领导小组与全体职工参与的创建工作网络。 2、制定完整的创建文明单位规划,明确创建总目标,并建立分阶段目标。 3、确立党支部和班子成员共同管理的原则。 二、计划、总结制度 1、每年初指定年度创建工作计划,并能按计划认真实施。 2、每年末进行创建工作总结,并留存入档。 三、会议制度 1、每个月领导班子召开创建工作例会,商讨创建工作的具体落实情况。 2、对创建工作众出现的突发情况,随机召开会议,讨论解决方案。 四、评优制度 1、进行集体评优活动,开展文明班级、文明个人评比,提高教师综合素养。 2、开展个人评比,举行各级优秀工作者评比活动。 五、检查制度

1、按照各项评比活动的细则,随机或定期进行相应的检查,并填写检查记录。 2、每阶段结束,根据检查记录,确定评比结果。 六、目标考核内容、责任部门及计分标准 (总分100分) 1、宣传教育(40分) (1)重视宣传教育工作,有研究,有部署,有落实(领导小组)。4分。 (2)坚持中心组学习,完成中心组理论学习任务(党支部)。4分。 (3)巩固保持共产党员先进性教育活动成果,重点抓好社会主义核心价值体系在师生层面的专题教育(党支部)。3分。 (4)重视组织建设,每年举办年级组党员活动不少于2期(党总支)。6分。 (5)各班定期进行心理、卫生、安全、学习等方面的板报宣传(负责人、少先队)。4分 (6)各年级组宣传橱窗每二周更换一次。(负责人、少先队)4分(7)各年级组每学期完成一本校本教研材料集上交。(教务处)5分 (8)完成党报党刊和相关教育教学刊物征订任务。(校务处)10分 2、文明校园建设(30分) (1)加强教育设备设施管理维护,提高装备使用水平。(校长室、校务处)5分

校园文明管理制度

校园文明管理制度 一、实综治安全工作学习制度。学校将定期组织创安领导小组和全体教师学习综合治理等方面的法律法规和有关安全知识,把握好内涵,领会好实质,提高安全意识,增强“创安”工作的主动性和自觉性。 二、落实领导责任制度。进一步强化创建“安全文明校园”工作责任,做到分工到人,包干到班,明确职责,奖惩分明。要切实做好职责范围内的综治安全工作,做到教育教学和综治安全工作两不误、两促进。 三、落实工作责任制度。学校与各部门负责人和班主任层层签订<<创建“安全文明校园”目标管理责任书>>,建立和完善学校安全工作管理制度,努力形成全员参与,人人有责、目标明确、责任到位的创建机制。定期对学校安全设施进行检查,发现问题,及时整改。切实维护师生安全和学校正常的教育教学秩序。 四、落实综治安全管理制度。加大学校管理的力度,规范学校领导和教师的行为,严禁体罚和变相体罚学生。从管理中要质量、创平安、求生存、谋发展。加强师生日常行为常规建设,进一步提高学校管理水平。制定安全应急方案,预防自然灾害、消防事故和公共安全社会性事件的发生。不断完善学校治安防范体系,加强对校园内外部安全隐患排查力度,防止重大恶性案件发生,确保校园安全。 五、落实宣传教育制度。进一步深入开展创建“安全文明校园”的宣传教育活动,利用主题班(队)会、集体晨会、黑板报、宣传栏、校园广播等途径,做好对学校综治安全工作的宣传。通过宣传,营造一种全员参与,齐心协力,共建安全有序校园的良好氛围,努力营造师生快乐工作、快乐学习和快乐生

活的良好环境。进一步加强法制教育,定期聘请法制副校长有针对性地为师生上法制课、做法制辅导讲座,邀请专家进行心理健康矫正教育,减缓学生心理压力,形成有的放矢的校园安全教育机制。在学科中参透安全教育,提高教育的整体效能。

校园文明管理制度范本篇一

校园文明管理制度范本篇一 文明学校制度 一、宣传党的路线、方针、政策,结合国内国际形势,进行时事政治教育,提高师生员工关心国家建设、祖国安危、社会稳定的自觉性。 二、宣传国家建设成就,宣传英雄模范事迹,进行爱国主义、社会主义和集体主义教育。 三、进行社会公德、职业道德、传统美德和家庭美德教育,提倡文明礼貌、团结互助、家庭和睦、助人为乐、见义勇为,争当文明市民。 四、进行社会主义法制教育,学习宣传国家法律、法规,组织员工学习《文明公约》和《公民道德建设实施纲要》,使其知法、守法、用法,自觉遵守国家的法律、法规和各种行为规范。

五、宣传科学思想,传播科学理念,普及科学知识,开展各种形式的文化教育活动,寓教娱乐、陶冶情操、培养市民良好的心理素质。 六、组织参观、演讲、竞赛等丰富多彩的员工喜闻乐见的活动,使教育内容有较强的吸引力和凝聚力。 文明学校教学制度 一、文明学校认真研究学习教育与活动工作,解决办学中的问题,不断提高办学质量。 二、文明学校根据学习教育与活动计划和学员对象,及时联系授课教师,写好教案(讲义),备好课,做好授课准备。无特殊原因不得变更授课内容。 三、根据学习教育的内容,学员认真做好记录。 四、办好文明学校的学习园地和宣传栏,配合搞好学习教育。 文明学校管理制度

一、文明学校在党委领导下开展工作,由校长主持召开校务工作会议,研究教学工作。 二、根据形势任务和上级党委的中心工作,负责学习教育与活动计划的制定,组织学习教育与活动的日常工作。 三、建立完善文明学校的各项规章制度,保证正常学习教育秩序和按计划组织实施。 四、文明学校教育经费必须用于学习教育与开展活动。

文明校园管理制度

文明校园管理制度 为深化教育改革,提高教学质量,加强常规管理,争创安全文明校园,维持正常的教学工作秩序,特制定以下制度: 一、加强校园卫生及公共设施的常规管理。 1、卫生区要经常打扫,做到无废纸、无脏物、无脏水、无垃圾堆。2、不乱扔果皮、废纸,不随地吐痰,不准在校园内乱晒衣服。3、校园、楼道不准堆垃圾,不准乱放自行车。 4、不准在校园的墙壁上乱涂乱画(包括厕所)。 5、不准用高音响动器,狂叫、高呼、打口哨等影响别人的工作和学习。 6、不准用石子和其它物件投打或有意破坏学校的一切公共设施,违者罚款,并赔偿一切损失。 二、维护校园整洁,不随意采摘花草树木。 1、对花草树木要加强管理、护理工作。 2、爱护树木人人有责。凡损坏花草树木要视情节轻重给予处罚。 三、社会青年和非本校学生未经学校许可,不得私自进校进教室。 四、学生不准在校园骑车,更不许骑机动车辆来学校,违者罚款。以上各条望全体师生遵照执行。 卫生工作制度 一、班主任要经常督促,检查小学生的个人卫生,认真上好卫生课,培养学生讲卫生的文明习惯。

二、教室须每日打扫,保持地面干净,桌椅整齐,讲桌、窗台、课桌上无灰尘。 三、各班必须保证卫生区全天干净,无纸屑等杂物,不得在教室内外墙壁上乱写乱画。 四、值日领导随时检查,政教处不定时进行检查,每月由政教处组织,校委有关人员及各班班主任参加,进行一次大型检查,检查后集体打分,排队,对邋遢班级黄旗警告。 五、各教研组,办公室,要自觉搞好卫生,为学生作出榜样。 保卫工作制度 一、加强门卫,建立门房来客登记制度,办好登记手续,方可入内,离校时要及时交回会客单;严防坏人混入学校破坏捣乱。 二、骑自行车入内,必须自动下车;上学、放学时间,校内一律不准骑自行车。 三、各类物品出门,需凭出门证或其它证明。 四、除因工需进入学校的机动车辆外,其余一律不准进入校园。 五、未经学校批准,任何人不得在校园内摆摊点,出售物品。 六、学生上课后,除本校教职工外,教学区不准有外人和学生来往。 七、课外活动期间,学生不准随便出校,有事需出校者,必须携带由班主任批准的假条,经门卫许可,方可外出。 八、在校园内,学生不准吵闹起哄,打架斗殴,乱扔砖块,破坏公物及树林花草。

2021年创建市级文明校园工作规划

xx中学是一所有65年历史的学校,文化底蕴深厚。为了切实加强学校精神文明和物质文明建设,根据咸阳市文明校园创建标准,结合本校实际,特指定本规划。 一、指导思想 创建文明校园,是落实社会治安综合治理各项措施的载体,是校园精神文明建设的一项重要举措,是深化教育体制改革、强化创新意识、加速学校发展、增强办学实力的重要保障。 在创建咸阳市文明学校过程中,树立以人为本的科学发展观,以服务师生为宗旨,以落实责任、制度和措施为切入点,全面贯彻党的教育方针,积极推进课程改革,全面提高教学质量,不断提高全校师生员工的思想道德水平和业务水平,努力把学校建设成为校风优良、学风浓厚、人文洋溢的学校。 二、创建目标 通过积极开展创建三明市级文明学校活动,使学校的师资力量不断增强,教师的思想道德水平和业务能力明显提高,形成教师爱岗敬业、为人师表,学生勤奋学习、文明礼貌的良好教风和学风。使全校师生在遵纪守法、关心公益事业等方面起表率作用。 三、组织机构 成立创建文明校园领导小组 组长 副组长 成员 主要工作职责 负责学校创建市级“文明校园”的组织、协调、检查,结合实际,统筹规划,安排部署学校创建活动各阶段工作指导和检查与验收。执行和完成学校领导小组交办的任务。 领导小组下设若干个工作组,具体分工如下 1、校园文化建设李永彬分管,学生处、团委具体负责。 2、德育(思想道德)建设陈政锋负责,学生处、团委具体负责。

3、减负和阳光体育郑金虎分管,教导处具体负责。 4、校园治安郑建强分管,警务室具体负责。 四、具体措施 (一)XX年加强宣传力度,提高教育实效。大力宣传文明意识和自我保护意识方面的知识,加强宣传的系统性和完整性,认真落实宣传教育,充分了解到学校保护与自我保护的方法和途径,提高文明意识。 1、通过教工大会、校园广播、宣传栏、计算机网络以及邀请专家、民警作文明宣传讲座等多种渠道进行法制文明宣传教育活动,提高师生法制观念,自觉遵纪守法。 2、加强对学生的文明意识、文明意识和法制意识的教育,在组织学生学习《未成年人保护法》的同时,加强对学生的日常行为规范的教育,坚持“加强教育,提高认识,以防为主,防治结合”的原则。 3、以《咸阳市创建文明城市知识手册》为主题,初一年级开展一次文明知识竞赛、初二年级开展一次文明知识演讲、初三年级开展一次文明知识讲故事比赛,提高创建文明城市的知晓率与参与率。 4、积极向社区、家长宣传学校创建规划,争取社会各界的支持和参与,通过社校联手、家校联手共同做好创建工作,疏而不漏。 (二)XX年构建防范体系,确保责任落实。完善制度,落实责任,确保将制度落实情况纳入监管的重点,健全以各部门责任人为第一责任人的校园治安管理体系,完善校园要害部位的保卫、文明用电管理、互联网管理、外来人员管理等各项文明防范管理制度,将防范工作纳入规范化管理,加快信息传递与共享,组建人防和技防文明防范体系,彻底消除影响校园稳定的不文明隐患,为校园文明保驾护航。 1、完善突发事件处理工作制度,落实应急反应机制,各部门要有高度责任感与使命感,确保责任到人,落到实处。 2、深化校园平安建设,构建和谐育人环境。强化学校综治领导,切实抓好学校安全工作,努力创建平安校园。扎实开展学校及周边整治活动,净化校园周边环境,积极推进“平安校园”、“法治校园”、“无毒校园”创建,构建和谐育人环境。 3、严格执行门卫管理登记制度,有重点地进行询问,杜绝社会闲杂人员进入学校。 4、放学时不忘“三关”(关灯、关窗、关门),定期检查学校财务室、实验室、

创建文明学校落实措施

创建文明学校落实措施 一、高要求学习理论,增强创建意识。 坚持用马列主义、“三个代表”重要思想武装干部和全体师生,不断增强广大党员干部和师生的学习意识。深入学习贯彻十七大精神,教育、引导广大党员、干部、教职工正确认识社会发展的规律,坚定建设中国特色社会主义信念。进一步增强教育工作者的责任感、使命感,增强贯彻教育方针、政策的自觉性。认真学习现代教育理论,学习教育的法律、法规。把理论学习与研究学校重大问题、解决实际问题结合起来,深入分析我市经济、社会、教育发展走势和学校现状,进一步培育广大干部、党员、教职工以学生发展为本的教育理论,以先进的理念、忘我的境界、扎实的工作、一流的水准,精心打造一中的品牌。 加强学生的政治理论和思想道德教育。在思想教育与理论学习方面,进一步扩大学生的参加率和覆盖面。融思想性、教育性、知识性、趣味性为一体,精心组织党校、团校活动,开展“学理论、学党章”活动,帮助青少年树立为共产主义事业奋斗的远大理想和正确的人生观、世界观和价值观。努力掌握和运用马列主义的文化建设理论、教育理论来指导学校的精神文明建设,指导教育教学工作实践,推动我校精神文明建设再上新台阶。 二、高起点定位目标,丰富创建内容 进一步巩固学校精神文明建设成果,把精神文明建设工作贯穿落实到学校各项工作之中。 1、明确创建思路和目标。坚持以“作风”建设为抓手,以“校风”建设为落脚点的创建工作思路,分解到学校工作的各个环节。以学校精神文明创建要先于社会、标准要高于社会、效果要优于社会为目标,努力使我校成为精神文明建设的示范区。 2、创新工作载体,在形式上体现群众性,在内容上具有认同性,

2020年校园环境卫生的管理制度

校园环境卫生的管理制度 学校环境教育要以人为本,提倡自由、民主、和谐与平等,不仅要达到校园的自然环境美,更重要的是要达到生活环境乐。下面是收集的校园环境卫生管理制度,欢迎阅读。 一、校园环境卫生是校容校貌的重要体现,是精神文明建设的重要内容。良好的校园环境卫生是学校教育教学活动的必要条件。 二、树立"以卫生为光荣,以不卫生为耻辱"的新风尚、人人讲卫生,处处讲卫生,天天讲卫生,养成良好的卫生习惯。 三、自觉维护公共卫生,坚决执行"卫生三不要求":不随地吐痰,不乱丢纸屑杂物,不乱涂乱写乱画。 四、坚持卫生扫除制度,室内和室外环境卫生包干负责,天天打扫,保持全日整洁干净。并定期安排搞全校性卫生大扫除(每周一次)。 五、建立班级卫生责任制,负责室内外环境卫生包干打扫工作。 1、各班教室每日一打扫,安排在下午放学后完成。

2、各班包干区每日一小扫,分别安排在早自修或下午第四节课后完成。 六、健全卫生检查评比制度,及时公布检查评比结果。 1、卫生检查评比工作由各专业部负责主持。 2、各班公共卫生区的检查评比由各专业部组织学生会干部进行,并及时公布。 3、每周卫生大扫除的检查评比由各专业部负责,并公布检查结果。 七、实行奖惩制度。 1、检查结果作为优秀班集体评比条件之一。 2、对有意违反学校卫生制度者,视情节及时予以批评教育或惩罚处理。 一、校园环境卫生由学校大队部具体负责管理。

二、校园环境卫生分区分块管理,并由专人负责,校园环境卫生共分四大块:教室卫生、清洁区卫生、专业教室卫生、办公室卫生。教室卫生、清洁区卫生责任人为各班班主任,专业教室卫生责任人为专业教师,办公室卫生责任人为各科室主任或组长。学校将与各责任人签订《卫生责任状》,各责任人必须保障在学校正常工作日内与举行重大活动期间,责任区内无纸屑无污迹无死角,无乱扔乱画乱倒行为。 三、教室卫生、清洁区卫生坚持一日两扫,学校大队部定时组织检查。 四、定期大扫除制度。由学校大队部定期或大型活动前出具通知,举行全校大扫除,并由大队部、医务室联合检查。 五、随查制度。为加强学校环境卫生的管理,自本制度实施之日起,学校对各班教室卫生区、清洁责任区随时抽查,检查得分纳入各班的班级日常管理。 六、监督检举制度。发动学生监督检举乱扔乱画乱倒的不文明行为,促使学生养成良好的卫生习惯,凡检举外班学生不文明行为一次,情节属实者,检举者与被检举者将给予奖分与罚分的处理。

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