办公室5S管理规定

办公室5Ｓ管理规定

为提高员工自身素质,营造洁净、整齐、合理的工作环境，展示公司优秀的企业形象。现对公司管理制定5Ｓ管理规定，请大家遵照执行。

5S就是整理（Ｓeirｉ)、整顿（Ｓeiｔoｎ）、清扫（Seiso)、清洁(Ｓeｔｋeｔsu）、素养（Sｈiｔsuｋｅ）五个项目，简称为5S。

（一)适用范围

本制度适用公司所有部门.

（二)管理职责

1、各部门负责各自办公区域的日常管理, 保持现场清洁有序。

2、行政人事部每周对各部门现场进行检查并考核。

３、部门总监为第一责任人，行政人事部检查发现问题后，向该部门发出整改通知。

（三)办公室现场管理

１.整理要求

1）办公桌上没有与工作无关物品放置.

２）工作中的相关文件、记录分类摆放整齐、填写清楚无误。

3）地面没有纸屑、杂物等.

4)文件夹明确标识,整齐放置。

5）私人物品放在抽屉,尽量不放贵重物品。

６）电脑、电器等的电源线都束好,不杂乱无章抛落在地上。

7)没有说笑打闹现象。

2.整顿要求

1)文件、记录的存放按不同内容分开存放并详细注明,档案柜贴有标签。

2)工作区内的椅子摆放整齐，不用时放回桌洞内。

3)文件柜内的物品分类摆放好，文件夹应标有目录,方便查找,文具应摆放整齐，不得摆放其他物品;文件柜顶不得放置其他物品.

４）通道上不可放置物品。

3。清扫要求

1)地面无灰尘，无碎屑、纸屑等杂物。

2）桌面文具、文件摆放整齐有序.

3)墙角、电脑等下面为重点清扫区,保持干净。

4)地面上沾染的赃物及时清洗干净。

4．清洁要求

办公区卫生设有专门的保洁人员,公共区域的通道、卫生间及各办公室地面由公司安排的保洁人员打扫，个人办公区域卫生各自负责.

１)办公桌、门窗等无灰尘、无油污。

２）地面保持无灰尘、无油污。

3）清洁用具保持干净。

4）不做与工作无关的事.

5）严格遵守执行公司的各项规章制度。

6)按时上下班,按时打卡，不早退，不迟到，不旷工.

7）桌面文具、文件摆放整齐有序。

８）桌面物品都是必需品；传真机、复印机内纸张齐备。

９）电源、线路、开关、插座没有异常现象出现。

10）办公桌、电脑及其它办公设施干净无尘。

5.素养要求

1）按规定穿戴服装（深色西服套装、套裙、白衬衫、深色皮鞋）2）对上级及来宾保持礼仪。

3）不随地吐痰，不随便乱抛垃圾，看见垃圾及时收好。

4)上班时间不进食,如早餐零食等。

5)上班时间不看报纸、杂志等与工作无关的刊物。

6）各部门人员下班后必须锁好门窗。

（四)办公室5S管理标准及考核表

办公室5S管理标准及考核表

被检查部门: 日期：检查者：得分: