“老带新”激励方案

“老带新”激励方案
“老带新”激励方案

申请执行“老带新”客户奖励方案

为了促进别墅及洋房产品尽快去化,充分挖掘尚阳香颂200多户现有老客户资源,确保完成一期销售任务的顺利完成,项目于09月28日-10月28日展开尚阳香颂老客户回馈活动。

一、活动时间:2012年09月28日-10月28日

二、活动目标:以“老带新”高奖励政策带动老客户参与热情,继续促进别墅及洋房产品快速去化。

三、活动内容:

1、老带新活动奖励内容及出处:

本次“老带新”活动奖励,为了有效促进老客户参与热情与新客户成交,活动奖励方案为:参与尚阳香颂“老带新”活动的老客户,根据新客户购买的产品类型不同,老客户可在新客户签约后领取相应奖励。其中:?购买双拼别墅:老客户可享受尚阳香颂2年物业费减免。

【联排别墅计算方法】:按最大面积302.52㎡计算

赠送费用: 302.52㎡X1.6元/㎡/月x24个月=11617元;

优惠1%: 302.52㎡x10908元/㎡x2%=32999元。

合计:元

?购买洋房:老客户可享受尚阳香颂1年物业费减免。由案场负责人手中权限优惠承担。

【洋房计算方法】:按最大面积302.52㎡计算

赠送费用: 155.83㎡X1.6元/㎡/月x12个月=2992元;

优惠1%: 155.83㎡x5630元/㎡x1%=8773元。

合计:元

综上,购房客户累计享受的最大优惠,均未超出权限,均在底价之上,其优惠由开发商承担。

2、界定及发放标准如下:

1)、界定原则:

“老带新”客户第一次必须由老客户带新客户同时到场,由现场销售经理以及开发商相关人员亲自监督,并验证新老客户的身份证,要求新老客户登记签名方可生效。

6、老客户奖金的领取资格鉴定及发放方式:

1)老客户交清房款或签署完《商品房买卖合同》等相关法律文本为准,按揭的以银行最终放款为准。(待定)

2)介绍新客户成功认购物业,新客户交清房款或签署完《商品房买卖合同》等相关法律文本为准,按揭的以银行最终放款为准。

3)以每月月初为起点,向提交上个月“老带新”奖励名单,待相关部门审批,领导确认后统一电话通知客户前来领取。

老带新确认单

年月日

2)、发放原则:

①、新客户成功签约后,由新客户置业顾问负责通知老客户领取相应奖励,并协助完成《活动奖励领取申请单》、《尚阳香颂“老带新”活动奖励领取承诺》(详见:附件2)的填写及签字流程。

②、如老客户或新客户退房,老客户已领取的奖金,将按照《尚阳香颂“老带新”活动奖励领取承诺》中约定,在所退房屋房款中扣除等值金额相应奖励。3)、领取条件:

在符合上述条件的老客户在领取奖励时,须携带《商品房买卖合同》、身份证等原件,填写《活动领取申请单》、《尚阳香颂“老带新”活动奖励领取承诺》,签字确认后领取。

如老客户本人不能到场领取,需由被委托人出具老客户《商品房买卖合同》、身份证及《尚阳香颂“老带新”活动奖励领取授权委托书》等原件,由被委托人填写《尚阳香颂“老带新”活动奖励领取承诺》签字确认后领取。

4)、执行要点:

①、奖励办法执行时间为2015年09月28日-10月28日,自执行之日起

凡具备上述条件均可享受。

②、奖励发放须及时、迅速,最大限度保证奖励按时、准确发放。

陕西易居·事业三部

尚阳香颂项目组

2012年10月15日附件1:《尚阳香颂老带新审核登记表》

尚阳香颂老带新审核登记表

附件2:《尚阳香颂“老带新”活动奖励领取承诺》

尚阳香颂“老带新”活动奖励领取承诺

(承诺人):

本人系尚阳香颂区楼单元房业主(《商品房买卖合同》编号为),自愿参加尚阳香颂“老带新”回馈活动。

按本次回馈活动,为尚阳香颂项目介绍新客户,并于年

月日,完成区楼单元房购房手续,并已完成此套房源的签约及成销手续。按照活动规则,本人于今日领取活动奖励。

如本人介绍的新客户,退房本人将于接到尚阳香颂项目或其开发商书面通知后5个工作日全额无息归还本次领取的等值金额奖励。如不能按时归还,本人愿承担相应的法律责任。

承诺人:

年月日

附件3:《尚阳香颂“老带新”活动奖励领取授权委托书》

尚阳香颂“老带新”活动奖励领取授权委托书

委托人:

姓名:性别:电话:

合同编号:身份证号:

所购房屋:现住址:

受托人:

姓名:性别:电话:

身份证号:现住址:

委托事项:

委托人参与尚阳香颂“老带新”回馈活动,本人为尚阳香颂区楼单元房业主,现委托上述受托人全权代理本人办理尚阳香颂“老带新”回馈活动奖励领取事宜。

受托人收到上述活动奖金,视为委托人本人收到。

委托期限:

自年月日起至委托事项完成之日止。在委托期限内委托人不可单方撤销本委托。

受托人在其权限范围及委托期限内签署的一切有关文件和进行的活动,委托人均予承认。

委托人:受托人:

年月日年月日

如何维护老客户

如何维护老客户 发十个新客户,不如维护一个老客户”。老顾客的转介绍率对企业业绩提升具有非常重要的作用,因为口碑的力量,往往会带来连锁反应与利润成倍的增加。所以我们要重视老客户服务与维护,并提升老客户转介绍率。 一、让客户转介绍的3个最佳时机 ?当客户作出购买你的产品的时候; ?你为客户做了一些事情,客户对此表示感谢或赞赏之时; ?你的产品和服务得到客户认可之时,就可以向顾客提出转介绍要求。 【经典话术】 感谢您信任本店,像您这样的成功人士,周围一定有不少的朋友,也需要我们的产品,如果有请您帮我做引荐,您放心,如果他不愿意买,我一定不会勉强的,您看怎么样? 二、做好客户转介绍的4个注意事项 1、服务比客户预期的还要好一点,诚挚地为顾客服务,顾客满意了才愿意给你介绍。 2、要让客户对你的产品和服务价值了解多一点,这样客户转介绍出去的价值也会更多,成功率也会高很多。 3、让客户在转介绍中得到的利益多一点,拟订顾客服务计划。设计一个回馈客户的方案,是吸引更多客户转介绍的好方法。 4、不要轻视顾客人脉的力量,不以顾客消费多少论价值。诚挚地为顾客服务,并且坚信得到转介绍是理所当然的事。 三、4种类型客户的应对策略 第一种客户:不要任何好处,就给你转介绍 这种客户很喜欢出风头,好表现自己,喜欢荣誉,那我们就抓住每次机会让他好好的表现一下自己,比如公司开产品说明会的时候,让他上台讲几句话,然后给他颁个荣誉奖等等,多给他表现的机会,让他尽兴。但这种很忘我的客户是很少的,你如果遇到这种客户就太幸运了,这就是所谓的黄金客户。 第二种客户:很现实,要金钱上的好处

很直接的跟他谈怎么给他好处,只要你的条件让他满意,他在利益的诱惑下是很卖力的给你转介绍,同时量不比第一类客户差。其实现实中这类人很多,就怕他不和你明确提出来要好处,也不给你介绍新客户,有部分人会主动跟你提出要好处,那就好好的把握好,让他满意,这样你的工作就轻松多了。 第三种客户:既不要荣誉也不要金钱 这类客户给你介绍量不大,不是很用心给你介绍新客户的,他一定有事需要你帮忙,可能成功介绍几个客户后,就会婉转告诉你,他有什么困难一直没解决,希望你能帮他个忙。你如果拒绝或者说你办不了这件事,他可能就跟你翻脸,你如果把他要你帮他做的事做的令他很满意,那么他会记住你、感激你,他以后会一直跟你保持这种关系,只要你维持好这种关系,他会一直给你转介绍的,尽管量不大。 第四种客户:什么要求都没有,单纯和你交朋友 他给你转介绍,纯粹是出于朋友之间的关系给你帮忙,他不会专门给你转介绍,他就是遇到了看合适了才把这个人转介绍给你,遇到了就介绍,遇不到了就算了。这类客户你要好好的跟他处好关系,不要把他当客户,要把他当朋友。 四、加强客户后期维护 1、专人专岗,定期联络 企业满意度是转介绍率的关键,因此需要专门的客服人员,但是在不少企业中客户服务“未尽其才”。每位客户招聘进来,需要设置岗位责任书,将服务内容一一罗列出来,定期维护。主要职责内容如下: (1)建立好顾客档案 为了提升转介绍效果,分类是重要一环,这也是企业客户建档水平的高下区别。 ?顾客档案内容:顾客的姓名、性别、爱好、性格、年龄、生日、家庭情况、职业、收入情况、联系电话。 ?成交档案内容:装修物业地址、面积、结构、户型、楼龄、物业情况、装修价格、把这些资料建立好后,定期跟踪,一定很好用,而且一定非常有效。 (2)保持联络 经常主动联络客户,让老顾客感觉到被尊重,同时让客户记住公司,并成为朋友,常见方法: ?赠送生日、节假日礼物。在顾客生日时候送上鲜花与贺卡,给客户以外精细。对于做中高端客户群的装饰公司需要更细致的服务,比如在顾客生日同时也

美容院促销活动方案大全

美容院促销活动方案大全 一、低门槛法 方案一:一天一块钱美容,顾客只要缴纳365 元,就可以享受全年的美容护理,主 要是利用低价位把顾客吸引进来,再通过全年销售来赚取其它利润。 方案二:年卡2400 元,做满20 次以上,年底返1000 元。 说明:以上类似种种方案利用低价拓客,进而再销售,如转卡或项目捆绑等。 二、限时限量法 如:“三八”妇女节只需要花38 元的促销标语,美容院全部服务项目“38 特价优惠一周活动。如建国六十周年,还可以与当地单位搞个666 元提供 66 位女性同胞进容光焕发迎国庆的活动,反正只要敢想动脑筋,促销的方案就多得很。 三、透支法: 1、储值卡:现有许多美容院用储值卡来做销售,在没有新品牌新项目新顾客的情 况下,其促销政策为:凡是消费者缴纳 1 万元给美容院,其护理,项目五折,产品六折。可能还有八千,六千等。这种促销政策的设计有优点,但对于美容院利润来说损失具 大 ; 2、保值卡:消费者预存 2 万, 2 年后基础护理后, 2 万现金全部退回,号称美容股 票 ; 3、任选卡:消费者缴纳 1 万元,就可在一年内不限次数,不仅项目,不限时间来挑 选自己喜欢的各类服务。 4、终免卡:将美容院项目拆分,进行终身免费的服务,如油压终身卡; 基础护理终生卡 ; 说明:其实美容本身就有融资的性质,以下几种方法手段不过突出一些,美容院最常见的一种方法, 5、“消费储值”模式:消费储值方式通过变相返点返现的形式,可以提升客户的 消费附加值,并可留住顾客长期消费。

四、对比法: 1、美容院年卡1800元,同时下半年赠送送价值600 礼品套盒; 600 礼品套盒; 第二年只要 1 元钱就2、美容院年卡2000 元 +1 的方案,当场送价值 能美容, ( 前三个月只做服务不卖产品。) 其实政策设计就是让顾客选择第二种方 说明:就顾客而言,更喜欢比较和占便宜, 法,不过用第一项来做比较而已。 如美容院设计1000 元卡 3000 元卡,与 1280 元卡与 2880 元卡就有区别,因为 3000元相对 1000 元,最起码要 3 倍以上的好处才能打动顾客,而与1280 元卡与 2880元卡,在顾客看起来相当于 2 倍,如果有 3 倍以上的好处,顾客就很容易接受了。五、撕单法: 一、如相关减肥项目,号称五百元做一百个项目,其实从肚腩到手臂到大腿,一次 就做了十个地方,全套下来只相当于做了十次而已; 二、如果顾客现场能成交,根据不同消费者会有多达五六种礼品赠送,层层加量, 如迷你装,小礼品,加次数,多项目,抽奖券等; 三、案例如:美容院常见促销政策:年卡:2000 元,送 1000 元产品,额外再送手 护 10 次,卵巢保养10 次。后面送得再多,顾客也会觉得羊毛出在羊身上。 鉴于美容院开年卡相对较难,这个政策可转化调整为: 第一步:美容院半年卡1500 元,送产品1000 元,限活动当天开卡有效; 第二步:如果顾客再加500 元,就可享受全年卡,是上个半年卡的一半优惠。 第三步:如果顾客再愿意,手部护理 5 元 / 次,限 10 次,卵巢保养10 元 / 次,限10次 说明:不要一次把好处给人 ; 还有利用女性消费一次多消费,买上瘾的欲望 ; 因小失大。

关于老带新及企业内部员工推荐客户奖励制度

关于“老带新”及内部员工推荐成交奖励制度 一、推进此方案的目的: 营销部通过对前期登记客户认知渠道的了解,本项目客户因前期老业主和内部员工介绍而到访占有重要地位,为加快本项目销售信息快速传播,进一步提高案场有效客户的来访量,实现首期推盘在市场上创造火爆的局面,富贵山庄C区计划启动“老带新”及内部员工推荐客户成交奖励活动。 二、活动适用的客户群体: 1、购买富贵山庄A区或B区住宅或商铺的老业主; 2、购买富贵山庄C区住宅及商铺的新业主; 3、开发公司内部员工; 活动奖励的分配原则: 1.活动奖励归属于本次活动推荐人或组织者,具体奖励标准如下: ●推荐人属于购买富贵山庄A区或B区住宅或商铺的老业主或 富贵山庄C区住宅及商铺新业主的,享受减免其购买的住宅 或商铺一年物业管理费的奖励标准; ●推荐人属于开发公司内部员工的,被推荐人购买两室中间户 型,奖励推荐人1000元现金;被推荐人购买两室把边户型, 奖励推荐人1500元现金;被推荐人购买三室户型,奖励推荐 人2000元现金; 2.此笔费用待到此套房源全款到帐后10日内进行支付。

3.老业主所减免的物业费从第二年起方可使用,如有多套房产,可 向物业指定其中一套减免物业费。 4.多次推荐客户成交本活动可以叠加。 5.如集中开盘,推荐人与被推荐人需提前到售楼处填写《推荐客户 确认单》,否则当日无效。 6.置业顾问只做此类客户的登记,并不负责奖金的划分。 7.如该客户在全款到帐后要求退房,公司并予以无条件返款,那么 该套房屋的奖金推荐人需全部无条件返还。 8.本活动客户名单,以置业顾问登记的名单为准,在此名单外到访 的客户及在此名单内的客户已经在此之前就到访过售楼处的,均由第一接待人继续服务,不与推荐人发生任何费用关系。 三、奖励活动的确认方式: 1、推荐人员所推荐客户首次到访,须由推荐人员陪同客户到甲方 售楼处填写《推荐客户确认单》,以保证该客户的有效性及未来奖金的归属。 2、本活动的推荐人名单由置业顾问、销售经理及甲方领导确认方 为有效。 3、如发现销售人员伙同推荐人的造假行为,公司将对销售人员予 以开除处理,其未到帐部分的销售佣金全部扣除。 富贵山庄C区营销部 2013年2月26日

别墅项目高奖励政策带动老客户“老带新”激励方案

申请执行第二阶段“老带新”激励方案 为了促进别墅及高层产品尽快去化,充分挖掘浐灞半岛14000 户现有老客户资源,确保全年销售任务的顺利完成,项目于9月15 日-10月15日展开第一阶段浐灞半岛6周年老客户回馈活动,效果 明显。总计成交房源84套、面积1237.98㎡、总金额10134万元, 情况如下: ?高层共计成交房源55套、面积6836.33㎡、金额4030万元; ?别墅共计成交房源29套、面积5541㎡、金额6104万元。 根据以上活动成果,现申请继续执行第二阶段老带新活动。 一、活动时间:2012年10月16日-11月30日 二、活动目标:以“老带新”高奖励政策带动老客户参与热情,继续促进别墅及高层产品快速去化。 三、活动内容: 1、老带新活动奖励内容及出处: 本次“老带新”活动奖励,为了有效促进老客户参与热情与新客户成交,活动奖励方案为:参与浐灞半岛“老带新”活动的老客户,根据新客 户购买的产品类型不同,老客户可在新客户签约后领取相应奖励。其中:?高层:老客户可享受浐灞半岛2年物业费减免(限浐灞半岛146㎡ 以下住宅),此部分费用约占优惠折扣0.5个点,由案场负责人手中权限优 惠承担; 【高层计算方法】:按住宅最大面积146㎡ 赠送费用: 146㎡X1.2元/㎡/月x24个月=4205元; 优惠0.5%:146㎡x6150元/㎡x0.5%=4490元。 ?叠拼别墅:可奖励老客户“8000元加油卡”,新客户额外享受直减5000元优惠。此部分费用总计约占优惠折扣1%(案场报批最大优惠:一次 性优惠5%,按时签约2%,老带新1%,西安公司领导权限2%)。 【叠拼别墅计算方法】:按最小面积140㎡计算 赠送费用: 8000+5000=13000元; 优惠1%:140㎡x10000元/㎡x1%=14000元。

精品-2020关于美容院活动策划方案精选范文

2020关于美容院活动策划方案精选范文 活动策划1 一、“非常1+2计划” 在美容院这样一个现象,很多人是根据周边亲朋的推荐来选择美容院。“美容”也是女性聚会中经常提到的话题。这个“非常1+2计划”就是基于上述设计:现有的会员,在活动期间做美容,可以免费带2个朋友或者亲戚免费贵宾体验一次,而且自己可享受高级别优惠(比如7折),对不带朋友或亲戚的现有会员,则享受低级别的优惠(比如8折)。 免费体验之后,如果这位亲戚或朋友在店庆当天决定加入会员/办疗程卡,则会员卡费/疗程卡费只要原来的8折或者9折(依您具体情况而定),并且再赠送若干护肤品给新会员和推荐会员。现有的疗程卡客人,在活动期间做美容,可以免费带1个朋友或者亲戚免费贵宾体验一次,而且自己可享受高级别优惠(比如赠送一次护理),对不带朋友或亲戚的现有疗程卡客人,则享受低级别的优惠(比如打折)。免费体验后,情况如上述。 方案特点:

1.对老会员来说,一来自己占了人情,免费贵宾体验一次,当谁去谁都高兴!二来自己不但有高级优惠,还有护肤品赠送。三来如果被推荐的亲朋真的加入会员,自己也有面子。 2.对于被推荐的亲朋来说,一来有现有会员带着,不用感 觉到“免费”的尴尬;二来店庆加入会员有特殊优惠。 3.一般来说,现有会员大部分是高端人群,人以群分,她 们所带的朋友与现有会员在消费理念上必有极大的性、经济也属于同阶级人群,而现有会员也希望自己的朋友加入会员(无 论是感性方面还是理性方面,不是吗?),可能一直想推荐给朋友但没有机会,因此,在美容师的精心护理之下、美容院的优惠诱使下,朋友的感情劝说下,会员加入率非常高。 而且情况可能是,会员带新会员,疗程卡客人带新疗程卡 客人,而这些疗程卡客人,又都是潜在的会员。说明:这个策划也可以只做会员,不做疗程卡客人。多配合设计一些12、120、210之类的价格,以便让人更容易记住这个“非常1+2 计划“ 二、“时光机”保养计划 人们之所以来美容,是想让自己看起来更漂亮更年轻。30—50这个年龄段,是一个女性一生中的“衰老恐慌期”,

坚持以老带新促进员工成长

坚持以老带新促进员工 成长 Document serial number【KK89K-LLS98YT-SS8CB-SSUT-SST108】

坚持以老带新促进员工成长 长期以来,为促进新员工队伍的健康发展,不断地为公司的发展注入新的血液和活力,公司的老员工们一直默默奉献着。他们用辛勤的付出和无私的帮助,推动着一名又一名新员工的成长。 老员工进入公司的时间长,业务技能水平高,经验丰富。而新员刚入职不久,经验不足,能力难免有所欠缺。因此,为了使新员工能够尽快适应新的环境,早日进入角色,挑起担子,他们迫切地需要他人给予帮助和指导。而这项任务在一定程度上会落在老员工的身上。对此,老员工们充分发扬团结互助的精神,以老带新,在工作、生活等各个方面给予新员工悉心的指导和深切的关怀。 在日常的工作中,他们耐心地教授新员工各项业务技能,引导新员工正确处理问题的方式和方法。通过言传身教,感染着每一位新员工在学习和工作中相互比、学、超、赶,从而最大限度地挖掘了新员工的潜能,激发起新员工的工作主动性和积极性。他们尽职尽责,任劳任怨,为新员工树立了学习的榜样。以客房部为例,为使新员工能够尽快地掌握业务技能和本领,客房部积极采取了一对一帮对引导的方式对新员工进行培养。据客房部经理介绍,客房部给每一位新来的人员都安排了一名老员工“师父”。这些“师父”们每天除了要对新员工的工作进行指导,帮助新员工完成工作的同时,还要兼顾自己的工作。虽然工作量增加了,但爱岗敬业的“师父”们不但没有抱怨,还通过身体力行,为新员工们诠释了工作的态度和责任,从而让新员工在学到了业务技能的同时更学会了做人的道理。 在生活中,他们像关心自己的兄弟姐妹般关爱新员工,对新员工的生活给予无微不至的关怀。比如简单的帮忙引路,主动地向新员工介绍宿舍的情况,带领新员工同其他同事认识,建立友谊。此外他们还耐心地给新员工讲解了公司的发展历程,加深新员工对公司的认识和了解,无私地传授自己的工作的经验和心得,让新员工懂得如何正确地调整心态、客服困难和压力,让新员工感受了如家般的温暖,从而日渐融入公司大集体。

“老带新”激励方案

申请执行“老带新”客户奖励方案 为了促进别墅及洋房产品尽快去化,充分挖掘尚阳香颂200多户现有老客户资源,确保完成一期销售任务的顺利完成,项目于09月28日-10月28日展开尚阳香颂老客户回馈活动。 一、活动时间:2012年09月28日-10月28日 二、活动目标:以“老带新”高奖励政策带动老客户参与热情,继续促进别墅及洋房产品快速去化。 三、活动内容: 1、老带新活动奖励内容及出处: 本次“老带新”活动奖励,为了有效促进老客户参与热情与新客户成交,活动奖励方案为:参与尚阳香颂“老带新”活动的老客户,根据新客户购买的产品类型不同,老客户可在新客户签约后领取相应奖励。其中:?购买双拼别墅:老客户可享受尚阳香颂2年物业费减免。 【联排别墅计算方法】:按最大面积302.52㎡计算 赠送费用: 302.52㎡X1.6元/㎡/月x24个月=11617元; 优惠1%: 302.52㎡x10908元/㎡x2%=32999元。 合计:元 ?购买洋房:老客户可享受尚阳香颂1年物业费减免。由案场负责人手中权限优惠承担。 【洋房计算方法】:按最大面积302.52㎡计算 赠送费用: 155.83㎡X1.6元/㎡/月x12个月=2992元; 优惠1%: 155.83㎡x5630元/㎡x1%=8773元。 合计:元 综上,购房客户累计享受的最大优惠,均未超出权限,均在底价之上,其优惠由开发商承担。 2、界定及发放标准如下: 1)、界定原则:

“老带新”客户第一次必须由老客户带新客户同时到场,由现场销售经理以及开发商相关人员亲自监督,并验证新老客户的身份证,要求新老客户登记签名方可生效。 6、老客户奖金的领取资格鉴定及发放方式: 1)老客户交清房款或签署完《商品房买卖合同》等相关法律文本为准,按揭的以银行最终放款为准。(待定) 2)介绍新客户成功认购物业,新客户交清房款或签署完《商品房买卖合同》等相关法律文本为准,按揭的以银行最终放款为准。 3)以每月月初为起点,向提交上个月“老带新”奖励名单,待相关部门审批,领导确认后统一电话通知客户前来领取。 老带新确认单 年月日

美容院活动方案

美容院活动方案

十二月份计划 因为十一月份的维护顾客,十二月份可做一些比较有意思让顾客参与其中的活动 如何让老顾客愿意带新顾客来? 达成思路一:美容师的细节服务感动顾客,加上美容师各种营销手段的运用,让老顾客愿意; 达成思路二:结合以类似公益或宣传推广的名义,让高端顾客或新顾客愿意接受; 达成思路三:经过展示美容院文化,服务,增加老顾客的自豪感,增加新顾客的好感; 达成思路四:经过一部分利益的巧妙赠送,让老顾客愿意帮助忙; 达成思路五:经过让老顾客感受到实实在在的优惠,而让老顾客愿意带朋友或转介绍。 针对于此可再开业当天做以下活动也可在星期天或者节假日预约顾客做以下活动 一、以卓服务之星美容师评比,让老顾客带人过来。 二,以美容院美容师技能大比赛,让老顾客带人过来。 三、以美容院开业优惠,让老顾客愿意带人过来 主要销售流程: 一、开业前的销售感恩卡,美容师技能大赛亲友团卡来完成会前销售;(三天压迫式售卡)

二、技能会中进行高档顾客的评审团的销售,与没有成交的新顾客环境促成销售(周末); 三、每一个老顾客都有优先带领新顾客进店的权利,每一个老顾客分2——3张1000元代金券,可带新顾客随意消费项目,可是前提是一定要告知老顾客。不是所有人都有这样的权利,要让老顾客觉得能给带新顾客有自豪感 方法立意:可大做,也能够小做。 大立意者: 找一些发起单位,最好是政府职能部门,著名杂志传媒,或者相关服务评比机构,如: 发起单位:某市市总工会,省美协,《医学美学美容》,华山论剑·中国美容领袖年会卓越美容师评选委员会,《某某报纸》等等,当然要视操作者的社会关系而言。 参选单位:某某美容院等评选主题:(以下类似若干)1 卓越服务星级美容师评定会2、美丽天使星级评定终极PK赛3、"我最喜爱的美容师"星级评定 小立意者: 自己美容院来操作,在周六日或者节假日以对美容院全体美容师技能考核,顾客满意度等内容做为诉求点来进行操作,如:

老员工带新员工管理办法

“老带新”管理办法 为了使新进员工尽快适应公司企业文化氛围,指导新员工快速熟悉业务流程及基本技能,积极发扬老员工“传、帮、带”作用,进一步提升老员工管理水平,现特制本管理办法。 基本概况 一、适用范围:华泓置业各部门及各关联公司。 二、管理概念:“老带新”即由入职满一年的老员工作为新进人员的入职引导人,对新员工试用期间的各项引导、帮扶。 三、“老带新”周期:2个月 四、“老带新”内容:带精神、带技能、带素质。即:企业文化、氛围、工作流程、技能、综合素质。 过程控制 一、老员工基本条件 1、工龄超过1年,认同公司企业文化,了解公司基本概况、规章制度等; 2、工作积极主动、思想上进; 3、工作技能、专业素质突出。 二、责任与义务 1、人数界定:为了保证“老带新”质量,原则上每位老员工同一时间段只能担任一名新员工的入职引导人。 2、“老带新”制度讲求责任两级连坐,即在“老带新”过程中不管新员工犯错或奖励,老员工均负连带责任。 三、管理细则

1、“老员工”分配:新员工进入公司后,由行政及人力资源部办理完善入职手续,交由用人部门负责人指定入职引导人,若本部门老员工人员不足或无法满足引导人条件时,由行政及人力资源部负责指定新员工的入职引导人。 2、“老员工”职责:老员工负责对新员工进行为期两个月的不定时指导、帮扶,帮助新员工尽快适应公司企业文化,了解必须的业务流程、技能,使其能尽快投入并开展工作。 3、质量管控:为了保证“老带新”质量,带领周期结束后,行政及人力资源部将对新员工进行考核面谈。 四、关系解除及变更 (一)关系解除条件 1、新老员工离职或调离公司; 2、新员工试用期转正; 3、新员工书面要求变更; (二)关系变更 所有“老带新”关系解除、变更必须在行政及人力资源部办理备案手续。 奖惩规定 1、老员工成功带领新员工完成试用转正的,奖励100元/人/次; 2、因老员工失职,被新员工要求变更引导人关系的,情况属实者罚款50元/人/次。 3、其他在引导过程中发生的过失行为按照员工奖惩条例实施。 附则 本管理办法由行政及人力资源部制定,未尽事宜由部门与行政及人力资源部沟通完善。

老带新奖励办法

“老带新”奖励优惠政策】 活动奖励说明: 1、“老带新”活动特设老客户带新客户的相应奖励,活动于2014年9月1日正式启动,截止时间以佳家公司规定为准; 2、活动期间老客户带新客户于香江明珠成功购房,活动期间老带新成交的客户,每新成交一套老客户获赠价值3000元的现金奖励 备注:1、参加此次活动的老客户以办理完全部手续为核定标准。 2 、特惠房不在活动范围之内。 执行细则 1、老带新政策只针对购买住宅情况下适用,即被介绍人购买其他产品类型时(如商铺等)不享受 老带新政策。 2、介绍人如有意向介绍被介绍人购买香江明珠小区住宅产品,须在被介绍人第一次到访售楼处时 陪同到场并办理登记手续方可生效。若被介绍人在之前已在售楼处进行了登记则不能确认老带新关系成立。 3、介绍人与被介绍人必须同时携带双方身份证明办理登记手续,登记手续是核准老带新的有效的 文字证明。如果经核实登记时间在被介绍人认购时间后,已登记手续无效,登记双方不享受老带新政策。 4、关于佣金的领取:老带新佣金采取月结的方式,每月15日前支付上月佣金。介绍人凭身份证 到现场领取,客户领取时进行签字确认。原则上不允许代领,如果一定要求代领需提供介绍人与代领人双方关系证明及双方身份证原件方可办理。 5、开发商享有该优惠活动的最终解释权

办理流程 1)老业主带领新客户到现场售楼处找置业顾问进行老带新登记; 2)销售专案确认被介绍人是否为第一次到访,确认无误后置业顾问填写《老带新客户确认登记表》客户信息栏,介绍人与被介绍人签字,置业顾问及销售专案签字确认,甲方销售经理签字审核;3)《老带新客户确认登记表》在老带新客户信息登记完成后由甲方销售经理及销售代理公司各留一份备查,老带新登记工作完成; 4)被介绍人成功购房并签约时,置业顾问调出原《老带新客户确认登记表》进行成效信息栏 的登记,并由销售专案、甲方销售经理签字确认,凭此登记表确认被介绍人1%1 勺购房优惠及介绍人现金奖励;置业顾问提交销售合同资料的同时须附上签字确认的《老带新客户确认登记表》,并复印一份给甲方财务人员备案; 5)被介绍人合同签署完成后,代理公司处留存的《老带新客户确认登记表》随销售合同一并存档,甲方销售经理处留存的《老带新客户确认登记表》作为办理介绍人现金奖励出款的依据; 6)销售经理每月5日前统计一次上月老带新成交情况并编制《老带新介绍人佣金发放表》报公司审批出款,并于15日前发放到各介绍人手中;

美容院活动方案范文

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美容院活动方案范文 【篇一:美容院促销活动方案大全】 美容院促销活动方案大全 一、低门槛法 方案一:一天一块钱美容,顾客只要缴纳365元,就能够享受全年的美容护理,主要是利用低价位把顾客吸引进来,再经过全年销售来赚取其它利润。方案二:年卡2400元,做满20次以上,年底返1000元。 说明:以上类似种种方案利用低价拓客,进而再销售,如转卡或项目捆绑等。 二、限时限量法 如:“三八”妇女节只需要花38元的促销标语,美容院全部服务项目“38特价优惠一周活动。如建国六十周年,还能够与当地单位搞个666元提供66位女性同胞进容光焕发迎国庆的活动,反正只要敢想动脑筋,促销的方案就多得很。 三、透支法: 1、储值卡:现有许多美容院用储值卡来做销售,在没有新品牌新项目新顾客的情况下,其促销政策为:凡是消费者缴纳1万元给美容

院,其护理,项目五折,产品六折。可能还有八千,六千等。这种促销政策的设计有优点,但对于美容院利润来说损失具大; 2、保值卡:消费者预存2万,2年后基础护理后,2万现金全部退回,号称美容股票; 3、任选卡:消费者缴纳1万元,就可在一年内不限次数,不但项目,不限时间来挑选自己喜欢的各类服务。 4、终免卡:将美容院项目拆分,进行终身免费的服务,如油压终身卡;基础护理终生卡; 说明:其实美容本身就有融资的性质,以下几种方法手段不过突出一些,美容院最常见的一种方法, 5、“消费储值”模式:消费储值方式经过变相返点返现的形式,能够提升客户的消费附加值,并可留住顾客长期消费。 四、对比法: 1、美容院年卡1800元,同时下半年赠送送价值600礼品套盒; 2、美容院年卡元+1的方案,当场送价值600礼品套盒;第二年只要1元钱就能美容,(前三个月只做服务不卖产品。) 说明:就顾客而言,更喜欢比较和占便宜,其实政策设计就是让顾客选择第二种方法,不过用第一项来做比较而已。

房地产老带新执行方案

房地产“老带新”奖励、优惠方案 一、操作流程 1.1老带新的操作流程 ①老业主老客户带新客户到现场看房,投资顾问除做好当天新客入场登记外,老 业主老客户须登记《“老带新”推介客户确认单》,以确认老业主及被介绍人身份; ②↓ ③投资顾问负责新客的接待、讲解、带领参观项目现场,并为意向客户核算价格; ↓ ④新客户成交后,营销部负责人确认新客户成交情况,并执行《“老带新”推介 客户确认单》审核签字流程; ↓ ⑤《“老带新”推介客户确认单》审核签字流程:投资顾问→现场销售经理→甲 方案场经理签字→公司财务部负责人(核查新客户成交情况及老业主奖励额度)→公司总经理签字; ↓ ⑥“老带新奖励”经鸿明公司审批合格后,由投资顾问通知老业主营销中心财务 部领取奖励; ↓ ⑦成交房源签订购房合同后,以现金形式发放“老带新”奖励。 特殊情况: 1、如老业主老客户无法亲自带新客到现场需由老业主电话通知营销部投资顾问,格式:XX新客姓名、联系电话及到访时间。 2、如营销部投资顾问不在现场,则由投资顾问电话告之新客情况,并由现场销售主管做好临时登记工作。

3、如奖励表登记的新客姓名与合同签署人不同,需由已登记的新客当面与营销部负责人沟通解释,确认老带新关系,便于后期奖励发放的确认。 4、任何一次营销活动都是把双刃剑,有利必有弊!所以本次活动在大的原则上按此方案执行,涉及某些特殊情况由投资顾问向项目经理汇报后根据实际情况进行微调执行。 二、执行目的 利用人脉关系网络扩展销售渠道,营造项目良好的口碑传播效应,配合主要推广渠道形成立体式营销模式,最大化的挖掘潜在目标客群。 其中“老带新”起到的作用是:利用已积累的客户资源平台迅速扩散项目知名度,挖掘潜在目标客群,形成良好的耳语效应,收集大客户所在区域信息,为主动出击做大客户直销做好铺垫。 三、执行时间以及对象 四、执行细则内容 4. 1 “老带新”优惠对象及政策: 以前操作模式:老业主带来新客户后,在销售员处登记,成交后给予优惠; 问题一:有的老业主不愿意介绍新客户,怕新客户购买后不满意,怕新客户认为他只是为了得到好处(优惠) 问题二:老业主获知“老带新”政策后,不容易积极开展“老带新”的活动。 问题三:在销售员处登记导致操作流程有漏洞,不好界定是否是老带新。 4.1.1、“老带新”优惠政策: 1、项目已成交的老业主介绍他人购买成交的,可获得鼓励奖金(详见表一)

老客户维护方案

已成交客户及意向客户维护方案 根据以往销售的经验可知,老客户介绍新客户成交率是最高的。宝宇凯旋商贸城至今已经积累了一定数量的客户规模,其中包括项目已成交736户、和我们关系非常好的以及有转介绍给我们的客户,这些客户加以有效利用,会为“元旦”、“春节”双节来临之际以及以后的销售工作带来令人惊喜的效果。 一、元旦期间已成交客户及意向客户维护方案: 主题:庆圣诞·迎元旦·感恩活动 时间:2014-12-20至2014-12-31 礼品:东北大米10kg(XXX特制) 目的:做形象,充分挖掘已购客户转介绍方 方案细则: 1、置业顾问电话拜访客户,询问客户详细地址及空闲时间,约访客户; 2、在预约时间段,置业顾问、销售经理等带公司礼品、宣传物料登门拜访,并宣传老带新奖励政策,了解客户家庭情况,以便进行客户归类(政策细则:老带新成交客户,老客户享3000元加油卡或现金奖励。新客户购买商铺其中签约总价30万,直接抵扣现金10000元;签约总价15万以上,抵扣现金8000元;签约总价15万以下,抵扣现金5000元)。

3、加客户微信,并将客户加入到项目微信平台中,建立微信营销模式,通过群发的方式加强与客户之间的沟通和交流,,由行政专员定期在微信平台发送消息,内容可以涵盖多个方面:商场活动宣传、销售商铺促销宣传和亲情沟通内容; 4、公司针对客户家庭情况,在商场举办客户感兴趣的比赛,如:“XXX”儿童绘画、书法大赛、XXX——大型公益相会、老年歌唱比赛等,从而达到与客户互动的效果。 二、春节期间已成交客户及意向客户维护方案: 主题:新春送福至—XXX 时间:2015-2-10至2015-2-17 礼品:新春对联、福字等春联套装一套,春联为XXX特制 地点:市场北厅售楼处 目的:建立忠诚的客户群体 方案细则: 置业顾问通知所有已成交及意向客户,来访均赠送新春礼品一份。 三、维护客户的程序: 1、建立客户资料档案 2、拜访后对客户进行评估分级 3、制定客户维护方案、根据几次约访客户情况汇总: (1)、A类客户:传播型客户,对于这种客户的维护方案为:节假

小美容店活动方案(完整版)

方案编号:YT-FS-5210-25 小美容店活动方案(完整 版) Develop Detailed Rules Based On Expected Needs And Issues. And Make A Written Plan For The Links To Be Carried Out T o Ensure The Smooth Implementation Of The Scheme. 深思远虑目营心匠 Think Far And See, Work Hard At Heart

小美容店活动方案(完整版) 备注:该方案书文本主要根据预期的需求和问题为中心,制定具体实施细则,步骤。并对将要进行的环节进行书面的计划,以对每个步骤详细分析,确保方案的顺利执行。文档可根据实际情况进行修改和使用。 美容院十一活动方案的制定中,折扣、折让、特价、礼品促销、会员促销、免费试用等促销手段日益普及。对于美容院十一促销来说,选择一个合适自己美容院的促销方式至关重要。 美容院的促销方式大致有三大类: 一种价格折扣与折让,这种方式通常在体现在会员制美容院上,不少美容院通过积分制来实行价格折让。 二是赠送护理和礼品,这种赠送往往和节假日促销联系在一起的,比如十一国庆节期间,不少美容院就会赠送一些小礼品。 三是主题促销,一些高档的美容院就会举行一些沙龙,开一些美容课程等,这种促销一般来说较适合

规模较大的美容院。 那么美容院可以如何选择促销方式呢?以下是138job收集而来的各种促销方式,供经营者们参考:美容院十一活动:消费积分赠品促销 消费积分是美容院为回馈老顾客而采取的一种方法,让老顾客在消费一定的金额后,就可以得到美容院赠送的一些礼品,以促进顾客继续消费,带给顾客一种心灵上的慰寄。 运用方法:美容院先设定一定积分,达到一定额度的消费顾客即取得一定的积分,就可以得到美容院赠送的产品、礼物、疗程等,还可以参加其他的优惠活动。 特别提示:其额度不一定太高,可做小返点或大返点。 场合对接:各种美容院均适用。 美容院十一活动:有奖促销 在顾客购买了某一款产品或某些价位的产品后,美容院可使用的一种激励顾客消费的促销手段。

老带新及公司内部员工推荐客户奖励守则docx4.doc

关于老带新及企业内部员工推荐客户奖励 制度x24 关于“老带新”及内部员工推荐成交奖励制度 一、推进此方案的目的: 营销部通过对前期登记客户认知渠道的了解,本项目客户因前期老业主和内部员工介绍而到访占有重要地位,为加快本项目销售信息快速传播,进一步提高案场有效客户的来访量,实现首期推盘在市场上创造火爆的局面,富贵山庄C区计划启动“老带新”及内部员工推荐客户成交奖励活动。 二、活动适用的客户群体: 1、购买富贵山庄A区或B区住宅或商铺的老业主; 2、购买富贵山庄C区住宅及商铺的新业主; 3、开发公司内部员工; 活动奖励的分配原则: 1.活动奖励归属于本次活动推荐人或组织者,具体奖励标准如下: ●推荐人属于购买富贵山庄A区或B区住宅或商铺的老业主或 富贵山庄C区住宅及商铺新业主的,享受减免其购买的住宅

或商铺一年物业管理费的奖励标准; ●推荐人属于开发公司内部员工的,被推荐人购买两室中间户 型,奖励推荐人1000元现金;被推荐人购买两室把边户型, 奖励推荐人1500元现金;被推荐人购买三室户型,奖励推荐 人2000元现金; 2.此笔费用待到此套房源全款到帐后10日内进行支付。 3.老业主所减免的物业费从第二年起方可使用,如有多套房产,可 向物业指定其中一套减免物业费。 4.多次推荐客户成交本活动可以叠加。 5.如集中开盘,推荐人与被推荐人需提前到售楼处填写《推荐客户 确认单》,否则当日无效。 6.置业顾问只做此类客户的登记,并不负责奖金的划分。 7.如该客户在全款到帐后要求退房,公司并予以无条件返款,那么 该套房屋的奖金推荐人需全部无条件返还。

8.本活动客户名单,以置业顾问登记的名单为准,在此名单外到访 的客户及在此名单内的客户已经在此之前就到访过售楼处的,均由第一接待人继续服务,不与推荐人发生任何费用关系。 三、奖励活动的确认方式: 1、推荐人员所推荐客户首次到访,须由推荐人员陪同客户到甲方 售楼处填写《推荐客户确认单》,以保证该客户的有效性及未来奖金的归属。 2、本活动的推荐人名单由置业顾问、销售经理及甲方领导确认方 为有效。 3、如发现销售人员伙同推荐人的造假行为,公司将对销售人员予 以开除处理,其未到帐部分的销售佣金全部扣除。 富贵山庄C区营销部 2013年2月26日

房地产老带新活动方案

人荐人爱感恩回馈 老带新奖励计划活动方案 一、活动目的 1、老客户介绍新客户,成交率高,并且目前东望已经拥有一定数量的老客户资源,应当加 以利用。 2、维护老客户关系,从小范围圈子展开,提升项目人气,有效造势为后期运营管理打下基 础。 3、发动老客户热情,一方面是鼓励促销手段,另一方面是培养老客户对xx的归属感,自 愿推荐周围亲朋好友,有效利用口碑传播促进成交。 二、活动时间:2015年1月1日~3月31日 三、活动对象: 老客户:本项目已认购客户 新客户:第一次到项目现场看房客户 四、活动内容: 1、老客户介绍新客户必须是第一次到销售中心。 2、参加活动的客户,必须是老带新活动成交的新老客户,自行购买的新成交客户不在此活 动范围之内。 3、新客户在缴纳定房款后即享有与老客户一样的权利和优惠。 五、活动细则: 1、老客户推荐新客户看房奖励 老客户每月推荐5组新客户到营销中心看房,老客户可获曾价值100元的超市卡一张! 2、老客户推荐新客户成功购买住宅奖励 老客户推荐新客户购买一套住宅并签定《商品房买卖合同》,老客户可获得价值1500元的超市卡一张! 3、老客户推荐新客户购买商铺奖励 老客户推荐新客户购买1间店面并签定《商铺买卖合同》,老客户可获赠价值5000元的购物卡,新客户购买店面可享600元/㎡优惠! 六、告知方式: 1、口头告知 在新客户成交时,销售员给其详细介绍“老带新”的回报措施,加深其印象,使其成为“老带新”一员。 2、电话告知 活动确定后,销售员分批电话告知其老客户老带新推荐有礼活动,鼓励老客户参加,并每个星期进行再提醒。 3、短信告知 活动确定后,销售员短信告知老客户老带新推荐有礼活动,每周进行短信发送。 4、在售楼部现场设置老带新宣传展架。 七、活动流程 1、老客户介绍或带领新客户到售楼处选房。 2、新客户选房成功后缴纳定房款 3、业务员在“德信东望老带新登记表”上登记,项目经理签字确认。 4、老客户可享受“人荐人爱感恩回馈”老带新活动奖励。

18、转介绍奖励的方案.docx

转介绍奖励方案 一、目的 在严峻的市场竞争激烈下,为了更好的促进我公司车辆的销售,保证任务的顺利完成,同时,为了回馈客户及时员工对公司的付出,促使转介绍的增加, 特制定本奖励方案。 二、奖励方案 1、客户在本店购车后或来过本店看车,但目前并未购车或最终未从本店购车,其介 绍新客户进店购车的(必须为首次到店客户),在新客户开票后,老客户均可凭行 驶证来本店领取300积分卡一张或同等价值礼品。 2、若经本公司内部员工(除销售顾问岗位)介绍新客户进店购车的(必须为首次到 店客户),在新客户开票后,奖励当事人200元现金。 3、除本公司销售顾问岗位的其它员工提供销售线索的,后期并未起到促进成交作用, 但在销售顾问的跟进后成功购车的,奖励当事人100元现金。 三、说明 1、销售顾问接受老客户或公司内部员工介绍新客户进店购车的,必须在新建黄卡上 填写介绍人的姓名与电话,并在零售经理/销售总监签字时重点说明,如未填写, 将取消奖励,并由相关销售顾问承担责任。 2、销售顾问为老客户或其它人员领取奖励时应凭借黄卡及行驶证、身份证或其它资 料作为证明,如没有黄卡或其它证明材料,销售总监/零售经理将不予签字发放, 并由相关销售顾问承担责任。 3、销售顾问为介绍人领取积分卡或礼品现金时应填写申请表,附带其证明材料,若 是已购车老客户,需经信息员签字再经销售总监或零售经理签字方可领取奖励,若领取积分卡及礼品的,需经客服部再签字确认,若领取现金的,需在客服部签 字后再由总经理再签字确认,所有转介绍都需在客服部备案。 4、本公司员工应秉承真实的原则进行介绍,一经发现弄虚造假每次给予300元处罚。 本制度至下发之日起执行。 山东邹平金通汽车销售服务有限公司 2014年8月1日 (赠送) 售后服务方案

美发店新店开张促销活动方案

美容美发店新店开张促销活动方案 导语:新店幵张你是不是还在为如何宣传而苫恼呢?不用担心,下面我们来介绍几款宣传方式。根据顾客选择美容院的标准,美容院在开业初期的促销应围绕如下几点来组织。 店头广告 我们的顾客就往我们身边,可是他们并不认识我们。那么,可以通过什么方法让顾客认识我们,最简单的方法就是利用我们平常各种店头广告了。 店头广告是体现一个店的综合桌质的窗口.店周围卫生状况是顾客审视消费环境的一个重要因素:绝对不要用传统的方式(如红色纸)去张贴海报,店内要常备马克笔及白色蜡光纸,每当一个新的活动成通告需要告知顾客,即可在固定的位置张贴;在店门口我们可以让顾客了解到一些他们感兴趣的资讯如收费标准、服务项目与技术内容,以吸引顾客。 店头广告是为来往的人群所设置的.宜釆用鲜明的色彩吸引人们。内容文章多为优惠、促销公告及季节性美容知识等。店头广告的目的是为了给客人一个明确的印象,清楚本店经营内容及风格。 散发宜传品

宣传品可以足优患券、代金券,也可以足纯粹关于美容知识的宣传,旨在让顾客不断了解最新的美容知识以产生兴趣,吸引其注意力。 异类结盟广告 让异类经营者以答谢顾客的形式推广本店服务,永远是一种较为聪明的推广方法,使用这种方法一定要找出一种互惠互利的模式,否则没有人会为你做宣传。 以下举几种异类结盟活动的方法: ^ (1)凡在其店购物(消费)达XXX元者可参加本店有奖活动: (2)凡在其店购物(消费〉达XXX元者可获本店价值多少元代金券一张; (3)本店老客户可到本店领取美容咨洵资料一本(高消费场所可用此种方法): (4)本店老客户可获本公司举办顾客活动入场券一张; * 可用的方法有很多种,但这些方法必须有一个共性:就是给美容院带来实际利益。 内部寻找客源 当你有一个好的注意,你会想到和朋友们分亨。当你有了一项好的美容注意,你为什么不和朋友分享呢,仅仅因为这个生意是你自己的吗?

美容院拓客36种活动方案

美容院拓客36种活动方案 美容院的竞争越来越激烈,新开店越来越多,美容院转让越来越频繁,美容院的生意越来越难做。那么,美容院如何才能在这白热化的竞争当中求得一席生存之地呢?扪心自问,您的美容院要想挺过这关,最需要改变的是什么?最缺少的是什么?下面本书精选了美容院拓客36种活动方案,是美容院经营者必不可少的宝典。

低门槛法: 方案一:一天一块钱美容,顾客只要缴纳365元,就可以享受全年的美容护理,主要是利用低价位把顾客吸引进来,再通过全年销售来赚取其它利润。 方案二:年卡2400元,做满20次以上,年底返1000元。 方案三:沐足5元一次(仅限一次)然后推广全年沐足卡,1880元99次(要预约),不到19元/次,一是拓客,二是这块可以不赢利。方案四、年卡740元,送产品380元,30次沐足,10次焗油。 说明:以上类似种种方案利用低价拓客,进而再销售,如转卡或项目捆绑等。 方案五:高端美容院不否可用这种低门槛方法呢?当然可以,如一高档店的促销设计为3—8万的卡的基础上,加入一个1888元的准入卡,限用2个月,2个月后感觉满意后必须转卡。 限时限量来体现机会。 低门槛进入法、透支法、对比法、撕单法、POS划点法、现金刺激法、体验法、特价法、超值法、抽奖法、置换法、捆绑法、打包法、转卡法、双倍法、转介绍法、连环累计法、分级护理法。 类似方案还有许多:如与“三.八”,只花“38”元的促销标语,美容院全部服务项目“38元”特价优惠一周活动。十一时侯,100元选美容院三个项目连做的服务。今年是建国六十周年,还可以与当地单位搞

个666元提供66位女性同胞进容光焕发迎国庆的活动,反正只要敢想动脑筋,促销的方案就多得很。 透支法: 储值卡:现有许多美容院用储值卡来做销售,在没有新品牌新项目新顾客的情况下,其促销政策为:凡是消费者缴纳1万元给美容院,其护理,项目五折,产品六折。可能还有八千,六千等。这种促销政策的设计有优点,但对于美容院利润来说损失具大; 2、保值卡:消费者预存2万,2年后基础护理后,2万现金全部退回,号称美容股票; 3、任选卡:消费者缴纳1万元,就可在一年内不限次数,不仅项目,不限时间来挑选自己喜欢的各类服务。 4、终免卡:将美容院项目拆分,进行终身免费的服务,如油压终身卡;基础护理终生卡; 说明:其实美容本身就有融资的性质,以下几种方法手段不过突出一些,美容院最常见的一种方法, 5、“消费储值”模式:消费储值方式通过变相返点返现的形式,可以提升客户的消费附加值,并可留住顾客长期消费。 1.每1000元作为一个储值基底数,以客户名义在银行设立一个户头; 2.客户累积(期限2个月)或单次消费满1000元产品,存入客户

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