项目承包责任制管理办法

项目承包责任制管理办法
项目承包责任制管理办法

项目承包责任制管理办法

为适应当前的公司发展趋势,经公司领导会议研究决定根据公司目前的情况实行项目承包责任制度,公司自行成立项目部*个,项目部直属生产部统一管理,承包项目的分配由生产部统一协调。

一、权利与责任

项目部主要由项目经理及公司指派工程师具体负责工程施工质量、施工安全、施工进度及人员安排等。项目经理对工程施工人员及项目资金可进行支配。公司为项目部制定质量、工作标准,项目部只能高于标准进行施工及管理。项目经理及工程师对项目应有充分的了解,自负盈亏。

项目部为公司下属单位,为确保工程质量,若有总包工程,公司负责工程所有材料及设备的采购。若遇运转资金问题公司可有偿借予项目部。项目部所需施工机具可向公司申请,由生产部统一协调分配,但相关使用费用公司概不负责。

二、具体要求

项目部为独立运作单位,成立初期需缴纳元诚信保证金。项目经理不再发放工资,从项目承包中获取利润。

项目经理必须通过公司财务调用项目资金,不得私建账户,如有发现立即撤销项目部资格。

三、承包形式

厂内加工设备分类别,以包工形式按吨价计算。公司负责加工制造所需一切条件,项目部只负责人工。

工程采用安装承包的形式,公司按工程总价 %收取管理费用或一次缴纳元。公司负责提供施工机具、开具发票、技术支持等外部条件。项目部负责工程机械使用、人工、辅材、生活、员工工资、车辆使用、内部协调等。总承包工程去除材料或设备部分外安装部分再按此比例执行。

外项目部根据项目部施工能力、业绩及项目情况决定承包形式。

指派工程师实行基本工资加项目工资制度,项目工程师负责监督按照业主要求保质保量完成工程,完善工程资料。

四、施工管理

1.工程开工管理

1、项目中标后,应由商务部领取中标通知书,并办理与业主签订合同的事宜。商务部负责将中标通知书、工程承包合同、图纸技术资料等交予技术部和生产部共同分析并指定项目部施工,签订具体承包协议。

2、内部承包合同签订时,公司指派具体工程师与项目经理配合,项目经理应认真阅读本管理办法,明确如下主要事项:

①了解工程合同、技术协议具体要求并按要求执行;

②确认施工人员及配备施工机具;

3、公司指派工程师具体负责监督工程质量,了解工程技术要求,完善工程技术资料。在工程开工前,项目部经理应将施工方案报公司总经理审批,履行相关手续。工程前期资料按业主和监理的要求准备齐全,并已在公司相关部门备份留存。

5、项目部开工前可从公司领取安全帽、标牌等安全用具。使用完毕归还。

6、工程正式开工,项目部应通知公司派遣人员负责检查工程开工准备情况,对不符合要求的根据公司工程项目管理相关规定给予处罚,项目部对检查人员提出整改要求要认真及时地整改,直至整改达到要求。否则公司有权采取进一步措施。

2.工程施工管理

1、公司派驻的工程师有权按照公司的管理制度进行要求,项目部必须积极配合,否则其根据公司赋予的权限给予处罚。

2、在施工过程中,公司将不定期安排检查(包括工程质量、安全文明施工、工程进度及生产计划安排、工程施工资料),如发现不能满足合同或质量要求,公司有权调换项目部或项目经理。

3、项目部应按公司要求向公司生产部上报每月的完成情况和下月的计划(或工程施工月计划安排),以便公司掌握工程进展情况,

做好监督、服务工作。不能按时上报并不予重视长期不报的,生产部将根据情况给予1000--10000元人民币的罚款。

4、项目部应积极主动的与公司相关部门联系,反映工程进展情况和质量、安全文明施工情况,尤其在出现质量隐患、质量事故、技术事故等情况时,要及时汇报,以便公司采取有效的补救措施,不得推诿隐瞒,否则取消项目部资格,扣除保证金。

5、项目部独立完成工程项目,可通过公司名义,由公司协助谈判并具体签订合同,最终承包形式由商议决定,但不得私自承接或签订工程,如发现,将取消项目部资格,扣除保证金。

3.工程竣工管理

1、工程完工后,项目部应及时通知公司生产部和相关部门进行竣工验收前的检查,以确定是否达到竣工验收的要求和条件。

2、项目部应及时办理工程验收手续,与业主进行工程决算,否则不予办理最终竣工结算。

3、项目部随工程进度及结算情况支取工程款。

五、双方的权利、义务在内部承包协议中明确。

六、违约责任及处罚

1、承接工程的所有签署合同、协议等行为均以公司法人公章为合法印章。承包方不得越权与任何单位或个人以公司或项目部名义签署任何文件、合同、协议或借(欠)款凭据。自行假借公司名义行为一律无效,公司不承担任何经济、法律等责任。视越权行为的情节、后果严重程度,公司将给予承包方处罚,直至终止合作。

2、由于承包方缺乏有效判断或管理不善等原因造成工期严重延误、质量出现严重问题以及发生安全事故,带来的损失和责任除由其自行负责。

3、项目部拒不执行公司有关人员指令、警告或责令整改通知并造成后果的,公司有权给予承包方1000~10000元经济处罚,并于工程款兑现处罚金。

5、工程竣工合格后,因拖欠工人工资及材料款被有关单位(个人)追诉的,由项目部承担赔偿责任。

工程有限公司工程检查表

年月日编号:

说明:各项检查情况填写具体内容。

新产品开发项目管理办法

Q/ZSZDXM01 新产品开发项目管理办法 版本号: V1.0 标准化: 审定: 批准: 重庆宗申宏立座垫制造有限公司发布 新产品开发项目管理办法 1.0 目的

为建立健全公司制度、规范新产品开发流程,使新品项目按计划进行,特制定本管理办法。 2.0 范围 本办法适用于公司所有的新产品开发项目全过程的管理。 3.0 定义 新产品开发是指从研究选择适应市场需要的产品开始到产品设计、工艺制造设计,直到投入正常生产的一系列决策过程。 4.0 职责 4.1 公司领导 4.1.1对项目立项、项目撤销进行决策; 4.1.2任命项目主管或经理; 4.1.3对项目计划进行评审;对项目进行过程中的重大里程碑、重大变更计划做出决定; 4.1.4对项目的绩效进行考核。 4.2 项目部 4.2.1项目立项前期组织各部门对项目进行可行性评价; 4.2.2召集成立项目小组,召开项目阶段性评审会(主要指手工样件、工装样件、小批送样评审); 4.2.3适时更新项目进度表,确保新项目按照客户的要求顺利投产,有异常情况时向客户报告。4.2.4定期或不定期组织召开以产品工程师、供应商质量工程师、采购工程师、物流工程师、客户质量工程师、生产管理等为主要成员的项目推进会,督促、协调各部门及供应商按时、保质、保量完成各项工作; 4.2.5协调客户与公司内部各部门的沟通,最大程度地满足客户合理的需求。 4.2.6对开发阶段客户提出的座椅交样数量及试验样椅等各种需求的座椅,项目部下达计划到物流计划部(5套以下手工样件下达计划到技术部)。 4.2.7按照《项目管理考核办法》Q/ZS-MSZDRY03,进行考核。 4.3 财务部 4.3.1立项前期对产品进行投资回报分析,确定从财务角度出来该项目是否可行; 4.3.2按客户要求对产品进行报价和议价,并对各种费用进行审核。 4.3.3按项目费用预算计划准备资金。 4.3.4对新产品材料提出目标价格。 4.4 技术部 4.4.1项目立项前期对该产品进行技术分析,确定从技术角度出发该项目是否可行,能否满足客户

项目经理责任制

施工项目管理制度 第一章总则 第一条为推动全局施工项目管理工作的发展,促进工程项目施工管理的系统化、科学化和规范化,不断提高企业竞争力,特制订本条例。 第二条施工项目管理是建筑业企业运用系统的观点、理论和科学技术对施工项目进行的计划、组织、监督、控制、协调等全过程管理。 第三条施工项目管理的核心是以项目全额责任承包为依托,落实项目经理责任制和项目成本核算制,实现“标价分离、过程精品、CI形象”的一体化管理。 第四条本条例规定了施工项目管理的基本模式、原则、方法和要求,是制订项目管理制度的纲领性文件,是局属各施工生产单位实施施工项目管理的基本依据和强制性条文。 第五条本条例适用于局属各施工生产单位及所承接的所有新建、扩建和改建等施工项目。 第二章企业管理层的基本要求和职责 第六条局、公司应积极进行施工项目管理的配套改革,创造项目管理的条件,营造项目管 理的环境,推动项目管理的发展。 第七条局应成立项目管理领导小组和工作小组,设置项目管理办公室。项目管理领导小组负责全局项目管理的战略决策;工作小组负责项目管理的各项专业业务的推行、检查与落实以及调查研究、制度修订等;项目管理办公室负责施工项目的综合管理,组织项目管理制度的修订,并推动项目管理各项制度的落实。 第八条公司是项目管理的主体,应成立项目管理领导小组和工作小组,设置项目管理办公室。公司项目管理领导小组负责项目管理实施中的重大决策;工作小组负责项目管理各项专业业务的具体实施,并对实施中存在的问题进行调研,提出解决办法;项目管理办公室负责施工项目的综合管理,组织项目管理的实施。 第九条各公司应坚持“法人管项目”的原则,增强企业对项目经理部的宏观调控能力,全面加强对项目经理部的管理、控制和服务。凡公司所在地的非专业分公司一律予以撤消,其项目由公司直管。 第十条外地分公司是公司的派出机构,负责所管辖范围内项目经理部的监督、指导、控制和服务;应成立项目管理领导小组和工作小组,设置项目管理办公室,组织项目管理的具体实施,并积极开展项目管理创新活动。 项目经理责任制 第十一条项目经理部是施工项目现场管理的一次性组织机构,负责从工程开工到竣工的全过程施工生产经营的管理工作。 第十二条项目经理是受企业法定代表人委托和授权,在工程项目施工中担任项目经理岗位职务,直接负责工程项目施工的组织者,对工程项目施工全过程、全面负责的项目管理者。第十三条项目经理责任制是指以项目经理为责任主体的施工项目管理目标责任制度,以施工项目为对象,以项目经理全面负责为前提,以“项目全额承包责任书”为依据,以“四控制”(工期、质量、安全、成本)、“三管理”(现场、信息、合同)、“一协调”(组织协调)为中心任务,以实现合同为目标,以获得最佳经济效益为目的,实行从施工项目开工到竣工验收的一次性全过程管理。 第十四条项目经理应取得“建设工程施工项目经理资格证书”,且其资格应与项目规模相匹配。特大型、大型项目的项目经理应具有一级项目经理资质;中型项目的项目经理应具有二级以上项目经理资质;小型、特小型项目的项目经理应具有三级以上项目经理资质。 第十五条项目经理只宜担任一个施工项目的管理工作,当其负责管理的施工项目临近竣工阶段且经建设单位同意,可以兼任一项工程的项目管理工作。 第十六条公司(分公司)项目管理的职责包括:

项目承包责任协议书

内部项目承包责任协议书 甲方:(以下简称甲方) 乙方:(以下简称乙方) 工程,由乙方承包实施施工,为了保证工程质量和安全生产,使工程施工顺利完成,经甲、乙双方协商一致,自愿制订以下条款,双方共同遵守履行。 第一条内部承包双方总约定 1、乙方应全面履行国家行业主管部门的有关规定及甲方与建设单位签订的工程施工合同及协议的全部条款。 2、乙方应在甲方与建设单位签订的施工合同条款规定期限内竣工。 3、该工程质量乙方应达到甲方与建设单位签订的施工合同所约定的工程质量等级,并保证竣工后获得工程质量核验认定证书。 4、乙方必须按照部颁标准和省、市《建筑施工安全管理、文明施工检查标准》搞好施工现场的安全生产和文明施工工作。 5、本工程项目乙方自愿按照甲方与建设单位签订的合同补充协议条款进行承包,乙方对本工程项目采用独立核算,自负盈亏,甲方不承担本工程项目一切经济损失和责任。 6、按国家行业主管部门有关规定,本工程开工前,项目负责人和各工种建筑作承包时,必须和有资质的劳务公司签订合同,决不允许与个人包工头签订承包协议,未按规定,一切后果由乙方自负。 第二条税、费的缴纳规定 1、乙方应按工程结算总造价___1__%上交甲方工程管理费,不包括因本工程发生的任何费用,工程款由建设单位按合同付款方法分期转入甲方帐户,甲方必须专款专用,五个工作日内转入乙方。 2. 本项目甲方统一做资料,乙方负责出具保证资料,资料费用按行业标准的百分之九十 收取;甲方统一报验、分部分项验收、竣工验收、报优质工程所发生的费用按各项目所施工的建筑面积分摊。 3、根据《中华人民共和国税收征收管理法》、《中华人民共和国个人所得税法》及《南昌市地方税务局关于加强建筑安装业所得税征收管理的通知》的规定,乙方承包的工程项目有义务按国家有关部门规定依法缴纳税款、企业所得税按当地税务部门收取代收代扣。乙方必须提供该工程项目总造价的65%以上成本发票,否则甲方将预征该工程项目总造价的 0.5%企业所得税。 4、税、费缴纳方法为:管理费由甲方在工程款中收取;税金与规费由甲方在乙方的工程款中按规定代收代缴。 5、乙方承建工程项目未履行上述税、费的缴纳,甲方有权停办乙方帐户上往来款,并在乙方往来帐户上划拨所欠税、费款额(含滞纳金等一切罚款费用),情节严重的移交司法部门依法追究其法律责任。

华润集团公司投资管理办法

投资管理办法 二○○二年元月 华润(集团)有限公司投资管理办法 为了实现“通过坚定不移的改革和发展,把华润建成在主营行业有竞争力和领导地位的优秀国有控股企业,并实现股东价值和员工价值最大化”的历史使命,科学制定发展战略,合理分配资源,健全和完善集团投资管理体制,客观评价项目,促进投资决策的程序化、科学化,实现持续健康发展,特制定此管理办法。 第一部分总则 第一条本办法适用于集团、一级利润中心及其控股公司进行的投资活动。 第二条本办法所述投资活动的形式包括新建投资项目和收购、兼并等资本项下的经济活动;己有业务因扩大规模而需再注资也包括在内。 第三条投资活动的基本目的在于顺应经济发展需要,适时调整集团业务分布,不断提高资产质素与盈利能力,保持连续健康发展,实现集团在不同 时期的发展战略目标。 第四条集团的投资活动要与集团的发展战略相吻合。 行业战略:集团业务的有限度相关多元化与利润中心的高度专业化; 区分香港主业与内地主业;努力成为行业领导者;在发展中调整,以 新业务带动发展;形成多元化的相关优势和协同作用。

地域战略:立足香港,面向内地,在保持香港业务稳定的基础上利用 资金优势、体制优势与桥梁优势拓展内地业务,投资内地,在未来五 年内再造华润。 财务战略:执行稳健的财务政策;资金集中统一管理,形成资金优势; 利用有限责任分散风险,建立稳固防火墙;严格财务管理,加强审计 功能。 人才战略:广纳人才,内部培养提拔为主;建立目标文化;深入持久 地改革机制;加强培训、沟通,加强团队建设,实现企业价值最大化 与员工价值最大化的统一,形成“大华润”。 组织战略:统一调动资源,形成主业,形成统一的管理方式;由集团 负责管理战略发展、负责主要管理人员的任免与提拔、负责财务政策 的制定与资金调配、负责预算审批与评价考核、负责内部资源的调配、 负责对外形象宣传;集团要更精干,利润中心要更具竞争力。 第五条一级利润中心及其控股公司的投资活动要结合自身业务特点,有利于在自身所处的行业内提高市场份额,增强竞争能力,提高盈利能力。 严禁投资与自身业务或发展方向无关的项目。 第六条集团严格依据业务分类对各一级利润中心分配资源来支持其投资活动。即: 1.集中资源重点发展明星类业务,在符合投资条件情况下尽可能满足 投资需求,以加速发展。 2.配以必要资源支持现金牛类业务,维护其市场地位与盈利能力。

新产品开发项目管理办法

Q/ZSZDXM01新产品开发项目管理办法 版本号: 标准化: 审定: 批准: 重庆宗申宏立座垫制造有限公司发布 新产品开发项目管理办法 目的

为建立健全公司制度、规范新产品开发流程,使新品项目按计划进行,特制定本管理办法。范围 本办法适用于公司所有的新产品开发项目全过程的管理。 定义 新产品开发是指从研究选择适应市场需要的产品开始到产品设计、工艺制造设计,直到投入正常生产的一系列决策过程。 职责 公司领导 4.1.1对项目立项、项目撤销进行决策; 4.1.2任命项目主管或经理; 4.1.3对项目计划进行评审;对项目进行过程中的重大里程碑、重大变更计划做出决定; 4.1.4对项目的绩效进行考核。 项目部 4.2.1项目立项前期组织各部门对项目进行可行性评价; 4.2.2召集成立项目小组,召开项目阶段性评审会(主要指手工样件、工装样件、小批送样评审); 4.2.3适时更新项目进度表,确保新项目按照客户的要求顺利投产,有异常情况时向客户报告。4.2.4定期或不定期组织召开以产品工程师、供应商质量工程师、采购工程师、物流工程师、客户质量工程师、生产管理等为主要成员的项目推进会,督促、协调各部门及供应商按时、保质、保量完成各项工作; 4.2.5协调客户与公司内部各部门的沟通,最大程度地满足客户合理的需求。 4.2.6对开发阶段客户提出的座椅交样数量及试验样椅等各种需求的座椅,项目部下达计划到物流计划部(5套以下手工样件下达计划到技术部)。 4.2.7按照《项目管理考核办法》Q/ZS-MSZDRY03,进行考核。 财务部 4.3.1立项前期对产品进行投资回报分析,确定从财务角度出来该项目是否可行; 4.3.2按客户要求对产品进行报价和议价,并对各种费用进行审核。 4.3.3按项目费用预算计划准备资金。 4.3.4对新产品材料提出目标价格。 技术部 4.4.1项目立项前期对该产品进行技术分析,确定从技术角度出发该项目是否可行,能否满足客户

建设工程项目内部公司承包责任制合同版本

合作协议 甲方: 法定代表人或委托代理人:。乙方: 法定代表人或委托代理人:。 签订地点: 签订时间:年月日

合作协议书 甲方: 乙方: 为适应市场的需要和加速公司的发展,根据国家有关法律法规和甲方的管理制度,甲方将其承包的工程与乙方合作完成。为明确双方的权利义务及经济责任,经甲、乙双方充分协商,特订立如下协议,以资共同遵守: 1. 工程项目: 1.1 工程名称: 1.2工程施工地点: 1.3施工内容:双方共同合作工程的人员招聘、材料采购、施工机具、施工工作等全部由乙方完成,施工内容以甲方与业主所签订的合同为准。 1.4工程价款¥: ;大写: 2. 工期:年月日起至年月日止。 2.1总工期为日历天,开工日期以监理下发开工令日期为准。 2.2若乙方不能按期完工,自愿按元/天支付甲方的拖期损失赔偿金,并承担因其拖期被业主处罚的一切经济损失。 2.3 如因业主原因导致工程不能如期开工,中途停工致使乙方停工或设备闲置等情况,损失由乙方自行承担,甲方应当负责为乙方向业主申请顺延工期;如因乙方原因导致停工,乙方承担因工期延误被业主处罚的责任。 3.由甲方负责协助乙方组建项目经理部。由甲方指派甲方公司人员担任该项目的项目经理,乙方指派公司人员作为该项目的施工工地现场负责人。所组建的项目班子人员必须具有施工专业资格证书(复印件由甲、乙双方各备存一份)。 4.乙方以其自己的名义对外订立购销合同及租赁合同等,所产生的法律责任,由乙方自行承担。

5.乙方必须遵守《劳动法》及《工伤保险条例》的规定,为所有聘用人员办理国家规定的各种社会劳动保险及为从事高空危险从业的职工办理意外保险,费用由乙方自行承担。若乙方迟延履行,甲方有权从工程款中代扣代买相关保险。 6.合作工程所需材料的采购和施工设备的组织,由乙方负责。乙方应建立相应台账。所采购的材料必须符合工程设计和相关规范要求,在所施工的工程项目中不得使用不合格产品,否则造成的一切后果由乙方负责。乙方所购材料和施工设备必须符合甲方与业主所签合同的要求,否则由乙方自行承担由此导致的一切损失。 7.保证金,工程综合性保底利润及相关税费: 7.1保证金:乙方应按业主要求缴纳相关保证金(包括履约保证金,民工工资保证金、工程质保金、资料保证金,安全保证金等),保证金由乙方全额承担。乙方必须交的履约保证金,民工工资保证金发票复印件交回甲方,作为安全保证金担保。甲方在收到业主退还的保证金三日内应当将乙方所缴纳的工程相关保证金全额退还给乙方。 7.2工程综合性保底利润费:甲方按工程实际总价(以工程审计决算价格为准)的%向乙方收取工程综合性保底利润费。支付方式为:业主每支付一笔工程款至甲方账户时,甲方按支付金额的%予以扣除,剩余部分甲方应于收到之日起三日内支付给乙方。 7.3 税收: 7.3.1甲方按合同总价的万分之三代扣乙方印花税元,大写:,税款由甲方在签订合同时代收。 7.3.2工程营业税、所得税及其他应缴税款全部由乙方承担,由业主代扣的,乙方必须将营业税发票原件提供给甲方。如果业主不代扣的,乙方自行缴纳并将税票原件交甲方,如没有提供税票,甲方将按工程结算价%代扣。 7.3.3最后一次计量拨款,甲方收取资料保证金元,待乙方提交一套完整的竣工资料后,退还资料保证金。 8. 工程款(含借款)支付:

学校教科研活动实行项目承包责任制的基本方法与步骤(精)

学校教科研活动实行项目承包责任制的基本方法与步骤一.申报项目 学校大力提出“学校领导人要做好每一位教师的经济人”的口号,在这个大前提下,以各教研组为单位向学校业务部门提交自己确立的教科研特色活动的方案。其中包括项目名称、创建单位、项目经理人、现状分析、创建目标、主要对策措施、创建步骤、创建成果、学校意见九方面的内容,也可以上报有个性化的方案。业务部门负责协调工作,待批准后,全面负责该项目的老师就是该项目的“经理人”,参与该项目的所有成员包括领导在内都要听从“经理人”的指挥。二.组建教研团队 一旦被列为校级教科研特色活动以后,就意味着该项目要正式启动项目承包责任制。那么被确立的“项目经理人”可以根据自己规划的需要聘请“合伙人”。一般都是同年级同学科的老师。当然根据需要也可以跨年级跨学科地选择,最好是建立在双向选择的基础上。因为苏霍姆林斯基说过:“如果你想让老师的劳动带来乐趣,使教育工作不至于变成一种单调乏味的义务,那就应当引导每一位老师走上研究这条幸福之路。”那么建立在双方自愿的基础上,才不会是一句空话。三.实施活动计划 “项目经理人”在完成“招兵买马”的工作以后,根据自己所承包的项目需要和自己的团队严密讨论方案的合理性、可行性之后要对该方案进行修订,同时对组内的成员进行合理的分工,也就是总承包要确立各自的分承包,并鼓励“各包工头”在获得适当资源配置和授权的前提下积极主动为各自的分承包而奋斗,从而使组织的总承包得以实现,并把承包完成情况作为考核的依据。 四.考核评价反馈 严格的考核是项目承包责任制落实与否的关键,项目承包的考核由学校的业务部门实施,力求做到量化、标准、准确、严格,考核方法以定期考核为主,学期结束组织综合考评,不但对该项目的“经理人”即总承包人要进行考核,对各“包工头”即分项承包人也要进行考核。 五.总结整理资料 该承包的项目完成后,“经理人”应该携同全组成员进行一次深度的探讨,总结优良方法,从而发现并产生新的研究问题形成方向。同时,对活动的相关材料做好整理工作。对于由推广价值的内容要在更大范围内宣传并共享。

集团公司投资管理办法

投资管理暂行办法 第一章总则 第一条为了规范集团投资项目的管理和运作,落实投资管理责任,提高资本运营效率,保障投资的安全和有效增值,实现投资决策的科学化、规范化、制度化,依据《公司法》及国家有关法规,结合集团实际情况制定本办法。 第二条本办法所指投资,是集团总部和所属企业作为法人主体,通过各种筹资方式,以货币资金、实物资产、无形资产以及债务重组等形式所进行的为实现特定目的和预期收益的经济行为,主要方式包括: ㈠固定资产、无形资产投资:包括基本建设、技术改造和科技开发等进行的投资,以及利用土地使用权、商标、专利、非专利技术等无形资产的投资。 ㈡股权投资:通过独资、控股、参股形式投资设立新公司,或者购买其他公司股权、认购增资、债转股等方式以取得所投资公司全部或部份经营管理权及经营收益权所进行的投资,包括(不限于)

兼并、收购以及对所投资公司进行的增资、扩股等。 ㈢资本市场投资:包括股票市场、债券市场、外汇市场、期货市场及其他金融衍生品市场的财务性、保值性投资。 第三条本办法所指投资应符合以下原则: ㈠符合国家有关法律、法规和产业政策; ㈡符合集团中长期发展战略和规划; ㈢有利于提高集团整体资源效率和优化产业结构,增加资金使用效益,并有预期的投资收益或社会效益; ㈣符合公司有关管理规定以及投资决策程序。 第四条本办法适用于集团总部、全资子公司、控股子公司。 参股公司、托管企业可参照执行。 第二章投资管理体制

第五条集团董事会行使投资决策权。董事会下设投资风险评估委员会(简称风评委),负责投资项目风险评估,风评委由集团分管投资的领导担任主任,成员由投资发展部、财务部、纪检办公室等部室负责人、其他相关人员及外部行业专家组成。 第六条集团投资实行业务管理。按职能分工进行归口管理,按权限行使职权。集团总部对全资子公司、控股子公司的投资活动进行指导、监督和管理。 第七条集团投资发展部负责投资管理方面的日常工作,进行对外投资跟踪管理,及时了解其经营状况。每一年度编制所有投资项目的分析报告,以加强过程控制;项目投资完成(退出或清算完毕)后,应及时编制单个项目的后评价报告。 第八条各所属企业每年10月份应编制下一年度重大投资计划,并报集团投资发展部审查、汇总,投资发展部根据各单位上报的重大投资计划,编制集团年度重大投资计划,提交党政联席会议审议,并经集团董事会批准后,作为年度投资控制总量。 第三章投资审批流程及权限

新产品开发项目管理制度

新产品开发项目管理制度 1.目的和作用 新产品开发是企业在激烈的技术竞争中赖以生存和发展的命脉,它对企业产品发展方向、产品优势、开拓新市场、提高经济效益等方面起着决定性作用。为了使新产品开发能够严格遵循科学管理程序进行,取得较好的效果,特制定本制度。 2.管理职责 2.1统筹规划部负责新产品的调研分析与立项等方面的工作。 2.2技术研发部负责产品的设计、试制、鉴定、移交投产等方面的管理。 2.3物控部、生产部、质管部应在整个开发过程中给予支持和配合。 3.新产品开发的前期调研分析工作 新产品的可行性分析是新产品开发不可缺少的前期工作,必须在进行充分的技术和市场调查后,对产品的社会需要、市场占有率、技术现状、发展趋势以及资源效益等五个方面进行科学预测及经济性的分析论证。 3.1 调查研究: 3.1.1 调查国内市场和重要用户以及国际重点市场的技术现状和改进要求. 3.1.2 以国内同类产品市场占有率高的前三名以及国际名牌产品为对象,调查同类产品的质量、价格及使用情况。

3.1.3 广泛收集国内外有关情报和专利,然后进行可行性分析研究. 3.2 可行性分析: 3.2.1 论证该产品的技术发展方向和动向. 3.2.2 论证市场动态及发展该产品具备的技术优势. 3.2.3 论证该产品发展所具备的资源条件和可行性(含物资、设备、能源、外购外协配套等)。 3.2.4 初步论证技术经济效益。 3.2.5 写出该产品批量投产的可行性分析报告。 4. 产品设计管理 产品设计时从确定产品设计任务书起到确定产品结构为止的一系 列技术工作的准备和管理,是产品开发的重要环节,必须严格遵循"三 段设计"程序. 4.1 技术任务书: 技术任务书市产品在初步设计阶段内,由设计部门向上级提出的 体现产品合理设计方案的改进性和推存性意见的文件,经上级批准后,作为产品技术设计的依据.其目的在于正确地确定产品的最佳总体设计方案、主要技术性能参数、工作原理、系统和主体结构,并由设计员负责编写(其中标准化规则要求会同标准化人员共同拟定)。现对其编写内容和程序作如下规定: 4.1.1 设计依据(根据具体情况可以包括一个或数个内容): a. 国内外技术情报:在市场的性能和使用性方面赶超国内外先进水平,或在产品品种方面填补国内"空白".

公司项目责任书项目经理责任承包制)

项目管理目标责任书 甲方:XXXXXXXXX有限公司 乙方:XXXXXXXXX 项目部 为进一步完善企业内部经营目标机制,明确责任成本管理,规范项目成本经营行为,合理确定内部分配关系、调动全体职工以最低成本、创造最佳经济效益的积极性,在控制项目成本的基础上,促进项目部把好安全关、质量关、工期关,根据公司相关管理文件规定,订立本项目管理目标责任书,以资双方共同遵守执行。 一、承包工程项目范围及内容: 1、工程项目名称:XXXX工程 2、管理范围:XXXX 3、主要工程及工程造价: 拆除旧路面、人行道、小区混凝土道路, 挖管沟,更换供热管道,恢复路面等。 工程造价:5000000元 二、责任指标; 1、责任成本:项目责任成本总额4140688元,(其中工程直接费:3180052元,主材费:762684元,现场管理费:97952元,现场协调费50000 元),上缴利润806913元。

2、施工工期 201 6年月日至2016 年月日,共日历天。 3、安全文明:按中标合同通用条款执行。 4、工程质量:按中标合同通用条款执行。 三、双方权利及义务: (一)、甲方权利及义务: 1、按要求监督乙方管好施工生产,做好指导、协调及保障等工作。 2、不定期对项目各项指标进行监督、检查、考核,确保责任履行。 3、对项目责任人进行绩效考评,对于乙方因管理不善,最终出现责任成本亏损时;会同有关部门核查后作出相应处理。 4、甲方负责乙方施工计划所需资金的审批与保障工作,下达年度的施工任务的完成指标计划。项目上包括材料、机械、劳务分包队伍工费等大额资金由项目部提供账号,公司直接支付并反馈到项目部,实现立体化网上办公平台。 5、甲方会同乙方共同签订劳务分包、特殊单项工种工程的分包,其合同签订原则上由甲方办理,由乙方负责现场管理。 (二)、乙方权利及义务

施工单位项目经理承包责任制(初稿)

项 目 经 理 承 包 责 任 制 xxxxxx 路桥工程分公司经营发展科

项目经理承包责任制 为充分调动施工人员的积极性、创造性,不断提高企业的管理水平,分清各自的责任,确保公司各项经济技术指标的完成,使企业经济效益和个人收入达到合理水平,根据公司经济承包责任制的有关精神,特制定本方案。 一、适用围:本方案适用于公司工程施工项目承包。 二、项目承包的原则: 1、项目承包实行项目部集体承包的原则。公司对拟发包的项目实行部竞标与领导指派相结合的机制,确定拟承包项目的项目经理,项目经理为承包责任人,有权选择本项目施工的主要管理人员。工程开工前,项目经理必须把项目部组成人员的报公司领导批准。 2、项目承包实行签订合同的原则。为分清各自的责任,凡公司所承接的工程项目,无论规模大小,在施工前项目部都必须与公司签订《项目承包合同》并报公司备案,否则,不得施工。如开工前对本项目盈亏情况难以预测,可在《项目承包合同》有关上缴比例条款中暂定,待明朗时再正式确定。待定期间,不影响《项目承包合同》其他条款的执行。 3、项目承包实行质量安全履约风险金抵押的原则。每个工程开工前,项目部组成人员必须将风险金打入公司指定,其中:项目经理占20%-30%,项目部其它成员占70%-80%。风险金抵押的具体标准为: 1)工程造价在1000(含)万元以下者风险金为1万元 2)工程造价在1000万元以上5000(含)万元以下者风险金为2万 元 3)工程造价在5000万元以上者风险金为5万元

风险金抵押期间不计利息,在工程竣工、和甲方结算完毕、已形成债权债务且确有盈利的情况下即可返还,以便在承包下一个工程时用作风险抵押;如不能及时返还,则按当期贷款计算利息。 4、项目承包实行严格监管的原则。风险抵押金的金额不足以抵御整个工程的风险,因此,公司对项目承包必须进行过程监控,以防法律风险和劳资纠纷。另外,项目承包必须制定成本控制的实施细则,不得“以包代管”。 三、项目承包的容:包质量、包安全、包工期、包良好的服务态度、包成本控制、包项目人员补助、福利和各项经济指标的实现。 1、工程质量:符合现行的国家施工验收规标准,满足与业主所签工程施工合同的质量要求,争创优质工程。 2、安全生产:项目施工主体及其人员的安全生产行为应符合现行的相关法律法规和企业管理制度的要求,落实项目主体的安全生产责任,促进施工现场安全生产行为的规化、管理的程序化、场容场貌和现场防护的标准化,争创文明工地,保障安全生产,杜绝伤亡事故的发生。 3、工期:达到业主所签工程施工合同的要求,一次交验合格。 4、服务态度:服务态度良好,顾客满意度达到95%以上,使业主、监理以及上级建设主管部门都满意。 5、经济指标: (1)包费用上缴:各项目部按工程决算造价的一定比例上缴给公司费用,具体上缴比例由公司评标小组确定,报公司领导批准。公司可根据不同市场、不同工程类型确定项目部上缴不同的百分比。 (2)包成本控制:各项目部按工程决算造价的一定比例上缴给公司费用后,剰余部分包干使用,节约归己,超支自负。

集团公司对外投资管理办法

****公司 对外投资管理办法 第一章总则 第一条为规范**公司(以下简称集团或公司)及下属各子公司的对外投资管理,防范和控制投资风险,保障对外投资资金的安全和保值增值,根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》和《公司章程》以及有关法规的规定,制订本办法。 第二条本办法适用于公司(含所属子公司)对子公司、联营公司和合营公司的对外投资管理,即对能单独控制、与其他合营方共同控制或能施加重大影响的权益性投资项目的管理。 第三条股东大会、董事会、各子公司是公司对外投资的决策机构,按照《公司章程》授予的权限进行投资决策。 第四条公司对外投资和股权处置应遵循的原则: 1、符合国家有关法律、法规和产业政策的规定; 2、符合公司的发展战略,有利于加快公司整体持续较快协调发展,提高核心竞争力和整体实力; 3、有利于防范经营风险,提高投资收益,维护出资人资本安全; 4、有利于依法规范运作,提高工作效率,落实管理责

任。 第二章对外投资方向 第五条对外投资的方向 1、具备相当规模,适合整体经营,对公司主营业务发展有重大战略意义的投资。 2、与公司主营业务相关,且对所属子公司有重大影响的投资。 3、市场前景较好,与主营业务关联度不大的社会通用性业务,鼓励引入外部增量资金,利用企业现有存量资产的投资。 4、利用社会资源,发挥企业优势,预期投资回报率高的收益性投资。 第三章对外投资权限与审批决策程序第六条集团作为对外投资主体。集团所属子公司原则上不得进行对外投资。依据《公司法》设立的公司制企业,必须建立健全内部风险控制体系,其对外投资权限要按照经《公司章程》的规定权限执行。 第七条以集团为主体的投资项目和以所属子公司为主体的投项目不论规模大小,一律由集团董事会审议,并报来宾市国资委审批。 第八条追加投资项目要按照项目建议书——可行性研究报告的程序由资产管理部同有关部门审查后,提交董事

产品开发与设计管理制度

产品开发与设计管理制度 一、产品开发项目经理制管理制度 第一章目的 第一条为建立适应市场的产品开发激励机制,加快产品开发速度,充分调动科技人员的积极性和创造性,形成改进一代、开发一代、预研一代的产品开发格局,特制订产品开发项目经理制管理制度。 第二章适用范围 第二条本办法适用于公司产品开发项目。 第三章立项程序 第四章项目经理和项目小组的设立 第三条项目经理。 (1)项目经理原则上设立两名,分别负责产品设计和过程设计工作。 (2)项目经理以招聘形式选拔,重大产品开发项目由公司主管领导或技术部直接指定项目经理。 第四条项目经理的资格和条件。 (1)具有独立完成两项以上(含两项)产品设计或过程设计工作经历。 (2)具备较强的组织协调能力。 (3)熟悉APQP(产品质量先期策划)程序。 第五条项目经理的责、权、利。

(1)责任。 ①负责策划项目具体工作计划。 ②负责项目的技术工作,包括产品和工艺方案的确定、文件的校对、各阶段的评审、各种新品资料的准备等。 ③按项目具体工作计划组织实施,对项目的总体进度负责。 (2)权力。 ①有权指挥项目小组成员完成与项目相关的工作。 ②有权协调项目实施过程中遇到的问题。 ③有权对项目涉及的各部门提出考核建议。 ④有权制订项目奖励的分配方案。 (3)利益。 ①项目经理的项目奖励按第十条执行。 ②项目完成情况作为评优、晋职和EVA(经济增加值)评级的主要依据。 (4)项目小组。 项目小组成员由项目经理提名组成,按APQP小组的相关要求,可包括技术部、市场部、财务部、质量部、装备部、采购部、生产部、分厂等部门人员。 第五章项目的奖惩责任 第六条项目奖励。 (1)预研性产品开发以产品设计定型为工作目标,项目小组完成工作目标,经技术部评审后给予一次性奖励。 (2)适应性产品开发以通过PPAP(生产件批准程序)为工作目标,项目小组完成工作目标,经质量部验收通过后给予一次性奖励。 (3)项目奖励由技术副总经理组织专家小组评审,报总经理批准。 第七条提成奖励。 (1)产品开发项目通过PPAP并批量供货后给予提成奖励,计提销售收入按一个日历年统计。 (2)提成比例按产品开发项目的创新程度和技术难度分类A、B两档,A档为全新(预研)产品,提成比例为4%;B档为变形(适应性)产品,提成比例为2%。 (3)提成奖励实行单项封顶,其中A档每年最高提成奖励为12万元,B档每年最高提成奖励为8万元。 第八条荣誉奖励及待遇。 (1)对公司形成效益增长点有贡献的项目经理和项目小组成员,在培训、福利待遇等方面给予政策倾斜。

项目承包责任制方案

项目责任制承包合同 项目工程名称: 甲方:公司 乙方:XXXX 为加强公司内部的经营管理,充分调动项目部施工人员的积极性、创造性,不断提高企业的管理水平,分清各自的责任,确保公司各项经济技术指标的完成,充分调动员工的生产积极性,使企业经济效益和个人收入达到合理水平,结合公司与项目部的现状,特制定本方案。 一、项目承包的原则: 1.项目经理为承包责任人(乙方),有权选择本项目全部管理人员,全权 招聘一线工人。原则上项目管理人员数量控制如下: 200万元以下3-4人;200-1000万元5-6人;1000万元以上7-10人。 2.如开工前对本项目盈亏情况难以预测,可在《项目承包责任制》相关 条款中暂定,待明朗时再正式确定。待定期间,不影响《项目承包责任制》其他条款的执行。 3.公司对项目承包进行过程监控,以防范法律风险和劳资纠纷。 4.项目承包必须严格执行公司制定各项指标管理方案,灵活执行优化实 施细则,按工程特点分阶段掌控项目施工,乙方不得再次承包给他人或“以包代管”。 5.项目所有物资采购及各项支出费用由项目提供基础数据,由公司财务 支出。 三、项目承包的内容: 1.包质量、包安全、包工期、包良好的服务态度、包成本控制、包项目 用工招聘

及各项经济指标的实现。 2.经济成本指标:根据公司制定经济目标(用工数量和人工均价、综合 管理费用),由项目部实施管控。 3.项目工程奖金基数:完成本承包合同的经济指标及安全、质量无事故 项目经理年薪100%(事前公司确定);项目得到业主及甲方合同外的其他奖励50%归项目部,由乙方分配;经济指标节约的部分按比例和公司及项目部分配。 4.安全、质量根据责任状中的相应条款执行。 四、项目承包计入项目成本方式范围: 1.人工费:项目人员主要由项目经理负责招聘,待遇报酬等不得超出公 司相关规定,经招聘录用人员必须通报公司。 2.项目管理工资:待管理人员确定后纳入项目工程成本。非乙方原因造 成的工程延期超出预设成本部分不计入项目成本由公司承担(该项需经公司论证)。 3.辅助材料费:机械使用费:用于项目施工租赁设备费、公司提供设备 维修费用计入项目工程成本,需报废的工机具设备需征得公司同意。 特殊部位设备租赁向公司申请不计入项目工程成本。 五、因管理不善造成超支、遗失部分计入项目工程成本: 1.低值易耗品:榔头、扳手、管钳、弯管器、钳子、螺丝刀、氧气手动 工具等小型手动工具,焊钳、焊帽、喷枪、钻头、切割片、记号笔、非金属绳索等辅助用具。 2.劳保用品:安全帽、安全带、手套、风镜、雨鞋、雨衣、口罩等劳保 用品。 3.生活临时设施费:生活所需的伙食费、水、电、汽等辅料。 4.施工临时设施费:员工租房等施工临时设施由项目部向公司申请。 5.职工保险费、管理人员办公费、所有人员交通费等管理费用。

项目经理责任承包协议书11

1111 项目经理责任承包协议书 甲方(公司): 乙方(个人): A、总则: 一、为更好的落实公司的各项规章制度,为更好的实现项目效益,为了项目工程的质量、安全得到有效保障。 二、工程项目以项目经理负责制为基础,公司进行全方位的支持、监督、控制、以确保工程能顺利进行。 三、公司各项目的项目经理从符合“德、量、才”标准的内部人员选拔为主,外部招聘为辅,为实现共同协定的目标,共创双赢,使公司资源得到充分合理的利用,成本得到最合理的控制,项目经理能得到最合理的回报。 B、甲方经考察后决定任命为工程项目经理,乙方已接受任命。根据项目的实际需要,双方达成如下一致协定,共同遵守。 C、重要条款: 一、项目名称:珠江管理区产业工人居住区配套道路工程(珠江一路、珠江 二路) 项目地点:广州南沙开发区珠江管理区 二、责任期限:与工程工期一致。工程竣工后如因乙方原因造成工程质量或 其它原因而导致甲方被追索,甲方仍可以根据本协议追究乙方的终身责任。 如因征地原因而长时间不能施工的,经甲乙双方同意可将该部份转由第三方承包,该部份利润直接冲减总利润。 三、责任目标:在确保工程安全、质量、进度、文明施工前提下,本项目利 润目标(具体分析见附件一)。如材料单价或分包单价等发生变动,则高出原分析单价部份,在利润目标上扣减,低于成本分析单价部份的视为创收利润。 四、乙方的优先权利:本项目的各项考核符合甲方要求,工程的质量、进度、

文明施工、安全满足业主等部门的要求,在不影响本项目正常运作情况下(本项目大部份已完工),乙方在甲方的其它项目并符合甲方要求的同等条件下可优先获任项目经理。 五、乙方责任范围: 1、根据项目施工的实际要求,进行项目管理人员的聘用及工薪编制(参照甲方工薪制度条文,并经甲方同意)。 2、有权对项目内部人员的聘用、解雇、晋升作出决定(采购、仓管、统计、财务人员及项目副职由公司委派),但须事先通知甲方并获得甲方同意。经甲方考察,项目部人员不称职者或其他原因的,予以辞退的人员,乙方无条件服从。 3、在甲方批准的施工计划、进度计划和有关规章制度(含本合同的相关规定)的指导、监督下,灵活自主地开展项目施工活动。 4、在不违背公司管理原则的基础上,健全项目本身的各种规章制度,并将其落实到实处,发挥各种规章制度应有的效力。 5、准确理解、执行、优化甲方的管理意图;认真执行、遵守甲方制定或由甲方颁布实施的各项规章制度。乙方须接受甲方对项目的考核,(考核办法见附件一);乙方须遵循在甲方工作指引下进行各项工作(甲方工作指引见附件二);乙方必须执行甲方制定的审批程序(见附件三);乙方必须遵守甲方对项目部的各项管理(甲方管理制度见附件四)。(注:如规章制度部分条款与本合同相冲突,则以本合同为准)。 6、财务管理方面,原则上执行甲方的财务管理制度,如因实际情况需要,亦可在不违背甲方财务管理制度的前提下予以适当补充,但必须事先经甲方书面同意。 7、落实甲方与项目部约定的各项指标,及时补充或修正完成各类指标的先决条件。 8、文明施工,积极维护甲方良好社会形象与商业信誉。 9、对因组织、指挥并参与工程的施工过程中所了解或知悉的关于甲方或任何甲方的业务合作伙伴的商业秘密不得向任何第三方披露。 10、按经甲方批准的聘用编制招聘本项目所缺管理人员(公司委派除外),项目部聘请项目人员时必须要求入职人员出具各种资格证书、职称证明及其它各类相

xx集团投资管理办法

xx集团投资管理办法 (试行) 第1章 总则 第一条 为贯彻执行集团公司的发展战略和经营方针,提高对外投资效益,建设坚实的产业发展和资本运作平台,为控股子公司创造有利于良性发展的空间,协助控股子公司建立现代企业制度,并规范企业投资行为,根据《天津市建委系统国有资产监督管理暂行规定》和《天津市房地产经营集团有限公司章程》,制定本办法。 第二条 投资是指天津市房地产开发经营集团有限公司(以下简称集团公司)及其控股子公司(以下简称子公司)因经营需要进行的基本建设投资,以及以货币、实物、无形资产、流动资产等向境内外其他单位的投资,主要方式包括: (一)集团公司及子公司的基本建设、技术改造投资。 (二)集团公司及子公司投资收购、控股、参股其他企业。 (三)集团公司及子公司与其他法人单位、自然人共同投资建立新的企业。 (四)集团公司及子公司购买股票(股权)、债券等有价证券。 第三条 投资必须符合国家产业政策和集团公司发展战略;必须有利于集团公司产业结构调整和资源结构的优化;必须有利于规模效益的形成、企业核心竞争力的增强。 第四条 子公司是指由集团公司作为股东,单独持有该公司50%以 上的股权,或具有实际控制力和重大影响的企业。 第五条 本管理办法适用于xx集团所属子公司,上市公司原则按照上市公司治理准则及国家规定执行。 第二章 组织管理 第六条 投资运营管理是指投资过程的管理。为保证投资运营质量,集团公司对投资实行预算管理。投资单位既是投资项目的实施者,又是投资运营管理的责任者。因此,投资单位必须落实投资运营管理的目标责任制,明确责任人对投资的安全、完整、保值、增值应承担的责任。 第七条 集团公司及子公司的主要经营者是投资运营管理的第一责任人。 第八条 集团公司的投资管理部代表集团公司行使控股股东权责,

产品研发管理制度(通用)

产品研发管理制度 1.总则与目的 1.1.产品研发是企业在激烈的技术竞争中赖以生存和发展的命脉,是实现“生产一代、试 制一代、研究一代和构思一代”的重要阶段,它对企业的发展方向、产品优势、开拓新市场、提高核心竞争力等起着决定性的作用。为了提高企业的创新能力,加强新产品新技术的开发和产品改良的管理,加快技术积累和产品升级,特制定本制度。 1.2.本着“技术领先,产品专业化”的原则,对国内外行业发展与最新科技动态深刻理解 与把握,确保公司产品的前瞻性和先进性。 1.3.本著“创新为先、质量为本、产品一流、诚信服务”的精神,真诚地为下游生产企业 提供多品种的专业产品,实现“以客户价值为导向”的人本文化。 2.实施范围 本制度规定了公司技术研发中心开展产品研发的要求。本制度中所指的产品研发包括新产品开发和产品改进。 3.相关部门职责 3.1公司营运部经理(总工程师):负责组织编制年度产品研发计划,向研发部门下达研 发项目任务书。负责协调处理研发计划执行过程中出现的需要解决的问题,对计划执行情况进行监督和考核。负责组织研发项目的评审、批准,对设计方案、生产准备、试制试验等进行鉴定、认证和专利的申报。标准化宣贯等。 3.2技术研发部(研发中心):负责制定产品研发项目的设计实施方案,负责开展产品研 发项目的设计、试验、试制,对项目承担人员的任务分工,并参与项目的评审。负责产品设计开发技术文档的归档。 3.3市场销售部:负责收集和提供市场需求产品的信息,并提出产品研发项目建议。 3.4人力资源部:负责对产品研发人员的配置进行备案。 3.5生产管理部:负责对研发产品的试制提供协助。 3.6采购供应部:负责对研发产品的试制所涉及的原辅材料进行采购。 3.7工装设备部:负责产品试制所涉及到的工艺装备和设备的调试及新增设备的采购工 作。 3.8质量检测部:负责对研发产品试制过程的质量检测和跟踪记录,并反馈质量信息。

工程施工项目承包责任制

6t工程项目承包责任制管理办法 为进一步提高公司项目管理水平,有效控制项目实施成本,调动项目部成员主观能动性,特制定本办法。 公司承揽的工程项目,均实行项目负责人岗位责任制度,项目部成员取消“年薪制”,员工收益主要由基本工资、合同清包产值提成、毛利润分成和成本管理绩效四部分组成。 一、承包责任制管理流程 任何经公司测评有能力独立承包施工项目的个人均可参与本公司项目承包。 1、投标报价 承包体项目经理应参与所投标项目的现场踏勘,为投标报价提供针对性建议。 2、成本目标测算 项目中标后,由公司商务部对中标项目进行目标成本测算,公司领导班子及拟承包该项目的项目经理共同对测算结果进行专题讨论,确定最终成本控制目标,拟承包的项目经理签字确认。如遇特殊原因影响项目成本大幅增减的,项目部应过程中及时书面向公司说明,并经公司管理层确认后,按照调整后的项目目标成本增减计入;但是由于项目自身管理不善造成的成本增加不予确认; 3、项目部组建 承包项目体对口总包项目部,了解总包方对该项目人员组成的要求,由项目经理自行组织人员并报公司存档。原则上项目管理人员组成固定,若对“安全员”等持证人员有特殊要求的,项目部向公司申请委派,并编入项目体组成。 4、项目筹备及下属劳务分包及协作队伍确定 (1)项目部根据项目特点提出项目实施思路(包括分包模式等),上报公司,经公司管理层商讨确认后施行。 (2)项目部主导项目实施所需的劳务分包及其他协作队伍的选定(施工班组、材料供应、设备租赁等),选用原则为满足公司合格分包商要求,能遵守税法等建筑业相

关法律法规。项目部负责签订对下合同。分包合同的签订必须在开工前完成,各项条款严密无遗漏,工程单价、数量、工程特征要量化准确,计量规则和付款方式不得超出项目主体合同的范畴。 注:对下合同的付款应明确与总包向我司付款同比例进行,若过程中存在提前付款,项目部应以承包体的名义向公司申请,并由项目部与下属队伍沟通,承担超前付款所产生的财务成本。若财务成本由项目部承担的,直接于本项目绩效值扣除。 5、项目实施 (1)项目承包体就该项目的安全、质量、进度、成本控制等向公司负责。 (2)对工程所需的大、中、小型设备机具及周转材料(如电箱、电缆等),项目部可优先选用公司自有资源,按公司物资管理办法规定计取租赁费用,除正常损耗外,损坏的机具设备由项目部承担赔偿责任,计入施工成本。 (3)项目部用于生产的自购的小型机具、周转材料等均应列入工程成本,工程结束后,公司设备后勤保障部将对可重复利用的周转材料进行回收。 6、项目结算及收款 项目部负责自项目开工至最终收款结束的项目全过程中发生的对上产值计量及上报、按主合同付款节点办理开发票、保证金退回、请款手续、最终收款等工作以及对下的结算及付款请款工作。若项目通过中间人承接的,由项目经理与中间人就过程协调、工程款收取等问题直接对口沟通。 7、项目后期跟踪及质量缺陷修复 由承包体安排本项目人员对后期开挖的项目进行跟踪,根据总包或业主方要求对质量缺陷部位进行修复处理。因此产生的费用由承包体根据质量问题产生的原因向责任单位或个人进行分摊并签字确认,无签字确认的视为无法分摊,无法分摊的费用计入项目成本。

相关文档
最新文档